＼2026年4月入職／
現場での保育経験を少しずつ積み、
「もっと子ども一人ひとりと丁寧に関わる保育がしたい」
そんな思いを持つ方に、ぜひ知っていただきたい園です。

当園は、0～2歳児を中心とした少人数制の小規模認可保育園。
日々の生活や遊びを通して、子どものペースを大切にしながら関わる保育を行っています。

【主なお仕事内容】
・子どもたちの遊びや生活に寄り添う日々の保育
・食事の配膳・食事介助、生活援助
・玩具の消毒や保育環境の整備　など

日々の保育を中心にチームの一員として園づくりに関わっていただくことを想定しています。

これまでの現場経験の中で感じてきたことや、「こうしたらうまくいった」という小さな気づきを無理のない範囲で共有してもらえたら嬉しいです。

【この園が大切にしていること】
当園では、職員一人ひとりが安心して働ける関係づくりを大切にしています。
特別な役割や立場を求めるのではなく日々の何気ない声かけや関わりを積み重ねていくことを大事にしています。
誰かを「教える」「引っ張る」立場でなくても、子どもと向き合う姿勢や保育への向き合い方は自然と周囲に伝わっていくものだと考えています。

【無理なく続けられる環境】
古民家を改築した、落ち着いた雰囲気の園舎。
園内はゆとりのある造りで園庭もあり、子どもも職員も穏やかに過ごせる環境です。
保育室から離れた休憩室があり気持ちを切り替えながら働くことができます。

JR近江八幡駅から徒歩9分、車通勤もOK。
通勤面でもストレスが少なく、長く働きやすい立地です。

【檸檬会の保育について】
檸檬会が大切にしているのは、
「本当に子どものための保育」。

大人が管理する保育ではなく、子どもが主体的に過ごせる環境を整えその育ちをそっと支える保育を行っています。

【メッセージ】
「まだ経験は途中段階だけれど、今の自分なりに丁寧な保育を続けてきた」
そんな方を、私たちは歓迎しています。

これまで積み重ねてきた日々の保育も悩んだり迷ったりした経験も、この園にとって大切な力です。

現場に立ち、子どもと向き合いながら、チームの一員として園づくりに関わっていく。
そんな次のステージを、ここで一緒に歩んでみませんか。

まずは園見学からでも大歓迎です。
実際の雰囲気を、ぜひ感じてください。

（変更の範囲）法人の定める業務

全国で86施設（105サービス区分）の福祉施設を運営している社会福祉法人檸檬会が、滋賀県では27施設目となる幼保連携型認定こども園を、2027年4月に彦根市で開園予定です。今回、その新しい園をともに創り上げてくださる園長候補（正職員）を募集いたします。

*:.,.:*合言葉は『なんだろうのその先へ』*:.,.:*
私たち檸檬会が大切にしているのは、大人の都合による保育ではなく、子どもたちの「なに？」「ふしぎ！」「おもしろい」といった興味や関心を大切にし、それを共に伸ばしていく探求的な保育です◎

そして子どもだけでなく、大人自身もワクワクしながら保育に向き合うことを大切にしています。職員一人ひとりの感じたことやアイデアを尊重し、チーム全体で園をつくっていく――そんな風土を新しい園でも大切にしていきたいと考えています。

■「子ども主体の保育」ができて、働きやすさも諦めない■

れもんのこ南草津保育園では、子どもの「なんだろう？」を大切にしながら、一人ひとりの主体性を育む保育を行っています。

、共通の目標に向かっていい仕事をするために、仲間を知ること・認め合うこと・力を合わせることをとても大切にしています。

困ったときに「助けて」と言える。
頑張りを「いいね」と言い合える。
そんな あたたかいチームの中で、安心して保育に集中できる環境があります。

■お仕事内容（保育士業務全般）
・遊びの見守り
・食事・着脱・排泄のサポート
・活動や行事のフォロー
・清掃・除菌等
・保護者対応
・連絡帳・各種保育書類の作成　など

◎当園で働く魅力
★残業ほぼなし（法人全体：月5時間以内）
交代制で無理なく勤務。
「保育が好きなのに、働き続けられない…」そんな悩みを減らす仕組みがあります。

★車通勤OK
草津市内はもちろん、大津市・守山市・栗東市・野洲市・湖南市などからも通勤可能です◎

★職員の負担を減らす工夫が充実
ペーパーレス化・事務員の派遣・会議はなるべく勤務時間内に実施など、
職員が保育に集中できるよう取り組んでいます。

◇◆こんな方にぴったり◆◇
・大人主導ではなく、子ども主体の保育がしたい方
・子どもの「なんだろう」を一緒に楽しめる方
・子どもや保護者、職員など相手の立場に立って考えられる方
・一人で抱え込まず、チームで保育をつくっていきたい方

