東京都の求人一覧(2ページ目)
- 中途
- 正社員
オフィスマットやモップのルート営業
\土日祝休み&年間休日124日!未経験歓迎のルートセールス/
【仕事内容】
・売上高1,300億円超|多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤
・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス
・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし!会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です
・コミッション平均「月3万円」|月10万円以上の実績あり(上限なし)
・年間休日124日|土日祝休み|1時間単位の有給取得可|17:45退勤で夕方から自由時間
【おすすめポイント】
▼年間休日124日&土日祝休み!社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています
・柔軟な有給取得:
有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。
・定時は17:45:
月の残業は平均30時間程度。巡回が早く終われば早めに帰ることも可能で、仕事とプライベートのメリハリが抜群です。
▼固定給25.4万円〜の安定+頑張った分のコミッション!
・安定した固定給:
決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。
・上限なしのコミッション:
マット交換の際にお客様の困りごとをヒアリングし、空気清浄機・芳香剤・エアコン清掃など別商材を提案できると手当が支給されます。平均は月3万円、中には月10万円以上を稼ぐメンバーも。「会社にある商材はすべて提案してOK」なので、慣れてきたら自分次第でどんどん稼げます。
・全国ランキング表彰:
全国のルートセールスを対象とした表彰制度あり(毎年4月・本社開催、表彰手当つき)。ホワイトボードで数字が見える化されており、「あと何をやればいいか」が明確。チームで達成を分かち合う文化です。
▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で
・自分でルートを組める:
お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。
・お客様との関係構築がやりがい:
2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。
【入社後の流れ】
\未経験スタートが大多数!独り立ちまで並走します/
・まずは先輩の車に同乗:
配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。
・キャパオーバーは先輩がカバー:
1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。
・入社1年未満の同期研修:
入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。
【キャリアパス】
社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて昇進できる環境です。入社1年目でリーダーに抜擢された社員もいます!
・ルートセールス ➔ ルートセールスリーダー(チームマネジメント)
・主任(業績チェック・業務改善) ➔ スーパーバイザー/係長(ルートの管理監督・数字の把握)
・課長 ➔ 所長(拠点マネジメント・採用/定着) ➔ 部長
※昇給年1回・賞与年2回。売上だけでなく「後輩の面倒見の良さ」など姿勢も評価されます。
【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】
▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」(40代男性/前職:バイクの組み立て)
「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」
▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」(20代男性/前職:不動産営業)
「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」
▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」(30代男性/前職:配達業(個人事業主))
「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」
▼「残業頼みの給与から、インセンティブで稼げる働き方へ」(20代女性/前職:製造業(スイーツ工場))
「前職は残業が多く、シフト制で休みも不安定。『土日祝休み・年休120日以上・やる気次第で稼げる』を軸に、未経験でも入れる営業職を探してユニマットに出会いました。マット交換で信頼を築き、トイレの匂いや空気の悩みをヒアリングして芳香剤や空気清浄機を提案。課題解決が売上とコミッションにつながる瞬間が一番嬉しいです。外回りから戻ると先輩が積極的に声をかけてくれる、風通しの良い職場です」
レンタル品川
募集期限:2027年03月31日まで
- 中途
- 正社員
オフィスマットやモップのルート営業
\土日祝休み&年間休日124日!未経験歓迎のルートセールス/
【仕事内容】
・売上高1,300億円超|多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤
・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス
・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし!会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です
・コミッション平均「月3万円」|月10万円以上の実績あり(上限なし)
・年間休日124日|土日祝休み|1時間単位の有給取得可|17:45退勤で夕方から自由時間
【おすすめポイント】
▼年間休日124日&土日祝休み!社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています
・柔軟な有給取得:
有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。
・定時は17:45:
月の残業は平均30時間程度。巡回が早く終われば早めに帰ることも可能で、仕事とプライベートのメリハリが抜群です。
▼固定給25.4万円〜の安定+頑張った分のコミッション!
・安定した固定給:
決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。
・上限なしのコミッション:
マット交換の際にお客様の困りごとをヒアリングし、空気清浄機・芳香剤・エアコン清掃など別商材を提案できると手当が支給されます。平均は月3万円、中には月10万円以上を稼ぐメンバーも。「会社にある商材はすべて提案してOK」なので、慣れてきたら自分次第でどんどん稼げます。
・全国ランキング表彰:
全国のルートセールスを対象とした表彰制度あり(毎年4月・本社開催、表彰手当つき)。ホワイトボードで数字が見える化されており、「あと何をやればいいか」が明確。チームで達成を分かち合う文化です。
▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で
・自分でルートを組める:
お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。
・お客様との関係構築がやりがい:
2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。
【入社後の流れ】
\未経験スタートが大多数!独り立ちまで並走します/
・まずは先輩の車に同乗:
配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。
・キャパオーバーは先輩がカバー:
1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。
・入社1年未満の同期研修:
入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。
【キャリアパス】
社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて昇進できる環境です。入社1年目でリーダーに抜擢された社員もいます!
