店長候補として1店舗を任される、成長スピードの速い環境
研修と先輩のフォローで、店舗運営の全体像を段階的に身につけられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『肉汁餃子の同社』で店長候補として、今までの店舗責任者の経験を活かしながら1店舗を任されます。配属前の店舗見学ツアーでは同期と一緒に店舗を巡り、お店の雰囲気を事前につかめます。1週間の座学研修で会社やオペレーションを学び、教育ツールを使ってマニュアルを覚えたら、1カ月の実務研修で知識を現場に落とし込みます。さらに責任者としてのシステム研修やチェックリスト運用を通して同社のやり方を身につけ、本配属後は店舗管理に加えてカイゼンを重ね、任される範囲を広げていけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店長候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦力”として1店舗をお任せします。

▼店舗見学ツアー
配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。

▼1週間の座学研修
会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！

▼1カ月間の実務研修
オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。

▼1カ月間の実務研修
「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運用をしながら、ダンダダンのやり方を身に着けてください。

▼本配属
「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく、カイゼンしながら経験を積んでください。

業務内容の変更の範囲
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗責任者の経験を次の一歩につなげたい方
・研修を通して運営スキルを体系的に伸ばしたい方
・店舗の改善に主体的に取り組みたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、住宅営業の提案力を伸ばせる
先輩のサポートを受けながら、任される範囲を少しずつ広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ショールームに来店されたお客さまの要望を一つ一つヒアリングし、最適な建築プランを提案する個人向けの営業職です。入社後はOJT研修として先輩のサポート業務からスタートし、あなたの経験やスキルに合わせて教育体制を整えています。間取りや構造の専門的な部分は建築担当が同席してサポートするため、実務を通じて知識を広げられます。お客さまの優先事項を活かしたプランを提案・決定し、契約から引き渡し、アフターフォローまで関わります。

【業務の流れ】
0．自社物件資料の提供
あらかじめ販売資料を作成し、物件の情報等を仲介業者様へ提供します。
その後、仲介業者様からの紹介やホームページからの問い合わせに対応。
※販売資料を元に集客する為、ほとんどが紹介となり新規の飛び込み営業や電話コール等はありません。

1．ヒアリング・プレゼンテーション
ショールームに来店されたお客さまのご要望を一つ一つ丁寧にヒアリングし、最適な建築プランをご提案。

2．間取り・内装・金額を決定
間取りや構造の専門的な部分は、建築担当が同席してサポートが可能。
お客様の優先事項を最大限に活かしたプランを考え、提案・決定します。
その後、お客様がご納得いただけるプランでご契約。

3．着工・引き渡し
決まった内容を施工部門に引継ぎ、完成までお客さまに寄り添い、お引渡しします。

4．アフターフォロー
工事後も物件のトラブル等があれば、お客様の連絡窓口として関わっていきます。

【入社後の流れ】
OJT研修として先輩のサポート業務からお任せして行く予定です。
あくまであなたの経験やスキルに合わせて臨機応変に対応した教育体制を整えています。
より長期的にご就業頂けるよう従業員のモチベーションの維持を重要視しております。

【その他の勤務地】
東京都文京区、千葉県松戸市

【こんな方におすすめ】
・ハウスメーカーや工務店で営業経験を積んできた方
・提案力を実践の中でさらに高めたい方
・先輩のサポートを受けながら着実に成長したい方

研修と実務を重ねながら、店舗運営の全体像を身につけられます
経験2〜3年目の次の一歩として、店長として任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『肉汁餃子の同社』を盛り上げる店長候補として、店舗責任者としての経験を土台に、1店舗を任される即戦力として活躍いただきます。まず店舗見学ツアーで同期と店舗を巡り、配属前に雰囲気をつかみます。1週間の座学研修では会社やオペレーションを学び、教育ツールを使ってマニュアルを覚えやすく進められます。続く1カ月間の実務研修で座学の知識を現場に落とし込み、責任者としてのシステム研修でチェックリストの運用や同社のやり方を身につけます。本配属後は店舗管理にとどまらず、カイゼンしながら経験を積み、店長としての幅を広げていただけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店長候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦力”として1店舗をお任せします。

▼店舗見学ツアー
配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。

▼1週間の座学研修
会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！

▼1カ月間の実務研修
オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。

▼1カ月間の実務研修
「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運用をしながら、ダンダダンのやり方を身に着けてください。

▼本配属
「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく、カイゼンしながら経験を積んでください。

業務内容の変更の範囲
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗責任者の経験を次の成長につなげたい方
・研修を通して、店長としての運営力を伸ばしたい方
・任される範囲を広げ、成長を実感したい方

