神奈川県の求人一覧(40ページ目)
- 公共・農林水産
- 正社員
言語聴覚士|未経験OK・一軒家の放課後等デイで成長できる職場
言語聴覚士の経験を、子どもの成長支援の現場で広げられます
研修や先輩のフォローを受けながら、専門性を伸ばせます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
発達障がいのある就学児童向けの運動療育、支援、送迎業務を担当していただきます。まずは送迎や日常に近い活動から、着替えや工作での「できた」を増やすお手伝いを行い、子どもたちと関わる経験を積みます。からだを動かす遊びの中でバランスや姿勢を整えるサポートや、子どものペースに合わせた対人関係の練習の見守りなど、任される範囲を少しずつ広げていけます。古民家を改修した一軒家で、家族の次に近い存在として子どもの成長を支える経験ができます。
発達障がいのある就学児童向けの運動療育、支援、送迎業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・着替えや工作など、日常に近い活動での「できた」を増やすお手伝い
・からだを動かす遊びの中で、バランスや姿勢を整えるサポート
・会話ややり取りの楽しさを感じられるような寄り添う支援
・気持ちの切り替えや対人関係の練習を、子どものペースで見守り
・子どもたちの送迎業務
※業務内容の変更範囲:なし
【こんな方におすすめ】
・資格を活かして子どもの療育の現場で経験を積みたい方
・職種未経験の現場でも、先輩のフォローを受けながら学びたい方
・ブランクがあっても、専門性を取り戻して成長したい方
公共・農林水産|青少年児童療育支援協会株式会社|福祉・心理系(社会福祉士、児童相談員等)|正社員|#381066
- 機械・電気・電子
- 正社員
半導体製造装置の電気設計|経験を伸ばし新規開発の立ち上げまで担う
電気設計経験を次の一歩に、最先端の半導体装置の開発に関われます
研修を経て配属され、開発から立ち上げまでの一貫した経験を積めます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
CMP装置の新規開発に電気エンジニアとして参加していただきます。入社後は研修を受けてから配属となり、入社前に客先との打ち合わせを行うことも多いため、スムーズに業務へ入れる体制です。要素開発、装置プラットフォーム開発、オプション開発などのエレキ系開発設計を担い、デジタル・アナログ回路や制御回路の設計、電気試験、EMCテストへと任される範囲を広げていけます。企画や開発案件の提案にも関われるため、大型装置の電気設計で着実に力を伸ばせます。
今回お任せするのは、半導体製造装置の一つ、CMP装置の電気設計業務です。
CMP装置とは...
C...Chemical(化学)
M...Mechanical(機械)
P...Polishing (研磨)
半導体の材料であるウェハーの表面を平らに磨く技術をCMPといいます。
研磨剤の入った薬品(化学)で機械的にウェハーの表面を磨く機能を持った装置がCMP装置といいます。
表面を平坦化することによりウェハーに多くの配線をすることができます。
★今回は、この装置の新規開発に電気エンジニアとして携わっていただきます!
【具体的な業務】
・エレキ系開発設計(要素開発、装置プラットフォーム開発、オプション開発)
・電気試験、EMCテスト
・企画、開発案件の提案
・デジタル、アナログ回路、制御回路などの回路設計
【使用ツール】
シーケンサー、PLC
2DCAD(AutoCAD)、3DCAD(iCAD)
※CADの使用経験は必須ではございません。
【こんな方におすすめ】
・産業用機械の電気設計経験を次の一歩につなげたい方
・PLCやシーケンサーを使い、開発の一連の流れを学びたい方
・機械いじりが好きで、装置の開発に深く関わりたい方
機械・電気・電子|セントラルエンジニアリング株式会社|光学設計|正社員|#119340
- 化学・素材
- 正社員
工場リーダー(工場長候補)|業界未経験OK・職種経験のある方歓迎|神奈川県の環境・リサイクル企業
工場での業務経験を活かし、マネジメントの幅を広げられるポジションです
改善を実践しながら、現場全体を任される力を身につけられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
産業廃棄物をリサイクルし、製鋼副資材を生産する工場で、現場管理を担当していただきます。製造ラインの全体管理(原料受け入れから出荷まで)、工程改善の推進、作業員の配置・業務最適化を通じて、現場を動かす力を伸ばせます。課長とメンバーの間に入りながら、将来的に課長としてマネジメントを任される予定です。
産業廃棄物をリサイクルし、製鋼副資材を生産する工場の現場管理をご担当いただきます。
具体的には下記業務をお任せいたします。
【具体的な業務】
・製造ラインの管理(原料受け入れ~出荷までの全体管理)
・工程改善の推進(効率UP・生産性向上のための提案と実践)
・人員管理・マネジメント(作業員の配置・業務最適化)
・「こうすればもっと良くなる!」を実践できる環境!
