東京都の求人一覧(95ページ目)
- IT・エンジニア
- 正社員
Unityエンジニア|第二新卒歓迎・研修と先輩のフォローで成長できる
経験豊富な先輩のフォローのもとで、安心して業務をスタートできる
Unityの経験を伸ばし、任される範囲を広げながら成長できる環境
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
国内外で多数のヒットアプリを企画開発する同社で、国内・海外向けのカジュアルゲーム、ハイパーカジュアルゲームの設計・開発を担うエンジニアを募集します。実務経験が浅い方も歓迎で、現場では経験豊富な先輩エンジニアがしっかりサポートします。プロデューサー・デザイナーとチームで密に連携しながら、C#とUnityを使って企画から開発までに関わります。少人数体制のため、自分から新しいことに挑戦する意欲があれば、経験を問わず活躍できるステージが整っています。
【募集内容】
国内外で多数のヒットアプリを企画開発する東京通信グループにて、国内/海外向けにリリースするカジュアルゲーム・ハイパーカジュアルゲームの設計・開発を担うエンジニアを募集します!
※開発実績例:「Tricky Mean2」「確認させてください」「ダメ恋」など
実務経験が浅い方も大歓迎!
現場では経験豊富な先輩エンジニアがしっかりとサポートするため、安心してスタートできます。
職種の枠を超えてチームで密に連携しながら、一緒にヒットアプリを目指していきましょう。
「自ら進んで新しいことに挑戦したい」「エンジニアとして早く成長したい」という意欲がある方なら、経験を問わず活躍できるステージが整っています。
【業務内容】
・Unityを使用した、国内または海外向けのカジュアル/ハイパーカジュアルゲームの企画・設計・開発
【開発環境】
・言語:C#
・ゲームエンジン:Unity
・環境:Macbook air、Macbook pro、Windows
【この仕事の魅力】
・フラットな社風で比較的自由裁量で働けます
・服装、髪型自由
・フレックス制導入
・基本的には、プロデューサー1名、デザイナー1名、エンジニア1名の少人数体制で開発をしています。それゆえ、当社の開発を担う重要な一員として活躍できるフィールドがあります。
■ 2023年4月1日より持株会社体制へ移行し、「株式会社東京通信グループ」に商号変更いたしました。
株式会社東京通信グループの正社員として採用し、グループ会社の株式会社TTへ在籍出向として業務に携わっていただきます。(勤務地、条件等の変更はございません。)
カジュアルゲーム・ハイパーカジュアルゲームの企画開発事業部(全体約40名、うちエンジニア約10名)への配属です。
メンバーそれぞれが大きな裁量を持ってゲーム開発に携わっているのが特徴です。
若手メンバーへのサポート体制もおり、経験豊富な先輩のフォローのもとで安心して業務をスタートしていただけます。
【こんな方におすすめ】
・第二新卒として、早くエンジニアとして成長したい方
・Unityの経験を伸ばし、任される仕事を広げたい方
・先輩のフォローを受けながら着実にスキルを積みたい方
IT・エンジニア|株式会社東京通信グループ|ゲームプログラマー|正社員|#481974
- 営業・CS
- 正社員
フィールドセールス(個人向け)|賃貸仲介の新規事業立ち上げメンバー
経験2〜3年目の次の一歩として、事業の立ち上げから関われる
先輩のフォローを受けながら、任される範囲を広げられる環境
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
新たに賃貸仲介事業を立ち上げる、その初期メンバー(営業職)を募集します。不動産投資・資産運用を中心に事業を展開してきた当社が、管理戸数の増加と入居者ニーズの高まりに応え、賃貸仲介市場へ参入します。反響営業・紹介営業を中心に、物件提案、内見対応、契約締結までの一連の業務を担当していただきます。SUUMOなどポータルへの物件登録や顧客対応の品質づくりも大切な役割です。立ち上げフェーズならではのスピード感の中で、経験を積みながら将来は店舗責任者やマネージャー職を目指せます。
TAPPでは、新たに賃貸仲介事業の立ち上げを行うにあたり、その初期メンバー(営業職)を募集しています。
これまで不動産投資・資産運用を中心に事業展開してきた当社が、
