年収350万円〜560万円で、昇給年3回・賞与年2回を実施
資格手当やインセンティブで、頑張りが収入に反映されやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

女性専用キックボクササイズスタジオ『MITTNESS』で、運動初心者向けのグループレッスンとパーソナルレッスンを担当します。音楽のリズムに合わせてサンドバッグをキックしたり、筋トレメインのワークアウトをしたりと、お客様と一緒に体を動かす仕事です。グループレッスンは1回あたり500円、パーソナルレッスンは月4,000円のインセンティブ支給があり（条件あり）、指導の成果が収入に反映されます。フロント業務として体験レッスンのご案内や館内清掃も担当し、店舗の運営にも関わりながらキャリアを積んでいけます。決算賞与は年2回、業績に連動して支給されます。

【音楽と一緒に運動を楽しむ♪】
女性専用キックボクササイズスタジオ『MITTNESS』で、運動初心者向けのグループレッスンやフロント業務をお任せ！
具体的には
音楽のリズムに合わせながらサンドバックをキックしたり、
筋トレメインのワークアウトをしたり…
お客様と一緒に体を動かすことを楽しむお仕事です♪

【インストラクター業務】
◆グループレッスン（2～3回/日、45分/回）
◆パーソナルレッスン（1～2回/日、30分/回）

【フロント業務】
◆体験レッスンのご案内などお客様対応
◆受付・電話・メール対応
◆スタジオの準備・館内清掃
＼平均年齢26.3歳♪／
現在の男女比は4：6で女性が多めですが性別問わずコミュニケーションをとり、明るく賑やかな雰囲気です♪

そらグループで働くメンバーが大切にしている人間力。
高い人間性を土台に、その土台の上にプロとしての専門技術や知識が身についていくことを大切にしています。
人として、思考や行動を共に高めていける環境があります。

【その他の勤務地】
兵庫県神戸市中央区

【こんな方におすすめ】
・指導スキルを収入アップにつなげたい方
・未経験から資格や専門性を身につけたい方
・昇給や賞与を重ねて長く働きたい方

年収300万円〜でスタートでき、昇給・昇格・賞与もあるキャリアアップ型の求人です。
資格をお持ちの方は面接・学歴不問で、資格を活かして上のポジションを目指せます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新規オープンするデイサービス(生活介護)のオープニングスタッフとして、支援員の業務をお任せします。年収300万円〜のスタートで、経験や能力と面接での評価を考慮して決定され、昇格や賞与の制度もあります。看護師・介護福祉士の資格をお持ちの方は、その資格を活かして活躍いただけます。主な仕事は利用者様の送迎と対応で、レクリエーション、入浴補助、配膳、掃除、事務作業などを分担して担当します。資格取得支援制度や社内ベンチャー制度もあり、将来の独立を目指す道も開けています。

高齢者デイサービス（生活介護）支援員として、主に利用者の送迎と対応をお任せします！
利用者様の増加率と定着率共に業界でも異例の伸び率を誇る『ワーカウト事業』で利用者と楽しみながら働ける環境です。

■職務内容：
・送迎業務
・利用者様とのレクリエーション（ヨガ、エクササイズ、キックボクササイズ、映画鑑賞、麻雀、会話など）
・入浴補助
・配膳
・掃除
・事務作業など
※基本的には分担作業なので1人に全部お任せすることはございません。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

20～30代を中心に活躍しており、サービス管理責任者（62歳）が1名在籍しています。やや女性が多めの構成ですが、男性スタッフも活躍中です。運動が好きな方が多く、ヨガやキックボクシングなどのエクササイズを一緒に行っています。

【こんな方におすすめ】
・資格を活かしてキャリアを積みたい方
・昇給・昇格を目指して長く働きたい方
・新しい施設の立ち上げに関わりたい方

年収300万円〜350万円で、資格取得支援や資格手当も用意された環境です
ノルマなしで、お客様一人ひとりに向き合える接客を仕事にできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社ブランド『MASTERWAL』のショールームで、お客様の理想の暮らしを叶える家具の提案を担当していただきます。ご来店されたお客様への接客・ヒアリングから、インテリアシミュレーターを使ったレイアウト提案、見積書作成、ご契約手続き、納品までの事務サポートまで一連の流れを任せます。ご購入後には手書きのお礼状を作成し、レイアウト変更やディスプレイの企画にも関わっていただけます。資格取得支援・手当として販売士、建築士、インテリアコーディネーターなどが対象になっており、経験を積みながら資格を活かすキャリアを目指せます。

