拠点(既定)の求人一覧(3ページ目)
- 障害者
- 契約社員
障害者採用 デュアルキャリア(集客)
◆募集背景◆
体育会学生支援をしてきた当社には、たくさんのアスリート学生や現役アスリートが相談にきています。
その中には、社会人になっても競技を続けたいと夢を追うパラアスリート学生や、引退後の自身のセカンドキャリアに不安を感じるパラアスリートがたくさんいました。私たちは、そういった「競技とビジネス」の両立を実現したいパラアスリートのみなさまをサポートし、デュアルキャリアを実現いたします!
拠点(既定)
- 障害者
- 契約社員
障害者採用 営業事務
◆募集背景◆
体育会学生支援をしてきた当社には、たくさんのアスリート学生や現役アスリートが相談にきています。
その中には、社会人になっても競技を続けたいと夢を追うパラアスリート学生や、引退後の自身のセカンドキャリアに不安を感じるパラアスリートがたくさんいました。私たちは、そういった「競技とビジネス」の両立を実現したいパラアスリートのみなさまをサポートし、デュアルキャリアを実現いたします!
◆募集要項◆
人材紹介事業を中心に展開する当社において、
顧客の採用活動サポートのため、資料や書類の作成、業務改善や業務効率化に対する仕組みづくりといったサポート業務をメインにお任せいたします。
拠点(既定)
- 障害者
- 契約社員
障害者採用 営業事務
人材紹介事業を中心に展開する当社において、
顧客の採用活動サポートのため、資料や書類の作成、業務改善や業務効率化に対する仕組みづくりといったサポート業務をメインにお任せいたします。
拠点(既定)
- 障害者
- 正社員
障害者採用 営業事務
人材紹介事業を中心に展開する当社において、
顧客の採用活動サポートのため、資料や書類の作成、業務改善や業務効率化に対する仕組みづくりといったサポート業務をメインにお任せいたします。
拠点(既定)
- 中途
- 正社員
【HR事業部】サポートスタッフ
当社は人材紹介事業を中心に展開しています。
全国で約30名が活躍するインサイドセールス部門のアポイントからの面談率の向上、
年間約100回開催している合同企業説明会の予約者の出席率向上、
求職者へのアフターサポート強化などを通じて、顧客満足度を高めています。
今回、更なる組織力の強化を目指し、新たなメンバーを募集します。
拠点(既定)
- 中途
- 正社員
経理財務マネージャー候補
プレイングマネージャーとして業務プロセスの改善・運用、組織マネジメントに携わっていただきます。
■職務内容
・事業計画策定、予算計画策定
・月次報告等、経営層へのレポーティング
・年次決算の統括
・経理廻りを中心としたビジネスプロセス・リエンジニアリング
・税務申告
・スタッフのマネジメント
■募集背景
欠員予定者の補充と経理財務部門の強化するための募集です。
■企業の魅力
デジタルリスク業界のリーディングカンパニーです。
業界内の老舗の位置づけになりますので、これまでの多くの取引により積み上げたノウハウが強みの企業です。
また、体育会に強みをもつ新卒人材紹介事業も行っております。
事業の成長著しく、増収増益を続けております。
拠点(既定)
募集期限:2023年12月31日まで
- インターン
- アルバイト
社内SEアシスタント
◆事業拡大に伴う増員募集
企業様に新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供している当社。
2013年の設立以来、増収増益を実現しており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。
拠点(既定)
- パート・アルバイト
- アルバイト
サポート事務 【未経験者歓迎!】
【業務内容】
・WordPressへのコラム記事投稿
原稿はこちらで用意しますので、文章を考える必要はありません。
操作方法は一から丁寧にお教えします!
※業務を進めながら、初級のHTML、cssを覚えていただきます。
・名刺作成
テンプレートに当てはめるだけ!
マニュアルもあるので安心してください。
・チラシや資料の簡単な修正、画像作成など
IllustratorやPhotoshopを使用します。初めてでもサポートしますのでご安心ください。
勤務時間:週2日/1日4時間程度〜のシフトもOK!
対象:主婦の方や隙間時間を有効活用したい方も大歓迎です!
【嬉しいポイント】―――――――――――
◎プログラミング未経験者歓迎!
