年収500万円〜700万円を目指せる、キャリアアドバイザーの求人です。
固定残業代を除いた基本給の上に、半期ごとの目標達成率に応じたインセンティブも支給されます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ペット業界（動物病院、トリミングサロン、ペット関連企業）や畜産・牧場などの隣接領域で、就職・転職をサポートする人材紹介サービスのキャリアアドバイザーを担当していただきます。求職者の方のご希望を伺い、施設や求人のご案内、面接の調整、転職後のフォローまでを担当します。法人向けにも、必要な人材や就業条件のヒアリング、条件に合う求職者のご紹介、採用に向けたコンサルティングを行います。給与改定は年に2回、評価制度に沿って行われるため、成果がキャリアアップにつながります。フィールドセールスとしての営業経験も積めるので、将来は事業に責任を持つポジションを目指せます。

主にペット業界（動物病院、トリミングサロン、ペット関連企業で働く獣医師や動物看護師、トリマー）
および隣接領域（畜産・牧場で働くスタッフ、その他）における
就職・転職をサポートする人材紹介サービスのキャリアアドバイザーを担当していただきます。
求職者様側だけにとどまらず、人材を求める病院や畜産業界への営業もお任せします。

具体的には...

＜求職者様に向けて＞
・電話やメールを通じて、転職状況のヒアリング
・病院・ペットショップ・ペットサロン・畜産 / 牧場・スーパーなどの施設や求人情報のご案内
・求職者様のご志向やキャリアの希望を踏まえたうえでの相談や提案
・面接を調整・設定、転職時のアドバイス、転職後の状況伺い連絡

＜事業所、法人に向けて＞
・必要とする人材や、就業先の条件（給与・待遇・勤務地など）の詳細条件のヒアリング
・条件に合った求職者のご紹介
・人材採用に向けてのコンサルティングやアドバイスの実施

などの業務をおこなっていただきます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・年収アップやキャリアアップを目指したい方
・成果に応じて評価される環境で力を試したい方
・社会人経験2年以上で、営業や人材業界に挑戦したい方

成果が報酬に反映され、年収アップを目指せるマネージャー職
資格手当があり、CMOとして上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

企業向けYouTube・SNS運用支援の企画と現場マネジメントを担当します。市場分析・競合分析・ターゲット設計をもとに「誰に何を届けるべきか」を設計し、チャンネル全体の成長戦略を描きます。チーム15名の進行管理や育成も担い、クライアントの売上向上や採用成功につながる成果を追いかけられるポジションです。

企業向けYouTube・SNS運用支援における、企画および現場マネジメントを担当いただきます。
プレイヤーとして企画立案を行うだけでなく、現場マネージャーポジションとしてチームや案件を推進する役割を担っていただきます。

・YouTube、SNSコンテンツの企画立案
・クライアント課題の整理、訴求設計、企画提案
・チャンネル全体の企画方針設計、改善提案
・メンバーの進行管理、企画レビュー、育成
・営業や制作メンバーとの連携による提案、運用最適化
・数値や反応をもとにした企画改善
・案件品質、企画品質の管理

【こんな方におすすめ】
・事業戦略から成果を追いかけたい方
・成果を報酬に反映させたい方
・マネージャーとして組織を動かしたい方

年収320万〜356万円、賞与年2回と処遇面が充実
資格手当や奨学金返済支援で、採用キャリアを長く伸ばせる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

各部門の採用ニーズを把握し、要件定義から採用戦略・計画の立案・実行までを担当します。求人票の作成・改善、エージェント対応などによる母集団形成、面接調整や候補者フォロー、クロージング活動も任せます。採用広報・イベント企画・説明会の運営、入社者研修の企画・運営もお任せします。入社後1年間の新入社員研修期間には、マンションの修繕工事の施工管理のアシスタントとして経験を積んでいただき、その後様々な部署へ配属されます。

【業務内容】
・各部門の採用ニーズの把握・要件定義
・採用戦略・計画の立案および実行
・求人票の作成・改善
・エージェント対応などによる母集団形成
・面接調整、候補者フォロー、クロージング活動
・採用広報・イベント企画・説明会の運営
・入社者研修の企画・運営

