年間休日125日、土日祝休みで、ライフスタイルを守りながら働けます
残業は月40時間程度。家庭との両立を考える方にも向いた環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

関西の地方公共団体を対象に、太陽光発電設備やEVの充電インフラ、空調設備、キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業を、営業部門の管理職としてお任せします。飛び込み営業はなく、紹介をもとに各部署へ提案するスタイルです。ノルマは個人ではなく部門全体の目標で管理するため、プロジェクトを関係各所と連携しながら進められます。有給休暇は10〜20日で、積極的な取得を推奨しています。産休・育休や慶弔休暇などの制度もあり、私生活との両立がしやすい環境です。

【職務概要】
関西地方の地方公共団体に対して、営業部門の管理職として、
太陽光発電設備・EVを活用した充電インフラソリューションや
空調設備、キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業をお任せします。
・主として自治体に対し、太陽光などの省エネ商材の提案・リースによる効率化の提案営業
・市役所などへ訪問し、市が所有する施設などの診断
（電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算）
・試算結果などを元に空調設備や太陽光発電施設導入に向けたコンサルティング／提案営業を実施
・飛び込みはなく紹介による自治体など各部署への提案
・概算予算の確保による物件の顕在化～検収までのトータルソリューションを実施
【具体的な業務内容】
LEDの導入実績も実績を交えてご提案することも多いので、
初めて提案する官公庁の担当者からも信頼して提案内容を聞いていただけます。
飛び込みなどはありません。官公庁への提案の場合、その場で即決になることはなく、
入札という形で案件の受注を目指していきます。
話術や営業スキルでなく提案内容が重要となる業務ですので、
まずは専門知識を身に付け、業務を通じて提案プラン作成力を習得していきます。
また一度案件を受注をしたら終わりではなく、メンテナンスや取り換えなどで
継続してお取引が発生する事も営業がしやすいポイントの一つです。
長期的なプロジェクトも多い為、1人ひとりのノルマはなく、
部門全体として同じ目標を目指していき、関係各所と連携をしながら、
プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。
【この仕事の魅力】
・自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や
　避難所づくりなどの一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができる
・官公庁案件のため、景況感に左右されない
・売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。
　将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます
※変更の範囲：会社の定める業務対象となる方

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間を大切にしたい方
・飛び込みなしで、落ち着いて提案営業に取り組みたい方
・育休や有給を取りながら、長く働きたい方

年間休日125日、土日祝休みで私生活と両立しやすい施工管理です
転勤なしで大阪府内の案件に腰を据えて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

商業施設や公共施設、マンションなどの電気設備工事で、総合的な施工管理を担当していただきます。業務は施主さんやデベロッパーとの打合せ、下請業者や職人への作業指示・指導、工事図面や書類の作成・提出、工程表の作成と工程管理、原価管理、安全管理などです。設計・積算やCADでの図面作成（レブロ・tfas）もしくはその指示も含まれます。勤務時間は08:00〜17:00（休憩60分）で、年間休日は125日、完全週休二日制（土日）と祝日が休みです。有給休暇や夏季・年末年始休暇もあり、ゆとりを持って働けます。

【仕事内容】
電気設備工事における総合的な施工管理業務をお任せします。
施工対象物：商業施設や文化財など公共施設や、マンション等

【具体的には】
・施主さんやデペロッパーとの打合せ
・下請業者や職人への作業指示、指導
・工事に関する図面、書類作成及び提出
・工程表作成及び工程管理
・仕入材料や工事費などの原価管理／安全管理等
・設計／積算、CADでの図面作成（レブロ・tfas）もしくは、これらの指示
・上記に付随する業務

【配属先情報】
施工管理部門：2名

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立をしたい方
・年間休日の多い環境で働きたい方
・転勤なしで大阪で長く働きたい方

年間休日125日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
残業は月10時間程度を目安に、プライベートの時間も大切にできる

