業界未経験からでも、研修を経て戦略提案のスキルを身につけられます
先輩と連携しながら任される範囲が広がり、若手から活躍できる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後は研修（1か月間）で基礎を学び、運用チームと連携しながらクライアントの提案・分析・改善に関わっていきます。提案力や関係構築力が認められれば、半年〜1年後に大手クライアントのリード担当として任される範囲が広がります。1.5年後以降はチームメンバーのマネジメントを担い、ストラテジーチーム全体を牽引する立場へ成長できます。仕事内容は、ASOやApple Search Adsなどを使ったアプリマーケティング戦略の立案、自社SaaS「V.O.X」を活用した改善提案、LTV・継続率・CPA・ROASなどをもとにした広告運用結果の分析と仮説検証、大手クライアントとの折衝・プロジェクト推進、提案書やKPI設計の作成です。資格取得支援制度や書籍購入制度など、学びを後押しする仕組みも整っています。

【仕事内容】
このポジションは、単なる営業職やマーケティング職ではありません。
将来のマネージャー候補として、クライアントの事業内容やユーザー行動を深く理解し、
アプリの成長を実現するための戦略提案・効果検証を一貫して担います。

【主な業務内容】
・クライアント事業の理解、ビジョン設計支援
・アプリマーケティング戦略の立案（ASO、AppleSearchAds、A／Bテスト設計など）
・自社プロダクト「V.O.X」を活用した改善提案・支援
・広告運用結果の分析と仮説検証（LTV・継続率・CPA・ROASなど）
・大手クライアントとの折衝・プロジェクト推進
・提案書・KPI設計・コンセプトの言語化など

マーケティングチーム全体では20名ほど在籍しております。
今回募集のポジションは「セールス」チームに所属いただく予定です。

マーケティング事業部の内訳：
・セールス：5名(グローバル担当1名、国内担当2名、V.O.X（弊社SaaSシステム）2名)
・運用・マーケティング：12名
・デザイナー：3名

【こんな方におすすめ】
・業界未経験から戦略提案のスキルを身につけたい方
・社会人経験を活かし、任される仕事の幅を広げたい方
・先輩のフォローを受けながら、若手のうちに成長したい方

未経験OKで、1年目から事業の幅広い業務に関われます。
OJTや恒常的なトレーニングで、先輩と一緒に成長できます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

デジタルギフトや株主優待、デジタルウォレットの戦略立案からプロダクトの改善・改修、新規企画まで、若手のうちから任される範囲が広がります。OJTや恒常的なトレーニング、学習機会の創出で育成されるため、マーケティング、営業、開発などと連携しながら経験を積めます。

【皆様へ】
───　わたしたちと一緒に"お金の未来"と"仕組み"を創りましょう

"IT × 金融"の技術・サービス基盤は、金融またはその周辺領域だけでなく、他領域への汎用性、追従性も高く、事業展開の白地部分が無数に残っています。

そして顕在化している"お金"に纏わる社会課題、これから抱えるであろう潜在的な課題・問題、必要なモノ、サービス、時間概念、持つべき意識の変革という大きな潮流が存在する中で、弊社が取組む事業はその核心に触れる位置にあると考えています。

前述の背景、考えに基いた社会貢献、事業継続の実限実効性の高さへの実感が、プロダクト、サービス開発をはじめとした0→1、1→♾の期待値を信じて追うべきものであるという確信へと変わり、経営資源の集中投下を行う決断に至りました。

そんな弊社に興味を持って頂き、更に社会実装、コモディティ化を実現する為に共感、共創をして頂ける方に加わって頂けたらとても心強いです！

わたしたちと一緒に"お金の未来"と"仕組み"を創りましょう。

【給与 / 業務詳細】
───　1年目からマーケティング、事業企画・開発、営業、人事、広報、経営企画・戦略、財務等に携わりながら経営に必要な経験が積めます！

ー 給与 ー
◾初任給
35〜50万円＋インセンティブ

例1）社長室付_事業責任者(Grp会社) / Mgr入社 / 50万円/月＋インセンティブ
例2）人事 兼 マーケター / Smgr入社 / 40万円/月＋インセンティブ

※インターン、入社前研修の実績により変動します

ー 業務概要 ー
◾デジタルギフト事業及び株主優待事業全体の戦略立案および推進
・事業成長のための新規市場開拓および顧客獲得施策の立案
・経営、事業全体のアーキテクチャ、インストラクチャを理解した上のマーケットメイク

