＼土日祝休み＆年間休日124日！未経験歓迎のルートセールス／

【仕事内容】
・売上高1,300億円超｜多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤
・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス
・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし！会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です
・コミッション平均「月3万円」｜月10万円以上の実績あり（上限なし）
・年間休日124日｜土日祝休み｜1時間単位の有給取得可｜17:45退勤で夕方から自由時間

【おすすめポイント】
▼年間休日124日＆土日祝休み！社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています
・柔軟な有給取得：
有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。

・定時は17:45：
月の残業は平均30時間程度。巡回が早く終われば早めに帰ることも可能で、仕事とプライベートのメリハリが抜群です。

▼固定給25.4万円〜の安定＋頑張った分のコミッション！
・安定した固定給：
決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。

・上限なしのコミッション：
マット交換の際にお客様の困りごとをヒアリングし、空気清浄機・芳香剤・エアコン清掃など別商材を提案できると手当が支給されます。平均は月3万円、中には月10万円以上を稼ぐメンバーも。「会社にある商材はすべて提案してOK」なので、慣れてきたら自分次第でどんどん稼げます。

・全国ランキング表彰：
全国のルートセールスを対象とした表彰制度あり（毎年4月・本社開催、表彰手当つき）。ホワイトボードで数字が見える化されており、「あと何をやればいいか」が明確。チームで達成を分かち合う文化です。

▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で
・自分でルートを組める：
お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。

・お客様との関係構築がやりがい：
2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。

【入社後の流れ】
＼未経験スタートが大多数！独り立ちまで並走します／
・まずは先輩の車に同乗：
配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。

・キャパオーバーは先輩がカバー：
1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。

・入社1年未満の同期研修：
入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。

【キャリアパス】
社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて昇進できる環境です。入社1年目でリーダーに抜擢された社員もいます！
・ルートセールス ➔ ルートセールスリーダー（チームマネジメント）
・主任（業績チェック・業務改善） ➔ スーパーバイザー/係長（ルートの管理監督・数字の把握）
・課長 ➔ 所長（拠点マネジメント・採用/定着） ➔ 部長
※昇給年1回・賞与年2回。売上だけでなく「後輩の面倒見の良さ」など姿勢も評価されます。

【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】
▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」（40代男性/前職：バイクの組み立て）
「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」

▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」（20代男性/前職：不動産営業）
「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」

▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」（30代男性/前職：配達業(個人事業主)）
「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」

▼「残業頼みの給与から、インセンティブで稼げる働き方へ」（20代女性/前職：製造業(スイーツ工場)）
「前職は残業が多く、シフト制で休みも不安定。『土日祝休み・年休120日以上・やる気次第で稼げる』を軸に、未経験でも入れる営業職を探してユニマットに出会いました。マット交換で信頼を築き、トイレの匂いや空気の悩みをヒアリングして芳香剤や空気清浄機を提案。課題解決が売上とコミッションにつながる瞬間が一番嬉しいです。外回りから戻ると先輩が積極的に声をかけてくれる、風通しの良い職場です」

＼土日祝休み＆年間休日124日！未経験歓迎のルートセールス／

【仕事内容】
・売上高1,300億円超｜多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤
・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス
・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし！会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です
・コミッション平均「月3万円」｜月10万円以上の実績あり（上限なし）
・年間休日124日｜土日祝休み｜1時間単位の有給取得可｜17:45退勤で夕方から自由時間

【おすすめポイント】
▼年間休日124日＆土日祝休み！社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています
・柔軟な有給取得：
有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。

・定時は17:45：
月の残業は平均30時間程度。巡回が早く終われば早めに帰ることも可能で、仕事とプライベートのメリハリが抜群です。

▼固定給25.4万円〜の安定＋頑張った分のコミッション！
・安定した固定給：
決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。

