年収450万〜1,200万円、賞与年2回で、ご経験に応じた高水準の報酬を目指せる
事業の成長とともに、マーケティング責任者としての上のポジションを狙えるキャリア

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創業5年で評価額1,000億円を超えたAIスタートアップで、マーケティングの責任者として事業の成長を支えていただきます。リード獲得チャネルの開拓、オンライン・オフライン施策の企画・実行、商談創出までを一気通貫で担い、Web広告運用（Google・Yahoo!・Meta・Microsoft等）、SEO、LPの改善、イベント・プロモーション、営業代行会社との協業などを、ご自身の強みに応じて柔軟に担当していただけます。ものづくり産業の課題をAIで解決する事業だからこそ、評価額の伸びとともに報酬と役割の広がりを大きく狙えるポジションです。

【創業5年で評価額1,000億円超/急成長を続け使命の実現を目指す】
2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社があえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。
評価額は1,000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。創業から5年間急成長を続けてきた弊社ですが、目指すのはさらにその先、ここがゴールではありません。長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。
ここから燈の成長は第二フェーズに突入します。これまで以上にダイナミックなビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない思いや、詳細な業務内容について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。

これまでのご経験や適性に応じて、リード獲得チャネルの開拓、オンライン・オフライン施策の企画・実行、そして商談創出までを一気通貫で担っていただきます。

具体的には
・Webマーケティング
-主要広告媒体（Google、Yahoo!、Meta、Microsoft等）の運用および新規チャネルの開拓SEO施策の企画・推進
-LP（ランディングページ）の企画・改善によるCVR向上

・イベント・プロモーション
-講演会や展示会の企画、出展、当日の運営
-チラシや手紙の送付など、オフライン施策の企画・実行
-プレスリリースや各種プロモーション施策の企画・推進

・営業推進・パートナーマネジメント
-営業代行会社との協業、戦略立案およびマネジメント
-アポイント獲得プロセスの改善・最適化

【補足事項】
※上記全ての業務に精通している必要はありません。
※ご自身の強みに応じて、メインとなる担当領域や役割を柔軟に調整いたします。

【本ポジションの魅力】
・「ものづくり」産業の課題をAIで解決し、日本の基幹産業の変革を牽引する
日本の基幹産業である「ものづくり産業」が抱える人手不足や技術継承といった社会課題に対し、AIを中心とした最先端のテクノロジーを活用した本質的なソリューションを提供します。マーケティング施策を通じてAIの価値を社会へ広げ、業界全体の変革と事業成長の双方に貢献できる、大きなやりがいのあるポジションです。

・「業界特化」だからこそ実現できる、顧客理解に基づく一気通貫のマーケティング
ターゲット業界が明確だからこそ、表面的なリード獲得にとどまらず、顧客の現場課題やニーズを深く理解したマーケティングに取り組むことができます。大きな裁量のもと、市場開拓フェーズにおいて、Web広告・展示会・セミナーなど多様な施策を企画から実行、改善まで一貫して担当いただきます。

・マーケティング組織をゼロから創り上げる
急速に変化するAI市場において、最適な販売チャネルは何か、事業成長を支える組織はどうあるべきかを自ら考え、形にしていくことができます。また、事業の入り口を担うマーケティング・インサイドセールス組織の基盤づくりにも携わりながら、事業成長を牽引する貴重な経験を積むことができます。
変化とスピードが求められる環境だからこそ、自ら組織づくりに挑戦し、会社の成長とともに自身も大きく成長することが可能です。完成された組織では得られない、ゼロから組織を創り上げる経験と高い裁量を通じて、圧倒的な成長の機会を得ることができます。

【プロダクト紹介】
・建設業特化の生成AIサービス「AIコンストシェルジュ 光/Hikari」
　https://hikari.akariinc.co.jp/
- 施工計画書の作成
- 建設資材、機材、工法等の豊富なデータベースとの連携
- 定型業務の自動化と効率化

