【4月～6月限定：入社祝い金支給！】
社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。
※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

グループ内の複数介護事業会社の人事担当本部として
約800名の従業員の人事労務管理を行う。また毎年の
事業拡大に伴うグループの人事課題に取り組むなど
作業だけでなくクリエイティブな業務もございます。

■主な業務
・勤怠管理（クラウドシステム使用）
・給与計算（弥生給与を使用）
・年末調整
・入社、退職手続き
・各種保険手続き
・グループの人事課題への取組み
　　　　　　　　　　　　　　

【4月～6月限定：入社祝い金支給！】
社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。
※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

株式会社優空　宿直職員の求人となります。

グループ会社　株式会社エメラルドの郷が運営する介護施設にて、夜間の宿直職員として勤務いただきます。

施設フロア管理、見守り、施設清掃、軽作業など

職場環境をより詳しく知りたい方向けに優空ブログをはじめました。
https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

【4月～6月限定：入社祝い金支給！】
社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。
※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

【＊東証スタンダード上場企業グループ＊
働きやすい環境で活躍を後押し◎残業少なめ】

現在6都道府県で介護事業を展開している当社は
東証スタンダード上場企業の
「京進グループ」の一員として経営は安定。

今回はその経営をバックオフィスから支える
【経理・総務】を募集しています。
経理又は総務の経験がある方を求めており
入社後は経験や能力に合わせ業務をお任せします。

ずっと同じポジションという訳ではなく
キャリアアップできる体制を整えているため
成長したい方にピッタリの環境です。

職場は駅から近く通勤のしやすさは抜群。
朝の身支度もゆとりを持ってできます。
また、残業は月10時間程度と少なく
メリハリをつけて働けるのも魅力の一つです。

今お持ちの経験やスキルを活かし
会社の経営をサポートしませんか。

【募集要項】
当社は、大阪・兵庫・東京・埼玉・広島・福岡に、
介護付き有料老人ホームを1施設、
住宅型有料老人ホームを19施設、
サービス付き高齢者住宅を4施設運営しております。

少子高齢化の影響によりニーズは年々拡大しており
当社の経営を支える【経理・総務】の活躍は必要不可欠。
今後も社会に貢献していくためにも
新しい人材を募集し、体制を強化したいと考えています。

キャリアアップ体制や休みの充実など、
働きやすい環境を整えているので
長いキャリアを歩むことができます。

【業務内容】
資金管理や決算業務などの経理業務、契約書や書類の管理といった総務業務を担当。

【具体的には】
◆経理業務
＊小口現金管理
＊資金管理
＊伝票管理
＊月次・四半期・年度決算
＊資金繰り表作成
＊予算実績管理

◆総務業務
＊固定資産管理
＊車両管理
＊契約書管理
＊規定関係整備
＊書類管理　など

経験や適性により担当業務を決定します。
まずはできることからお任せするので
焦らず、仕事の幅を広げていきましょう。

【4月～6月限定：入社祝い金支給！】
社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。
※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

■ライフパートナー中野をご紹介します
●2025年2月Newオープンの施設です。スタッフとして一緒に今後の施設を考え・創り・運営してくれる仲間を募集します。
●全国各地にて介護サービスを展開する東証スタンダード上場グループの株式会社優空が運営しています。※保育・教育・介護・フードなど人生に寄り添えるサービスを提供しております。
全国6都府県に計24施設を運営しています。
・介護付き有料老人ホーム1施設
・住宅型有料老人ホーム19 施設
・サービス付き高齢者住宅4施設
●1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。

■宿直職員の求人となります。
〈業務内容〉
施設フロア管理、見守り、施設清掃、軽作業など

【4月～6月限定：入社祝い金支給！】
社員10万円、パート5万円の入社祝い金を支給いたします。
※2026年4月～6月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

【2025年2月Newオープン】【東大阪市中野1丁目】【賞与・一時金あわせて年3回 安定高水準で支給実績あり】未経験OK◎しっかりとサポートします！

■ライフパートナー中野をご紹介します
1. 2025年2月に新規オープンする施設となります。新規スタッフとして一緒に今後の施設を考え・創り・運営してくれる仲間を募集します。
2. 全国各地にて介護サービスを展開する株式会社優空が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
4. 「子供の発熱で急遽休む必要がある」「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。

■働きやすい環境が整っています
1. 月の残業時間が10h以下でプライベートが充実！月の残業時間が5ｈ以下に出来るよう各施設で取り組んでおります。
2. 有給取得率72％（業界平均63％）また、平均取得日数９日（業界平均7日）！スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。
3. 手厚い教育制度と資格取得制度を用意しております。また、各施設ごとに研修内容を決める事ができるため、今必要な研修を必要な時に受講する事ができます。
〈業務内容〉
・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など
・施設業務：レクリエーション、電話対応など

【４月～６月限定：入社祝い金支給！】
社員１０万円、パート５万円の入社祝い金を支給いたします。
※２０２６年４月～６月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

■プレタ門真五月田町をご紹介します
●2025年3月Newオープンの施設です。スタッフとして一緒に今後の施設を考え・創り・運営してくれる仲間を募集します。
●全国各地にて介護サービスを展開する東証スタンダード上場グループのユアスマイル株式会社が運営しています。※保育・教育・介護・フードなど人生に寄り添えるサービスを提供しております。
全国6都府県に計25施設を運営しています。
・介護付き有料老人ホーム1施設
・住宅型有料老人ホーム20 施設
・サービス付き高齢者住宅4施設
●1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。

