未経験・若手でも同乗研修から配送の基礎を身につけられます
経験を積むほど任される範囲が広がる、成長型のドライバー職です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

2t〜4t平車による住宅資材配送を、班制度の中で先輩ドライバーのフォローを受けながら覚えていけます。最初は同乗研修や新人研修で基礎を学び、OJTで現場の動きを身につけていきます。配送は1日2〜4件程度で、ペース配分を見ながら少しずつ経験を積めます。積込は倉庫作業員が担当するため、運転そのものに集中して力をつけられる環境です。

【仕事内容】
＜経験の浅い方でもドライバーの班制度の中で親切に指導します＞
2t～4t車（平車）による住宅資材配送業務をお任せします。

・勤務は日勤のみ。
・配送は1日2～4件程度。
・積込は基本倉庫作業員が行います。
・1日の走行距離は最長150㎞程度（往復）
・積載物は住宅関連機器及び建築資材が中心。
・配送先により早出、残業有。

【業務の進め方】
・出発
運行ルートは自社の倉庫から直接納品先へ向かうケースが多いですが、場合によっては
付近の別拠点に寄って荷物を積み込むこともあります。
ただし、倉庫内での積み込み作業は各拠点の担当者が行うため、基本的にはドライバー自ら手積みをすることはありません。

・運行
1日の走行距離は最長で往復150km程度になるよう設定しています。

・到着
納品先では現場監督の方などの指示に従い、先方が荷物を降ろしやすいような配置で停車しましょう。
ドライバーは基本的に積み下ろしを行いません。
ちなみに、1日に担当する案件は約2～3件であり、ペース配分としては午前に1件、午後に1件程度を目安としています。

※業務内容の変更の範囲：なし

【その他の勤務地】
埼玉県戸田市

【こんな方におすすめ】
・未経験からドライバーに挑戦したい方
・若手のうちに実務を身につけたい方
・研修や先輩のサポートを受けて成長したい方

会計事務所での経験5年以上の力を、業務効率化の場で広げられます
データ業務やPC活用の指導を任される範囲の広がりが魅力です

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月次入力や資金繰りなどエクセル等の事務作業を簡略化する課題に、業務効率化の担い手としてチャレンジできます。他社会計ソフトからのデータ落とし込みや顧客管理などのデータ業務を任され、税理士補佐業務、行政書士補佐業務、経営コンサルタント業務へと担当範囲を広げていけます。パート職員へのPC活用の指導も担い、中小企業の財務会計を支える当社で経験を活かしてください。

【仕事内容】
■中小企業様の財務会計を担う当社にて、
税理士の事務業務補佐を中心にシステムを活用した業務効率化の推進をお任せいたします。

【詳細】
■税理士補佐業務（税理士付随業務）
■行政書士補佐業務
■経営コンサルタント業務
※月次入力作業及び資金繰りなど、エクセル等PCを用いた事務作業の簡略化が現在の課題です。
他社の会計ソフトからのデータの落とし込みや当社顧客の管理業務等、データ業務を効率よく行い、
パート職員に対しPC使用の効率化を指導いただくことを期待します。

【こんな方におすすめ】
・会計事務所での経験を、業務効率化へ広げたい方
・データ業務やPC活用の指導を任されたい方
・税理士補佐から行政書士・コンサル業務へ広げたい方

飛び込みやテレアポのない反響営業で、未経験から営業力を伸ばせます
若手が多く、年齢や社歴に関係なく出した成果が評価される環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様からご依頼をいただいた後にご自宅を訪問し、リユース提案を行う営業職です。飛び込みやテレアポはないため、お客様との信頼関係づくりと営業スキルの習得に集中できます。商品の状態を確認して価値を見直し、見積もりを提示する流れを、先輩の動きを見ながら一つずつ身につけられます。1日3〜5件程度の訪問を重ねるなかで、30以上にわたる商材の知識と提案の幅が広がります。活躍すれば新規事業への挑戦も可能で、若手が主役の組織で次の一歩を踏み出せます。

■業務内容
ご依頼をいただいてから、お客様のご自宅を訪問してリユース提案を行う＜完全反響営業＞をお任せします。
月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しているため、飛び込みやテレアポは一切ありません。
未経験の方も安心して、お客様との信頼関係構築と営業スキルの習得に集中できる環境です。

【具体的には】
・買い取り希望の商材のリユース提案
　└ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する
・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示
　└規定の情報をお客様からヒアリングすれば、相場価格などはシステムが自動で計算