・ルートセールス ➔ ルートセールスリーダー(チームマネジメント)
・主任(業績チェック・業務改善) ➔ スーパーバイザー/係長(ルートの管理監督・数字の把握)
・課長 ➔ 所長(拠点マネジメント・採用/定着) ➔ 部長
※昇給年1回・賞与年2回。売上だけでなく「後輩の面倒見の良さ」など姿勢も評価されます。
【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】
▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」(40代男性/前職:バイクの組み立て)
「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」
▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」(20代男性/前職:不動産営業)
「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」
▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」(30代男性/前職:配達業(個人事業主))
「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」
▼「残業頼みの給与から、インセンティブで稼げる働き方へ」(20代女性/前職:製造業(スイーツ工場))
「前職は残業が多く、シフト制で休みも不安定。『土日祝休み・年休120日以上・やる気次第で稼げる』を軸に、未経験でも入れる営業職を探してユニマットに出会いました。マット交換で信頼を築き、トイレの匂いや空気の悩みをヒアリングして芳香剤や空気清浄機を提案。課題解決が売上とコミッションにつながる瞬間が一番嬉しいです。外回りから戻ると先輩が積極的に声をかけてくれる、風通しの良い職場です」
レンタル世田谷
募集期限:2027年03月31日まで
- 中途
- 正社員
【オフィスコーヒーサービス日本橋】デモンストレーター
【具体的な業務内容】
法人に対する新規開拓(コーヒー、お茶、お水などの飲料や他商材)
【アピールポイント】
御茶ノ水駅より徒歩5分、女性社員の比率が多い部署で70%が家庭をもっております。
家庭と仕事の両立ができる仕事環境であり、全員良好な関係で業務をしております。
【職場環境】
人とのコミュニケーション能力の高い人材が多く、女性中心の職場です。
OCS日本橋SC
募集期限:2027年03月31日まで
- 中途
- 正社員
オフィス向けレンタル用品の商品管理
\未経験から大手グループの正社員へ!土日祝休み&原則20時以降の残業なし/
【具体的な業務内容】
◆倉庫内における環境美化レンタル商品(マット・モップ・空気清浄機など)の積み下ろし作業
◆出荷に向けたピッキング・出庫業務および在庫データの確認・管理
◆倉庫内の整理整頓、商品の適切な保管および仕分け業務全般
【アピールポイント】
◆原則20時以降の残業はなし
◆土日祝休みで年間休日124日
◆社歴に関わらず早期キャリア可能
【1日のスケジュール例】
◆09:00〜 出社、朝礼、当日の入出庫スケジュールの確認
◆09:15〜 返却されたレンタル商品の積み下ろし、仕分け・検品作業
◆12:00遊 お昼休憩(休憩スペースでしっかりリフレッシュできます)
◆13:00〜 翌日出荷分の商品のピッキング、出庫準備および倉庫内の整理
◆16:30〜 在庫データの入力・確認、翌日のスケジュール調整
◆17:45〜 退社(原則20時以降の残業はなく、会社携帯の持ち帰りも禁止のためオフを徹底できます)
【入社後の流れ】
◆入社後は、倉庫内での基本的な商品の名前や種類を覚えることからスタートします。荷物の扱い方や効率的な仕分けのコツなどは、先輩スタッフが隣で一つひとつ丁寧にお教えします。ブランクがある方や未経験から始めた20代〜40代のメンバーが多数活躍していますので、安心してご応募ください。
【メンバーインタビュー】
<入社2年目/27歳/元フリーター>
「土日祝休み」と「残業が少ない」という理由で選びました。前職と違って生活リズムが安定し、会社のスマホや連絡ツールを家に持ち帰らないルールなので、休日は完全に仕事から離れてリフレッシュできています。
<入社5年目/34歳/元倉庫スタッフ>
ユニマットグループという誰もが知る安定基盤があるため、将来の不安なく働けています。年齢や社歴に関係なく、地道な努力や頑張りをしっかり見てくれる会社なので、早期にキャリアアップを目指せるのも大きなやりがいです。
【最後に】
業界トップクラスのシェアを誇るユニマットグループで、安定の正社員ワークを始めませんか?
