年間休日120日、シフト制で私生活との両立を図りやすい働き方です
介護休暇・育児休暇・育児時短制度など、家庭と仕事を両立しやすい制度があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店内に来店されたお客様の希望をヒアリングし、1人ひとりに合った賃貸物件をご提案するカウンターセールスの仕事です。1日に1〜3組のお客様をご案内し、内見の付き添いも基本ご自身で対応します。勤務は実働7時間30分（休憩90分）で、シフト制のため、休日の取り方を調整しやすい環境です。担当物件の空室情報の登録や全室の更新対応、契約書類の作成などの事務作業も少しだけあり、デスクワークの負担は限られています。年間休日は120日で、産休・育休、介護休暇、有給休暇、年末年始休暇も利用できます。

ルームアドバイザーとして、お部屋の提案や内見の付き添いをする仕事です。

【具体的には】
・店内でのお客様対応
1日に1～3組ほどのお客様をご案内しています。
お客様のご希望をヒアリングし、1人ひとりに寄り添って最適な物件を提案します。
・物件の内見対応
お客様の希望に合わせて内見のご案内。
基本的には自身で対応しますが、対応案件が重なっていれば
別のスタッフにお願いすることも。
・事務作業など
担当している物件の空室情報登録や、全室の更新対応をします。
また、契約書類を作成したりデスクワークも少しだけ。

・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さで休みを確保したい方
・シフト制で私生活と仕事を両立したい方
・育児や介護と並行して長く働きたい方

年間休日120日、完全週休2日制・土日祝休みでメリハリをつけやすい
フレックスタイム制で、家庭や私生活との両立を図りやすい

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東大発の3DとAIのスタートアップで、製造業の設計・検図を自動化するアルゴリズムやコア技術の開発に携わっていただきます。3Dスキャン技術の精度向上、業界特化型の2D/3D CAD設計ツール開発、AIを活用した設計自動化技術の開発などが主な業務です。フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00）を採用し、自分のペースで業務を進められます。服装は自由、PCも支給されるため、働く環境も整っています。

以下の分野のアルゴリズム、AIやハードウェアのコア技術の開発業務に携わっていただきます。

・3Dスキャン技術の精度向上や新たな応用開発
・業界特化型の2D／3D CAD設計ツール開発
・AIを活用した設計自動化技術の開発
・関連するソフトウェア・ハードウェア開発
・その他先端技術を組み合わせたWebシステム開発
・新技術・ソリューションの調査と検証

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

社員全体は約35名（会社所属メンバーの90%以上がエンジニア）
開発部は、自社の技術開発や顧客向けカスタマイズなど、全ての開発プロジェクトを統括しています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・フレックスタイムで両立しながら専門性を高めたい方
・服装自由で、自分らしく働きたい方

年間休日123日、土日祝休みでメリハリをつけて働ける
残業は月20時間以内で、私生活との両立がしやすい

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主にSEが作成した設計書をもとに、実際にシステムを構築する下流工程（製造・検証）を担当します。エンドユーザー向けのポイント管理システムや企業・工場向けの材料管理システムのプログラミングを行い、設計されたテストケースに基づいてプログラムが正常に動くかを検証します。担当する業務は会社の定める業務範囲で、勤務地も会社の定める勤務地範囲での変更にとどまります。休日がしっかり確保されているため、趣味や家庭との時間も大切にしながら働けます。

主にSEが作成した設計書をもとに、実際にシステムを構築する「下流工程（製造・検証）」を担当します。

製造（プログラミング）: エンドユーザー向けのポイント管理システムや、企業・工場向けの材料管理システムなどの製造（プログラミング）を実際に行います。
テスト実施・検証：テスト工程において、設計されたテストケースに基づき、プログラムが正常に動くかどうかの「実施検証」を行います。

携わる主なプロジェクト（実装・テストフェーズ）：オンライン会員管理システム、大手ポータルサイト、大手BtoCサイトのプログラミングおよび実装。 衛星データ処理制御システム、公共機関向けシステム（事務処理・電子政府関連）、大手情報通信ネットワーク施工会社向け工事管理システムのコーディングおよび動作検証。