・製造業特化の生成AIサービス「製造業AIエージェント 工/Takumi」
　https://takumi.akariinc.co.jp/
- 製造業に特化したLLM
- 安全書類やトラブル報告書の検索（RAG）
- アップロードした仕様書や法令書類に対する検索ツールを提供

実際に働くオフィスの雰囲気を知っていただける動画もご用意しています。ぜひご覧ください。
▶オフィス紹介動画はこちら：https://www.youtube.com/watch?v=VqPkXpf2iIs

【こんな方におすすめ】
・Web広告の運用経験があり、事業の成果に年収で報いてほしい方
・マーケティング施策を企画から商談創出まで任される責任者を目指したい方
・急成長企業で、経営に近い立場から事業を動かしたい方

年収500万円〜750万円を目指せ、経験に応じて上のポジションも狙える求人です。
食品・化粧品などの大手クライアントの戦略立案から商品化まで担えるキャリアが積めます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様から「この成分を使って新商品を作りたい」という要望を受け、消費者の購買行動を紐解くロードマップ作りからスタートしていただきます。プロジェクトメンバーとして、クライアントとのディスカッションや仮説構築、提案資料の作成、研究・論文データの収集・整理、商品価値の構造化、商品ストーリーやコンセプト開発までを担当します。1案件2〜3名、期間は半年〜1年が中心で、隔週でクライアントと会議を行い仮説検証を重ねながら、最終的に商品化することがミッションです。

【戦略立案・分析～商品企画まで担当◆大手ナショナルクライアントが中心◆営業や商品企画の経験を活かして市場価値を高める！】

■職務概要：
まずはプロジェクトメンバーの一員として、以下の業務をお任せいたします。お客様から「この成分を活用して新商品を作りたい」という要望を受け、一緒に消費者の購買行動を紐解くロードマップの作成から始めていただきます。

＜具体的には＞
・クライアントとのディスカッション・仮説構築・資料作成
・提案のエビデンスとなる研究・論文データの収集・整理
・商品価値の構造化・ロジック整理
・商品ストーリー・コンセプト開発

■プロジェクト体制
・人数：1案件2～3名程度
・期間：半年～1年程度が中心
・クライアント業界：食品、化粧品、美容品、ヘルスケア・ウェルネス 等
・クライアント担当者：新規事業開発部／商品企画部／役員
※隔週でクライアントと会議を行い、仮説検証を重ねる仕事です。最終的に商品化することがミッションです。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

■配属先：戦略コンサルティング事業本部 　戦略デザイン部
20代～40代の社員が在籍しております

【こんな方におすすめ】
・食品メーカーの商品開発や事業開発、広告戦略などの経験を年収アップにつなげたい方
・大手ナショナルクライアントの戦略から商品化までをキャリアとして積み上げたい方
・物事を構造的に捉え、自ら考えて動くことに強みがある方

年収600万円〜900万円・業績賞与とインセンティブで成果が報酬に直結
IPO準備を任され、上場企業水準の経理・財務体制づくりを牽引できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

日次〜年次決算からIPO準備まで、経理・財務業務を幅広く担っていただきます。決算業務では日次・月次・四半期・年次決算を遂行し、決算早期化を推進します。監査法人・税理士対応や各種開示資料の作成もお任せします。IPO準備では上場企業水準の経理規程・ワークフローを整備し、J-SOX対応を支援します。業務改善として経理システム（ERP等）の最適化や、生成AIを活用した経理プロセスの自動化・効率化にも取り組めます。事業の多角化と取引規模の拡大を背景に、経営判断を支える財務データの提供を担う重要なポジションです。

日次〜年次決算からIPO準備まで、経理・財務業務を幅広くお任せします。

・決算業務：日次、月次、四半期、年次決算業務の遂行と決算早期化の推進
・監査対応：監査法人対応、税理士対応、各種開示資料の作成
・IPO準備：上場企業水準の経理規程・ワークフローの整備、J-SOX対応支援
・業務改善：経理システム（ERP等）の最適化、生成AIを活用した経理プロセスの自動化・効率化