★ピアノスキル不問！
入職後の練習やノルマは一切ありません。
「ピアノが苦手で応募を迷っている…」という方も安心してご応募ください◎

◆れもんのこ南草津保育園について
【定員】19名（0～2歳児）
【開園時間】平日 7:30～19:30／土曜 7:30～18:30（延長保育含む）
【環境】田畑や自然に囲まれ、四季を感じられる環境。園でも花や野菜を育て、観察・収穫を楽しんでいます。
家庭的で安心できる雰囲気の中で、0歳～2歳のお子様の保育をしています。
園見学だけでもOKです◎
現場保育士や人事担当が丁寧にご案内しますので、気軽にお問い合わせください♪

（変更の範囲）法人の定める業務

「一人で抱え込まない保育」で、安心して長く働ける環境です。
複数担任制＋乳児は育児担当制。休憩は別室でしっかり取れ、行事準備も勤務時間内に進められます◎
落ち着いた雰囲気の園で、あなたらしい保育をしませんか？

■お仕事内容
子どもたちの成長を支える保育業務全般をお任せします。
・遊びの見守り
・食事・着脱・排泄のサポート
・活動や行事のフォロー
・清掃・除菌等
・保護者対応
・連絡帳・各種保育書類の作成
・その他保育士業務

◇◆レイモンド大萱こども園の魅力◆◇
・落ち着いた雰囲気の園（定員66名／0～5歳）
子ども一人ひとりの気持ちに丁寧に寄り添える、穏やかな環境です。
・アート活動が活発！
「描く・つくる・表現する」を大切にした保育を行っています。
日々の保育の中で、子どもたちの感性や創造力が育つ時間を楽しめます♪
・食農活動も実施
園庭には小さな畑があり、季節の栽培を通した食育にも取り組んでいます◎
・通勤しやすい（車通勤OK）
最寄駅から徒歩16分。車通勤OKなので、ライフスタイルに合わせて通えます！

【働きやすさも整っています！】
・複数担任制で協力しながら保育（一人で抱え込まず安心）
　乳児クラスは育児担当制で丁寧に関われます
・休憩は交代制／別室でしっかり確保
　行事準備も勤務時間内に進められる環境です◎
・急なお休みも相談しやすい 「お互いさま」の風土
・協力体制でほぼ残業ナシ！（月平均5時間程度／法人全体）
　※発生した場合は残業代100%支給
・未経験・ブランク歓迎／成長できる環境
　檸檬会では経験が浅い方、ブランクのある方も活躍しています。
　サポート体制を整えているので、安心してスタートできます◎

さらに…
・キャリアアップ研修は無料で受講可能
・法人内研修も多数あり
・資格取得支援制度あり
学びながらスキルアップし、保育士として成長できる環境です！

・。＊私たちが大切にしていること＊・。＊
檸檬会のビジョンは
「本当に子どものための保育を」

先生がスケジュールを決めて指示するのではなく、
子ども自身が興味を持ったことに向かい、考えて行動できるように
主体性を大切にする保育を実践しています。

ピアノや特別なスキルは必要ありません◎
必要なのは 「子どもの目線に立つ姿勢」
あなたの得意や好きなことを、ぜひ保育に活かしてください。

まずは園見学からでも大歓迎！

園の雰囲気や保育の様子を丁寧にご案内します。
気になる方はお気軽にお問い合わせください♪

（変更の範囲）法人の定める業務

★★英語で楽しく過ごすプリスクールでの募集です★★
3~5歳児さんが通う【プリスクール】での施設長のお仕事です♪子どもたちが英語に触れあうことができる保育環境が整っていますので、英語と子どもがお好きな方にはぴったりのお仕事です◎

職員さんのマネジメントをはじめ、ネイティブの講師が在籍しておりますので、ネイティブ講師のサポートもしながら、子どもたちがのびのび過ごせるような環境づくりをお願いいたします！また、園児募集に向けた活動にもぜひお力添えいただきたいと思っております。

