年収324万円〜364万円、昇給は年1回(4月)でキャリアを積めます
資格合格祝金や資格手当があり、資格を活かして稼げる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

誰もが知るような有名な建物や観光スポットのプロジェクトを支える進行管理の仕事です。スケジュール管理、建設中の建物の撮影、書類作成のサポート、協力会社や設備の手配、上司からの連絡事項の伝達などをお任せします。有名な建物やランドマークに多数携わってきた実績があり、テレビやSNSで自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多いため、仕事の価値を感じやすい環境です。施工管理技術者という資格を目指せるため、将来のキャリアアップにもつながります。

誰もが知るような有名な建物や観光スポットのプロジェクトをサポートする仕事。
あなたにはそんなプロジェクトの進行管理業務をお任せします。

【たとえばこんな仕事をお任せ】
・プロジェクトが完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達

【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの
プロジェクトに多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、
自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれます！

【未経験でも全く問題ナシ！】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。
平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、
仕事上の不安はいつでも吐き出せます。

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県

【こんな方におすすめ】
・資格を取って年収アップを目指したい方
・施工管理の専門性を身につけたい方
・大きなプロジェクトの仕事に関わりたい方

年収400万円〜480万円を目指せる現場監督のポジション
資格手当や資格取得援助で、キャリアを積み上げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築工事や改修工事の現場で、空調設備・衛生設備・電気設備の工事計画を立て、施工を担う職人さんの管理や業者さんとの打ち合わせ、工事に関わる書類や記録の整備を行います。現場全体を監督するプロジェクトマネージャーとして、工程・品質・安全を取りまとめる役割です。最初は先輩社員の補佐から始め、仕事を覚えながら技術者として段階的にステップアップしていけます。資格手当（〜30,000円）もあり、資格を活かして上のポジションを目指せる環境です。

【仕事内容】
あなたにお任せするのは、建築設備の施工管理職、現場監督といわれるお仕事です。
新築工事や改修工事の工事現場において、当社のサービスである「空調設備」「衛生設備」「電気設備」の工事の計画や、
実際に施工をする職人さんの管理、業者さんとの打ち合わせ、工事に関わる書類や記録の整備など、
現場全体の監督、プロジェクトマネージャーのお仕事になります。

※業務内容の変更の範囲：なし

技術部門の平均年齢は34歳。20代～30代が中心の若いチームとなっています。

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・年収アップやキャリアアップを目指したい方
・資格を取得して手当や専門性を活かしたい方
・現場全体を任されるプロジェクトマネージャーを目指したい方

建築施工管理1級の資格を活かして、年収アップを目指せる環境です
資格手当や昇給・賞与で、上のポジションを狙えるキャリアを描けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

マンション大規模工事の施工管理業務全般を担当していただきます。工事が予定通りに進んでいるかを確認し、安全に作業できる環境を整え、申請書類等の作成も含めて工事全体を管理します。資格手当は月3万円まで支給され、1級の資格がそのまま評価につながります。昇給は昨年度実績で2,000円〜11,000円、賞与は年3回で昨年度実績は5.5ヶ月分です。経験を積むほど、年平均2件の工事管理を任される環境で、より大きなプロジェクトや管理職も視野に入ります。

【仕事内容】
マンション大規模工事の施工管理業務全般をお任せします！

【具体的には】
・予定通りに進んでいるかの確認
・安全に作業できる環境の整備
・申請書類等の作成
等を通じ、工事を管理します。

※業務内容の変更の範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・1級施工管理技士の資格を収入アップに活かしたい方
・マンション大規模工事の管理経験を積み上げたい方
・賞与や資格手当でしっかり稼ぎたい方

一級施工管理技士の資格を活かし年収700万円〜850万円を目指せる
資格手当や賞与3回で、上のポジションへのキャリアアップも狙える

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

建設事業部では、土木工事・建築工事・土壌浄化工事・解体工事など幅広い案件を受注しています。静岡県の別荘地（東京ドーム35個分の広さ）の斜面防災を長年任されるなど、不動産系やメーカーなどから安定的に業務を受注しています。一級施工管理技士の資格を持つ方は、その経験と資格を武器に、年収アップやポジションアップを目指せる環境です。ゼネコン出身の中途入社者も多く活躍しています。

【仕事内容】
　建設事業部は土木工事、建築工事、土壌浄化工事、解体工事など、幅広い案件を受注しています。

　静岡県にある別荘地（東京ドーム35個分の広さ）の斜面防災を長年任されるなど、
　不動産系、メーカーなどから安定的に業務を受注しています。

　ゼネコンなどから転職してきた中途入社者が多数活躍しており、馴染みやすい環境です。
　基本的に転勤はなく、ご経験を活かしながら長期的に就業しやすい環境です。

各部署により異なります。面接時にご質問ください。

【こんな方におすすめ】
・一級施工管理技士の資格を収入アップにつなげたい方
・ゼネコンでの経験を活かして年収を伸ばしたい方
・幅広い案件に関わり、キャリアの幅を広げたい方