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商業施設や文化財、公共施設、マンションなどの電気設備工事で、施工管理業務をお任せします。デベロッパーとの打合せ、下請業者・職人への作業指示や指導、工事に関する図面・書類作成、工程表作成と工程管理、原価管理や安全管理を担当します。設計・積算やCADでの図面作成にも携わります。勤務時間は08:00〜17:00で、完全週休二日制の土日祝休み、年間休日125日です。転勤はなく、腰を据えて働ける環境が整っています。社員の働き方改革にも積極的に取り組んでいます。

【仕事内容】
電気設備工事における総合的な施工管理業務をお任せします。
施工対象物：商業施設や文化財など公共施設や、マンション等

働き方も良く、年収1000万円超えている社員も在籍しております。

【具体的には】
・デペロッパーとの打合せ
・下請業者や職人への作業指示、指導
・工事に関する図面、書類作成及び提出
・工程表作成及び工程管理
・仕入材料や工事費などの原価管理／安全管理等
・設計／積算、CADでの図面作成（レブロ・tfas）

【配属先情報】
施工管理部門：2名

【こんな方におすすめ】
・休日がしっかりあり、家庭や私生活と両立したい方
・土日祝休みで落ち着いて長く働きたい方
・転勤なしで地元で腰を据えて働きたい方

土日休み・年間休日124日で、私生活との両立をしやすい環境です
メリハリ重視の勤務体制で、自分の時間もしっかり確保できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

商業施設、ビル、マンションなど大型建築の電気・水回り・空調・昇降機などの設備施工管理を担当いただきます。完全週休2日制（土日）で、年間休日は124日です。所定労働時間は7時間30分で、休憩は60分です。休日出勤の際は振替休日を取得いただけるため、ご自身の時間も確保しやすくなっています。年次有給休暇は入社直後に10日付与され、リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休もあります。転勤はなく、大阪で腰を据えて働けます。

■業務詳細：
商業施設、ビル・マンションなどの大型建築に組み込まれる
設備全般（電気・水回り・空調・昇降機等）に関する施工管理を担当いただきます。
取り扱う建築物は案件は新規・既存かかわらず、
マンション、医療・福祉施設、教育・文化施設、オフィスビル、工場、商業施設、官公庁など様々です。

■就業環境：
(1)スキルアップできる環境：
社内における勉強会、講習会を開催し、個人レベルでのスキルアップを支援する他、
推奨資格取得時には一時金を支給するなど制度面でのバックアップも行っております。
また、部門の枠組みにとらわれずに社内で様々なポジションに動ける体制を整えており、
ご自身のキャリアプランに合わせてご活躍いただけます。

(2)ワークライフバランス：
メリハリ重視の勤務体制をとっており、土日休み・年間休日124日と社員の働きやすい環境を実現しています。
休日出勤の際には振替休日を取得いただいており、ご自身の時間もしっかりと確保できます。

■当社の特徴：
【矢作グループでのトータルプロデュースの実現】
建設工事の設計・施工を手掛ける当社を中心に、
分譲マンション事業・不動産事業・マンション管理事業・緑化事業などを展開するグループ会社7社で構成されています。
事業用地の取得から、設計・施工・管理・メンテナンス・リニューアル業務に至るまで、
建物のライフサイクルのあらゆる場面でお客様のご要望にお応えする建設エンジニアリング企業です。

【100億円規模の大型プロジェクト多数】
IKEA長久手や中部国際空港セントレアホテル、ラシック等、携わる案件は100億円規模の案件が中心です。
名古屋鉄道株式会社からは駅ビル、鉄道高架事業などを受注。地域の特性を十分に把握し、豊かな街づくりに貢献しています。
また、地震に対する技術開発に力を入れ、中部地区最大級となる「地震工学技術研究所」を設立。
より安全で快適な居住空間の実現を目指しています。