◾既存サービス、プロダクトのスペックアップと改善・改修、及び新規プロダクトの企画・開発
・デジタルウォレット、デジタルギフト、株主優待などのプロダクトマネジメント
・UX/UIの最適化や新しい顧客体験の提案
・リードジェネレーション、ナーチャリングの策定、仮説検証と改善までのサイクル実行

◾部門の収益性向上と組織運営
・KGI達成を前提としたKPI管理と、アクションプランの策定、改善施策の立案、実行
・チームビルディングおよびメンバーの育成

◾関連部署や外部パートナーとの連携
・マーケティング、営業、開発チームとの連携を通じたプロジェクト推進
・社内外問わず、ステークホルダーとの良好な関係構築、役割、業務における期待値調整とその時々の適正なボリュームを図った上での業務、部門に掛かる負荷、カロリーのコントロール

◾採用、教育を含めた組織開発及びチームワーク醸成、実行
・OKR、MBO策定と運用
・OJT、恒常的なトレーニング、学習機会の創出と実行
・当該部門だけでなく、全社達成の計画に必要な採用、教育計画の立案、実行

※社内事業・業務全般（専門職を除く）
※業務内容の変更有無：有（会社内での全ての業務）

ー 求める人物像 ー
◾事業の成長戦略を描き、チームを鼓舞し、目標達成に向けて力強く牽引できるリーダーシップを発揮できる方
◾関係部署や外部パートナーとの連携を円滑に行い、プロジェクトを成功に導けるコミュニケーション能力を持つ方
◾不確実性の高い環境下でも泥臭く粘り強く行動・改善できる方
◾プロセスよりも結果を重視するマインドを持っている方
◾現状に満足せず常にチャレンジする精神と姿勢を日頃からお持ちの方
◾マーケット、ビジネスそのもに携わる上で、勝ち筋、生存戦略を追求し続ける方

【こんな方におすすめ】
・未経験から新しい分野で腕を磨きたい方
・任される仕事を増やして成長を実感したい方
・チームで学びながら事業を動かしたい方

飲食店向けデザインの経験を、大型案件の提案力へと伸ばせる
展示会やサイン制作など、担当範囲を広げながら成長できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手飲食チェーンのチラシ・ポスター・バナーなどSPツールのデザイン・制作からスタートし、展示会のキービジュアル提案や駅掲出のサインボードなど、幅広いデザインワークに携わっていただきます。全国展開する飲食店の販促では、デザイン提案や撮影ディレクションをメインに担当し、経験や特性に応じてゆくゆくはディレクター業務を目指せます。経験者として、提案の幅と任せられる範囲を少しずつ広げていける環境です。

大手飲食チェーンのSPツールのデザイン・制作をはじめ、
展示会などイベントのキービジュアル提案や関連制作物、JR・私鉄など駅掲出のサインボードなど、
広告代理店のデザイナーとして幅広いデザインワークをご担当いただきます。
経験や特性にもよりますが、ゆくゆくはディレクター業務を目指していただきます。

【具体的には】
全国展開する飲食店のチラシやポスター等のデザイン提案、撮影ディレクションをメイン業務（担当）として考えていますが、
上述のようにデザインワークの内容は幅広いため、様々な業務をお任せすることになります。

業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・飲食店や外食産業向けのデザイン経験を、次のステップへつなげたい方
・展示会やサインなど、扱うメディアを広げていきたい方
・クライアントと話しながら提案を形にする力を磨きたい方

AI・自動化技術を研修と先輩のフォローで身につけられる
未経験から、経験者として任される範囲を広げていける環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後はAIなどのエンジニア研修、OJT研修、入社時研修を通じて基礎を固めます。AI・自動化技術が未経験の方や経験の浅い方は既存プロジェクトの一員として先輩のサポートを受けながら参加し、経験を重ねるごとに担当範囲を広げていけます。顧客先での業務ヒアリングや導入開発、テスト、改修、導入後の支援まで、一連の工程に関わりながら実践力を磨けます。さらに技術者スキル支援制度や外国語研修もあり、経験豊富な方は早期に力を発揮できるプロジェクトへアサインされます。

