神奈川県の求人一覧(45ページ目)
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理|年間休日115日・残業月20時間程度の働きやすさ
年間休日115日で、プライベートの時間を確保しやすい
残業は月20時間程度で、仕事と生活を両立しやすい
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
道路や駐車場・施設の舗装・補修工事で、現場の技術者を指揮監督し工事全体を管理します。勤務地は神奈川県内で、湘南地域を中心とした現場が中心です。宿泊を伴う遠隔地の現場はありません。土曜出勤は月1回程度で、案件により土曜出勤があった場合は振替休日が取れます。休日は土日祝休み・有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇があります。
■概要
【一から教えます!】
古くなった道路をキレイになおしたり、ビルや施設の外周を整備したりといった道路や駐車場・施設の舗装・補修工事および現場の技術者を指揮監督し、工事全体を管理するお仕事です。
【現場】
湘南地域を中心とした神奈川県内のみ。宿泊を伴う遠隔地の現場はありません。
現場等への移動の際に運転あり(社用車:軽自動車)
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さで家庭や趣味との両立を重視する方
・残業を抑えて生活リズムを整えたい方
・宿泊を伴う出張がない勤務地で働きたい方
施工|相模開発株式会社|土木施工管理|正社員|#507661
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理(建築・プラント施工管理)|年間休日116日・土日祝休み
年間休日116日、土日祝休みでプライベートも充実できます
直行直帰OKの社用車勤務で、移動の時間も効率よく使えます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
現場の設計・計画・施工管理を担当していただきます。道路・舗装・上下水道・造成などの土木工事や、倉庫・建物などの建築工事の施工管理が主な仕事で、安全管理・品質管理・工程調整など現場のまとめ役として働きます。写真管理、書類作成、図面チェックなどの管理業務も含まれ、体を動かす作業ではなく現場を動かす司令塔としてのポジションです。社用車での直行直帰が可能で、現場から直接帰宅できます。基本は土日祝休みで、年間休日は116日です。太平洋セメントグループの関連設備・プラントや、生活を支える土木インフラの工事を手掛けています。
★現場の設計・計画・施工管理をワンストップで担当!
創業以来、日本全国の土木工事・建築工事・機械プラント工事などの現場で活躍してきました。
お客様のニーズによりよい形で実現するために、きめ細かいヒアリングを行って最適なプランを提案しています!
現場をスムーズに動かす施工管理業務をお任せ!
安全管理・品質管理・工程調整など、現場の“まとめ役”として活躍していただきます。
具体的には…
・道路、舗装、上下水道、造成などの 土木工事の施工管理
・倉庫や建物などの 建築工事の施工管理
・現場の 安全、品質、工程管理
・写真管理、書類作成、図面チェック などの管理業務
⇒「体を動かす作業」ではなく、“現場を動かす司令塔”としてのポジションです!
【実際に働く現場】
■セメント生産工場
■倉庫・出荷設備
■トンネル・生活道路 など…
太平洋セメントグループの関連設備・プラントの新設・改修工事のほか、
生活を支える様々な土木インフラと、官民問わず幅広い分野の工事を手掛けています。
【入社後の流れ】
◇経験者
会社ルールや管理方法を共有後、経験や適性に合わせて現場へ配属。早期から即戦力として活躍できます!
◇未経験者
基礎研修(1ヶ月)でビジネスマナーから、現場見学、安全教育を学び、先輩同行で現場へ。
まずは補助業務からスタート!
