年収600万〜900万円で、自治体の導入後運用を任される立場へ
資格や実績を活かし、事業拡大を牽引するポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

全国の自治体・教育委員会を対象に、Monoxer導入後の運用プロジェクトを担うアカウント担当として顧客折衝全般をリードしていただきます。年収は600万円〜900万円の範囲で、等級に応じて決まる職能型制度です。単なるプロダクト営業ではなく、教育委員会が叶えたい教育の姿を理解し、中長期のゴール設定と合意形成を行います。数万人規模の学習データから課題を特定し、施策の検討から実行までハンズオンで推進していただきます。日本最大級の導入実績を基に、他自治体への拡大を担うポジションです。

▍採用背景
当社は、「記憶を日常に。」というミッションを掲げ、記憶の課題を解決するため、記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。
近年、文部科学省主導のGIGAスクール構想の中で公教育向けのサービス提供に注力しており、直近では教育DXに先進的かつ、495校・約25万人という日本最大規模の横浜市において全校導入を実現いたしました。
本事業において、学校で学ぶ内容の記憶定着というアプローチを起点に、主体的に学ぶ子どもたちや先生だからこそできる対話的で深い学びを追求する実践例が増えるなど、教育現場での変化の兆しが見えています。この変化を育て、新しい教育の在り方を自治体や公立の小・中学校と共に創造していくのが当社の公教育事業です。

今回は、この公教育事業の成長をさらに加速させる人材を募集いたします。当社の巨大プロジェクトの真っ只中である現在は、まさに事業の立ち上げフェーズです。
今回の大規模導入を通じて再現性のある成果創出を確立し、全国の自治体への拡大を牽引していただく重要なポジションです。

▍職務詳細
全国の自治体・教育委員会を対象に、Monoxer導入後の運用プロジェクトの推進を担うアカウント担当者として、顧客折衝全般をリードしていただきます。
単なるプロダクト営業ではなく、教育委員会が「叶えたい教育の姿」を深く理解し、中長期的なゴール設定と合意形成を実施します。その実現に向けた施策検討から実行までをハンズオンで推進していただきます。

■ アカウントプランの企画・実行・合意形成
教育委員会の首長や担当者と協働し、本質的な課題解決につながるアカウントプランを策定します。複数のステークホルダーの意向を汲み取りながら合意形成を行い、プロジェクトを前進させます。

■ 定量データに基づく課題特定とアクション
数万人規模の学習データや利用状況などの定量データからボトルネックを特定し、現場の学校・教員へのアプローチや、教育委員会への次回施策提案など、データドリブンな改善アクションを実行します。

■ アップセル商材の事業開発
既存の価値を届けるだけでなく、顧客の抱える教育上の様々な課題に記憶の切り口からアプローチできるようなソリューションを企画し、予算化できるようなアップセル商材の事業開発を行います。

教育・SaaS・大手SIer・コンサルなど、多様な業界出身のメンバーが活躍しています！
（出身企業例：ベネッセ、リクルート、Sansan、NEC、アクセンチュアなど）

- 事業責任者：1名
- Sales：3名
- AE/CS Mgr：1名
- AE：2名
- CS：4名（別途、コールセンター専任 4名）
- Biz plannig：1名

【こんな方におすすめ】
・行政や大手企業との長期プロジェクトで実績を積んできた方
・複数の関係者の合意形成を進めてきた方
・年収アップと上位ポジションを目指したい方

年収500万円〜900万円のレンジで、PLとしてのキャリアを描けます
資格取得制度を使い、スキルを資格に結びつけやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

RPA、Pega、OutSystems、ServiceNowなどのローコードプラットフォーム開発と、AI技術を使ったシステム開発を担当します。Java、C#、Python、PHPなどによるアプリケーション開発に加え、機械学習モデルの実装にも携わります。自動車系・金融系の業務システムでは、要件定義からテストまで一連の開発を手がけます。PLとしてプロジェクトを牽引し、製品理解に基づくソリューション提案や、アジャイル開発の推進を任されていきます。

【職務内容】
■最新技術を活用したシステム開発・ローコード開発業務

【具体的な業務内容】
・RPA、Pega、OutSystems、ServiceNow等ローコードプラットフォーム開発
・AI技術を活用したシステム開発・機械学習モデルの実装
・Java、C#、Python、PHP等を使用したアプリケーション開発
・自動車系・金融系業務システムの要件定義～テストまで一連の開発業務
・製品・サービスに対する深い理解に基づくソリューション提案
・アジャイル開発手法を用いたプロジェクト推進
・新技術の調査・検証・導入提案

業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・PLとしてリーダー職を目指したい方
・ローコードやAIの技術で専門性を高めたい方
・資格取得制度を活用してスキルアップしたい方

年収350万円〜600万円を目指せる通信営業職です
将来は各エリアの課長候補としてキャリアアップできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