原則20時以降の残業なし、土日祝休みなど、仕事終わりの時間もプライベートも大切にできる環境です!
充実したサポート体制を整えて、あなたからのご応募を心よりお待ちしています!
レンタル板橋
- 中途
- 正社員
事業所の一般事務職
【具体的な業務内容】
★具体的なお仕事内容
営業所での事務業務をお任せします♪
□PC入力 (word・Excel)
□伝票整理(売上・請求書)
□電話・来客対応
□商品荷受け・検品・発送業務 など
丁寧なサポート体制があるので
未経験の方もご安心ください◎
【アピールポイント】
◆プライベートも充実!
- 土日祝休み
- 年間休日124日
- 夏季・年末年始休暇あり
- 産前産後・育児休暇あり
- 慶弔休暇あり
■オフィスワークデビュー大歓迎!
パソコン入力ができればOK!研修がしっかりとあるので安心してスタートできます◎
■職場雰囲気◎スタッフ同士の関係良好!
長期で働くスタッフが多数在籍しており、定着率も抜群!
明るく気遣いが出来るスタッフが多いので、困った時も相談に乗ってくれますよ♪
★こんな方にピッタリ!
☆誰かを支えたり役に立つ仕事がしたい ☆オフィスワークをしたい ☆土日祝休みの職場で働きたい
☆ワークライフバランスを充実させたい ☆ライフスタイルが変わっても長く働ける職場を探している ☆雰囲気の良い職場で働きたい
\業界未経験のメンバーが多数活躍中!/
【職場環境】
・ 20代前半から40代後半まで幅広い年齢層のアットホームで気さくなメンバーが揃っています
- 中途入社が多く、馴染みやすい環境です
・ 困ったときはお互いにフォローし合えます
・ 充実した研修制度で未経験でも安心
・ わからないことはすぐ相談できます
レンタル世田谷
募集期限:2027年03月31日まで
- パート・アルバイト
- アルバイト
カフェのホール・キッチンスタッフ
\ユニマットグループが運営する洗練されたカフェで、新メンバーを大募集します/
【具体的な業務内容】
◆ご来店されたお客様のご案内、オーダー受付、お会計などの接客業務全般
◆こだわりのコーヒーやドリンクの作成、軽食・スイーツなどの調理および盛り付け
◆店内の清掃、食器や器具の洗浄、ディスプレイの整理など、快適な空間づくり
【アピールポイント】
◆アルバイトにも嬉しい賞与支給あり
◆シフト制で無理なく私生活と両立可能
◆20代〜50代まで幅広く活躍する環境
【入社後の流れ】
入社後は、接客の基本マナーやメニューの知識、コーヒーの淹れ方などをイチから丁寧にお教えします。
まずは簡単な業務からスタートし、先輩スタッフが常にサポートしますので未経験の方も安心です。
【メンバーインタビュー】
<入社2年目/24歳/元アパレル販売職>
「コーヒーが好きで未経験から始めました。充実した研修があり、今ではラテアートもできるようになって毎日がとても楽しいです。同世代の仲間も多く、すぐに馴染めました!」
<入社4年目/38歳/元一般事務職>
「久しぶりの社会復帰でしたが、20代から50代まで幅広い世代が活躍していて、温かく迎え入れてもらえました。シフトの融通が利きやすく、家庭と両立しながら無理なく続けられています」
【最後に】
洗練された心地よい空間で、あなたらしく輝いてみませんか?
未経験からでも一歩ずつ成長できるよう、優しい先輩たちが丁寧にあなたをサポートします。
圧倒的な安定感を誇るユニマットグループの一員として、新しいスタートを切りましょう!