私たちWeTecは、大手企業を中心としたAI開発、ビッグデータ解析等をはじめ、
幅広い領域でシステム開発を手掛けているITベンチャーです。
中国、台湾、インド、ミャンマー、バングラディッシュなど、
多国籍のエンジニアが在籍しており、海外拠点設立も視野に入れるなど、
積極的な事業展開を進めています。
今回、「AI・RPAエンジニア」のポジションを募集いたします。

【仕事内容】
顧客先に常駐の上で、AIをはじめとした自動化技術の導入支援、開発を行います。
・顧客企業の課題、ニーズのヒアリングと把握
・顧客企業の業務フロー、既存システムなどの把握
・業務フローや既存システムに合わせた導入開発
・テスト、改修
・導入後の支援、アフターフォロー
そのほか、AI技術を活用した顔認証システムの導入や、
ビッグデータ解析などに取り組むことも可能です。

【入社後について】
入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、
面談によって最適なプロジェクトを決定していきます。
AI・自動化技術が未経験の方や経験の浅い方に関しては、
既存プロジェクトの一員として、経験豊富な方は早期にスキルを
発揮できるプロジェクトにアサインいたします。

【プロジェクト例】
■AI技術を駆使した経営支援システム(Python,Mongo DB, Angularなど)
■ECサイトにおけるビッグデータ解析(Python, Mongo DB, Angularなど) ほか

在籍しているエンジニアは、総勢130名です。
システム開発領域（SE・PMO・PG・テスト・運用保守）、インフラ開発領域（SE・PMO・構築・更改・運用保守・監視・テクニカルサポート）などそれぞれの得意分野で活躍しています。

【その他の勤務地】
神奈川県、大阪府

【こんな方におすすめ】
・システム開発の経験を次の一歩につなげたい方
・未経験からAI分野の専門性を身につけたい方
・研修やOJTで着実に成長したい方

未経験からイチから育てる環境で、職種未経験でも挑戦できます
面談・提案・採用まで任される範囲が広がり、着実に成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

建設業界のクライアント企業に、自社で採用した技術者を繋げるお仕事です。最初はテレアポによる新規開拓や技術者との面談から始め、クライアントへの提案、採用活動、派遣後のフォローアップへと、担当できる範囲を広げていきます。技術者のスキルやキャリアプランを丁寧にヒアリングし、双方にとってメリットのあるマッチングを実現するのが仕事の中心です。当社には未経験をイチから育てる環境が整っており、経験・スキルに自信がない方も安心して始められます。将来はマネジメントを担うリーダーや、キャリアコンサルタントとしての道も選べます。

【具体的には】
建設業界のクライアント様に対し自社で採用した技術者を繋げるお仕事です。
「こういう人材が欲しい」と考えているクライアント企業と「こういう仕事がしたい」と考える自社、社員の間に立ち、双方にとってメリットのあるマッチングを行います。業務の中心となるのが自社、社員との面談・カウンセリングで面談では技術者の保有スキルなど確認し、その人がどういったキャリアビジョンを描いているのかについても確認した上で最適な派遣先を探して紹介します。
その他にも求人広告の作成、自社の社員との面談、業務を開始した後のフォローアップなども一貫して担当します。

＜基本的な業務の流れ＞

（1）新規開拓
多くのプロジェクトを技術者に用意する為、
テレアポによる新規のお客様開拓
▼
（2）提案
クライアント様の技術的なご要望にマッチした弊社、技術者の提案活動
▼
（3）技術者とのコミュニケーション
技術者のスキルやキャリアプラン、希望などを定期的に
ヒアリングしながらプロジェクトを用意
▼
（4）採用活動
ハローワーク・求人媒体、求人情報の展開、 応募対応、
面接対応など

以上が人材コーディネーターとしての大まかな流れです。

経験・スキルに自信のない方もご安心ください。
当社には未経験をイチから育てていく環境が整っています。

＜建設事業部内＞
建設事業部長：1名（30代男性）
メンバー：1名（20代男性）
事務員：1名（20代女性）

【こんな方におすすめ】
・未経験から法人営業や人材業界で経験を積みたい方
・対人折衝の経験を活かして、次のステップに進みたい方
・任される仕事を増やしながら成長したい方

経験2〜3年目の次の一歩に、マーケティングまで学べる環境です。
企画やアイデアを業務に反映させながら、任される範囲を広げられます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