管理戸数の増加・入居者ニーズの高まりに応えるかたちで、満を持して賃貸仲介市場へ参入します。
本ポジションでは、賃貸仲介営業として、反響営業・紹介営業をメインに、
物件提案〜内見対応〜契約締結までの一連の業務をご担当いただきます。
SUUMOなどポータルへの物件登録や、顧客対応のクオリティ担保も重要な役割です。
また、事業立ち上げフェーズならではの柔軟さとスピード感が求められる環境の中で、
将来的に店舗責任者やマネージャー職を目指せるキャリアパスもご用意しています。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・賃貸仲介の経験を次のステップで伸ばしたい方
・立ち上げの現場で、任される範囲を広げたい方
・自ら提案し、スピード感をもって動くのが好きな方
営業・CS|株式会社TAPP|フィールドセールス(個人向け)|正社員|#406446
- IT・エンジニア
- 正社員
IT事務・サポートから始める未経験のITキャリア|第二新卒歓迎・研修あり
未経験でも安心。ITサポートから段階を踏んで成長できる環境です
研修期間中にITパスポートやMOSエキスパートの取得を目指せます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
最初の2ヶ月はITサポート研修に専念し、IT業界の基礎やSQL・Linuxコマンドの基本を学びます。研修は自社のインストラクターが担当し、いつでも質問や相談ができます。研修修了後はヘルプデスクやエンジニアサポートの業務からスタートし、システムへの問い合わせ対応、手順書・資料作成、PC・端末のキッティング、システムテスト支援などを担当します。月1回のキャリア面談で振り返りを行い、一年後を目安に実務経験や資格取得状況に応じて約3ヶ月の開発研修へ進めます。研修修了後は開発案件に配属され、未経験からでも着実に成長できます。
ヘルプデスク、
システムに関する問い合わせ対応
手順書・資料作成
PC・端末のキッティング
システムテスト支援
エンジニアの業務サポート など
■入社後の流れ
▼STEP1|ITサポート研修(入社後2ヶ月)
研修に専念していただきます。ITパスポート・MOSエキスパート(Excel)の資格取得を目指しながら、
SQL・Linuxコマンドなどの基礎を習得します。電話対応等、研修以外の業務はありません。
▼STEP2|ITサポートとして現場配属
研修修了後、ヘルプデスクやエンジニアサポート業務からキャリアをスタート。
月1回のキャリア面談で振り返りを行います。
▼STEP3・4|開発エンジニアへの準備・研修(目安:1年後〜)
実務経験や資格取得状況などをもとに判断し、条件を満たした方は約3ヶ月間の開発研修(Java)へ。
研修中は通常業務と並行せず、集中して学べます。
▼STEP5|システム開発部へ異動
研修修了後、開発エンジニアとして開発案件に配属されます。
※ITサポートとして専門性を高めるキャリアを選ぶことも可能です。
現在システム開発部には約25名が在籍しており、個人やチームで様々なプロジェクトにて活躍していきます。
そのうち女性が約3割で、チームリーダーの半数も助成が担っており、男女問わず活躍できる環境です。
会社全体の平均年齢は約28歳、業界/職種未経験での中予入社メンバーが多く、未経験・若手でも成長できる制度が整っています。
【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県
【こんな方におすすめ】
・未経験からIT業界で基礎を身につけて成長したい方
・研修やフォローを受けながら段階的にスキルを伸ばしたい方
・若手が多く、男女問わず活躍できる環境で働きたい方
IT・エンジニア|株式会社ジョブサポート|専門事務(IT・医療・金融・不動産・貿易等)|正社員|#481946
- IT・エンジニア
- 正社員
クラウドエンジニア(インフラ・プリセールス)|大規模移行で成長できる職種経験者向け求人
AWS・Azureの移行案件を通じて、新技術に触れながら着実に成長できます
プロジェクトを任される範囲が広がり、若手から中核メンバーへ育つ道があります
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