【こんな方におすすめ】
・事業会社で3年以上の経理実務を積み、次はマネージャーとして上を目指したい方
・IPO準備など上場企業水準の財務体制づくりに携わりたい方
・経理業務の効率化やAI活用の経験を、年収アップにつなげたい方

年収420万円〜、賞与年2回・決算賞与ありで、実績に応じて収入を伸ばせる
資格手当があり、顧客折衝の経験を年収とキャリアアップにつなげられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

社宅代行サービス「社宅ラクっとNAVI」、新生活ラクっとNAVI、HAKOPLAのいずれかで、法人のお客様に向けた営業を担当いただきます。新規開拓では、社宅の手間やコスト課題をヒアリングし、削減シミュレーションや提案書を作成して受注につなげます。既存のお客様には定期訪問などで関係を深め、追加サービスの提案で成果を広げます。顧客折衝の経験を活かし、年収アップと上位ポジションを目指せる環境です。

※適性やご希望を鑑みた上で、以下いずれかの業務をお任せします。

【社宅ラクっとNAVI：法人営業・新規開拓】
■潜在課題（社宅業務の手間、コスト過多など）の聞き出しとヒアリング
■課題に応じたコスト削減シミュレーションや業務効率化提案書の作成、プレゼンテーション
■受注後のスムーズな利用開始に向けた導入支援（初期サポート）
■専用データベース（SFA/CRM等）による交渉プロセス管理、提案ナレッジの共有

【社宅ラクっとNAVI：法人営業・既存フォロー】
■定期訪問・オンラインミーティングを通じた「頼れる相談役」としての関係深化
■顧客の転居タイミング・社宅制度把握に基づくアカウントプランニング・改善提案
■未導入サービス・追加オプションのクロスセル提案、解約率抑制（リテンション）
■データ分析・レビューに基づく顧客成果（業務軽減・コスト削減）への伴走サポート

【新生活ラクっとNAVI：法人営業】
■商談・定期ミーティングを通じた「パートナー企業」としての関係深化
■送客数の進捗管理やフィードバック、改善提案
■サービス導入に伴うお問合せ対応やトラブルシューティング
■専用データベース（SFA/CRM等）による交渉プロセス管理、提案ナレッジの共有

【HAKOPLA（ハコプラ）：法人営業＆サービス企画・開発】
■HAKOPLAの新規サービス立案・開発・パートナー開拓・営業活動
■全国150社以上が参画するプラットフォームの各種サービス運営・改善
■「引越業界の未来をつくる会」定例協議会イベント（年3回）および理事会（月1回）の運営
■引越し関連サービスを用いたWEB集客・OEM・新生活サービスの企画・開発、販促物作成

※適性やご希望を鑑みた上で、以下いずれかの部署に配属します。

■第一営業部（社宅代行サービス「社宅ラクっとNAVI」）※新規営業チーム
∟ 部長 1名／主任 3名／一般社員 5名（男性4名・女性5名）

■第三営業部（社宅代行サービス「社宅ラクっとNAVI」）※既存営業チーム
∟ 部長 1名／副部長 1名／課長 1名／課長代理 1名／主任 6名／一般社員 8名（男性11名・女性7名）

■不動産事業部（入居者サポート代行サービス「新生活ラクっとNAVI」）
∟ 部長 1名／副部長 3名／課長 3名／主任 6名／一般社員 13名（男性16名・女性10名）

■引越事業部（引越しプラットフォーム「HAKOPLA（ハコプラ）」）
∟ 部長 1名／課長 1名／課長代理 1名／主任 3名／一般社員 1名（男性2名・女性5名）

【こんな方におすすめ】
・顧客折衝の経験を年収アップにつなげたい方
・実績に応じて収入を伸ばしたい方
・営業から企画・開発まで担当範囲を広げたい方

年収420万〜500万円、賞与2回で、着実に収入を伸ばせる環境です
資格手当や資格取得支援があり、スキルを活かしてキャリアアップを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

