愛知県の求人一覧(50ページ目)

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店長候補|専属トレーナー付きで入社2年を目途に店長登用を目指せる

入社2年を目途に店長登用を目指せる、キャリアアップ重視の求人です
役職手当や年1回の昇給、年2回の賞与で年収アップを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、店長に必要なマネジメントを身につけていきます。入社2年を目途に店長登用される教育体制で、その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー、エリアマネージャー、店舗開発業務といったキャリアパスも用意されています。昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(7月・12月)で、資格取得支援制度も利用できます。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲:なし

【その他の勤務地】
愛知県豊川市、愛知県豊田市、愛知県西尾市、愛知県愛知郡東郷町

【こんな方におすすめ】
・店長を目指して着実にキャリアアップしたい方
・マネジメントを経験して管理職を目指したい方
・資格取得支援制度を活かして専門性を高めたい方

拠点 販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351177

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店長候補・店舗管理/年収350万〜450万円・入社2年で店長登用

年収350万円〜450万円、昇給年1回・賞与年2回
店長から複数店舗管理、本部管理職まで道が開けている

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学びます。入社2年を目途に店長登用される教育体制があり、昇格・昇給を目指せる仕組みです。その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー、エリアマネージャー、店舗開発業務といったキャリアパスが用意されています。未経験の方も、ブランドごとのマニュアルや動画を使ったトレーニングで仕事を覚えられます。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲:なし

【その他の勤務地】
愛知県豊川市、愛知県豊田市、愛知県西尾市、愛知県愛知郡東郷町

【こんな方におすすめ】
・店長として年収アップとキャリアアップを目指したい方
・マネジメントを経験して管理職を目指したい方
・飲食店の運営を一から身につけたい方

拠点 販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351171

  • 販売・サービス
  • 正社員

【店長候補】週休2日・FC約100店舗で安定の店長候補募集

年収アップを目指せる店長候補のポジションです
入社2年で店長登用を目指せ、資格取得支援制度もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、店長に必要なマネジメントを学びます。入社2年を目途に店長登用を目指す教育があり、その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー、エリアマネージャー、店舗開発とキャリアパスが用意されています。賞与は年2回、昇給は年1回あります。

店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、
キャリアを目指して頂きます。
入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

その後はSI(複数店舗管理責任者)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

【教育研修】
未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

※業務内容の変更範囲:なし

【その他の勤務地】
愛知県豊川市、愛知県豊田市、愛知県西尾市

【こんな方におすすめ】
・店長として年収アップやキャリアアップを目指したい方
・資格取得支援制度を使ってスキルを伸ばしたい方
・店舗運営の経験を本部管理職への道につなげたい方

拠点 販売・サービス|タニザワフーズ株式会社|店長・店舗管理・運営|正社員|#351038

  • IT・エンジニア
  • 正社員

バックエンドエンジニア(PM・PL候補|Web・オープン系)

年収390万円〜580万円、資格手当や役職手当でキャリアアップを目指せる
資格手当・職務手当があり、PM・PLへ上がるステップを描ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手企業の案件を中心に、大〜小規模のWeb・オープン系システム開発に取り組むチームに参画いただきます。上流〜下流工程まで一気通貫で受注しているため、リーダーの元でOJTを通じて経験を積みながら、上流工程に関わる機会を得られます。PMやPLの仕事を近くで見ながらノウハウを蓄積でき、昇給・昇格のしやすい組織体制です。基本情報技術者・応用情報技術者などの資格に応じた手当もあり、資格を活かしてキャリアを広げられます。名古屋支社では第二開発センターを増築し、持ち帰り案件や新規領域の業務も拡大中です。

【2025年5月に名古屋_第二開発センターを増築し、持ち帰りや新規領域での業務も拡大中】

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■企業概要
1999年に熊本で創業し、2022年に東証へ上場。
創業26年で売上高60億規模の会社に成長をしております。
設立当時からの「人」を大切にしてきた企業文化はそのままに、
時代に合わせた働き方だけでなく、
AIやIoTなどの最先端分野で変化に強い組織を目指しております。

■名古屋支社について
第二開発センターの増築も行い、持ち帰りでの案件やチーム体制の拡大を行っております。
名古屋は案件の引き合いも多く、リモート案件について他拠点への受け渡しなどを行い、
全拠点で見ても特に大きく拡大をしている拠点となります。
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■業務内容
大手企業の案件をメインに、大~小規模のWeb・オープン系システムの開発業務を行っているチームに参画いただきます。上流~下流工程まで一気通貫で受注しているため、参画後はOJTを通してリーダーの元で一緒に学びながら、経験を積んで行ってください。