自社ブランド『MASTERWAL』のショールームにて、お客様の理想の暮らしを叶える家具の提案をお任せします。
ノルマはなく、お客様一人ひとりの悩みや要望に100%向き合える、誠実さが活きる仕事です。

■ご来店されたお客様への接客・ヒアリング
■インテリアシミュレーターを用いたレイアウト提案
■見積書作成、ご契約手続き、納品までの事務サポート
■ご購入後のお客様への手書きお礼状の作成
■レイアウト変更やディスプレイの企画

≪1日のスケジュール例≫
10:30～朝礼
10:40～環境整備
11:30～店舗オープン（メール確認・接客・お客様へ提案資料の作成）
12:30～1時間 お昼休憩
13:30～通常業務（メール確認・接客・お客様へ提案資料の作成）
19:00～終礼・退社

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

入社後の研修も充実しており、未経験からでも活躍できる環境が整っています。
実際に多くの業界未経験者の方が活躍中です。

【こんな方におすすめ】
・家具やインテリアが好きで、接客を通じて人の役に立ちたい方
・資格を取得し、手当を受けながらキャリアを伸ばしたい方
・ノルマに縛られず、じっくりお客様と向き合いたい方

年収600万円〜800万円で、機械・化学系の営業経験を活かせるポジション
日本総代理店ならではの安定受注基盤で、役職手当や管理監督職手当もあり

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

熱交換器等の製造開発を行う海外メーカーの日本総代理店として、主力製品の熱交換器や環境機器（排ガス処理装置）の法人営業を担当していただきます。顧客の設備の形や大きさ、対象物、生産量、コストに合わせた提案が仕事の中心で、製品の選定に加え、技術部門と連動したカスタマイズも行います。NICHE社のテフロン熱交換器など、日本での独占販売代理を担う製品も複数あり、経験を積むほど提案の幅と任される案件の規模が広がるポジションです。西日本地区の顧客を担当するため、出張（社用車/公共交通機関）もあります。

【業務内容】
熱交換器等の製造開発を行う海外メーカーの日本総代理店である当社にて、主力製品の熱交換器や環境機器（排ガス処理装置）の法人営業を担当していただきます。

【営業のプロセス】
顧客の設備の形や大きさ、対象物、生産量、コストなどに合わせた緻密な提案が肝となります。製品の選定に加え、技術部門と連動したカスタマイズなども行います。提案先はメーカーの生産管理や品質管理、購買部の担当者などです。NICHE社のテフロン熱交換器など、弊社が独占で日本での販売代理を担っている製品も複数ございます。日本総代理店であるため安定して受注を頂ける基盤があります。

【出張について】
■範囲：西日本地区全般（四国／九州含む）

■頻度（月あたり）：2～3日間×1回程度／近郊へ顧客訪問が2～3回程度／遠方顧客は2～3日かけてまとめて訪問（宿泊出張）

■移動手段：社用車／公共交通機関

【大阪営業部】50代1名40代1名、社長が営業マネージャーを兼務。

【こんな方におすすめ】
・機械・化学系製品の営業経験を、年収アップにつなげたい方
・海外メーカー製品の専門商社で、提案力をキャリアに積み上げたい方
・役職手当などを含め、上のポジションを目指したい方

営業経験を活かして年収アップを目指せる正社員求人です
昇格・昇給規定があり、最短6か月目で昇格チャンスも

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

携帯ショップなどにスタッフを派遣する会社で、「企業」と「働くスタッフ」をつなぐコーディネート業務をお任せします。最初は既存顧客対応や同行訪問からスタートし、慣れてきたら自分の担当企業を持ち、コーディネート全体を担当していただきます。派遣先企業への新規提案営業やスタッフフォローを通じて、営業経験・人材業界の経験をキャリアに活かせる環境です。売上や適性の昇格基準を満たせば随時昇給があり、営業インセンティブや業績連動の賞与（在籍2年目より支給）も用意しています。主要メンバー3名と共に、派遣事業チームを新しく立ち上げていく役割も期待しています。

