未経験からでも、研修と先輩のOJTで一人前を目指せます
研修運営から営業へ、任される範囲が少しずつ広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

未経験OKで、研修運営からスタートします。講師と一緒に担当エリアへ研修を納品し、先輩のOJTで仕事の進め方を学べます。お客様フォローでは、研修を導入いただいた企業様の様子や育成施策のアドバイスを担当し、人が育つ仕組みづくりに関わります。慣れてきたら営業にも挑戦でき、任される範囲が広がっていきます。

■業務の流れ

【研修運営】
講師とともに担当エリアへ研修納品を行います。

【お客様フォロー】
研修を導入いただいている企業様へ研修の様子、社内でのおすすめ育成施策のアドバイスを行っていただきます。
導入いただいている企業様の中で人が育つ仕組みが出来るように育成のコンサルタントとして活躍をいただきます。

【営業】
商材やサービスの理解が深まった頃には、営業活動にも挑戦していただきます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・未経験から研修や教育に関わりたい方
・先輩のフォローを受けながら成長したい方
・社会人経験が浅くても挑戦したい方

数十本のLPを同時に進行し、プロジェクトを動かす力が身につきます
任される範囲が広がり、制作の中心で成長できるポジションです

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

営業やWebディレクターと要件を整理し、社内制作の中心として案件を前に進めていただきます。国内クレジットカードブランド案件のLP制作を、常時30〜40件同時に管理しながら、工数見積もりやメンバーへのアサインを任せます。さらに、構成案作成、LPデザイン、バナーやHTMLメルマガの制作、軽微なHTML/CSS修正など、クリエイティブ業務にも約半分の時間を使います。営業、ディレクター、デザイナー、コーダーをつなぐ調整力も磨けます。

営業・Webディレクターから共有される要件や構成案をもとに、社内制作の旗振り役として案件を推進していただきます。
制作スケジュールの管理、工数見積り、メンバーアサインを中心に担当しながら、
必要に応じてLPやバナーのデザイン、既存LPの軽微な修正など、クリエイティブ業務にも携わります。
制作ディレクター・PM・Webデザイナー、それぞれの視点を持ちながらプロジェクトを前に進めるポジションです。

【主な業務のイメージ】 ※経験やスキルに合わせて調整します。
▼制作進行・プロジェクト管理（約50%）
・国内クレジットカードブランド案件を中心としたLP制作（常時30〜40案件）の制作進行管理
・営業・Webディレクターとの要件整理
・社内制作メンバーへのアサイン調整
・制作工数の見積り作成
・スケジュール・品質・進捗管理
・案件全体の課題整理・改善提案

▼クリエイティブ制作（約50%）
・構成案作成
・LPデザイン
・既存LPの更新・改修
・Web広告バナー、HTMLメルマガ制作
・軽微なコーディング修正（HTML/CSS）
・その他Webサイト制作案件への参画

【配属部署】
クリエイティブ制作／Webデザイン部門

【その他の勤務地】
東京都港区

【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目の次の一歩を踏み出したい方
・プロジェクト全体を任される経験を積みたい方
・ディレクションとデザインを両方伸ばしたい方

経験2〜3年目の次の一歩として、人事領域の幅を広げられます。
採用から組織開発まで、任される範囲が少しずつ広がります。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

採用戦略の設計から運用、採用広報やブランディングまで一貫して担当します。雇用形態を問わないマルチな採用活動にも関わり、採用の枠を超えて組織開発や社内イベントの企画運営へ広げていけます。社員約200名の規模で様々な人事施策にチャレンジでき、周囲を巻き込みながら成長できる環境です。

【仕事内容】
入社直後から採用業務を軸として、組織開発、社内イベント企画など、人事領域全般に深く携わっていただきます。
自ら現場の課題を見つけ、解決策を企画・実行する「攻めの人事」として、組織の成長をリードしていただくポジションです。
採用領域だけに留まらず、組織開発に関連する幅広い業務に携わっていただくため、人事として幅広いスキルセットと経験を身に着けることができます。