クラウドエンジニアとして、お客様のクラウドリフト・クラウドシフトを支える技術支援を担当します。最初はプリセールスで要件ヒアリングや構成図の作成に携わり、設計・構築・移行へと経験を重ねていきます。複数名のチームで構築を進めるため、先輩と協働しながら幅広いクラウドサービスの知識を身につけられます。経験を積むにつれて、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとして任される範囲が広がり、サービス開発などにも挑戦できます。営業や他部門の技術チームと協働する機会も多く、コミュニケーション力も磨けます。
【募集背景】
国内のパブリッククラウド市場は、2028年には約16兆円を超えると予測されており、企業のIT基盤は「クラウドファースト」から、AI活用を前提とした「クラウドネイティブ」へとシフトしつつあります。
現在多くの企業がクラウドへの移行タイミングや方法、クラウドを活用したシステム運用などの検討に時間を費やしています。加えて、クラウドのスキル・経験や技術者の不足、障害発生時の迅速な対応などに頭を悩ませています。
このようなお客様のクラウド関連の課題に対するご支援を強化するべく、人員増強を図ります。
クラウド事業を担う本ポジションの配属部署は、アシスト社内でも重要部署として位置付けられています。新技術を扱うプロジェクトを多数経験できるポジションです。
お客様のクラウド導入検討フェーズから、設計、構築、移行、運用開始後の技術サポートまで、幅広くお客様の課題解決に取り組めます。また、スキルや経験に応じてビジネスをリードする役割も担っていただきたいと考えています。「お客様に伴走し課題解決のお役に立ちたい」そのような弊社の姿勢に共感できる方に、仲間となっていただけることを願っています。
【仕事内容】
パブリック・クラウドに関する技術支援(プリセールス、設計、構築、移行)を担当いただきます。
クラウドエンジニアとしてスキルを身に着けながら、経験に応じてプロジェクト管理やマネジメント、サービス開発を担当するなど更に成長していくことが可能です。
▼具体的には
◆プリセールスフェーズ
・お客様のクラウド化を支援するために、密にコミュニケーションを取りながら要件をヒアリングします。
・ヒアリング後は多岐に渡るクラウドサービスからお客様の要件に合致するものを検討し、提案書、システム構成図の作成、クラウド利用料の算出、各種エンジニアリングサービスの見積等を担当します。
・必要に応じてお客様に対し、提案内容のプレゼンテーションを行います。
・アシスト取扱製品とクラウドの組み合わせ提案機会が多数あるため、複数部門横断でのコミュニケーションが活発に行われます。チームで一体となってお客様の課題を解決する提案を目指します。
◆設計・構築・移行(技術支援)フェーズ
・クラウド環境をお客様の要件どおりにカスタマイズして提供します。
・複数名でチームを組み、お客様と事前に取り決めた設定どおりにクラウド環境を構築します。
・コンピュート、ストレージ、ネットワーク、データベース、AIなどクラウドで提供される幅広いサービスが設計・構築の対象となります。
【ミッション】
クラウドエンジニアとしてお客様のクラウドリフト、クラウドシフトを実現するためにプリセールスおよび技術支援を行います。
【担当分野/製品】
・Amazon Web Services
・Microsoft Azure
【担当顧客】
営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業中心
【所属】
ビジネスインフラ技術本部 クラウド&データベース技術統括部 クラウド技術部
※5つの課がありますが、役割ごとに課を分けていません。役割ごとに仮想組織(ユニット)で活動していきます。
<部署の雰囲気>
クラウド技術統括部は2021年1月に発足した組織です。ベンチャー色が強く、手を挙げれば大きな裁量権を持って物事を進めることができます。また、身に着けた技術を外部にアウトプットする機会も多くあります。
▼その他情報
業務内容の変更範囲 雇入時:【仕事内容】に記載される業務
業務内容の変更範囲 変更範囲:会社が指定する業務
【こんな方におすすめ】
・職種経験2〜3年目で、次の一歩として大規模案件に挑戦したい方
・新しいクラウド技術を学びながら、プロジェクトを任される存在になりたい方
