リモートと出社のハイブリッド勤務が可能で、働く場所を選びやすい環境です
服装は自由、業務中のヘッドフォン着用もOKで、自分のペースで働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『STOREPAD』を利用するお客様のサポートを、オンラインを中心に進めます。サポートは全てオンラインがメインのため、リモート環境でも効率的に業務を進められます。月平均残業時間は約15時間で、年間休日は126日。年末年始休暇や夏季休暇、産休・育休、介護休暇などの制度もあり、仕事と生活を両立しやすい働き方です。

■お任せしたい業務内容
SaaS型ビジネスモデルで、カスタマーサクセスは非常に重要なポジションです。
イクシアスのカスタマーサクセスは、
『STOREPAD(ストアパッド)』をご利用中のお客様のサポートやマーケティング業務の代行を担いつつ、
日々のフィードバックをもとに開発部門と共にプロダクトの改善に携わっていただく、
プロダクトスペシャリスト的な存在です。
今後のCS組織拡大にもチャレンジしていただけます。

＜具体的には＞
・『STOREPAD』をご利用中のお客様の疑問点解決・活用成功のサポート
・お客様のマーケティング業務の代行
・お客様からのフォードバックの収集/蓄積と社内への連携
・開発部門と共にプロダクトの改善案について検討、策定

※対峙する顧客は大手〜中小個店様となります
※サポートは全てオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます

※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項
1）従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）カスタマーサクセス業務とそれに付随する関連業務
（変更の範囲）会社の定める業務

2）就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
（変更の範囲）変更なし

【こんな方におすすめ】
・年間休日126日で、プライベートの時間も大切にしたい方
・リモートと出社を組み合わせて働きたい方
・産休・育休や介護休暇も含め、長く働ける環境を探している方

年間休日121日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい環境です
平均残業は月30時間程度、家族と過ごす特別休暇もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

候補者面談や企業への推薦、条件調整、入社後フォローを、土日祝休みの働き方の中で進める仕事です。企業開拓やリサーチは担当部隊と分業するため、候補者支援に集中しやすい環境です。ファミラブ休暇や産休・育休、介護休暇などの制度も整っています。

＜ハイキャリア向け人材紹介／キャリアアドバイザー職＞

全国の企業を対象に、幹部・管理職・専門職など中核人材の採用課題を解決します。
候補者へのキャリア面談、企業への紹介、条件調整、入社前後フォローを通じて、候補者のキャリアと企業の成長をつなぐ仕事です。

【具体的な業務内容】
●候補者担当（CA）
・候補者への電話、WEB面談、キャリアヒアリング
・候補者の経験、志向、強みの整理
・企業の採用課題に合う候補者の推薦
・候補者と企業双方への情報提供、条件調整
・入社前、入社後フォロー
・過去接点のある候補者への定期フォロー、掘り起こし

【一般的な人材紹介との違い】
・転職希望者ありきではなく、企業の採用課題を起点に候補者を探す
・登録者に求人を紹介するだけでなく、転職意思が顕在化していないハイキャリア層とも中長期で関係構築する
・経営者や事業責任者の視点で、候補者の経験・能力・志向を見極める

【仕事の流れ】
1）企業の採用課題・求める人物像を理解
2）リサーチ部隊・コールセンター部隊と連携し、候補者との接点を創出
3）候補者と面談し、経験・志向・転職可能性を把握
4）企業へ推薦し、面接・条件調整・入社後フォローまで伴走

【面談件数】
月30件前後。多いメンバーでは月50件程度の候補者面談を行うこともあります。

＜配属部署：人材事業部＞
取締役：1名
マネジメント層：5名
プレーヤー層：15名

【その他の勤務地】
東京都港区

【こんな方におすすめ】
・休日を確保しながら専門性を活かしたい方
・家族との時間を大切にしたい方
・残業を抑えて仕事と私生活を両立したい方

土日祝休みで年間休日は124日。プライベートの予定も組み立てやすい働き方です
完全週休二日制に加え、生理休暇や不妊治療休暇などの特別休暇も用意されています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