課長1名(50代) - メンバー7名(20,30代)
★課長とメンバーの間に入っていただき、将来的には課長としてマネジメントをお任せします!
【こんな方におすすめ】
・工場での経験を活かして、現場リーダーとして成長したい方
・改善の実践を通じて、チームを動かす力を身につけたい方
・業界は未経験でも、職種経験を活かして挑戦したい方
化学・素材|株式会社光洲産業|工場担当・工場長|正社員|#205351
- 機械・電気・電子
- 正社員
電気評価・EMC試験エンジニア(研究・開発職)|未経験から成長できる
未経験OK。研修と先輩のフォローで一歩ずつ成長できる
任される範囲が広がり、若手から技術を身につけられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
未経験の方も、入社後に研修を受けてから配属になるので安心してスタートできます。配属後はOJTがあり、少しずつ教えてもらいながら業務に取り組めます。担当するのは伝導妨害エミッション試験、放射妨害エミッション試験、静電気放電イミュニティ試験など電子機器の試験対応です。慣れてきたら試験の報告書作成も任され、ExcelやWordでひな形や過去データを元に作成します。経験を重ねて任される範囲を広げていけます。
今回のお仕事は某大手電機素材メーカーにてEMC試験を担当して頂います。
EMC試験とは、電磁波によって電気機器、電子機器が誤動作しないかを確認することです。
開発をした電子機器が他の電子機器の発する電磁波の影響を受けたり、
他の電子機器が発生する電磁波による影響を受けたりした場合でも正常に機能することができるかを確認します。
この試験を行わないと、他の電子機器へ悪影響を与えたり壊れたりしてしまう可能があります。
電子機器を私たちが安全に使用するためには、EMC試験は欠かせないのです。
エンジニアに挑戦してみたい方や技術職としてステップアップしたい方を募集しております。
文系出身者でもやる気があれば採用したいと考えています。
【勤務先】
照明器具や電球、電球設備資材を製造している大手電機素材メーカーになります。
【業務内容】
★電子機器の試験対応★
⇒さまざまな試験を行っていただきます。
最初は全く知らないとしても、少しずつ教えてもらいながら業務に取り組むことができますので安心してください。
・伝導妨害エミッション試験
・放射妨害エミッション試験
・静電気放電イミュニティ試験
・放射無線周波電磁界イミュニティ試験etc…
★試験の報告書作成★
⇒ExcelやWordを使用して報告書を作成します。
ひな形や過去のデータを元に作成して頂きます。
【こんな方におすすめ】
・未経験から技術を身につけたい方
・研修やOJTで着実に成長したい方
・エンジニアに挑戦してみたい文系出身の方
機械・電気・電子|セントラルエンジニアリング株式会社|研究・開発|正社員|#119039
- 公共・農林水産
- 正社員
【理学療法士】一軒家の放課後等デイサービスで成長できる|未経験OK・若手歓迎
未経験の職種からでも、子どもの支援を通して専門性を伸ばせます
日常の中で自由に工夫しながら、療育の進め方を身につけられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
発達障がいのある就学児童向けに、運動療育・支援・送迎を担当していただきます。着替えや工作など日常に近い活動の中で、子どもの「できた」を増やすお手伝いをしていくのが仕事です。決まったプログラムに縛られず、食事・身支度・遊び・外活動など生活のあらゆる場面が支援の場となるため、一人ひとりに合わせた関わり方を試しながら経験を積めます。古民家を改修した一軒家のアットホームな環境で、ひとつずつ成長を実感できる職場です。
発達障がいのある就学児童向けの運動療育、支援、送迎業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・着替えや工作など、日常に近い活動での「できた」を増やすお手伝い
・からだを動かす遊びの中で、バランスや姿勢を整えるサポート
・会話ややり取りの楽しさを感じられるような寄り添う支援
・気持ちの切り替えや対人関係の練習を、子どものペースで見守り
・子どもたちの送迎業務
※業務内容の変更範囲:なし
【こんな方におすすめ】
・理学療法士として子どもの支援の経験を積みたい方
・自分の工夫で支援を組み立てる経験をしてみたい方