施工管理などの資格取得も会社がサポート!キャリアアップも可能◎
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・直行直帰で移動の負担を減らしたい方
・年間休日の多い環境で長く働きたい方
施工|奥多摩建設工業株式会社|土木施工管理|正社員|#400205
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理(メンバー~管理職)|土日祝休み・年間休日123日
土日祝休みで年間休日123日、両立しやすい土木施工管理です
現場直行直帰が多く、マイカー通勤も可能です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
神奈川県内、湘南エリアを中心に土木工事現場の施工管理を担当していただきます。会社カレンダーによる年間休日は123日で、土日祝休みです。年末年始休暇、記念日休暇、年間有給休暇10日〜20日、産休・育児休暇の取得実績もあり、ライフスタイルに合わせて休みを取りやすい環境です。土曜出勤は月1回で、夜勤はありません。現場には直行直帰することが多く、マイカー・バイク通勤も可能です。施工計画の立案、データ計測、折衝、工程・品質・安全管理、検査などを担当します。
神奈川県内の中でも湘南エリアを中心に、土木工事現場における施工管理をお任せします。
95%が公共工事/土曜出勤月1回/夜勤無しなどと、業界内でも働き方抜群◎
商業施設、庁舎、学校等、様々な案件を担当します。
【具体的には】
・施工計画立案、データ計測
・顧客、協力会社との折衝
・工程管理、品質管理、安全、衛生管理、検査 等
■案件事例:茅ヶ崎海岸の海岸高潮対策工事、国道134号線 、横浜国道、宮ケ瀬ダム、小田原米神橋梁工事
■エリア:神奈川県内が中心
■対象:橋梁工事/道路工事/ダム工事/河川工事/下水道工事
・配属先の土木部は20名の社員が在籍。
20代~60代の幅広い年齢層社員が活躍しています。
・配属先の担当人数は基本2名以上としています。
・チームワークのよい家族のような現場です。土木部では過去5年で離職者がゼロ。
壁を作らず皆で話し合いながら、和気あいあいと働ける雰囲気があります。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで年間休日の多い働き方を求めている方
・夜勤なしで、ワークライフバランスを大切にしたい方
・産休・育休制度を活用しながら長く働きたい方
施工|亀井工業株式会社|土木施工管理|正社員|#273287
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理(地盤改良経験者)|年間休日124日・土日祝休み
年間休日124日、土日祝休みで、プライベートも大切にできる
残業は月20時間〜30時間程度の目安で、両立しやすい
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
高速道路・橋梁の地盤改良工事や、気泡コンクリートを使ったトンネル補修・橋梁補修工事の施工管理を担当します。用途に応じた技術・工法で、北海道・東北・関東・中部エリアの現場を管理します。年間休日は124日で、土日祝休みに加え、有給休暇も取得できます。勤務地は神奈川県・大阪府で、家庭や私生活との両立を考えながら働ける環境です。
【募集背景】
工事部門の強化のため経験者を採用
【仕事内容】
東京証券取引所スタンダード市場に上場する同社での施工部門。
■職務概要:
同社の高速道路・橋梁の地盤改良工事・気泡コンクリートを使用してトンネル補修・橋梁補修工事の施工管理をお任せ致します。
■職務詳細:用途に応じた技術・工法で北海道・東北・関東・中部エリアの施工管理をご担当頂きます。
【組織】
東京支店工事部 支店所属社員37名
大阪支店工事部 支店所属社員30名
【その他の勤務地】
大阪府茨木市
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家族との時間を大切にしたい方
・残業を抑えてworkライフバランスを整えたい方
・地盤改良の経験を活かして安定して働きたい方
施工|麻生フオームクリート株式会社|土木施工管理|正社員|#71845
- 施工管理
- 正社員
インフラ点検技術者(土木施工管理・測量)/年間休日116日・転勤なし
年間休日116日、週休2日制(土日祝)で、プライベートも大切にできる
転勤なしで横浜を拠点に、家庭と両立しながら働ける
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
道路や橋などのインフラ構造物の定期点検や現地調査を、横浜周辺の各営業所の管轄内を中心に行います。年間休日は116日で、週休2日制(土日祝)です。月平均残業は14時間(2024年度全従業員)で、労務管理も徹底しています。現場作業とPCでの報告書作成を組み合わせて進めるため、天候に左右されながらも計画的に業務を進められます。宿泊を伴う遠方出張は発生することもあります。