※総合職
入社後1年間の新入社員研修期間にて、マンションの修繕工事の施工管理いわゆる修繕のアシスタントとして
経験を積んでいただいてから様々な部署への配属になります。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
東京都調布市、神奈川県横浜市都筑区、神奈川県横須賀市、埼玉県三郷市、千葉県市川市

【こんな方におすすめ】
・採用の専門性を身につけ、資格手当を活かしたい方
・年収アップと昇給を目指してキャリアを積みたい方
・採用戦略から企画まで幅広く任されたい方

年収600万円〜900万円を目指せるマネージャー候補の求人です
半期ごとの目標達成に応じたインセンティブでキャリアアップを狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ペット業界や畜産領域の就職・転職を支援する人材紹介サービスで、キャリアアドバイザーのプレイングマネージャーを担っていただきます。求職者様への求人のご案内や面接調整に加え、動物病院や畜産事業所など法人への営業、人材採用のコンサルティングまで幅広く担当します。さらに担当メンバー2〜3名の売上数値管理やロールプレイング、モチベーション促進を通じて組織のパフォーマンスを高めていただきます。給与改定は年に2回、評価制度に沿って行われ、昇給や上のポジションを目指せる環境です。

主にペット業界（動物病院、トリミングサロン、ペット関連企業で働く獣医師や動物看護師、トリマー）
および隣接領域（畜産・牧場で働くスタッフ、その他）における就職・転職をサポートする人材紹介サービスの
キャリアアドバイザーのプレイングマネージャーをお任せします。
求職者様側だけにとどまらず、人材を求める病院や畜産業界への営業もお任せします。
また、マネジメントとして、担当メンバー（2～3名）のパフォーマンス最大化の伴走として、
モチベーション促進をはじめ、行動プロセス / 売上数値管理やロールプレイングなどを主体的に取り組んでいただきます。

具体的には...

＜求職者様に向けて＞
・電話やメールを通じて、転職状況のヒアリング
・病院・ペットショップ・ペットサロンなどの施設や求人情報のご案内
・求職者様のご志向やキャリアの希望を踏まえたうえでの相談や提案
・面接を調整・設定、転職時のアドバイス、転職後の状況伺い連絡

＜事業所、法人に向けて＞
・必要とする人材や、就業先の条件（給与・待遇・勤務地など）の詳細条件のヒアリング
・条件に合った求職者のご紹介
・人材採用に向けてのコンサルティングやアドバイスの実施

＜その他＞
・メンバーのモチベーション促進、行動プロセス／売上数値管理

などの業務をおこなっていただきます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・人材紹介でのCA経験を活かし年収アップを目指したい方
・メンバーの育成や数字管理でマネージャーとして上を目指したい方
・ペット業界で専門性を高めてキャリアを広げたい方

年収アップを目指せる、業績賞与つきのCTOポジションです
技術戦略を自ら描き、経営に近い立場でキャリアを広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

プロダクト全体の技術戦略と技術意思決定をリードするCTOです。技術戦略・開発ロードマップの策定やAIを中心としたシステムアーキテクチャ設計、技術選定を担い、事業成長を見据えた技術選択から実装まで関われます。経営メンバーとの技術・事業に関するディスカッションも行います。

当社は「働き方の常識をアップデートする」ことをミッションに、リモートワークに特化したHR SaaSを開発するIT企業です。

AIを活用し、リモート環境でも「人の特性を活かし、組織の生産性を最大化する」
新しい組織マネジメントの仕組みづくりに挑戦しています。

本ポジションでは、CTO（最高技術責任者）としてプロダクト全体の技術戦略・技術意思決定をリードしていただきます。

単なる開発管理ではなく、事業成長を見据えた技術選択・設計・実装まで担うポジションです。

■ 具体的な業務内容

・技術戦略および開発ロードマップの策定
・AIを中心としたシステムアーキテクチャ設計
・技術選定および開発方針の決定
・生成AIを活用した機能開発・改善
・品質・開発スピードのバランス管理
・エンジニアチームの採用・育成、技術的サポート
・経営メンバーとの技術・事業に関するディスカッション

