埼玉県の求人一覧(3ページ目)

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  • 営業・CS
  • 正社員

フィールドセールス(法人向け)|派遣コーディネーター|経験を伸ばせる営業職

先輩と一緒に営業を学び、次の一歩を踏み出せる環境です
業界未経験OK。営業の基礎から一つずつ身につけられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

派遣を利用したことがない企業への新規提案から、利用中の企業へのサービス提案まで、法人営業の流れを幅広く経験できます。アポ前の資料整理や登録者情報の確認、アポでの派遣説明、求人のヒアリングを通じて、提案力を磨けます。掲載した求人への応募者対応では、就業条件のヒアリング、派遣登録、仕事紹介、職場見学への同行を経験します。就業中はスタッフの相談役として話を聞き、派遣先への改善提案やクライアントとの調整も任されます。若手や経験の浅い方も、チームの仲間と一緒に考えながら、任される範囲を少しずつ広げていけます。

仕事内容は大きく3つです。

①企業への派遣利用の提案
派遣を利用したことが無い企業に対して、派遣利用の説明をしたりメリットデメリットを伝える仕事です。
一般的な「新規営業」を行います。
派遣を利用している企業に対しても同様に弊社利用のメリットを伝え、提案をします。
[具体的に]
電話でのアプローチがメインですが、派遣の説明を行うための初回面談のアポ取りをします。
アポ日に向け資料や参考になりそうな登録者情報を整理。
アポ日には派遣の説明や弊社の強みなどを説明しながら、求人のヒアリングを行います。
情報をまとめ、求人を掲載、求職者を待つまでがひとまずの仕事です。

②求人に対する応募者対応
掲載した求人に応募が来たら、就業条件をヒアリングしながら派遣登録を行います。
希望に合う仕事を探し、紹介。
職場見学に連れていきながら最終的に採用を決めてもらいます。
必要な書類手続きなど事務作業もあります。PCの基本的な操作ができればOKです。
就業開始日に派遣先に一緒に行き、送り出すまでが仕事です。

③就業中のスタッフ対応とクライアント企業対応
就業中は色々な状況が発生します。
スタッフが体調不良、仕事に行きたくなくなり休みがちに、、、
そういったスタッフの相談役も仕事の1つです。
仕事環境のヒアリングをしながら、派遣先への改善提案をしていきます。
クライアント企業に対しては、スタッフの状況伺いをしながら、さらに必要な人材の確認をしたり、
スタッフの更新時などでは時給の交渉などを行います。
スタッフと企業のクッションとしての役割が仕事です。

営業(主任) 2名
現場管理 1名
男女比 男性3人 女性0人

【こんな方におすすめ】
・営業の経験を一から積み上げたい方
・提案から調整まで任される仕事に挑戦したい方
・チームの中で成長を実感したい方

拠点 営業・CS|株式会社Harvest Biz Career|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#472429

  • 営業・CS
  • 正社員

フィールドセールス(法人向け)|経験を次の段階へ伸ばす人材営業

法人営業3年以上の経験を、次の一歩へ伸ばせる
企業の課題に伴走し、任される範囲を広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造業の企業に対して、人材不足や業務効率化の課題を訪問してヒアリングし、人材サービスを提案する仕事です。見積提出・発注や派遣コーディネーターへの引継ぎまで一貫して関わります。派遣スタッフの初顔合わせや職場見学会には同行し、仕事を始めた後もスタッフフォローを担当するため、企業の課題に伴走しながら経験を積めます。社内公募制度で新しい分野に挑戦する道もあります。

当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。
人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。
仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。

【業務内容】
■新規開拓・アポイント取得(電話・メール・訪問)
■訪問(欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング)
■人材サービスの提案
■見積提出・発注
■派遣コーディネーターヘの引継ぎ
■派遣スタッフ対応(スタッフ出社初日/初顔合わせの同行・職場見学会への同行)
※基本的に飛込営業は発生しません。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かして提案力を伸ばしたい方
・企業の課題解決に深く関わりたい方
・社内公募で新しい分野に挑戦したい方

拠点 営業・CS|キャリアリンクファクトリー株式会社|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#469742

  • IT・エンジニア
  • 正社員

組込みソフトエンジニア|研修充実・経験を伸ばせる大手メーカー案件

技術スクールや専門研修で、経験をさらに伸ばせる環境です
経験2〜3年目の次の一歩に、幅広い分野の組込みソフトに挑戦できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギーなど様々な分野で、組込みソフト開発を担当していただきます。デジタルカメラ用ソフト、産業用ロボット用ソフト、車載電子機器用ソフトなど、プロジェクトごとに異なる技術に触れられるのが魅力です。グループ会社の技術スクールでの研修や、自動車・電機・エンジンなど分野ごとに特化した研修も多数用意されています。研修や先輩のフォローを受けながら、任される範囲を少しずつ広げ、専門性の高い技術を身につけられます。経験を重ねて、エキスパートとして活躍する道も開かれています。