カフェ事業部 六本木店
- 中途
- 契約社員
オフィス向けマット・モップのルート営業
\未経験からユニマットグループの契約社員へ!土日祝休みで月給35万円の高待遇/
【具体的な業務内容】
◆担当エリアのオフィスや店舗などの決まったお客様への定期訪問(1日20〜30件程度)
◆設置されているマットやモップなどの環境美化用品の交換およびメンテナンス業務
◆お客様の快適な環境づくりをサポートするための新商品や各種サービスのご提案
【アピールポイント】
◆月給35万円の安定した高収入スタート
◆土日祝休みで年間休日124日を確保
◆手厚い研修体制で未経験も安心
【1日のスケジュール例】
◆08:00〜 出社・朝礼、本日のルート確認と環境美化用品の積み込み
◆08:30〜 担当エリアへの巡回に出発(午前中に約10〜15件のお客様を訪問)
◆12:00〜 お昼休憩(外出先で各自しっかり休憩を取ります)
◆13:00〜 午後の巡回を再開(残りの用品交換や新しいサービスのご案内)
◆16:30〜 帰社、使用済み用品の片付け、事務処理および翌日の準備
◆17:00〜 退社(残業代は別途全額支給、定時退社を推奨しています)
【入社後の流れ】
◆入社後は、先輩社員の車に同乗する同行研修からスタートします。ルートの回り方、お客様へのご挨拶のコツ、マットやモップなどの商品知識や交換手順などを一つひとつ丁寧にお教えします。未経験の方でも安心してスタートできるよう、一人立ちできるまでしっかりサポートする体制が整っています。
【メンバーインタビュー】
<入社2年目/28歳/元配送ドライバー>
前職も運転する仕事でしたが、ユニマットは土日祝が完全に休みで年間休日も124日あるため、プライベートの時間をしっかり確保できるようになりました。月給35万円スタートという高待遇も大きな魅力で、生活にゆとりが生まれました。
<入社3年目/33歳/元接客業>
未経験からのスタートでしたが、気さくな先輩ばかりですぐに馴染めました。決まったお客様を訪問するので、回数を重ねるごとに仲良くなれるのが嬉しいですね。「いつも綺麗にしてくれてありがとう」と言っていただけることが一番のやりがいです。
【最後に】
業界トップクラスの安定性を誇るユニマットグループで、安心の環境と高収入を同時に手に入れませんか?
充実した研修と温かい仲間が揃うアットホームな職場で、あなたの新しい一歩を全力で応援します!
最寄り駅から徒歩5分の好立地で、無理なく長く働ける環境を用意してお待ちしています!
レンタル板橋
- 中途
- 正社員
オフィスビルのビルメンテナンススタッフ
オフィスビルのビルメンテナンススタッフ
■募集要項
\ユニマットグループの安定基盤で働く!未経験から一生モノのスキルを身につけるビルメンテナンス/
【具体的な業務内容】
◆オフィスビルの設備点検(電気・空調・給排水設備などの定期巡回・保守・点検業務)
◆不具合発生時の簡易修繕(管球交換や簡単な機器調整など、一次対応業務)
◆テナント対応および報告書作成(入居者様からの要望ヒアリングや、点検結果のデータ入力)
【アピールポイント】
◆未経験から月給25万円以上
◆残業少なめで私生活も充実
◆シェア約60%の安定基盤
【1日のスケジュール例】
09:00 〜 登社・朝礼、スケジュール確認
09:30 〜 管理物件の定期巡回・設備点検
12:00 〜 休憩(1時間)
13:00 〜 テナント対応、管球交換等の簡易修繕
15:30 〜 点検結果のシステム入力・報告書作成
17:00 〜 夕礼、翌日の準備
18:00 〜 退社
【入社後の流れ】
入社後は、経験豊富な先輩スタッフがOJT形式で丁寧に指導します。まずは簡単な管球交換や、先輩の定期巡回に同行して建物の構造や設備の名前を覚えることからスタート。未経験の方でも安心して業務に慣れていける環境を整えています。第二種電気工事士などの資格取得も働きながら目指せます。
【最後に】
業界シェア約60%を誇るユニマットグループで、新しい一歩を踏み出してみませんか?
未経験の方も、30代〜50代の経験豊富な先輩たちが温かく迎え入れ、一生モノのスキルが身につくまで丁寧にサポートします!