■介護施設の調理スタッフ
・施設に配食される料理の温め
・施設に配食される料理の盛り付け
・配膳準備
・食器洗い　　　　　　　　　　　　　　　など

【４月～６月限定：入社祝い金支給！】
社員１０万円、パート５万円の入社祝い金を支給いたします。
※２０２６年４月～６月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

【大阪市鶴見区】【賞与年2回支給/完全週休二日制】月の残業時間も5ｈ以下！
主任ケアマネジャーを募集します

■働きやすい環境が整っています
1. 月の残業時間が10h以下でプライベートが充実！月の残業時間が5ｈ以下
2. 有給取得率72％（業界平均63％）また、平均取得日数９日（業界平均7日）！スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。
3. 主に施設ご入居のご利用者様なので、在宅訪問など効率よく業務遂行できます。

〈業務内容〉
ゆうそらケアプランセンターにおける、主任ケアマネジャー業務全般
※弊社グループ会社の住宅型有料老人ホームに入居されているご利用者様をメインに業務をお任せします。
・入居者の状況を踏まえたサービス調整、ケアプラン作成、請求業務
・家族への説明および生活全般の相談
・ケアマネジャーへの助言や指導などのマネイジメント業務
・その他、ケアマネジャーに付随する業務

※業務上、車または自転車での移動が必要となる場合がございます。

【４月～６月限定：入社祝い金支給！】
社員１０万円、パート５万円の入社祝い金を支給いたします。
※２０２６年４月～６月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

【＊東証スタンダード上場企業グループ＊
働きやすい環境で活躍を後押し◎残業少なめ】

現在6都道府県で介護事業を展開している当社は
東証スタンダード上場企業の
「京進グループ」の一員として経営は安定。

今回はその経営をバックオフィスから支える
【管理部総務担当スタッフ】を募集しています。
総務の経験がある方を求めており入社後は経験や能力に合わせ業務をお任せします。

ずっと同じポジションという訳ではなく
キャリアアップできる体制を整えているため
成長したい方にピッタリの環境です。

職場は駅から近く通勤のしやすさは抜群。
朝の身支度もゆとりを持ってできます。
また、残業は月10時間程度と少なく
メリハリをつけて働けるのも魅力の一つです。

今お持ちの経験やスキルを活かし
会社の経営をサポートしませんか。

【募集要項】
当社は、大阪・兵庫・東京・埼玉・広島・福岡に、
介護付き有料老人ホームを1施設、
住宅型有料老人ホームを20施設、
サービス付き高齢者住宅を4施設運営しております。

少子高齢化の影響によりニーズは年々拡大しており
当社の経営を支える【管理部】の活躍は必要不可欠。
今後も社会に貢献していくためにも
新しい人材を募集し、体制を強化したいと考えています。

キャリアアップ体制や休みの充実など、
働きやすい環境を整えているので
長いキャリアを歩むことができます。

【業務内容】
契約書や入居書類の管理といった総務業務を担当。

【具体的には】
◆総務業務
＊固定資産管理
＊車両管理
＊契約書管理
＊規定関係整備
＊書類管理　など

経験や適性により担当業務を決定します。
まずはできることからお任せするので
焦らず、仕事の幅を広げていきましょう。

【４月～６月限定：入社祝い金支給！】
社員１０万円、パート５万円の入社祝い金を支給いたします。
※２０２６年４月～６月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

【2025年5月新規オープン】【交野市駅から徒歩3分】未経験の方や経験の浅い方はしっかりとサポート♪訪問介護で夜勤専従介護スタッフを募集！

■ライフパートナー交野をご紹介します
1. 2025年5月に新規オープンする施設となります。新規スタッフとして一緒に今後の施設を考え・創り・運営してくれる仲間を募集します。
2. 全国各地にて介護サービスを展開するユアスマイル株式会社が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。

■働きやすい環境が整っています！
1. 資格をお持ちであれば経験は問いません。お仕事に慣れるまでしっかりとサポートいたしますので、未経験の方やブランクのある方もご安心ください。
2. 勤務状況の変更可能！Wワークや子育てなどライフスタイルの変化に併せて勤務日時の変更や正社員登用も可能です。
3. 勤務実績に応じて年3回の賞与・一時金を支給しております。また、月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です。残業代は全額支給させていただきます。
4.希望休は月4日を聞き取りしております。希望のお休みの調整が可能です。
　（シフトによる希望通りにならない場合はございます）

〈業務内容〉
・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など
・施設業務：電話対応など

【４月～６月限定：入社祝い金支給！】
社員１０万円、パート５万円の入社祝い金を支給いたします。
※２０２６年４月～６月の当ＨＰからの応募者限定。
※入社日から１年間勤務後に支給。
※介護職に関しては、資格証保持が必須。

【2025年5月新規オープン】【交野市駅から徒歩3分】日勤のみ◎未経験の方や経験の浅い方はしっかりとサポート♪訪問介護で非常勤の介護スタッフを募集！

■ライフパートナー交野をご紹介します
1. 2025年5月に新規オープンする施設となります。新規スタッフとして一緒に今後の施設を考え・創り・運営してくれる仲間を募集します。
2. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開するユアスマイル株式会社が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。

■働きやすい環境が整っています！
1. 資格をお持ちであれば経験は問いません。お仕事に慣れるまでしっかりとサポートいたしますので、未経験の方やブランクのある方もご安心ください。
2. 勤務状況の変更可能！Wワークや子育てなどライフスタイルの変化に併せて勤務日時の変更や正社員登用も可能です。
3. 勤務実績に応じて年3回の賞与・一時金を支給しております。また、月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です。残業代は全額支給させていただきます。

〈業務内容〉
・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など
・施設業務：レクリエーション、電話対応など