1日の訪問件数目安：3〜5件程度(その日の案件数によります)
買い取り担当と聞くと難しいように感じるかもしれませんが、弊社のフィールドセールスは、お客様に対して＋αの価値提供ができるところが特徴となっています。
ご依頼いただいた商材を売ろうと思ったきっかけなどをヒアリングしていくことによって、お客様ご自身が気付いていなかった価値を提供することができるのです。
こういったかくれ資産は66兆円にものぼると言われており、三方よしのビジネスモデルになっています。

　

■特徴
当社で取り扱える商材のジャンルは30以上にわたり、単一商材を取り扱うビジネスモデルでは経験できない「総合提案」が可能です。
商材のジャンルも戦略的に増やしており、リユース領域での新規事業も積極的に展開しています。
活躍次第では新規事業に携われる可能性もあり、ご自身の志向に合わせて「1→10」「0→1」のいずれのキャリアも築くことが可能な環境です。

全13拠点に展開しており、各拠点4名～20名前後の社員構成となっています。そこにアルバイト・パートスタッフが5名～20名程度在籍しています。

20代がメインで活躍している環境で、部署の平均年齢は28歳と比較的若い組織です。役職者20名中16名が20代の社員ということもあり、社歴や年齢に関わらず出した成果を正当に評価する社風です。

【こんな方におすすめ】
・未経験から営業の基本を一から身につけたい方
・20代中心の若いチームで成果を出したい方
・商材の幅を広げながら提案力を伸ばしたい方

業界・職種未経験でも応募でき、経験不問で配属される現場も多くあります
製造工程の一連の作業から、指導や現場改善まで任される範囲を広げていけます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

東証プライム上場企業グループの専門職社員として、クライアント企業の工場で製造オペレーター業務を担当いただきます。製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検など、基本の作業から一つずつ覚えていけます。経験を重ねると、派遣スタッフの作業指導や労務管理、クライアントへの現場改善の提案など、任される仕事が広がっていきます。全国約350件の配属先から初回の希望を出せるため、自分に合った現場で成長のスタートを切れます。

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。

求人ID：ALL00003
該当エリア：群馬県・埼玉県

■社宅利用＆エリア問わずの方向け■
該当エリア内で勤務地を問わず仕事をお探しの求職者様向けに、当社推薦の「単身用社宅有求人」をご案内しております。
面接時に選考官よりご案内可能な配属先をご提案させていただきますが、下記条件の方が対象です。
・単身社宅希望の方
・該当エリア内での勤務地指定がない方。
・原則条件を限定していない方（勤務時間・勤務地・作業内容等）

※記載の条件は参考となり、作業内容や諸条件は配属先により異なります。

【仕事内容の例】
・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査）
・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け
・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作）
・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け）
・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務
・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務

【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】
・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方
・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方
・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方
・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方
・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

配属先による

【その他の勤務地】
群馬県

【こんな方におすすめ】
・未経験から製造現場で一つずつ技術と経験を身につけたい方
・作業指導や後輩育成など、任される役割を広げていきたい方
・配属先を相談しながら、自分に合った現場で成長したい方

現場の育成や制度づくりを、マネージャー候補として任される環境です
経験を活かし、組織全体を動かす人事の仕事に挑戦できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

同社は国内外での出店・業態開発を通じ、2030年までにグローバル売上1000億円を目指しています。グループの未来を支えるため、店舗やエリアを統括する現場組織の抜本的な強化に取り組んでいます。本ポジションでは営業人事部を牽引し、現場マネージャーへの指導を通じてエリア長・ブロック長人材を育てます。現場の人事組織戦略の設計と運営管理、パート・アルバイト採用戦略の立案・実行にも関わり、人事・給与制度や教育制度の設計・運用を通じて、一人ひとりが自律的に成長できる組織基盤を作ります。経営直結のミッションに、経験を伸ばしながら挑めます。

安楽亭は、国内外での積極的な出店・業態開発を通じ、2030年までにグローバル売上1000億円を目指しています。
グループの未来を確固たるものにするためには、店舗やエリアを統括する現場組織の抜本的な強化が不可欠です。
私たちは、単なる制度の整備やルールの運用に留まるつもりはありません。最前線の現場で働く一人ひとりのポテンシャルを引き出し、組織の壁を超えて自律的に成長できる、強固な組織基盤を作っていきたいと考えています。
2030年の目標達成に向け、経営直結のミッションとして営業人事部を牽引し、将来を担うマネージャー候補を募集します。

