未経験でも3か月〜1年程度の店舗研修で、店長やエリアマネージャーから直接学べる
研修修了後は店舗運営や人事、メニュー企画など任される範囲が広がる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

常時100種類以上のメニューが食べ放題の「すすめ!ヴァイキング」で、店長候補スタッフとして入社後は、まず店舗研修で店舗業務を学びます。店長やエリアマネージャーの指導を受けながら、スキルやご経験に応じて段階的に成長できる環境です。研修修了後は、従業員の採用・教育・シフト管理、ホール・キッチン業務、売上管理、仕入れ業務、新規メニューの企画・立案などを任せ、責任ある業務へと広がっていきます。

常時100種類以上のメニューが全部食べ放題の「すすめ！ヴァイキング」にて店長候補スタッフとして就業していただきます！

同社が展開しているレストランの運営業務を行います。
研修期間を修了したのち、店舗運営や人事、メニューの企画など責任ある業務をお任せいたします。

スキルに応じて下記の業務に携わります。
・従業員の採用、教育、シフト管理
・ホール、キッチン業務、調理全般
・売上管理、仕入れ業務
・店舗毎の企画や立案、新規メニューの企画や立案など

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

1店舗に社員2～3名、パートスタッフは40名程度。
平均勤続年数6～7年と長く、チームワークを大事に協力しあいながら運営しています！

【その他の勤務地】
山口県下松市

【こんな方におすすめ】
・未経験から店舗運営のプロを目指し、一から成長したい方
・研修を通じて基礎から確実に身につけたい方
・任される仕事を増やしながら、チームを引っ張る存在になりたい方

初任者研修を活かして、訪問介護で一人前の介護職員へ成長できます
社用スマホのLINE WORKSで先輩とすぐ相談できる体制です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

訪問介護員として、ご利用者様のご自宅に伺い、身体介護（入浴・排泄・食事・衣服の着脱・体位変換・通院介助など）、生活援助（調理・洗濯・掃除・買い物など）、移動支援（お散歩・買い物など）を担当します。仕事の情報共有は社用スマホのLINE WORKSでリアルタイムに行い、わからないことは先輩にすぐ確認できます。最初は1日5〜8件の訪問から始め、経験を積みながら任される範囲を広げていけます。実務者研修の取得制度もあり、資格面からも成長を支えます。

【お任せする仕事内容】

訪問介護員として、ご利用者様のご自宅に伺い、

身体介護（入浴・排泄・食事・衣服の着脱・体位変換・通院介助等）
生活援助（調理・洗濯・掃除・買い物等日常生活上の家事）
移動支援（お散歩、買い物など）をお願いしています。

生活にサポートが必要なお客様の快適な毎日を支える仕事です。

【1日の流れ】

朝9時 ・・午前の訪問2～3件。自宅から利用者様のお宅に直行します。
12時頃・・昼休み（1時間）　昼食は自由です
13時頃・・午後の訪問約4～5件。
18時・・勤務終了。スマホから勤務報告し、直帰可。

※仕事の情報共有は「LINE WORKS」で
リアルタイムで確認できます。（社用スマホを支給）

・1日の訪問件数：5～8件
・1件の訪問時間：20分～1時間
・利用者の年齢層：20代～90代（介護保険・障害サービス）
・訪問エリア：京都市下京区・南区エリアを中心
（移動手段は主に原付バイクや電動自転車を利用

【こんな方におすすめ】
・訪問介護で一人前の介護職員を目指したい方
・初任者研修を活かして経験を積みたい方
・職種は未経験でも、資格を武器に成長したい方

未経験からでも研修を通して、お客様に提案できる力を身につけられます
入社後は先輩のフォローのもと、任される範囲を少しずつ広げていけます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後の研修が充実しており、業界未経験の方も多く活躍しています。自社ブランド『MASTERWAL』のショールームで、お客様の理想の暮らしを叶える家具の提案を任せていきます。朝礼や環境整備から始まる1日の中で、ご来店のお客様への接客・ヒアリング、インテリアシミュレーターを使ったレイアウト提案、提案資料の作成を経験しながら覚えられます。見積書作成や契約手続き、納品までの事務サポートにも携わり、販売の流れ全体を身につけられます。ノルマはなく、お客様一人ひとりと向き合いながら、ゆっくり成長できる環境です。

