年間休日120日・土日祝休みで、私生活との両立がしやすい働き方です
月平均残業は35時間程度で、休日出勤の振替休日も取得できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

宅地造成・擁壁・外構などの民間工事や、道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事で、元請として土木施工管理をお任せします。担当作業所では安全管理・品質管理・工程管理・原価管理を行い、施主や近隣住民との進捗報告・要望聴取、協力業者の選定と作業指示・監督も担当します。標準的な勤務時間は8:30〜17:30で、月平均残業時間は35時間程度です。案件の都合で休日出勤が発生した場合は、担当していない時期に1週間〜10日間程度の振替休日を取得できます。ICT施工やドローン利用などの働き方改革にも取り組んでいます。

■業務内容
基本的には元請として、宅地造成及び擁壁、アパート・マンションの外構などの民間工事から、
道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事における、土木施工管理をお任せします。

■業務詳細
・担当作業所での安全管理・品質管理・工程管理・原価管理
・施主・近隣住民とのコミュニケーション（進捗状況報告、要望聴取など）
・協力業者の選定、作業内容指示・監督

■IT導入・働き方改革
衛星測位システムを利用した最新施工技術「ICT施工」の導入に取り組んでいます。
国交省はその全面的な活用である「 i-Construction（アイ・コンストラクション）」を推進しており、
当社が手掛ける土木工事では、その導入を積極的に進めており、定期的に勉強会の開催など、
知識習得や技術知見の習得に励んでおります。
また、ドローン利用なども行っており、働き方改革の推進も進めております。

■就業環境
平均残業時間は35時間。
案件の都合上休日出勤が発生した際は、案件を担当していない時期に1週間～10日間程度の振替休日を取得していただきます。
（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）

■キャリア
所長補佐として管理業務全般の担当、下請施工での所長経験していただきながら、所長を目指していただきます。
所長は、複数現場の責任者と、次世代人材の育成に尽力していただきます。
再雇用制度で60才、65才を超えても活躍してくださる社員も居り、長期的なキャリアを築いていただければと思います。

【その他の勤務地】
埼玉県所沢市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や趣味との時間を大切にしたい方
・残業を抑えながら施工管理の経験を活かしたい方
・休日を計画的にとりながら長く働きたい方

年間休日124日・完全週休2日制で、プライベートの時間も確保しやすい
男性育休実績ほぼ100%など、仕事と家庭を両立しやすい環境が整っている

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

官公庁発注の土木工事で施工管理業務を担当します。年間休日は124日、完全週休2日制で土日休みです。計画有給制度による長期休暇もあり、工期によっては休日出勤もありますが、その分まとまった休みを取得できます。有給休暇は10日〜20日、GW・夏季・年末年始休暇や産前産後休暇、育児休暇も整っており、男性育休実績はほぼ100%です。休憩は60分で、直行直帰が可能な働き方もできます。ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境です。

官公庁発注の土木工事に携わることができます。
土木工事の現場代理人または工事部員として施工管理業務をお任せします。
道路・橋梁・トンネル等の建造物、河川・水路など官公庁発注の土木工事における施工管理業務となります。

■数億円規模／直行直帰OK／掛け持ちなし
・工期：半年～1年
・金額：数千万～数億円
・掛け持ちなし

業務効率化のためのテクノロジーを導入し、働きやすい環境を整備しています。
工期により休日出勤もありますが、その分まとまった休みも取得可能で、海外旅行に行く社員もいます。

※業務内容の変更範囲：なし

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中区、愛知県蒲郡市、静岡県浜松市中央区

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日休みで、プライベートも大切にしたい方
・育児休暇など休暇制度を活用して、家庭と仕事を両立したい方
・直行直帰などの働きやすさを重視して、長く安定して働きたい方

年間休日125日、土日祝休みで、プライベートの予定を立てやすい働き方です。
スーパーフレックスタイムや時間休で、柔軟に働ける環境が整っています。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

インフラ保全事業部では、鉄道施設・トンネル・擁壁・橋梁などの保守点検から修繕までを担当します。年間休日は125日で、土日祝・年末年始が休みです。平均有給取得日数は10日で、毎月1営業日以上の有給休暇取得推奨日もあります。スーパーフレックスタイム（コアタイムなし）で、実働7.5時間を案件に応じて調整できます。当面転勤はなく、長く続けやすい環境です。