中古住宅を仕入れ、新築同様に再生して提供する再生住宅事業で、リフォームの企画から進捗管理までを一貫して担当していただきます。業界国内トップクラスの実績を持つ当社で、物件ごとのリフォームプランを企画し、施工会社と仕様や工程を詰めていきます。工事の予算・スケジュールを管理しながら、品質・コスト・納期のバランスをとるのが主な役割です。完成物件の仕上がりやお客様の声、販売状況をもとに商品の改善や企画基準の見直しにも関わり、商品価値を高める経験を積めます。

市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のように再生して提供する【再生住宅事業】において、
国内トップクラスの実績を持つ当社。本ポジションでは、リフォームの企画から進捗管理まで一貫してお任せします。
【仕事内容】
■物件のリフォーム企画（約8割）
仕入れた中古住宅の現地調査を行い、間取り・設備・デザインなどを含めたリフォームプランを企画します。
施工会社と打ち合わせを行いながら、物件ごとに最適な仕様を検討します。
工事のスケジュールや予算が計画通りに進んでいるかを確認し、施工会社と連携しながら調整を行います。
品質・コスト・納期のバランスを見ながらプロジェクト全体を管理します。
■商品企画の改善・基準見直し（約2割）
完成物件の仕上がりやお客様の声、販売状況をもとに検証を行い、営業部と連携しながら商品品質のすり合わせを実施します。そのうえで、顧客ニーズにより適した商品となるよう、リフォーム内容や企画基準の見直し・改善を行います。
＊一人ひとりの裁量が大きく、また、相手の成長に繋がる良質なFBが根付いているからこそ、圧倒的に成長スピードが速い環境です◎

【こんな方におすすめ】
・資格を活かして、専門性を高めながら年収アップを目指したい方
・リフォームや住宅の企画で、将来はマネジメントを担いたい方
・未経験からでも、年収とキャリアの両方を伸ばしたい方

年収400万〜600万円、年2回の賞与と年1回の昇給で、Web広告の経験を収入とキャリアにつなげられます
入社後に1人目の専任として、マネージャーを目指せるポジションです

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

フルオーダーメイドの補聴器や、Bluetooth接続ができる最先端の補聴器を扱い、新店舗を続々と展開している会社で、Webマーケティングを担当していただきます。現在は部長1名と現場兼務のメンバー2名で動いており、マーケティングの専任をお任せしたいと考えています。入社後はリスティング広告の運用について、外部の広告代理店へのディレクションから始めていただきます。代表や役員、店舗と連携して、クリエイティブや効果的なマーケティング施策を提案していただきます。将来的にはリテールマーケティングのマネジメントも担っていただけます。創業以来24年連続で増収増益を続けており、キャリアアップを目指せる環境です。

■職務概要：
フルオーダーメイドの商品やBluetooth接続ができる最先端な補聴器を扱い、新店舗を続々と展開する同社にて、Webマーケティングのポジションをご担当いただきます。
現在、部長1名および現場兼務のメンバー2名で動いている中で、マーケティングの専任をお任せしたいと考えております。

■職務詳細：
＜入社後お任せする業務＞
・Web広告のディレクション
└リスティング広告は広告代理店に委託しており、分析と当社の方針を踏まえて、ディレクションをお任せいたします。
・店舗や役員幹部とのコミュニケーション
└コピーやデザインなどのクリエイティブに関する代表との連携や、より効果的なマーケティング施策提案のために、店舗などとも連携をいただきます。

＜将来的にお任せする業務＞
リテールマーケティングポジションのマネジメントをご担当いただきます。一人目の専任となるため、ご自身の頑張りで、どんどん上を目指していただくことが可能です。

