土日祝休みで年間休日118日、残業は月40時間程度
フレックスタイム制で、転勤なしの東京配属で腰を据えて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

マンション大規模修繕工事の施工管理として、現地調査や劣化状況の確認、工事計画・工程計画の作成を担当します。実行予算・原価管理、協力会社の手配や交渉・管理、工程・品質・安全管理も行いますが、フレックスタイム制を取り入れた働き方で、プライベートとの両立をしやすい環境です。管理組合・設計事務所・発注者との打合せや居住者への工事説明、理事会での説明対応、追加・変更工事への対応、引渡しとアフター対応まで関わります。代休や有給休暇も取りやすく、現場代理人として安定した現場運営を期待しています。

◆マンション大規模修繕工事における施工管理業務
◆現地調査、劣化状況の確認
◆工事計画・工程計画の作成
◆実行予算・原価管理
◆協力会社の手配、交渉、管理
◆工程管理・品質管理・安全管理
◆管理組合・設計事務所・発注者との打合せ
◆居住者への工事説明、問合せ対応
◆理事会・修繕委員会等での説明対応
◆追加工事・変更工事への対応
◆工事完了後の引渡し、アフター対応
このポジションで期待したいこと
入社後は基礎から学ぶポジションではなく、これまで培ってこられた施工管理経験を活かし、早期に現場運営の中心としてご活躍いただくことを期待しています。
特に、以下のような役割を期待しています。
・現場代理人としての安定した現場運営
・品質、安全、工程、原価のバランスを踏まえた現場判断
・管理組合、設計事務所、発注者との打合せ業務
・居住者対応

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市、愛知県東海市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて長く働きたい方
・フレックスタイム制で柔軟に働きたい方

年間休日123日、土日祝休みでプライベートも大切にできる
平均残業は月30時間程度で、メリハリをつけて働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

都内および近郊エリアを中心に、部分リノベーション（数日規模）からフルリノベーション（3〜4ヶ月）まで幅広い案件を担当していただきます。年間休日123日で土日祝休み、年末年始休暇や長期休暇の取得も可能です。メリハリをつけて効率的に働くことを推奨しており、平均残業は月30時間程度です。チームマネジメントや複数案件の進行管理を担いながら、家族や私生活との両立を図れる働き方を実現できます。男性メンバーも含め希望者は育休を100%取得しており、ライフイベントにも備えやすい環境です。

都内および近郊エリアを中心に、部分リノベーション（数日規模）からフルリノベーション（3〜4ヶ月）まで、幅広い案件を対象としながら、品質とスピードの両立を実現していただきます。
・チームメンバーの育成・マネジメント
　（入社後3〜6ヶ月を目安に、まずは約5名程度のチームマネジメントお任せする想定です）
・複数案件の進行管理および施工品質・安全基準の担保
・工程・原価管理の最適化、および収益性の向上に向けた改善推進
・協力業者・職人ネットワークのマネジメントおよび関係性構築
・顧客・設計担当との折衝における意思決定リードおよび品質担保
・現場管理プロセスの標準化・仕組み化による再現性の向上
現在はカウカモで物件を購入されたお客様のワンストップリノベーションが中心ですが、事業成長に伴い今期からは、自社買取再販（プライベートブランド）物件の施工管理や、一般のお客様の区分リノベーションの施工管理等、携わる案件の幅が広がっていく想定です。
【当社について】
VISION
**************************************
住まいの「もつ」を自由に。
「かえる」を何度でも。
**************************************
仕事や家族のあり方が変化し続ける今、
住まいはもう「一生モノ」ではない。
ひとりひとりの人生の中で、
自由に住まいをもち、
何度でもかえることができたら。
住まいは、人生の制約から、
可能性を広げる選択肢へ、進化する。
【事業について】
現代、「自分らしい生き方」を求める価値観が強く根付いており、より自由度の高い住まい選びのニーズが年々高まっています。
今回担当いただく当社主力サービス〈cowcamo〉では、「一点ものの住まいに出会おう」というコンセプトのもと、物件情報を発信するオウンドメディア・アプリの運営、中古マンションのリノベーションプロデュース、物件案内や売買仲介を担うエージェントサービスなど、垂直統合型の幅広いサービスを展開しています。
住まいの購入はもちろん、住まいの売却や住み替えを含めた「ライフスタイルやライフステージに合わせた自分らしい住まい」の文化を確立していくことが私たちのミッションです。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、私生活との両立を大切にしたい方
・残業を抑えて、メリハリのある働き方をしたい方
・家庭と仕事を両立しながら施工管理を続けたい方