【仕事内容】
　インフラ保全事業部は、土木・建築構造物(鉄道施設、トンネル、擁壁、橋梁など)の保守点検業務から
　修繕までを業務としており、現在もその業務領域を拡大中で、当社のなかでも伸び盛りな事業部と言えます。
　ディベロッパー、メーカー、私鉄、その他インフラ系企業、官公庁などから安定的に業務を受注しています。

　今後、より高度な補修設計～修繕施工業務に注力・拡大していくことを想定しており、
　修繕設計や施工管理をお任せする予定です。未来に向けた組織づくりの中心人物としての
　ご活躍を期待しています。現在、事業の拡大に伴い、積極的に採用を進めています。

　基本的に転勤がなく、ご経験を活かしながら長期的に就業しやすい環境です。

各部署により異なります。面接時にご質問ください。

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して長く働きたい方
・スーパーフレックスで家庭と仕事を両立したい方
・転勤なしで腰を据えて専門性を磨きたい方

年間休日121日で、私生活とのバランスを取りやすい働き方です
土日祝休みで、家庭との両立を大切にしたい方に向いています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

トンネル・道路・橋梁・護岸・水処理などの土木工事で、土木施工管理として活躍していただきます。年間休日は121日、土日祝休みで、官公庁案件も多く、案件と時期によっては4週8休も取得可能です。平均残業時間は40時間程です。担当エリアは全国で、一定期間の長期出張も発生しますが、宿舎は会社負担で、家庭の事情も一定考慮します。有給休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇など休暇制度も充実しています。

【仕事内容】
トンネル・道路・橋梁・護岸・水処理などの土木施工管理としての活躍を期待します。
担当エリアは全国となりますので、一定長期出張等も発生致します。
受注実績は関西地区：約5割、関東地区：約4割、その他：約1割となります。
(宿舎は会社負担/家庭の事情等も一定考慮致します。)

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中区、兵庫県西宮市

【こんな方におすすめ】
・年間休日121日で、しっかり休みを取りたい方
・土日祝休みで家庭や私生活と両立したい方
・残業を抑えながら土木施工管理の経験を活かしたい方

土日祝休みで年間休日120日、平均残業は月35時間程度です
案件の都合で休日出勤した際は、振替休日を1週間〜10日間程度まとめて取得できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

公共案件の土木施工管理として、宅地造成・擁壁・外構などの民間工事や、道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事を元請で担当していただきます。標準的な勤務時間は8:30〜17:30で、月平均残業時間は35時間程度です。ICT施工やドローンの活用など働き方改革も進めており、業務の効率化に取り組んでいます。案件の都合で休日出勤が発生した場合は、担当していない時期に振替休日を取得でき、有給休暇と組み合わせた連休取得も可能です。所長補佐から段階的にキャリアを築けます。

■業務内容
基本的には元請として、宅地造成及び擁壁、アパート・マンションの外構などの民間工事から、
道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事における、土木施工管理をお任せします。

■業務詳細
・担当作業所での安全管理・品質管理・工程管理・原価管理
・施主・近隣住民とのコミュニケーション（進捗状況報告、要望聴取など）
・協力業者の選定、作業内容指示・監督

■IT導入・働き方改革
衛星測位システムを利用した最新施工技術「ICT施工」の導入に取り組んでいます。
国交省はその全面的な活用である「 i-Construction（アイ・コンストラクション）」を推進しており、
当社が手掛ける土木工事では、その導入を積極的に進めており、定期的に勉強会の開催など、
知識習得や技術知見の習得に励んでおります。
また、ドローン利用なども行っており、働き方改革の推進も進めております。

■就業環境
平均残業時間は35時間。
案件の都合上休日出勤が発生した際は、案件を担当していない時期に1週間～10日間程度の振替休日を取得していただきます。
（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）

■キャリア
所長補佐として管理業務全般の担当、下請施工での所長経験していただきながら、所長を目指していただきます。
所長は、複数現場の責任者と、次世代人材の育成に尽力していただきます。
再雇用制度で60才、65才を超えても活躍してくださる社員も居り、長期的なキャリアを築いていただければと思います。

【その他の勤務地】
埼玉県所沢市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで年間休日120日を重視して働きたい方
・残業の少ない働き方で家庭や私生活と両立したい方
・振替休日や連休取得を活用してメリハリをつけたい方