【具体的な業務内容】
・採用戦略の設計および実運用
・雇用形態を問わないマルチな採用活動（正社員、派遣、業務委託など）
・採用広報およびブランディング
・社内カルチャーを醸成する社内イベントの企画運営など

【こんな方におすすめ】
・採用経験を人事全体のスキルへ伸ばしたい方
・任される範囲を広げて成長したい方
・社内の仕組みづくりに関わりたい方

経験2〜3年目の次の一歩として、提案の幅を広げられます
部署を越えた仕事にも自ら携われ、任される範囲が広がります

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事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様と面談し、理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当・設計担当と社内チームを組み、土地探し、プラン、資金計画など具体的な提案を行います。マニュアルやルールに縛られず自分の裁量で仕事を進められるため、新しい業務にも挑戦しやすい環境です。未経験の業務も任せてもらえるので、複数の分野で活躍する経験を積めます。中途社員も多く活躍しています。

【業務内容】
現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。
「ライフスタイルプロデューサー」は、事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、
理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。
お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、
土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

【こんな方におすすめ】
・住宅営業で年間6棟以上の契約実績があり、次のステップを探している方
・担当範囲を広げて提案力を磨きたい方
・自分の裁量で仕事を進めたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、営業から仕組みづくりまで広がる
オンライン不動産仲介で、提案力とDX推進の両方を伸ばせる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

COCO ROOMは来店不要のオンライン型不動産仲介サービスです。LINE登録者数は業界トップクラスで、営業が自ら新規開拓をしなくても十分なリードが入る環境があります。そのリードをどれだけ高い精度で成約につなげるかが、この仕事の中心です。まずはお客様からの問い合わせ対応、ニーズのヒアリング、物件案内や契約手続きのサポートから始めます。経験を積むにつれて、店舗全体の売上・KPI管理や営業フローの改善、DX・AIツールを使った業務改善へと任される範囲が広がります。新しいアイデアを提案し、実行していける環境です。

【募集背景】
●「日本一の賃貸仲介不動産サービス」を目指して

オーガニックグループは、もともとマーケティングに強みを持つ会社です。
その基盤を活かして、オンライン不動産仲介サービス「COCO ROOM」もすでに高い集客力を実現しており、LINE登録者数は日本No.1クラス。
営業が自ら新規開拓をしなくても、十分なリードが入ってくる環境があります。
一方で、今後さらに事業を伸ばしていく上で重要なのは、獲得したリードをどれだけ高い精度で成約につなげられるかという“営業力”です。
つまりこのポジションは、すでにある強い集客基盤の上で、あなたの営業経験・提案力・クロージング力をダイレクトに事業成長へつなげられる役割です。
「集客に強いサービス」を、「成約実績でも日本一のサービス」へ。
COCO ROOMの次の成長を、営業の力で牽引してくださる方を求めています。

【職務内容】
●自社オンライン賃貸接客サービス「COCO ROOM」のグロース担当

これまでのご経験・スキルを活かしつつプレイヤーとしてお客様への提案・案内・契約業務を行うだけでなく、
店舗全体の売上管理、営業フローの改善、DX推進など、「売れる仕組み」をつくることで
サービス全体をグロースさせていく役割をお任せします。

▼反響100％の完全分業制で成約に特化した営業
・お客様からの問い合わせ対応およびニーズのヒアリング
・賃貸物件の案内および契約手続きのサポート
・物件情報の収集・整理・管理
・ご来店頂いた方へ対面でお部屋紹介、内見のご案内等

▼COCO ROOMの売上最大化のための店舗運営・サービス改善業務
・店舗全体の売上・KPI管理
・営業フローや業務オペレーションの改善
・サービス品質向上に向けた課題抽出・改善提案
・DX・AIツールを活用した業務改善推進
・将来的な店舗拡大に向けた組織づくり