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活との両立を重視したい方
・残業が少ない環境で働きたい方
・腰を据えて長く働ける職場を探している方

年間休日122日、土日祝休みで予定を立てやすい環境です
月間平均残業時間は15.4時間。私生活との両立を大切にできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

1,000社以上の顧客企業が利用するクラウド型サービスの安定運用を支えるポジションです。AWS環境の運用・改善、Linux/Windowsサーバーの構築・運用、パフォーマンス監視やチューニングを担当します。障害対応は原因調査と再発防止が中心で、外部ベンダーや社内チームとの調整も業務の一部です。年間休日122日・完全週休2日制のもと、業務と私生活のバランスを保ちながら長く働ける環境です。

◆概要・背景◆
1,000社以上の顧客企業が利用する弊社のクラウド型サービスを、安定運用と品質向上の両面から支えるクラウドエンジニアを募集します。

弊社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1を誇ります。
我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチャレンジを常に行っており、探求心をもってIT動向を観察し、プロダクト成長に繋がる活動を期待します。

将来的にはSRE／基盤運用設計のリードや、スペシャリストとしての専門深化など、ご本人の志向に応じたキャリアを描ける環境です。まずは運用・改善の実務で力を発揮いただける方を歓迎します。

◆業務内容◆
プロダクトの安定運用と品質向上を目的に、インフラ・運用領域における設計・改善・対応業務を担当していただきます。
対象となるシステムはクラウド、サーバー（Windows、Linux）、クライアントPC様々です。

１．クラウドインフラ運用・改善
　-AWS環境の運用・設定変更・改善対応
　-サーバー（Linux／Windows）の構築・運用
　-システムパフォーマンスの監視およびチューニング
２．障害対応
　-原因調査と再発防止への取り組み
３．ステークホルダーとの連携
　-外部ベンダーや社内の他チームなど、ステークホルダーとの調整・折衝
　-情報の整理・分析・共有を通じた、複数チーム・複数企業との連携

【開発環境】
使用言語　　　　　　　　　：Java、JavaScript、PHP
ミドルウェア　　　　　　　：Apache、Tomcat
フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery、Laravel
データベース　　　　　　　：PostgreSQL、Amazon Aurora
手法　　　　　　　　　　　：アジャイル、ウォーターフォール
バージョン管理システム　　：GitHab

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なめの環境で腰を据えて働きたい方
・年間休日の多い環境でクラウド運用の経験を活かしたい方

年間休日125日、土日祝休みでプライベートとの両立がしやすい働き方です
フレックス制度で、コアタイム以外は自分のペースで働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

全国の事業者に対し、当社メディアへの掲載提案を中心とした営業活動を担当いただきます。新規開拓営業でクライアントとの関係を築き、契約後は初期立ち上げ支援や送客数のサポート、定期的なフォローを行います。勤務時間はフレックス制度で、コアタイムは11:00〜16:00です。残業は固定残業代の範囲内で管理され、超過分は別途支給されます。転勤はなく、勤務地は東京都で働けます。希望があればマーケティングや事業企画にも携われ、業務の幅を広げることもできます。

全国の事業者に対し、当社が運営するメディアへの掲載提案を中心とした営業活動および、マーケティング施策にも一部携わっていただきます。
クライアントを増やし、コンサルタントとしても関係性を構築していく新規開拓営業から、希望の方にはそれを支えるマーケティングや事業企画までを行なっていただきます。

<主な業務>
・全国の事業者への新規開拓営業(電話／オンライン中心)
・契約後の初期立ち上げ支援／送客数最大化サポート
・関係構築と継続率UPのための定期的なフォロー
・商談内容の記録／ナレッジ展開(仕組みづくり)
<将来的に挑戦できる業務>
・セールスマーケティング施策の設計・検証
・MAツール／CRMを活用したナーチャリング設計
・メール／FAX／オフライン広告の施策企画と運用
・市場分析／競合調査
・新規チャネル開拓
変更の範囲：会社の定める業務