・上限なしのコミッション：
マット交換の際にお客様の困りごとをヒアリングし、空気清浄機・芳香剤・エアコン清掃など別商材を提案できると手当が支給されます。平均は月3万円、中には月10万円以上を稼ぐメンバーも。「会社にある商材はすべて提案してOK」なので、慣れてきたら自分次第でどんどん稼げます。

・全国ランキング表彰：
全国のルートセールスを対象とした表彰制度あり（毎年4月・本社開催、表彰手当つき）。ホワイトボードで数字が見える化されており、「あと何をやればいいか」が明確。チームで達成を分かち合う文化です。

▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で
・自分でルートを組める：
お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。

・お客様との関係構築がやりがい：
2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。

【入社後の流れ】
＼未経験スタートが大多数！独り立ちまで並走します／
・まずは先輩の車に同乗：
配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。

・キャパオーバーは先輩がカバー：
1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。

・入社1年未満の同期研修：
入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。

【キャリアパス】
社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて昇進できる環境です。入社1年目でリーダーに抜擢された社員もいます！
・ルートセールス ➔ ルートセールスリーダー（チームマネジメント）
・主任（業績チェック・業務改善） ➔ スーパーバイザー/係長（ルートの管理監督・数字の把握）
・課長 ➔ 所長（拠点マネジメント・採用/定着） ➔ 部長
※昇給年1回・賞与年2回。売上だけでなく「後輩の面倒見の良さ」など姿勢も評価されます。

【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】
▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」（40代男性/前職：バイクの組み立て）
「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」

▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」（20代男性/前職：不動産営業）
「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」

▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」（30代男性/前職：配達業(個人事業主)）
「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」

▼「残業頼みの給与から、インセンティブで稼げる働き方へ」（20代女性/前職：製造業(スイーツ工場)）
「前職は残業が多く、シフト制で休みも不安定。『土日祝休み・年休120日以上・やる気次第で稼げる』を軸に、未経験でも入れる営業職を探してユニマットに出会いました。マット交換で信頼を築き、トイレの匂いや空気の悩みをヒアリングして芳香剤や空気清浄機を提案。課題解決が売上とコミッションにつながる瞬間が一番嬉しいです。外回りから戻ると先輩が積極的に声をかけてくれる、風通しの良い職場です」

＼土日祝休み＆年間休日124日！未経験歓迎のルートセールス／

【仕事内容】
・売上高1,300億円超｜多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤
・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス
・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし！会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です
・コミッション平均「月3万円」｜月10万円以上の実績あり（上限なし）
・年間休日124日｜土日祝休み｜1時間単位の有給取得可｜17:45退勤で夕方から自由時間

【おすすめポイント】
▼年間休日124日＆土日祝休み！社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています
・柔軟な有給取得：
有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。

・定時は17:45：
月の残業は平均30時間程度。巡回が早く終われば早めに帰ることも可能で、仕事とプライベートのメリハリが抜群です。

▼固定給25.4万円〜の安定＋頑張った分のコミッション！
・安定した固定給：
決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。

・上限なしのコミッション：
マット交換の際にお客様の困りごとをヒアリングし、空気清浄機・芳香剤・エアコン清掃など別商材を提案できると手当が支給されます。平均は月3万円、中には月10万円以上を稼ぐメンバーも。「会社にある商材はすべて提案してOK」なので、慣れてきたら自分次第でどんどん稼げます。

・全国ランキング表彰：
全国のルートセールスを対象とした表彰制度あり（毎年4月・本社開催、表彰手当つき）。ホワイトボードで数字が見える化されており、「あと何をやればいいか」が明確。チームで達成を分かち合う文化です。

▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で
・自分でルートを組める：
お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。

・お客様との関係構築がやりがい：
2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。

【入社後の流れ】
＼未経験スタートが大多数！独り立ちまで並走します／
・まずは先輩の車に同乗：
配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。