◎融通の利きやすいシフト体制!
◎服装、髪型自由!
――――――――――――――――――――
拠点(既定)
- パート・アルバイト
- アルバイト
HR事業部 テレアポインター(インターン)
◆事業拡大に伴う増員募集◆
2008年の設立以来、業績は増収増益を実現しており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。
■入社後の流れは
入社後は上司や先輩社員がイチから教えていきますので、できる仕事内容から取り組んでいきましょう!
社内システムの使い方や業務の進め方など、しっかりとお教えします。
先輩社員のすぐ近くで一緒に働くため、困った時にはすぐに相談できる環境です。
▼業務内容
就活学生へ電話での支援案内、面談調整、付随事務作業など
拠点(既定)
募集期限:2026年12月31日まで
- 新卒
- 契約社員
【HR事業部】27卒 デュアル
・デュアルキャリア
◆募集背景◆
体育会学生支援をしてきた当社には、たくさんのアスリート学生や現役アスリートが相談にきています。
その中には、社会人になっても競技を続けたいと夢を追うアスリート学生や、引退後の自身のセカンドキャリアに不安を感じるアスリートがたくさんいました。私たちは、そういった「競技とビジネス」の両立を実現したいアスリートのみなさまをサポートし、デュアルキャリアを実現いたします!
◆業務概要◆
「体育会学生に特化したマーケティング担当」として当社の認知度を広めて頂きます。
部活動が忙しく就職活動の時間がない、就職活動の始め方がわからない、自分の強みをどう活かせるかわからないなど、体育会学生の悩みをききながら就活サポートをしていきます。
それらの課題を解決するため、自身のスポーツ経験をなどを活かしながら、
就職サポート(就活イベント、求人紹介)のご案内を通じて、満足のいく就職活動をサポートします。
また、スポーツ団体や大学連盟、各種大会への協賛活動をおこない当社の認知拡大をしていきます。
大学・短大・専門学校にも就職支援のご案内を行います。
学校の担当者と連携をして学生たちの就職活動のサポートを行います。
キャリアセンターや就職支援課に足を運び、当社が行う就職セミナーや個別相談会をご提案します。
開催が決定したら準備を進め、当日はセミナー講師として学生の前で講義をする機会もあります。
セミナーを通して、学生の就職活動への意欲を高め、当社の就職サポートをご案内していきます。
◆やりがい◆
強みは、10年以上体育会学生を中心とした就職支援を行ってきた実績です。
競技団体や大学・部活動との信頼関係が強く、業界内での認知度は業界トップクラス。
近年は、短大・専門学校もサポートしているため、何年にもわたるお付き合いになることが多いです。
「今年もよろしくお願いします」と頼ってもらえたとき、大きなやりがいを感じることができます。
また、競技力の向上が、仕事においても力を発揮する仕事になります。
◆当ポジションで得られるもの◆
・競技力の向上と安定した収入、将来に役立つビジネススキルが身につきます。
・早期からマネジメント経験を得られる可能性があります(最短の昇格実績は1年、未経験スタート)
・スポーツ経験を通して培った繋がりや信頼関係を仕事にすることができます。
・就職ガイダンスや就職セミナーを通してプレゼンスキルが身につきます。
◆業務の流れ◆
(1)大学、部活動、競技団体へのアプローチ
当社が主催する就活イベントや就職サポートのご提案を行います。
自身がお世話になった監督、キャリアセンターの先生とお話を進めながら、練習場や学校などを訪問し当社の就職サポートをご説明します。
(2)就活イベント・就職セミナーの企画、運営
就活イベントの責任者として体育会学生限定の就活イベントなどを企画、運営します。
時には、授業の1コマを使って学生向けに就職セミナーを行うこともあり、
あらゆる角度から当社の就職サポートの輪を広げて頂きます。
◆デュアルキャリア歓迎!競技とビジネスの両立を実現しましょう!
「夢の挑戦をあきらめたくない」「競技を引退した後のことも考えたい」
あなたの競技力の向上が、仕事においても生かせるお仕事です。
仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、競技とビジネス共に熱中し、「仕事が楽しいと、人生が楽しい」を体現しませんか?
変更の範囲:会社の定める業務
拠点(既定)
募集期限:2027年03月31日まで