情報セキュリティ教育クラウド『セキュリオ』に興味を持った企業へ、導入提案を行うポジションです。見込み顧客を育成しながら需要を顕在化させ、課題に合わせた提案からクロージングまでを一気通貫で担当します。エンタープライズ向けABM施策の立案・実行、セミナーや展示会の企画・運用、MA運用まで経験でき、営業とマーケティングの両面を習得できます。社長との距離が近く、自らの企画を事業に取り入れられる点も特長です。代理店・パートナー企業の開拓や営業支援にも関わり、成長の幅を広げられます。

❚ 当社について
当社は数多くの上場企業へ情報セキュリティSaaSサービスを開発・提供している企業です。
これまで『情報セキュリティ』という1点に特化して事業活動を行い、急成長を遂げてきました。

大きく2つの軸で顧客企業の情報セキュリティ体制を支援しています。
（1）コンサルティング事業（在籍コンサルタント数は国内最大規模）
　専門的な知見を有するコンサルタントによる情報セキュリティ体制の構築やISMS等の取得支援業務を行っており、
　株式会社マイナビやウォンテッドリー株式会社など2,300社以上の支援実績があります。

（2）セキュリティサービス事業（自社SaaSプロダクト）
　企業の情報セキュリティ体制の構築・運用を支援するセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を自社開発・運営しており、
　現在2,500社を超える企業様に導入いただいております。

❚ 仕事内容
情報セキュリティ体制の構築・運用を支援するセキュリティ教育クラウド『セキュリオ』に興味・関心をお持ちいただいた顧客に、サービスの導入提案を行います。
戦略的にナーチャリング（顧客育成）を行いながら、需要を顕在化していき、提案～クロージングまでの対応をミッションとするチームです。

サービスの需要が高まる中、これまでインバウンドに注力して成長を続けてきました。
今後はIPO準備及びさらなる事業拡大に向け、新たな層へのアプローチが肝だと考えています。
そこで今回、戦略的にナーチャリング（顧客育成）を行いながら、需要を顕在化していき、提案からクロージングまでを一気通貫でお任せできるメンバーを募集いたします！

【具体的には…】
マーケティング活動を通じて「セキュリティ教育クラウド『セキュリオ』」に興味をお持ちいただいた企業様に対し、
課題に合ったサービス提案を行います。

（1）リード開発
・エンタープライズ向けのABM施策の立案・設計・実行
・セミナーや展示会の企画立案・設計・実行
・アウトバウンド施策の立案・設計・実行
・MA（マーケティングオートメーション）の運用
（2）リード(見込み顧客)へのアプローチ
・初回ヒアリング及び企業ごとの課題抽出
・経営陣とともに戦略立案・導入計画の策定
・サービスの提案・締結までのクロージング
（3）その他
・インバウンドオペレーション対応
・代理店/パートナー企業の開拓・営業支援・フォロー

なお、顧客との折衝は現状はビデオ会議・メール・電話・チャットを用いた内勤型のワークスタイルであるため、リモート環境での業務も可能です。

❚ 業務環境
クラウドサービスを徹底活用し、非合理的・非効率的な業務を常に見直しています。
「ノウハウはドキュメントにまとめる」「名刺の個人持ちを禁止する」「欠勤連絡はチャットで済ませる」等、合理的・効率的な働き方を常に追求します。

・Slack（社内コミュニケーション）
・Gmail（メール）
・Google カレンダー（スケジュール管理）
・Notion / Confluence（ドキュメント管理/Wiki）
・Box（ファイル管理）
・カオナビ（目標管理）
・SmartHR（人事労務管理）
・Keeper Security（アカウント情報管理）
・Microsoft Intune（MDM）
・Microsoft Entra ID（IdP）
・Sansan（名刺管理）
・Zendesk / Zoho Desk / メールワイズ（問い合わせ管理）
・バクラク（ワークフロー、支払・経費申請）
など。

【こんな方におすすめ】
・BtoB新規開拓営業の経験を次の段階へ伸ばしたい方
・営業からマーケティングまで幅広く身につけたい方
・自分の企画を事業に反映させたい方

経験を活かし、業務・システム改革の中心メンバーとして成長できます
クライアント経営陣と近い距離で、任される範囲を広げられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

クライアント企業の全社的な業務・システム改革や、IT組織の戦略・企画力強化支援などを中心に担当していただきます。プロジェクトマネジメント、検討ファシリテーション、専門知見の提供、意思決定支援、ステークホルダーマネジメントなど、プロジェクト遂行に必要な幅広い業務をプロジェクトの中心メンバーとして推進していただきます。1案件あたり1.5〜3名体制で参画し、クライアントと密にコミュニケーションをとりながら、経営陣に近い位置で案件を進めます。コンサルタント14名のチームで、ナレッジ共有の場も多くあります。