・キャパオーバーは先輩がカバー：
1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。

・入社1年未満の同期研修：
入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。

【キャリアパス】
社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて昇進できる環境です。入社1年目でリーダーに抜擢された社員もいます！
・ルートセールス ➔ ルートセールスリーダー（チームマネジメント）
・主任（業績チェック・業務改善） ➔ スーパーバイザー/係長（ルートの管理監督・数字の把握）
・課長 ➔ 所長（拠点マネジメント・採用/定着） ➔ 部長
※昇給年1回・賞与年2回。売上だけでなく「後輩の面倒見の良さ」など姿勢も評価されます。

【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】
▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」（40代男性/前職：バイクの組み立て）
「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」

▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」（20代男性/前職：不動産営業）
「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」

▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」（30代男性/前職：配達業(個人事業主)）
「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」

▼「残業頼みの給与から、インセンティブで稼げる働き方へ」（20代女性/前職：製造業(スイーツ工場)）
「前職は残業が多く、シフト制で休みも不安定。『土日祝休み・年休120日以上・やる気次第で稼げる』を軸に、未経験でも入れる営業職を探してユニマットに出会いました。マット交換で信頼を築き、トイレの匂いや空気の悩みをヒアリングして芳香剤や空気清浄機を提案。課題解決が売上とコミッションにつながる瞬間が一番嬉しいです。外回りから戻ると先輩が積極的に声をかけてくれる、風通しの良い職場です」

＼完全週休2日制の土日祝休み！未経験から業界大手の安定基盤で活躍するルート配送スタッフ／

【具体的な業務内容】
◆ご契約をいただいているオフィスや店舗など、決まったお客様を定期的に訪問し、マットやモップといった環境美化用品の交換およびメンテナンスをご担当いただきます。
◆担当エリアのお客様への訪問件数は1日あたり25件〜40件ほどで、確実な配送業務をメインとしながら、快適な空間づくりのための新商品のご提案もお任せします。
◆女性専用スペースでの環境美化用品の交換やメンテナンス作業などもあわせてご担当いただきます。

【アピールポイント】
◆成果に応じた評価でしっかり稼げます
◆完全週休2日制の土日祝休み
◆オフィス改装中で自社カフェ併設

【1日の流れ】
◆朝出勤後あらかじめ車両に積まれた荷物を確認、ルート配送へ出発
◆お昼休憩をはさみ、午後もお客様を訪問。
◆16時～17頃営業所へ戻り、書類処理など。
◆19時前後に帰宅（平均残業時間2時間前後/日）　　

【入社後の流れ】
入社後は、未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩社員が同行してルートの回り方や商品の知識、お客様との接し方を丁寧に指導します。段階を追って着実に業務を覚えていける環境が整っています。

【メンバーインタビュー】
＜入社2年目/28歳/元アパレル販売職＞
前職はシフト制で土日休みが少なかったのですが、完全週休2日制で土日祝がしっかり休める環境に惹かれて転職しました。配送やメンテナンスの経験はありませんでしたが、先輩が優しくサポートしてくれたのでスムーズに業務に慣れることができました。新しく改装されたきれいなオフィスには自社商品のカフェコーナーもあり、毎日気持ちよく働けています！

＜入社3年目/32歳/元軽作業スタッフ＞
安定した環境で長く腰を据えて働きたいと思い、業界トップクラスのシェアを誇るユニマットライフを選びました。ルート配送はコツコツと進めるルーティン業務の楽しさがあり、お客様から直接感謝の言葉をいただけるやりがいもあります。頑張った分はしっかりと評価される仕組みなので、高いモチベーションを維持しながらワークライフバランスも両立できています。

【最後に】
新しく改装されたピカピカのオフィスと新設のカフェコーナーで、新しい仲間と一緒にワクワクするスタートを切りませんか？
未経験からでも安心して成長できるよう、業界トップクラスの安定性を誇るユニマットグループがあなたを温かく迎え入れます！
仕事もプライベートも全力で楽しみながら、私たちと一緒に多くのお客様へ「ゆとり」と「やすらぎ」をお届けしましょう！

