オプティムは、AI/IoT/Roboticsなどのテクノロジーを軸に自社サービス開発を行うIT企業です。
ITと各産業（農業、医療、土木・建設、等）と第四次産業革命型ビジネスを創り上げ、働き手不足、少子高齢化の課題解決を図っています。
そのバックスオフィスとして、人事・労務事務を募集します。

＜業務内容＞
主に労務業務を中心に、人事・庶務全般のサポートをお任せします。
・入退社時、入社者情報更新
・社会保険手続きサポート
・月次勤怠締めサポート
・月次給与計算サポート
・在籍証明書作成
・雇用契約書等、契約書類作成
・その他庶務業務

※ご希望の勤務時間によって、採用側の業務も依頼予定です。

＜時給＞
1,500円～

＜昇給＞
・あり　※個人評価・稼働時間に応じて、契約更新ごとに検討

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説明会&座談会 参加について
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現時点で選考へのご希望がなくても、お気軽に説明会にご参加いただけます。
ページ下部の【応募する】のボタンより必要事項をご入力いただきますと、ご登録いただいたメールアドレスに説明会のURLが送信されます。
そちらより説明会にご参加くださいませ。

・選考意思は説明会後のアンケートにて確認させていただきます
・ご都合が合わない方は別途調整しますので、登録後に届くメールにその旨をご返信下さい

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DXで社会課題の解決をする
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オプティムはAI・IoT・Robotのテクノロジーによって、第4次産業革命を推し進める中心的な企業になろうとしています。
エンジニア職は、既存の自社プロダクトや新規プロダクトの事業企画、要件定義、設計、開発、テスト、運用に至る全ての開発工程を担うことで、ものづくりを進めていきます。
技術開発だけではなく、サービスやビジネスモデルも考えて開発をすることが、オプティムエンジニア職の最大の特徴です。
そんな活躍フィールドの広いオプティムで、真に社会から必要とされるスキルとマインドを持ったエンジニアになりましょう！

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選考フロー
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1次：技術選考
技術アンケートをもとに開発実績を拝見します。
場合によっては面談を実施させていただくことがございます。
2次：マネージャー面接/役員面接
3次：社長面接
・面接は原則オンラインで行いますが、オフラインでのご参加をご希望の場合にはお知らせください
・最終面接前にご来社による社内見学をお願いしております
・個人に合わせて選考フローをカスタマイズさせていただくことがございます

当社は、AI/IoT/Roboticsなどのテクノロジーを軸に自社
サービス開発を行う東証1部上場のIT企業です。
ITと各産業（農業、医療、土木・建設、等）と第四次産業革命型ビ
ジネスを創り上げ、働き手不足、少子高齢化の課題解決を図ってい
ます。
そのバックスオフィスとして、経理事務スタッフを募集します。

＜業務内容＞
経理・財務部での月次決算のサポートをお願いします。
具体的には、以下の業務をお任せします。
・社員の立替経費精算処理（申請内容確認・伝票起票）
・取引先から届く請求書の処理（申請内容確認・伝票起票）
・ネットバンキングによる振込データ作成
・資料作成・郵送、書類ファイリング、切手類管理など
・電話応対（所属部署分）

※ご経験、ご希望により上記以上の業務範囲のお任せも相談可能です。

説明会&座談会 参加について
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現時点で選考へのご希望がなくても、お気軽に説明会にご参加いただけます。
ページ下部の【応募する】のボタンより必要事項をご入力いただきますと、ご登録いただいたメールアドレスに、説明会のURLが送信されます。そちらより、説明会にご参加くださいませ。
会社説明会（45分）と、座談会付きの会社説明会（90分）の2種類ございます。ご自身のご希望に合わせてどちらかにご参加ください。
また、座談会付き会社説明会のラスト35分間は若手社員との座談会を開催となりますが、そちらのみへのご参加も可能です。(お時間になりましたらご入室ください)
※選考意思は、説明会後のアンケートにて確認させていただきます
※途中入出・退出も可能です
※ご都合が合わない方は別途調整しますので、その旨ご連絡下さい
※説明会に参加せず、選考に進まれたい方は、その旨を備考欄にご記載ください


総合職（ポテンシャル職）とは
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＜コンセプト＞
バックグラウンドに関係なく、みなさま一人ひとりが持つ”ポテンシャリティ”を重視した採用枠となります。