「手を動かす開発」と「技術判断・設計」の両方に関わっていただきます。

■ こんな方に向いています！

・技術と事業、両方の視点で考えられる方
・まず作って検証するスタイルが好きな方
・変化やスピードを前向きに楽しめる方
・前例のないものづくりに挑戦したい方

■ 最後に…

技術の力で、人と組織のあり方そのものをアップデートする。

そんな挑戦に、CTOとして本気で向き合っていただける方を探しています。
少しでも興味をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください。

【こんな方におすすめ】
・技術戦略から事業成長を描きたい方
・CTOとして上のポジションを目指したい方
・AI×HRの領域で技術を極めたい方

年収400万円〜1000万円、経験や能力に応じて年収アップを目指せます
資格報奨金や資格取得制度があり、資格を活かしたキャリアを描けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

国内大手商用車メーカーなど、業界トップクラスの技術を持つ環境で自動車の機械設計に携わっていただきます。エンジン及び補器部品、駆動系、機構部品、ボデー部品、シャシ部品、配線部品、配管部品などの設計開発が主な業務です。業務経験を積むほどマネジメント業務への挑戦や、ご希望に合ったプロジェクトへの参画も相談できます。昇給は年1回、賞与は年2回あり、評価制度も充実しています。CADはNXを中心に使用し、5名前後のプロジェクトの中で業務を進めていただきます。

■業務内容
国内大手商用車メーカー様など、業界トップクラスの技術を有する環境でご活躍いただけます。

【想定プロジェクト例】
・エンジン及び補器部品の設計開発
・トランスミッション、アクスルなどの駆動系部品の設計開発
・サスペンション、ステアリングなどの機構部品の設計開発
・内装、外装などのボデー部品の設計開発
・フレームや燃料タンクなどのシャシ部品の設計開発
・電装系などの配線部品の設計開発
・油圧経路などの配管部品の設計開発
など
「エンジン部分に関わるプロジェクトに参画してみたい」
「マネジメント業務に挑戦してみたい」などの意見は大歓迎。
面接時からスキルやご希望に合ったプロジェクトのご提案も可能ですので、お気軽にご相談ください。

■チャレンジプロジェクト
【PLMソリューション】
CADエンジニアがPLMシステム（企画/設計/試作/製造/販売/回収といった製品情報を一元管理）への参画を希望し、
実現したプロジェクト。
設計・製造現場の知識やノウハウが重宝されます。上記の設計・開発の経験を中心に、
面接時から希望に沿ったプロジェクトのご提案が可能です。お気軽にご相談ください。

■開発環境・業務範囲 エンジニア限定取材
【自動車設計エンジニア】
・CAD：◎NX　○CATIA,Creo,SolidWorksなど

【チャレンジ：PLM】
・PLM：ArasInnovator
・開発環境：Visual Studio
・PLM言語：ローコードだが一部開発にAML（Aras用のスキーマ言語）

【プロジェクト体制】
5名前後のプロジェクトの中に入って業務を進めて頂きます。
業務経験が浅い方は、CAD使用方法などの研修実施し、
先輩の補佐として図面や書類作成の補佐・情報収集から
スタートすることも可能です。
また、下記のような機械系の知識を有している方はプロジェクト内でも即戦力としてコア業務への参加が可能です。
・作図/製図・幾何公差
・機械要素・力学（材料/熱/流体/機械）
・計算（力学/ばらつき/軸力etc）
・解析（構造/流体/熱etc）
・型（鋳物/樹脂/板金etc）など

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・設計補助や自動車の機械設計の経験を活かし、年収アップを目指したい方
・資格報奨金や資格取得制度を活用してスキルを高めたい方
・マネジメントや上流工程へステップアップしたい方

年収420万円〜、賞与年2回で報われる環境
資格手当で1級・2級の建築資格を活かせる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

