未経験から、先輩のサポートを受けながら接客の基礎を身につけられる
約3ヶ月のバディ制で、独り立ちまで段階的に成長できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ドコモショップ明石店で、カウンターでの受付・接客を担当します。新規契約や機種変更の手続き、料金プランの見直し、故障受付、操作方法のご案内など、基本業務から丁寧に覚えていけます。実際の接客時は先輩が後ろについてサポートする「バディ制」を採用しており、約3ヶ月かけて独り立ちを目指します。研修制度も充実しているため、業界未経験の方も安心してスタートできます。お客様の生活背景をヒアリングし、最適なプランや光回線、映像サービスをご提案するコンサルティングにも挑戦でき、任される範囲が広がっていきます。

【具体的な業務】
◎カウンターでの受付・接客
新規契約、機種変更の手続き
料金プランの見直し、変更受付
故障受付、操作方法のご案内

◎お客様への提案（コンサルティング）
お客様の生活背景や利用状況をヒアリング
最適なプランや光回線、映像サービスなどのご提案
「あなたに相談してよかった」と言っていただける信頼関係の構築

<未経験・第二新卒歓迎歓迎! お人柄、ご意欲重視の採用です! >
ドコモショップ明石店にて店舗スタッフ業務をお任せします。
研修制度も充実しておりますので未経験の方もご安心ください。

■お問い合わせに対して丁寧なサービス説明
■お困りごとに対してはドコモのサービスをご提案

くやりがい>
スマートフォンが普及する中で、まだまだお使いいただけていないサービスもありますので、プロである私たちがしっかりご提案することでお客様に喜んでいただくことができます!

業務内容の変更の範囲:当社業務全般

早番・遅番を合わせた1日の運営体制は9名～11名程度です。「明石の店舗だけ」で運営しており、他店舗への異動などはありません。

【こんな方におすすめ】
・未経験から接客の専門性を身につけたい方
・先輩のフォローを受けながら着実に成長したい方
・第二新卒として新しい業界で挑戦したい方

経理の経験を活かして、マネジメントや経営の視点まで成長できます
1社ずつ業務を任され、社長や前任者からノウハウを引き継げます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

月次・年次決算の実務経験を活かし、経理課長候補として成長できるポジションです。入社後は月次決算・年次決算を1社ずつ任され、当社の業務フォローを把握したうえで、社長や前任者からノウハウを引き継ぎながらマネジメントを担当していきます。メンバーの仕事量の管理や業務の割り振りを行い、将来は組織づくりや仕組み設計まで任される範囲が広がります。税理士・会計士との打ち合わせや会議への出席など、経理の枠を超えた経験も積めます。全国トップクラスのシェアを持つグループの数値に触れ、事業成長を肌で感じながら学べる環境です。

-----------------------------------------------------------------
　　　　　　　?仕事概要?
-----------------------------------------------------------------
急成長中の美容外科クリニックを中心としたクライアントの経理業務を統括する「経理課長候補」としてご活躍いただきます。
単なる仕訳入力や計算業務の代行に留まらず、財務視点から経営改善を提案する経営者のパートナーとなることが最大の役割です。
現在は社長が兼任しているマネジメント業務を徐々に引き継ぎ、将来的には組織づくりや仕組み設計までを担うバックオフィスの要を担っていただきます。

-----------------------------------------------------------------
　　　　　　　?業務詳細?
-----------------------------------------------------------------
＜メインでお任せしたい業務＞
・メンバーの仕事量を管理、業務の割り振り
・月次、年次決算
・BS・PL、キャッシュフロー計算書の作成
※自社含め、クライアント先であるクリニックや法人様などの経理業務を行っていただきます。

＜その他＞
・確定申告：帳票の整理がメインで、書類作成は主に税理士が担当します。
・労務・給与計算などの事務・労務サポート
・年末調整業務
・税金関係の申告対応

■入社後の流れ
入社後、月次決算・年次決算を1社ずつお任せしていきます。
当社の業務フォローを把握後、社長や前任者にノウハウなどを引き継ぎながらマネジメントをお任せしていきます。

-----------------------------------------------------------------
　　　　　?ポジションの魅力?
-----------------------------------------------------------------
自社経理では経験できない多種多様な企業の経営数値に触れることができます。特に美容外科業界で全国トップクラスのシェアを誇るグループの数値を扱うため、ダイナミックな事業成長を肌で感じられるのが特徴です。また、経営者と直接対話する機会が多く、経理の枠を超えた「経営コンサルティング」のスキルが磨かれます。