マネジメント経験や英語スキルをお持ちであれば、他業種からの応募も大歓迎です◎新しい環境で、プリスクールの施設長として活躍されたい方はぜひご応募下さい。お待ちしております！

(変更の範囲）法人の定める業務

■ お仕事内容
子ども主体の保育を大切にしながら、日々の成長を支えるお仕事です。
・子どもの保育／見守り
・食事／排泄／午睡のサポート
・書類作成（連絡帳・日誌など）
・保護者対応
・行事の準備・運営
・清掃／安全管理
その他、保育士業務全般

＼こんな方がマッチする／
・子ども主体の保育を大切にしたい方
・子どもの「なんだろう？」に寄り添える方
・子どもと一緒に楽しめる方
・周囲の立場に立って考え、行動できる方

あなたも是非、あなたらしく、一緒に保育をしてみませんか？
「大人の都合の保育」ではなく、子どもの「なんだろう？」を大切にして「主体性を伸ばす保育」に興味がある方、ぜひご応募ください◎

当園は、ペーパーレス・事務員の派遣・会議はなるべく勤務時間中に行うなどして、職員の負担を減らす取り組みをしております。
園見学にお越しいただき、お話しを聞く程度でも大丈夫です◎
現場保育士や人事担当が丁寧にご説明いたします。

★ピアノスキルは不問です★
入職後の練習やノルマは一切ございませんので、安心してご応募ください。

園見学も可能です◎

(変更の範囲）法人の定める業務

児童クラブに通う子どもたちの生活や遊びを見守り、施設内の安全管理をお任せいたします！

小学1年生～6年生までの児童、約80名程度が在籍しています。
学校の宿題をしたり、作品を作ったり、身体を動かしたり、元気いっぱいな児童が安心して楽しく過ごせるよう、児童の安全見守りをお任せします◎
その他にも、イベントや勉強会など定期的な催しも開催しており、その準備や当日の運営もお願いします。


【お仕事内容】
・施設内の環境づくり
・子ども達の安全見守り
・施設内の清掃や片付け　
・施設長への業務連絡　等・・・

【お仕事イメージ】※シフトによって、内容は変動します。
　9時 ～　書類作成・事務作業など
　14時～　お掃除
　15時～　子ども達の活動見守り(工作、お絵かき等々…安全を見守りながら、一緒に楽しんでください♪)
　17時～　保護者お迎え対応
　18時～　片付け・お掃除

施設では、施設長・他スタッフが在籍しております。
分からないことがあればすぐに聞ける環境です！

【こんな人におススメ◎】
・子どもと一緒に活動することが好き
・子ども達と関わる仕事がしてみたい
・少し体を動かす仕事もしてみたい！


未経験でもご安心ください♪
当施設では学童未経験から入職された方も多数活躍中！
元保育士や幼稚園教諭だった方も活躍しております◎

まずは施設見学からでもＯＫ
少し話しを聞く程度でも大丈夫です。是非一度ご連絡ください。

(変更の範囲）法人の定める業務

子どもの「やってみたい」を大切にする子ども主体の保育を実践しています。
地域イベントや子育て支援にも力を入れる、街なかの認定こども園です。
残業月平均5時間（法人全体）で、働き方も改善しながら運営しています◎

「久しぶりの保育復帰で不安…」
「経験は浅いけど、もう一度保育を仕事にしたい」
そんな方も大歓迎です◎
まずは園の雰囲気を知るところから、ぜひ一歩踏み出してみませんか？

◆レイモンドみらい園で働く魅力
1）駅チカ×街なかの“都市型こども園”
大津市の中心部にある都市型こども園です。
建物はマンション型で、1階・2階がこども園／3階に児童クラブ（定員40名）を併設しています。
通勤しやすく、生活との両立もしやすい環境です。

2）“忙しすぎない保育”を目指して、働き方も改善中
檸檬会では、働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。
残業：月平均5時間（法人全体）
持ち帰り仕事が発生しないよう、システム化を推進中
「保育は好き。でも働き方が不安…」という方も、
安心して長く続けられる環境を整えています◎

3）地域とつながる園づくり（イベント・子育て支援に力を入れています）
当園では、園外の方も楽しめるみらいフェスタ・サマーフェスタなどのイベントを開催しています。
「保育園って、地域の人とも一緒につくれる場所なんだ」
そう感じられる、地域に開かれた園です。
“ここにみらい園があって良かったね”
そう思っていただける存在を目指しています。