・チームで課題解決に取り組む経験を積みたい方
IT・エンジニア|株式会社アシスト|インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)|正社員|#481766
- 営業・CS
- 正社員
資産運用コンサルタント|異業種の営業経験を活かし成長できる個人向け営業
未経験の業界でも、商談が供給される営業導線で成果を積み上げられます
研修と先輩のフォローを受けながら、任される範囲を広げられる環境です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
資産運用シミュレーションを用いた提案営業を中心に、個人のお客様へ資産形成のご提案を行います。業界未経験でも始めやすいよう、Web反響、未来場への架電、紹介営業の3つの手法があり、Web反響だけで営業1人あたり月平均20件の商談が供給されます。ISが獲得したアポイントへの商談・クロージングや、顧客へのフォローアップも担当し、実践を通じて提案力を磨けます。3か月の試用期間があり、成果を出しやすい営業導線の中で着実にステップアップできます。
【仕事の内容(おまかせする仕事)】
・資産運用シミュレーションを用いた提案営業
・ISが獲得したアポイント対応(商談・クロージング)
・未来場(見込み顧客)リストへの架電
・紹介営業
・顧客へのフォローアップ
※未経験でも成果が出しやすい営業導線が構築されています。
※営業手法は
①Web反響
②未来場架電
③紹介営業
の3手法。
Web反響のみで営業1人あたり月平均20件の商談供給があります。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目の営業職で、次の一歩を踏み出したい方
・業界未経験から高額商材の提案力を身につけたい方
・任される仕事の幅を広げて成長したい方
営業・CS|株式会社TAPP|フィールドセールス(個人向け)|正社員|#406103
- 営業・CS
- 正社員
カスタマーサクセス(法人向け)|製造業SaaSで顧客成功を支え、成長できる
経験2〜3年目の次の一歩に、顧客の成功を一から任される仕事です
業界未経験でも、職種経験を活かして成長の場を広げられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
製造業向けSaaS「ズメーン」を使う顧客の成功を支えるため、新設された「カスタマーサクセス部門」で仕事を任せていきます。まずは工場などの現場へ出張し、プロダクトが現場に定着して顧客が自走できるようになるまで伴走します。利用データを分析して活用が停滞している顧客へのアプローチを考え、解約リスクを早期に察知して先回りした支援を行います。営業担当や開発チームと密に連携し、顧客の声を機能改善や新サービスにつなげる役割も担い、任される範囲を広げていけます。
これまで当社では営業担当が一気通貫で顧客フォローを行ってきましたが、導入企業の急増に伴い、より深く、より継続的に顧客の成功にコミットするための「カスタマーサクセス部門」を新設いたしました。
製造業向けSaaSプロダクト「ズメーン」の価値を最大化し、日本のものづくり現場を変革していくため、東京・大阪・名古屋営業所それぞれの営業所で募集をしております。
①オンボーディング支援(出張あり)
・Webサポートのみならず、出張ベースで直接現場(工場等)へ足を運びます。プロダクト「ズメーン」が現場のフローに定着し、顧客が自走できるまで伴走します。
②データ駆動の活用促進とチャーン防止
・利用データを徹底的に分析し、活用が停滞している「非利用顧客」をゼロにするためのアプローチを立案。
・解約リスクを早期に察知し、先回りした支援を行います。
③プロダクトへのフィードバック(社内連携)
営業担当やプロダクト開発チームと密に連携。
顧客のリアルな声を届け、機能改善や新サービス創出の起点となる「会社のハブ」として機能します。
カスタマーサクセスチームに所属
【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中区、大阪府大阪市淀川区
【こんな方におすすめ】
・法人顧客折衝の経験を、次の一歩として伸ばしたい方
・業界未経験から、SaaSの顧客成功の仕事で成長したい方
