未経験や若手でも、案件選びから相談しながら成長できます
設計から保守まで任される範囲を少しずつ広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社決定後すぐに面談で「どんなエンジニアになりたいか」「最初に習得したいスキル」をヒアリングし、それに合わせて案件を探します。若手の方は、フォロー体制が充実した案件からスタートできます。研修は基本的にOJTで、先輩エンジニアと一緒に現場で学びながら、サーバーの設計、システムテスト、保守へと業務範囲を広げていきます。経験を積むにつれて、ベテランの方は希望に応じた上流工程から担当いただけます。年間10回以上の交流イベントもあり、社員同士で相談しやすい環境です。

創業以来継続的に120％成長を続ける離職率2％以下の優良企業です。
豊富な案件を保有しており、エンジニアの志向性に合わせたアサインを行っています。

【採用方針】
未経験、微経験の方からベテランの方まで幅広いエンジニアが在籍しています。
エンジニアのスキルや希望に応じた案件へのアサインを徹底しており、

【業務内容】
サーバーの業務に携わって頂きます。
設計からシステムテスト・保守まで幅広く携わります。
※研修は基本的にはOJTとなります。

※変更の範囲：会社の定める業務

同社は従業員数が順調に増加しており、現在の社員数は約100名です。
エンジニアのスキルや希望に応じた案件へのアサインを徹底しており、若手の方にはフォロー体制が充実した案件からスタートし、
ベテランの方には希望に応じた上流工程から担当いただきます。
社員同士の交流も活発で、年間10回以上の交流イベントや海外社員旅行を実施しています。

【こんな方におすすめ】
・IT系の基礎があり、これから実務で伸ばしたい方
・サーバー設定の経験を次の一歩につなげたい方
・先輩のフォローを受けながら成長したい方

学歴不問・ブランクのある方もOK、ITの開発経験があれば挑戦できます
入社後は面談で希望を聞き、スキルを伸ばせる案件に配属されます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

制御・組み込み分野のエンジニアとして、大手企業から中小ソフトハウスまで幅広い業界の開発を担当します。まずはスキルや経験に合わせた業務から始め、徐々に任される範囲を広げていけます。研修は基本的にOJTで、先輩エンジニアと実際の現場で学べます。COBOL経験者はCOBOL案件からスタートし、オープン系へ移ることも可能です。

【採用方針】
未経験、微経験の方からベテランの方まで幅広いエンジニアが在籍しています。
採用も経験値、年齢も幅広い方を採用する方針です。エンジニアのスキルや希望に応じた案件へのアサインを徹底しており、
またCOBOL経験者の方であれば、COBOL案件からスタートし、徐々にオープン系の案件にシフトする等、
各人に合わせた案件を用意しています。

【担当業務】
大手優良企業から中小ソフトハウス等様々な業界の開発を担当頂きます。
まずはスキルや経験に合わせた部分から始めて頂きます。
※研修は基本的にはOJTとなります。

※変更の範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・未経験分野でも、これまでの開発経験を活かして成長したい方
・ブランクがあり、現場で一から技術を取り戻したい方
・希望のスキルを身につけて次の一歩を踏み出したい方

経験2〜3年目の次の一歩に、幅広い業界の案件で力を伸ばせます
チーム配属とOJTで、スキルや経験に合わせて着実に成長できる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後は、スキルや経験に合わせた部分からスタートし、2〜3名のチームにアサインされる想定です。研修は基本的にOJTで、先輩エンジニアと一緒に業務を進めながら実践的に学べます。若手の方には、フォロー体制が充実した案件から始めていただきます。慣れてくると任される範囲が広がり、公共・金融・生保・物流・会計など様々な業界の業務系アプリやWeb開発で経験を積めます。社長を含め社員同士の距離が近く、自由に意見を交わせる環境のため、わからないことも相談しやすい職場です。入社前の面談もあり、安心してスタートできます。

開発以上の案件のみ！社員のキャリア及びスキルアップを最優先に考えるため、配属案件には拘ります！
入社前にも面談を実施しますのでご安心下さい！

【募集背景】
同社は設立以来、毎年120％の成長を続けており、新規プロジェクトの増加とともにエンジニアのニーズが高まっています。
これに伴い、新たなメンバーを募集し、さらなる事業拡大を図るための増員を行います。

