プラント施工管理として、発電所や大型プラント内での設備工事をお任せします。

【主な施工内容】
プラント設備内耐火工事(焼却炉の断熱)
プラント設備点検工事
煙突内部ライニング工事(排気、排熱による腐食防止)

1現場複数名体制を敷き、担当工区の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行なっていただきます。

【具体的な業務】
施工計画書の作成、安全法令遵守の確認、作業品質の管理、外注費用の見積もりなど

■当社の主な施工フィールド
火力発電所、バイオマス発電所、製鉄所、石油化学工場、焼却施設
※既存設備に対するメンテナンス工事を施工します。

■組織構成：
従業員数433名(2023年4月)

法面工事を中心とした土木工事の施工管理全般をお任せします。
※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。

■業務内容：
将来的には現場代理人として、
担当現場の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。

【具体的な業務】
施工計画書の作成、安全法令遵守の確認、作業品質の管理、外注費用の見積もりなど
まずは先輩と同じ現場に入り、仕事の進め方を学んでください。
スキル次第ではありますが、
早い方では概ね1～2つほど現場を経験した後にチームを指揮していただきます。

■主なプロジェクト：
・道路や鉄道沿線の斜面保護
・空港や港湾施設の地盤改良工事

■組織構成：
従業員数433名(2023年4月)

ネットワークの専門家として、クライアント企業が抱えるネットワークシステムの運用から設 計までの一連の業務を幅広く担当して頂きます。
≪具体的には...≫
・ネットワークシステムの保守/運用業務 {入社0年目~3年目}
└クライアント企業が抱えるネットワークシステムにて発生した障害などを技術的な介入によっ て、問題の解決/予防を担当してもらいます。
手順に沿った対応が多いため、経験/知識の浅い方でも業務に慣れてくればしっかりと対応することが可能な業務です。
・ネットワークシステムの設計/構築業務 {入社4年目~以降}
└クライアント企業が求める要件を持つ新たなネットワークシステムを企画・考案(設計)や操作(構築)やネットワークシステムの操作(構築)する業務を担当してもらいます。
そのため、着実に技術/経験を積み重ねていきながら、担当範囲を広げることができ、スキルを活かしたキャリア形成が可能です。

【1日の業務の流れ】
9:00 　出社・・・メールやチャット、当日のタスク確認
9:30 　定常業務・・・依頼している業務の確認、ログ調査、無線通信環境の設定変更など
12:00　お昼休憩
13:00　資料作成や設定変更・・・抱えている案件の設定変更作業やその準備・ネットワーク構築など
　　　　　　　　　　　　　　　　必要に応じて検証業務などが発生することも
15:00　お客さまとの打ち合わせ(訪問)・・・お客様に案件の進捗などを共有
18:00 　退社
※上記1日の流れはあくまで一例で、受託先や配属先プロジェクト・開発フェーズによって異なります。

【【プライム市場上場ケイアイスター不動産G企業／年間売り上げ100億円突破／ライフスタイルに合わせてリフォームできる分譲住宅の需要増で好調／新規店舗出店等進める中で新戦力を募集しております／完全週休2日制／福利厚生充実】

分譲住宅の土地仕入れから住宅の企画・立案、販売までのトータルプロデュース（営業）をお願いします。

【仕事の流れ】1.仲介業者（不動産会社）から情報を収集→2.予算を組む（適正な仕入価格を設定）→3.土地を購入→4.建築工事の着工～販売の手配→5.工事・販売の進捗管理→6.販売契約の立会い～引渡～決済の流れになります。
※販売は、仲介会社が販売いたします。
完成物件を物件販売サイトに掲載し、問合せがあれば、仲介会社の営業担当と同行して、物件の案内をいたします。

