年間休日125日、土日祝休みで、プライベートも充実させられます
月平均残業9時間以内、在宅勤務にも対応した働きやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社内受託チームのSEとして、業務システムの開発をお任せします。チームは10名程で、SE・PGは6〜7名。まずは開発工程を担当いただき、Java・VB.NET・C#を使って製造、流通、官公庁、交通、金融業向けの会計・給与・福祉・販売管理・顧客管理・生産管理などのシステム開発に携わります。完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は125日、平均有給休暇取得率は91%です。平均残業時間は9.7時間で、月6日以上在宅勤務をすると在宅勤務手当も支給されます。勤務地は会社の定める事業所（リモートワーク含む）です。

【業務概要】
■当社の社内受託チームのSEとしてシステム開発をお任せします。

【業務詳細】
■業務システム開発を主として、まずは開発工程をお任せする予定です。

【開発環境】
・言語：Java、VB.NET、C#

【開発例】
・製造、流通、官公庁、交通、金融業向けシステムの開発（会計・給与・福祉・販売管理・顧客管理・生産管理等の開発）

【キャリアパス】
・PGとして開発工程をメインで担当
・SEとして上流工程にチャレンジ

社内受託チームは計10名程で、うちSE/PGは6～7名です。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みや年間休日の多さで、私生活との両立をしたい方
・残業を抑えて、家庭や趣味の時間も大切にしたい方
・在宅勤務を取り入れながら、落ち着いて開発に取り組みたい方

年間休日115日、完全週休二日制でプライベートも大切にできる
反響営業だから新規開拓の負担が少なく、落ち着いて提案に集中できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様のライフプランや要望をヒアリングし、リフォームプランを企画・提案する内勤営業です。営業は反響営業が中心のため、新規開拓に追われることなく、お客様との打ち合わせに時間を使えます。勤務時間は9:00〜18:00（休憩85分、実働7時間35分）で、一日の流れを立てやすい働き方です。設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、契約手続きや資金計画の相談、ご契約後の現場管理まで担当します。年間休日115日（年次有給休暇含み120日）、シフト制で休みを取りやすく、ワークライフバランスを整えながら働けます。マイカー通勤OKで通勤の負担も抑えられます。

【仕事内容】
◢◤具体的な業務内容────
企画・提案
お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案
打ち合わせ
設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、お客様の理想を形にする
ご契約
資金計画や住宅ローンの相談、契約手続きなど、お客様をサポート
進捗管理
ご契約後も、仕様の打合せや職人手配・現場管理など
お引き渡し
引き渡し後のアフターフォローを通して、お客様との長期的な関係を構築

◢◤ ある平日の一例 ────

08:45 - 09:00 出社
09:00 - 09:30 メール確認
09:30 - 10:30 社内MTG
10:30 - 12:00 営業MTG
12:00 - 13:00 ランチ
13:30 - 15:00 現地調査
15:30 - 16:30 ロープレ会
16:30 - 18:00 ロープレテスト
18:00 - 18:45 数字確認・翌日準備
18:45 - 19:00 帰宅

【ポジション・働く魅力】
◢◤完全反響営業で提案に集中────
100％反響営業スタイルで、新規開拓の負担なく、質の高い提案に専念。
◢◤キャリアの幅を広げ、大型案件や管理職へ挑戦────
リフォーム業務にとどまらず、大型案件や管理職へのキャリアアップが可能。ご本人の志向に応じて多様なキャリアパスを選択可能。
◢◤成果を正当に評価し、最短2年で昇進も可能────
定性・定量評価で実力や姿勢を公平に評価し、最短2年でエリアマネージャーへの昇進が可能。
チームワークを重視する文化が根付いており、相談しやすく風通しの良い職場環境。

【得られるスキル】
ヒアリング力 ：お客様のニーズを的確に捉える
提案力 ：お客様に最適なプランを提案する
コミュニケーション能力 ：お客様、設計担当、インテリアコーディネーターと円滑に連携する
問題解決能力 ：リフォームにおける課題を解決する
プロジェクトマネジメント能力 ：リフォーム全体を管理する

経験を積むことで、将来的にはリーダーやマネージャー、新規事業の立ち上げなど、様々なキャリアパスを描くことができます。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して働きたい方
・プライベートとの両立を大切にしたい方
・落ち着いた環境で提案業務に集中したい方

年間休日125日、土日祝休みで、プライベートも大切にできます
転勤なしで、平均残業時間9.7時間の働き方を選べます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手通信インフラ企業様の内部で、インフラエンジニアとしてサーバ移行や移行方法、環境構成の検討などを担当します。完全週休2日制で、休日は土日祝日です。年間休日は125日、年間有給休暇は入社半年経過後に10日から20日付与されます。就業場所は会社の定める事業所で、リモートワークを含みます。平均残業時間は9.7時間です。在宅勤務手当（月4日以上の在宅勤務で一律2,000円支給）もあります。