＜ポテンシャルを開花頂くためのご支援＞
入社後、全新卒共通の研修、IT未経験者向けのIT研修、配属先がビジネス部門（営業・企画）になる場合のビジネス研修など、みなさんのポテンシャルの開花をサポートする約2ヶ月の研修を経た後に、現場配属となります。
（上記は2023年度実績。研修は毎年改善しておりますので、変更が加わる場合がございます）

＜配属先の可能性＞
ビジネス部門（様々なIT製品・サービスの営業・企画、新規事業・新規サービスの企画、農業事業・建設事業付きの営業・企画、等）や開発部門、管理部門と多様なキャリアの可能性があります。配属先は、会社の事業方針や個別スキル、希望等から総合的に判断の上、決定します。

「卒業する学部・学科はIT系ではないが、ITに興味がある！」
「情報系で勉強してきたが、開発職ではなくビジネス職に挑戦したい！」
「専門的な知識を活かして、農業や建設のDXをしたい！」

そんな皆様の多様なバックグラウンド・可能性を広げていただける職種です。


選考フロー
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1次審査：書類選考(履歴書のご提出)
2次審査：個人面接　
3次審査：役員面接（役員面接までに弊社指定のESをご提出いただきます）
※1次面接～3次面接の間に別途、適性検査（SPI）のご受検をいただきます
最終審査：社長面接　

オプティムは、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoT技術を中核としたサービスを提供する企業です。

創業以来23期連続での増収、また今後も年間成長率10%以上が見込まれるMDM事業において、国内シェア40%という圧倒的No.1の実績を誇ります。
（※MDM事業：ノートPC、スマートフォン、タブレットなどのモバイルデバイスを、まとめて設定・管理するサービスを提供する事業）

主要であるMDM事業に加え、新たな事業の柱をつくるべく、農業・医療・建設といった様々な産業にテクノロジーを掛け合わせた新規事業である、X-Tech（クロステック）事業の成長に、現在、全社を上げて注力しています。

X-Tech事業は加速度的に成長しており、2023年3月期においては、全社売上93億円のうち、35億円を占めます。
中でも農業×IT事業においては、当社がスマート農業の先進企業としてマーケットから認知されはじめており、全社員約400名のうち、40名が所属する少数精鋭の部門ですが、社内にて最注力の新規事業として、今後も更なる投資を行い、拡大を目指しています。

社会課題解決に大きく貢献でき、事業の拡大をスピーディに体感することのできる現在の事業フェーズにて、仲間になってくださる方を積極的に募集しています。

■「OPTiM スマート農業サービス」の紹介
https://youtu.be/01WfbLMqV0M

現在農業では、後継者不足・生産性低下という2大課題が年々深刻化し、スマート農業普及の必然性が顕著になっており、今まさに農業の転換点を迎えていると確信しています。


今回の募集は、下記サービスを含めた、次世代型スマート農業サービス事業の戦略的マーケティングをお任せするポジションです。

< ピンポイントタイム散布サービス >
https://www.optim.co.jp/agriculture/services/pts
農薬散布のDX化サービスになります。ドローン農薬散布としては国内最大規模のシェアを単年で獲得しました。
これまで、自治体やJAに大きな業務負荷がかかっていたものをITによって効率化し、適期散布によって農薬の効果も高めることが出来ました。
・作物の生育ステージをデジタル診断し、最適な散布タイミングを解析
・専用システムによって進捗管理、立ち合い不要な共同防除を実現
・地元ドローンパイロットを育成し、機体シェアリングで散布

< スマート農業サービス全般 >
ピンポイントタイム散布サービス以外の農作業もDXし、新たな形に変えるサービスです。農地を借りて、通年での栽培工程を丸ごと効率化する場合もあります。


■職務内容は以下の通りです。

【職務概要】
弊社サービスのマーケットや課題の分析を通じ、デジタル／リアル双方のマーケティングを活用した戦略設計や施策のプランニング～実行を行っていただきます。

【職務詳細】
社内外のステークホルダーとコミュニケーションをとりながら、リサーチや顧客データ分析を活用した、CRM領域におけるコンセプトワークと全体戦略設計～施策立案・実行～効果検証まで、一連の業務をお任せします。

戦略立案～実行まで全てを管掌いただくことを期待しておりますが、ご経験やスキルに応じて、まずは広告宣伝における費用対効果の検証やプロモーションチャネルの選定などからお任せし、徐々に担当範囲を広げていただくことも可能です。