【業務内容】
クライアント企業の全社的な業務／システム改革や、IT組織の戦略・企画力強化支援案件などを中心に手掛けていただきます。
クライアントと密なコミュニケーションをとりながら、プロジェクトマネジメント・検討ファシリテーション・専門知見の提供・意思決定支援のためのコミュニケーション・ステークホルダーマネジメント・クライアントタスク実行支援など、プロジェクト遂行のための幅広い業務をプロジェクト中心メンバーとして、推進していただきます。

【案件について】
1案件につき平均1.5～3名体制で参画し、クライアントと深く密接にコミュニケーションをとりながらプロジェクトを進めていきます。
プライマリーで受託する案件がほとんどで、業務・システム改革テーマのクライアント規模は年商数十億～数百億の中堅規模の企業様が多く、IT組織強化のクライアントは年商数千億のエンタープライズ企業が中心となります。
クライアントの経営陣と近い位置で案件遂行を行います。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

◆募集部門：コンサルティング事業部門

【こんな方におすすめ】
・コンサルティング経験を次の段階へ伸ばしたい方
・プロジェクトの中心メンバーとして役割を広げたい方
・チームでナレッジを共有しながら成長したい方

企画・制作管理・分析を一貫して任され、ディレクターとしての力を育てられる
経験2〜3年目の次の一歩に、編集部をまとめる役割へ挑戦できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ファッション・美容・トレンド情報を毎日大量に生成し、自社サイトやYahoo!グループTRILL、SMART NEWS、GUNOSYなど様々なプラットフォームへ配信しています。ユーザーに求められるコンテンツの企画から始め、ライター・デザイナー・校正担当など各段階の進行を把握して予定どおり配信するための段取りまでを、先輩のフォローを受けながら任されていきます。配信後はPVやCTR、imp、ページセッションなどの閲覧・行動データを分析し、課題から次回の仮説を立てて新規コンテンツで検証する流れを経験できます。編集部マネージャー、副編集長補佐、編集キャップの中から、経験と希望に応じて配属を決めます。

ファッション・美容・トレンド情報を、毎日大量に生成し、
LINE株式会社やYahoo!グループTRILL、SMART NEWS、
GUNOSYなどの様々なプラットフォーマーに配信し、ユーザーに届けています。
その中で、メディアとコンテンツのディレクションを主にお任せします。

＜具体的には？＞
◇ユーザーに求められるコンテンツの企画
・企画したコンテンツの制作管理
→ライター、デザイナー、ウェブ担当、校正担当などの各段階の状況を把握し、予定通りにコンテンツを配信するための段取り
・配信したコンテンツの分析
→PVやCTR、imp、ページセッションなどユーザーの閲覧・行動分析
・分析の上で、課題を抽出し、次回コンテンツへの仮説を設定。仮説に基づき新規コンテンツを作り、その仮説を検証

＜募集ポジション＞
・編集部マネージャー
・副編集長補佐
・編集キャップ
※いずれも編集長／副編集長の下で編集部をまとめ、メディアとコンテンツをディレクションしていくお仕事です。
経験・希望に応じて配属ポジションを決定します。

＜ミッション＞
・各コンテンツ及びメディアのPV（1日のPV／月間PV）の達成
・新規取材先の開拓
・新規コンテンツ企画の発案／立ち上げ

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・企画から分析まで一通り身につけて、ディレクターとして成長したい方
・任される範囲を広げ、編集部をまとめる役割に挑戦したい方
・デジタルメディアでコンテンツ運用の経験を次の段階に伸ばしたい方

研修や先輩のフォローを受けながら、AI開発の経験を積み上げられます
経験2〜3年目の次の一歩に、任される範囲を広げられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手企業を中心にAI開発やビッグデータ解析などを手掛けるITベンチャーで、AI・RPAエンジニアを募集します。入社後はエンジニア研修（AIなど）や入社時研修、OJT研修を受けられ、AI・自動化技術が未経験や経験の浅い方は既存プロジェクトの一員として参加します。経験を積むにつれて、顧客先での課題ヒアリングや業務フローの把握、導入開発、テスト、改修、導入後の支援へと任される範囲が広がります。経験豊富な方は早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサインされ、顔認証システムの導入やビッグデータ解析にも挑戦できます。