・ブランクがあっても、もう一度現場で力をつけたい方
公共・農林水産|青少年児童療育支援協会株式会社|福祉・心理系(社会福祉士、児童相談員等)|正社員|#381041
- 食品・日用品
- 正社員
セントラルキッチン工場チームリーダー候補|食品工場の管理経験を伸ばす
経験2〜3年目の次の一歩に、工場運営を任される範囲を広げられる
生産・品質・人材育成を一通り経験し、工場全体の管理者へ成長できる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
らーめん店「同社」「ZUND-BAR」の味を支えるセントラルキッチンで、工場運営と管理をお願いします。入社後はまず業務を覚えていただき、段階的に任せる範囲を広げ、ゆくゆくは工場全体の管理監督や人財育成、組織づくりに関わっていただきます。現場を巡回してオペレーションをチェックし、無理・無駄・ムラの改善に取り組みます。生産管理、品質管理、予算・売上管理、部門スタッフのシフト管理、スタッフの育成・教育、採用活動、店舗との連携調整などを担当します。季節限定メニューを考える機会もあります。社内には研修支援制度やCK研修、ビジネス研修があり、経験を広げながら学べる環境です。
らーめん店「AFURI」「ZUND-BAR」の味をつくるセントラルキッチンにて工場運営と管理をお願いいたします。
まずは業務を覚えていただき、ゆくゆくは工場全体の管理監督、人財育成や組織づくりをお願いします。
【仕事内容】
・工場内のオペレーションチェック(現場を巡回し、無理無駄ムラの改善をお願いします)
・生産管理
・品質管理
・予算管理、売上管理
・部門内スタッフのシフト管理
・スタッフ育成、教育
・採用活動(人員計画に基づき、応募者対応~面接を実行)
・店舗との連携、調整業務 ※季節限定のメニューを考えることもあります。
※変更の範囲:会社の定める業務
【配属先情報】
AFURIセントラルキッチン
正社員は9名。アルバイトを含め50名ほどで進めています。
【こんな方におすすめ】
・食品工場の管理経験をさらに伸ばしたい方
・工場全体のマネジメントに挑戦したい方
・人材育成や組織づくりに関わりたい方
食品・日用品|AFURI株式会社|工場担当・工場長|正社員|#312692
- 物流・軽作業
- 正社員
配送・物流ドライバー|未経験から成長できる
未経験からトラックドライバーとして成長していける環境です
資格取得支援が充実し、配送の仕事を一つずつ身につけられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
2t・3tトラックを使い、グループ企業の建築資材を指定された時間・場所へ届けるお仕事です。東証スタンダード上場企業グループの物流チームの一員として、配送業務を一から学びながら任される範囲を広げていけます。資格取得支援制度が充実しており、業務に必要な資格は取得時にお祝い金も支給されます。経験を積んだ後は役職手当の対象となる役割にも挑戦できます。
配送業務(2t・3tトラック)
グループ企業で扱っている建築資材を指定された時間・場所に届けることが仕事です。
当社グループの成長を支える物流チームの一員として、配送業務に従事していただきます。
アイナボ物流 川崎本社
男性14名
【その他の勤務地】
兵庫県尼崎市
【こんな方におすすめ】
・未経験から運転の仕事を始めたい方
・資格を取りながら着実に力をつけたい方
・チームの中で役割を広げていきたい方
物流・軽作業|株式会社アイナボ物流|配送・物流ドライバー|正社員|#157873
- 技能工・設備・警備
- 正社員
設備管理・保守点検|インフラ点検経験者の次の一歩を支える募集|東京支店
インフラ点検の経験を、補修設計や長寿命化計画までのびのび広げられる
先輩と一緒に現場と報告書作成を重ね、任される範囲を少しずつ広げられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
橋梁・トンネル・河川構造物・港湾や漁港の施設などを対象に、点検・調査・診断・補修設計を担当していただきます。コンクリートや鋼構造の土木・建築構造物について、現地調査計画の立て方や結果の整理、報告書の書き方を経験しながら磨けるのが特徴です。顧客との打合せや提案にも関わり、経験を重ねるほど担当できる業務が広がります。経験2〜3年目の次の一歩として、インフラメンテナンスの幅を伸ばしたい方に向いています。東京支店に配属となります。