年収420万〜1000万円、資格手当や報奨金で腕を評価される
1級資格取得で奨励金50万円、資格を活かしてキャリアを広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

RC造新築マンション（1億〜5億円規模）の工程・品質・安全管理を、案件の立ち上げから引き渡しまで一貫して担当します。基本は1案件を専任で担い、2〜3名のチームで運営します。予算や工程管理には現場担当者の大きな裁量権があり、決定を早く進められるため、成果が次の評価や昇給につながりやすい環境です。現場手当（月額2万円）や資格手当（月額5千円〜3万円）、年2回の賞与、年1回の昇給など、経験と資格を収入へ反映しやすい制度が揃っています。

建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）

案件は1憶～5億円規模のRC造新築マンションが中心となります。工期はおおむね1年～1年半程度。
ご担当いただくのは基本的に１案件専任。２～３名のチームで運営していただきます。
工事が安全に、かつ工期通りに進むように段取りするのが仕事です。
案件の立ち上がりから、引き渡しまで一貫してご担当いただけますので、完成時には達成感もひとしおです。
現場は東京都を中心とした関東。転居を伴う転勤はありません。
現場へは直行・直帰が基本です。
現場の担当者に、予算、工程管理などの大きな裁量権が与えられていますので、決定が早く、仕事を迅速に進められます。やりがいを持って業務にあたっていただける環境があります。
とにかく現場に集中して業務にあたっていただけるよう「現場主義」をモットーとしています。

（雇入れ直後）上記記載内容
（変更の範囲）会社の定める業務

20代　45名
30代　10名
40代　15名
50代～30名
男女比率　9：1

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県

【こんな方におすすめ】
・RC造の施工管理経験を年収アップに結びつけたい方
・建築施工管理技士などの資格を活かして上位ポジションを目指したい方
・現場の裁量を持って大型案件を任されたい方

年収700万円〜1000万円、資格手当や賞与2回で収入面も充実
一級建築施工管理技士の資格を活かし、作業所長として上を目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

RC造新築マンションの工程管理・品質管理・安全管理を、案件の立ち上がりから引き渡しまで一貫して担当いただきます。案件規模は5億〜10億円、工期はおおむね1年〜1年半程度。基本は1案件専任で、2〜3名のチームを運営していただきます。予算や工程管理など大きな裁量権があり、キャリアの積み上げを実感しやすい環境です。資格取得支援制度もあり、建築施工管理技士や建築士の受験料補助、1級資格取得時の奨励金も用意しています。現場は東京都を中心とした関東で、転居を伴う転勤はありません。

建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）

案件は5憶～10億円規模のRC造新築マンションが中心となります。工期はおおむね1年～1年半程度。
ご担当いただくのは基本的に１案件専任。２～３名のチームで運営していただきます。

案件の立ち上がりから、引き渡しまで一貫してご担当いただけますので、完成時には達成感もひとしおです。
現場は東京都を中心とした関東。転居を伴う転勤はありません。
現場へは直行・直帰が基本です。
現場の担当者に、予算、工程管理などの大きな裁量権が与えられていますので、やりがいを持って業務に臨んでいただけます。とにかく現場に集中して業務にあたっていただけるよう「現場主義」をモットーとしています。

※契約社員の更新有の有期（一年）契約となります。

（雇入れ直後）上記記載内容
（変更の範囲）会社の定める業務

20代　45名
30代　10名
40代　15名
50代～30名
男女比率　9：1

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県

【こんな方におすすめ】
・RC造躯体工事の施工管理経験をお持ちで、年収アップを目指したい方
・一級建築施工管理技士の資格を活かし、作業所長を目指したい方
・大規模案件を一貫して任され、裁量を持って働きたい方

初年度から賞与を含め年収アップを目指せる土木施工管理の新卒求人です
資格不問で、現場手当や資格手当を活かしながら上のポジションへ進めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工事作業所で管理者の指揮のもと、土木工事に関する技能を主に身につけ、将来は専門技術員や中堅の施工管理者を目指していただきます。技術系職員は施工管理・品質管理・測量などを担当し、技能系職員は足場組立やコンクリート打設などの作業の手元をとび土木で行う方、建設機械を使う重機オペレーターに分かれます。賞与は2年目以降に年3回・前年実績6.0ヶ月と、年収の伸びを実感しやすい環境です。業務範囲は会社の定める業務となります。

＊工事作業所において管理者の指揮の下、土木工事に関する技能を主に修得し、
　将来の専門技術員又は中堅の施工管理者を目指していただきます。
＊技術系職員は施工管理、品質管理、測量など技能系職員は足場組立やコンクリート打設などの作業の手元をするとび土木、建設機械を用いた作業を行う重機オペレーターにわかれる。

※変更範囲：会社の定める業務

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、愛知県、岐阜県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、高知県