業界未経験OKで、店舗運営の仕組みを研修で一から学べます
座学・実務研修を経て、店長候補として1店舗を任される環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『肉汁餃子の同社』の東上野店で、店長候補として1店舗の運営に挑戦していただきます。配属前には同期と店舗見学ツアーに参加し、1週間の座学研修で会社やオペレーションを学びます。その後1カ月間の実務研修でオペレーションを身につけ、さらに1カ月間の責任者研修でチェックリストの運用や同社のやり方を習得します。教育ツールも導入されているため、マニュアルを覚えやすい環境です。本配属後は店舗責任者として店舗管理を担いながら、カイゼンを通じて経験を積めます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店長候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦力”として1店舗をお任せします。

▼店舗見学ツアー
配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。

▼1週間の座学研修
会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！

▼1カ月間の実務研修
オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。

▼1カ月間の実務研修
「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運用をしながら、ダンダダンのやり方を身に着けてください。

▼本配属
「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく、カイゼンしながら経験を積んでください。

業務内容の変更の範囲
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗責任者の経験を次のステップにつなげたい方
・研修を通じて店舗運営の仕組みを体系的に学びたい方
・任される範囲を広げながら成長していきたい方

職種未経験OK。店舗の中で先輩と一緒に、お客さま対応を学べます
3〜5名の店舗体制で、社員同士が互いにフォローし合える環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客さまの来店から始まり、希望のヒアリング、お部屋紹介、お部屋案内、契約書の作成まで、一連の流れを店舗で経験できます。オーナーさまへのご案内やアドバイスにも関わるため、任される範囲は経験とともに広がります。練馬区を中心とした城北・城西エリアの多数の賃貸物件に触れながら、お部屋情報の作成も担当し、営業と情報発信の両面で力をつけられます。

■業務内容：
練馬区を中心とした城北・城西エリアで
ファミリー向け賃貸マンションの他、
単身用賃貸アパートなど
数多くの賃貸物件を管理しています。

お部屋をお探しのお客様から
住みたい地域や間取りに関する要望、
予算などを伺い、ニーズに合ったお部屋をご紹介します。

■来店されたお客さまの希望をヒアリング
┗お部屋紹介・お部屋案内
■契約書などの作成
■オーナーさまへのご案内やアドバイス
■お部屋情報の作成(WEBサイト、HP、紙図面など)

※各店舗3～5名の勤務体制です。
社員同士のコミュニケーションも活発で、
お互いにフォローし合える環境です。

【こんな方におすすめ】
・賃貸の仕事で一から成長したい方
・チームで学びながら営業力を高めたい方
・任される仕事を少しずつ広げていきたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、PM/PLとして裁量を広げられる
研修制度やオンライン学習で、上流工程のスキルを磨けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

既存クライアントの新規プロジェクトやクライアントからの紹介、インバウンドで獲得する受託開発・自社開発のWebアプリケーション開発で、プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを率いていただきます。UI/UXやアーキテクト選定を含めた提案にも関わり、ディレクターやデザイナーなど多様な職種と連携しながら成功に導きます。ご経験に応じて企画提案から受注までの工程へ、段階的に範囲を広げていけます。ビジネス系研修やschoo WEB-campusなどの学習サービスも用意されており、成長を支える環境があります。

既存クライアントの新規PJやクライアントからの紹介、インバウンドで獲得する受託開発や自社開発におけるWebアプリケーション開発プロジェクトにてプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとして活躍いただきます！

UI/UXやアーキテクト選定も含めて提案する弊社ではディレクターやデザイナー等様々な職種のメンバーと連携を取りながらプロジェクト成功に向けてリードしていただきます。
また、ご経験に応じて企画提案から受注までの工程もご対応いただきます。

【具体的な仕事の流れ】
▼企画提案
RPFに基づき見積作成、提案書作成、プレゼン
▼クライアントと折衝
定例、要件定義書/基本設計書等ドキュメント作成
▼進捗管理、課題管理、品質管理、レビュー
プロジェクトによって外部ベンダーのコントロールも発生します。
▼リリース
納品後フォロー、保守運用等

【プロジェクト例】
■電子チケット発券/リセールプラットフォーム新規開発プロジェクト
購入者データ管理や入場管理だけでなく分配機能なども網羅しており、
昨今問題となっているチケット転売抑止、拡張性も考慮して設計されたシステムです。イベント主催者側の煩わしい対応の効率化だけでなく、ユーザー側もスムーズな入場ができるようなオペレーションを実現させました。

クライアント：大手音楽エンタメ企業
期間：6ヶ月
規模：8000万程度
体制：プロジェクトマネージャー、開発チーム（10名程度）

■法人顧客向けインターネットバンキングの新規開発プロジェクト
資金移動の承認依頼や入金の通知、金融機関からの各種お知らせを受け取ることが可能な上に、スマートフォンからリアルタイムで入出金明細や残高の照会ができるようになりました。
場所に縛られることなく業務ができるスマートフォンの活用促進ができ、金融業界の働き方改革に貢献しました。