年間休日120日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
転勤なしで、東京都内の勤務地でじっくり腰を据えて働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなど、クリエイティブな空間づくりに携わるお仕事です。同社のディレクター（施工監理担当）として、クライアントの課題や要望を事業計画に沿って企画・立案・設計していただきます。予算内でのデザイン・プランニングやスケジュール作成、法規の確認、図面の実現性チェック、質の管理などを担当し、営業からプロジェクト全体の調整、見積もり、発注、契約、管理までまとめ役としてご活躍いただきます。勤務時間は9:30〜18:30（所定労働時間8時間）で、平均残業時間は40時間程度です。テナント工事で夜間や土日の対応が発生する場合は、現場間で代休を取得できます。

【仕事内容】
ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなどクリエイティブな空間創りに携わるお仕事です。

同社のディレクター（施工監理担当）として業務をお任せ致します。
具体的には、クライアントの抱える課題や要望を事業計画（事業収支）に沿って企画、立案し、設計して頂きます。

＜主な業務＞
（1）予算内でのデザイン・プランニング、スケジュール作成
（2）法規が守られているか
（3）実現可能な図面になっているか
（4）質の管理

クライアントのニーズ、デザイナーのイメージ等を具現化して頂き、営業からプロジェクト全体のスケジュール調整、
見積もり、発注、契約、管理（品質、予算、工程、安全管理）等、すべての業務のまとめ役としてご活躍頂きます。

【同社の案件例】
施工実績は、ESPRIT C. KEI GINZA、Sadaharu AOKI、飄香、THE HIRAMATSU HOTELS & RESORTS 熱海など
ミシュラン星獲得店や宿泊施設からカジュアルなカフェなどさまざまです。

▽詳細につきましては、以下HPをご参照ください。
https://ten-nen-sha.co.jp/works

※変更の範囲：会社の定める業務

【組織構成】
総従業員数：25名
取締役：3名
施工監理：13名
設計：6名
事務：3名

※平均年齢44 歳
※2024年8月8日時点

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みや年間休日の多さを重視し、家庭との両立を考えたい方
・転勤のない環境で長く腰を据えて働きたい方
・飲食や店舗の施工経験を活かし、計画的に仕事を進めたい方

年間休日120日、土日祝休みで、私生活との両立がしやすい働き方です
転勤なしで東京都内の勤務。平均残業時間は40時間程度です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなど、話題の店舗や商業施設の空間づくりに携わります。施工監理のディレクターとして、クライアントの課題や要望を事業計画(事業収支)に沿って企画・立案・設計し、予算内でのデザイン・プランニングやスケジュール作成、法規や図面の確認を担当します。営業やデザイナーと連携しながら、見積もり、発注、契約、品質・予算・工程・安全の管理までまとめていただきます。テナント工事では夜間や土日の対応が発生する場合もありますが、現場間で代休を取得できます。

【仕事内容】
ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなどクリエイティブな空間創りに携わるお仕事です。

同社のディレクター（施工監理担当）として業務をお任せ致します。
具体的には、クライアントの抱える課題や要望を事業計画（事業収支）に沿って企画、立案し、設計して頂きます。

＜主な業務＞
（1）予算内でのデザイン・プランニング、スケジュール作成
（2）法規が守られているか
（3）実現可能な図面になっているか
（4）質の管理

クライアントのニーズ、デザイナーのイメージ等を具現化して頂き、営業からプロジェクト全体のスケジュール調整、
見積もり、発注、契約、管理（品質、予算、工程、安全管理）等、すべての業務のまとめ役としてご活躍頂きます。

【同社の案件例】
施工実績は、ESPRIT C. KEI GINZA、Sadaharu AOKI、飄香、THE HIRAMATSU HOTELS & RESORTS 熱海など
ミシュラン星獲得店や宿泊施設からカジュアルなカフェなどさまざまです。

▽詳細につきましては、以下HPをご参照ください。
https://ten-nen-sha.co.jp/works

※変更の範囲：会社の定める業務

【組織構成】
総従業員数：25名
取締役：3名
施工監理：13名
設計：6名
事務：3名

※平均年齢44歳
※2024年8月8日時点

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との時間を大切にしたい方
・転勤なしで、東京で腰を据えて働きたい方
・残業を抑えながら、経験を活かして働きたい方

年間休日110日、週休2日制で土日以外も休みを取りやすい
フレックスタイム制（コアタイムなし）で家庭との両立がしやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