■参画プロジェクト例
①精密機械業界向け生産管理管理システムの開発業務
 ※現行システムから新システム移管に伴う、連携先システムへ渡すためのデータ変換機能の開発を対応
・フェーズ:基本設計~テスト
・体制:弊社リーダー1名、メンバー2名、協力会社1名の合計4名体制
 →向け先が多く弊社内でのチーム拡大を図るための募集になります。
・設計書、仕様書を重視しているチームとなりますので、一つ一つ丁寧に進めて行くプロジェクトとなります。

②工場向け開発支援業務
 ※パッケージベンダーの業務支援となりまして、導入支援不具合対応を行います。
・フェーズ:要件定義~運用、保守
・体制:弊社サブリーダー2名、メンバー2名、協力会社2名
・1次受けに近い立場で業務を進めるため、コミュニケーションの質が重視されます。
 ※既に本稼働している中での作業を行う事もあるため、気になる事があれば直ぐに確認をするような方だとチームに馴染みやすいかと思います。

■開発環境例
<言語>
Java / C# / VB.NET / Python / JavaScript(Angular , React , Vue.js) / Kotolin 等
<DB>
MySQL / Oracle / PostgreSQL / SQL Server
<クラウド>
Azure / AWS / GCP

・名古屋支社には現在エンジニアが約70名在籍しており、20代~40代が多く男性60名/女性10名の職場となります。
外部のパートナーも50名程度おりますので、合計120名のエンジニアが、3~20名のチーム体制を組んでおります。

・メンバーの平均年齢は33,4歳
 →ベテランのメンバーも多く在籍していますが、新卒メンバーや他社で2~3年経験を積まれて上流工程や、
よりコーディングのスキルアップを目指して入社される方も多いため、平均値としてはこの年齢となります。

・チーム体制で業務を行っておりますので、不明点等はリーダーや同僚に確認しながら進めていける環境になっております。

【こんな方におすすめ】
・資格を活かして年収アップやキャリアアップを目指したい方
・上流工程に携わり、PMやPLを目指したい方
・開発実務経験1年以上で、次のステップを狙いたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社テクノクリエイティブ|バックエンドエンジニア|正社員|#221464

  • 販売・サービス
  • 正社員

マネジメントスタッフ(未経験歓迎・年収400万円〜)

年収400万円以上からスタートでき、賞与や業績賞与も期待できます
未経験から教育業界のマネジメント職を目指せるポジションです

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大学受験を目指す生徒一人ひとりと月2回面談を行い、学習方法のアドバイスや進路指導、志望校の相談などをお任せします。担当は1人あたり約20名です。あわせて、体験入学者への対応や新たな生徒獲得に向けた集客活動、教室内のイベントや説明会の企画・運営、近隣校へのあいさつ回りなども担当していただきます。大学生アドバイザーや事務アシスタントの指導・管理も行い、予備校のマネジメントを経験しながらキャリアの幅を広げられます。直接授業を教えることはないため、各科目の知識は不要です。

<生徒の大学合格のサポートと、予備校のスムーズな運営がミッションです>
お任せするのは、大学受験合格に向かって頑張る生徒の支援(学習のアドバイス、進路相談など)と、
教室のスムーズな運営を実現するための集客・管理業務の2つ。
直接勉強を教えることはしないので、各科目の知識は一切不要です。

<生徒の夢を叶えるために。>
月2回、生徒一人ひとりと面談を行ない、学習方法についてのアドバイスや進路指導などを行ないます。
生徒の学習状況にあわせて最適な学習メニューを考えたり、志望校について話をしたりもします。

また月1回、面談で話した内容について、保護者の方に報告も兼ねてお電話をします。
お子さまの成長度合いを伝え、適宜フィードバックしながらも、保護者の方に安心していただけるような状況を作りましょう。
※スタッフ一人につき約20名の生徒をご担当いただきます。

<予備校のさらなる発展のために。>
体験入学者への対応(学習プランのご案内など)・フォローを中心に、新たな生徒獲得に向けた集客活動もお任せします。
例えば、教室内でのイベントや説明会の企画・運営を手がけたり。
近隣の学校を訪問し学校の先生へのあいさつ回り、情報交換などを行なったり。
他のスタッフと一緒にできることを考え、積極的に実行へ移してください。
※その他、大学生アドバイザーや事務アシスタントの指導・管理もお任せします。