東京／大阪／名古屋に店舗を構えており、それぞれの営業所に3～4名のスタッフが在籍しており
営業・営業事務・SNSの運用を実施しております。

【こんな方におすすめ】
・賃貸仲介の経験を次の段階へ伸ばしたい方
・自分のアイデアを提案し、形にしてみたい方
・営業とDX推進の両方に関わり、成長したい方

未経験や第二新卒も歓迎、職歴より意欲を重視
採用・営業・経営を1年で広く経験し、任される範囲が広がる

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企業の採用に関わるすべての過程を全面的にプロデュースするお仕事です。採用戦略のアドバイス、年間採用スケジュールの作成、求人媒体の選定・制作・管理、説明会の運営、面接や面接代行などを担当します。並行して新規開拓の営業活動や経営戦略も実施していただきます。1年目はクライアントの採用支援と新規営業をこなしながら経営の全てを学び、2〜3年目にはプロデューサーの仕事と並行して事業パートナーや経営陣として働けます。社員の平均年齢は27.5歳で、若手が活躍できる環境です。

採用戦略アドバイス、年間採用スケジュール、求人媒体選定・制作・管理、説明会運営、面接、面接代行など企業の採用に関わるすべての過程を全面的にプロデュースします。
さらに上記業務に加え、新規開拓となる営業活動や経営戦略も同時並行で実施いただきます。

【ある1日の流れ】
・資料作成（説明会資料や企画書、提案書、MTG資料など）
・取材、撮影、原稿作成、管理など
・応募者とのスケジュール管理や面接手配
・定例MTG（採用成功に向けたアドバイスをクライアント様に行います）
・オンライン面接代行
・クライアント様の開拓

【プロデューサーの仕事例】
当社で上を目指す方は超速の業務スピード、超絶な業務量の消化が必然的に求められます。
1年目：クライアント様の採用支援と新規営業をこなしながら、経営の全てを学ぶ。
2～3年目：プロデューサーの仕事と同時並行で当グループの事業パートナーや経営陣として毎日刺激的に働けます。（※収入も格段に稼げます）

【トップ１％を目指したい人を裏切らない会社】
経営力、営業力、企画力、管理力、経営者人脈（東証プライム上場～有名ベンチャー社長）の全てを1年で詰め込む覚悟で当社に臨んでください。
1年間、全力でやりきったその先は
年収1,000万円は普通
年収1,500万円はそこそこ
年収2,000万円はまあまあ
そのくらいの価値観に変わり、圧倒的報酬と成長を獲得しています。

【こんな方におすすめ】
・未経験からでも、若いうちに幅広い業務で成長したい方
・任される仕事を増やし、自分の力を試したい方
・人物や意欲を評価される環境で挑戦したい方

広告運用研修やAI活用研修で、未経験から成長できる
先輩の言語化した型を吸収し、成果の出し方を学べる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

商品の想いを適正価値で届けるため、売れる型と数値データを使って広告のクリエイティブを作る仕事です。入社後は先輩が結果を出した記事や広告から、なぜ売れたのかを言語化した型を学びます。広告運用研修、AI活用研修、マネジメント研修などの研修制度があり、定期面談ではキャリア相談もできます。Web広告の企画から制作、数値分析による改善まで、任される範囲を少しずつ広げながら成長できます。

〔〔 仕事内容 〕〕

　『売れる型と数値データ』を駆使して、商品に込められた想いと適正価値で
　商品を届けることができるライターを ”3名” 募集しています。

　ー 成果はインセンティブとして月次で支給される体制、評価は給与に直結させます。ー
　ー 未経験であれば市場価値向上、経験者であれば確実なキャリアアップを狙えます。ー

　　〔 AI使用 / ツール 〕
　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　Adobe premierPro、Photoshop、Canva、Capcutなどを使用し、
　プランニングから実行/運用までを通貫して戦略を再現できるマーケターになることができます。