運送会社の経営者に対して、商用車の資産運用を支援する法人営業です。経営者との対話を通じて事業計画やお取引先、物流内容を把握し、商用車の資産活用・資産運用を提案します。中長期の計画を一緒に設計していく仕事で、資金調達や資金繰りのヒアリングも行います。勤務時間は9:00〜18:00（実働8時間）で、年間124日の休日があります。有給休暇は入社半年経過時点で10日から最大20日付与され、ファミリーケア休暇や記念日休暇などもあるため、生活リズムを整えながら働けます。

Azoopでは、目先の数字を追う営業活動だけではなく、KPI設計、営業戦略立案、オペレーション改善、そして「20代からの組織づくり・マネジメント」まで含めて、事業成長のコアに若いうちから関わることができます。

まずは運送会社の経営者に対し、商用車の資産運用の支援業務を担当していただきます。
具体的には、経営者との対話を通じて、会社の事業計画、お客様のお取引先、物流内容を把握し、その内容を踏まえた商用車の資産活用・資産運用の提案を行います。
単なるサービス提案ではなく、「今後どのような売上を目指すのか」「どのように商用車資産ポートフォリオを構築すべきか」「いつ・どのような投資を行うべきか」といった中長期的な視点で、お客様と伴走しながら最適な計画を設計していただきます。

また、資金調達や資金繰りなど、ファイナンスに関する経営課題についてもヒアリングを行い、お客様の状況に応じて最適なソリューションを提案します。運送・物流業界向けサービスの法人営業ポジションです。

その後、成果とスタンス次第で、チームを率いるマネージャー職をお任せします。実際に営業組織を率いるマネージャーのうち8割は20代で昇格、中には入社2年経たず昇格したメンバーもいます。若いうちから「事業をどう伸ばすか」に本気でコミットできる環境があります。

【具体的な１日の流れ】
・担当エリアのリスト一覧から訪問する企業を自身でリストアップします。
・電車でエリアの最寄り駅まで移動し、カーシェアにて1日に15件前後の運送会社様を訪問、
名刺交換→お客様の状況をヒアリング→トラッカーズシリーズのご紹介を行います。
・具体的な案件をいただけた際は、他部署と連携し、見積作成・クロージングへ取り組みます。

リクルート社にて、最年長営業部長を務めた鉾田を筆頭に、
他社にて営業として成果をあげてきたメンバーを中心に構成されています。

20代のメンバーが多く、不動産・金融・商社・人材など、幅広い業種の出身者がいます。
入社数年で実績をあげ、若くしてマネージャーを務めているメンバーも複数名おり、
スピード感のある組織環境で、営業として確かなスキルを身に着けたい皆さまをお待ちしています。

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中区、大阪府吹田市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭との時間を大切にしたい方
・年間休日や休暇制度を重視して働きたい方
・決まった時間で効率よく成果を出したい方

フレックス勤務とスイッチワークで、柔軟に働き方を組み立てられる
週4リモートワークやリモート勤務手当など、私生活と両立しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

既存クライアントを専任で担当する採用コンサルタントです。フレックス勤務（コアタイム11:00-16:00）を基本に、フレックス勤務外の時間はスイッチワークで勤務時間と休憩時間を柔軟に組み合わせられます。担当企業の採用成功に向けて、採用ペルソナの整理や採用コンサルティングサービス、RPOの提案、CAとの連携、採用フィーアップの交渉、外部人材紹介企業との連携などを担当します。年間休日120日、土日祝休みで、年末年始休暇や有給休暇、産休・育休も用意されています。

【募集背景】
既存クライアント専任の採用コンサルタント(リクルーティングアドバイザー)として、企業の採用成功を支援するポジションです。
当社はいままでCA/RA分業制を採用しておりませんでしたが法人専任担当を作っていくことが会社拡大のカギだととらえており、今回の採用では法人支援に集中できる環境を用意しております。
ただし、一般的なリクルーティングアドバイザーとは異なり、採用コンサルティングフィーをいただきながらの支援となります。
そのため、本質的な採用成功に向けた伴走支援が求められる環境です。

【業務内容詳細】
担当顧客を持ち、以下のような業務に従事いただきます。
・弊社独自のサービスである採用ブーストプラン（https://www.9e-career.com/application-acquisition-agency/）
の提案およびサービス提供
・採用コンサルティングサービス・RPOの提案およびサービス提供
・採用ペルソナの整理、提案
・採用ペルソナに対するストロングポイントの整理・提案
・採用成功に向けたあらゆる課題解決
・弊社スカウトサービス(https://www.9e-career.com/clients-scout/)の利用促進
・CAとの連携(求人背景、魅力の共有、決定率向上のための改善提案)
・採用FeeUPの交渉
・外部人材紹介企業との連携