※広告に関して：広告運用費月額200万円を用いて、委託している外部のディレクション実施いただきます。
※現在は部長と兼務メンバー以外に、業務委託の方が2名携っております。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・Webマーケティングの経験を活かして、マネージャーを目指したい方
・役員や店舗と連携しながら、施策を形にしたい方
・専任として自分の頑張りで評価と収入を伸ばしたい方

年収500万〜700万円、年2回の賞与と年1回の昇給で、経験を収入に反映できる環境です。
一級建築士や施工管理技士などの資格を活かし、上流工程から上のポジションを目指せます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

産業プラント・生産施設の建築設計・監理を担当します。受注に向けた見積作成や協力会社見積の比較・査定から始まり、顧客やプロジェクトメンバーと対話しながら基本計画・基本設計・実施設計を進めます。監理業務では施工図チェックや各種品質検査も担当します。エンジニアリング部門と連携するため、提案や基本構想といった上流工程から関わり、予算・スケジュールまでトータルで管理できるのが特長です。資格取得制度や資格手当もあり、キャリアアップを後押しする仕組みが整っています。

▼業務内容
産業プラント・生産施設の建築設計・監理

【具体的には】
・受注に向けた建築工事の見積作成や協力会社見積の比較/査定
・顧客、プロジェクトメンバーと共に対話をしながら、基本計画、基本設計、実施設計
・監理業務としての施工図チェックと各種品質検査
※建築施工管理職も同時募集中！本人希望で入社後に施工管理に挑戦していただくことも可能です。

プロジェクト事業部-プロセスプロジェクト本部‐建築技術センタ
人数構成：建築技術センタで約30名
年齢構成：20代～50代まで幅広い世代の社員が活躍しています

【こんな方におすすめ】
・建築設計・監理の経験を年収アップにつなげたい方
・一級建築士などの資格を活かしてキャリアを広げたい方
・上流工程から関わり、プロジェクトを任される立場を目指したい方

年収650万円〜900万円、賞与2回・昇給年1回
百貨店・ホテル等の大型案件で実績を積める

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設などの内装製作設計を担当していただきます。意匠性を保ちながら、コストや材料、機能性を考慮して設計部門と協業し、施工図や製作図を作成します。大丸百貨店全店・松坂屋百貨店全店、GINZA SIX、羽田空港新国際線ターミナルなど、施工実績の多い案件に携われるのが特長です。数千万・数億円規模の案件を担える技術力は、そのまま市場価値の向上につながります。

【職務内容】
同社担当案件における内装製作設計業務をお任せします。
百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設等の内装設計を担当していただきます。
意匠性は担保しつつ、コストと材料、機能性を考慮し設計部門で協業して施工図や製作図を設計いただきます。
同社の設計部門は意匠設計（デザイン部門）と製作設計（施工図設計部門）の大きく2つに分かれており、
今回は製作設計の担当募集となります。

【業務詳細】
■内装・家具設計においての施工図面作成
■工事の進捗確認
■（協力業者に図面作成を依頼した場合）完成した家具、図面の確認
■デザイナーさんとの打ち合わせ等

【施工実績】
大丸百貨店全店・松坂屋百貨店全店・NEWoMANエキナカ・GINZA SIX SIXIEME GINZA・ららぽーと磐田
羽田空港新国際線ターミナル出発ロビー・新千歳空港旅客ターミナルビルANAラウンジ・成田空港国際線
ホテルグランヴィア大阪・コンラッド東京・三井ガーデンホテル銀座・那須温泉山楽
ヒルトン名古屋・シェラトングランデほか

※変更の範囲：会社の定める業務

【その他の勤務地】
愛知県名古屋市中区、大阪府大阪市中央区、福岡県福岡市中央区

【こんな方におすすめ】
・内装設計で年収アップやキャリアアップを目指したい方
・大型案件の製作設計で専門性を高めたい方
・非住宅の内装設計の経験を活かして上流ポジションを狙いたい方