・経理代行業：6名（正社員3名、パート3名）
・正社員3名は20代女性3名、30代前半男性2名です。
・3名ごとのチームを組んで顧客の経理代行業務に取り組んでいただきます。
・マネジメントとして、それぞれのチームへの業務割り振りを行っていただきます。

【こんな方におすすめ】
・経験を活かし、経理の次の一歩としてマネジメントに挑戦したい方
・経営者と対話しながら、経営コンサルティングの力を磨きたい方
・担当範囲を広げながら、経理のプロとして成長したい方

未経験でも職種に挑戦できる、任される範囲が広がる営業職です
OJT研修から始め、仕入と販売の両面で経験を積めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

産地の生産者、市場、JA、輸入商社から生鮮野菜の仕入れを行い、野菜カットメーカー、外食、卸売り業者に対する仕入・販売をお任せします。入社後はOJT研修で先輩のフォローを受けながら、産地開拓や仕入先との価格交渉、商品チェック、配車手配を一つずつ覚えていきます。慣れてくると既存先への提案や受注、納品手配まで任され、仕入先とwin-winの関係を築く力が身につきます。

産地の生産者、市場、JA、輸入商社から生鮮野菜の仕入れを行い、野菜カットメーカー、外食、卸売り業者に対する仕入・販売をお任せします。
仕入業務：産地開拓、仕入先との価格交渉、商品チェック、配車手配
販売業務：仕入先の条件に基づいて、既存先への提案、受注、納品手配※配送業務は無
エリア・：北海道から鹿児島までの販売仕入を担当して頂き、商談は電話のみならず、先方へ出向き商談を行って頂く事もあります。

【こんな方におすすめ】
・未経験から法人営業の経験を積みたい方
・仕入と販売の両方に関わって視野を広げたい方
・先輩のフォローを受けながら着実に成長したい方

職種未経験OKで、医師を相手に採用の裁量を広げられる
研修は3ヶ月、OJTで先輩社員が丁寧に教えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

全国展開するメンズ美容クリニックの医師・看護師採用を担うポジションです。約10店舗のオープンに伴う人材確保と定着を任され、採用戦略の立案から媒体選定、求人票作成、応募者対応、入職対応まで幅広く関わります。研修期間は3ヶ月で、先輩社員によるOJT方式で専門知識を徐々に身につけられます。医師のパートナーとして渡り合う中で、高い視座とロジカルな交渉力が育ちます。チームは異業種出身の社員が奮闘中で、本部長もフラットに相談に乗ってくれます。

-----------------------------------------------------------------
　　　　　　　?仕事概要?
-----------------------------------------------------------------
全国展開するメンズ美容クリニックの急成長を支える、医師・看護師の採用に特化したポジションです。
単に人を集めるだけでなく、新店舗オープンに合わせた人員計画の立案から、入職後のドクターの良き伴走者として、事業を安定稼働させるための極めて重要な役割を担います。
約10店舗のクリニックのオープンに伴い人材の確保、人材の定着をお任せします。

-----------------------------------------------------------------
　　　　　　　?業務詳細?
-----------------------------------------------------------------
・採用戦略の立案
・媒体選定
・求人票作成
・応募者対応
・紹介会社対応
・面談・面接対応
・アトラクト／動機づけ
・入職対応（現地同行あり）
・労務・勤怠管理等
ご経験に合わせて、できることからお任せいたします。

-----------------------------------------------------------------
　　　　　?ポジションの魅力?
-----------------------------------------------------------------
医師を相手にするため、高い視座とロジカルな交渉力が身につきます。
また、自分が採用したドクターが活躍することでクリニックが成長する手応えをダイレクトに実感でき、成果は「1人定着につき月額インセンティブ」として給与に反映されるため、事業貢献と自己成長、報酬のすべてを手にできる環境です。

現在は、異業種から転職した30代後半の男性が1名が奮闘しております。
本部長もかつては営業でトップ成績を収めていた勢いのあるメンバーであり、実力主義ながらもフラットで相談しやすい雰囲気です。

【こんな方におすすめ】
・人材系営業の経験を次の一歩につなげたい方
・未経験から採用戦略を任される仕事に挑戦したい方
・医師と対等に話せる力を身につけたい方

パティシエ経験を次の一歩へ、製造から運営まで任される環境
経験を伸ばしながら、新商品開発や数値管理に挑戦できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創業71年の老舗和菓子店が立ち上げた洋菓子部門で、工場担当・工場長として働いていただきます。まずは既存商品の製造や店舗オペレーションに慣れていただき、そのあと新商品の提案や開発、売上・原価・人件費などの数値管理、スタッフへの教育へと任される範囲を広げていきます。洋菓子の製造全般(生菓子・焼き菓子)を担いながら、「和洋折衷」をコンセプトに和菓子の素材や技法を取り入れたオリジナルスイーツの開発にも携われるため、新しい分野にも挑戦できます。業界団体主催の研修に参加できる機会もあります。