引き渡し後の木造一戸建てを点検し、その場で対応できる簡単な修繕を行います。対応できない作業は業者を手配し、修繕を進めます。家づくりから販売まで一貫して手がける同社グループでは、建物検査やメンテナンスも社内で対応しています。建築施工管理や建築士などの資格をお持ちの方は資格手当の対象となり、資格を活かしながら収入アップを目指せます。年1回の昇給と年2回の賞与もあり、組織の中心を担うポジションへのキャリアアップも期待できます。休日対応は外部窓口が担うため、休日出勤は発生しません。

★募集背景
家は引き渡した後10年、20年と長く使われるものです。家を美しく快適に保ち、お客様の理想のライフスタイルを長く維持するのにメンテナンスは欠かせません。メルディアグループでは年間2000棟以上の供給を行っており、アフターメンテナンス需要の増加を見込み、増員募集を行います。家づくりを知り尽くした方はもちろん、経験の浅い方も幅広く募集します。

〈仕事内容〉
土地仕入れから販売まで自社一貫制で行うメルディアグループでは、「皆でいいものをつくる」ため、建物検査やその後のメンテナンスもすべて社内で対応しています。
家は、10年20年と長く使うもの。引き渡し後も、定期的なメンテナンスを実施し、お客様の暮らしを末永くサポートしていきます。

〈職務詳細〉
お客様先を訪問し、点検業務やその場で対応できそうな簡単な修繕作業を行い、その場で対応できない作業に関しては業者を手配し修繕作業を行います。（社用車での移動）

★休日の対応は外部窓口を設置しているので、休日出勤や休日の対応は発生しません！

〈一日のスケジュール例〉
9：30出社
※現場直行の際には現場/お客様宅にてメンテナンス業務
17:00帰社　
17：00～19：30社内事務処理/お客様への連絡/業者への見積もり・日程の連絡・確認
20：00退社

施工管理：106人
設計：106人
積算：11人
土木：9人
その他：21人
株式会社メルディアの各支店に在籍しております。

【その他の勤務地】
神奈川県横浜市港北区、埼玉県さいたま市南区、千葉県市川市

【こんな方におすすめ】
・資格を活かして年収アップを目指したい方
・施工管理の経験を次のキャリアにつなげたい方
・住宅の維持管理に専門性を持ちたい方

年収500万〜700万円に加え、半期ごとの目標達成で賞与が出る可能性がある求人です
キャリアアドバイザーや営業経験を活かし、成長市場で上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ペット業界（動物病院、トリミングサロン、ペット関連企業）と畜産・牧場などの隣接領域で、就職・転職を支援する人材紹介サービスのキャリアアドバイザーを担当していただきます。求職者様へは施設や求人のご案内、ご志向を踏まえた相談・提案、面接調整、転職後のフォローを行います。あわせて、人材を求める動物病院や畜産業界の法人へ営業し、必要な人材の条件をヒアリングして条件に合う求職者をご紹介、採用に向けたコンサルティングやアドバイスも担当します。給与は評価制度に沿って年2回の改定があり、キャリアを伸ばしやすい環境です。

主にペット業界（動物病院、トリミングサロン、ペット関連企業で働く獣医師や動物看護師、トリマー）
および隣接領域（畜産・牧場で働くスタッフ、その他）における
就職・転職をサポートする人材紹介サービスのキャリアアドバイザーを担当していただきます。
求職者様側だけにとどまらず、人材を求める病院や畜産業界への営業もお任せします。

具体的には...

＜求職者様に向けて＞
・電話やメールを通じて、転職状況のヒアリング
・病院・ペットショップ・ペットサロン・畜産 / 牧場・スーパーなどの施設や求人情報のご案内
・求職者様のご志向やキャリアの希望を踏まえたうえでの相談や提案
・面接を調整・設定、転職時のアドバイス、転職後の状況伺い連絡

＜事業所、法人に向けて＞
・必要とする人材や、就業先の条件（給与・待遇・勤務地など）の詳細条件のヒアリング
・条件に合った求職者のご紹介
・人材採用に向けてのコンサルティングやアドバイスの実施

などの業務をおこなっていただきます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・キャリアアドバイザーや営業の経験を、年収アップやキャリアアップにつなげたい方
・成長市場で、法人営業と求職者支援の両方に力を発揮したい方
・ペット業界の課題解決に関わりたいという想いをお持ちの方