　ClaudeAI　NotionAI　CMO AI　を使用しております。
　市場分析や数値分析などに積極的に活用、生産性を上げ残業を減らし、成果に繋げています。
　自社で組まれたプロンプトを含め、AI活用研修を実施しています。

　　〔 業務詳細 〕
　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　SNS広告・リスティング広告の運用・分析・改善
　（Meta / Google / Yahoo / TikTok など）
　広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
　（記事LP・バナー・動画など）

　■広告配信までの企画設計
　・ターゲティング設計・ペルソナ設計（データ・市場・顧客心理をもとにした訴求開発）
　・競合・市場調査をもとにしたマーケティング戦略の立案・実行
　・数値分析・改善施策の実行（CVR / CPA / LTV などの指標をもとにPDCAを回す）
　・レポーティング・データ管理

　■クリエイティブ制作
　・訴求方針や企画戦略に則り、チームが
　　＝ 動画の撮影から編集
　　＝ 記事LPの執筆

　■広告運用
　・配信数値のチェック
　・数値ベースの改善アクションの洗い出し
　・運用成果を分析し再度広告戦略に紐付け成果を最大化する

　　〔 1日の流れ 〕
　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　| 時間帯 | 内容 |

　| **午前** | 前日の配信数値チェック → 改善アクション洗い出し → チームMTG |
　| **日中** | 広告運用（入稿・調整・分析）、クリエイティブ制作指示、クライアント対応 |
　| **夕方** | 施策の振り返り、翌日の準備 |
　| **退勤前** | **日報作成**（YWT形式：やったこと・わかったこと・次やること） |

　　〔 評価制度 と インセンティブ 〕
　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　チーム全体の粗利に応じた業績連動インセンティブ制度があります。
　粗利の一部（目安：全体の1〜10%）を、チーム内での貢献度に応じて分配しています。

　月次での支給となり、実績に応じて5万円〜10万円前後、
　成果次第では10万円〜20万円程度となるケースもあります。

　新規施策の立ち上げや売上・粗利への直接的なクリエイティブや戦略設計を通じた貢献が
　評価に反映されやすい環境です。

【こんな方におすすめ】
・未経験から広告・PRの仕事に挑戦したい方
・数値分析で言語化する力を身につけたい方
・研修を活用して専門性を伸ばしたい若手の方

設計・開発経験3年以上の方の、次の一歩に最適なポジションです
大手上場企業の多様なプロジェクトで、技術の幅と経験値を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

CAD/CAM・GIS（地図情報システム）などのパッケージソフト、Webアプリ、業務支援ソフトの開発にエンジニアとして参画します。オブジェクト指向言語（VC++、C#、VB .NET）の設計・開発、データベースやネットワークの設計、Windows/Linuxなどのオープン系ソフトやRuby・Javaを使ったWeb系ソフトの設計・開発を担当します。大小さまざまなプロジェクトを、約4名のチームで半年単位、2つほど掛け持ちしながら進めるため、多角的に経験を積めます。

【職務概要】
開発エンジニアとして、大手上場企業をはじめとした様々なシステム提案、開発、保守に携わって頂きます。

【職務詳細】
パッケージソフト開発（CAD／CAM、GIS(地図情報システム)）、WEBアプリ、業務支援ソフトの開発業務
・オブジェクト指向言語(VC++、C#、VB .net)の設計、開発業務
・データベース、ネットワーク等の設計、開発業務
・オープン系ソフト(Windows、Linux)の設計、開発
・WEB系ソフト(Ruby、Java)の設計、開発
・各種パッケージ導入支援

