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東京都の求人一覧(3ページ目)

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37 件中 21-30 件を表示
  • 中途
  • 正社員

※エージェント非公開中※DXコンサルタント

■職務概要
・クライアント企業様に対する新デジタル戦略立案、デジタルトランスフォーメーション実行支援などのコンサルティング業務。

■職務詳細
・デジタル戦略立案、デジタルトランスフォーメーションの実行支援など、デジタル関連のコンサルティングプロジェクトにご参画いただきます。
(戦略、テクノロジー、分析、デジタルサービス運用など、得意分野にあわせて、ご担当業務を決定させていただきます)
・また、興味や適正にあわせて、当社のデジタル関連の新規事業にも携わっていただきます。

拠点 コンサルティング事業本部

  • 中途
  • 正社員

※エージェント非公開中※【マネジャーポジション】ビジネス/ITコンサルタント

■職務概要
クライアント企業の様々な課題解決としてITコンサルティング、ITソリューション導入支援、プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル変革、組織・業務の変革、外部資源の活用などを支援するコンサルティング業務。

■職務詳細
・ITコンサルティング:情報システム戦略策定、要件定義、システムソリューション企画、RFP作成、ベンダ選定、導入計画立案、など
・ITソリューション導入支援:
 - SAP 、Oracle CloudなどERP/SCM/CRM/HRMパッケージ等の基幹システム導入支援
 - RPA等、業務系SaaS等のピンポイントソリューション導入支援
・プロジェクトマネジメント支援:進捗・課題・コミュニケーション管理、ベンダ管理、等 プロジェクトマネジメント関する支援
・既存ビジネスモデルの変革立案・計画・立上げなどに関わるコンサルティング業務
・組織改編企画立案・計画・実行、業務プロセスの整理・改善・実行などに関わるコンサルティング業務
・アウトソーシング・外部人材活用の提案・企画・実行などに関わるコンサルティング業務

※クライアントは、大手家電メーカー、精密機器メーカー、外資系保険、大手生命保険、人材サービス 他多数

拠点 コンサルティング事業本部

  • 中途
  • 正社員

※エージェント非公開中※【シニアマネジャー・パートナーポジション】ビジネス/ITコンサルタント

■職務概要
ご専門領域(業界や機能)において、弊社コンサルティングサービスのサービス開発・営業・デリバリーにおいてリーダーシップを発揮し、事業拡大に貢献いただく。

■コンサルティングプロジェクト例
・戦略コンサルティング
・新規事業コンサルティング
・ITコンサルティング・ITソリューション導入支援
・プロセス改善コンサルティング
・プロジェクトマネジメント支援
・ビジネスモデル変革支援
・組織変革支援

※顧客は、大手家電メーカー、精密機器メーカー、外資系保険、大手生命保険、人材サービス 他多数

拠点 コンサルティング事業本部

  • 中途
  • 正社員

※エージェント非公開中※SAPコンサルタント

■概要
INTLOOPではコンサルティング事業本部に「SAP特化事業部門」を新規発足予定です。
大手のコンサルティングファームやITベンダーでは経験できないことを、INTLOOPで実現してみませんか?
IT側面/業務側面/経営管理等の側面において、ご自身が持つ戦略策定、コンサルティング、プロジェクトマネジメントといった経験をフルに活用したいと考えている方の応募をお待ちしています。
 
■業務内容
 ・SAPプロジェクトの構想/計画、上流フェーズ、導入フェーズのコンサルティング実施
 ・当社登録フリーランスコンサルタントとタッグを組んだコンサルティング実施
 ・新部門発足準備及び、大手~中堅企業をクライアントとしたビジネスディベロップメント(業界問わず)、社内での調整・準備

<募集背景>
 INTLOOPではコンサルティング事業本部に「SAP特化事業部門」を新規発足予定です。
 SAPプロジェクト経験者で新部門発足に興味がある方、コンサルティングキャリアを更に積みたい方双方を募集します。

<求人ポイント>
 ・事業部内に新しく立ち上げる予定の「SAP特化事業部門」での採用
 ・IT側面/業務側面/経営管理等の様々な側面でのSAPコンサルティングに携われる
 ・大手のコンサルティングファームやITベンダーでは経験できないキャリアを積める

拠点 コンサルティング事業本部

  • 中途
  • 正社員

※エージェント非公開中※Salesforceコンサルタント

■概要
INTLOOPではコンサルティング事業本部に「Salesforce特化チーム」を新規発足予定です。
大手のコンサルティングファームやITベンダーでは経験できないことを、INTLOOPで実現してみませんか?
IT側面/業務側面において、ご自身が持つ戦略策定、コンサルティング、プロジェクトマネジメントといった経験をフルに活用したいと考えている方の応募をお待ちしています。

■業務内容
 ・Salseforceプロジェクトの構想/計画、上流フェーズ、導入フェーズのコンサルティング実施
 ・当社登録フリーランスコンサルタントとタッグを組んだコンサルティング実施
 ・新部門発足準備及び、大手~中堅企業をクライアントとしたビジネスディベロップメント(業界問わず)、社内での調整・準備