自社ブランド『MASTERWAL』のショールームにて、お客様の理想の暮らしを叶える家具の提案をお任せします。
ノルマはなく、お客様一人ひとりの悩みや要望に100%向き合える、誠実さが活きる仕事です。

■ご来店されたお客様への接客・ヒアリング
■インテリアシミュレーターを用いたレイアウト提案
■見積書作成、ご契約手続き、納品までの事務サポート
■ご購入後のお客様への手書きお礼状の作成
■レイアウト変更やディスプレイの企画

≪1日のスケジュール例≫
10:30～朝礼
10:40～環境整備
11:30～店舗オープン（メール確認・接客・お客様へ提案資料の作成）
12:30～1時間 お昼休憩
13:30～通常業務（メール確認・接客・お客様へ提案資料の作成）
19:00～終礼・退社

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

入社後の研修も充実しており、未経験からでも活躍できる環境が整っています。
実際に多くの業界未経験者の方が活躍中です。

【こんな方におすすめ】
・未経験から接客・提案の力を身につけたい方
・研修や先輩のフォローを受けながら成長したい若手の方
・家具やインテリアを扱う仕事で一歩ずつ任される範囲を広げたい方

職種未経験OKで、訪問介護の仕事を一から身につけられます
初任者研修の資格を活かし、任される範囲を広げていける求人です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

初任者研修の資格があれば、介護の経験やブランクは問わず、訪問介護員として働き始められます。ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護（入浴・排泄・食事・衣服の着脱・体位変換・通院介助等）や生活援助（調理・洗濯・掃除・買い物等）、移動支援などを担当します。1日の訪問件数は5〜8件で、慣れてきたら一人ひとりの利用者様に寄り添う力を育てていけます。仕事の情報はLINE WORKSでリアルタイムに共有され、資格取得制度を使ってさらにスキルアップも目指せます。

【お任せする仕事内容】

訪問介護員として、ご利用者様のご自宅に伺い、

身体介護（入浴・排泄・食事・衣服の着脱・体位変換・通院介助等）
生活援助（調理・洗濯・掃除・買い物等日常生活上の家事）
移動支援（お散歩、買い物など）をお願いしています。

生活にサポートが必要なお客様の快適な毎日を支える仕事です。

【1日の流れ】

朝9時 ・・午前の訪問2～3件。自宅から利用者様のお宅に直行します。
12時頃・・昼休み（1時間）　昼食は自由です
13時頃・・午後の訪問約4～5件。
18時・・勤務終了。スマホから勤務報告し、直帰可。

※仕事の情報共有は「LINE WORKS」で
リアルタイムで確認できます。（社用スマホを支給）

・1日の訪問件数：5～8件
・1件の訪問時間：20分～1時間
・利用者の年齢層：20代～90代（介護保険・障害サービス）
・訪問エリア：京都市下京区・南区エリアを中心
（移動手段は主に原付バイクや電動自転車を利用

【こんな方におすすめ】
・未経験の職種にチャレンジして成長したい方
・介護の知識と経験を一つずつ積み重ねたい方
・資格取得支援を活用して力を伸ばしたい方

未経験から先輩と一緒に実務を学べます
資格取得後は単独現場を任される一歩先へ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社直後から半年〜1年ほどは、先輩社員に同行するOJT研修で実務の知識とスキルを身につけます。給湯器などガス関連設備の不具合を、貸与PCで原因特定し、部品を使った修理までを一連の流れで覚えていきます。企業独自の資格取得もサポートされ、取得後は単独での現場訪問・修理が始まります。任される範囲が少しずつ広がる環境です。

大阪ガスからの委託で、お問い合わせのある住宅へ、給湯器をはじめとする住宅ガス設備の修理・メンテナンスをお任せします。

【具体的には】
給湯器などガス関連設備の不具合に対応いただきます。
・貸与PCと給湯器を接続し、不具合箇所を特定。
・営業車に積載している部品を使い、交換等の修理を行って完了です。

【1日の流れ】
■日勤時：
・1日2件～5件ほど現場を回ります。

■宿直時：
・冬期は1回あたり1件ほど対応。
・夏期は対応がないことも多いです。
※問い合わせがない間は、仮眠室で仮眠をとることがほとんどです。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・未経験から技術職に挑戦したい方
・先輩に学びながら着実に成長したい方
・任される仕事を少しずつ広げたい方

未経験や異業種からでも、入社後の研修とOJTで仕事を覚えられます。
先輩も多く活躍中。20代から50代まで幅広い世代が働いています。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

