信頼を乗せて、未来へ運ぶ。1935年創業、エレベーター専業メーカー
エレベーター一筋、1935年から。
高層ビル化・バリアフリー化が進む今、エレベーターは電気や水道と同じ社会インフラです。日本エレベーター製造は、日本のエレベーター専業メーカーのパイオニアとして1935年に創業し、メイド・イン・ニッポンのものづくりにこだわってきました。
開発・設計・製造・据付・保守・リニューアルまでを自社で担う一貫体制。小回りの利く柔軟な対応力で、お客様の特殊なご要望にもお応えしています。全国5営業所(札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡)と全国各所の出張所で、納めた一台一台を見守り続けています。
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国会議事堂のエレベーターも、埼玉工場から生まれています
当社のエレベーターは、すべて埼玉県越谷市の埼玉工場でつくられます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、学校・病院・住宅・オフィス・駅舎・空港・ホテル・スタジアム、さらには工場・冷凍倉庫・ダムなどの特殊環境まで。東京国際展示場、新宿アイランドタワー、各駅のバリアフリー対応エレベーターなど、納入実績は多数にのぼります。JR東日本との共同開発による省スペース型エレベーターなど、技術開発にも力を入れています。
主な取引先は、衆議院・参議院・国土交通省・文部科学省・防衛省などの中央官庁、独立行政法人、自治体、鹿島建設・竹中工務店をはじめとする大手建設会社、各鉄道会社です。
埼玉工場で、一台ずつつくっています
巻上機、安全装置、かご、三方枠、戸、戸開閉装置、敷居、制御盤、操作盤——エレベーターを構成する幅広い部品を埼玉工場で内製しています。流れ作業ではなく、図面をもとに一品ごとつくる受注生産です。
【働く環境】
・完全週休2日制(土・日・祝)/年間休日125日以上
・昇給年1回(4月)・賞与年2回/退職金制度・確定拠出型企業年金
・資格取得支援制度、出産・育児支援制度(全従業員が利用できます)
・東武伊勢崎線「蒲生駅」徒歩10分/マイカー・自転車通勤可(無料駐車場あり)
※募集職種により条件が異なる場合があります。詳細は各求人をご確認ください。
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選考の流れ
エントリー → 書類選考 → 一次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定
※職種により一部異なる場合があります。気になる求人のページからご応募ください。
| 企業情報 | |
|---|---|
| 商号 | 日本エレベーター製造株式会社(NIPPON ELEVATOR MFG. CO., LTD.) |
| 代表者 | 代表取締役社長 千足 邦男 |
| 創業 | 1935年(昭和10年)3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町1-1-5 |
| 工場所在地 | 〒343-0844 埼玉県越谷市大間野町1-7(埼玉工場) |
| 営業品目 | エレベーター、エスカレーター、小荷物専用昇降機等の製造販売、据付工事、保守管理 |
| 事業所 | 営業所:札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡/出張所:全国各所 |
| 建設業登録 | 大臣(特定)第560号 |
| 認証 | ISO 9001(埼玉工場・1999年1月取得) |