~ある1日の流れ~
▽13:00/出勤
▽13:30/開校・打ち合わせ
▽14:00/本社との連携や生徒面談(交替で休憩)
▽20:00/保護者へ電話報告
▽21:40/終業ミーティング
▽21:45/閉校・掃除
▽22:00/退社

※業務内容の変更範囲:あり

【その他の勤務地】
岐阜県

【こんな方におすすめ】
・教育業界でマネジメント経験を積み、キャリアアップを目指したい方
・未経験から年収アップを目指せる環境で働きたい方
・生徒や保護者と信頼関係を築く仕事に興味がある方

拠点 販売・サービス|株式会社キャリアプラン|教育・学習支援サービス(講師・スクール運営等)|正社員|#339257

  • 機械・電気・電子
  • 正社員

ハーネス加工エンジニア|年収350万円〜の機械・機構設計職

年収350万円〜420万円で、製造スキルを活かして着実に収入を伸ばせます
資格取得制度と資格取得支援制度で、自分の専門性を高められます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

航空宇宙や産業機器向けのハーネスやケーブルの加工を担当します。図面や指示書に従い、圧着・はんだ付け・防水処理・配線作業を行い、各機器に必要なコネクタやワイヤーをオーダーメイドで製造します。組み立て作業では、加工済みのワイヤーハーネスをユニット内に配置し、たん子台に取り付け、コイルなどへのはんだ付けを行って完成品に仕上げます。精密さが求められる仕事のため、培った技術を積み重ねることでキャリアアップを目指せます。同じ仕事内容でもスキルアップに応じて条件を向上させる取り組みがあり、年収アップを目指せる環境です。

航空宇宙や産業機器向けのハーネスやケーブルの加工を行っています。
あなたが担う役割は、多様なニーズに応えるためのハーネス加工エンジニアです。

■ハーネス加工:図面や指示書に従い、主に圧着、はんだ付け、防水処理、配線作業を行います。
これにより、ワイヤーハーネスが形作られ各機器に必要なコネクタやワイヤーをオーダーメイドで製造します。
■組み立て作業:加工済みのワイヤーハーネスをユニット内に配置し、たん子台に取り付けます。
コイルなどへのはんだ付けを行い、完成品として仕上げます。精密さが求められるため、集中力が必要です。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・電子部品関係の製造経験を活かし、年収アップを目指したい方
・資格取得制度を使って専門性を高めたい方
・製造スキルを積み上げて上のポジションを目指したい方

拠点 機械・電気・電子|株式会社SASAKI CONNECT|機械・機構設計|正社員|#387860

  • IT・エンジニア
  • 正社員

SE(制御・組み込み)|PLC・ラダー経験を活かす正社員求人

PLCの知見を活かして年収アップを目指せる
昇給年1回・賞与年2回でキャリアを積み上げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

PLC制御の開発案件やIoTに伴う環境構築、受発注・部品システムの開発などを、派遣先の大手メーカーで担当していただきます。ラダー図設計の経験を活かしながら、1つのプロジェクトは約半年で、同じ顧客に10年以上携わる方もいるほど長く技術を磨けます。経験やスキルに応じてプロジェクトを選べ、定期的な面談でキャリアに合った進み方を相談できます。

■業務内容:制御の開発案件やIoTに伴う環境構築、受発注・部品システムの開発等、派遣先にて業務に従事いただきます。

■配属予定の案件例:経験・スキルに応じ、PLCの知見やラダー図設計の経験を活かした開発業務に携わっていただきます。基本的には愛知県を中心とした東海エリアの勤務地にて就業いただく予定です。

■アルテクナのココがすごい!
◎高い技術力で企業様の満足度MAX!!:社内技術力を活かした自社開発製品(日本酒セラー)をリリース。「自社開発できるくらいのスキルの高いエンジニアを育てよう」という理念が発端。そのため、お客様からは信頼度が高く、様々業界に技術を提供しております。

■仕事の進め方:担当内容によって異なりますが、1つのプロジェクト期間は約半年です。ただ、様々な開発プロジェクトがあるため継続的に携われ、長期的に技術が学べます(同顧客に10年以上携わっている方もおります)お客様先へ常駐しますが、一緒に常駐する先輩方の業務を少しづつ移管する中で仕事を覚えていただきます。
◎幅広い技術のスキルアップ:同社が取引している顧客は、関東・中部・関西という三大工業エリアに拠点を置く大手企業です。ジョブローテーション制度による適材適所の判断により、個人の希望も踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトの選択が行えるよう、定期的な面談を実施しております。