◆誰もが知る大手メーカーでの組込ソフト開発をお任せします。

【具体的には】
★自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で
 組込みソフト開発業務を担当して頂き、組込みソフトエンジニアとして活躍して頂きます。

≪プロジェクト例≫
◎AV機器用組込ソフトウェアの開発
◎デジタルカメラ用組込ソフトウェアの開発
◎スマートフォン向けカメラモジュール用組込ソフトウェアの開発
◎半導体製造装置用用組込ソフトウェアの開発
◎産業用ロボット用組込ソフトウェアの開発
◎大型空調機器用組込ソフトウェアの開発
◎車載電子機器用組込ソフトウェアの開発

【その他の勤務地】
埼玉県熊谷市、茨城県水戸市、茨城県つくば市、栃木県宇都宮市、群馬県高崎市

【こんな方におすすめ】
・組込みソフトの経験をさらに深く伸ばしたい方
・分野ごとの専門研修で技術の幅を広げたい方
・任される仕事の範囲を広げて成長したい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社BREXA Technology【機電事業本部 北関東採用課】|SE(制御・組み込み)|正社員|#63687

  • IT・エンジニア
  • 正社員

組込みソフト開発エンジニア|経験を伸ばせる研修充実の求人

経験2〜3年目の次の一歩に、専門性を深められる研修が揃っています
グループの技術スクールや分野別研修で、技術の幅を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手メーカーの製品に組み込むソフトウェアの開発を担当していただきます。デジタルカメラ用、スマートフォン向けカメラモジュール用、産業用ロボット用など、自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギーなど様々な分野のプロジェクトに携われます。グループ会社の技術スクールや、自動車・電機・エンジンなど分野に特化した研修を受けながら、要件定義から品質保証までの一連の工程で経験を積めます。キャリアアドバイザーのサポートを受けながら、目標に応じた成長の道を選べる環境です。

◆誰もが知る大手メーカーでの組込ソフト開発をお任せします。

【具体的には】
★自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で
 組込みソフト開発業務を担当して頂き、組込みソフトエンジニアとして活躍して頂きます。

≪プロジェクト例≫
◎AV機器用組込ソフトウェアの開発
◎デジタルカメラ用組込ソフトウェアの開発
◎スマートフォン向けカメラモジュール用組込ソフトウェアの開発
◎半導体製造装置用用組込ソフトウェアの開発
◎産業用ロボット用組込ソフトウェアの開発
◎大型空調機器用組込ソフトウェアの開発
◎車載電子機器用組込ソフトウェアの開発

【その他の勤務地】
埼玉県熊谷市、茨城県水戸市、茨城県つくば市、栃木県宇都宮市、群馬県高崎市

【こんな方におすすめ】
・組込みソフトの開発経験を次のステップに伸ばしたい方
・分野をまたいで技術の幅を広げたい方
・研修を活用して専門性を高めたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社BREXA Technology【機電事業本部 北関東採用課】|SE(制御・組み込み)|正社員|#63686

  • IT・エンジニア
  • 正社員

回路設計エンジニア|研究・開発で専門技術を磨く 正社員

回路設計の経験2〜3年目の次の一歩に、専門技術を深められる
研修と技術スクールで、未経験からでも専門性の高い技術を身につけられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手メーカーのアナログ・デジタル回路を軸に、研究・開発・製品設計を任せていきます。最初は先輩のフォローを受けながら、デジタルカメラのLSI論理設計やカメラモジュールの商品化、産業用ロボットの制御盤設計、空調機器の基板設計など、自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギーの製品開発に携わります。グループの技術スクールや、自動車・電機・エンジンなど分野別の研修も豊富です。経験を重ねるごとに任される範囲が広がり、一人で担当できる領域を増やしていけます。

◆誰もが知る大手メーカーでのアナログ・デジタル回路を軸に、研究・開発・製品設計業務をお任せします。

【具体的には】
★自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で
製品開発、回路設計、実験・評価業務を担当して頂きます。

≪プロジェクト例≫
◎デジタルカメラ:LSIの論理設計(カメラ信号処理システム開発、論理合成、検証、LSI/FW)の設計
◎スマートフォン向けカメラモジュール開発、商品化業務
◎産業用ロボットラインの制御盤設計
◎大型空調機器の電気図面設計・基盤設計
◎車載照明設計開発業務
◎自動車内装電子回路設計(メータ、計器、スイッチ類)

【その他の勤務地】
埼玉県熊谷市、茨城県水戸市、茨城県つくば市、栃木県宇都宮市、群馬県高崎市

【こんな方におすすめ】
・回路設計の経験を次の段階まで伸ばしたい方
・専門分野の研修を受けながら技術を身につけたい方
・任される範囲を広げて成長を実感したい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社BREXA Technology【機電事業本部 北関東採用課】|研究・開発|正社員|#63685