・データを活用して顧客に向き合う力を磨きたい方
営業・CS|株式会社Fact Base|カスタマーサクセス(法人向け)|正社員|#405943
- 営業・CS
- 正社員
不動産コンサルティング営業(オンライン)未経験から始める個人向け営業職
未経験でも研修とマニュアルで、入社後すぐに契約獲得を目指せます
先輩のフォローを受けながら、任される範囲を広げていけます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
100%反響のお客様に、オンラインセミナーで1対1の投資用不動産の提案を行うお仕事です。新規獲得の架電はなく、目の前のお客様に向き合えます。まずは映像研修や知識テストで、コンサルティングに必要な知識をすべて学べます。入社後1ヵ月以内に契約獲得が可能な体制が整っているため、未経験のインターンでも契約を上げられた実績があります。オンラインセミナーでの対応、個別コンサルティング、提案資料の準備などを経験しながら、経験や希望に応じてフィールドセールスの領域でも活躍できます。
不動産コンサルティング(営業)職を募集致します。
100%反響でのオンライン営業のため、新規獲得のための架電業務は一切なく、目の前のお客様に集中して向き合うことができます。
スピード感や柔軟性を持って取り組んでいただける方が成果を上げやすい環境です。
【業務内容】
資産運用全般に興味を持っているお客様に対して、
当社の強みであるオンラインセミナーにて1対1で投資用不動産の提案を行っていただくお仕事です。
・オンラインセミナーでのお客様対応や個別コンサルティング業務
・お客様との日程調整、ご提案に向けた提案資料準備
・関心を持ってくださったお客様へのご提案、ご相談対応
…など。
※99%オンライン商談・1日に商談は3件程度でお客様と多く接点を持つことができます。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
各年度の新卒社員で構成されています。
【その他の勤務地】
大阪府大阪市北区
【こんな方におすすめ】
・未経験から営業として成長したい方
・研修や先輩のサポートを受けながら力をつけたい方
・お客様との信頼関係を一つずつ築きたい方
営業・CS|株式会社TAPP|インサイドセールス(個人向け)|正社員|#405728
- 営業・CS
- 正社員
法人営業(反響型)|未経験歓迎・中古商用車ECで成長できる
業界未経験からでも、研修と先輩のフォローで営業力を磨けます
経験2〜3年目の次の一歩に、任される範囲が広がる環境です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
中古商用トラック等のECプラットフォームで、ECサイトへの問い合わせを起点とした法人営業を担当します。入社後は導入研修とOJTで、業務フロー・顧客特性・商習慣を習得します。メンター制度のもと、入社1ヶ月での初成約を目指して段階的にスキルを構築し、業界団体の講習等を通じて商用トラック等の専門性も深められます。その後は顧客課題の本質解決に向けた提案力を磨き、自走フェーズで任される案件を広げていけます。組織は平均年齢30歳代の16名体制で、金融機関・ホテル・通信・人材業界など多様な出身者が在籍しています。
▼事業概要と募集背景
当社は、中古商用トラック等(トラック・トレーラー・バス等)に特化したECプラットフォームを運営し、全国の物流事業者に対して「必要な時に、必要な一台」を提供しています。
商用トラック等の業界では、新車の納期が1〜2年に及ぶことが常態化しており、中古車市場への需要が急拡大しています。一方で、業界全体は依然として地域密着・対面取引が主流であり、オンラインで全国横断の調達を可能にする当社のプラットフォームは、市場において独自のポジションを確立しています。
2024年10月には古賀ホールディングスに参画し、経営基盤をさらに強化。売上100億円規模への成長を見据え、営業体制の拡充を進めています。
▼報酬についての考え方
当社の営業職は、成果が報酬に直結する設計を採用しています。
成約ごとに粗利ベースのインセンティブが支給されるため、努力と成果がタイムリーに収入へ反映されます。年齢や社歴ではなく、実績によって評価される環境を求める方にとって、納得感のある報酬体系です。
・初年度平均年収:596万円