【業務内容】
伏見にある大手通信インフラ企業様内にて、インフラエンジニアとしてご就業いただきます。
当社はアプリ開発を通じた長年の実績を基に案件を請け負っており、
P2V(物理⇒仮想)、V2V(仮想⇒仮想）でのサーバ移行、移行方法の検討、環境構成の検討など、
インフラ関連の幅広い業務をお任せします。
まずは特定のクライアント向けに業務を行い、
その後、他拠点へのシステム導入も想定しています。

【入社後のキャリアパス】
積極的にアイデアを提案していただくことを期待しており、
将来的には部門のPLやPMとして業務をリードしていただきたいと考えています。

【フォロー体制】
各アサイン先でのチーム（プロジェクト）と
スキルごと（評価／検証・開発・運用／保守）のチームの二つの軸でのフォロー体制があります。
プロジェクト単位での相談や、自身のスキルに沿った相談・評価が可能です。
キャリアチェンジにも柔軟に対応し、社内研修ツールでスキルを磨いていくことができます。

80名のエンジニアが在籍しており、そのうち約半数が業務系エンジニアです。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さで両立を重視したい方
・土日祝休みで家庭や趣味の時間を確保したい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

年間休日125日・土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい働き方です
月平均残業時間9.7時間で、ワークライフバランスを整えながら働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

業務システムやWebシステムの案件で、要件定義から設計、プログラム開発まで一貫して担当していただきます。完全週休2日制（土日祝日）、年間休日125日、平均有給休暇取得率91%と、休みをとりやすい環境です。在宅勤務も選べ、月6日以上の在宅勤務で在宅勤務手当が支給されます。製造、流通、官公庁、金融業向けなど幅広い開発に携わりながら、家庭や私生活と両立して長期的にキャリアを築けます。

【業務概要】
業務システムやWebシステムなどの幅広い案件において、
要件定義から設計、プログラム開発まで一貫して携わっていただきます。

【業務詳細】
上流から下流まで幅広く担当し、エンジニアとして大きく成長できる環境です。

■開発例
・製造、流通、官公庁、交通、金融業向けシステムの開発
・会計、給与、福祉、販売管理、顧客管理、生産管理等の開発

■開発環境
・言語：JAVA、C、C++、.NET、VB、ASP
・DB：Oracle、SQL Server
・OS：UNIX、Linux、Windows

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートも大切にしたい方
・在宅勤務も活用し、家庭と仕事を両立したい方
・ワークライフバランスを整えて長く働きたい方

年間休日125日・完全週休2日制（土日祝）で、プライベートも大切にできます
平均残業時間9.7時間、有給取得率91%と、両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車業界を中心とした国内大手メーカーの車載システムやIT製品の評価検証工程で、評価・検証業務をお任せします。対象はカーナビ開発・IT自動化プログラムで、顧客先の業務に当社メンバーが常駐しているため、チームのフォロー体制の中で落ち着いて進められます。年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）で、業務と生活のバランスを取りやすい働き方です。

【業務概要】
自動車業界を中心とした国内大手メーカーの車載システムやIT製品などの
評価検証工程において、評価・検証業務をお任せします。

【業務詳細】
国内大手メーカー様先でのカーナビ開発・IT自動化プログラムにおける
評価検証任務を担当していただきます。
今回の配属先の顧客とは長期的な取引を行っており、
当社からも複数名のメンバーが常駐しております。
そのため、顧客先のエンジニアの方と常駐している当社のメンバーから教育を受けられる環境なため、
安心して就業いただけます。

【未経験から取り組める理由】
・すでに当社メンバーが複数名常駐しているため、
顧客先のエンジニアと当社のメンバーから教育を受けながら安心して業務に取り組めます。
・各アサイン先でのチーム（○○プロジェクト）とスキルごと（評価/検証・開発・運用/保守）の
チームの二つの軸でのフォロー体制があり、プロジェクト単位やスキルに沿った相談が可能です。

【将来のキャリアプラン】
ご入社いただいた後、柔軟にキャリアチェンジしていただくことが可能です。
社内研修ツールなどが用意されており、エンジニアとしての更なるスキルアップや、
ヨガや英語など業務外のコンテンツもご活用いただけます。

【評価制度】
今後のキャリアに関して相談に応じ、一人ひとりに合ったキャリアパスを考えていきます。
技術と対人関係の双方に基づくスキルマップでの評価と日々の行動評価に基づいた評価制度をとっています。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い働き方を重視したい方
・土日祝休みでプライベートも大切にしたい方
・残業時間を抑えて生活を整えたい方