◾ 募集背景
当社はミッションの実現に向け、3年以内に時価総額300億円での上場を目指しています。
現在は、「既存事業の安定成長」と「新規事業の連続立ち上げ」の両輪で売上を伸ばしており、その中核にあるのが、会社の“売上をつくる部隊”であるtoBセールスです。
今後さらに事業を拡大・多角化していくにあたって、
・ハイスピードで多く新規事業をグロースできる人材
・既存事業を任せられる幹部候補
・チームを動かせるマネジメント層
これらを中核人材として育てていくため、【toBセールス職】を募集します。

ベンチャー企業から上場企業へと成長させることは、決して簡単なことではございません。
でも、会社の変化・社会へのインパクト・自分の成長を“手触り感”を持って実感できるのが、今このフェーズの最大の魅力です。
いずれはより多くの人々の人生に貢献できるようなサービスを創り、名のある企業まで成長させていきます。
そんな挑戦に胸を躍らせ、会社と一緒に“景色”を変えていく仲間と出会えることを、心から楽しみにしています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・フレックス制度で、柔軟に時間を使いたい方
・数字に向き合いながら、無理のない働き方を続けたい方

年間休日125日、完全週休2日制で、私生活とのバランスを取りやすい
フレックス制度（コアタイム11:00〜16:00）で、生活リズムに合わせて働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

全国の事業者に当社メディアへの掲載を提案する法人営業です。新規開拓の商談から、契約後の初期立ち上げ支援や定期的なフォローまでを担当し、クライアントとの関係を丁寧に築いていきます。勤務はフレックス制度を採用しており、コアタイム以外は自分で始業・終業時間を調整できます。夏季休暇や年末年始休暇、産休・育休、有給休暇などの休暇制度も整っており、長く安心して働ける環境です。将来的にはマーケティング施策や事業企画にも携わることができます。

全国の事業者に対し、当社が運営するメディアへの掲載提案を中心とした営業活動および、マーケティング施策にも一部携わっていただきます。
クライアントを増やし、コンサルタントとしても関係性を構築していく新規開拓営業から、希望の方にはそれを支えるマーケティングや事業企画までを行なっていただきます。

<主な業務>
・全国の事業者への新規開拓営業(電話／オンライン中心)
・契約後の初期立ち上げ支援／送客数最大化サポート
・関係構築と継続率UPのための定期的なフォロー
・商談内容の記録／ナレッジ展開(仕組みづくり)
<将来的に挑戦できる業務>
・セールスマーケティング施策の設計・検証
・MAツール／CRMを活用したナーチャリング設計
・メール／FAX／オフライン広告の施策企画と運用
・市場分析／競合調査
・新規チャネル開拓
変更の範囲：会社の定める業務

◾ 募集背景
当社はミッションの実現に向け、3年以内に時価総額300億円での上場を目指しています。
現在は、「既存事業の安定成長」と「新規事業の連続立ち上げ」の両輪で売上を伸ばしており、その中核にあるのが、会社の“売上をつくる部隊”であるtoBセールスです。
今後さらに事業を拡大・多角化していくにあたって、
・ハイスピードで多く新規事業をグロースできる人材
・既存事業を任せられる幹部候補
・チームを動かせるマネジメント層
これらを中核人材として育てていくため、【toBセールス職】を募集します。

ベンチャー企業から上場企業へと成長させることは、決して簡単なことではございません。
でも、会社の変化・社会へのインパクト・自分の成長を“手触り感”を持って実感できるのが、今このフェーズの最大の魅力です。
いずれはより多くの人々の人生に貢献できるようなサービスを創り、名のある企業まで成長させていきます。
そんな挑戦に胸を躍らせ、会社と一緒に“景色”を変えていく仲間と出会えることを、心から楽しみにしています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定をしっかり確保したい方
・フレックス制度で家庭や私生活と両立しながら働きたい方
・休暇を取りやすい環境で腰を据えてキャリアを積みたい方

完全週休2日制で、年間休日120日以上の働き方を実現できます
フレックスタイム制で、私生活とのバランスを取りやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

3Dスキャン技術の精度向上や応用開発、業界特化型の2D/3D CAD設計ツール開発、AIを活用した設計自動化技術の開発などに携わっていただきます。フロントエンドとバックエンドの垣根がないチームで、要件定義から開発、運用まで一気通貫で担当します。フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00）のもと、自分のペースで業務を進められます。服装自由で、PC支給もあります。