・マーケティングプラン設計～実行
　∟デジタルとリアルを組み合わせたメディア・施策のプランニング
　∟戦略に即した各種のKPI設計やそれに基づくPDCAマネジメント
　∟中長期的な効果分析と改善案の立案
・市場調査／分析
　∟様々なデータやユーザーインタビューなどから、ユーザーのニーズを探るための活動全般を実施
・新規ソリューションの企画
　∟社内他部門とコミュニケーションしながら、ユーザーのニーズを満たす商品企画・開発を実行

■弊社スタッフインタビュー記事もご覧ください
～新人ながら、新規事業の立ち上げから責任ある仕事に挑戦～
https://smartagri-jp.com/smartagri/6547

オプティムでは、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoT技術を中核として、農業・医療・建設といった様々な産業でイノベーションを起こすべく新規事業や新規サービスの企画・開発を行っています。
【事業企画】は、幅広い産業における新規のアライアンスや提案活動を行いビジネスデベロップメントを行って頂くポジションです。
※適性やビジネス状況によって【農業】や【建設】等の特定産業領域の事業企画を担当頂くケースもあります。

具体的な職務内容は以下の通りです。
・新規事業を実現するための各種サービス・ソリューションのビジネス企画、立ち上げ支援
・実現のためのアライアンス活動

【当社の事業実績等】
＜農業×IT＞
「農業×IT」では、ドローンを使った「ピンポイント農薬散布」の特許を取得し、AI・IoT・Robotを駆使し、「楽しく、かっこよく、稼げる農業」の実現に向けた【スマート農業】に取り組んでいます。
例）自動飛行ドローンを使い、AIの画像解析で検出した箇所にピンポイントで農薬/除草剤/肥料を散布し、減農薬を実現したお米の栽培と販売を行うプロジェクト など
農業×IT紹介動画： https://youtu.be/exUdlz832CI

＜建設×IT＞
「建設×IT」では、iPhone、iPad Proを使って誰でも簡単に高精度3次元測量を可能とするプロダクトの企画・開発を行っております。
本プロダクトは、LiDARセンサーと高精度位置情報を組み合わせて、短時間で高精度な測量を行える3次元測量アプリです。
対象をスマホやタブレットでスキャンするだけで、高精度な3次元データが取得でき、建設現場での測量を誰でも簡単に早くて安く行えるとして、注目をいただいています。
建設×IT紹介動画： https://youtu.be/xM5hsjyVmd4

【サマーインターン’24】フロントエンドエンジニア
------------------------------------------------------------------------------
AI×IoT×Robotを組み合わせた高度な技術を、誰でも使えるサービスにしているオプティムでインターンシップをしませんか？
農業・医療・建設など、日本や世界にはまだまだITサービスを活用しきれていない業界が数多くあります。
オプティムのインターンシップでは、そういった現場で使えるサービスのコアとなる技術開発を体験することができます。

●概要
2週間のインターンシップへご参加いただきます。
フロントエンド技術を用いて、新たな価値の創造や課題解決をしたい方向けの実務的なインターンシップです。 AI・IoTプラットフォームや新規サービスの開発など、さまざまな内容をご用意しています。

▼インターン環境
オンラインとオフライン融合型のインターンとなります。
連続した2週間でインターンにご参加いただく中で、
前半1週間をオンライン、後半1週間をオフラインといたします。
最終日はエンジニアたちとの懇親会を開催いたします！
※関東近辺の方は、社内メンバーの出社日に合わせてオンライン/オフラインの切り替えも可能です
※オフライン参加時の交通費、宿泊費(遠方の方のみ)は弊社にて負担いたします

▼過去実施例
次世代スマート農業サービスの開発(TypeScript/Vue.js)
IoTプラットフォーム( https://www.optim.cloud/platform/ )のスクラム開発(Typescript/Vue.js)
法人向けマーケットプレイスのフロント開発(Vue.js)
新規サービスの機能をスクラムで開発(Vue.js)
マーケティングプラットフォーム(CRM)の新規機能の開発補助

●期間
下記の5つから希望される参加日程を選択し、エントリー時にご記載ください。
月曜始まりとなります。
1：07/22-08/02
2：07/29-08/09
3：08/19-08/30
4：08/26-09/06
5：09/02-09/13

●選考プロセス
1. 書類選考
エントリーアンケートを元に、書類選考をさせていただきます。
2. オンライン面接
3. インターンシップ参加決定

●選考スケジュール
1次選考：書類選考　ご応募から1～2週間程
2次選考：オンライン面接　書類選考後、順次ご案内
選考をお急ぎの方は備考欄にご記載ください。　

●応募期間
1次応募：4/19～5/31
2次応募：6/10～7/31　
※2次応募の方は8/19以降の回でご参加いただきます
※1次応募での参加人数によっては2次応募を取りやめる可能性がございます。

