研修で業界知識と営業の基礎から学べる環境です
先輩との同行や商談同席で、実践力を早く身につけられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

障害福祉施設向け業務支援SaaS「ケア・オール」の提案営業です。入社後は障害福祉業界の基礎知識、商材研修、営業ロールプレイングを通して学び、先輩社員との同行や商談同席で経験を積みます。独り立ち後も定期的な面談・フィードバックがあるため、着実にステップアップできます。仕事の中身は、障がい者グループホーム・就労継続支援B型・生活介護・居宅介護などの施設を運営するお客様へのアプローチ、課題のヒアリング、機能やプランの提案・デモンストレーション、契約手続きです。エンジニア・カスタマーサクセス・マーケティングと連携し、お客様の成功まで伴走します。

【仕事内容】---------------------------------------
障害福祉施設向け業務支援SaaS「ケア・オール」の提案営業をお任せします。

エンジニア・カスタマーサクセス・マーケティングなど社内の各チームと連携しながら、
お客様の課題をヒアリングし、最適な運用方法をご提案するコンサルティング営業です。
単にシステムを販売するのではなく、お客様の業務改善や経営課題の解決に寄り添う営業スタイルのため、
提案力や課題解決力を身につけることができます。

【具体的な仕事内容】---------------------------
■お客様へのアプローチ
障がい者グループホーム・就労継続支援Ｂ型・生活介護・居宅介護などの障害福祉施設を運営しているお客様に対し、
電話やメール、展示会、お問い合わせ対応などを通じて商談を創出します。
マーケティングチームと連携しながらリード獲得にも携わり、多くのお客様へサービスを届けていきます。

■サービスのご提案・デモンストレーション
お客様の業務課題や運営状況をヒアリングし、自社SaaS「ケア・オール」の機能や最適なプランをご提案します。
業界内でも高い知名度を持つサービスであり、豊富な機能と高い評価から契約率は約40％を維持しています。

■契約手続き
契約内容や導入スケジュールを確認し、ご契約手続きを進めます。

■社内への引き継ぎ
導入後の運用支援を担当するカスタマーサクセスチームへ、お客様情報やご要望を共有します。
部署を越えて連携しながら、お客様の成功をサポートしていきます。

【その他の勤務地】
大阪府大阪市北区

【こんな方におすすめ】
・研修や先輩のフォローを受けながら成長したい方
・任される範囲を少しずつ広げていきたい若手の方
・営業経験を活かして次の一歩を目指したい方

経験を伸ばし、要件定義まで任される範囲を広げられる
外部研修参加制度があり、新しい技術を段階的に学べる

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Python・Java・AWSを使った案件で、客先常駐のシステムエンジニアとして活躍いただきます。オンプレミスからクラウドサーバへの移行がミッションです。Pythonの実務経験がなくても、意欲があれば歓迎します。案件の中で任される役割が広がり、お客様と直接コミュニケーションをとりながら専門的な立場から発言する機会も得られます。

客先常駐のシステムエンジニアとしてご活躍頂きます。
Python及びJava、AWSを使用した最新技術を習得できる案件に参画して頂きます。
オンプレミスからクラウドサーバへの移行が本案件のミッションになります。
Pythonの実務経歴が無くても意欲があれば歓迎致します。

当社は『人と人との信頼関係』大事にしています。リーマンショックの
際もリストラを行っておりません。人としてどんな時でも社員や顧客と
向き合い続けることが何よりも大切であると考えているからです。
そのおかげか、今では国内を代表する大手企業様との取引も多数です。

【主要取引先】朝日生命保険相互会社/小野測器/国際航業/
コニカミノルタ/寺岡精工/富士通グループなど

リーダー１名
エンジニア11名（内女性2名）

【こんな方におすすめ】
・システム開発経験を次のステップに伸ばしたい方
・新しい言語やクラウド技術に挑戦したい方
・幅広い業種のお客様に関わりながら成長したい方

入社1〜3ヶ月は先輩がつき、OJTで一から業務を学べます
慣れてきたら管理や家賃相談など、任される業務の枠が広がります

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入社後の最初の数ヶ月は先輩と一緒に業務を進め、OJTで不動産の基礎から学べます。業務に慣れてきたら、賃貸物件の管理、家賃相談、管理物件のプロモーション活動などにもチャレンジし、担当の範囲を広げていきます。仕事の流れは、HPや住宅情報サイトからのWEB問合せに答えるところから始まり、希望条件のヒアリング、物件のご紹介、内覧への同行、契約手続きへと進みます。異業種出身の方も多く活躍しており、人に本気で向き合う姿勢があれば経験は問われません。