【こんな方におすすめ】
・現場経験を積んで年収を上げていきたい方
・資格を取得して手当を活かしたい方
・将来は施工管理の中核を担いたい方

資格取得の試験費用・講習費用は全額支給、資格手当もあります
昇給と年2回の賞与で、経験をしっかり収入に結びつけられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

管更生工事の土木現場で、各現場の所長の下、工期内に安全かつ円滑に工事が進むよう施工管理を担っていただきます。工期は3ヶ月〜2年で、顧客は官公庁が中心です。下請け業者への作業指示や工事進捗のデータ化も担当し、資格を取得するほど任される範囲が広がるキャリアを描けます。建築・土木施工管理技士の試験費用・講習費用は全額支給されます。

■担当業務：
管更生事業の土木現場における施工管理業務をお任せします。
各現場所長の下、工期内に工事が安全且つ円滑に進むよう管理・調整を行っていただきます。

・顧客…官公庁がメイン（一次請けが多いですが、一部二次請けも有り）
・現場…一つの現場につき工期は、3ヶ月～2年となります。

■具体的な業務内容：
各作業内容を下請け業者に報告・指示、現場終了後工事進捗を事務所でデータ化を行います。
入社後は現場の所長の下でのOJT教育になります。
※所長により、丁寧な指導体制が整っています。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

土木部工事課は35名体制で、平均年齢は30代後半です。20代の若手社員も多く活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・管更生工事の施工管理経験を資格や収入に活かしたい方
・1級施工管理技士を取得して上のポジションを目指したい方
・地元の有力ゼネコンで腰を据えてキャリアを築きたい方

年収550万〜750万円、1級土木施工管理技士の資格を活かして上を目指せる環境です
資格手当や資格取得支援で、技術者としての市場価値を高められます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創業59年の地元有力ゼネコンで、土木工事・建築工事など幅広く手掛ける現場の要となる仕事です。施工計画の作成、現場での工程管理、安全管理を担当します。道路・上下水道・土地造成・河川など多岐にわたる案件を、国交省やNEXCO西日本、大阪府、東京都などの受注元から手掛けます。1級土木施工管理技士の資格は資格手当（月21,000円）の対象で、経験を積むほど現場を任される範囲が広がり、上のポジションを目指せます。基本給は月308,000円〜450,000円、昇給ありで、賞与は年2回支給です。

当社は創業59年の地元の有力ゼネコンとして、土木工事、建築工事など幅広く手掛けています。あなたには土木施工管理として、施工計画の作成や現場における工程管理、安全管理などをお任せします。

■担当業務：
・施工計画の作成
・現場における工程管理
・安全管理

■プロジェクト詳細：
・受注元：国交省、NEXCO西日本、大阪府、東京都など
・施工対象：道路、上下水道、土地造成、河川など多岐にわたります。
・工事内容：新築工事と改修工事の割合は5：5です。
・工期：1年～2年ほど
・エリア：関東メインですが、その他全国での案件もあります。
・体制：規模によりますが、1現場複数名体制で担当します。
・出張：案件により出張が発生します。宿泊費は会社負担、出張手当、帰省手当（回数上限なし）を支給します。
・夜勤：夜勤が発生する場合があります（20:00～5:00）。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

土木部工事課は35名体制で、平均年齢は30代後半です。20代の若手社員も多く活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・1級土木施工管理技士の資格を活かし、年収アップを目指したい方
・大規模な公共工事で施工管理のキャリアを積みたい方
・資格手当を活かして技術者として評価されたい方

資格手当があり、1級土木施工管理技士などの資格を活かせる環境です。
賞与年3回、上流の修繕設計を担うポジションを目指せます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

インフラ保全事業部では、鉄道施設・トンネル・擁壁・橋梁など土木・建築構造物の保守点検から修繕までを担っています。ディベロッパーや私鉄、官公庁などから安定的に受注しており、今後は補修設計から修繕施工へ業務を広げる方針です。修繕設計や施工管理をお任せし、組織づくりの中心として活躍いただくことを期待しています。資格取得時には資格手当の支給もあり、年収アップを目指せるキャリアを描けます。

【仕事内容】
　インフラ保全事業部は、土木・建築構造物(鉄道施設、トンネル、擁壁、橋梁など)の保守点検業務から
　修繕までを業務としており、現在もその業務領域を拡大中で、当社のなかでも伸び盛りな事業部と言えます。
　ディベロッパー、メーカー、私鉄、その他インフラ系企業、官公庁などから安定的に業務を受注しています。

　今後、より高度な補修設計～修繕施工業務に注力・拡大していくことを想定しており、
　修繕設計や施工管理をお任せする予定です。未来に向けた組織づくりの中心人物としての
　ご活躍を期待しています。現在、事業の拡大に伴い、積極的に採用を進めています。

　基本的に転勤がなく、ご経験を活かしながら長期的に就業しやすい環境です。

各部署により異なります。面接時にご質問ください。

【こんな方におすすめ】
・1級土木施工管理技士などの資格を活かしたい方
・設計・施工管理の経験を管理職として広げたい方
・インフラ事業の拡大期に中心人物として関わりたい方