さらに、採用コンサルティング事業は組織立ち上げフェーズのため、今後組織ビルディングにも携われる機会が多くございます
・採用コンサルティング事業の成功モデル創出・型化
・新規サービスの創出および普及
・業務設計、KPI管理
リーダーやマネージャーを目指していきたい方も歓迎です！

また、担当企業経由での売上目標を持ち、売上に応じてインセンティブを支給いたします。
新規立ち上げフェーズながら、現実的に年収1,000万円以上を目指していくこも可能です。

現在人材紹介事業のメンバー数は20名で構成されています。
スタートアップ組織であるため、戦略からOPS改善まで議論し進めていきます。
将来的に事業全体を見ていきたいなどご希望のキャリアパスに合わせて
機会提供していきたいと考えているためご志向を相談いただければと思います。

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県

【こんな方におすすめ】
・年間休日120日で、プライベートの時間を大切にしたい方
・フレックスやリモートワークを活かし、家庭と仕事を両立したい方
・無形商材の法人営業経験を、落ち着いた環境で活かしたい方

年間休日112日、残業は月20時間程度と少なめです
土曜は昼頃に全員退社する日もあり、プライベートの時間を確保しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

海外営業ですが、働き方は落ち着いた環境です。年間休日は112日で、日曜・祝日と祝日のない週の水曜が休みです。土曜は基本的に勤務日ですが、お昼頃には全員退社しています。残業はほとんどなく、多くても月20時間程度です。朝7時の出社で満員電車を避けられる日も多く、午前は納品確認や受発注業務、午後は商品提案や新規開拓に取り組みます。夏季休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあり、仕事と生活の両立を考えやすい職場です。

【具体的な仕事内容】
■全国の仕入先との折衝
製品の規格や価格、新しい商品の開発など。

■物流の手配
仕入先から港・空港までの輸送、保管倉庫、港・空港から海外現地への船便・航空便など、
最適な方法とスケジュールを手配し監督します。

■営業活動
お客様に旬の食材の提案、お客様のニーズを引き出し、売り上げ増に繋げます。
また仕入れ先の方から「これ売ってみて」と依頼される場合もあり、
その場合はその商品の魅力を最大限引き出してお客様に伝えます。

既存の顧客への売り込みだけでなく、新規の売り先開拓も積極的に行なっております。

■事務作業
日本からお客様へ輸出をする際に必要な書類の準備、お客様が現地側で輸入をする際に必要な書類の準備、
受注書・発注書の作成、見積書の作成など、多岐にわたります。

【入社後の独り立ちまでの流れ】
入社したらまずは、受発注業務や関係業者への指示出しを通じ、
仕入れ～物流～通関～海外現地到着までのモノの流れと、それに係るコストを理解していきます。
結論をただ覚えるのではなく、今までにない事例が発生した場合に臨機応変に対応できるよう、理由づけから考えて理解していく思考を身につけていきます

【やりがい・厳しさ】
与えられた指示について、自分なりに状況を分析し、必要な情報を集め、臨機応変に仕事をすることが求められます。言われたことをただやれば良いわけではないので、慣れないうちはその点が大変に感じると思います。

扱う商材に制限はありませんし、実力さえあれば、若かったとしても裁量を広く与えられています。
早く成長していきたいと考える人には良い環境だと思います。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや休暇制度を重視したい方
・残業を抑えて生活リズムを整えたい方
・家庭や介護と仕事を両立させたい方

完全週休二日制で、年間休日124日。土日休みも可能です
月平均残業16時間。私生活と両立しながら働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

来店型保険ショップ「保険の相談ショップ」にて、ご来店されたお客様のカウンセリングと生活設計のヒアリングを行い、約40社以上の保険商品からプランをご提案します。100%反響営業のため、お客様一人ひとりにじっくり向き合えます。シフト制で月に2〜3日は土日休みも可能で、シフト調整により連休も取得できます。店舗の売上管理やシフト作成も担当し、チームで協力しながら働く環境です。配属先は自宅から公共交通機関で90分圏内の店舗から決定されます。