＼完全週休2日制の土日祝休み！未経験から業界大手の安定基盤で活躍する倉庫・商品管理スタッフ／

【具体的な業務内容】
◆弊社倉庫内において、環境美化レンタル商品の積み下ろし作業や出庫業務など、商品管理業務全般をご担当いただきます。
◆取り扱う商品は、オフィスなどで使用されるマット、モップ、空気清浄機、浄水器などが中心となります。
◆未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、充実した研修体制のもとで商品の扱い方や管理の流れを基礎から丁寧に指導します。

【アピールポイント】
◆賞与年2回で昨年度実績5.2ヶ月分
◆完全週休2日制の土日祝休みで年休124日
◆インセンティブありで月平均4万円以上

【１日のスケジュール例】
09:00 出勤後、当日の出庫商品の確認や入荷したレンタル商品の荷下ろし作業を行います
12:00 お昼休憩（1時間）、しっかりと体を休めてリフレッシュします
13:00 午後の倉庫内管理、在庫商品の整理、翌日出荷分の準備や仕分け作業を進めます
17:45 業務終了

【入社後の流れ】
入社後は、商品知識の習得や倉庫内での基本的な作業手順からスタートします。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、倉庫管理や軽作業の経験がない方でも安心して段階的に業務を覚えていける環境が整っています。

【メンバーインタビュー】
＜入社2年目/27歳/元接客業＞
前職はシフト制の店舗勤務で、土日祝が完全に休みになり、年間休日も124日ある環境に惹かれて転職を決めました。倉庫内での積み下ろしなど適度に体を動かす仕事ですが、20代・30代の同世代が多く、みんなでカバーし合う温かい雰囲気なのですぐに馴染めました。規則正しい生活リズムになり、プライベートの予定も格段に立てやすくなりました！

＜入社4年目/33歳/元軽作業スタッフ＞
安定して長く働ける環境を探して、業界大手のユニマットライフを選びました。マットやモップなど扱う商品は馴染みがあるものばかりで、コツコツ丁寧に進める商品管理の仕事は自分に向いています。昨年度の賞与実績が5.2ヶ月分だったり、月平均4万円以上のインセンティブがあったりと、日々の頑張りがしっかり収入に直結するのが大きなやりがいです。

【最後に】
業界トップクラスの安定性を誇るユニマットグループで、新しく快適な倉庫・商品管理の仕事をスタートしませんか？
未経験からでも先輩が温かくサポートするので、安心して一歩を踏み出せる環境が整っています。
安定した経営基盤のもとで仕事もプライベートも充実させ、私たちと一緒に心地よい空間づくりを支えていきましょう！

＼オフィス環境を快適に変え、働く人の笑顔を支えるお仕事です／

【具体的な業務内容】
◆ご契約いただいているオフィスや店舗を定期的に訪問し、マットやモップなどの環境美化用品の交換・メンテナンスを行います。
◆お客様との日常的なコミュニケーションを通じて、オフィスの衛生環境や快適性を高める新しい商品・サービスのご提案を担当いただきます。
◆日々の訪問ルートの確認や、社内システムを使用した顧客情報の管理、商品の積み込みなどの付随業務を行っていただきます。

【アピールポイント】
◆有給や時間給も取得可能
◆土日祝休みで残業少なめ
◆カフェテラスあり快適環境

【１日のスケジュール例】
09:00 出社、朝礼、一日の訪問ルートの確認
09:30 社用車に商品を積み込み、担当エリアのオフィスへ出発
10:00 定期訪問（午前中に数件のクライアントを回り、美化用品を交換）
12:00 お昼休憩（外出先や拠点でリフレッシュ）
13:00 午後の定期訪問およびお客様への快適な環境づくりへのご提案
16:30 帰社、商品の片付け、当日の報告書作成や明日の準備
17:45 退社（残業は少なめでプライベートも充実）