道路や橋などのインフラ構造物を対象とした、現場での点検・調査から、PCでの報告書作成、市町村(行政)との打ち合わせまで、元請けの技術者として幅広い業務をお任せします。
「現場作業だけ」「デスクワークだけ」と分業されるのではなく、一連の工程に一貫して携わることができるため、本物の技術力と管理能力が身につく環境です。
【主な業務内容】
・橋梁・道路など土木構造物の定期点検(目視・打音・テストハンマー使用)
・安全管理、工程管理、資料作成
・現地調査および写真撮影、iPadでの点検記録入力
・点検計画の立案、報告書作成、検査調書の取りまとめ
・市町村や協力会社、建設コンサルタントとの打ち合わせ・調整業務
■現場調査・点検業務: 実際に現場へ足を運び、対象となるインフラ建造物(橋・道路など)の点検・調査を行います。(※机上の空論ではなく、自分の目で現場を見ることを大切にしています)
■資料作成・デスクワーク: 現場で収集したデータをもとに、パソコンを使用して報告書や各種資料を作成します。
■顧客・行政との折衝: 元請けとして、発注元である市町村や都道府県の担当者と直接打ち合わせを行います。
■協力会社のマネジメント: 実際に手元を動かしていただく協力会社(下請け業者)への依頼、手配、現場での指示出しを行います。
■プロジェクト管理全般: 案件全体の日程調整、安全管理など、元請けとしての管理業務全般を担います。
【入社後のキャリアステップ】
◎入社~2年程度
まずは先輩社員のサポートのもと、現場の雰囲気や作業の流れ、PCでの資料作成などを覚えていただきます。優しい先輩ばかりですので、未経験の方も安心してください。
◎入社2年目以降(独り立ち)
約2年を目安に、市町村等から直接受ける元請け案件の全工程(日程調整・安全管理・調査・書類作成・行政との打ち合わせ等)を1人で回せるようになっていただきます。
◎将来的なキャリア
現場での経験を積んだ後、本人の意欲と資格取得次第で「設計部門」など他部署へのキャリアチェンジも相談可能です。
【特徴】
インフラ・土木業界の特性上、年度末が繁忙期となり、春先は比較的落ち着く(閑散期)傾向があります。
当社では、自分の部署が落ち着いている時期には「建築など他部署の案件を手伝いに行く」というカルチャーがあります。チームや部署の垣根を越えて協力し合う環境のため、マルチタスクや幅広い業務に柔軟に取り組める方を歓迎します。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家族との時間を大切にしたい方
・残業の少ない環境で働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方
施工|株式会社ジャスト|土木施工管理|正社員|#397789
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理職|土日祝休み・年間休日120日の防災対策工事
年間休日120日、土日祝休みで、休みを確保しながら働けます。
有給休暇や介護休暇、育休などの制度があり、私生活との両立を大切にできます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
関東近郊を中心に、全国各地の防災対策工事の施工管理を担当します。勤務は土日祝休みが基本で、年間休日は120日です。有給休暇も取得しやすい環境で、GW・夏季・冬季・年末年始の休暇もあります。現場は全国各地ですが、出張は案件によるもので恒常的に発生するわけではありません。日々の業務は午後4時頃に片付けを始めるなど、メリハリをつけて進められます。転勤はありません。
関東近郊を中心に全国各地の防災対策工事などの施工管理を行います。
※建物の改変を伴う業務は含まれません。
【全国出張で各地の貴重な体験が可能】
■現場は全国各地の為出張があります。
関東近郊以外は1~3ヶ月の長期出張になりますので、各地の地元特産物やイベントなどに触れ合う機会が多く、
普段は出来ない貴重な体験が出来ます。
■出張先の宿泊費用と週末に帰省する場合の交通費等は会社が負担します。
※携わる案件によるので、恒常的に出張が発生する訳ではございません。
【1日の流れ例】
(1)当日の流れを確認し、工具などを車に積み込み出発
(2)現場到着。お客様、協力会社とミーティングを行い工事箇所や危険箇所などの意識を共有
(3)午前、午後、お昼には休憩をとり、現場での出来高写真の撮影、4時ぐらいには仕事の区切りを見つけ片付けを開始。
(4)移動時間にiPhoneでメールチェックやアプリで日報入力。必要に応じ上司からアドバイスをもらう
(5)事務所に帰社。現場で使った道具のメンテナンスや翌日の準備をして帰宅