マンション・戸建・オフィス・店舗など幅広い物件のリノベーション・内装工事で、現場管理業務全般をお任せします。見積書・実行予算書・工程表の作成、資材や協力会社の職人手配、予算・スケジュール・安全・品質の管理、クライアントとの打ち合わせ・調整を担当いただきます。メンバーのマネジメントやサポートもご担当いただきますが、月の残業は20時間程度で、フレックスタイム制により自分のペースで働けます。1案件は1ヶ月半ほどで、2〜3案件を並行して進めるイメージです。

マンションや戸建・オフィス・店舗など幅広い物件のリノベーション・内装工事における現場管理業務全般をお任せします。
また、メンバーのマネジメントについてもご担当いただきます。
■見積書・実行予算書・工程表の作成
■必要な資材・職人（協力会社）の手配
■現場管理（予算・スケジュール・安全・品質）
■クライアントとの打ち合わせ、調整
■メンバーのマネジメント、サポートなど
※1案件あたりの期間は1ヶ月半ほどです。
※件数は自分次第ですが、2～3案件を並行して進めるイメージです。
業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・年間休日110日でプライベートも充実させたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

年間休日120日、土日祝休みの完全週休2日制
転勤なしで、腰を据えて働ける環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ラグジュアリーホテルや有名スパ施設を対象に、内装・設備の工事管理から引き渡しまでプロジェクト全体を統括するポジションです。年間休日120日・完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）で、プライベートとの両立がしやすい働き方です。転勤なしで勤務でき、国内外のハイエンド施設のスパ・サウナの施工管理と工程管理、施主・ゼネコン・協力会社との折衝・現場ディレクションを担当します。子の看護休暇や育児休暇（有給）もあります。

施工管理（PM）をお任せします。
ラグジュアリーホテルや有名スパ施設を対象に、内装・設備の工事管理から引き渡しまでプロジェクト全体を統括することが主業務です。
【具体的な業務内容】
■国内外のハイエンド施設におけるスパ・サウナの施工管理（プロジェクトマネジメント）・工程管理
■施主、ゼネコン、協力会社との折衝・現場ディレクション
■分業制ではなく、企画段階からオープンまで一貫して関与。
数ヶ月～数年の大型案件まで、最先端の技術とデザインが融合する現場を自分の手で動かす手応えを感じられます。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視し、私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで長く腰を据えて働きたい方
・育児や家庭と両立しながら施工管理を続けたい方

年間休日126日、土日祝休みで、プライベートも大切にできます
在宅・リモートワークも取り入れ、両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

プロデューサーと施工パートナーの間に入り、施工管理・制作ディレクター（PM）としてプロジェクトの進行と現場統括を担っていただきます。企業ショールームやプロモーション施設、店舗、オフィス内装などの常設案件で、現場の責任者として施工面の進行管理を計画・推進します。標準労働時間は1日8時間でコアタイムはなく、メンバーは適宜リモートワークを取り入れながら働いています。育児・介護における時短勤務の制度もあります。

プロデューサーと施工パートナーの間に入り、
施工管理・制作ディレクター（PM）としてプロジェクトの進行及び現場統括を担当する方を募集いたします。
【具体的には】
■常設案件に関してのディレクション業務
企業ショールーム、プロモーション施設等の現場の責任者として、
主に施工面の進行管理業務全般を計画、推進していただきます。
具体的には、以下の業務を担うポジションです。
・進行管理業務
・製作管理業務
・予算管理業務　等
【提供サービス】
■商環境
・企業PR施設（ショールーム、資料館、ミュージアム、マンションギャラリー）
・店舗（飲食店、物販店）
・オフィス内装
業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活と両立したい方
・リモートワークを取り入れて働きたい方
・内装施工管理の経験を安定した働き方で活かしたい方

土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は125日です
残業は月20時間程度、直行直帰もできるため、両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

TOPPANグループ会社で、オフィスの内装工事の施工管理を担当していただきます。土日祝休みの完全週休2日制で年間休日は125日、残業は月20時間程度です。現場へ直行し、日報や翌日の手配もスマホやタブレットで行えるため、事務所に戻る必要はなく直帰も可能です。産休・育休、介護休暇、通院休暇、看護休暇など休暇制度も充実しており、ライフイベントと両立しながら長く働ける環境です。