【東海最大規模の設計事務所を保有】
意匠・構造・設備・土木の各カテゴリーの専門部員を有する東海エリア最大級の設計事務所です。
一級建築士、技術士、各分野の施工管理技士など多数の資格者を有しており、
建設のあらゆる分野の設計を行うことが出来、設計施工一貫体制を担う上で重要なポジションです。

【こんな方におすすめ】
・土日休みで家族や私生活との時間を大切にしたい方
・年間休日の多い環境で働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

年間休日120日、土日祝休みの週休2日制
GW・夏期・年末年始の長期休暇で計画を立てやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

プレイングマネージャーとして、メンバーのマネジメントと電気工事の施工管理をお任せします。工程・現場・原価・材料・安全の各管理や施工図作成（CADはTfas）を担当し、一つの案件に1名〜数名で携わります。残業抑制に向けて施工管理アプリ『スパイダープラス』を導入し、情報共有のリアルタイム化で現場の生産性向上にも取り組んでいます。年間有給休暇10日〜20日、リフレッシュ休暇、産休・育休制度もあり、ライフスタイルに合わせて働けます。

プレイングマネージャーとして、メンバーのマネジメントと電気工事の施工管理をお任せいたします。
電気工事の施工管理として、以下の業務を担当して頂きます。
工程管理、現場管理、原価管理、材料管理、安全管理、施工図作成（CADソフトはTfas）
一つの案件につき１名～数名で施工管理を担当することになります。新築工事から改修工事まで幅広い知識が必要とされます。
※工事実績…中之島フェスティバルタワー、塩野義製薬研究新棟、大阪木材仲買会館、武庫川学院、神戸女学院、日本基督教団（神戸教会）など。その他実績多数。※担当エリア･･･大阪府・兵庫県南部（尼崎市、西宮市、神戸市）となります。転勤はありません。
2019年で創業100周年になりました。今までのやり方を変えるべく新しい取り組み・挑戦を取り組んでくれる方を求めております。従業員の働き方をもっとより良いものに、ICT・AI活用の為の諸施策提案、LGBT・SDGｓ対応など大きく変革する必要があります。そして更に規模拡大するべく建築・管工事免許も取得し今後ワンストップでサービスを提供できるよう社会のインフラを整えていきます。変革の一員になってくれる方をお待ちしております。
残業を抑えるため施工管理アプリ『スパイダープラス』を導入し、情報共有のリアルタイム化を進めており、現場管理の生産性向上に成功し残業抑制の取り組みに力をいれております。
また竹中工務店様の取り組みで週休2日制度の現場が増えており、過去と比べて休日取得できる日も多く増えております。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家族や趣味の時間を大切にしたい方
・長期休暇を活かしてプライベートを充実させたい方
・産休・育休などの制度を使いながら長く働きたい方

年間休日125日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
残業は月40時間程度。産休・育休制度も整い家庭と両立しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

関西エリアの太陽光発電設備やEV充電インフラ、LED化、空調設備、キュービクルなど省エネ・再エネ商材の電気工事管理・プロジェクト管理を担当します。協力業者への発注・打ち合わせ、工期予定表の作成、資材発注、現場の予算・品質・工期・安全管理、検査立会い、完成図書や届出の作成などを任せます。主な施工管理先は大阪府を中心とした関西エリアで、状況に応じて直行直帰や短期出張の可能性があります。組織として業務IT化を進めており、ITツールも活用しながら働けます。