  • 営業・CS
  • 正社員

法人営業(フィールドセールス)|未経験から人材提案力を磨ける

職種未経験OKで、研修や先輩のフォローを受けながら法人営業の基礎を身につけられます。
ヒアリングから提案、スタッフフォローまで一連の流れを経験し、任される範囲を広げられます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造業や食品加工工場、ホテル業界を主な取引先に、人材派遣の法人営業として活躍していただきます。まずは職場見学会への同行などを通じて現場を知り、取引先の採用課題をヒアリングする力を身につけていきます。その後、ヒアリング内容をもとに改善プランを設計し、見積提出や発注まで担当範囲を広げていけます。派遣コーディネーターへの引継ぎや、入社日の同行、定期面談によるスタッフフォローまで経験でき、営業としての総合力が育ちます。

★売上80億円超・成長率125%!日本と世界を繋ぐ人材営業職!
★年間休日123日・有給消化率80%以上!口だけじゃないリアルSDGs!
★はたらきかた改革大推進中☆彡

アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また外国籍社員比率の女性割合30%を上回るなど、多様性を地でいく会社です。

■業務詳細:
製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣を行う当社にて
取引先へ派遣提案を行う法人営業や、当社でご就業いただくスタッフのフォロー等をお任せいたします。

■具体的には:
◇新規開拓・既存拡大営業
 ... 電話やメール、WEB、訪問にて商談を行います。欠員や増員予定、採用計画・企業展望などをヒアリングし、採用課題を洗い出します。
◇人材サービスの提案
 ... ヒアリングした情報をもとに、採用課題を改善するためのプランをオーダーメイドで設計します。
◇見積提出・発注
 ... 社内提案や取引先への見積もり提出、発注を行います。
◇派遣コーディネーターヘの引継ぎ
 ... オーダー受注後、コーディネーターへ引き継ぎ、求人掲載やスタッフの選定を行って貰います。
◇派遣スタッフ対応
 ... 職場見学会へ同行し、実際の現場を見てもらいます。企業・スタッフ双方の同意が取れたら、入社日を決めて就業スタート!入社日にも同行します。その後は、定期面談や契約更新などを都度行い、スタッフをフォロー。
◇企業フォロー
... スタッフの状況などを確認しながら、今後の採用計画や経営状況をヒアリングし、人材の追加提案を行います。

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中村区、静岡県焼津市、大阪府大阪市浪速区、兵庫県神戸市中央区、兵庫県姫路市

【こんな方におすすめ】
・未経験から法人営業に挑戦したい若手の方
・提案力や課題解決力を一から磨きたい方
・お客様と長く関わる仕事で成長したい方

拠点 営業・CS|キャリアリンクファクトリー株式会社|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#452836

  • IT・エンジニア
  • 正社員

社内SE(基幹システム運用保守)|IT未経験から挑戦できる

IT実務未経験でもOK、運用チームのリーダーの下で成長できる
業務範囲を限定せず、できることから任される環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

和装(振袖・呉服)の受発注、在庫、売上を管理する基幹システムの運用・保守を担当します。まずは運用チームのリーダーの下で日々の運用業務を覚え、ベンダーへの問い合わせ窓口やデータ抽出を経験します。その後はAIやRPAを活用した業務自動化、機能追加・改修要望への対応など、任される範囲を少しずつ広げていきます。困りごとの解決に取り組みながら、ITの知識と実践力を身につけられます。

■ 和装事業とウェディング事業の2軸で事業を展開
■ IT環境の整備により業務効率の向上を実現すべく、情報基盤構築やDXを推進していきます
 
和装(振袖・呉服)の受発注、在庫、売上などを管理している基幹システムの運用・保守をお任せいたします。

【職務詳細】
・基幹システムの運用保守
・システム不具合の原因調査(ベンダーへの問い合わせ窓口)
・業務部門から依頼されるデータ抽出業務
・AIやRPAツールを活用した業務の自動化
・ユーザー部門からの機能追加・改修要望の対応

★エンジニア未経験OK!運用チームのリーダーの下で、日々の運用業務をこなしていただきます
★業務範囲を限定せず、できることは積極的に実行していただきます
★やり方や条件を工夫し、難しいことも何らかの解決策を見出す柔軟な姿勢を期待しています!
★IT管理推進部は、チーム間の風通しがよく、お互いにいろんなことを相談しながら業務を遂行しています!