年収430万〜530万円・賞与年2回（過去実績4ヶ月分）で、昇給は年1回あり。
資格取得奨励制度があり、回路設計の専門性を資格で証明しながら上のポジションを目指せます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手通信機器セットメーカーからオーダーを受けた受託設計開発で、電子機器の仕様・方式検討から設計、評価までを担当いただきます。基本仕様の策定、回路設計、部品選定や評価仕様の策定などの詳細設計・評価を通じて、CPU（ルネサス、STM、TI、NXP他ARM系など）、電源、デジタル及びアナログI/Oの設計に携わります。アナログ関係はBPF、LPF等、オーディオ以外の音声周りの対応が主となります。エネルギー計測端末、エレベータ監視端末、半導体製造装置向け制御盤、航空・船舶の管制に関わる表示制御基板など、幅広い開発事例で設計力を積み上げられる環境です。

大手通信機器セットメーカーよりオーダーを受け、受託設計開発を行っている当社にて、
電子機器の仕様及び方式検討から設計、評価をご担当いただきます。

【業務詳細】
・基本仕様の策定
・回路設計、部品選定・評価仕様策定などの詳細設計、評価
・CPU（ルネサス、STM、TI、NXP他ARM系他様々）、電源、デジタル及びアナログI/O
・アナログ関係はBPF、LPF等、オーディオ以外の音声周りの対応が主となります。

【使用ツール】
OrCAD、Visio、Word、Excel

【開発事例】
・エネルギー計測端末
・エレベータ監視端末
・半導体製造装置向け制御盤
・車載開発向け遠隔監視端末
・エックス線装置用通信制御基板
・航空、船舶の管制に関わる表示制御基板など

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

20代から50代まで幅広い年代の社員が活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・デジタル回路設計の実務経験を活かし、年収アップを目指したい方
・資格取得を通じて回路設計の専門性を高めたい方
・基本仕様策定から評価まで、設計の上流工程に関わりたい方

年収360万円〜630万円、年2回の昇給と年2回の賞与で、着実な収入アップを目指せます。
未経験からでも、総務・秘書・法務と幅広い業務で上を目指せる環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」の事業拡大に伴い、総務ポジションを募集します。年収は360万円〜630万円で、固定残業代は77,557円〜98,239円、年2回の昇給と会社の実績に応じた年2回の賞与があります。能力や志向に合わせて担当業務を選定し、人事関連対応、ファシリティ関連、入退社対応、代表のスケジュール調整、外部との会食設定、アカウント管理、契約書のリーガルチェックなどを任せます。年功序列ではなく実績と能力に応じて権限が移譲されるため、若くしてビジネス全体を動かすキャリアを描けます。入社後は3ヶ月間のオンボーディングプログラムで座学から知識をインプットし、チームリーダーと毎日1on1を行いながら成長できます。

【概要】
住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」の事業拡大に伴い、
アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、企業・求職者に提案営業をしていただきます。

現在アーキベースには複数の事業があり、人材紹介事業(CA、RA)や広告事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。
また現在平均年齢が29歳で、年齢とは関係なく実績・能力に応じてスピーディーな権限移譲を行っております。
年功序列ではなく、若くしてビジネス全体をドライブしていきたい方などは是非ご応募ください。
※下記の中より、能力や志向性に合わせてお任せする業務を選定いたします。

【総務】
◇業務内容
・人事関連に基づく対応
・ファシリティ関連
・入退社対応
【秘書】
◇業務内容
・代表のスケジュール調整
・外部との会食設定
【情シス】
◇業務内容
・アカウント管理
【法務】
◇業務内容
・契約書のリーガルチェック
・コンプライアンスチェック

【入社後の流れ】
◇3ヶ月間のオンボーディングプログラム
　- まずは座学で知識をインプットします。

◇毎日の1on1
　- チームリーダーと毎日1on1を実施。

【こんな方におすすめ】
・年収アップや昇給を目指して、総務のキャリアを積みたい方
・未経験から管理部門の専門性を身につけ、上のポジションを狙いたい方
・新規事業の立ち上げを支える仕事に、大きな裁量で関わりたい方