創業71年の老舗和菓子店が立ち上げた洋菓子部門にて、ご活躍いただくポジションです。

【おもな仕事内容】
・洋菓子の製造全般（生菓子・焼き菓子）
・新商品の企画・開発
・洋菓子部門の数値管理（売上・原価・人件費など）
・スタッフの育成・マネジメント

まずは既存商品の製造や店舗オペレーションに慣れていただいた後、新商品の提案や開発、数値管理、
スタッフへの教育等をお任せします。
また、「和洋折衷」をコンセプトに和菓子の素材や技法を取り入れたオリジナルスイーツの開発にも取り組んでいるため、
和菓子の知識等を身に付けることも可能です。

※業務内容の変更範囲：無し

【こんな方におすすめ】
・パティシエ経験を次の段階へ伸ばしたい方
・製造だけでなく開発や教育にも関わりたい方
・和菓子の知識を取り入れて表現の幅を広げたい方

未経験の職種からでも、設計・開発の経験を積めます
チームの先輩と一緒に、電力・鉄道向け機器の仕事を学べます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

インフラ用ネットワーク機器の設計・開発業務が中心です。部長・次長・課長を中心としたチームで、電力会社や鉄道会社へ納入する機器の設計・開発・検査・出荷を進めます。職種未経験でも応募でき、先輩のフォローを受けながら、設計の一部から任される範囲を少しずつ広げていけます。プログラミング言語を理解できる方が対象で、第2新卒の方も歓迎です。

インフラ用ネットワーク機器の設計・開発業務

部長・次長・課長を中心に、電力会社様や鉄道会社様へ納入するためのネットワーク機器の設計・開発・検査・出荷を行っています。

【こんな方におすすめ】
・第2新卒として新しい分野で成長したい方
・理系の学びを活かし、設計の経験を積みたい方
・先輩に相談しながら着実に力をつけたい方

職種未経験OK！集中的な研修で基礎から学べます
国内外の現場で、任される範囲を広げていける環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後は集中的なオリエンテーションとトレーニングプログラムで、アイソレーターに関する深い知識を身につけていただきます。その後、納品済み製品のメンテナンスを国内・海外で担当し、現場経験を積み重ねます。カスタマーサポートやトラブルシューティングの窓口業務、スペアパーツ・レトロフィット商品の販売促進サポート、測定データのまとめや報告書作成まで、段階的に業務範囲を広げられます。英語会話クラスもあり、語学力も一緒に伸ばせます。

アイソレーターのサービス・メンテナンスを担当していただきます。

■具体的な業務内容
・納品済みの製品に対して国内・海外でメンテナンスを実施
・アイソレーターに関する知識の習得
・カスタマーサポート・トラブルシューティングとしての窓口業務
・スペアパーツ・レトロフィット商品の販売促進サポート
・測定データのまとめ、計画書・報告書の作成

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
沖縄県うるま市

【こんな方におすすめ】
・機械のメンテナンスに興味があり、これから専門性を身につけたい方
・英語に抵抗がなく、語学力も伸ばしたい方
・出張に抵抗がなく、現場で経験を積みたい若手の方

未経験の新卒でも、ネットワーク機器開発の現場で成長できる
先輩のフォローを受けながら、設計・開発の経験を積み重ねられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

未経験OKの新卒を対象に、産業用イーサネットスイッチ製品などのネットワーク機器の設計・開発業務を担当します。配属チームは部長・次長・課長を中心とした15名の体制で、電力会社や鉄道会社に納入する機器の設計・開発・検査・出荷までを一連で経験できます。セキュリティ(検疫、ユーザ認証)やVoIP、動画像などのストリーム系データ伝送まで、有線から無線まで幅広いネットワーク構築に関わりながら、任される範囲を広げていけます。

産業用ネットワーク製品、セキュリティ（検疫、ユーザ認証）やVoIPシステム、
動画像等のストリーム系データ伝送まで、お客様のご用途に応じたネットワークを
有線から無線までメディアを問わず構築致します。

【具体的な業務内容】
ネットワーク機器の設計・開発業務

【製品について】
当社が長年にわたり培ってきたネットワーク機器開発の経験を生かし、
社会インフラシステムの求める耐環境性と高信頼性を備えた産業用イーサネットスイッチ製品です。