クライアント：大手金融機関
期間：4ヶ月〜6ヶ月ほど
規模：4000万
体制：プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、開発チーム（7名）

開発環境一例
言語：Java、Kotlin、PHP、JavaScript
フレームワーク：Spring、Laravel、React.js、Vue.js
DB：MySQL、Oracle
インフラ：AWS、GCP、Docker
開発手法：ウォーターフォール、アジャイル

mfield Company　Integration事業本部

BtoB、BtoC向けWebアプリ、スマホアプリ・業務アプリの新規開発、Webサイト制作に強みを持ち、戦略に基づいたシステム企画～要件定義、設計/開発・運用までワンストップで行います。
受託（社内）開発をメインとし、プロジェクトマネージャー、プロデューサーを筆頭に、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバーサイドエンジニア、クラウドエンジニアなどの様々な職能のメンバーとチームを組み、開発を行います。
クライアントは大手エンタメ会社、大手ゲーム会社、通信キャリア、化粧品メーカー、エンタメ企業など業界は多岐に渡り、世の中的に認知されているナショナルクライアントばかりです。

【こんな方におすすめ】
・経験を活かして、PM/PLとしての裁量を広げたい方
・開発指導や顧客折衝の経験を次のステップにつなげたい方
・研修や学習機会を活用して、上流工程のスキルを磨きたい方

店舗責任者経験2年以上の方が、店長候補として次の一歩を踏み出せます
座学・実務研修を経て、1店舗を任される即戦力として成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗責任者としての経験を活かし、『肉汁餃子の同社』の店長候補として1店舗をお任せします。配属前に店舗見学ツアーで同期と店舗を巡り、会社の雰囲気や運営の流れをつかみます。1週間の座学研修では会社やオペレーションを学び、教育ツールを使ってマニュアルを覚えていきます。その後1カ月間の実務研修で座学の知識を現場に落とし込み、さらに1カ月間の責任者研修でシステムやチェックリストの運用を身につけます。本配属後は店舗管理だけでなく、カイゼンを通じて任される範囲を広げていけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店長候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦力”として1店舗をお任せします。

▼店舗見学ツアー
配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。

▼1週間の座学研修
会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！

▼1カ月間の実務研修
オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。

▼1カ月間の実務研修
「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運用をしながら、ダンダダンのやり方を身に着けてください。

▼本配属
「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく、カイゼンしながら経験を積んでください。

業務内容の変更の範囲
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗責任者の経験を活かし、店長として一段上の成長を目指したい方
・研修や先輩のフォローを受けながら、店舗運営の幅を広げたい方
・チームを率いて店舗づくりに関わりたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、先端技術の提案力を伸ばせる環境
大手通信キャリアの案件で、ソリューション提案の幅を広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手通信キャリアに常駐し、既存・新規クライアントの課題や要望をヒアリングし、課題抽出、ソリューション提案、要件定義、導入後のフォローまでワンストップで担当していただきます。アカウントセールスがクライアント開拓を行うため、新規顧客開拓はありません。音声・WEB会議系ソリューションや5Gなど先端技術に日々触れながら、社内外のベンダーへの指示や収益・プロジェクト管理、効果検証、改善案の策定まで任される範囲が広がっていきます。チームでは様々な技術的素養を持つメンバーが意見交換やナレッジ共有を行い、スキルアップを支援しています。

セールスエンジニア・プリセールス担当として大手通信キャリアに常駐し、大手企業を中心とする既存・新規クライアントの課題・要望に対し、ヒアリング〜課題抽出、ソリューション提案、要件定義、さらに導入後フォローまで、ワンストップで行っていただきます。

アカウントセールスがクライアント開拓を行うため、新規顧客開拓はありません。ソリューション提案・技術支援・販売促進企画等がメインの業務です。
音声・WEB会議系ソリューションや5Gソリューションなど先端技術に触れる機会も多いため、先端技術領域の知識を身につけ、ITコンサルタントへのキャリアアップも可能です。
メインで扱う商材は、これまでのキャリアやご希望に応じて相談可能です。

▼具体的な業務
・クライアントとの折衝業務（アカウント担当と顧客先に同行orWEB会議に出席し打合せ）
・顧客が抱える課題の抽出・分析・把握
・解決プランの策定・提案・要件定義
・社内外ベンダーへの指示・依頼
・収益管理・プロジェクト管理
・効果検証、改善案策定・実行
・アフターフォロー