【担当業務】
大手優良企業から中小ソフトハウス等様々な業界の業務系アプリ、Web開発を担当頂きます。
まずはスキルや経験に合わせた部分から始めて頂きます。入社後は2-3名のチームへのアサインを想定しております。
社長を含め社員同士の距離も近く自由に意見を交わすことができる環境のため、安心して就業できます。
※研修は基本的にはOJTとなります。

【案件例】
公共、金融、生命保険、福祉、販売管理、生産管理、物流、会計、給与、年金、通信、運送 他

※変更の範囲：会社の定める業務

同社は従業員数が順調に増加しており、現在の社員数は約100名です。
エンジニアのスキルや希望に応じた案件へのアサインを徹底しており、若手の方にはフォロー体制が充実した案件からスタートし、
ベテランの方には希望に応じた上流工程から担当いただきます。
社員同士の交流も活発で、年間10回以上の交流イベントや海外社員旅行を実施しています。

【こんな方におすすめ】
・オープン系言語の経験を次のステップで伸ばしたい方
・チームで実務を通して成長したいエンジニア
・幅広い業界の案件に挑戦して経験を積みたい方

未経験からOJTで税務と会計の知識を一から身につけられます
教育担当が1名つき、少しずつ担当企業を増やして任される範囲が広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

医業に特化した税理業務の事務所で、まずは教育担当のもとOJTを中心に業務を覚えていただきます。月次巡回監査、決算業務、税務相談、申告書作成などを経験しながら、慣れてきたら担当企業を少しずつ増やしていきます。監査チームと会計チームがペアで企業を担当するため、先輩のフォローを受けながら進められます。毎週のグループミーティングや月1回のチームミーティングで、疑問や進め方を共有できる環境です。日商簿記検定3級以上、または税理士試験の勉強中の方が対象です。

■医業に特化した税理業務を専門、現在70％の顧問先が開業医。
月次巡回監査/決算業務/税務相談業務/コンサル業務/資産税業務/確定申告/年末調整/申告書作成業務など
巡回監査、開業コンサルティングをお任せします。

■対象企業：
「医業クライアント」「一般法人」両方、金融やメーカーからのご紹介がほとんどです。
■担当企業数：
OJTの後、少しずつ担当を増やしていただきます。1人あたり担当企業数は20～25となります。
■対応方法：
週1回～隔月1回など、WEB(ZOOM)にて面談(コロナ禍の為)
■担当エリア：
近畿圏全域、主に大阪・兵庫となります。

■監査チーム：35名（1チーム10名）税理士14名、8割中途入社。
全員が税理士資格取得を目指しており、オンオフはっきり、活気に満ちた雰囲気◎

【仕事の進め方】
■教育担当が1名つき、OJTを中心に育成
■監査チームと会計チームがペアで企業担当（企業ごとに担当者ペアあり)
■全体ミーティング：月1回、グループミーティング：週1回、チームミーティング：月1回
■訪問時に試算表を元に説明を行うと共に、弊社の豊富なデーターベースを基に増患・増収のご提案や人事労務のご相談
■節税対策や資産税対策等

【こんな方におすすめ】
・未経験からこの業界で一から成長したい方
・先輩のフォローを受けながら実務を積みたい若手の方
・クライアントに満足してもらえる仕事を育てたい方

スキルや経験に合わせた案件から始め、少しずつ任される範囲が広がります
若手にはフォロー体制の整った案件からスタートできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後はスキルや経験に合わせた部分から始め、研修は基本的にOJTで進めます。若手の方にはフォロー体制が充実した案件からスタートしていただき、慣れてきたら任される範囲を広げていきます。大手優良企業から中小ソフトハウスまで様々な業界の開発に携われるため、幅広い経験を積めます。入社後すぐに面談を行い、希望に合わせた案件を探す体制もあります。

創業以来継続的に120％成長を続ける離職率2％以下の優良企業です。
豊富な案件を保有しており、エンジニアの志向性に合わせたアサインを行っています。

【募集背景】
同社は設立以来、毎年120％の成長を続けており、新規プロジェクトの増加とともにエンジニアのニーズが高まっています。
これに伴い、新たなメンバーを募集し、さらなる事業拡大を図るための増員を行います。