【こんな方におすすめ】
・IT業界は未経験だが、システムの仕事に挑戦したい方
・現場の困りごとを解決する過程で、成長を実感したい方
・業務範囲を広げながら、自分の強みを伸ばしたい若手の方

拠点 IT・エンジニア|株式会社一蔵|情報システム・社内SE|正社員|#531675

  • IT・エンジニア
  • 正社員

社内SE・プロジェクトリーダー|経験を活かし業務変革を主導

経験2〜3年目のリーダー経験を、全社規模のプロジェクトで伸ばせる
上流から開発まで携わった知見を、次の一歩の裁量につなげられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

和装事業とウェディング事業の2軸で展開する会社で、情報基盤の構築やDXを推進するポジションです。2023年度から始まった基幹システムのリニューアルに向けて、要件定義やプロジェクト推進を担っていただきます。開発ベンダーをコントロールして社内システムの開発を進めながら、現行システムの改修や新規システム化案件にも取り組みます。上流工程から開発までの知見を活かし、任される範囲を広げていける環境です。

■ 和装事業とウェディング事業の2軸で事業を展開
■ IT環境の整備により業務効率の向上を実現すべく、情報基盤構築やDXを推進していきます

【職務内容】
‧基幹システムのリニューアルに向けて、プロジェクト推進および要件定義等を行っていただきます
‧開発ベンダーをコントロールして、社内システムの開発を推進していただきます
★システム開発の上流工程から 開発までの知見を活かせる環境です!

<入社後の業務の流れについて>
‧2023年度より開始した基幹システムのリニューアルを推進していただきます。
‧並行して、現行システムの改修や新規システム化案件を推進していただきます。

【こんな方におすすめ】
・リーダー経験を次の裁量ある仕事に広げたい方
・ベンダーとのやりとりを通じて調整力を磨きたい方
・現場の困りごとを解決する過程で成長したい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社一蔵|情報システム・社内SE|正社員|#531643

  • 営業・CS
  • 正社員

派遣コーディネーター(事業企画・事業統括)|事業運営を任される成長ポジション

営業経験を生かし、事業運営全体に関わる裁量を得られる
経験2〜3年目の次の一歩として、事業の中核を担えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

外資系トップITリクルーターが立ち上げた当社で、SES事業の責任者候補として事業運営に携わっていただきます。顧客の開発案件に合うフリーランスエンジニアを提案する仕事で、新規顧客開拓と既存顧客フォローから始め、登録面談、案件紹介、契約書レビュー、案件参画後のフォローまでを一気通貫で担当します。業務範囲は段階的に広がり、事業全体を動かす経験を積めます。

外資系トップITリクルーター達により設立した当社にて、業務委託事業をお任せ致します。顧客の開発案件に対して最適なエンジニア(個人事業主)を提案して頂きます。

・新規顧客開拓,既存顧客フォロー
・フリーランスエンジニア人材登録面談
・案件紹介、契約書レビュー、案件参画後のフォロー

【特徴】
弊社はCA⇔RAの分業体制ではなくフリーランスエンジニア人材の集客から登録面談、案件紹介、案件参画後のフォローまで一気通貫型の業務フローを採用しております。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・SES企業や人材派遣会社の営業経験を次の成長につなげたい方
・任される範囲を広げながら事業づくりに関わりたい方
・業務の全体像を把握して成長したい方

拠点 営業・CS|センジョーンズ株式会社|派遣コーディネーター|正社員|#445486

  • 営業・CS
  • 正社員

人材派遣コーディネーター(新規事業責任者候補)|未経験から挑戦可

未経験から、新規事業の責任者として事業づくりを学べる環境
社長直下で任される範囲が広がり、若手でも裁量を持って成長できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

外資系トップITリクルーターが設立した会社で、2021年6月に新たに立ち上げた人材派遣事業の責任者候補を募集します。未経験からスタートできるため、まずは派遣人材の登録面談や案件紹介、就業後のサポートから業務を覚えていただけます。そのうえで、派遣人材の集客施策の企画立案から実施、既存媒体での集客へと担当範囲を広げていきます。契約書のレビューと管理も経験していただけます。社長直下のポジションで、事業の企画から実行まで一貫して携わる経験ができます。頑張りを評価する社風で、スタートアップのコアメンバーとして成長できます。

外資系トップITリクルーター達により設立した弊社は2021年6月に新規事業として人材派遣事業を立上げました。派遣事業の責任者として牽引いただける方の募集を行います。

【具体的には】
・派遣人材の集客施策企画立案から実施、既存集客媒体による集客
・派遣で働く人材の登録面談から案件紹介、就業後のサポート
・契約書のレビュー&管理

未経験からスタート可能!
頑張りを評価する会社です!

■社長直下ポジション

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・未経験から事業の責任者を目指して成長したい方
・任される仕事の幅を広げて裁量を持ちたい方
・人の為に働くことにやりがいを感じる方

拠点 営業・CS|センジョーンズ株式会社|派遣コーディネーター|正社員|#445484

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