【こんな方におすすめ】
・PLCやラダー図の経験を活かしたい方
・年収アップと昇給を目指したい方
・同じ顧客で長く技術を深めたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社アルテクナ|SE(制御・組み込み)|正社員|#21641

  • IT・エンジニア
  • 正社員

組み込みソフトウェア開発エンジニア|制御系・IoT案件で技術を磨ける正社員

年収300万円〜600万円、賞与年2回で着実に収入を伸ばせる
資格を活かし、上のポジションを目指せる技術職

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

制御系組み込みソフトの開発案件やIoTに伴う環境構築、受発注・部品システムの開発などを、派遣先にて担当いただきます。C、C++、Linux、JAVAなどを使ったソフト開発に携わり、経験やスキルに応じて任される領域を広げていけます。同社は社内技術力を活かした自社開発製品も手がけ、お客様からの信頼も高く、様々な業界に技術を提供しています。昇給は年1回あり、キャリアに合わせてプロジェクトを選べる環境です。勤務地は基本的に愛知県を中心とした東海エリア内となります。

■業務内容:制御系組み込みソフトの開発案件やIoTに伴う環境構築、受発注・部品システムの開発等、派遣先にて業務に従事いただきます。

■配属予定の案件例:経験・スキルに応じて業務に従事いただきますが、C、C++、Linux、KCP+、JAVA、アンドロイド等を使用したソフト開発業務に携わっていただきます。勤務地は基本的には愛知県を中心とした東海エリア内での就業をお願いしたいと考えております。

■アルテクナのココがすごい!
◎高い技術力で企業様の満足度MAX!!:社内技術力を活かした自社開発製品(日本酒セラー)をリリース。「自社開発できるくらいのスキルの高いエンジニアを育てよう」という理念が発端。そのため、お客様からは信頼度が高く、様々業界に技術を提供しております。

■仕事の進め方:担当内容によって異なりますが、1つのプロジェクト期間は約半年です。ただ、様々な開発プロジェクトがあるため継続的に携われ、長期的に技術が学べます(同顧客に10年以上携わっている方もおります)お客様先へ常駐しますが、一緒に常駐する先輩方の業務を少しづつ移管する中で仕事を覚えていただきます。
◎幅広い技術のスキルアップ:同社が取引している顧客は、関東・中部・関西という三大工業エリアに拠点を置く大手企業です。ジョブローテーション制度による適材適所の判断により、個人の希望も踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトの選択が行えるよう、定期的な面談を実施しております。

【その他の勤務地】
兵庫県

【こんな方におすすめ】
・ソフト開発の経験を活かして年収アップを目指したい方
・組み込みやIoTの分野で専門性を高めたい方
・将来はリーダーとして上流工程に関わりたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社アルテクナ|SE(制御・組み込み)|正社員|#21640

  • IT・エンジニア
  • 正社員

機械・機構設計エンジニア|自動車業界の大手案件で年収300万円〜600万円

年収300万円〜600万円、賞与年2回と決算賞与ありで収入を伸ばせる
資格を活かし、大手メーカーの開発経験を積んで上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

中部地区の自動車業界を中心に、機械・機構設計をはじめとする技術支援の案件をご紹介します。面接時にご希望・適性・経験を伺い、多種多様な案件の中から目指す領域に合うものを選んで職種を決定していきます。案件例は、大手自動車メーカーの内外装部品のCAD設計やNXモデリング、エンジン系・トランスミッション系の工程設計、PLC設計、ECUシステム開発、CAE解析や治具設計など幅広く、経験を積むほどキャリアの選択肢が広がります。昇給は年1回あり、年収アップを目指せる環境です。

■職務概要:中部地区の自動車業界を中心に、あらゆる技術のご支援をしています。ご本人様の希望/適性/ご経験に応じ、多種多様な案件の中から面接時に案件をご紹介します。その中でご自身の目指す領域に合致する案件を選び、職種を決定していきます。

■アルテクナのココがすごい!
◎高い技術力で企業様の満足度MAX!!:社内技術力を活かした自社開発製品(日本酒セラー)をリリース。「自社開発できるくらいのスキルの高いエンジニアを育てよう」という理念が発端で、お客様からの信頼度も厚く、様々な業界に技術を提供しております。
◎幅広い技術のスキルアップ:顧客は関東・中部・関西という三大工業エリアに拠点を置く大手企業です。ジョブローテーション制度による適材適所の判断により個人の希望するスキルやキャリアに合ったプロジェクト選択が行えるよう、定期的な面談を実施しております。