お部屋を探すお客様からの要望に応え、理想の物件をご紹介。「100％反響対応型」の営業スタイルです。

【100％反響対応型の営業】
HPや住宅情報サイトをご覧になったお客様からのWEB問合せに答えるところからスタート。
お客様探しに時間を割かれません。

その後は、
▼希望条件をヒアリングし、賃貸物件をご紹介
▼お客様と一緒にお部屋の内覧へ
▼条件も含めてご納得頂けたら、契約手続きへ
と進みます。

【入社後の流れ】
■最初の数ヶ月は先輩と一緒に
入社1～3ヶ月ほどは先輩がつき、OJTで業務を学びます。少しずつ、独り立ちを目指してください。

■慣れてきたらセカンドステップへ
ルームアドバイザー業務に慣れてきたら、賃貸物件の管理や家賃相談、
管理物件のプロモーション活動などにもチャレンジし枠を広げます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・未経験から営業力と専門知識を身につけたい方
・異業種から不動産業界に挑戦したい若手の方
・一つずつ段階を踏んで成長していきたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、上流やリーダーへ広がる仕事
社会インフラの業務知識をゼロから積み上げられる環境

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社会インフラの業務システムを自社サービスとして提供しています。参画当初は設計・コーディング・テストを担当し、業界知識を身につけながら実務を学べます。その後は仕様検討や法令対応などの上流へ、さらにチームリーダーへとステップアップできるよう支援します。アプリケーションはアジャイルで継続開発しており、Devチームで設計から保守運用まで関わります。クラウドサービス(Azure)上のシステムで、技術を伸ばせます。

【我々の仕事について】：
人々の生活を支える社会インフラに関連する業務システムを自社サービスとして提供しています。

現在40社以上に採用いただき社会インフラを支える一端を担わせていただいています。
アプリケーションはアジャイル的に継続開発を行っており、Devチームが法令対応、仕様検討、設計、コーディング、結合テスト、保守運用を行っています。
チーム参画当初は設計、コーディング、テストを通し業界知識をつけていただき、その後はさらに上流、チームリーダーへとステップアップしていけるようサポートします。
業務知識をつけて上流経験したいなど、チャレンジ精神がある方、成長意欲の高い方をお待ちしております。
プロジェクトマネジメント経験のある方や、プロジェクトマネジメントに興味のある方も歓迎です。
サービスはクラウドサービス（Azure）上に構築されています。

【クライアント】：
社会インフラ業界の小売事業を営む企業中心となります。上場企業も顧客にいます。

【チームの特徴】：
マネージャー1名、メンバー4名が在籍し、平均年齢は39歳です。

【キャリアアップ支援】：
(1)フォロー体制：マネージャーとの月次1on1ミーティングを通じて本人のキャリアを支援しています。
(2)研修制度：資格取得支援や希望に応じた社外研修受講制度があります。

【働きやすさ】：
全社員の平均残業時間は月10時間前後です。有給取得も全社的に推奨されておりメリハリのある働き方をしています。

【採用メッセージ】：
一定レベル以上の技術力に加え、各案件に高い当事者意識を持って取り組む姿勢が長期に渡る信頼を獲得出来ています。

【その他の勤務地】
千葉県市川市

【こんな方におすすめ】
・業務知識を身につけて上流経験を積みたい方
・チャレンジ精神を持ち成長意欲の高い方
・プロジェクトマネジメントに興味がある方

経験2〜3年目の次の一歩に、営業戦略を任される環境で成長できる
業界未経験OKで、入社時研修から業界・業務の基礎を丁寧に学べる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

広告データの可視化から業務フローへの落とし込みまで行う広告代理店・事業主向けSaaSで、営業活動全般を担っていただきます。入社時研修で業界・業務の基礎から学び、新規リード獲得チャネルの設計・実行（アウトバウンド施策の立ち上げ含む）に挑戦できます。トライアル〜受注〜アフターケア・アップセルまでの一気通貫営業を経験し、マーケティングチームやDevチームと連携しながら、顧客の声をプロダクト改善にもつなげていきます。実績を重ねた後は、営業組織の立ち上げをお任せする可能性もあります。

【業務内容】
アドドットコムは「広告データの可視化→業務フローへの落とし込み」まで行う、
広告代理店・事業主向けSaaSプロダクトを展開しています。
サイバーエージェント・オプト・ADKなど業界トップクラスの代理店・事業主への導入実績を持ち、
「競合が"データを見せるだけ"にとどまる中、業務アクションにつなぐ一番大人なプロダクト」として評価されています。

このポジションでは、営業活動全般をお任せします。
単にノルマを消化するのではなく、「どのチャネルで・誰に・どう売るか」を自分で設計し、実行することが求められます。