フロントエンドまたはバックエンドエンジニアとして、次のような開発業務に携わっていただきます。

・3Dスキャン技術の精度向上や新たな応用開発
・業界特化型の2D／3D CAD設計ツール開発
・AIを活用した設計自動化技術の開発
・関連するソフトウェア・ハードウェア開発
・その他先端技術を組み合わせたWebシステム開発
・新技術・ソリューションの調査と検証

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

部署の人数：30
社員全体は約35名（会社所属メンバーの90%以上がエンジニア）
開発部は、自社の技術開発や顧客向けカスタマイズなど、全ての開発プロジェクトを統括しています。

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保し、私生活との両立を大切にしたい方
・フレックス制で柔軟に働きたい方
・土日祝休みで、落ち着いて腰を据えて働きたい方

土日祝休みで年間休日120日、私生活と両立しやすい働き方です
リモートワーク可（最低週1回の出社）で通勤の負担を抑えられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

勤務時間は10:00〜19:00（実働8時間）を基本にした裁量労働制です。完全週休二日制に加え、祝祭日や年末年始休暇があり、年間休日は120日です。ワクチン休暇や看護休暇、産休・育休、介護休暇も用意されています。データ分析から数理モデル構築、経営層への報告まで取り組みながら、生活リズムを整えて働けます。

■モノグサについて
私たちは、誰もが簡単に「記憶」できる世界を目指し、記憶のプラットフォーム「Monoxer（モノグサ）」を開発・運営しています。

当社には創業以来、単なる学習履歴を超えた、社会人領域にも事業を広げる中で、人の「記憶」にまつわるデータが蓄積されています。モノグサのデータサイエンティストは、この極めてユニークなデータを駆使し、顧客の本質的な課題を解決するプロフェッショナルとして活動しています。

さらに2026年4月、横浜市立の全495校・約25万人の児童生徒を対象にMonoxerが導入されました（ https://corp.monoxer.com/pr/260402/ ）。これにより、データサイエンティストは、公教育というフィールドにおける大規模な学習データと教育ビッグデータを活用し、社会的インパクトの大きな分析・モデル構築に携わることが可能となります。

モノグサでは、データサイエンティストが構築した分析モデルやアルゴリズムは、そのまま自社プロダクトに実装・運用され、毎日何万人ものユーザーの「記憶定着」というリアルな成果に直結します。「提案で終わる」フェーズから、「自ら実行・検証し、継続的に価値を創出する」フェーズへと、データサイエンティストの役割を進化させられます。

■業務内容
・データ分析を通じた仮説検証と顧客課題の特定
データ分析を通じて「記憶」にまつわる顧客課題（例: 生徒の成績が伸び悩んでいる）をより詳細に洗い出し、解決すべき真の課題を定義する。

・数理モデルの構築等を通じたソリューション開発
上記の課題を解決するための「どのくらい記憶しているか」といった予測・推定モデルや、「どのように学習すれば最短で記憶できるか」といった最適化モデル等の数理モデルを構築する。

・経営層レベルへの意思決定支援
分析結果やモデルの有効性について顧客または自社の経営層へレポートを行い、データに基づいた戦略的な意思決定を支援する。

■プロジェクト例
※ご関心やスキルに応じて、ビジネスサイド寄りの戦略プロジェクトから、数理モデルの構築といったテクニカルなプロジェクトまで柔軟に対応可能です。
・ 学習効果を最大化するためのデータ分析とそれに基づく顧客に対するプロダクト活用施策の立案
・LTV最大化のためのチャーン予測モデルの構築とリテンション戦略の策定・実行
・「記憶」にまつわるデータを活用し、ユーザー一人ひとりに対して最適な学習体験を提供するための新機能の開発

■モノグサで得られるもの
・「提案で終わらない」当事者性：
　分析結果をレポートで納品して終了ではなく、構築した数理モデルを自社で実装・運用し、プロダクトと共に成長させる責任と裁量がある。