エアゾール製品製造工場の施設警備で、入出管理や施設の巡回を担当します。入社後は挨拶やビジネスマナー研修、OJT研修があり、先輩のフォローを受けながら一つずつ仕事を覚えられます。慣れてくると任される範囲も広がり、未経験からでも着実に成長できます。

具体的な業務内容
★★京都市伏見区にあるエアゾール製品製造工場での施設警備★★
下記の業務をお任せいたします!
~~~~~~~
入出管理、施設の巡回

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

20代から50代まで幅広い世代が活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・未経験から警備の仕事を始めたい方
・異業種から新しい環境で成長したい方
・研修を受けながら着実に力を付けたい方

未経験歓迎。機械いじりが好きな方に向いています
既存のお客様と信頼を積み重ねながら成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

未経験から始められる仕事です。永年ご利用いただいている既存顧客を訪問し、点検・補修や定期メンテナンスを行います。特に高度な技術を必要とせず、簡単な部品交換や取扱いの再説明などが中心です。製品と顧客のことを一つずつ覚えながら、チームの一員として経験を積んでいけます。重度の故障は持ち帰って工場へ依頼します。

弊社製品を使用いただいている既存顧客へのアフターメンテナンスの対応をお願いします。
※新規の電話がけ、個人宅への訪問など、開拓営業はありません。
　お客様から当社へお電話やメールでのご依頼があってからの対応となります。

【具体的には】
永年、弊社製品を使用いただいている既存顧客を訪問し、
点検・補修や定期メンテナンス業務を行ないます。
特に高度な技術を必要としないため、簡単な製品の部品交換や
取扱いの再説明などが中心となります。
それ以外の重度な故障などは、持ち帰って工場へ依頼します。

所長（40代前半）、営業職３名（30代～40代）、メンテ担当（50代）、取付担当（20代）、事務担当（女性）

【こんな方におすすめ】
・機械いじりが好きで手を動かしたい方
・メンテナンス経験を次の一歩につなげたい方
・一歩ずつ確実に経験を積みたい方

1マンツーマン指導と基礎からの研修で、未経験から設計を学べる
製図から検討図まで段階的に任される範囲が広がる成長環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

まずはニチギワールド京都事業所で1〜3ヶ月の研修を受けます。基礎から丁寧に指導を受けながら、その後SCREEN社に常駐し半導体製造装置の設計業務に携わります。部品製作図(バラシ図)、組立図(組図)、検討図の作成を順に経験し、部品製作図はCADで描けるまで半年程度、組立図は更に半年〜1年、検討図は更に1〜3年を目安に成長していきます。3ヶ月に1度程度の社内勉強会もあり、先輩のフォローを受けながら、やがて他者を巻き込んで設計を進める立場へ広がっていきます。

当初１ヶ月～３ケ月間は、ニチギワールド京都事業所にて研修実施。
その後はSCREEN社に常駐して半導体製造装置の設計業務に従事して頂きます。

【設計業務】
・部品製作図（バラシ図）の作成
　→　部品製作図とは＿製品を構成する各部品の図面（細部の形状まで示した図面）
・組立図（組図）の作成
　→　組立図とは＿各部品を組立てるための図面（組立手順を示した図面）
・検討図の作成
　→　検討図とは＿製品の概要を示した図面

設計者としてのキャリアイメージは、部品製作図をCADを用いて描ける（製図できる）までに半年程度
組立図を描けるまでに更に半年～1年、検討図が描けるまでに更に1～3年が一つの目安になります。
※場合により組立図から取り組むこともあります

検討図が描けるようになるとある程度設計者として認めてもらえる状態となります。
※上記期間はあくまで目安となりますので各図面が描けるようになるまでの期間は個人差があります

また、ここまでの内容はあくまで自身の業務を記載していますが、組立図を描けるようになれば
その図面を元に部品製作図を描くことを他者に指示したり、検討図を描けるようになれば組立図を描くことを
他者に指示する機会が生まれます。
そのため、経験と知識を積み上げていくと他者を巻き込んで設計を進めて行くこととなりますので
他者のマネジメントも必要となっていきます。

【その他の勤務地】
滋賀県

【こんな方におすすめ】
・未経験から設計エンジニアとして成長したい方
・先輩に質問しながら基礎から学びたい方
・任される仕事を少しずつ広げていきたい若手の方