年間休日125日、土日祝休みで、プライベートも大切にできる働き方です
月平均残業9時間程度で、仕事と家庭の両立を目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様先にて、32万人が利用する大手自動車グループの人事給与システムの運用・導入推進を担当します。完全週休2日制で年間休日は125日、有給休暇は入社半年後に10日付与され、平均取得率は91%です。在宅勤務やリモートワークも相談でき、月6日以上の在宅勤務で在宅勤務手当も支給されます。運用保守から導入推進まで一貫して担当するため、業務の流れが把握しやすい環境です。開発環境はJAVA・C#です。

お客様先にて、人事給与システムの運用およびグループ会社への導入推進をお任せします。
３２万人が利用する大規模なシステムに携わり、
運用保守から導入推進まで一貫して担当いただきます。

【開発環境】
・ＪＡＶＡ
・Ｃ＃

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで休日をしっかり取りたい方
・残業の少ない環境で家庭と両立したい方
・在宅勤務を取り入れながら働きたい方

年間休日125日、土日祝休みで、プライベートも大切にできます
平均残業は月9時間ほどで、マネジメント職でも両立しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

業務システムや組み込みシステムなど幅広い案件を扱う当社で、組み込み・制御系を中心としたプロジェクトに参画していただきます。完全週休2日制で年間休日は125日、GW・夏季・年末年始の長期休暇もあり、ゆとりを持って働けます。客先でチーム編成をしているため、参画先で部下の育成やマネジメントをお任せします。自動車関係の組み込み案件の割合が多く、業務は計画的に進めやすい体制です。在宅勤務にも対応しており、家庭や私生活との両立を図りやすい働き方です。

業務システムや組み込みシステムなど幅広い案件を取り扱う当社にて、
組み込み・制御系を中心としたプロジェクト参画や、他プロジェクトメンバーのフォロー、マネジメントをお任せします。

■業務詳細：
・組込みシステム開発案件を中心としたプロジェクトへの参画
・客先でチーム編成をしているため、部下の育成やマネジメント
※将来的には予算達成に向けた策定など、組織マネジメントもお任せしたいと考えています。

■案件傾向：
業界は絞っていませんが、自動車関係の組み込み案件の割合が多いです。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や趣味の時間を大切にしたい方
・残業を抑えながらマネジメントに挑戦したい方
・在宅勤務も活用しながら両立を図りたい方

年間休日125日、完全週休2日制で、私生活との両立をしやすい環境です
月平均残業は9.7時間、転勤なしで働き続けやすい求人です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車関連の制御系システム開発を、土日祝休みの働き方で担当していただきます。年間休日は125日、完全週休2日制で、GW・夏季・年末年始の休暇や、産休・育休、介護休暇も整っています。有給休暇の平均取得率は91%です。所定労働時間は8時間、平均残業時間は9.7時間です。就業場所は会社の定める事業所（リモートワーク含む）で、在宅勤務が月6日以上なら一律2,500円の手当も支給されます。担当業務は、主に4名〜10名のチームで進める自動車関連の制御系システム開発です。ご希望の就業場所や、家庭との両立を考えた働き方もご相談ください。

【業務内容】
主に自動車関連の制御系システム開発を担当いただきます。
案件規模により異なりますが、主に4名～10名でチームを組みながら業務を進めていただく想定です。
新しいメンバーが増えており、ご経験を活かしてリーダーとしての活躍を期待します。

【開発事例】
■自動車エンジン、モーター制御などに関連するシステムの開発

■カーナビゲーション、民生用マイコンシステムの開発

■インターフェース系システムの開発

【アサイン方法】
エンジニアの方のご希望に合わせてアサイン先を選定します。就業場所やこんな案件を伸ばしていきたいなどを是非お話しください。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みや年間休日の多さを重視したい方
・残業を抑えて私生活との両立をしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

年間休日115日、完全週休二日制で私生活と両立しやすい働き方です
シフト制で、休日や勤務時間を計画的に組み立てられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案します。設計担当やインテリアコーディネーターと連携して理想の住まいを形にし、資金計画や住宅ローンの相談、契約手続きまでサポートします。ご契約後も仕様打合せや職人手配、現場管理を担い、引き渡し後のアフターフォローまで関わります。100%反響営業のスタイルで新規開拓の負担が少なく、勤務時間は9:00〜18:00（休憩85分・実働7時間35分）です。有給休暇は最大40日、リフレッシュ休暇や年末年始・夏季休暇など休暇制度も充実しています。

【仕事内容】
◢◤具体的な業務内容────
企画・提案
お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案
打ち合わせ
設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、お客様の理想を形にする
ご契約
資金計画や住宅ローンの相談、契約手続きなど、お客様をサポート
進捗管理
ご契約後も、仕様の打合せや職人手配・現場管理など
お引き渡し
引き渡し後のアフターフォローを通して、お客様との長期的な関係を構築