【担当業務】
大手優良企業から中小ソフトハウス等様々な業界の開発を担当頂きます。
まずはスキルや経験に合わせた部分から始めて頂きます。
※研修は基本的にはOJTとなります。

※変更の範囲：会社の定める業務

同社は従業員数が順調に増加しており、現在の社員数は約100名です。
エンジニアのスキルや希望に応じた案件へのアサインを徹底しており、若手の方にはフォロー体制が充実した案件からスタートし、
ベテランの方には希望に応じた上流工程から担当いただきます。
社員同士の交流も活発で、年間10回以上の交流イベントや海外社員旅行を実施しています。

【こんな方におすすめ】
・業界未経験でも成長していきたい方
・COBOLの経験を幅広い業界で伸ばしたい方
・先輩のフォローを受けながら着実に力をつけたい方

業界・職種未経験OK、学歴不問。顧客折衝の経験があれば挑戦できる
入社後は手厚い研修制度とチームリーダー・上司のサポートで、ライフプランニング・営業が初めての方も安心

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

保険代理店事業部で、開拓済みの営業先に対して外勤で保険プランをご提案いただくポジションです。テレマーケティング事業部がアポイントを取ったお客様へ、保険プランをご提案し、ご成約・契約の手続きを進めます。業界未経験で入社した社員も多く在籍し、前職がサービス業や運送業界だった方も活躍しています。入社後は手厚い研修制度があり、チームリーダーや上の役職の上司があなたの成長をサポートします。キャリアパスはメンバーからリーダー、サブマネージャー、マネージャー、統括部長・役員へと広がり、1〜2年でリーダーへ昇格する方もいて、任される範囲も早く広がります。新規立ち上げ部署のオープニングスタッフとして、これからの未来を一緒に創っていける環境です。

保険代理店事業部で、外勤営業をお願いします。
開拓済みの営業先なので、営業職にしっかり集中できる環境です！

＜具体的な業務内容＞
テレマーケティング事業部がアポイントを取ったお客様へ
保険プランのご提案をお願いします。
ご提案のプランを気に入って頂けたら、ご成約、契約の手続きを始めます。

業界未経験入社の社員まで幅広い層が在籍しています。
チームリーダーやより上の役職の上司があなたの成長をサポートしますので
ライフプランニング・営業職が初めてという方もご安心ください。
前職がサービス業や運送業界の方など、未経験の方でも活躍しております。
入社後は手厚い研修制度があるのでご安心ください。

※業務内容の変更の範囲：無

新規立ち上げ部署（オープニングスタッフ）のため、現在部署の人数は少ないです。
一緒にこれからの未来を創っていきましょう！

【こんな方におすすめ】
・営業職や保険業界が初めてでも、研修を受けながら成長したい方
・サービス業や顧客対応の経験を活かして、次のステップに進みたい方
・新しい部署の立ち上げから関わり、任される仕事を広げたい方

経験2〜3年目の次の一歩として、住宅営業の幅を広げられます
営業所増設に伴い、店舗マネージャー候補として任される範囲が広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

モデルハウスや見学会に訪れたお客様、広告から問い合わせいただいたお客様に対し、最適な住まいをご提案するお仕事です。プラン提案から資金計画のサポート、契約の締結、契約後の打ち合わせ、引き渡しまで一貫してお客様と寄り添いながら進めるため、住宅営業の全体像を経験できます。引き渡し後も長期的な関係を築いていきます。営業所が4ヶ所に増えた今、店舗マネージャー候補として役割が広がる環境です。経験を次のステップに変えたい方に向いています。

【仕事内容】
モデルハウスや見学会に訪れたお客様や、広告を見てお問い合わせいただいたお客様に対して、
最適な住まいをご提案するお仕事です。

具体的には、プラン提案、資金計画のサポート、契約の締結、契約後の打ち合わせ、そして引き渡しまで、
一貫してお客様と寄り添いながら進めていきます。また、住宅引き渡し後もお客様と長期的な関係を築いていきます。

【その他の勤務地】
大阪府泉佐野市、和歌山県和歌山市

【こんな方におすすめ】
・住宅営業の経験を次の成長につなげたい方
・任される範囲を広げてマネジメントに挑戦したい方
・地域に根ざした営業で信頼関係を築きたい方

経験2〜3年目の次の一歩を、研修とOJTで支えます
先輩のフォローのもと上流工程へ挑戦できる環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