↓製品情報ページ↓
http://www.linenet.jp/solutions/

部長・次長・課長を中心に、電力会社様や鉄道会社様に納入するネットワーク機器の設計・開発・検査・出荷を行っています。

【こんな方におすすめ】
・未経験からネットワーク機器の開発に挑戦したい方
・先輩のサポートを受けながら技術力を磨きたい方
・社会インフラを支える製品の開発に関わりたい若手の方

OJTと単館の拠点管理を経て、施設運営の専門性を身につけられます。
未経験からでも、幅広い業務で総合的なマネジメントを学べます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後はまず先輩社員に同行し、拠点巡回や行政への挨拶などのOJTで業務に慣れていきます。その後は単館の拠点管理を経て、指定管理事業全体を任される段階へ進む予定です。担当業務は拠点の維持管理、スタッフの採用面接や業務指導、労務管理、予算・金銭管理、イベント企画、行政との交渉など多岐にわたります。複数館を見る中で、施設運営のプロとして総合的なマネジメントスキルを育てられます。

指定管理拠点のマネージメント（複数館）をお任せします。
現在、岡山、鈴鹿、近畿圏内に38か所の拠点を運営しています。

・拠点の維持管理業務（保守点検手配、法定点検業者対応）
・スタッフの採用面接・採用手続き
・拠点長及びスタッフの業務管理及び業務指導
・拠点長及びスタッフの労務管理（勤怠管理等）
・拠点の予算管理・金銭管理（請求書処理、予算計画進捗管理、売上管理）
・拠点開催イベントの企画立案・推進補助、講師との調整・請求書作成補助
・行政への申請書、報告書作成（再委託申請、目的外利用申請、年度計画・報告書）
・行政との修繕、改修、運営についての協議、交渉
・市民、利用者対応
・その他、指定管理拠点運営にかかわる業務全般
・各種社内対応（電話対応等）

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

■全9名（男性部長1名、女性事務スタッフ2名、管理拠点男性課長1名、管理拠点マネジャー4名、提案書作成女性運営ディレクター1名）
■年代構成：30代1名、40代5名、50代1名、60代2名

【こんな方におすすめ】
・未経験から施設運営のマネジメントを身につけたい方
・ビル管理や接客業のマネジメント経験を次の一歩に活かしたい方
・幅広い業務に携わり、任される範囲を広げていきたい方

電気設計の経験を伸ばし、開発の中心を担える力を身につけられます。
OJT主体で、外部教育講座の受講機会もあります。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

計測機器の回路技術開発を担当していただきます。計測計や流水計、振動計などの製品開発で、まずは部分的な開発・設計からスタートし、ご経験や能力に応じて任される範囲を広げていけます。OJTを中心に、先輩とともに仕事を進めながら、外部教育講座で知識を深められる環境です。コンセプト作りからテストまで一貫して携わるため、自分の製品と胸を張れる経験が積めます。既存製品のコストダウン、現地調査、報告作成なども幅広く経験でき、回路シミュレーターやCADを使いこなす力が伸ばせます。

計測技術を中心に、計測計や流水計・振動計等の製品開発を行う当社にて技術開発をおまかせいたします。
当社は自社開発の割合が高く、現在の技術を理解した上で、コンセプト作りから実際の上市まで、技術と製品を進化させていただくお仕事です。
既存分野製品のコストダウン、調査、見積もり、フィールド試験等の現地調査、報告作成、等も一貫して広くご担当頂きます。

■回路シュミレーター、CAD，Word，Excel等を使用致します。
■新製品開発では、開発者が製品コンセプトからテストまで一貫して責任を持って携わります。
自分の製品、とより自負することができます。

★当社は幅広い分野、特に市区町村などの公共機関に向けた製品を開発、販売しているため、景気の変動に左右されず堅実な経営を行っています。
★入社後は、ご経験や能力に応じた業務をご担当頂きます。
OJT主体ですが、外部教育講座の受講機会も有ります。
新製品の開発・改良・カスタマイズ開発を担当して頂きまずは部分的な開発・設計、ゆくゆくは全体の企画・開発・設計にも携わって頂きます。

業務内容の変更範囲：当社業務全般

・商品技術開発センター（約60名）
社員の定着率は比較的高いです。

【こんな方におすすめ】
・電気設計の経験を次の段階に広げたい方
・開発の全工程に携わり、任される範囲を広げたい方
・OJTや外部講座で知識を深めながら成長したい方