未経験からでも警備の仕事を一から身につけ、現場で力を伸ばせる
アルバイト隊員をまとめ、チームを動かす経験を積める

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

交通誘導や駐車場警備、施設の巡回・出入管理、イベント警備など、さまざまな現場で経験を重ねられます。警備に必要な資格取得を会社が全面的に支援するため、業務未経験の方も安心してプロの警備員を目指せます。現場ではアルバイト隊員をまとめ、管制部門との連携を円滑に進める懸け橋の役割が期待されます。リーダーシップを発揮しながら、緊急時の柔軟な対応や問題解決力も養えます。勤務地は京都府・滋賀県で、直行直帰が中心です。

工事現場、建築現場など交通誘導業務
飲食店やスーパーなどの駐車場警備
商業施設、社寺仏閣、銀行などの各施設における巡回、出入管理業務
花火大会、夏祭りなど時期ごとのイベント警備
など多種多様です。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
滋賀県

【こんな方におすすめ】
・未経験から手に職をつけて成長したい方
・現場でチームを率いる経験を積みたい方
・緊急時も柔軟に判断できる力を磨きたい方

設計のプロが指導する4ヶ月の研修期間があるので、未経験からでも安心して始められます
指示通りの図面作りから、設計補助・設計者へと成長していける道があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

研修期間4か月は実務を行わず、CADの操作や図面の描き方に専念していただけます。研修終了後は滋賀事業所へ異動し、実務に取り組んでいただきます。最初の半年ほどで部品製作図をCADで描けるようになり、その後半年〜1年で組立図を描く設計補助へ、さらに1〜3年を目安に検討図を描く設計者へと、着実にステップアップできます。担当する図面に応じてAuto CAD、SolidWorks、Inventorなど複数のCADを使い分けるため、幅広いスキルが身につきます。先輩や上司が一人ひとりの成長を見守る体制も整っています。

ニチギワールドは、創立から50年以上にわたり、日本の産業を技術力で支えてきました。
これまでに培ってきたノウハウは、全国の大手メーカーや研究所から厚い信頼を寄せられています。

■CADオペレーターとは
　担当者の指示通りにCADを使って図面を変更する役割です。
　考える要素は少ないですが、指示内容を理解し、素早く・正確に図面へ反映させることが求められ
　次のステップである設計補助担当者を目指していただくポジションになります

具体的には、
・CADを使用して機械図面を指示通りに修正、変更

【使用CAD】
2DCAD：Auto CAD、MICROCADAM
3DCAD : ICAD、 Inventor(3D CAD)、SolidWorks(3DCAD)
※使用するCADは、担当する図面に合わせて使い分けます。

■研修から実務までの流れ
1．研修開始：４か月間、ニチギワールド京都事業所（京都市下京区）にて研修を受けていただきます。
2．研修期間：４か月間、実務は行わず研修に専念いただきます
3．実務開始：研修終了後、滋賀事業所へ異動いただき、実務を行っていただきます。

ステップ1：CADオペレーター　部品製作図をCADを用いて描ける（製図できる）までに半年程度
　　　　　　　　　　　　　【役割】指示に従い、素早く・正確に図面を書く事です。
ステップ2：設計補助　　　　　組立図を描けるまでに更に半年～1年
　　　　　　　　　　　　　【役割】設計者の補佐的役割になり、基本設計、詳細設計という図面を書いていただきます。
　　　　　　　　　　　　　　　CADオペレーターより自分自身で考えなければいけないことがでています。
ステップ3　設計者　　　　　　検討図が描けるまでに更に1～3年が一つの目安になります。
　　　　　　　　　　　　　【役割】お客様から設計依頼を受け、自分自身の知識と経験で設定できるかを判断します
　　　　　　　　　　　　　　受注した場合は、計画図・検討図という設計コンセプトの元となる図面を書いていいただきます
設計者が計画図・検討図を仕上げ、設計補助が基本設計・詳細設計を行い、ＣＡＤオペレーターが一つ一つの部品ＣＤ図を素早く・正確に書くというような設計者・設計補助・CADオペレータが連動して仕事を進めていきます。

【その他の勤務地】
滋賀県

【こんな方におすすめ】
・エンジニアを目指し、ものづくりの技術を身につけたい方
・未経験から手に職をつけ、いろいろな機械設計を経験したい方
・自信を持って成長していける環境で、設計の道に進みたい方