スマホやインターネットなど通信サービス（個人向け）の販売・提案を、量販店や携帯ショップ、イベントの現場で担当します。お客様へ機種やプランを提案し、契約後の登録作業や操作説明、アフターフォローまで一貫して関わります。評価制度改革を進めており、定量・定性の両面で評価される仕組みの中で、昇給や賞与を目指せます。将来は新人メンバーの育成や店舗責任者との関係構築を経て、法人向けのマネージャーポジションへのキャリアアップも予定しています。

それぞれのエリアで通信常勤スタッフとして稼働していただき、将来は責任者候補として本気でお仕事に取り組んでいただける方を募集します！

◎エリア：東京、名古屋、大阪各5～9名
◎募集背景：法人営業チーム拡大
◎取り扱い商材
・スマホ
・インターネット　など

通信サービス（個人向け）の販売・提案業務を店舗やイベントで行っていただきます。

＜詳細な業務内容＞
・量販店や携帯SHOPにてお客様への機種やプラン提案
・新人メンバーの育成
・店舗の責任者や常勤スタッフ様との関係値構築
・顧客（個人のお客様）の操作説明やアフターフォロー
・ご契約いただくお客様の登録作業
・店舗のクレンリネス活動

▼各拠点ごとの内訳
■大阪：20名
■名古屋：15名
■東京：5名予定

【その他の勤務地】
愛知県、大阪府

【こんな方におすすめ】
・通信の現場で6か月以上の経験があり、次のキャリアを目指したい方
・営業成果を正当に評価され、年収アップを目指したい方
・将来は責任者や育成の立場でチームを率いたい方

年収500万〜600万円を目指せる、売場責任者のポジションです
資格取得費用は会社が100%負担し、専門性を伸ばせます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社美容家電ブランド『MYTREX』の売上拡大に向けて、家電量販店を担当するラウンダーチームを束ねていただきます。各店舗の売場状況や客層を踏まえ、売上やKPIを意識した売場改善と販促施策を企画・実行します。ラウンダーメンバーの進捗管理や育成、売上・KPIの数値管理も担当し、チームの成果を高めていきます。ラウンダーチームや販売スタッフ、フロア責任者と連携しながら施策を進めるため、店頭の売上に直接関われる立場です。業績賞与（年2回）や年1回の給与改定もあり、役割に応じて上のポジションを目指せます。

自社美容家電ブランド『MYTREX』の売上拡大に向けて家電量販店を担当するラウンダーチームを束ね、売場づくりと販促活動を推進していただきます。

各店舗の売場状況や客層を踏まえた売り方・販促施策を実行し、売上やKPIを意識した売場改善を通じて、ブランド価値の向上と売上拡大を目指します。
また、ラウンダーチームや販売スタッフ、フロア責任者と連携しながら、施策の実行や現場フォローを行い、商品の魅力をより多くのお客様に届けていきます。

【具体的な業務内容】
自社ブランド『MYTREX』製品を取り扱う家電量販店を担当する、ラウンダーチームの管理および売場支援を行うSVポジションです。

ラウンダーメンバーの進捗管理や育成、売上・KPIの管理を行いながら、担当店舗の売場状況を把握し、売場改善や販促施策の企画・実行を推進していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・ラウンダーメンバーの進捗管理、育成、レポーティング
・売上やKPIの数値管理、進捗確認
・担当店舗の売場状況の確認および売場改善の提案
・家電量販店への販促企画の提案・実施
・店頭スタッフへの商品説明、勉強会の実施

卸代理店などを営業先とするチームと、理美容室や整骨院を営業先とするチームに分かれています。

20～40代の男女で構成されており、東京・福岡の2拠点に在籍しています。
その中で、ラウンダーチームは東京を中心に活動しており、3名体制となっております。

【こんな方におすすめ】
・店舗やチームの売上をKPIで管理し、成果につなげたい方
・ラウンダーや販売スタッフを束ねてステップアップしたい方
・業績連動の賞与で、努力を収入に反映させたい方

年収400万円〜450万円、初任給25万円〜35万円にインセンティブが加わる条件です
営業未経験からBtoB営業のプロを目指し、キャリアアップを描けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

600社以上の営業を支援してきた独自のノウハウを活かし、傾聴力・共感力を武器にコンサルタントとして働いていただきます。中小企業様から大手上場企業様まで幅広いクライアントの営業活動を支え、同じ目線で企画立案から営業戦略決定、ターゲット選定、顧客リストアップ、営業スクリプト作成へと進みます。営業開始・アポ取得、商談への同行、成約まで伴走し、最後はレポートでまとめます。経営者と直接関わる機会も多く、業務を通じて営業のプロフェッショナルとしての専門性を磨けます。