■担当顧客／新規：既存＝７：３、１日２～３件程の企業様へ訪問

■当社の営業強み：
（1）スピードで勝負できる
用地仕入れはスピードがとても重要です。稟議を通している間に、他社で決まってしまうケースも少なくありません。そのため当社は、スピードを重視しています。基本稟議を上げてから翌日には決裁が下りるため、スピード感を持って対応可能です。
（2）成長フェーズの企業ため、決まったルールに縛られることはありません。「やりたい」と思ったことを提案でき、目標を持って業務に取り組める環境です。業務改善も積極的に行えるので、効率的な働き方が実現可能です。

■キャリアステップ：入社後2年で所長に昇格した社員もおり、拡大期だからこそキャリアアップしたい方も挑戦いただける環境です

■営業目標：（1）仕入区画数、（2）回転日数、（3）利益率
※多くの区画数を仕入れ、少ない回転日数で売ることができれば、賞与もアップします。

■組織構成：所長1名、係長1名、主任1名、社員2名、営業事務1名
※男性4名、女性1名（営業職全体：20代／21名、30代／12名、40代／11名、50代／３名）

スペシャリスト、アドバイザーとして次の打ち手や支援、リスクヘッジをお任せします。

プロジェクト単位で営業・設計・デザイナー・工務担当と連携し、技術支援のスペシャリストとして
設計のチェック、工事面でのゼネコンとの調整などの業務を担っていただきます。
現場担当としてではなく、指導や支援を行う業務となりますので、総合的な知識が求められます。

■業務内容：
オフィス・ホテル・商業施設・医療福祉施設の新築・改修案件において以下の業務をお任せ致します。

(1)各種設備工事技術支援　(2)中間/竣工検査立会い　(3)諸官庁の法的確認
(4)設計図/施工図チェック　(5)積算支援・見積査定

■業務特徴：
(1)三井不動産グループとの連携が強みであり安定的に受注が続いています。発注者により近い立場で業務を進められるため、裁量を持って業務に従事できます。また、三井不動産グループ以外の案件引き合いも増えており、現状は3割程度となっています。

(2)1名につき5～6物件を担当。首都圏を中心にご担当いただくため、出張なども少なく働きやすい環境です。

(3)財閥大手グループならではの水準で年間休日は127日。基本土日祝休みで、休日出勤の際には必ず代休を取得いただきます。
ご経験を活かしつつ、就業環境を改善したい方や、大規模な有名物件にも携わりたい方、より発注者に近い立場でお仕事を希望している方などにお勧めです。

■技術スタッフ職とは：
2023年1月～（仮称）技術職を新設します。新会社としての成長を実現する体制の早期構築化に伴う新職掌の導入にあたる求人募集ですす勤務地域を限定されず、高度な専門知識及び技術力に基づいて、特定領域における専門的業務に従事する職掌です。

■事例紹介：
恵比寿ガーデンプレイス／新宿三井ビル／三井ガーデンホテル／グランドプリンスホテル広島／三井不動産オフィス等。

■三井デザインテックに関して：
三井不動産グループの連結子会社ではあるものの、グループ内外からの売上があります。事業拡大と併せて会社基盤の整備も行った結果、右肩上がりの成長を続けています。

これまでのあなたのご経験活かしませんか？

【業務詳細】
主に関東から関西までの配送をお任せいたします。
高速利用等に関しては柔軟に対応いただけます。

仕事は4tウイング車で中距離・長距離の配送業務をお願いします。
距離やコースの相談も可能なのでお気軽にご相談ください。
この仕事の楽しさを感じながら一緒に頑張ってくれる方、歓迎します！

主に名古屋営業所もしくは大阪の千里営業所方面まで荷物を配送頂くことがほとんどです。
※お客さま先によっては多少の調整もございます。


【入社後の流れ】
入社後は営業所長から、当社でのルールや配送先についての基本的な研修はさせていただきます。

【会社について】
MEISEIは北海道・東北; 関東; 中部・北陸; 近畿; 中国・四国; 九州と全国を網羅した業界大手に匹敵する全国ネットワークを展開しておりネットワークで運送、倉庫管理などの業務をご提供できます。その為、コスト削減できるだけでなく業務の円滑化を実現し、お客様のニーズにあった最適なサービスをご提案させていただけるところを評価して頂いております。