【業務内容】
・現場マネージャーへの指導を通じたエリア長・ブロック長人材の育成
・現場の人事組織戦略の設計と運営管理
・パート/アルバイト採用戦略の立案・実行
・キャリアアップに配慮した人事・給与制度・教育制度の設計・運用
・現場組織の店舗運営能力向上を目指した体制作り

【こんな方におすすめ】
・マネジメント経験を次の一歩につなげたい方
・人材教育や研修に関わり、組織づくりに挑戦したい方
・現場の経験を人事の視点で活かしたい方

不動産仕入れの経験を、より大きな案件を任される立場へ伸ばせます
年間12000件の土地情報に触れながら、仕入れの目を養えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

埼玉県北部と群馬県南部で実績を重ねる地域密着の住宅メーカーで、分譲用地の仕入れを担当していただきます。年間12000件もの豊富な土地情報を扱い、「売れやすい立地かどうか」といった基準で用地を見極める力を磨けるのが特徴です。主に不動産会社を訪問して情報を集め、精査してプロジェクトに合う用地を仕入れていきます。不動産業者訪問、現地調査、役所調査、契約業務と一連の流れを担当するため、仕入れ経験を次の段階へ広げたい方に向いています。経験を積むほど任せてもらえる範囲も広がっていきます。

【仕事内容】
地域密着の住宅メーカーとして埼玉県北と群馬県南エリアでトップクラスの実績を誇る当社にて、
分譲用地の仕入れを担当していただきます。

【業務内容詳細】
主に不動産会社を訪問し、情報を仕入れます。
集めた情報を精査し、プロジェクトにあう用地を仕入れていきます。

・不動産業者訪問
・現地調査
・役所調査
・契約業務

※業務内容の変更の範囲：無

【こんな方におすすめ】
・不動産仕入れの経験を次のステップに伸ばしたい方
・多くの土地情報に触れて、仕入れの目を磨きたい方
・担当範囲を広げて、任される仕事を増やしたい方

未経験の新卒からでも、はんだの専門知識を一から学べる
研修後は先輩のフォローのもと、任される範囲が広がっていく

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

電子機器の心臓部を支える「はんだ」を製造・販売するグローバルメーカーで、製品開発・分析、生産技術、品質管理のいずれかを担当します。入社後は3カ月程度の技術研修を通じて、はんだや当社製品の知識をゼロから身に付けます。その後、適性を見て各開発部門に配属され、先輩と一緒にOJT形式で製品の開発や改良に取り組みます。生産技術では製造工程の改善や装置の新規導入、メンテナンスに携わり、新規開発製品のスケールアップも担当します。化学・物理・機械など出身学部は幅広く、若手が早くから活躍している環境です。

技術系総合職の募集です。
製品開発・分析（技術本部）、生産技術（生産本部）、品質管理（品質保証推進本部）　いずれかをご担当いただきます。

◆製品開発・分析職（技術本部）
当社製品はソルダペースト（クリーム状はんだ）、液状フラックス、実装用接着剤、はんだ合金があります。またサービスとしては、不良解析といったサポートも提供しています。

製品開発職の配属先としては、いずれかの製品開発かサポートを担当します。はんだに関する知識は学校で習うことがないため、はんだや当社製品の知識などを3カ月程度の技術研修を通じて身に付けます。その後、適性を見て各開発部門に配属され、先輩と一緒にOJT形式で製品の開発や改良を行います。

化学系の学部で学んでいた方が多く働いていますが、物理や機械出身の社員も活躍しており、幅広く受け入れています。
（業務変更の範囲）技術本部内で配置転換の可能性があります。

◆生産技術課（生産本部）
製造工程の改善、装置新規導入、メンテナンス、新規開発製品のスケールアップを担当します。また、当社の製品は世界中で使用されており、韓国・中国・デンマーク・ポーランドと海外にも工場を展開しているため、これらの工場の設備導入・保全などを担当する可能性もあります。

各工場には日本語を話せるスタッフが在勤していますので、言葉の心配はありませんが、英語が話せる方は歓迎します。
（業務変更の範囲）生産本部内で配置転換の可能性があります。

※業務内容の変更範囲：技術本部内／生産本部内

【こんな方におすすめ】
・未経験からメーカーの技術職で成長したい方
・先輩に学びながら少しずつ任される仕事を広げたい方
・理系の知識を実際のものづくりに活かしたい方