■ 新規リード獲得チャネルの設計・実行（アウトバウンド施策の立ち上げ含む）
■ トライアル〜受注〜アフターケア・アップセルまでの一気通貫営業
■ マーケティングチームとの連携による施策設計・ブラッシュアップ
■ 顧客の声をDevチームにフィードバックし、プロダクト改善に貢献
■ 営業資料・提案資料のブラッシュアップ
■ 将来的：インサイドセールスの立ち上げ・the Model型組織への移行を主導

実績が上がった後は、将来の幹部候補として、営業組織の立ち上げをお任せする可能性があります。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

大手人材業界でトップセールスとして活躍してきたマネージャー（COO）を筆頭に、
人材業界・金融業界・広告業界のビジネスサイドで第一線を歩んできたメンバーで構成されています。

スタートアップ組織であるため、事業戦略・営業戦略から議論しながら進めていきます。
単なる営業に留まらず、プロダクト企画やマーケティングを巻き込みながら意思決定をする機会が豊富です。
「自分の仕事の手触り感」を大切にしている自走型メンバーが集まっています。

【こんな方におすすめ】
・既存のやり方に頼らず、自分で営業を設計してみたい方
・法人営業の経験を次のステージで伸ばしたい方
・周囲と議論しながら成長していきたい方

マネジメントとマーケット分析を経験しながら、部門運営の力を伸ばせます
チームを率いる立場で、事業戦略に関わる仕事を任されます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

キャリアコンサルタント部門の責任者候補として、部門戦略の策定・実行と、チームマネジメントを担当していただきます。マーケットや顧客の動向分析をもとに、サービス改善や新規施策を企画・実行し、顧客満足度・利用成果の向上に取り組みます。部下の育成や業務プロセス改善も任され、部門全体の生産性・品質向上に貢献していただきます。営業・マーケティング部門との連携を通じて、事業戦略に沿った部門運営を経験できます。

キャリアコンサルタント部門の責任者として、部門戦略の策定・実行とチームマネジメントを担当します。
マーケットや顧客の動向分析に基づき、サービス改善や新規施策を企画・実行し、顧客満足度・利用成果の向上を推進します。
部下の育成や業務プロセス改善も行い、部門全体の生産性向上・品質向上に貢献していただきます。
また、営業・マーケティング部門など他部門との連携を通じ、事業戦略に沿った部門運営を行います。

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【こんな方におすすめ】
・マネジメントの範囲を広げて成長したい方
・分析から施策実行までを任される経験を積みたい方
・他部門と連携しながら事業に関わりたい方

PdM経験2年以上の方が、次の一歩として裁量を広げられるポジションです
経営陣と直接動きながら、事業とプロダクトの両面で成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『STOREPAD』のサービス進化を推進し、エンジニアやセールス、カスタマーサクセスなど各事業部と連携して事業拡大をリードしていただきます。まずはプロダクトバリューや方針、ロードマップの策定に関わり、市場環境や顧客セグメントから大局的なマイルストーンを落とし込みます。お客様の業務フローや多様な要望を深くヒアリングし、優先度整理からあるべき仕様への落とし込みまで段階的に任せていきます。データ分析とKPI管理によるプロダクト改善、機能検討、要件定義、新規サービスの立ち上げやグロースへと、任される範囲が広がっていく環境です。育成する意思と裁量を渡す意思のバランスが良く、自由闊達に効率よく仕事を進められます。

■お任せしたい業務内容
『STOREPAD』のサービス進化を推進し、エンジニアはもちろんセールスやカスタマーサクセスなど各事業部と連携し、事業拡大をリードしていただきます。

＜具体的には＞
・プロダクトバリュー、方針、ロードマップの策定
・市場環境や顧客セグメントから、大局的な目線でのマイルストーンの落とし込み
・お客様の業務フローと多様な要望を深くヒアリング・理解した上での優先度整理、あるべき仕様への落とし込み
・データ分析とKPI管理によるプロダクト改善
・機能検討、要件定義
・新規サービスの立ち上げ、グロース

※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項
1）従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）プロダクトマネージャー業務とそれに付随する関連業務
（変更の範囲）会社の定める業務

2）就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
（変更の範囲）変更なし

【こんな方におすすめ】
・PdMとしての経験を次の段階へ伸ばしたい方
・経営に近い立場で企画から実行までを経験したい方
・自ら課題を定義し、周囲を巻き込んで進めたい方

新規事業の開発にも挑戦でき、任される範囲を広げながら成長できます
経営陣と直接仕事を進めるため、経営視点も養いながら伸びていけます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社SaaS『STOREPAD(ストアパッド)』の企画・要件定義から設計、開発、運用保守まで、バックエンドとフロントエンドの両面を任せていきます。最初は得意な領域から入り、企画チームと仕様を詰めて実装へ落とし込むところから経験を広げられます。プロダクトは全て内製で、お客様の声を受けて改善まで素早く進められます。ゆくゆくは新規事業の立ち上げにも加われます。開発言語はTypeScript、フレームワークはNuxt.js、インフラはFirebaseです。