【経営理念】
「物心両面における従業員の幸福の追求」を掲げており
働き甲斐のある職場作りを目指しています。

【会社の特徴】
・メイセイカラー
メイセイカラーとは自身の業務でないにしろ、同僚の配送が遅くなってしまった場合などは自主的に荷物の積み下ろしなどを率先し助け合う風土であり社員同士の輪を大切にしています。

・リーダー制度
各営業所においてリーダー制度がございます。
これは毎年リーダーが社員投票によって選出され、社員の声を聞き職場環境の改善を目的に行われている制度です。リーダーに選ばれた方はリーダー手当もございます。

・地域清掃活動
毎週初めに近隣地域の清掃活動を全社員で行っております。
地域の方への社会貢献を大事にし日々取り組んでおります。

【社風について】
年齢層は20代から70代と幅広いですが、非常にアットホームな雰囲気です。
例えば配送から帰って来た後に営業所で談笑をしたりなど、年代の垣根を超えたコミュニケーションが活発です。
社員の輪を大切にしておりますので新しく入ってくる方も直ぐに溶け込んで頂けます。

スペシャリスト、アドバイザーとして次の打ち手や支援、リスクヘッジをお任せします。

プロジェクト単位で営業・設計・デザイナー・工務担当と連携し、技術支援のスペシャリストとして
設計のチェック、工事面でのゼネコンとの調整などの業務を担っていただきます。
現場担当としてではなく、指導や支援を行う業務となりますので、総合的な知識が求められます。

■業務内容：
オフィス・ホテル・商業施設・医療福祉施設の新築・改修案件において以下の業務をお任せ致します。

(1)各種設備工事技術支援　(2)中間/竣工検査立会い　(3)諸官庁の法的確認
(4)設計図/施工図チェック　(5)積算支援・見積査定

■業務特徴：
(1)三井不動産グループとの連携が強みであり安定的に受注が続いています。発注者により近い立場で業務を進められるため、裁量を持って業務に従事できます。また、三井不動産グループ以外の案件引き合いも増えており、現状は3割程度となっています。

(2)1名につき5～6物件を担当。首都圏を中心にご担当いただくため、出張なども少なく働きやすい環境です。

(3)財閥大手グループならではの水準で年間休日は127日。基本土日祝休みで、休日出勤の際には必ず代休を取得いただきます。
ご経験を活かしつつ、就業環境を改善したい方や、大規模な有名物件にも携わりたい方、より発注者に近い立場でお仕事を希望している方などにお勧めです。

■技術スタッフ職とは：
2023年1月～（仮称）技術職を新設します。新会社としての成長を実現する体制の早期構築化に伴う新職掌の導入にあたる求人募集ですす勤務地域を限定されず、高度な専門知識及び技術力に基づいて、特定領域における専門的業務に従事する職掌です。

■事例紹介：
恵比寿ガーデンプレイス／新宿三井ビル／三井ガーデンホテル／グランドプリンスホテル広島／三井不動産オフィス等。

■三井デザインテックに関して：
三井不動産グループの連結子会社ではあるものの、グループ内外からの売上があります。事業拡大と併せて会社基盤の整備も行った結果、右肩上がりの成長を続けています。

【西宮・宝塚の地元に貢献したい方歓迎／車通勤相談可／プライムで上流から下流まで一気通貫／自社内またはリモートワーク】
★作って終わりではない、人が使うための開発
★上流からワンストップで関われてスピード成長が可能
★自社内またはリモートワーク
★安定した経営基盤、福利厚生も充実

幅広い経験をすることで、全般的な知識が身につき、
エンジニアとしての市場価値を高められる環境！
これまでのご経験に磨きをかけ、スキル&キャリアアップを目指しませんか？