・4人に1人が年収1000万円以上
・平均年収:1,033万円(在籍1年以上)
当社のインセンティブは、個人の粗利に応じて成約ごとに支給。賞与を待たず、成果がタイムリーに収入へ反映されます。(賞与も年2回あり)問い合わせベースの営業で商談機会を確保しやすく、高単価商材を扱うため、営業経験をお持ちの方ほど早期に成果を出しやすい環境です。
▼業務内容
ECサイトへの問い合わせを起点とした反響型の法人営業をお任せします。
・問い合わせ対応(1日2〜3件程度)
・顧客ニーズのヒアリング・要件整理
・条件に適合する車両の提案
・契約締結・納車手配
・納車後のフォローアップ
商談はリモートが基本です。問い合わせから納車までの平均リードタイムは約8日間。1台あたりの販売価格は400万円~1,000万円規模であり、短期間で大型案件をクロージングする機会が豊富にあります。
▼入社後の立ち上がり
1.導入研修・OJT:メンター制度のもと、業務フロー・顧客特性・商習慣を習得
2.初期目標:入社1ヶ月での初成約を目指し、段階的にスキルを構築
3.専門知識の深化:業界団体の講習等を通じ、商用トラック等に関する専門性を強化
4.自走フェーズ:顧客課題の本質解決に向けた提案力を磨き、成果と収入を伸ばす
▼組織構成
営業部門は現在16名体制、平均年齢30歳代。全員が中途入社であり、金融機関、ホテル、通信キャリア、人材業界など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
現在、営業セクションでは16名が活躍しており、平均年齢30歳というフレッシュな環境です。
全員が中途入社で、前職もさまざまです。
・銀行の事務職
・ホテルの接客スタッフ
・携帯ショップの店員
・人材業界の営業
など、バラエティ豊かな業界出身者がそれぞれの経験を活かして活躍しています。
【こんな方におすすめ】
・若手のうちに法人営業の基礎を身につけたい方
・未経験の業界で一から専門性を築きたい方
・提案力を磨き、任される範囲を広げたい方
営業・CS|アジアンウエイ株式会社|インサイドセールス(法人向け)|正社員|#404430
- IT・エンジニア
- 正社員
データエンジニア|DB基盤設計を任され、経験を伸ばせるポジション
データ基盤の設計・構築を一から任され、経験を伸ばせる
研修制度(新入社員研修・外部講師研修・寺子屋)で学べる環境
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
ビジネスマッチングサービス「レディクル」のDB基盤を、経営判断を支えるDWHとして設計・構築するポジションです。BigQuery上のデータをRaw/Analytics/Martの各レイヤーに整理し、dbtでのモデリングやパイプライン構築を担当します。CI/CD環境の構築やコード管理、ドキュメント整備を進め、属人化を排除しながら誰もが扱える基盤を作っていきます。営業・経営向けのKPIダッシュボード要件定義やBI連携にも関わり、データを事業に活かす経験を積めます。
データエンジニアとして、業界No.1ビジネスマッチングサービスのDB基盤設計・構築をお任せするポジションです。
【業務内容】
業務内容
データ管理レイヤー(Raw / Analytics / Mart)の設計・標準化
BigQuery × dbtによるデータモデリング整備・パイプライン構築
CI/CD環境構築・コード管理・ドキュメント整備(属人化の排除)
営業・経営向けKPIダッシュボードの要件定義・BI連携
Vertex AI連携を見据えたフィーチャー基盤の整備
社内スプレッドシートの棚卸しとBI統合推進
【開発環境】
インフラ:GCP (Cloud Run / Cloud SQL / Cloud Build / Cloud Functions / Cloud PubSub / Cloud Schedulerなど),Vercel
データベース:PostgreSQL
データ基盤:BigQuery, dbt, Looker
その他:GitHub/GitHub Action(CI),Docker,Firebase,VertexAIなど
【こんな方におすすめ】
・BigQuery×dbtで実際の基盤設計に携わり、経験を広げたい方
・データ基盤を一から育てる仕事で、任される範囲を広げたい方