【どんな会社？】
平成18年に親会社の人材派遣事業を子会社化した当社。
大阪からスタートし、経営基盤を築きながら名古屋、東京、そして福岡に拠点進出して参りました。

コロナ禍においても本来から業務のweb化を進めていた事もあり、過去最高収益を達成する事ができました。
大阪営業所ではコロナ禍では社員採用活動を最小限としていた事もあり、今回2025～2026年の拡販計画に向けて新たなメンバーの募集を開始致します。
主要メンバー3名と共に、派遣事業チームを新しく作っていきたい方にぜひエントリー頂きたいと思っています！

【仕事内容】
携帯ショップなどにスタッフさんを派遣している会社で、
「企業」と「働くスタッフさん」をつなぐコーディネート業務です。
社内業務だけでなく、企業訪問やスタッフフォローのための外回りもあります。
営業経験・人材経験をお持ちの方なら、すぐに活躍できる環境です。

【主な業務内容】
登録スタッフさんへのお仕事紹介（電話・WEB面談）
派遣スタッフさんのフォロー・契約更新対応
派遣先企業への訪問・新規提案営業
勤怠・データ入力、書類作成などの事務処理
◆ 最初は既存顧客対応や同行訪問からスタート。
慣れてきたら自分の担当企業を持ち、コーディネート全体をお任せします。
※コーディネーター1名あたり30～40名程度のスタッフ管理をお任せしております。

男性：2名
女性：2名
平均年齢：30歳前後

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かして年収アップを目指したい方
・人材業界での経験を次のキャリアにつなげたい方
・上のポジションを目指して昇格を狙いたい方

年収アップとキャリアの上積みを目指せる環境です
データマネジメントの専門性が上のポジションにつながります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

データ連携分野（システム間連携・データパイプライン）のフィールドエンジニアとして、顧客へのプリセールスとポストセールスを担当します。提案からオンボーディング、サクセス活動まで関わり、データマネジメントのアーキテクトやコンサルタントなど幅広いキャリアパスに進めます。賞与は年3回あり、経験を積むほど処遇とポジションの向上を目指せる仕事です。

データ連携分野（システム間連携やデータパイプライン）のフィールドエンジニアとして、顧客向けのプリセールスおよびポストセールス業務をご担当いただきます。

≪具体的には≫
◆プリセールス
　・お客様の課題ヒアリングや要求事項のヒアリング
　・製品やサービスの紹介やデモンストレーション
　・製品やサービスを採用いただくための提案・プレゼン
　・製品をPoCいただく際の伴走支援

◆ポストセールス
　・お客様へのオンボーディング（設計・構築・レクチャーなどの技術支援）
　・構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント
　・製品やサービスの継続的な活用に導くサクセス活動

◆その他
　・製品検証やドキュメント作成
　・販売戦略の検討や販促用資料の作成
　・製品紹介セミナーや教育セミナーの講師担当
　
　導入して終わりではなく、お客様との継続的な関係構築を重視しています。

　導入して終わりではなく、お客様との継続的な関係構築を重視しています。

【担当製品】
以下の製品を、御本人の経験・スキル、組織状況等を踏まえて担当いただきます。
これら製品を中核として、お客様のデータマネジメント領域の課題解決を行っていただきます。

◆データ連携分野
・DataSpider
・HULFT Square
・Precisely Connect
・Qlik Cloud Data Integration

◆データウェアハウス分野
・Snowflake

【担当顧客】
営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業中心

【入社後の学び】
・担当製品のトレーニングを受講後に、OJTリーダーによる教育が中心です。
・提案先として幅広い業種のお客様と関わることが可能です。
・業務を通じて、お客様との折衝能力が身につきます。