職種未経験OK。化学・金属系の知識を武器に技術者として育てる環境
開発からサポートまで一貫して経験でき、任される範囲を広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

はんだ付け接合技術のプロフェッショナル集団で、製品開発またはサポート業務を担当していただきます。ソルダペースト（クリーム状のはんだ）の開発や試作品の作成・評価を通じて、ものづくりの基礎から学べます。営業と共に顧客への製品説明や学会・展示会にも参加し、技術者としての視野を広げられます。顧客先の不具合解析や社内分析のサポートでは、先輩と連携しながら実務を身につけられます。技術部は約25名で、半数以上が中途入社者です。

電気電子業界で活用される基盤等に必須となるはんだメーカーのパイオニアである当社にて、製品開発またはサポート業務をお任せ。
ソルダペースト（クリーム状のはんだ）の開発や、不良解析や分析などを行います。

【具体的には】
◆ソルダペースト（クリーム状のはんだ）の開発
◆試作品の作成・評価
◆営業職と共に顧客への製品説明、学会・展示会等への参加

《サポート業務》
◆顧客先にて発生した不具合の不良原因解析
◆社内開発での分析サポート

東松山テクノセンター 技術部は約25名の組織構成（半数以上が中途入社者です！）

【こんな方におすすめ】
・未経験から技術職に挑戦し、着実に成長したい方
・化学・金属系の知識を実務で伸ばしたい方
・先輩と連携しながら開発から解析まで経験を広げたい方

商品開発の現場で試作や改良に立ち会い、製造の幅を広げられます
食品製造の経験を次の一歩につなげたい方に向いたポジションです

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工場長と商品開発メンバーのそばで、新商品の試作や改良に日常的に関わります。レシピや製造手順を守るだけでなく、どうつくるか、どう良くするかを一緒に考えられる環境です。原材料のオーガニック・植物由来の知識や、HACCPなどの品質・衛生管理の基準も現場で身につけられます。製造工程の課題を共有し、改善提案を出せる機会もあります。経験者として任される範囲を少しずつ広げ、新工場の製造体制づくりに深く関われます。

工場長の指示のもと、ファンクショナルビバレッジ（_SHIP KOMBUCHA）、プラントベース食品、ベーカリー商品の製造業務全般
商品開発メンバーと連携した新商品・新ブランドの試作、製造サポート
レシピ・製造手順に基づく仕込み、加工、充填、仕上げ作業
原材料（オーガニック・植物由来原料）の計量、管理、在庫確認
製造現場における品質管理・衛生管理（HACCP、有機JAS等の基準遵守）
製造工程における課題の共有および改善提案
カフェ新メニューや商品展開に伴う製造調整・社内連携
日々の製造記録の作成および報告業務

工場長1名・商品開発1名

【こんな方におすすめ】
・食品製造の経験を、商品開発に近い領域まで伸ばしたい方
・製造の知識を活かし、改善提案で現場を動かしたい方
・新工場の立ち上げを通じて、製造の幅を広げたい方

未経験の業界でも、研修と先輩のフォローで看護を深められる
病棟経験1年以上の看護師が、新ユニットで次の一歩を踏み出せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

フロア増設にともない新しいユニットのメンバーを募集します。施設居室での看護業務を担当し、経過観察、喀痰吸引、バイタルチェック、服薬管理などの健康管理、経管栄養、点滴・人工呼吸器の管理を行います。医師やヘルパーと情報を共有しながら、iPad等で看護記録も作成します。終末期の緩和ケアを中心とした看護に取り組み、入居者さまに寄り添う経験を積めます。各種研修制度や資格取得支援があり、ブランクのある方も業務を一つずつ覚えていけます。

【仕事内容】
施設居室での看護業務をお願いします◎

・経過観察
・喀痰吸引
・バイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・経管栄養（経鼻含む）
・点滴・人工呼吸器の管理業務
・医師、ヘルパーとの情報連携
・iPad等での看護記録作成等

★終末期の緩和ケアを中心とした看護
★入居者さまに寄り添ってお仕事ができるのも魅力です◎

ブランクのある方も、安心して働けます！
ご不明な点があれば、お気軽にご連絡ください☆

【こんな方におすすめ】
・病棟経験を活かし、新ユニットで役割を広げたい方
・終末期看護や緩和ケアの経験を積みたい方
・研修を受けながら看護の幅を広げたい方