4）心と身体をバランスよく育てる保育
日々の保育にリズム運動を取り入れ、子どもの発達をサポート。
さらに、5月～10月はスイミング活動、毎朝はラジオ体操も行っています。
英語で天気や自己紹介をするなど、「英語に親しむ」取り組みも実施しています。

5）子ども主体の保育を、チームで実現しています
檸檬会のビジョンは「本当に子どものための保育を」。
大人が一方的にスケジュールを決め、
「次はこれをします」と指示を出す保育ではなく、子ども自身が“やってみたい”を見つけ、考えて行動できる保育を大切にしています。

子どもたちの「なんだろう？」が深まっていく瞬間に立ち会えるのは、この園ならではの魅力です。

6）相談しやすく、ひとりにしない環境
園内はもちろん、全国の檸檬会職員とつながれる法人SNSもあり、悩みや困りごとを相談しやすい仕組みがあります。

「聞きづらい…」を減らし、安心して働ける環境づくりを進めています◎

◆こんな方におすすめ
・未経験から正職員としてチャレンジしたい
・ブランクがあるけど、保育の仕事に戻りたい
・子ども主体の保育に共感できる
・地域イベントや子育て支援などにも関わってみたい
・駅近で通勤しやすい職場を探している
・残業や持ち帰りの少ない環境で働きたい

◆業務内容
認定こども園における保育業務全般

まずは見学からも歓迎！
お気軽にお問合せください◎
（変更の範囲）法人の定める業務

★業務内容★
園児の健康観察（登園時・日中の体調チェック）
発熱・けが・体調不良時の応急処置と対応
感染症の予防・対策（消毒、流行時の対応）
服薬管理（医師の指示に基づく与薬）
園内の衛生管理（玩具・施設の消毒など）
アレルギー児への対応・管理
嘱託医や医療機関との連携
事故発生時の対応・記録・再発防止策の検討
◎保育に入っていただきます◎

＼こんな方がマッチする／
・看護師の経験を保育園で活かしたい方
・もう一度“人に寄り添う看護”をしたい方

あなたも是非、あなたらしく、一緒に働いてみみませんか？


★全国で86施設（105サービス区分）の福祉施設を運営している社会福祉法人檸檬会が滋賀県では27施設目となる幼保連携型認定こども園を開園予定です★

子どもたち一人ひとりの気づきや成長に寄り添いながら、
新しい園を一緒に育てていく仲間、看護師（正職員）を募集いたします♪

*:.,.:*合言葉は『なんだろうのその先へ』*:.,.:*
私たちが大切にしているのは、大人の都合で押しつける保育ではなく、子どもたちの「なに？」「ふしぎ！」「おもしろい◎」といった好奇心や探求心を大切にした“子ども主体の保育”です。

子どもだけでなく、大人もワクワクできる保育を目指し、職員一人ひとりのアイデアや感じたことを尊重しています。みんなで意見を出し合いながら、あたたかく前向きなチームで園をつくっていくことを大切にしています◎

■仕事内容

社会福祉法人檸檬会が運営する保育施設にて、英語講師としてご活躍いただきます。
子どもたちが「英語って楽しい！」と感じられる環境づくりをお任せします。

＜具体的には＞
・英語レッスンの実施（保育園・児童クラブ等）
・年齢に応じた英語プログラムの企画・準備
・保育補助業務（子どもたちの見守り・生活サポート等）
・各施設スタッフとの連携

※滋賀・京都・大阪エリアの各施設を巡回していただきます

*:.,.:*私たちが大切にしていること*:.,.:*
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1日のスケジュールを先生が決めて、「これから◎◎の時間ですよ」と、保育士の指示・号令で子どもたちが一斉に行動する。そんなスタイルの保育園が一般的ですよね。

机の上だけで考えた保育計画。
先輩たちが作ったマニュアル通りの保育。
保護者を喜ばせるための行事。
…これらは、本当に“子どものため”になっている保育でしょうか。

檸檬会のビジョンは「本当に子どものための保育を」。
大人の都合で行う保育ではなく、子どもの主体性を大切にする保育を実現しています。
私たちの保育園では、大人のルールを押し付けることも、誘導することもありません。

子どもたちの想像性が高まるよう、子どもの世界を広げ、また、それができる環境をさりげなく創ってあげながら、扉を開けて、一歩踏み出し、自ら進んでいけるようサポートするのが、檸檬会の保育者の役割です。

(変更の範囲）法人の定める業務