年間休日130日、完全週休二日制で、土日祝は休みやすい
固定時間制で、私生活との両立をしやすい働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

陸上・海洋分野の土木事業を手掛ける当社で、地盤改良の施工管理業務をお任せします。勤務は固定時間制で、年間休日は130日、土日祝休みです。仕事内容は、作業スケジュールの立案・管理、発注者や協力会社とのやりとり・調整、品質・工程・現場の安全管理です。入社後は指導役社員がつき、OJTベースで業務の進め方を教育し、その後1年をかけて育成します。在宅勤務や時短制度など、一部従業員が利用できる制度もあります。配属先は可能な範囲で希望を考慮します。

陸上/海洋分野の土木事業を手掛ける当社にて、地盤改良の施工管理業務をお任せ致します。
ゆくゆくは後輩のOJTやマネジメントにも挑戦していただきたいと考えております。
【具体的には】
・作業スケジュールの立案･管理
・発注者や協力会社とのやりとり･調整
・品質･工程・現場の安全管理
【入社後は】
入社後は指導役社員をつけて案件の対応方法や業務の進め方をOJTベースで教育します。その後1年をかけて育成します。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
北海道札幌市、宮城県仙台市、埼玉県さいたま市、千葉県千葉市、神奈川県横浜市、新潟県新潟市、愛知県名古屋市、大阪府大阪市、広島県広島市、香川県高松市、福岡県福岡市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・固定時間制の働き方で、計画的に毎日を過ごしたい方
・年間休日の多い環境で、仕事とプライベートを両立したい方

年間休日130日、土日祝休みの完全週休二日制で、私生活との両立を図れます
残業は月30時間程度。固定時間制で、生活リズムを整えやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

陸上・海洋分野の土木事業を手掛ける当社で、土木工事の施工管理業務をお任せします。道路、鉄道、河川、港湾、空港など多岐にわたる案件を、官公庁の元請けとして協力会社とともに担当します。作業スケジュールの立案・管理、発注者や協力会社とのやりとり・調整、品質・工程・現場の安全管理など、土木施工管理業務全般が中心です。固定時間制で、残業は月30時間程度が目安です。産休・育休、介護休暇、リフレッシュ休暇などの制度もあり、家庭や私生活と両立しながら長く働けます。

陸上／海洋分野の土木事業を手掛ける当社にて、即戦力として土木工事の施工管理業務をお任せします。
案件は道路、鉄道、河川、港湾、空港など多岐に渡り 官公庁による元請け会社として協力会社とともに施工を担当します。
ゆくゆくは後輩のOJTやマネジメントにも挑戦していただきたいと考えております。
・作業スケジュールの立案･管理
・発注者や協力会社とのやりとり･調整
・品質･工程・現場の安全管理
・ほか土木施工管理業務全般
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
北海道札幌市、宮城県仙台市、埼玉県さいたま市、千葉県千葉市、神奈川県横浜市、新潟県新潟市、愛知県名古屋市、大阪府大阪市、広島県広島市、香川県高松市、福岡県福岡市

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みを重視したい方
・残業を抑えて家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・産休・育休からの復帰を含め、長く安定して働きたい方

年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）で、プライベートの予定も立てやすい働き方です。
年末年始休暇や産休・育休、介護休暇など、ライフステージに合わせた休暇制度が整っています。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年間休日は120日で、完全週休2日制（土日祝）と年末年始休暇があるため、休日をしっかり確保できます。GWの平日は有給取得が奨励されており、長期の休みも取りやすい環境です。産休・育休、介護休暇、時短制度、出産・育児支援制度もあり、子育てや家族の介護と仕事を両立したい方にも向いています。勤務時間は原則9:00〜18:00です（現場常駐の場合は現場ごとの勤務時間）。汚染浄化・改良工事の施工管理として、計画的に働きながら専門性を高めていただけます。

【業務内容】
汚染により使えなくなってしまった土地を、また活用できる状態に蘇らせることがミッションです。
汚染浄化・改良工事、及びそれに付随する解体工事の施工管理をお任せします。
（工法は掘削除去がメイン。 入社 時点での土壌汚染に関する知識は問いません）
【具体的には】
■施工計画（工法・工期・コスト）の策定
■協力会社への発注・指示
■現場での施工管理（安全・工程・品質・原価管理）、 報告書作成
■その他行政、 近隣対応など
業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、休日を計画的に取りたい方
・育休・介護休暇・時短制度など、両立支援を重視したい方
・年間休日120日で、プライベートも大切にしたい方