【会社情報】
社会インフラを支える大手製造業「新明和工業株式会社」の中で、ITをリードする立場の当社。
生産管理、販売管理、人事給与などの基幹システムの開発、CAD/CAEなど設計関連のシステム、
ネットワークなどのインフラの構築およびこれらの運用保守業務を担っています。
また、最近注目されている工場現場のIT化、IoTおよびAIなど最新技術も活用し、モノづくりに最適なソリューションを提供し続けています。


【仕事内容】
製造業向けシステム担当のPG(プログラマー)からスタートし、
経験を積んだ後にSE、
ゆくゆくはPL・PL補佐をお任せする予定です。

具体的には・・・
自社プロダクトの開発、導入
スクラッチ開発
外販、内販
パッケージ製品の販売、開発
お客様へのヒアリング、見積もり、企画、設計、提案

＜当社での仕事の特徴と魅力＞
■上流から下流まで一気通貫で関われる
一つの工程だけを限定的に担当するのではなく、
プログラムからサーバやインフラなども含め、
一人一人が全般的に関わります。
大きな会社では難しい全体を見通した業務ができます。

■システムではなく仕組みを提供する会社
当社が開発・販売しているのは単なるシステムではありません。
私たちが扱っているのは「お客様が良くなる仕組み」です。
世の中には「できる」けれど「使えない」システムがたくさんありますが、
当社はそれでは意味がないと考えています。
納品して終わりではなく、どのように使ってもらえるのか。
使った上で次にどのような要望が出てくるのか。
お客様の声を聞きながら、開発から運用保守まで行うので、
「本当に使えるシステムを作れるエンジニア」として
成長することができます。

★スピード成長で、自身の市場価値を高められる
上記のように、すべての工程に関わり、
お客様の要望に常に向き合っていかなくてはならない環境なので、
開発者の中だけの環境では何年かかってもわからないようなことを
短い期間の中で学ぶことができます。
結果として、お客様の要望に先回りして提案できる、市場価値の高い存在になれます。


【働き方について】
■本人の希望を尊重してもらえる
与えられる役割は、それぞれの素養に合わせるだけでなく、
本人の希望を尊重してもらえることが多いのが特徴です。
評価と自己認識をすり合わせつつ、無理のない役割の中で、
確実に成長していけるよう会社としてサポートしています。

■自社内またはリモートワーク

■上場親会社と同条件の福利厚生
制度／ 財形貯蓄、住宅財形融資、持株会、資格取得褒賞金 など
施設／ 独身寮、社宅、保養所
☆グループ全体でベネフィットワンを導入。
商業施設や各種サービスをお得に利用する事が可能です。


【社風】
■頼りがいのある上司がいる
上司や先輩社員は、メンバーのことをしっかりと見てくれて、
適切にアドバイスをしてくれる頼もしい存在で、
メンバーから慕われている人たちばかり。
ときに厳しさもありますが、壁がなく近い距離感で接することができるので、
信頼関係の中でコミュニケーションをとることができます。

■フランクな人間関係
会社全体として活発なコミュニケーションが行われており、
フランクな雰囲気です。
若手社員でも、社長に声をかけることができるくらい、
和気あいあいとしています。

情報通信端末機器をはじめ、様々なシステム、ソフトウェアの開発を手がける当社。
ハード・ソフトを問わず、設計～製造～販売に至るまでワンストップで提供しています。　
官公庁をはじめ、国内外の大手企業と取引をしている他、取引先の業界も通信・交通・物流とさまざま。
設立から今年で84年を迎えた今もなお、安定した成長を続けています。

【現場作業の効率化や省人化ニーズ増などで引き合いが増えており、自社ハードウェアのユーザー向けWEBアプリ開発エンジニアを募集】


■業務内容：
自社開発で手掛ける設備監視（データセンタ監視やビル監視等）システムの開発リーダー候補として、
以下業務をお任せします。自社製品の開発のため、自社内での勤務です。
・自社ハードウェアのユーザー向けシステム開発 　
・案件管理（納期・品質管理）や案件受注のための提案活動
・見積作成等の対応等リーダー候補として案件　
・メンバーマネジメント