▼取扱サービス／プロジェクト例
【担当プロジェクト例】
①大手通信キャリア　法人営業部　SE担当
・担当業務内容：営業に対する技術支援同行、ソリューション提案〜サービス導入
・担当商材例：音声系FMC、モバイル閉域網、固定VPN、クラウドサービス（Microsoft365、Teams、Webex、GCP）、MDM、モバイルアプリ、IoT等
・在宅勤務：８割
・チームメンバー：30人程度

②大手通信キャリア　DXやIoTに関するサービス主管部　開発・技術支援担当
・担当業務内容：法人営業部・支社支店に対する技術支援、勉強会・セミナー講師等
・担当商材例：AIに関するサービス、位置情報サービス、水位計等各種IoTサービス、MDMサービス
・在宅勤務：８割
・チームメンバー：10人程度

③大手通信キャリア モバイルウォレットサービス主管部 販促担当
・担当業務内容：某大手スーパーのモバイルウォレットサービスの販売促進施策立案、PMO、動画作成支援等
・在宅勤務：８割
・チームメンバー：30人程度

【チームの雰囲気】
営業出身者も多く、コミュニケーションが活発で明るいメンバーが多いです。また様々な技術的素養を持ったメンバーが在籍しており、普段から積極的に意見交換・ナレッジの共有を実施、部署全体としてメンバーのスキルアップを支援しています。"

☆どのサービスを扱うかは、ご経験やキャリアの方向性、チャレンジしたいことなど希望に応じて検討しております。

インテグレーション第1事業部　SP部

5Gなど先端技術が飛び交うモバイルソリューション最前線で、大手クライアントの要望をヒアリングし、企画から提案そして開発支援まで一貫して担います。
職能としては、プリセールス、セールスエンジニア、ITコンサルタント、ネットワークエンジニア、開発PM、アプリ開発PM、プロダクトマネージャー、Webディレクター、エンジニアなど様々です。
大手通信キャリアをメインクライアントとし、キャリアが提供する法人/コンシューマ向けモバイルサービスに関わるPJTでメンバーは活躍しています。
最近の傾向としては次世代通信5GやIoT、AIなどの先端技術に関連するサービス企画や開発が増えてきています。当部では技術だけではなく、優れたビジネス力も兼ね備えたメンバーが豊富で、もちろん技術者としてキャリアを着実に踏めること、そして幅広い経験を積める事が最大のメリットです。

【こんな方におすすめ】
・法人営業やプリセールスの経験を、技術提案まで広げたい方
・先端技術の知識を吸収しながら、任される範囲を広げたい方
・チームで意見交換しながらスキルを磨きたい方

配属前の店舗見学と座学研修で、店長候補として段階的に成長
店舗責任者経験を活かし、1店舗を任される次の一歩へ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗責任者経験を活かしつつ、入社後の研修で段階的に店長へ成長していく仕組みです。最初は同期と店舗見学ツアーで店舗を巡り、1週間の座学研修で会社のオペレーションを学びます。教育ツールでマニュアルも覚えやすく、1カ月の実務研修で座学の知識を現場に落とし込み、責任者としてのシステム研修へ進みます。本配属後は店舗管理に加え、カイゼンを通じて任される範囲を広げていけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店長候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦力”として1店舗をお任せします。

▼店舗見学ツアー
配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。

▼1週間の座学研修
会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！

▼1カ月間の実務研修
オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。

▼1カ月間の実務研修
「責任者」としてシステム等の研修。 チェックリストの運用をしながら、ダンダダンのやり方を身に着けてください。

▼本配属
「店舗責任者」として配属。 店舗管理だけでなく、カイゼンしながら経験を積んでください。

業務内容の変更の範囲
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗責任者経験を活かして次の一歩を踏み出したい方
・研修を受けながら店長として成長したい方
・店舗運営を任される範囲を広げたい方

未経験から法人営業の基礎を身につけられる
経験2〜3年目の次の一歩にも、若手の成長環境にも

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗型ビジネスのオーナー様へ、MEO対策やSEO対策などの集客支援サービスを提案する新規開拓営業です。まずは提案資料の作成や申し込み対応から経験を積み、オンライン商談（zoomやGoogle meet）で少しずつ任される範囲を広げていけます。社外コーチ制度や社外研修、資格取得支援など学びの機会も充実しています。受注後は他部署へ顧客情報を引き継ぐため、チームの中で仕事の流れを学びながら営業力を育てられます。

当社では店舗型ビジネスオーナーのお客様に対し、MEO対策やSEO対策等の集客支援のサービスを提供しております。

◆電話でのアポイントメントの取得
◆オンライン商談(zoomやGoogle meetを使用)
◆他部署への顧客情報の引き継ぎ
◆提案資料作成
◆申し込み対応

※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・未経験から営業として成長したい方
・法人との折衝経験を次の一歩につなげたい方
・研修や先輩のフォローを受けながら力をつけたい方