<募集背景>
 INTLOOPではコンサルティング事業本部に「Salesforce特化事業部門」を新規発足予定です。
 Salesforceプロジェクト経験者で、コンサルティングキャリアを更に積みたい方を募集します。

<求人ポイント>
 ・IT側面/業務側面等の様々な側面でのSalesforceコンサルティングに携われる
 ・大手のコンサルティングファームやITベンダーでは経験できないキャリアを積める

拠点 コンサルティング事業本部

  • 中途
  • 正社員

※エージェント非公開中※会計/経営管理領域コンサルタント

■概要
INTLOOP株式会社 コンサルティング事業本部では、今後の業容拡大および収益基盤の更なる安定化を見据え、コンサルティングサービスを提供するコンサルタントを募集します。
 
■業務内容
・戦略策定~プロセス改革~IT/デジタル活用推進 等のプロジェクトにおける、企画/立ち上げ支援や、実行面での直接支援/間接支援を行います。
・現状、顧客の経営改革課題の解決手段として既存の基幹業務システムの刷新の実行支援案件が増加しており、顧客側立ち位置で新システムの企画構想~システム導入を支援できる体制強化が急務であり、特に会計/経営管理/原価計算の業務領域に高い知見/知識、経験を持つコンサルタントを募集します。

拠点 コンサルティング事業本部

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  • 正社員

コンサルタント・エンジニアのキャリア支援(リーダー)

■業務概要
コンサルタント/ITエンジニアのキャリア支援

■業務詳細
コンサルタントおよびエンジニアのプロフェッショナル領域およびCxOクラスのキャリア支援業務。

※募集背景
 「キャリア支援」組織拡大に伴う増員です。
  リーダー・マネジャーとして組織構築にも関われます。
※求人ポイント
 ・コンサルティングファームが運営する転職支援サービスなので、経営層やハイレイヤー層と深く関わる支援経験が積めます。
 ・ハイレイヤー層のニーズが多い為、プロフェッショナル層の転職支援をメインに行えることも特徴の1つです。
 ・コンサル・SI部門と連携して、転職支援だけではなく顧客の課題解決にも深く携われます。
 ・1人に対し、スカウターがつくので各個人の業務に注力できます。

拠点 転職支援グループ

  • 中途
  • 正社員

コンサルティング営業

【職務内容】
上場企業・大手企業・中堅企業・官公庁などへの、コンサルティング営業を担当頂きます。

イントループのコンサルティングの領域は、業界・業種を問わず、デジタルトランスフォーメーション領域を中心に、事業戦略策定から、PMI含むM&A支援、業務改革、ITはグランドデザインから基幹システム導入まで、その他BPO等あらゆる領域を対象とします。

ご自身の得意とする領域で活躍頂くことはもちろん、イントループの多数のコンサルタントと共に新たな領域にチャレンジして頂くことも可能です。

セールス・ディレクターのミッションは、コンサルティングによりクライアントを成功させることです。

クライアントの事業成長に伴走するコンサルティングデリバリーをサポートする存在として、営業先の選定はもちろん、提案書作成・デリバリーするチームの組成・プロジェクトマネジメント体制構築のサポートに至るまでを自身の裁量と責任の元に担当頂きます。大変大きな裁量と責任をもって業務を遂行できますので、自身の飛躍的な成長を感じていただけるポジションです。

【具体的な業務】
・営業活動全般(顧客選定、アポイント、課題ヒアリング、提案書作成、契約締結等)
・コンサルティング体制の構築(社員・登録コンサル・ビジネスパートナー等含めて適材適所のチームを構築します)
・コンサルティングデリバリーのマネジメント支援(営業担当・QA担当として、受注プロジェクトを成功に導く責任の一端を担って頂きます)

(ディレクター以上)
・コンサルティング事業本部の新規クライアント・新規案件の受注とクロスセル・アップセルを主要ミッションとします
・リード、クライアントとのコネクションをお持ちの方が対象となります

(マネージャー以下)
・弊社他部門と連携し、コンサルティング事業本部の案件受注に貢献いただきます
・上位者のサポートの上、クライアントとのディスカッションペーパー及び提案書のドラフト版など営業用各種資料の作成ができる方を歓迎します

【責任と評価】
・ランク毎に年間の売上額・利益率の必達目標が設定されます
・目標以上の達成については、年俸に加え成果報酬があります

【裁量】
・ヒト(体制)・モノ(提案内容・ソリューション)・カネ(予算)、すべてにセールス・ディレクターの裁量で関わって頂きます。
・体制:提案からデリバリーまで、C本部社員、約40000名の登録コンサルで、適材適所のチーム組成の支援をして頂きます。
・ソリューション:クライアントの事業成長に資するあらゆる提案をお願いします。SDの知見をベースに、社員・登録コンサル一丸となってクライアントの成長を支援してください。
・予算:SDは全てのプロジェクトトータルでの売上・利益で評価されます。これを達成するために必要な裁量をもって対応頂きます。