【入社後の流れ】
入社後は先輩社員の同行からスタートします。まずは商品知識や基本的な訪問ルート、お客様との接し方をマンツーマンで丁寧に指導します。未経験の方でも安心して独り立ちできるよう、段階を追ってサポートする体制が整っています。

【メンバーインタビュー】
＜入社2年目/26歳/元飲食店接客職＞
前職はシフト制で休みが不定期でしたが、土日祝休みになり規則正しい生活が送れるようになりました。未経験からのスタートでしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれたので安心して始められました。お客様から「いつも綺麗にしてくれてありがとう」と言われるのが一番のやりがいです。

＜入社5年目/32歳/元アパレル販売職＞
ユニマットグループの強固な事業基盤があるため、将来への不安なく長く働ける環境です。頑張りがしっかり評価されるコミッション制度もあり、モチベーション高く続けられます。有給や時間給も取得しやすく、ワークライフバランスは抜群です。

【最後に】
オフィスコーヒーサービス市場でシェア約60%を誇るユニマットグループで、新しい一歩を踏み出しませんか？
充実した研修体制があるため、未経験からでも安心してプロのコーディネーターへと成長できる環境です。
安定した経営基盤のもと、私たちと一緒にオフィスの新しい価値を届けていきましょう。

＼市場シェア約60％を誇るユニマットグループで、未経験から始める法人営業募集／

【具体的な業務内容】
◆法人や店舗のお客様に対し、レンタルマットや空気清浄機などの環境美化商品をご提案
◆既存のお客様への追加サービスの案内や、紹介・反響・テレアポ・訪問による新規開拓営業
◆軽自動車や乗用車を使用し、担当エリアのお客様へ快適なオフィス環境を作るためのアプローチ

【アピールポイント】
◆インセンティブで成果をしっかり還元
◆年間休日124日で土日祝は完全休み
◆シェア約60％の強固なビジネスモデル

【１日のスケジュール例】
09:00 出社、朝礼、チームミーティングで当日のスケジュールを確認します。
09:30 社用車で担当エリアへ出発し、新規のご案内や提案活動を行います。
12:00 お昼休憩を挟みます。
13:00 午後の営業活動を再開し、お客様のニーズに合わせたプランをご提示します。
16:30 帰社し、当日の進捗報告、見積書の作成や翌日の準備を行います。
17:45 業務終了、退社します。

【入社後の流れ】
入社後は、商品知識の習得やビジネスマナーなどの基礎研修からスタートします。その後は先輩社員との同行営業を通じて、提案の流れやお客様とのコミュニケーションのコツをじっくりと学んでいただきます。未経験の方も安心して独り立ちできるよう、しっかりとサポートする体制が整っています。

【メンバーインタビュー】
＜入社2年目/26歳/元飲食店スタッフ＞
前職はシフト制で休みが不定期でしたが、土日祝休みと安定したお給料を求めて転職しました。営業は初めてでしたが、先輩が優しく教えてくれたので不安はすぐに消えました。土日祝が完全に休みなので、プライベートの予定が立てやすくなり大満足です。

＜入社4年目/31歳/元アパレル販売＞
頑張りが正当に評価される環境を求めて入社しました。ユニマットの商品はネームバリューがあり、オフィスの快適環境を作る提案なので、お客様にも話を聞いてもらいやすいのが強みです。成果がインセンティブとして給与に直結するのもやりがいに繋がっています。

【最後に】
オフィスに「ゆとり」と「やすらぎ」を届けるユニマットグループで、新しい一歩を踏み出してみませんか？
未経験から始めた20代・30代の若手メンバーが、お互いを支え合いながら活気に満ちた職場であなたを待っています。
年間休日124日の安定した環境で、私たちと一緒に新しいキャリアをスタートしましょう！

＼企業の社員様向けオフィス内カフェで、接客や販売を担当するスタッフを募集します／

【具体的な業務内容】
◆カウンター内での丁寧な接客およびお弁当の販売業務
◆カフェスペース内にある商品棚へのスムーズな商品補充
◆営業終了後のカウンター周辺の片付けおよび清掃作業