【主な業務】
■施工管理業務（現場管理、工程・品質・安全・原価管理）
■協力会社との折衝、管理
■営業・設計メンバーとの連携（社内に営業17名、設計5名が在籍）
【おおまかな1日の流れ】
09:00 | 現場に直行。協力会社の職人と朝礼を行い、本日の作業内容や安全上の注意点を確認・共有します。
09:30 | 午前の施工管理・巡回 図面通りに工事が進んでいるか、安全に問題はないかをチェック。現場の様子を「ANDPAD」で撮影し、リアルタイムで記録・共有します。
12:00 | お昼休憩（60分）、現場によっては、昼礼があります。
13:00 | 午後の巡回・打ち合わせ 午後の作業状況を確認。社内の営業や設計メンバーに現場の報告を行います。
15:00 | 事務作業・翌日の手配 「ANDPAD」を使ってスマホやタブレットから日報作成、翌日の職人さんの手配、資材の発注確認などを行います。わざわざ書類作成のために事務所へ戻る必要はありません。
18:00 | 現場の片付け・最終確認、現場から直帰
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・残業を抑えて、育児や介護と仕事を両立したい方
・直行直帰で、事務所に戻らず効率よく働きたい方

年間休日129日、完全週休2日制で、土日祝休みを基本に生活リズムを整えやすい働き方です
フレックスタイム制（コアタイムなし）と分業制で、ワークライフバランスを重視できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

J.フロントリテイリング100%出資の同社グループで、百貨店・ホテル・大型商業施設などの内装工事の施工管理をお任せします。年間休日129日、完全週休2日制（土日祝休み）、フレックスタイム制（コアタイムなし）に加え、月内の時間外が一定時間を超えるとフレックス休暇を取得できます。事務作業は事務部門が担うため、コア業務に集中できます。夜間工事しかできない案件は全体の1割程度で、夜勤は少なめです。

【職務内容】
建築施工管理（主に内装工事）業務をお任せします。

【施工対象】
百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設等

【受注元】
100%出資元の同社グループ企業、ゼネコン、サブコン

【施工地域】
近畿圏の案件が殆どで、エリアごとに拠点が設けられている為、遠方出張が発生することはあまりありません。

【工期】
工期は基本的に3～6か月程度。大きなプロジェクトの場合、1年程度の案件もあり。
物件の規模により期間中は1物件のみの場合もあれば2～3物件に入る場合もあり。

※1現場あたり担当3名ほど（小規模だと1名の場合もある）で、
案件によっては出張もあり、長くて半年程度になることもあります。

【施工実績】
大丸百貨店全店・松坂屋百貨店全店・NEWoMANエキナカ・GINZA SIX SIXIEME GINZA・ららぽーと磐田
羽田空港新国際線ターミナル出発ロビー・新千歳空港旅客ターミナルビルANAラウンジ・成田空港国際線
ホテルグランヴィア大阪・コンラッド東京・三井ガーデンホテル銀座・那須温泉山楽
ヒルトン名古屋・シェラトングランデほか

※変更の範囲：会社の定める業務

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中区、大阪府大阪市中央区、福岡県福岡市中央区

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みを重視したい方
・フレックスで柔軟に働き、家庭や趣味と両立したい方
・夜勤の少ない環境で施工管理を続けたい方

年間休日120日で、土日祝休みの働き方を実現できます
転勤なしで腰を据えて長く働ける、内装施工管理の求人です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ホテル・店舗の内装からインテリアまで、空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社で、内装施工管理をお任せします。完全週休2日制（土日祝日）で、年間休日は120日です。年末年始休暇や夏季休暇は計画年休として5日含まれ、有給休暇も取得しやすい環境です。残業は月50時間程度で、夜間工事は10%未満、夜勤はほとんどありません。転勤はなく、勤務地で長期的に就業できます。対象は主に非住宅で、オフィス、店舗、飲食店、ホテル、結婚式場などです。育児支援や育休取得実績もあり、時短勤務制度も利用できます。

ホテル・店舗の内装からインテリアまで、
空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社にて、内装施工管理をお任せします。
■元請：下請＝5：5（下請けの場合はスーパーゼネコンや大手内装工事会社がメインです）
■対象物件：オフィス、店舗、飲食店、ホテル、結婚式場など主に非住宅です。
■案件例：ホテルや旅館の全面改修／阪急など商業施設内の店舗新設／リゾート施設などの家具据付など…
■案件金額：数千万円～10億円
■工期＝最大半年ほど
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで長く腰を据えて働きたい方
・夜勤が少ない環境で施工管理の仕事を続けたい方