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◆仕事概要?
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来店型保険ショップ「保険の相談ショップ」にて、ご来店されたお客様へのカウンセリング、最適な保険商品の提案、および店長候補としての店舗マネジメント業務をお任せします。
100%反響営業で、お客様一人ひとりにじっくり向き合える環境です。

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◆業務詳細?
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・ご来店されたお客様へのカウンセリング、生活設計のヒアリング
・約40社以上の保険商品の中から、お客様のニーズに合わせたプランのご提案・契約手続き
・ご加入後のアフターフォロー（給付金請求や登録変更手続きなど）
・店舗の売上管理、シフト作成、数値分析
・メンバーの育成、サポート、チームモチベーション管理

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◆ポジションの魅力?
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・日本生命グループの強固な経営基盤のもと、安心して長期的なキャリアを築けます。
・売上成果と信頼を積み重ねることで、入社数ヶ月〜1年程度で店長へ昇格可能。さらにその先はエリアマネージャーへのステップアップも目指せます。
・お互いの知識や経験を共有し、困ったときには相談し合いながら、お客様にとってより良い提案を追求できる環境です。一人で抱え込むのではなく、仲間とともに成長し、成果を喜び合えるチームワークを大切にしています。

関東エリアの各店舗への配属となります。店舗ごとにチームで協力し合いながらお客様をお迎えする体制を整えています。配属先は自宅から公共交通機関で90分圏内にある店舗の中から、欠員状況や個人のスキルバランスを総合的に考慮して決定されます。

【その他の勤務地】
東京都品川区、東京都杉並区、東京都板橋区、東京都八王子市、東京都府中市、東京都調布市、東京都国分寺市、東京都狛江市、東京都多摩市、神奈川県横浜市港南区、神奈川県藤沢市、神奈川県海老名市、神奈川県座間市、埼玉県草加市、千葉県市川市、千葉県我孫子市

【こんな方におすすめ】
・年間休日124日で、土日休みや連休を取りやすい働き方をしたい方
・残業を抑えて、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・転勤の心配なく、通勤圏内で腰を据えて働きたい方

土日祝休みで年間休日125日、リモートワークも相談できます
残業の少なさや両立のしやすさを重視したい方に向いた働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

情報セキュリティに課題を持つ法人顧客のサービス利用をフォローするポジションです。営業が獲得した顧客の申込書類回収や設定項目のヒアリング、社内システムへの登録を中心に、初期設定やサポートなど顧客対応を担当します。月に約7件を担当し、1顧客あたり1週間から2か月のスパンで対応します。リモートワークを実施しており、時短勤務や就業時間の相談もできるため、私生活と両立しながら働けます。転勤はなく、服装は自由です。

■業務概要：
情報セキュリティに課題を持っている顧客に向けたサービス利用促進のフォローをお任せします。
主に新規開拓は営業、既存フォローはカスタマーサクセスが担当しています。

■業務詳細：
◇営業がセールスした顧客に対して申込書類の回収、設定項目のヒアリング、
　設定した内容を社内システムに登録する業務を主にお任せします。
　主にメールを中心に電話も活用しながら業務を行います。

◇月に約7件程担当。1週間から2か月のスパンで一つの顧客に対応します。
　初期設定やフィッシングメールのシステム設定、システムサポート等の顧客対応に従事していただきます。

◇業務の不明点や悩み事を解決するMTGを毎日設け、業務に慣れる中で頻度を減らします。
　相手の目線に合わせて丁寧にフォローを行なっていきます。

■入社後について：
直属の役員とのMTGを交えながら業務をキャッチアップしていただきます。

■働き方について：
リモートワークも実施しているので、働きやすい環境が整っています。

現在は同社全体でも10名、本事業においては役員含め5名程の組織ですが、
昨今問い合わせも拡大しており大幅な事業拡大を検討しています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・リモートワークや時短勤務を活用し、家庭と両立したい方
・転勤なしで腰を据えて法人顧客のサポートに取り組みたい方