【職務概要】
・関西エリアの募集となります。太陽光発電設備・EVを活用した
　充電インフラソリューションや照明のLED化をはじめ、
　空調設備、キュービクルなど、省エネ・再エネ商材の
　電気工事管理業務・プロジェクト管理をお任せします。
【具体的な業務内容】
・協力業者への発注・打ち合わせ
・工期予定表の作成
・各種建材・資材などの発注
・現場での予算・品質・工期・安全の管理
・検査及び第三者検査への立会い
・完成図書の作成
・届出の作成　など
【受注・施工先】
大阪府を中心に関西エリアの2府4県が
主な施工管理先となります。
状況に応じて直行直帰や
短期出張の可能性があります。
【この仕事の魅力】
ルールや制約が厳しい公共工事では無く、
リース契約をもとに発注側としてメーカーや
施工会社の管理監督を行っていただきますので、
自由度高いプロジェクト管理を経験することができます。
事業の成長性も高いため、
今後のキャリアップにも最適なお仕事です。
【働き方・就業環境】
現在、組織として業務IT化を推進しております。
「施工管理は泥臭い」。そんなイメージを払拭できるように
様々なITツール導入を促進しております。
当社が担当する工事の施工管理は官公庁発注の工事が中心で、
中には大手メーカーとの協業案件もあり、
やりがいとスキルアップができる環境です。
※変更の範囲：会社の定める業務対象となる方

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業を抑えて働きたい方
・年間休日の多い環境で長く働きたい方

年間休日125日・土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい
残業は月40時間程度、ノルマなしで部門全体の目標を共有する働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

関西エリアの地方公共団体を担当し、太陽光発電設備やEV充電インフラ、空調設備などの省エネ・再エネ商材を提案していただきます。飛び込み営業はなく、紹介によって各部署へ提案する形です。1人ひとりのノルマはなく、部門全体で同じ目標を目指しながら関係各所と連携して進めます。市役所などの施設診断や提案は、落ち着いて準備できる環境です。官公庁案件のため景況感に左右されにくく、長期的なプロジェクトを腰を据えて進められます。営業本部には女性が多く活躍しており、営業活動に集中できる環境です。

【職務概要】
関西エリアの地方公共団体に対して、営業リーダー候補として、
太陽光発電設備・EVを活用した充電インフラソリューションや空調設備、
キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業をお任せします。
・主として自治体に対し、太陽光などの省エネ商材の提案・
　リースによる効率化の提案営業
・市役所などへ訪問し、
　市が所有する施設などの診断
（電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算）
・試算結果などを元に空調設備や
　太陽光発電施設導入に向けたコンサルティング／提案営業を実施
・飛び込みはなく紹介による自治体など各部署への提案
・概算予算の確保による物件の顕在化～検収までのトータルソリューションを実施
【具体的な業務内容】
LEDの導入実績も実績を交えてご提案することも多いので、
初めて提案する官公庁の担当者からも信頼して提案内容を聞いていただけます。
飛び込みなどはありません。官公庁への提案の場合、その場で即決になることはなく、
入札という形で案件の受注を目指していきます。話術や営業スキルでなく
提案内容が重要となる業務ですので、まずは専門知識を身に付け、
業務を通じて提案プラン作成力を習得していきます。
また一度案件を受注をしたら終わりではなく、
メンテナンスや取り換えなどで継続してお取引が発生する事も
営業がしやすいポイントの一つです。
長期的なプロジェクトも多い為、
1人ひとりのノルマはなく、
部門全体として同じ目標を目指していき、
関係各所と連携をしながら、
プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。
【この仕事の魅力】
・自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や
　避難所づくりなどの一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができる
・官公庁案件のため、景況感に左右されない
・売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。
　将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます
【配属部署】
・営業本部
　各拠点の営業部は、営業とサポートする事務で構成されています。
　全社的には女性が6割以上を占めていること、様々な部署・職種で女性が活躍している為、
　営業活動に集中できる環境なのも魅力です。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みや年間休日の多さを重視し、働き方を整えたい方
・ノルマに追われず、チームで目標に向かって働きたい方
・家庭や私生活との両立を大切にしながら専門性を高めたい方