◢◤ ある平日の一例 ────

08:45 - 09:00 出社
09:00 - 09:30 メール確認
09:30 - 10:30 社内MTG
10:30 - 12:00 営業MTG
12:00 - 13:00 ランチ
13:30 - 15:00 現地調査
15:30 - 16:30 ロープレ会
16:30 - 18:00 ロープレテスト
18:00 - 18:45 数字確認・翌日準備
18:45 - 19:00 帰宅

【ポジション・働く魅力】
◢◤完全反響営業で提案に集中────
100％反響営業スタイルで、新規開拓の負担なく、質の高い提案に専念。
◢◤キャリアの幅を広げ、大型案件や管理職へ挑戦────
リフォーム業務にとどまらず、大型案件や管理職へのキャリアアップが可能。ご本人の志向に応じて多様なキャリアパスを選択可能。
◢◤成果を正当に評価し、最短2年で昇進も可能────
定性・定量評価で実力や姿勢を公平に評価し、最短2年でエリアマネージャーへの昇進が可能。
チームワークを重視する文化が根付いており、相談しやすく風通しの良い職場環境。

【得られるスキル】
ヒアリング力 ：お客様のニーズを的確に捉える
提案力 ：お客様に最適なプランを提案する
コミュニケーション能力 ：お客様、設計担当、インテリアコーディネーターと円滑に連携する
問題解決能力 ：リフォームにおける課題を解決する
プロジェクトマネジメント能力 ：リフォーム全体を管理する

経験を積むことで、将来的にはリーダーやマネージャー、新規事業の立ち上げなど、様々なキャリアパスを描くことができます。

【こんな方におすすめ】
・年間休日115日で家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・シフト制で働き方を調整しながら営業職を続けたい方
・リフォーム営業の経験を活かし、落ち着いた環境で働きたい方

年間休日115日、完全週休二日制でメリハリのある働き方ができます。
反響営業スタイルで、新規開拓の負担を抑えて提案に集中できます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案します。設計担当やインテリアコーディネーターと打ち合わせを重ね、理想の住まいを形にしていきます。資金計画や契約手続きのサポートを経て、ご契約後は仕様打合せや現場管理を担当し、お引き渡し後もアフターフォローで長くお付き合いします。夏季・年末年始休暇、リフレッシュ休暇などの休暇制度も整っており、私生活との両立を図りやすい環境です。

【仕事内容】
◢◤具体的な業務内容────
企画・提案
お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリングし、最適なリフォームプランを企画・提案
打ち合わせ
設計担当やインテリアコーディネーターと連携し、お客様の理想を形にする
ご契約
資金計画や住宅ローンの相談、契約手続きなど、お客様をサポート
進捗管理
ご契約後も、仕様の打合せや職人手配・現場管理など
お引き渡し
引き渡し後のアフターフォローを通して、お客様との長期的な関係を構築

◢◤ ある平日の一例 ────

08:45 - 09:00 出社
09:00 - 09:30 メール確認
09:30 - 10:30 社内MTG
10:30 - 12:00 営業MTG
12:00 - 13:00 ランチ
13:30 - 15:00 現地調査
15:30 - 16:30 ロープレ会
16:30 - 18:00 ロープレテスト
18:00 - 18:45 数字確認・翌日準備
18:45 - 19:00 帰宅

【ポジション・働く魅力】
◢◤完全反響営業で提案に集中────
100％反響営業スタイルで、新規開拓の負担なく、質の高い提案に専念。
◢◤キャリアの幅を広げ、大型案件や管理職へ挑戦────
リフォーム業務にとどまらず、大型案件や管理職へのキャリアアップが可能。ご本人の志向に応じて多様なキャリアパスを選択可能。
◢◤成果を正当に評価し、最短2年で昇進も可能────
定性・定量評価で実力や姿勢を公平に評価し、最短2年でエリアマネージャーへの昇進が可能。
チームワークを重視する文化が根付いており、相談しやすく風通しの良い職場環境。

【得られるスキル】
ヒアリング力 ：お客様のニーズを的確に捉える
提案力 ：お客様に最適なプランを提案する
コミュニケーション能力 ：お客様、設計担当、インテリアコーディネーターと円滑に連携する
問題解決能力 ：リフォームにおける課題を解決する
プロジェクトマネジメント能力 ：リフォーム全体を管理する

経験を積むことで、将来的にはリーダーやマネージャー、新規事業の立ち上げなど、様々なキャリアパスを描くことができます。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視し、プライベートとの両立を大切にしたい方
・反響営業で腰を据えて提案に取り組みたい方
・リフレッシュ休暇などを活用し、計画的に働きたい方