売上高1,300億円超の圧倒的な安定基盤があるからこそ、将来への不安なく腰を据えて長く活躍できますよ。
クリーンメンテナンス事業所
- 中途
- 正社員
オフィス機器・家具の法人営業マネージャー
\売上高1,300億円超の安定基盤!経験を活かして活躍する営業管理職候補の募集/
【具体的な業務内容】
◆既に取引のある法人のお客様に向けた、オフィス機器や什器(家具)のレンタルに関するフォローアップおよび新規提案営業の統括。
◆営業メンバーの行動管理、案件の進捗フォロー、営業戦略の立案や同行サポートなどの業務マネジメント。
◆部門全体の売上・目標管理、既存顧客からの重要案件対応、および社内他部署との連携業務の推進。
【アピールポイント】
◆年俸570万円以上可能
◆土日休みで残業月20h程度
◆確定拠出年金など充実の福利厚生
【1日のスケジュール例】
09:00 出社、朝礼、メンバーの当日のスケジュール・進捗確認
09:30 部門内のミーティング、営業戦略のすり合わせや指示出し
10:30 重要顧客への同行訪問、または大口案件のご提案
12:00 お昼休憩(近隣で昼食を取りリフレッシュ)
13:00 メンバーの営業同行、または帰社して個別の案件相談対応・アドバイス
15:30 部門の売上・進捗管理データの作成、営業資料の確認
17:00 夕礼、メンバーの成果報告の確認、明日の準備
17:45 退社(残業は少なめでメリハリのある働き方が可能です)
【入社後の流れ】
入社後は、当社の取り扱うオフィス機器・什器のサービス内容や、既存の顧客基盤、営業フローについて共有します。その後、現在の営業体制やメンバーの特徴を把握していただきながら、徐々にマネジメント業務をお任せしていきます。これまでの経験を活かし、チームを牽引する存在としての活躍を期待しています。
【メンバーインタビュー】
<入社3年目/38歳/元通信機器営業マネージャー>
前職でのビジネスフォン営業やマネジメントの経験を活かして転職しました。ユニマットグループの圧倒的な知名度とストック型の安定したビジネスモデルがあるため、営業が提案しやすく、チームの目標達成に向けたマネジメントもし易い環境です。
<入社7年目/45歳/元法人営業職>
土日完全週休二日制で、有給休暇も取得しやすいため、プレイングマネージャーとしても無理なく働けています。20代から50代まで幅広い世代のメンバーがいますが、非常にアットホームで、お互いに相談し合いながら進められる職場環境です。
【最後に】
売上高1,300億円超を誇るユニマットグループで、あなたのマネジメント経験を活かしませんか?
強固な事業基盤のもと、チームを率いてオフィスの「ゆとり」と「やすらぎ」をプロデュースするやりがいに満ちたポジションです。
安定した環境でさらにキャリアを磨きたい方、私たちと一緒に組織を盛り上げていきましょう!
東テレ・ICTソリューション事業部_東京立川(営業)
募集期限:2027年03月31日まで
- パート・アルバイト
- パート
- アルバイト
オフィスコーヒーの配送サポートスタッフ
◆営業所での商品の積み込みサポート(コーヒーやお水などの商品を車に積み込む作業のお手伝い)
◆オフィスへの商品お届けと空容器の回収(台車を使用し、お届け先で商品を運んだり空容器を片付ける作業)
◆車内での社員のサポート業務(運転はすべて社員が行うため、助手席に乗って安全に移動をサポート)
【アピールポイント】
◆時給1,226円でしっかり稼げる
◆土日祝休みで年間休日124日
◆運転なしのシンプル作業で安心
【1日のスケジュール例】
09:00 出社。営業所で本日お届けする商品を車へ積み込むお手伝いをして出発します。
09:30 社員が運転する車の助手席に乗って、担当エリアのオフィスへ移動します。
10:00 オフィスに到着後、台車を使って商品を運ぶお手伝いや、空容器・梱包材の片付けを行います。
12:00 1時間のお昼休憩。しっかりと体を休めます。
13:00 午後のお届けサポートを再開。同様にいくつかのオフィスを回ります。
14:30 営業所に戻り、回収した空容器の整理や明日の準備をサポートします。
15:00 本日の業務は終了です。お疲れ様でした!
【入社後の流れ】
入社後は、先輩スタッフや社員の車に同乗して、実際の作業手順を一つずつ覚えていただきます。取り扱う商品の種類や、お届け先での台車の使い方、空容器の回収方法など、非常にシンプルな作業ばかりなので未経験の方でも数日で慣れていただけます。セールス活動や難しい機械の操作、実際の車の運転などは一切ありませんので、焦らず自分のペースで仕事を覚えていってください。
【メンバーインタビュー】
<入社2年目/45歳/元主婦>
「子育てが落ち着き、久しぶりの仕事復帰として始めました。週3日、1日5時間という無理のないシフトで働けるので、家事との両立もバッチリです。運転業務が一切なく、台車を使って運ぶので体への負担も少なめなのが嬉しいポイント。お届け先で『いつもありがとう』と直接感謝の言葉をいただけるのが毎日のやりがいです!」
<入社1年目/63歳/元事務職>
「定年退職後、健康維持を兼ねて体を動かせる仕事を探していました。未経験からのスタートでしたが、作業自体がとてもシンプルなので初日からスムーズに取り組むことができました。職場の雰囲気も温かく、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。自分のライフスタイルに合わせて、無理なく元気に働き続けられる職場です。」
【最後に】
オフィスコーヒー業界シェア約60%を誇る安定したユニマットグループで、新しいスタートを切りませんか?
運転やセールスは一切なく、誰かを支えるやりがいを日々実感できる温かい職場です!
ご自身のライフスタイルに合わせた無理のない働き方で、私たちと一緒に一歩を踏み出してみませんか?
OCS港
募集期限:2027年03月31日まで