【キャリアパス】
データマネジメントエンジニアとして、以下の幅広いキャリアパスが用意されています。
・担当製品のプロフェッショナル
・データマネジメントのアーキテクト
・お客様のデータ連携システムの構築・開発
・お客様のデータドリブンに伴走するコンサルタント

【キャリアモデル】
▼入社1年目〜
・入社後、OJTやチームメンバーのサポートを受けながら、会社や業務についての理解を深める。
・担当製品の知識を習得し、お客様への提案活動・支援案件に参画し、メンバーとして従事する。
・担当製品を中心に、データマネジメントの開発や構築、サポートスキルを習得し、サービスを提供する。
・クラウドインフラや各種SaaSなどの知識習得を行いスキルレベルを上げていく。

▼入社3年後～
・データマネジメント分野の複数の製品の知識を習得しつつ、お客様への提案活動・支援案件に参画し、リーダーとして従事する。
・複数製品が関わるデータマネジメント基盤の構築案件に参画し、プロジェクトリーダーの補佐役として従事する。
・お客様の要望に応じたカスタマイズ支援といった難易度の高い作業を担当する。

▼入社5年後～
・複数製品が関わるデータマネジメント基盤の構築案件に参画し、プロジェクトリーダーとして対応する。
・データマネジメントのスペシャリストとして、お客様の要望に沿ったデータマネジメント全般の提案を行う。
・データマネジメントに関する第一人者として、公開セミナーや記事などを通じて、広くお客様へ最新情報やノウハウ、事例などの提供を行う。

【その他情報】
業務内容の変更範囲 雇入時：【仕事内容】に記載される業務
業務内容の変更範囲 変更範囲：会社が指定する業務

【こんな方におすすめ】
・データ連携の経験を年収やキャリアに結びつけたい方
・DB/DWHや連携基盤の経験を提案力に変えたい方
・将来はアーキテクトやコンサルタントを目指したい方

賞与は年3回で、直近5年の平均は15.9ヵ月です
AI活用の経験を市場価値と年収アップにつなげられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

エンタープライズ向けの生成AI活用を実装レベルで前進させる、テクニカルアカウントの仕事です。Gleanの導入後フェーズを中心に、お客様の中期経営計画やDX戦略に寄り添い、導入価値を最大化する技術的アドバイザーを担います。クラウド、API連携、RAG、AIエージェント実装などの経験が積み上がり、技術とビジネスの両面で市場価値を高められます。

【募集背景】
今後、エンタープライズ向けでのAI活用事業の拡大を目的に、エンタープライズでの生成AI活用を実装レベルで前進させるテクニカルアカウントを募集します。

アシストは2023年5月、Gleanの国内初のパートナーとして日本での取扱を開始しました。 本領域は当社の今後の成長ドメインであり、事業・組織ともに拡大フェーズにあります。Gleanはシリコンバレーの最先端で磨かれているエンタープライズ向けAIアシスタント／ナレッジ検索プラットフォームであり、2025年6月時点の評価額は約7.2B USD（約1兆円）へと成長しています。 加えて、Glean社は2025年12月に年次経常収益（ARR）$200Mを突破し、成長が加速しています。

アシストにおけるGlean事業も順調に拡大しており、2024年7月にはGlean社より「Most Valued Partner」を受賞するなど、国内市場形成への貢献を評価されています。 プリセールスから導入、カスタマーサクセス、技術支援からサポートまでを一気通貫で伴走できる体制を強化し、お客様の「組織知」を最大化し、ビジネスに貢献することを目指しています。技術に誇りを持ち、顧客価値にこだわりながら共に成長できる方のご応募を心よりお待ちしています！

アシストでテクニカルアカウントを担うことで次のメリットが得られます。

・ベンダーニュートラルの立場でお客様の課題に向き合い、お客様の側に立って解決していく楽しさを味わうことができます。
・70近い製品を取り扱っており、Gleanだけでなく、他のSaaS製品やオンプレミス製品などマルチプロダクトを担当することもできます。
・メーカー連携のハブとして、現場課題を迅速に製品改善へつなぐエスカレーション／フィードバックを主導することができます。
・中立でありながら各社の業務要件に深く入り込み、実装〜運用定着まで踏み込んで価値を出すことができます。
・日本企業にいながら、外資の最先端企業と仕事を楽しむことができます。