年間休日125日、完全週休2日制で、プライベートも大切にできる
転勤ありですが、家庭との両立を考えながら働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住宅を伴う複合施設や非住宅施設などの大型建築物から、小規模工事、メンテナンス工事まで、電気設備(受変電、電灯・動力、通信等)の施工管理を担当していただきます。工程管理(スケジュール調整・作業員の手配)、安全管理(現場の見回り)、作業員の労務管理、原価管理を担当します。年間休日125日、土日祝休みに加え、年末年始や夏季、リフレッシュ休暇などもあり、休みを取りやすい環境です。業務内容は会社の定める業務の範囲で変わる場合があります。

■職務内容
住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、
主に電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理を担当していただきます。
・工程管理(スケジュール調整・作業員の手配)
・安全管理 (現場の見回り)
・作業員の労務管理
・原価管理
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・年間休日が多く、オンとオフを分けたい方
・土日祝休みで家庭との時間も大切にしたい方
・産休・育休や介護休暇を活用しながら働きたい方

年間休日123日、土日祝休みで、私生活との両立をしやすい働き方です
月平均残業31.9時間で、毎週水曜日はノー残業デーに取り組んでいます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

事務所、マンション、学校、病院などの公共施設や、工場、福祉施設、レジャー施設などの電気設備工事で、施工管理業務を全般的にお任せします。年間休日123日で土日祝休み、有給休暇は10日からあり、半日有休などの取得も推進しています。残業はタイムマネジメントに注力し、毎週水曜日はノー残業デーを設けています。勤務地は面接の段階で判断します。

■事務所・マンション・学校・病院等の公共施設、工場・福祉施設・レジャー施設等の
　電気設備工事の施工管理業務を全般をお任せいたします。 ※パナソニック、シャープ、ダイキン、LIXIL等の大手取引社多数！

【当社について】
■当社は1958年創業の歴史を誇る、奈良県の電気工事を扱うリーディングカンパニーです。
　電気設備技術を中心に数多くの設備工事を手がけた実績と信頼度は高く、
　福祉施設・介護施設をはじめとした民間工事や、病院や学校といった公共施設の工事も多数請け負っております。

■元請案件が6割（R5年実績）　幅広い業務を経験することができます。

本社：82名　（平均年齢：41.4歳）
奈良支店：15名　（平均年齢：33.4歳）
大阪支店　13名　（平均年齢:39.6歳）

【その他の勤務地】
奈良県奈良市、奈良県大和高田市

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して両立したい方
・残業の少ない環境で働きたい方
・家庭や私生活を大切にしながら経験を活かしたい方

年間休日120日、土日祝休みで、私生活との両立がしやすい働き方です
リモートワークも可能で、家庭や趣味の時間を大切にできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

オフィスビル・商業施設・工場・公共施設(学校)など各種施設のネットワークや無線LANの設計・施工管理を担当します。顧客との打ち合わせから関わり、図面や見積もりの作成、業者選定、原価・安全・品質の施工管理まで一連の業務をお任せします。現場はLAN工事が中心で、既存レイアウトの変更や移転に伴う配線工事がメインです。年間休日120日で土日祝休み、フリーバケーション休暇やアニバーサリー休暇、育児休暇などの制度も整っています。服装は自由(オフィスカジュアル)で、慣れるまではOJTフォロー体制もあります。

オフィスビル・商業施設・工場・公共施設(学校)等、各種施設に対し、ネットワークや無線LAN等の設計や施工管理等を行っていただきます。
物理セキュリティ/IoT分野を含め、幅広い案件がございます。

顧客とのお打合せから携わっていただき、図面や見積もりの作成、調査や業者の選定、施工管理(原価/安全/品質)まで、一連の業務をお任せいたします。現場はLAN工事が中心となり、既存のレイアウト変更や移転に関連する配線工事がメインです。
なれるまではOJTフォロー体制もあるので安心です。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定を立てやすい働き方を求めている方
・育児や家庭との両立を大切にしながら専門性を活かしたい方
・リモートワークを取り入れ、柔軟に働きたい方