土日祝休みで、年間休日は125日です
育児や家庭の事情に応じて時短勤務や勤務時間の相談ができます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「情報漏えい防ぐくん」を企業へ提案する法人営業です。勤務時間は10:00〜19:00で、土日祝休み、年間休日125日です。業務内容や商談予定に応じて在宅勤務を相談でき、育児や家庭の事情に応じて時短勤務や勤務時間の相談も可能です。獲得済みの商談を中心に、顧客のヒアリングから提案、契約までを担当します。年間有給休暇は10日〜20日で、入社半年経過後に10日付与されます。

■募集ポジションについて

株式会社サイバーセキュリティバンクは、標的型メール訓練とセキュリティ教育を一つにした自社サービス「情報漏えい防ぐくん」を開発・提供しています。

2021年のサービス開始以降、導入企業は拡大を続け、2026年7月末時点で累計665社に導入されています。

上場企業、金融機関、メーカー、大学、SIer、自治体・官公庁など、幅広い組織で利用されています。

今回募集するのは、「情報漏えい防ぐくん」を企業へ提案する法人営業です。

獲得済みの商談を中心に、顧客のセキュリティ課題をヒアリングし、提案から契約までを担当していただきます。

■主な業務

・法人顧客とのオンライン・対面商談
・顧客のセキュリティ課題、教育状況、運用体制のヒアリング
・「情報漏えい防ぐくん」の提案、デモンストレーション
・見積書、提案書の作成
・契約締結までの進行管理
・カスタマーサクセスへの引き継ぎ
・商談内容、顧客要望、受注理由、失注理由のCRMへの記録
・既存代理店との商談連携、情報共有
・営業資料、営業トーク、FAQの改善
・AIや業務支援ツールを使った商談準備、議事録作成、情報整理

■このポジションで期待していること

単に自分が受注するだけでなく、商談から得た学びをチームに残していただきたいと考えています。

例えば、次のような小さな改善を積み重ねます。

・よく聞かれる質問をFAQへ反映する
・受注につながった説明方法を営業資料へ反映する
・失注理由を分析し、提案内容を改善する
・顧客の要望をカスタマーサクセスやエンジニアへ共有する
・自分の成功パターンを、他のメンバーも再現できる形にする

■将来的に挑戦できる業務

まずは法人営業として、顧客理解と商品理解を深めていただきます。

その後、本人の希望、実績、適性に応じて、次の業務にも挑戦できます。

・営業戦略、営業計画の策定
・提案資料、営業フロー、商談管理方法の改善
・代理店施策の企画
・セミナーや展示会の企画
・顧客の声をもとにした商品改善
・営業メンバーの育成
・営業チームのマネジメント

入社直後から、マーケティング、プロダクト、マネジメントのすべてを一人で担当していただくわけではありません。

■入社後の教育体制

入社後は、商品知識、セキュリティの基礎、顧客理解を学びながら、事業責任者や営業メンバーの商談へ同席します。
商談準備、ヒアリング、提案、振り返りを一緒に行い、段階的に担当範囲を広げます。
また、Slack、Notion、Google Workspace、Notta、生成AIなど、社内で利用しているツールの基本的な使い方も共有します。
ツールに詳しいことよりも、分からないことを自分で調べ、試し、より良い進め方を考えられることを重視します。

■入社後のイメージ

【1カ月目】
・商品、顧客、競合についての理解
・商談への同席
・提案資料、過去商談の確認
・営業ロールプレイ

【2カ月目】
・商談の一部説明やヒアリングを担当
・事業責任者または先輩社員と商談を実施
・商談後の振り返り

【3カ月目以降】
・単独での商談を開始
・必要に応じて提案内容をレビュー
・営業プロセスや資料の改善にも参加

■キャリアパス

フィールドセールスとして成果を出した後は、本人の希望と適性に応じて、営業企画、代理店営業、リーダー、マネジメントなどへ役割を広げられます。

営業を続けながら専門性を高めるキャリアと、営業組織や事業づくりへ進むキャリアの両方があります。

サイバーセキュリティ事業は、事業責任者、営業、カスタマーサクセス、エンジニア、アポイント獲得担当などで構成されています。

営業だけで案件を完結させるのではなく、商談で確認した顧客課題をカスタマーサクセスやエンジニアへ共有し、導入後の支援や商品改善につなげています。

少人数のため、本人の提案や改善が事業へ反映されやすい一方、入社直後からすべてを一人で担当していただくわけではありません。

まずは法人営業として顧客理解と商品理解を深め、段階的に担当範囲を広げます。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートも大切にしたい方
・育児や家庭の事情と両立しながら働きたい方
・在宅勤務の相談もしながら働き方を選びたい方