・継続的な価値創造のサイクル：
　プロダクトを通じて顧客価値を届け、その効果を自らの手で検証し続けられます。仮説→実装→検証→改善のループを自分で回せる。

・経営レポートからKPIコミットメントへ：
　顧客または自社経営層への説明で終わらず、「記憶」という独自KPIに対して長期的にコミットする立場です。

・公共性の高い大規模データ分析：
　「記憶」にまつわる学習データと教育ビッグデータ（例：横浜市立全495校・約25万人）を活用した、社会的価値の高い分析・モデル構築に携われる。

Google, Indeed, Amazon, Rakuten, ベネッセ,Mixi, Recruit, Line等の企業の出身者が多数在籍しております

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活を大切にしたい方
・リモートワークを取り入れて働きたい方
・家庭や介護と両立しながら専門性を活かしたい方

年間休日120日、週休2日制で、プライベートとの両立がしやすい働き方です
フルリモートかつフレックスタイム制で、残業はほとんど発生しません

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

不動産業界向け集客サービス『Mechakuru』を展開するスタートアップで、お問い合わせをくださったお客様への架電代行を担当します。勤務はフルリモートで、フレックスタイム制を採用しています。1日50〜70件ほど架電し、着電率は10%ほどです。未着の場合は時間を改めて架電やメールでご連絡します。標準的な勤務時間帯は11:00〜20:00で、残業は実態としてほとんど発生しません。入社後は1か月ほどOJT研修を実施し、慣れてきたら業務の範囲を広げていきます。

◇カタログ請求をした個人のお客様に対して、住宅会社様の代わりにお電話をしてアポイントの打診を行います。
◇1日50~70件ほど荷電し、着電率は10%ほどです。
未着の場合は時間を改めて荷電やメール送付などでご連絡を取っています。
◇基本的に1社様に1名担当がつきます（場合によっては2名）。

■業務詳細：
＜入社後すぐにお任せする業務＞
まず研修を実施のうえ、クライアントの代わりの電話をお任せしていきます。
1か月ほどOJT研修を実施します。
※これまでの入社者で住宅業界経験者はほぼ0人ですが、業界未経験の方も電話対応経験を生かして活躍可能なポジションです。

＜慣れてきたら（将来的に）お任せすること＞
一般のお客様の繋がりやすい時間が12～13時／17～18時となるので、その時間帯で荷電を行い、それ以外の時間に、BtoB営業や他サービスのサポート業務（事務系・資料作成、マーケティング関連で広告回したり等）お任せしたいと考えています。

■業務内容の変更範囲：会社の定める業務

■組織構成：
・構成人数：5名→マネジメント1名（元保険営業出身の方）+メンバー4名
・平均年齢：30歳（20代中心・30代も少し）／男女比...6：4
◇お客様に寄り添いながらお仕事をしてるメンバーが多く在籍しています。雰囲気はコールセンターのようなイメージです。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや残業の少なさを重視したい方
・リモートで家庭や私生活と両立しながら働きたい方
・フレックスタイム制で自分のペースに合わせて働きたい方

年間休日125日・土日祝休みで、私生活との両立がしやすい
残業は月0〜10時間程度、9時〜18時の勤務時間が基本

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

顧客のサービスを運用する部署と顧客の間に入り、やりとりを担う仕事です。日々の運用実績を分析して月次レポートにまとめ、顧客へ報告します。改善点やリスクがあれば顧客と交渉・調整を行います。障害時には運用者のフォローや顧客への説明を行い、復旧を支援します。勤務時間は9時〜18時を原則とし、残業は月0〜10時間程度です。

【仕事内容】
顧客のサービスを運用している部署と顧客の間に入ってやりとりをする役割。日々の運用実績を分析し、月次レポートとして顧客へ報告したり、現在の運用で改善点やリスクがあるものについて顧客との交渉や調整をする役割です。また、障害時の運用者フォローや顧客への説明等、障害復旧に向けての支援も行います。

プロジェクトによって変動します

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や趣味との時間を大切にしたい方
・残業を抑えてメリハリのある働き方を望む方
・インフラ運用の経験を穏やかな環境で活かしたい方