【就業体制】
リモート+出社のハイブリッド体制となります。
お客様先に提案等で訪問する場合がございますので、必要に応じて出社していただきます(出張が発生する場合もあります)。


セールス・ディレクターは、クライアントの事業成長を支援するソリューションパートナーを目指していく中で、大きな裁量と責任をもって、自身の飛躍的な成長が望め、とてもやりがいのある仕事です。

拠点 コンサルティング事業本部

  • 中途
  • 正社員

人材コーディネーター(コンサルタント・ITエンジニア紹介)

■業務概要
プロフェッショナル人材(コンサルタント・ITエンジニア)のキャリア設計を支援し、最適なプロジェクトとのマッチングを行う仕事です。単なる案件紹介にとどまらず、求職者のスキルや志向性を深く理解し、長期的なキャリア構築をサポートします。

■業務詳細
フリーランスのコンサルタントやITエンジニアなど、最前線で活躍するプロフェッショナル人材のキャリアを支える仕事 です。単なる案件紹介ではなく、一人ひとりの強みやキャリアビジョンを理解し、最適なプロジェクトや働き方を提案 していきます。

▼具体的には、以下の業務をお任せします。
・キャリア面談・登録対応
登録者との面談を通じてスキルや志向性を把握し、最適なキャリアプランを提案します。
・ジョブマッチング
登録者の希望や市場動向を踏まえ、最適なプロジェクトを紹介。自身の提案が人材のキャリアを左右するやりがいのある仕事です。
・パートナー企業との関係構築・案件開拓
既存のパートナー企業との関係を深め、人材の紹介を受けやすい環境を作るとともに、新規パートナーの開拓にも取り組みます。紹介の数や質はCAの営業力次第で変わるため、信頼関係の構築が重要です。
・フリーランス人材のフォロー
参画後も定期的なフォローを行い、長期的なキャリア支援を実施。信頼関係を築くことで「また相談したい」と思ってもらえる存在を目指します。

■募集背景
 サービス成長による増員

■ポイント
・キャリアの先にある「人生」を支える仕事。
単なる案件紹介ではなく、長期的なキャリアパートナーとして求職者と伴走する仕事です。AIの進化により業務の効率化が進む中、キャリアアドバイザーに求められるのは 「データでは測れない関係構築力」。求職者の価値観やライフプランまで理解し、キャリアの選択肢を共に考えていきます。

・技術トレンドを理解し、最適なキャリア設計を支援。
IT業界の知識や技術トレンドのキャッチアップはこの仕事をする上では欠かせない要素。その上で、単なる転職支援ではなく、キャリアの先 にある人生設計まで見据えたアドバイスを行います。「この人に相談すれば安心」と思われる存在を目指し、信頼関係を築いていきます。

・即戦力採用ではなく、育成前提のポテンシャル採用。
未経験でも、意欲があれば一流のキャリアアドバイザーを目指せる環境を整えています。実際に、未経験入社から成果を上げ、リーダーや管理職へ昇進した社員も多数います。

・IT業界の知識を習得しながら、人材と企業をつなぐプロフェッショナルに。
フリーランスエンジニアやコンサルタントと向き合う仕事のため、技術トレンドやIT業界の仕組みを 日々キャッチアップする姿勢 が不可欠です。人材業界の経験だけでなく、これからの時代に求められる専門知識を習得し、市場価値の高いスキルを身につけることができます。

■働く環境
20代~30代が多く、コミュニケーションが活発で和気あいあいとした雰囲気の職場です。
一方で、目標達成に向けては一人ひとりが真剣に取り組み、メリハリを持って働く文化があります。
配属予定のJC本部には約30名がキャリアアドバイザーとして活躍。男女比はおよそ1:1。
ほぼ全員が中途入社で、IT未経験からスタートしたメンバーも多数在籍。実力に応じて昇進のチャンスがあり、女性管理職も活躍しています。
「楽しむときは楽しみ、やるときはやる」 そんな環境で、自分の成長を実感しながら働きたい方に最適な職場です。

拠点 ジョブコーディネート本部

  • 中途
  • 契約社員

業務委託案件の管理責任者

■職務概要
 業務委託案件の管理業務

■職務詳細
・INTLOOPの複数の業務委託案件の管理責任者として案件管理を実施
・顧客との打合せ実施および業務指示書の受領
・参画者への業務指示
・参画者や顧客との調整対応
・参画者のフォローと評価
・営業担当へのフィードバック
・リスク・トラブルの予防と検知、顕在化時の対応
・人脈を活かした新規取引先の紹介と関係維持
・担当案件/クライアントからの追加受注並びに延長交渉

※募集背景
 ・案件数増加による増員

※組織構成
 55~65歳のメンバー30名程度
 
※ポイント(応募促進につながる内容)
 ・最先端のPJや技術要素に携わる事が可能です。
 ・後進の育成に携わることが出来ます。
 ・最長70歳まで働けます。

拠点 WX本部_SI/PS本部、BB/NTT/CI事業部

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