年間休日125日、土日祝休みで私生活と両立しやすい
残業は月平均20時間程度と、働き方を整えやすい環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

Web集客やブランディングに経営課題を抱える経営者へ直接アプローチし、営業とWebを切り口とした経営コンサルティングを行います。企業リサーチやマーケティング、ヒアリング・現状分析、Web戦略の提案を担当します。商材はWeb制作、SEO、リスティング広告、LPOコンサルティング、バナー広告、ネット風評被害対策など幅広く、一つの領域に限らない仕事です。家族と過ごすための特別休暇など、私生活を大切にできる制度があります。

【仕事内容】
●企業リサーチ、マーケティング
●経営者への営業アプローチ
●ヒアリング・現状分析
●Web戦略コンサルティング、プロモーション企画提案

～商材～
●Web制作
●SEO
●リスティング広告
●LPOコンサルティング
●バナー広告
●ネット風評被害対策コンサルティング
●その他インターネット広告各種

＜営業スタイル＞
Web制作やSEO対策など一つの領域に特化したサービスを提供する企業が多い中、
私たちが手掛けているのはWebのトータルサービスです。
Web集客やブランディング等に経営課題を抱える経営者に対して直接アプローチし、
営業及びWebを切り口とした経営コンサルティングを行います。

＜やりがい＞
大手上場企業から成長ベンチャーまで幅広く案件を担当、自身で経営者と直接お会いし、
会社のビジョンや経営者の思いをくみ取りながら経営課題解決をサポートします。
年間300名以上の経営者と面会し、同じレベルで交渉を行うため、
他の仕事に比べ難易度が高い反面とても成長できてやりがいもあります。

Web集客は今やどの企業にも欠かせないプロモーション手法です。
さらにあらゆるプロモーション手法の中で革新スピードの早いサービスのため
常に最新の広告戦略に触れることができ、社会貢献度も非常に高い仕事です。

【Webコンサル事業部】
大手上場企業から成長ベンチャーまで幅広く案件を担当。
自身で経営者と直接お会いし、ビジョンや経営者の思いをくみ取りながら経営課題解決をサポートする部署です。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日の多い働き方を求めている方
・残業を抑えながら法人営業の経験を積みたい方

土日祝休み・年間休日120日以上で、プライベートの予定を立てやすい
年末年始休暇・有給休暇に加え、特別休暇もあり、休みを取りやすい環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「あんしん大規模修繕工事瑕疵保険」を、管理組合・設計会社・建設会社へ提案する営業職です。提携団体を通じた提案営業や、セミナー・研修会での説明、キーマンへの個別訪問を行います。担当エリアは意向や居住地を踏まえて決めるため、通勤の負担も考慮されます。出張は月に1〜3回程度、1回あたり2〜3日程度です。土日祝休み・完全週休2日制で、年間休日は120日以上です。通勤交通費は月5万円まで全額支給されます。

■提案先
管理組合・設計会社・建設会社へ「あんしん大規模修繕工事瑕疵保険」の提案を始め、各提携団体（NPO法人、一般社団法人）を通しての提案営業を行います。

■営業スタイル
セミナー・研修会での説明や広告発信・キーマンへの個別訪問を通し、瑕疵保険の必要性について提案していただきます。
その他、各種セミナー講師、新商品・新サービスの企画/立案など様々なことに携わる事が可能です。

■営業エリア
全国の主要都市。担当エリアは個人で分けており、意向・居住地・地縁等を踏まえて決定します。
担当エリアにより、出張あり。（頻度は月に１～３回程度、1回あたり2～3日程度）

■課の特徴
特定商品のみを扱う専門部隊です。工事会社が加入する保険ですが、
ターゲットは幅広くマンションに関わる様々な関係者にアプローチしていきます。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や趣味との両立をしたい方
・年間休日が多く、オフの時間をしっかり確保したい方
・通勤交通費や健康診断補助など福利厚生を重視したい方