年収300万円〜600万円、業績賞与ありで年収アップを目指せる
新規事業の責任者へとキャリアの階段を上れる商品開発のポジション

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

オンラインスクール事業の拡大に伴い、プロダクトクリエイター（商品開発）のメンバーを募集します。専門家と共に新しいオンラインスクールの企画・設計・立ち上げを担い、一つの教育事業をゼロから形にしていく仕事です。企画からカリキュラム設計、制作ディレクション、受講環境の構築まで一貫して携わり、新規事業の責任者を目指せるキャリアが描けます。

オンラインスクール事業の拡大に伴い、プロダクトクリエイター(商品開発) メンバーを募集しています。
本ポジションでは、様々な分野で活躍する専門家と共に、新しいオンラインスクールの企画・設計・立ち上げをお任せします。
単なる商品企画ではなく、「どんな学びなら受講生の人生を変えるきっかけになるのか」を考え、専門家の知識や経験をオンラインスクールという形にしていく仕事です。
企画だけでなく、カリキュラム設計や制作ディレクション、受講環境の構築まで一貫して携わり、一つの教育事業をゼロから形にしていくことができます。

【業務内容】
■オンラインスクールの企画・設計
・専門家へのヒアリング
・コンセプト設計
・カリキュラム設計
・課題制作
・学習導線設計

■プロジェクト進行
・スペシャリストとの打ち合わせ
・動画編集チームとの連携
・デザイナーとの連携
・スケジュール管理
・制作ディレクション

■受講環境の構築
・LINE配信設計
・コミュニティ設計
・イベント企画
・学習サポート体制の構築
・運営フロー改善

■スクール改善・事業成長
・受講生アンケート分析
・コンテンツ改善
・運営改善
・チームづくり
・業務委託メンバーとの連携

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・年収アップとキャリアアップを両立したい方
・教育事業で新規事業の責任者を目指したい方
・未経験から商品開発の専門性を身につけたい方

年収800万円〜1200万円、代表直下で次の事業を構想できるポジション
昇給は年2回、平均昇給率+11.3%（2024年度）で成長を実感しやすい環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

同社の新規事業開発の責任者候補として、代表の小坂と密に連携しながら、既存事業の延長にとどまらない新たな事業機会の探索から、事業化、スケールまでを一貫して担っていただきます。市場や業界構造の変化、他業界のトレンドを起点に「同社として次に何を仕掛けるべきか」を構想し、仮説検証から意思決定、実行を通じて事業として成立させていく役割です。年収アップを目指せる環境で、事業を創る経験をキャリアの次の段階につなげられます。

Hokanグループの新規事業開発の責任者候補として、代表小坂と密に連携をしながら既存事業の延長にとどまらない新たな事業機会の探索から、事業化、スケールまでを一貫して担っていただきます。
市場や業界構造の変化、他業界のトレンドを起点に、「Hokanグループとして次に何を仕掛けるべきか」を構想し、仮説検証から意思決定、実行を通じて事業として成立させていく役割です。

■新規事業の機会領域の探索・構想
・他業界や海外トレンド、保険業界の規制変化を起点とした新規事業機会の探索
・顧客へのヒアリングや市場調査を通じた課題仮説の構築
・機会領域の優先順位付けおよび事業・プロダクトコンセプトへの落とし込み
・初期PMFを見据えた価値仮説およびターゲット設定

■新規事業のグロース
・新規事業の戦略再設計
・提供価値や差別化ポイントの明確化
・Go-to-Market戦略の整理
・事業開発における対外折衝・アライアンス推進
・パートナー企業や大手企業との事業連携の検討・推進
・意思決定者とのディスカッションを通じた課題抽出
・事業成立に向けた販売・提供モデルの構築

■組織・事業基盤作り
・新規事業の進め方や意思決定プロセスの型化
・将来的な事業開発室全体のマネジメント・意思決定

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・新規事業の立ち上げ経験を、より上位のポジションで活かしたい方
・コンサルティングファームでの事業戦略・新規事業支援の経験を持つ方
・事業責任者候補として年収アップとキャリアアップを目指したい方