■開発環境：
【言語】java，JavaScript【OS】Linux（CentOS）【DB】SQL知識（PostgreSQL/MSSQLserver/ORACLE等）

■キャリアパス：
マネージメント職と専門職の2つのキャリアが用意されています。自分の技術・スキルを開発やモノつくりの場で活かし、会社・チームに貢献する専門職。自らのスキル活用のみでなく、社員一人ひとりの個性や能力を活かしチームとしてまとめ、目標達成へと導くマネージメント職。どちらのキャリアにおいても、社員一人ひとりの適性や希望を考慮しながら、得意分野のスキルを伸ばすキャリア支援を行っています。

■当社特徴：
1、ハードウェア・ソフトウェアの開発！国内外の生産・販売でワンストップ提供！
2、製品、システムをただ売って終わりではありません。機能の追加、システム連携など、
システム自体を工場や、オフィスの状況を加味しお客様の要望に併せてカスタマイズ。　他社との差別化に繋がり
評価される点の1つです。
3、メリハリがある働き方(平均残業時間１４時間/月、火曜、木曜が祝日の際は月曜や木曜に有給を取り4連休にする社員多数)

【情報通信端末機器をはじめ、様々なシステム、ソフトウェアの開発を手がける当社。ハード・ソフトを問わず、設計～製造～販売に至るまでワンストップで提供しています。　官公庁をはじめ、国内外の大手企業と取引をしている他、取引先の業界も通信・交通・物流とさまざま。設立から今年で84年を迎えた今もなお、安定した成長を続けています。】
【現場作業の効率化や省人化ニーズ増などで引き合いが増えており、体制強化のための募集です。】

■業務内容：
　自社RFIDシステムのWindowsクライアントアプリ開発担当としてご活躍していただきます。
　チームリーダーやプロジェクトリーダーの役割を担っていただくと同時に、ご自身も開発者として携わっていただきます。　　
　社として、RFIDを活用したソリューションの提案活動を積極的に進めており、新しい観点て主体的に業務に取り組んで
　いただける仲間を求めています。
　将来的にはハードウェア開発チームと連携を取り、RFID×空間認識技術(AR)の機能を持たせた自走式ロボット開発や
　お客様の要望や現場の声を基に、新商品開発等にも携わっていただきます。

■開発実績：
　RFIDを活用した、持出管理システム、棚卸管理システム、物品移動管理システム等

■環境
　開発環境：VisualStudio
　DB：PostgreSQL
　ツール：Git、Redmine、Microsoft Teams

■組織構成：
　昨年度より新設され、開発要員と営業要員が合計で20名程度在籍しています。※今回のポジションは開発要員です。
　中途入社の方もおり、安心して組織に馴染んでいただけると思います。

■キャリアパス：
マネージメント職と専門職の2つのキャリアが用意されています。自分の技術・スキルを開発やモノつくりの場で活かし、会社・チームに貢献する専門職。自らのスキル活用のみでなく、社員一人ひとりの個性や能力を活かしチームとしてまとめ、目標達成へと導くマネージメント職。どちらのキャリアにおいても、社員一人ひとりの適性や希望を考慮しながら、得意分野のスキルを伸ばすキャリア支援を行っています。

■当社特徴：
1、ハードウェア・ソフトウェアの開発！国内外の生産・販売でワンストップ提供！
2、製品、システムをただ売って終わりではありません。機能の追加、システム連携など、システム自体を工場や、オフィスの
　状況を加味しお客様の要望に併せてカスタマイズ。他社との差別化に繋がり評価される点の1つです。
3、メリハリがある働き方(平均残業時間１４時間/月、火曜、木曜が祝日の際は月曜や木曜に有給を取り4連休にする社員多数)