〈次のような志向の方にフィットします〉
・開発経験を土台に、次のステップとして最先端のAIに関連する業務に関わりたい方。
・API連携やデータ連携の実装に強みがあり、複数プロダクトを組み合わせて価値を出すのが好きな方。
・日本企業にいながら海外の最先端プロダクトを継続的に学び、実装〜定着までに挑戦したい方。

【仕事内容】
お客様の中期経営計画やDX戦略に寄り添い、伴走しながらGleanの導入価値を最大化する技術的アドバイザーとして、主に導入後のフェーズを担当します。Why／What／Howを明確にし、アクティベーション、利用継続率、エクスパンド、ROI向上に加え、AIアウトカム（AI Outcome）の最大化につなげるのがミッションです。

▼具体的には
▽導入／テクニカルオンボーディング
権限設計、コネクタ設定、初期クローリング設定
認証連携（IdP／SSO）
初期オンボーディング支援

▽カスタマーサクセス／テクニカルアカウント
クローリング状況の確認
活用シナリオ設計、利用定着の伴走、ヘルススコア管理、拡張提案
現場主導のユースケース創出（AIエージェント／検索など）

▽共通業務
製品検証／ベストプラクティス整備
社内外向け技術資料作成、ナレッジ共有

【担当製品】
Gleanというシリコンバレーの最先端で、AI領域でも注目されているSaaS製品です。Gleanは社内のあらゆるツールを横断検索し、AIがデータに基づいて質問に答えてくれるだけでなく、AIエージェントとして業務自動化まで実現する製品です。

【担当顧客】
社員数が3,000名以上の弊社と関係性が深い大企業

【所属】
DX技術本部 DX技術統括部 ナレッジ活用基盤技術部

【キャリアモデル】
＜キャリアモデルのイメージ＞
▽入社1年目～
入社後、OJTやチームメンバーのサポートを受けながら、会社や業務についての理解を深める。担当製品について学習し、実際の案件にもサブで入りながらテクニカルアカウントの基礎を習得。プリセールス同行、PoC/デモの実施、オンボーディングやカスタマーサクセスなどのアポイントに参加し全体像を把握。

▽入社3年後～
テクニカルアカウントとして独り立ちし、PoCやPoV、オンボーディングからAIエージェント実装などの各種支援をリード。状況によってはカスタムコネクターの開発やMCP/API連携開発なども担当。

▽入社5年後～
製品リーダーとしてお客様のテクニカルアカウントとして活動するだけでなく、後輩やメンバーの面倒を見ながら、多くの案件をリードすると共に、メーカーとの対応窓口も担当。

【こんな方におすすめ】
・AI分野で市場価値を高めたい方
・開発経験を次のステップにつなげたい方
・API連携やデータ連携の実装が得意な方

年収380万円〜500万円、賞与年2回・昇給ありで収入アップを目指せる
経験を活かして役職や責任者へのキャリアアップも描ける法人営業職

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造業のお客様に、生産設計や事業計画を踏まえて最適な生産財を提案する法人営業のお仕事です。基本はルート営業で、既存のお客様と長く関係を築きながら、成長に合わせて新規開拓にも挑戦いただけます。省エネ、FA化、コスト削減、機械・ロボット導入などのご提案を通じて、お客様の生産現場の課題解決に携わります。見積作成や受発注などの事務処理も含まれます。昇格例として、営業部で3年の経験を積むと役職付与、6年で責任者へ昇格するキャリアパスがあります。

日本のモノづくりを支える法人営業職を担当いただきます。
お客様が日々必要とされる部品やツールのご提供はもちろん、業務効率改善や生産性向上のご提案などお客様の生産現場を発展させることがミッションです。生産現場に足を運び、現状把握、課題を特定して自動化やロボットの導入を提案。基本はルート営業の為、長くお仕事と関係性構築が出来ます。結果だけでなくプロセスや部署との協働も評価します。