・研修や学習の機会を活かして、データエンジニアとして成長したい方
IT・エンジニア|フロンティア株式会社|バックエンドエンジニア|正社員|#481661
- IT・エンジニア
- 正社員
【未経験OK】バックエンドエンジニア|研修で基礎から一人前へ育つ
文系出身のエンジニアが約8割。未経験からしっかり育つ研修が整っています
3ヶ月の新人研修とラボでの実機練習で、基礎から実践力を身につけられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
アプリケーション開発と通信・インフラ構築の両分野でITの現場を支えるお仕事です。入社前研修から新人研修まで段階的に学べる環境で、ITの基礎知識やJavaを使ったプログラミング実習を通して基礎を固めます。研修室のラボでは実機を使い、先輩と2名以上で常駐先に向かう体制のもと、分からないことはすぐ質問できます。画面の裏側でデータ処理を担うバックエンドの仕事から、一人前のエンジニアへと着実に成長していけます。
当社では、アプリケーション開発と通信・インフラ構築の両分野でITの現場を幅広く支えています。
入社後は、あなたの希望や適性に合わせてプロジェクトにアサインされます。
【アプリケーション開発】
スマホアプリやWebサービス、業務システムの開発に携わります。
「オモテ側の画面をつくる」「ウラ側の仕組みを動かす」「データを管理する」仕事です。
・フロントエンド:ユーザーが直接見て・触る部分をデザインし、ボタンや画面遷移、入力表示などを実現します。
・バックエンド:画面の裏側でデータ処理や計算を行い、ログイン認証、データ登録・更新、システム連携などを担当します。
・データベース:アプリのデータを安全に保存し、必要なときに取り出せるよう、ユーザー情報や商品データの管理、検索・集計などを行います。
【通信・インフラの構築】
インターネットや社内システム、メール、クラウドサービスなどが当たり前に使える状態を守る仕事です。
社会を支える“土台”の役割を担っています。
・ネットワークの構築:ネットの交通路やルールを設計し、会社の内外をつなぎ、安全な通信環境をつくります。
・サーバー・OSの構築:メールやシステムが動くサーバーを構築・管理し、サーバー運用、認証システム管理、トラブル復旧などを担当します。
・クラウド環境の構築:AWS Azure・GCPなどクラウド上にシステムを構築し、サーバー構築、オンプレミスとの連携、コスト・安全性設計などを行います。
▼入社前研修
内定後、10月から3月までの6ヶ月間、毎月1回情報技術を用いた学習を行います。
その他にも、セキュリティ研修や同期同士のチームワークを高めていただくためのグループワーク等も実施しております。
▼新人研修(ビジネスマインド研修、技術研修等)
4月から最長3ヶ月間をかけて、ビジネスマインド研修や技術研修の他、経営層や管理職との座談会等のプログラムを実施いたします。
中でも、ITエンジニアである以前に「ビジネスパーソン」であるという点を
大切にしておりますので、その認識を持っていただくための教育に最も力を注いでおります!
<ビジネスマインド研修>
ビジネスマナーの基本、ビジネスパーソンとしての原理原則、
当社社員としてのマインドを習得するための研修となります。
ビジネスパーソンとしてのベース作りをするための最重要の教育と位置付けております。
<技術研修>
コンピュータの基礎やネットワークの基礎等、ITの基礎知識を身に付けるための研修となります。
他にもJavaを使用したプログラミング実習のコンテンツも用意しております。
また、入社後3ヶ月でLinuC-Lv1、CCNAの資格を取得いただくことを目標としており、
資格取得に向けた学習や、座学だけではなく、実機を使用しながら
実際の仕事環境に近い形で学習することができるプログラムも用意しております!
▼リーダーマインド研修
▼ISMSセキュリティ研修
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県
【こんな方におすすめ】
・文系出身でITエンジニアに挑戦したい方
・先輩に教わりながら基礎から身につけたい方
・任される仕事を少しずつ広げていきたい方
IT・エンジニア|株式会社リアソルマネージメント|バックエンドエンジニア|正社員|#481415