【アピールポイント】
◆飲食業ながら、完全土日祝休みでプライベート充実
◆利用者は企業の社員様が中心のため、お客様の層にも安心感あり
◆企業基盤が安定しているため、安心して長らく働ける環境

【１日のスケジュール例】
■11:30〜 出勤、カウンター内での接客、お弁当販売の準備
■12:00〜 ランチタイムの接客・販売対応
■13:30〜 商品棚への補充、カウンター周辺の整理
■15:00〜 カフェスペースの見回り、商品補充
■16:30〜 後片付け、清掃作業
■17:00 勤務終了（休憩なし、残業なし）

【入社後の流れ】
入社後は、先輩スタッフがカウンター内での接客の流れや商品の配置などを丁寧にレクチャーします。まずは簡単な業務からスタートし、少しずつ仕事の流れを覚えていただくため、未経験の方やブランクがある方も安心して業務に慣れていくことができます。

【メンバーインタビュー】
＜入社1年目/20歳/学生＞
「土日祝が完全に休みなので、前のアルバイトに比べてプライベートの予定が立てやすくなりました。利用されるのはビル内の大手企業の社員様ばかりなので、皆さんマナーが良く、落ち着いてコミュニケーションが取れる環境です。」

＜入社2年目/42歳/元主婦＞
「週2〜3日、お昼の短時間だけ働けるので、家庭との両立が無理なくできています。4名のスタッフで協力し合うシフト制なので、お互いにサポートし合える温かい雰囲気があり、ブランクがあっても働きやすい職場です。」

＼土日祝休み＆年間休日124日！未経験歓迎のルートセールス／

【仕事内容】
・売上高1,300億円超｜多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤
・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス
・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし！会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です
・年間休日124日｜土日祝休み

【おすすめポイント】
▼年間休日124日＆土日祝休み！社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています
・柔軟な有給取得：
有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。

▼固定給35万円
・安定した固定給：
決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。

▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で
・自分でルートを組める：
お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。

・お客様との関係構築がやりがい：
2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。

【入社後の流れ】
＼未経験スタートが大多数！独り立ちまで並走します／
・まずは先輩の車に同乗：
配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。

・キャパオーバーは先輩がカバー：
1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。

・入社1年未満の同期研修：
入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。

【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】
▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」（40代男性/前職：バイクの組み立て）
「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」

▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」（20代男性/前職：不動産営業）
「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」

▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」（30代男性/前職：配達業(個人事業主)）
「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」

「また君にお願いするよ」その一言が嬉しい！
知名度抜群のユニマットで、信頼を築くリピート営業へ
現場事務所に必要なOA機器や防犯カメラ、
空調から什器・備品まで、
建設現場の事務所づくりに必要な用品のレンタルを行う当社。

今回のリピート営業は既存客が9割なので、
飛び込みやガツガツ売り込むようなスタイルではありません！

建設現場の所長さんと信頼関係を築き、
「次もあなたにお願いしたい」と
言っていただくことが成果につながるお仕事です◎

◆目先の売上にとらわれず、お客様の役に立てる◆
「これも頼める？」「それもまとめてお願い」と
相談されることが多いのが当社の特長。
提案できる商材が多いだけではなく、
「ユニマットに頼めば安心」という
圧倒的な知名度と信頼がすでにあるから、
営業未経験でもスタートしやすい環境です！

◆第二新卒もOK！営業デビュー大歓迎◆
既存顧客向けの営業なので、飛び込みはなし。
売り込むスキルより会話好きな方にピッタリです。
実際に、元・飲食スタッフから営業へ転身し、
5〜6年で主力メンバーに成長した先輩も活躍中。
数字だけでは測れない“人としての信頼”が武器になるからこそ、
販売・接客・サービス業などで培った対人力が、そのまま強みになります！

お客様の頼れる「相談役」になれる営業を始めませんか？