●募集要項
【参加条件】
• 作業環境と自宅のネットワーク環境が整っている方(PCは弊社にてご用意いたします)
• 以下の1,2,3のいずれかに該当するエンジニア志望の2026年卒の学生(学部、学科は問いません)
1. 国内外の大学・大学院に在籍する学部生、修士生、博士の方
2. 国内の高専に在籍する本科生、専攻科生の方
3. 専門学校生

●エントリー時のお願い事項
一定時間を過ぎるとエントリーエラーとなることがございます。一度、エントリー内容をローカル環境に保存いただき、内容が決まってから申し込みいただくことを推奨いたします。

●2027年以降ご卒業の方へ
インターンは2026年にご卒業の方向けとなりますので、2027年以降にご卒業の皆様には、別イベント等のご案内をお送りさせていただけたらと存じます。
27卒以降プレエントリーページは鋭意作成中でございますので、情報の開示まで今しばらくお待ちくださいませ。

【サマーインターン’24】バックエンドエンジニア
------------------------------------------------------------------------------
AI×IoT×Robotを組み合わせた高度な技術を、誰でも使えるサービスにしているオプティムでインターンシップをしませんか？
農業・医療・建設など、日本や世界にはまだまだITサービスを活用しきれていない業界が数多くあります。
オプティムのインターンシップでは、そういった現場で使えるサービスのコアとなる技術開発を体験することができます。

●概要
2週間のインターンシップにご参加いただきます。
バックエンド技術を用いて、新たな価値の創造や課題解決をしたい方向けの実務的なインターンシップです。 AI・IoTプラットフォームや大規模BtoBサービスに関連する開発など、さまざまな内容をご用意しています。
・チームの一員となって開発
・製品の改善立案・実装
・テスト自動化　etc

▼インターン環境
オンラインとオフライン融合型のインターンとなります。
連続した2週間でインターンにご参加いただく中で、
前半1週間をオンライン、後半1週間をオフラインといたします。
最終日はエンジニアたちとの懇親会を開催いたします！
※関東近辺の方は、社内メンバーの出社日に合わせてオンライン/オフラインの切り替えも可能です
※オフライン参加時の交通費、宿泊費(遠方の方のみ)は弊社にて負担いたします

▼過去実施例
次世代スマート農業サービスの開発(Java/SpringBoot)
法人向け大規模サービスのスクラム開発(Ruby/Ruby on Rails)
サービス改善のための社内ツール開発(Go)
IoT機器キッティング時の導入プログラム開発(Go)
画像解析サービスAI Camera( https://www.optim.cloud/services/ai-camera-enterprise/ )の新機能開発(Go)
新規サービスの機能開発(Typescript/Go)
法人向けマーケットプレイスのAPI開発(Java)
医療DXサービスのスクラム開発(Go)
新規アプリ開発のための技術調査(全文検索など)

●期間
下記の5つから希望される参加日程を選択し、エントリー時にご記載ください。
月曜始まりとなります。
1：07/22-08/02
2：07/29-08/09
3：08/19-08/30
4：08/26-09/06
5：09/02-09/13

●選考プロセス
1. 書類選考
エントリーアンケートを元に、書類選考をさせていただきます。
2. オンライン面接
3. インターンシップ参加決定

●選考スケジュール
1次：書類選考　ご応募から1～2週間程
2次：オンライン面接　書類選考後、順次ご案内
選考をお急ぎの方は備考欄にご記載ください。　

●応募期間
1次応募：4/19～5/31
2次応募：6/10～7/31　
※2次応募の方は8/19以降の回でご参加いただきます
※1次応募での参加人数によっては2次応募を取りやめる可能性がございます。

●募集要項
【参加条件】
• 作業環境と自宅のネットワーク環境が整っている方(PCは弊社にてご用意いたします)
• 以下の1,2,3のいずれかに該当するエンジニア志望の2026年卒の学生(学部、学科は問いません)
1. 国内外の大学・大学院に在籍する学部生、修士生、博士の方
2. 国内の高専に在籍する本科生、専攻科生の方
3. 専門学校生

●エントリー時のお願い事項
一定時間を過ぎるとエントリーエラーとなることがございます。一度、エントリー内容をローカル環境に保存いただき、内容が決まってから申し込みいただくことを推奨いたします。