私たちWeTecは、大手企業を中心としたAI開発、ビッグデータ解析等をはじめ、
幅広い領域でシステム開発を手掛けているITベンチャーです。
中国、台湾、インド、ミャンマー、バングラディッシュなど、
多国籍のエンジニアが在籍しており、海外拠点設立も視野に入れるなど、
積極的な事業展開を進めています。今回、「AI・RPAエンジニア」のポジションを募集いたします。

【仕事内容】
顧客先に常駐の上で、AIをはじめとした自動化技術の導入支援、開発を行います。
・顧客企業の課題、ニーズのヒアリングと把握
・顧客企業の業務フロー、既存システムなどの把握
・業務フローや既存システムに合わせた導入開発
・テスト、改修
・導入後の支援、アフターフォロー
そのほか、AI技術を活用した顔認証システムの導入や、
ビッグデータ解析などに取り組むことも可能です。

【入社後について】
入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、面談によって
最適なプロジェクトを決定していきます。
AI・自動化技術が未経験の方や経験の浅い方に関しては、
既存プロジェクトの一員として、経験豊富な方は早期にスキルを
発揮できるプロジェクトにアサインいたします。

【プロジェクト例】
■AI技術を駆使した経営支援システム(Python,Mongo DB, Angularなど)
■ECサイトにおけるビッグデータ解析(Python, Mongo DB, Angularなど) ほか

在籍しているエンジニアは、総勢130名です。
システム開発領域（SE・PMO・PG・テスト・運用保守）、インフラ開発領域（SE・PMO・構築・更改・運用保守・監視・テクニカルサポート）などそれぞれの得意分野で活躍しています。

【その他の勤務地】
神奈川県、大阪府

【こんな方におすすめ】
・研修やOJTで、AI開発の基礎から実務まで学びたい方
・経験を積んで任される範囲を広げていきたい方
・多国籍のエンジニアと協働しながら成長したい方

業界未経験でも、経営に近い立場で成長を積める
社内のマネジメント業務に広く携わり、任される範囲を広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

設立8年目のベンチャーで、事業責任者候補として社内のあらゆるマネジメント業務に携わります。ご経験・スキルに応じて、セールス、セールスマネジメント、マーケティング、既存事業のマネジメント、新規事業開発、事業戦略立案・事業企画、経営企画、人事採用、プロダクトマネジメントのいずれかまたは複数にアサインします。住環境領域の3つの事業と6つのサービスを軸に、今後4つの事業の立ち上げも決まっており、数十名の採用も予定しています。大きな裁量のもと戦略策定から実行までを進め、分析・仮説構築・施策設計・実行・検証の流れで成果を出す力を身に付けられます。

アーキベースは2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸とした
3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっています。
そしてこの事業拡大に伴い、新たに数十名の採用を行う予定しております。
つきましては、設立8年目のベンチャーで事業責任者／経営幹部として成長し、事業全体、ひいては会社全体の成長を牽引する職種を募集します。
大きな裁量権のもと戦略策定～実行を推進いただき、弊社事業に関わる一切のセールス業務に対してデータドリブンに業務を遂行し、市場価値を向上させていきたい方の応募をお待ちしております。
次のいずれかにピンときた方は、ぜひお気軽にご連絡ください！

・経営や事業戦略など全社を見渡せる仕事に興味がある
・事業責任者／経営幹部に興味がある
・データドリブンに事業を推進していくことに興味がある
・分析・仮説構築・施策想起／設計・実行／検証、の各プロセスを通じて成果を出す再現性高い成果創出スキルを身に付けたい
・成長中のベンチャーの事業責任者に興味がある

【業務内容】
※ご経験・スキルに応じて、以下のいずれかまたは複数にアサインさせて頂きます。
・弊社事業に関わる一切のセールス業務(既存事業・新規事業問わず)
・セールスマネジメント
・マーケティング
・既存事業全体のマネジメント
・新規事業開発
・事業戦略立案、事業企画
・経営企画
・人事採用
・プロダクトマネジメント

CEO・COO直下

【こんな方におすすめ】
・業界は未経験だが、経営に近い仕事に挑戦したい方
・全社を見渡す立場で、幅広いスキルを身に付けたい方
・成長中のベンチャーで裁量を持って働きたい方