●主な仕事内容
・モノづくりにおいて必要となる生産財のご提供
・省エネ、FA化、コスト削減・機械導入等のご提案

●具体的には・・・
製造業など「モノづくり企業」のお客様に対し、顧客の生産設計や事業計画を考えた上で最適な商品を提案するBtoB（法人）営業（既存／新規）のお仕事です。人手不足や生産性向上など、あらゆる課題を解決に導くことを目指し、お客様の作業効率化に伴う工場のFA化・機械導入・ロボット導入のご提案等、打合せも行います。
基本はルート営業、成長に合わせて新規開拓を行っていただきます。
※新規開拓のノルマはありません
※その他、見積作成や受発注業務などの事務処理あり

●キャリアパス例
【昇格例】営業部3年経験者 役職付与 →6年経験者 責任者昇格

＜本社 組織構成＞
・営業社員：15名（30代5名/20代10名)
☆20代〜30代が9割の働きやすい職場です　
・営業事務：18名(正社員〜パート含む)

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かして年収アップを目指したい方
・数字を追う営業で昇格や責任者を目指したい方
・法人営業で顧客との長期的な関係を築きたい方

年収500万円〜600万円を目指せる法人営業職です
自動車営業の経験を活かし、上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大型トラックや乗用車の新車・中古車販売を担当します。物流投資の必要性が高まる中、自社開発の特許車両を既存顧客へ提案し、社会課題の解決につなげます。既存取引先からの買い替え・増車の依頼への対応、問い合わせからの反響営業、保険の販売業務なども担当します。入社後は社長や専務との同行を通じて、営業の進め方を学んでいただきます。

大型トラックや乗用車の新車・中古車販売をお任せします。
物流投資の必要性が求められる中、自社開発の特許車両を提案し、社会課題の解決に繋げます。
入社後は社長や専務との同行を通じて学んでいただきます。

【業務詳細】
◆既存顧客に対する上記商品の提案営業
◆問い合わせからの反響営業
◆既存取引先企業様からトラックや乗用車の買い替え依頼や増車による新車・中古車の販売、保険の販売業務など

【入社後の流れ】
先輩社員の営業活動に同行し、仕事の進め方を覚えていただきます。未経験からでも挑戦できる仕事です。

※業務内容の変更範囲：基本的になし

【その他の勤務地】
大阪府羽曳野市

【こんな方におすすめ】
・自動車業界での営業経験を活かして年収アップを目指したい方
・特許車両など専門性のある商材で提案力を磨きたい方
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの経験者の方

年収355万円〜600万円、資格取得制度で専門性を磨ける
未経験から法人営業へ、キャリアを積み上げられる求人です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大型トラックや乗用車の新車・中古車販売を担当します。既存顧客への提案営業に加え、問い合わせからの反響営業、買い替えや増車の依頼への対応、保険の販売業務などをお任せします。自社開発の特許車両を提案し、物流業界の人手不足という社会課題の解決につなげられる点も魅力です。入社後は社長や専務との同行を通じて学んでいただき、先輩社員の営業活動に同行しながら仕事の進め方を覚えていただけます。資格取得支援制度も用意されており、スキルアップを図れます。

大型トラックや乗用車の新車・中古車販売をお任せします。
物流投資の必要性が求められる中、自社開発の特許車両を提案し、社会課題の解決に繋げます。
入社後は社長や専務との同行を通じて学んでいただきます。

【業務詳細】
◆既存顧客に対する上記商品の提案営業
◆問い合わせからの反響営業
◆既存取引先企業様からトラックや乗用車の買い替え依頼や増車による新車・中古車の販売、保険の販売業務など

【入社後の流れ】
先輩社員の営業活動に同行し、仕事の進め方を覚えていただきます。未経験からでも挑戦できる仕事です。

※業務内容の変更範囲：基本的になし

【その他の勤務地】
大阪府羽曳野市

【こんな方におすすめ】
・営業経験はないが法人営業で年収アップを目指したい方
・資格を取りながら専門性を高めたい方
・社会課題の解決に関わる仕事に挑戦したい方