●2027年以降ご卒業の方へ
インターンは2026年にご卒業の方向けとなりますので、2027年以降にご卒業の皆様には、別イベント等のご案内をお送りさせていただけたらと存じます。
27卒以降プレエントリーページは鋭意作成中でございますので、情報の開示まで今しばらくお待ちくださいませ。

説明会&座談会 参加について
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現時点で選考へのご希望がなくても、お気軽に説明会にご参加いただけます。
ページ下部の【応募する】のボタンより必要事項をご入力いただきますと、ご登録いただいたメールアドレスに、説明会のURLが送信されます。そちらより、説明会にご参加くださいませ。
会社説明会（45分）と、座談会付きの会社説明会（90分）の2種類ございます。ご自身のご希望に合わせてどちらかにご参加ください。
また、座談会付き会社説明会のラスト35分間は若手社員との座談会を開催となりますが、そちらのみへのご参加も可能です。(お時間になりましたらご入室ください)
※選考意思は、説明会後のアンケートにて確認させていただきます
※途中入出・退出も可能です
※ご都合が合わない方は別途調整しますので、その旨ご連絡下さい
※説明会に参加せず、選考に進まれたい方は、その旨を備考欄にご記載ください


営業職とは
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
オプティムのAI・IoT技術をベースに重点顧客と共に各産業における新規事業を創造するメジャーアカウントセールス、さまざまなDXサービスの販売拡大を担うプロダクトセールス、あらゆる企業様の問い合わせから新たなビジネスの種を見つけるインサイドセールスと、各チーム・担当が連携しながらオプティムの売上を創り出していただきます。

全新卒共通の研修、IT未経験者向けのIT研修、ビジネス研修など、みなさんのポテンシャルの開花をサポートする約3ヶ月の研修を経た後に、営業職へ配属となります。
（上記は2023年度実績。研修は毎年改善しておりますので、変更が加わる場合がございます）
配属部署につきましては、各部署の人員計画、本人の適性や希望などを総合判断して決めさせて頂きます。

選考フロー
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
1次審査：書類選考(履歴書のご提出)
2次審査：個人面接　
3次審査：役員面接（役員面接までに弊社指定のESをご提出いただきます）
※1次面接～3次面接の間に別途、適性検査（SPI）のご受検をいただきます
最終審査：社長面接　

説明会&座談会 参加について
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現時点で選考へのご希望がなくても、お気軽に説明会にご参加いただけます。
ページ下部の【応募する】のボタンより必要事項をご入力いただきますと、ご登録いただいたメールアドレスに、説明会のURLが送信されます。そちらより、説明会にご参加くださいませ。
会社説明会（45分）と、座談会付きの会社説明会（90分）の2種類ございます。ご自身のご希望に合わせてどちらかにご参加ください。
また、座談会付き会社説明会のラスト35分間は若手社員との座談会を開催となりますが、そちらのみへのご参加も可能です。(お時間になりましたらご入室ください)
※選考意思は、説明会後のアンケートにて確認させていただきます
※途中入出・退出も可能です
※ご都合が合わない方は別途調整しますので、その旨ご連絡下さい
※説明会に参加せず、選考に進まれたい方は、その旨を備考欄にご記載ください


事業推進を行うための「攻め」の経理を募集！！
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
●業務内容
「世界に大きく良い影響を与える」を目的にITを活用し様々なサービスを展開するオプティムで、経理メンバーとして内側からみんなを支えるお仕事をしていただきます。
”数字を処理する”ということに、意味合いを持って、縁の下の力持ちとしてオプティムを支えるメンバーを募集します！

以下、OJTで先輩社員のサポートを受けながら実施。
その方の能力・成長速度に合わせて業務をお任せしていきます。
(下記はご参考までに)
・売上、経費入力
・月次、年次業務
・固定資産管理
・有価証券報告書作成
・税務申告書作成
・業務フロー構築

●選考フロー
1次審査：書類選考(履歴書のご提出)
2次審査：個人面接　
3次審査：役員面接（役員面接までに弊社指定のESをご提出いただきます）
※1次面接～3次面接の間に別途、適性検査（SPI）のご受検をいただきます
最終審査：社長面接　

●研修・配属について
ご本人のバックグラウンドや配属先との調整により研修・配属時期を検討いたします。まずは業務の土台となる知識をつけていただいた上で経理チームへの配属をさせていただく予定となっております。

次世代を担う人材として、今までにない経理を目指して一緒に頑張っていきましょう！