防災リスクコンサルティングサービスにおける、インフラメンテナンス関連業務を担当いただきます。
【業務詳細】
コンクリートや鋼構造で施工された土木・建築構造物の点検、調査、診断、補修設計の実施、長寿命化計画の作成。
これらに関する顧客との打合せ、現地調査計画・提案、結果整理、報告書作成。
【プロジェクト例】
橋梁点検、トンネル点検、河川構造物点検、港湾・漁港施設点検等
東京支店に配属となります。
【こんな方におすすめ】
・点検調査の経験を、設計や計画の業務まで広げたい方
・顧客との打合せや提案に関わる力を伸ばしたい方
・経験を重ねて担当範囲を広げていきたい方
技能工・設備・警備|日本ミクニヤ株式会社|設備管理・保守点検|正社員|#134228
- 事務
- 正社員
不動産販売を支える営業事務|未経験から先輩が丁寧に指導
未経験からでも、先輩が業務の進め方を直接教えてくれます
発注・チラシ・契約書など幅広い業務を通じて実務力を伸ばせます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
不動産販売チームの営業事務として、発注業務、売却物件チラシの作成、売買契約書の作成、その他の書類作成を分担しながら担当していただきます。業務の進め方は先輩が直接レクチャーするので、初めての方も安心して始められます。一つひとつの業務は難しすぎないため、慣れながら少しずつ任される範囲を広げていけます。来社されたお客様の受付対応も行い、接客の基本も身につきます。不動産業界の事務として、経験を積みながら成長したい方を歓迎します。
【仕事内容】
当社の不動産販売チームサポート業務をお任せします。
<具体的な仕事内容>
※下記業務を分担しながら行ないます。
◆電話問い合わせ対応
◆発注業務
◆売却物件チラシ作成
◆売買契約書作成
◆書類作成、その他業務
※そのほかオフィスにいらっしゃったお客様の受付対応も行います!
・従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):あり
【こんな方におすすめ】
・未経験から事務の仕事を始めたい方
・先輩に教わりながら着実に成長したい方
・任される業務の幅を広げていきたい方
事務|株式会社寿和トラスト|営業事務|正社員|#172623
- 営業・CS
- 正社員
コールセンタースタッフ(アウトバウンド)|未経験から成長できるテレアポ職
未経験からのスタートでも、マニュアルを使って一つずつ身につけられる
研修や先輩のフォローのもと、任される範囲を広げられるポジション
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
新規事業の拡大に伴う増員募集です。まずはお客様へ架電し、アポイントを営業担当へ引き継ぐ業務からスタートします。案内内容は全てマニュアル化されているため、知識や経験がなくても安心して取り組めます。訪問結果の確認にも関わり、3件ほど訪問して1件成約に至る流れを体験しながら学べます。成長して成果が出れば、教育係やSV(スーパーバイザー)としてマネジメントを担う道もあります。在籍SVの補助やお助けも任せていきます。
♦主に一般のご家庭様へお電話にて取り扱い商材のご案内をします
\\今回は新規事業拡大の為、増員!!//
※ただ案内する内容は全てマニュアル化されていますが、
新たなアイデアがあればしっかりと反映します☆
♦在籍しているSV(スーパーバイザー)の補助やお助けもお願いします
【仕事の流れ】
♦お電話にて取り扱い商材に興味を持ってもらい、アポイントをいただく
♦アポイントの取れたお宅様へ日時確認のお電話
♦アポイントを営業サイドへ依頼する
♦訪問した結果の確認(3件ほど訪問したうち確率として1件成約に至ります)
■成果が出たり、マネジメントにも興味がある場合は、教育係りや管理職としてSV職を目指すことも可能です
横浜支社 正社員3名、パート20名
京都支社 正社員4名、パート20名
【その他の勤務地】
京都府京都市中京区
【こんな方におすすめ】
・未経験から新しい仕事に挑戦したい方
・人と話す経験を活かして、次の一歩を踏み出したい方
・教育係やマネジメントへの成長に興味がある方
営業・CS|株式会社クレオス (リベラルソリューショングループ)|コールセンタースタッフ(アウトバウンド)|正社員|#102895