インフラエンジニアとして、常駐先の社内サーバーの設計構築に携わっていただきます。特にオラクルデータベース分野を中心に、実務を通じて技術を磨けます。構築から保守運用まで一気通貫で管理しているため、運用でご経験を積みながら、少しずつ上流工程へ挑戦できるよう丁寧にサポートします。入社後はスキルや希望に合わせたプロジェクトに入り、先輩のOJTのもとで仕事を進めながら成長していただけます。社内研修や資格取得など、一人ひとりに合わせた成長のサポート体制も整っています。

【業務内容】
インフラエンジニアとして、常駐先の社内サーバーの設計構築（特にオラクルデータベース分野）に携わっていただきます。
案件の期間としては個々のスキルアップの観点より年単位での案件がメインとなっております。
また、同社では構築から保守運用まで一気通貫で管理を行っており、
ご経験の浅い方でも運用でのご経験を積んでいただき上流工程へ挑戦いただけるようサポートいたします。

【入社後について】
入社後はスキルや希望に合わせたプロジェクトに入り、先輩のOJTのもとで仕事を進めながらスキルを磨いていただきます。
また、その後も社内研修や資格取得など、一人ひとりに合わせた成長をサポートする体制を用意してます。

※変更の範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・経験を積んで次のステップに進みたいインフラエンジニアの方
・先輩に学びながら設計構築に挑戦したい方
・オラクルデータベースの分野で技術を深めたい方

製造現場の経験から品質管理へ、未経験からでも成長を積み重ねられます。
4名の品質管理課で、先輩と連携しながら業務を覚えていけます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

精密部品の品質を支える業務を、製造部や在庫管理担当と連携しながら担当します。まずは測定器による製品の傷や形状の検査から学び、慣れてきたら不具合の原因究明や再発防止策の検討に関わっていきます。データ管理や製造部へのフィードバックも任される範囲が広がっていく仕事です。出荷管理や出荷済み製品の問い合わせ対応も含まれますが、初期対応は営業担当が行うため安心して取り組めます。製造現場で培った知見が、そのまま成長の土台になります。

■概要
精密部品の品質を支える一連の業務を担います。
測定器での検査、不具合の原因究明・再発防止策、出荷管理まで一貫して対応。
製造現場の知見があれば、品質管理が未経験の方でもスムーズに業務を習得いただけます。

■詳細
■検査業務：製品の傷や形状の検査を、検査機器を使いながら行います。
■品質管理業務：不良品が発生した場合の原因究明や再発防止に関する取り組みを行います。また、そのデータ管理、製造部へのフィードバックも行います。
■その他：出荷管理(荷物運びなども含む)や出荷済みの製品に対する問い合わせ対応も行います。（初期対応は営業担当が行います。）

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

品質管理課：4名
その他製造部や在庫管理担当と連携しながら業務をします。

【こんな方におすすめ】
・製造現場の経験を次のステップに活かしたい方
・品質管理の仕事を一から身につけて成長したい方
・任される仕事を少しずつ広げていきたい方

経験2〜3年目の次の一歩に。チームで裁量を広げながら成長できます
OJTや社内勉強会で技術を磨き、任される範囲を広げられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大阪市内の顧客先に常駐し、C#、Java、PHPでの開発業務を担っていただきます。チームでの常駐が基本のため、顧客先でも孤独を感じることなく開発に集中できます。まずはプロジェクトメンバーとしてプログラミングやテストを中心に担当し、OJTや月2回の役員による社内勉強会で技術を磨きます。業務の大枠を与えられた後は、ご自身の裁量で開発を進めていただくため、経験を積みながら主体的に任される範囲が広がります。

【業務内容】
大阪市内の顧客先に常駐し、C#、Java、PHPでの開発業務を担っていただきます。
基本的には、チームでの常駐を前提としているので、顧客先で孤独を感じることなく開発に集中していただけます。
※現在はコロナ禍で臨機応変に対応しております。

※変更の範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・Java・PHP・C#の開発経験を次のステップに伸ばしたい方
・チームの中で裁量を持って開発に取り組みたい方
・社内勉強会や研修で技術を磨きたい方