■開発環境
Java／Ruby／C++／SQL／C＃

■フレームワーク
Ruby on Rails／.NET Framework／OpenGL

【その他の勤務地】
富山県富山市、富山県黒部市

【こんな方におすすめ】
・設計・開発の経験を次のステップにつなげたい方
・常に新しい技術に触れながら成長したい方
・複数プロジェクトを経験して視野を広げたい方

未経験から職種OKで、業務を一つ一つ丁寧に教えてもらえます
店長と一緒にお店づくりから関わり、成長スピードを実感できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ゲートシティ大崎の地下1階に開店した高級焼肉店「焼肉にくずき」で、キッチンスタッフの正社員を募集します。業務一つ一つを丁寧にお教えするので、職種未経験の方も安心です。開店準備から仕込みや調理などのキッチン業務全般を担当し、衛生管理や社員・アルバイトの育成にも関わっていただきます。店長の中島さんと一緒にお店づくりから接客まで一通りの業務を経験できるため、任される範囲が広がっていきます。主に当社の重要顧客や社長との接待で利用されるお店なので、さまざまな経験を積めます。

食べログ3.53(2024年2月8日時点)、2023年11月25日放送のテレビ東京
『出没！アド街ック天国』でも第17位でランクインしました！！

DYMが入居しているゲートシティ大崎の地下1階に開店しました「焼肉にくずき」のキッチンスタッフの正社員を募集します。

【仕事内容】
■開店準備
■仕込みや調理などのキッチンでの業務全般
■衛生管理
■社員・アルバイトの育成
■店舗の数値管理　　　　　　等

（変更の範囲）会社の定める業務

※業務一つ一つを丁寧にお教えします。

【仕事のやりがい】
2022年8月にオープンし、初日から大好評で毎日満員御礼の状態です。
店長の中島さんと一緒にお店づくりから接客まで一通りの業務を担当していただくため、成長スピードを実感できます。
主にDYMの接待としての利用がメインとなるので、当社の重要顧客やさまざまな会社の社長と接点が持てるチャンスです！
またおいしいまかないもあり、福利厚生も充実しております！

【こんな方におすすめ】
・未経験からキッチンの仕事を覚えたい方
・若手のうちに任される範囲を広げたい方
・飲食の経験を積み、次の一歩を目指したい方

経験を伸ばし、会計・税務・財務・外為まで任される範囲が広がります
先輩社員のフォローを受けながら、統括業務にチャレンジできる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

プライム上場コスモエネルギーグループの専門商社で、経理業務全般に携わります。決算処理や連結子会社の決算対応、棚卸資産・固定資産管理といった会計業務から、法人税・地方税・消費税の申告、連結納税（グループ通算）制度の対応、顧問税理士や税務調査への対応までを担当します。現預金・手形管理、資金運用、輸出入の決済、為替予約取引などの財務・外為業務にも関わり、会計税務の社内調整や社内教育、予算策定へと任される範囲を広げていけます。契約社員からスタートし、正社員登用後は前職の経験を生かして活躍する社員が多くいます。

【仕事内容】
＜主業務＞
■会計：月次・四半期決算処理、連結子会社決算の対応（集計・報告）、
棚卸資産・固定資産や債権管理等の社内統括管理および各部署への応対　
■財務：現預金、手形管理および資金運用
■税務：申告業務（法人税/地方税/消費税）、連結納税（グループ通算）制度の対応、顧問税理士との折衝（税務調査含む）
■外為：輸出入の決済、為替予約取引

＜付随業務＞
主業務全般をカバーし、統括する業務となります。
■その他：会計・税務社内調整（運用の策定、改正内容の周知、社内教育）、社内他システムとのデータ連携、予算策定

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【配属先情報】
企画部　経理グループ　部内人数22名（男性11名・女性11名）
グループ内人数4名（男性2名・女性2名）
※内、派遣社員1名

【こんな方におすすめ】
・経験を積んだ経理担当者として次のステップを目指したい方
・会計・税務・財務の幅広い業務に挑戦して成長したい方
・社内教育や予算策定など、任される範囲を広げたい方