■お任せしたい業務内容
店舗事業者様向けSaaS『STOREPAD(ストアパッド)』に関する開発を行っていただきます。
ゆくゆくは新たな新規事業の開発にもチャレンジしていただけます。

＜具体的には＞
・『STOREPAD』におけるバックエンド、フロントエンド双方の企画・要件定義〜設計、開発、運用保守まで
　-企画チームと共に仕様の検討
　-企画をもとに実装への落とし込み
　-連携サイトの仕様変更に伴うエラー対応
　-プログラムコードの改修

※バックエンド、フロントエンドはどちらか得意な方から入っていただくことも可能です

■開発環境
言語：TypeScript
フレームワーク：Nuxt.js
インフラ：Firebase(Hosting, Firestore, Functions, Storage)
タスク管理：Notion
バージョン管理：Git (GitHub)
CI/CD：GitHub Actions
PC：20万円以下で好きなものを選択可

※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項
1）従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）開発業務とそれに付随する関連業務
（変更の範囲）会社の定める業務

2）就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
（変更の範囲）変更なし

【こんな方におすすめ】
・新規事業の開発にも挑戦したい方
・経営視点を持ってサービスを育てたい方
・Gitによるバージョン管理経験があり、裁量を持ちたい方

創業初期のSaaS開発で、任される範囲を広げながら成長できます
経営陣と直接進める業務で、開発と経営の視点を養えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗事業者向けSaaS『STOREPAD(ストアパッド)』の開発で、企画チームと仕様を検討するところから関わります。企画をもとに実装へ落とし込み、連携サイトの仕様変更に伴うエラー対応やコード改修も担当します。バックエンドとフロントエンドはどちらか得意な方から始めることも可能です。TypeScript、Nuxt.js、Firebaseなどを使い、フィードバックを受けて改善までをスピーディーに回す経験ができます。将来的には新規事業にも挑戦できます。

■お任せしたい業務内容
店舗事業者様向けSaaS『STOREPAD(ストアパッド)』に関する開発を行っていただきます。
ゆくゆくは新たな新規事業の開発にもチャレンジしていただけます。

＜具体的には＞
・『STOREPAD』におけるバックエンド、フロントエンド双方の企画・要件定義〜設計、開発、運用保守まで
　-企画チームと共に仕様の検討
　-企画をもとに実装への落とし込み
　-連携サイトの仕様変更に伴うエラー対応
　-プログラムコードの改修

※バックエンド、フロントエンドはどちらか得意な方から入っていただくことも可能です

■開発環境
言語：TypeScript
フレームワーク：Nuxt.js
インフラ：Firebase(Hosting, Firestore, Functions, Storage)
タスク管理：Notion
バージョン管理：Git (GitHub)
CI/CD：GitHub Actions
PC：20万円以下で好きなものを選択可

※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項
1）従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）開発業務とそれに付随する関連業務
（変更の範囲）会社の定める業務

2）就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
（変更の範囲）変更なし

【こんな方におすすめ】
・Webシステム開発経験を次の一歩につなげたい方
・開発から要件定義まで任される範囲を広げたい方
・プロダクトを内製で育てる経験を積みたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、組織づくりを任される責任者として
スタッフ育成やプロジェクト企画を通じて、運営力を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

コールセンター全体の運営責任者として、スタッフの配置やシフト管理、業務進捗の管理を任せていただきます。KPI（生産性・品質・納期・コスト）に基づき改善施策を立案・実行し、結果を検証しながら運営の進め方を磨けます。チームメンバーの育成や目標設定を通じて組織力を強化する役割もあり、マネジメントの経験を積めます。クライアントへの報告や課題解決の提案を重ね、プロジェクト単位の業務改善や新規施策の企画・導入まで関わっていただきます。

■センター全体の運営責任者として、スタッフの配置・シフト管理・業務進捗管理を統括
■KPI（生産性・品質・納期・コスト）に基づき、改善施策の立案・実行・結果検証
■チームメンバーの育成や目標設定を通じた組織力の強化
■クライアントへの定期報告や課題解決の提案を行い、信頼関係を構築
■プロジェクト単位での業務改善や新規施策の企画・導入の推進

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【こんな方におすすめ】
・センター運営の経験を、組織づくりの責任者として広げたい方
・人材育成や業務改善を自ら推進し、マネジメント力を伸ばしたい方
・クライアント対応を通じて課題解決の力を高めたい方