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでプライベートを大切にしたい方
・年間休日の多い環境で働きたい方
・家庭と仕事を両立させたい方
施工|株式会社JRC|土木施工管理|正社員|#526145
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理(転勤なし・土日祝休み・年間休日120日)
年間休日120日、土日祝休みで、私生活との両立をしやすい環境です
転勤なしで、勤務地を変えずに腰を据えて働けます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
関東近郊を中心に、全国各地の防災対策工事の施工管理を担当します。現場では協力会社やお客様と工事箇所や危険箇所を確認し、進捗管理や出来高写真の撮影、日報入力などを行います。年間休日は120日で、土日祝休みです。有給休暇は取得しやすい環境で、GW・夏季・冬季・年末年始の休暇もあります。関東近郊以外の現場は1〜3ヶ月の長期出張になる場合があり、宿泊費や週末の帰省交通費は会社が負担します。建物の改変を伴う業務は含まれません。
関東近郊を中心に全国各地の防災対策工事などの施工管理を行います。
※建物の改変を伴う業務は含まれません。
【全国出張で各地の貴重な体験が可能】
■現場は全国各地の為出張があります。
関東近郊以外は1~3ヶ月の長期出張になりますので、各地の地元特産物やイベントなどに触れ合う機会が多く、
普段は出来ない貴重な体験が出来ます。
■出張先の宿泊費用と週末に帰省する場合の交通費等は会社が負担します。
※携わる案件によるので、恒常的に出張が発生する訳ではございません。
【1日の流れ例】
(1)当日の流れを確認し、工具などを車に積み込み出発
(2)現場到着。お客様、協力会社とミーティングを行い工事箇所や危険箇所などの意識を共有
(3)午前、午後、お昼には休憩をとり、現場での出来高写真の撮影、4時ぐらいには仕事の区切りを見つけ片付けを開始。
(4)移動時間にiPhoneでメールチェックやアプリで日報入力。必要に応じ上司からアドバイスをもらう
(5)事務所に帰社。現場で使った道具のメンテナンスや翌日の準備をして帰宅
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みや年間休日の多さを重視して働きたい方
・家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて施工管理の仕事を続けたい方
施工|株式会社JRC|土木施工管理|正社員|#525620
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理|土日祝休み・年間休日123日の建設職
年間休日123日、土日祝休みで、休みをしっかり確保しながら働ける
残業は固定残業代込みの給与体系で、転勤なしの神奈川県勤務
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
施工管理責任者(現場監督)の指示のもと、建設現場の安全管理、工程管理、品質管理、資材管理などを担当していただきます。現場に直行直帰することが多く、マイカー・バイク通勤も可能です。勤務時間は実労働8時間、休憩1時間30分です。ライフスタイルに合わせて、有給取得推奨期間や記念日休暇、産休・育児休暇、時短勤務制度も利用できます。施工管理の仕事を身につけながら、家庭や私生活とのバランスを保ちやすい環境です。
施工管理責任者(現場監督)の指示のもと、建設現場をマネジメントしていただきます。
具体的には、安全管理、工程管理、品質管理、資材管理などが挙げられます。
将来的には予算管理や各種書類作成など、施工管理責任者をサポートしながら専門的な部分にも携わることができます。
まずは施工管理の基本の習得や、現場全体の動きを把握できるようになるところからスタート。
先輩社員の手厚いサポートのもと、施工管理のスペシャリストを目指していきます。
【新入社員研修】
◎第1週:入社式ののち、当グループの歴史と沿革、業界研修、ビジネスマナー研修を行います。
◎第2週:労働安全について、ISOの基礎知識、各事業部説明、グループ企業見学などを行います。
◎第3週以降:配属先にて、OJT研修へと進みます。
当社のOJTは現場の施工管理責任者からマンツーマンで学ぶスタイルを基本としています。
施工管理におけるひと通りの業務が身につくまで、事業責任者はもちろん、
先輩社員が一丸となって丁寧にサポートしていきます。
【部署の人数】
建築施工管理:20名
土木施工管理:20名
在籍している社員の内、約6割の方が新卒から長く弊社で働いております。
直近の4年間で新卒採用の方の退職者は0名と、長く勤務できる環境づくりを行っております!