土日祝休みで年間休日120日、残業は月40時間程度
プライベートと両立しながら、安定した環境で働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

道路のガス管埋設工事の施工管理として、年間休日120日、土日祝休みで働けます。残業は月40時間程度で、残業時間が少ない工事の特徴を活かした働き方です。土の掘削、埋没物の確認、管の取り換え、道路の舗装という工事の流れを、工事関係者の少ない体制で進めます。施工計画書や書類作成、竣工図面の作成などの事務作業も含まれ、業務内容は会社の定める業務範囲となります。

★JFEグループのため経営・給与・キャリアの安定性抜群！
残業時間20－40時間に収まる道路のガス管埋設工事の施工管業務をお任せします。
残業時間が少ない理由は下記を参照してください！
★当事業部の工事は「工事の工数と関係者の少なさ」が特徴です。
■工事の流れ：土の掘削→埋没物の確認→管の取り換え→道路の舗装
■工事関係者：舗装の切断業者、土の掘削業者、舗装業者
■事務作業：施工計画書の作成や予算管理・役所や警察署に提出する書類作成、工事完了後の竣工図面・作業報告書の作成 、工事の告知
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日120日で休みをしっかり確保したい方
・残業を抑えてプライベートと両立したい方
・祝日の週は土曜出勤の可能性があることを理解できる方

年間休日125日、完全週休二日制で、仕事と私生活を両立しやすい
残業は月40時間程度で、家庭や趣味の時間を確保しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

老朽化した橋梁や高速道路、駅舎の耐震補強工事を担当します。施工計画の作成から工場との部材調達、現場での工程管理、竣工までを一貫して関わる仕事です。土日祝休みで年末年始や夏季、リフレッシュ休暇もあり、育児休業の取得実績もあるため、ライフイベントと両立しながら長く働けます。チームでのバックアップ体制が整っており、一人で抱え込まずに業務に取り組めます。

【ミッション】
街の鼓動を止めない、インフラの「守護者」たれ。
私たちのミッションは、人々の日常を支える社会インフラに「強靭さ」を吹き込み、その寿命を確実に延ばすことです。
■技術で社会の安心を担保する
老朽化した橋梁や高速道路、駅舎。これらが災害に耐え、未来へと続くよう、耐震補強工事を通じて街の安全を守り抜きます。
東京モノレール、首都高速、JR各線など、誰もが知るインフラを自らの管理で支える、社会的影響力の大きな仕事です。
■「設計から施工まで」の一気通貫の司令塔
私たちはただの施工管理ではありません。図面作成から始まり、工場での製作、現場での取り付けまでを一貫してコントロールします。
工程ごとに分業せず、全工程を自社で最適化するこのスタイルこそが、納期・コスト・品質管理における圧倒的な強みです。
図面を読み解き、部材の製作から施工までを俯瞰できる、まさに「ものづくりの司令塔」としての裁量がここにあります。
■「プレッシャー」を「プロの矜持」に変える
現場では、部材の誤差や厳しい工期など、予測不能なプレッシャーと向き合う場面も正直にあります。
しかし、どんなトラブルも会社全体でリカバリーするほど、チームのバックアップ体制は強固です。一人で抱え込む必要はありません。
プロとして最適解を導き出すために、チームと協力して現場を動かしてください。
【具体的な業務内容】
現場の最前線で「安全・品質・工程・予算」を統括する司令塔として、以下の業務を担当します。
1. 施工計画・準備
独自工法に基づいた施工図・計画書の作成。
工場と連携し、必要な部材の調達・手配。
2. 現場立ち上げ・施工管理
現場の安全管理、職人さんへの作業指示、工程進捗の管理。
線路際などの難易度の高い環境下で、精密な施工をコントロール。
3. 折衝・顧客対応
元請け企業への進捗報告、設計変更時の工法提案、現場特有の突発的な課題解決。
4. 竣工・引き渡し
最終検査、施工完了の確認。
【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定を立てやすい働き方を求める方
・残業が少なく、家庭との両立を大切にしたい方
・育児休業やリフレッシュ休暇を取りながら長く働きたい方