■案件例(案件の有無は状況によって変化します/勤務地はご希望に応じて幅広くご紹介可能です):
(1)機械設計…CADを用いた大手自動車メーカーの自動車内外装部品の設計、NXモデリング(2)生産技術…エンジン系、トランスミッション系の加工・組立工程における工程設計、生産設備のPLC設計(3)ソフト開発…Iotに伴う環境構築ソフト開発、ECUシステム開発(4)解析・実験…電動工具等のCAE解析、落下・衝突実験、治具設計

■仕事の進め方:
(1)派遣型の場合…担当内容によって異なりますが、1つのプロジェクト期間は約半年です。ただ様々な開発プロジェクトがあるため継続的に業務に従事し、長期的に技術が学べます(同顧客に10年以上携わっている社員もおります)。お客様先へ常駐しますが、一緒に常駐する先輩方の業務を少しずつ移管する中で仕事を覚えていただきます。
(2)委託型の場合…一部の案件は委託型(客先常駐だが当社社員のみで進める案件)です。先輩社員によるフォローを受けながら業務を進めることができます。

【こんな方におすすめ】
・設計の経験を収入アップにつなげたい方
・大手メーカーの案件で専門性を高めたい方
・将来はリーダーとして上流の設計に携わりたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社アルテクナ|機械・機構設計|正社員|#21639

  • コンサル・士業
  • 正社員

フィールドセールス(法人向け)|未経験歓迎・月収150万円超も可能

成果が収入に直結する、高インセンティブの法人営業です
年収500万円〜1500万円を目指せるキャリアアップ環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

中小企業の経営者や決裁者に、AIやWebを活用した課題解決を提案する法人営業です。コーポレートサイトや採用サイト、ランディングページ制作、SEO・MEO対策、AIを活用した集客・採用支援などを、企業ごとの課題に合わせて組み立てます。成果に応じて昇給・昇格があり、月インセンティブ平均43万円の実績も。契約後の制作進行は専門部署が担当するため、営業活動に集中できます。

<AI×Webで企業の成長を支えるコンサルティング営業>

ホームページ制作をはじめ、採用サイト、ランディングページ(LP)などのWebサービスや、AIを活用したソリューションを通じて企業の課題解決をサポートする提案営業です

【具体的には】

お客様は中小企業の経営者や決裁者の方々

「集客を増やしたい」
「採用を強化したい」
「会社の認知度を上げたい」
「ネットから売上を伸ばしたい」

など、企業ごとに異なる課題や目標があります。

私たちは単にホームページを販売するのではなく、お客様の課題をヒアリングし、AIやWebを活用した最適な戦略をご提案しています。

【提案するサービス例】

■ コーポレートサイト制作
■ 採用サイト制作
■ ランディングページ(LP)制作
■ SEO対策・MEO対策
■ SNS運用支援
■ AIを活用した集客・販促支援
■ AIを活用した採用支援
■ Webマーケティング支援
■ ブランディング支援 など

企業の課題や目標に合わせて幅広い提案ができるため、お客様から直接感謝の言葉をいただける機会も多く、大きなやりがいを感じられる仕事です。

<仕事の流れ>

企業様へアプローチ
▼
経営課題や現状をヒアリング
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最適なWebサービス・AIソリューションを企画・提案
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ご契約
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制作チームへ引き継ぎ

※契約後の制作進行は専門部署が担当するため、営業活動に集中できる環境です。

★経営者と直接商談する機会が多数!

さまざまな業界の経営者と関わるため、営業力だけでなく経営視点やビジネス知識も身につきます。

★成果は正当に評価!

年齢や社歴に関係なく、成果に応じて昇給・昇格を実施。高インセンティブ制度もあり、早期キャリアアップや高収入も十分に目指せる環境です。

★未経験歓迎!

WebやAI、マーケティングの知識は入社後に学べます。成長を続けるAI・Web業界で、市場価値の高いスキルを身につけながら活躍できます。

【こんな方におすすめ】
・成果に応じて収入アップを目指したい方
・経営者と直接話す営業で市場価値を高めたい方
・未経験から高収入とキャリアアップを狙いたい方

拠点 コンサル・士業|SNGエージェントグループ株式会社|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#467957

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