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで神奈川県で腰を据えて働きたい方
・産休・育休や時短勤務など、ライフスタイルに合わせて働きたい方
施工|亀井工業株式会社|土木施工管理|正社員|#272339
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理職|神奈川勤務・転勤なし、年間休日115日
年間休日115日、土日祝休みで私生活とも両立しやすい
神奈川県・湘南エリア勤務で転勤なし、腰を据えて長く働ける
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
当社は建設材料の製造から舗装工事までを一貫して手掛け、地域のインフラを支えています。施工管理職は、工事全体をまとめる現場のリーダーとして、安全・品質・工程・原価を管理し、工事を完成へ導きます。工事スケジュールの作成・調整、職人さんや協力会社との打ち合わせ、工事写真の撮影や各種書類の作成、発注者や近隣の方への対応などが主な仕事です。勤務地は神奈川県・湘南エリアで転勤はなく、月20時間程度の残業、変形労働時間制による働き方で、家庭や私生活との両立を図りやすい環境です。文系学部出身者も活躍中です。
当社は、建設材料の製造から舗装工事までを一貫して手掛けることを強みとし、地域のインフラを支えています。
現在、施工管理職を募集中です。
■施工管理とは?
工事現場で実際に作業をする仕事ではなく、工事全体をまとめる「現場のリーダー」です。
職人さんや協力会社、お客様など多くの人とコミュニケーションを取りながら、安全・品質・工程・原価を管理し、工事を完成へ導きます。
具体的には・・・
・工事スケジュールの作成・調整
・安全・品質・工程・原価の管理
・職人さんや協力会社との打ち合わせ
・工事写真の撮影、各種書類の作成
・発注者や近隣の方への対応など
文系学部出身者も活躍中です!
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さで私生活も大切にしたい方
・神奈川で転勤なく長く働きたい方
・残業を抑えてメリハリをつけて働きたい方
施工|相模開発株式会社|土木施工管理|正社員|#507836
- 施工管理
- 正社員
土木施工管理・総合職|湘南エリア転勤なし・年間休日115日
年間休日115日、土日祝休みで週末をしっかり確保
転勤なし・残業は月20時間程度で私生活と両立しやすい
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
当社は建設材料の製造から舗装工事までを一貫して手がけ、地域のインフラを支えています。配属先は施工管理・営業・プラントオペレーター・総務・工事事務のいずれかで、面接での希望や適性を考慮して一人ひとりに合った職種を決定します。施工管理は工事全体をまとめる現場のリーダーとして、安全・品質・工程・原価を管理し、工事を完成へ導きます。勤務地は神奈川県・湘南エリアで転勤はなく、実働8時間の変形労働時間制です。工事スケジュールの調整や書類作成、職人さんや協力会社との打ち合わせなどを担当し、時短勤務制度や産休・育休の取得実績もあります。
相模開発では総合職採用を行っています。
当社は、建設材料の製造から舗装工事までを一貫して手掛けることを強みとし、地域のインフラを支えています。
配属先は施工管理・営業・プラントオペレーター・総務・工事事務のいずれか。
面接でお伺いする希望や適性を考慮し、一人ひとりに合った職種を決定します。
■施工管理
工事現場で実際に作業をする仕事ではなく、工事全体をまとめる「現場のリーダー」です。
職人さんや協力会社、お客様など多くの人とコミュニケーションを取りながら、安全・品質・工程・原価を管理し、工事を完成へ導きます。
具体的には・・・
・工事スケジュールの作成・調整
・安全・品質・工程・原価の管理
・職人さんや協力会社との打ち合わせ
・工事写真の撮影、各種書類の作成
・発注者や近隣の方への対応など
■その他の職種
営業はお客様への提案や打ち合わせ、プラントオペレーターは舗装材料の製造・品質管理、工事事務は書類作成や現場のサポートなど、それぞれの立場から街づくりを支えています。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や趣味と両立したい方
・神奈川に根ざして長く働きたい方
・転勤のない働き方を重視する方
施工|相模開発株式会社|土木施工管理|正社員|#507834