〇●〇g-wicのお仕事内容〇●〇
BtoBに特化した営業支援を行っております。
600社以上の営業をサポートしてきた独自のノウハウを活用し、傾聴力・共感力といったコミュニケーション能力を活かしたコンサルタントとして、中小企業様から大手上場企業様まで、幅広く営業支援を行っています
クライアント様と同じ目線で考え営業活動を行うことで良いパートナーとなれるような信頼関係を構築しています。

【仕事の流れ】
▼企画立案、営業戦略決定
▼ターゲット選定
▼顧客リストアップ
▼営業スクリプト作成
▼営業開始、アポ取得
▼商談に同行
▼成約
▼レポート

正社員、インターン生、業務委託含めて60人で構成されています。
20~30代のメンバーが多く和気あいあいとした雰囲気です。

【こんな方におすすめ】
・営業未経験から、BtoB営業の専門性を身につけて年収アップを目指したい方
・業績に応じたインセンティブで、成果をしっかり収入に反映させたい方
・若いうちから経営者と関わり、キャリアアップしたい方

年収450万円〜550万円で、データ分析の専門性を高められる
資格や実務経験を活かし、正社員登用でさらに上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

NTTドコモの「dポイント」「d払い」のマーケティング商材に関するデータマネジメントとデータ活用支援を担当していただきます。ドコモのビッグデータを、BIツール(Tableau等)やPython・SQLなどのDBでの加工を使って抽出・分析し、Web広告運用、Web解析、MAツール活用などのデジタルマーケティング業務にもつなげます。入社後は研修でプロジェクトの基礎知識を学び、各拠点でOJTを経て独り立ちしていただきます。入社2年目以降には正社員登用試験があり、評価や実績、面談試験をもとに判断します。

【職務内容】
NTTドコモの「dポイント」および「d払い」マーケティング商材に関するデータマネジメントとデータ活用支援を担当していただきます。

【詳細】
■NTTドコモのビッグデータを活用したデータ加工、データ分析支援業務
・BIツール（Tableau等）によるデータ抽出・加工・分析
・データ収集・加工のためのプログラミング（Python等）およびSQL等DBによるデータ抽出・加工
・デジタルマーケティング業務（WEB広告運用、Web解析、MAツール活用等）

【入社後について】
入社後は当社で研修を実施し、プロジェクトの基礎知識を習得します。
その後、各拠点（NTTドコモのオフィス）に配属され、当社の先輩メンバーがOJTを担当。
一緒に仕事をしながら実務を身につけていただきます。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・BIツールやSQLの実務経験を、大規模データの分析に活かしたい方
・データ分析の経験を積み、正社員登用で次のステップを目指したい方
・専門性を武器に、年収アップを目指してキャリアを築きたい方

年収304万円〜324万円から、キャリアアップを目指せる総合職です
資格取得制度や資格手当があり、スキルを給与にも反映しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

入社後はホールでの接客からスタートし、お客様の心を動かす付加価値のあるサービスと、日本の「おもてなしの心」を学びます。現場で経験を積みながら、売上やコストの管理、スタッフの教育、店舗運営へとマネジメント力を磨いていきます。自分の判断でお店を動かし、仲間と力を合わせて成果をつくる経験を重ねることで、将来は店長、そして会社の中心を担う存在を目指していただきます。年1回の昇給と、年2回の賞与もあります。

【総合職（接客・店舗運営・幹部候補）】
入社後はホールでの接客からスタートし、お客様の心を動かす“付加価値”のあるサービスと、日本の「おもてなしの心」を学びます。
現場で経験を積みながら、売上やコストの管理、スタッフの教育、店舗運営など、マネジメントの力を磨いていきます。
自分の判断でお店を動かし、仲間と力を合わせて成果をつくる達成感を味わい、将来は店長、そして会社の中心を担う存在を目指していただきます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
東京都足立区、東京都立川市、東京都調布市、東京都国分寺市、大阪府、京都府京都市中京区、京都府京都市下京区、京都府亀岡市

【こんな方におすすめ】
・年収アップとキャリアアップを両立したい方
・資格を活かして店長の道を目指したい方
・店舗の売上や運営に責任を持ちたい方

年収404万円〜602万円、成果に応じた報酬設計で年収アップを目指せる
上場企業向けのソリューション営業で、キャリアの次のステップを描ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

国内上場企業に対し、株主管理プラットフォームサービスの新規開拓と既存顧客へのコンサル営業を担当していただきます。提供するサービスは、投資家マーケティングツール「IR-navi」、ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」、バーチャル株主総会などです。新規顧客では接触アポから提案、契約（仕様決め）、プロジェクトリードまでを担い、既存顧客には解約防止フォローや追加ニーズの深耕、リバランス提案を行います。成果がそのまま報酬に反映されやすく、結果を出せばマネジメントや事業推進にも関わるポジションを目指せます。入社直後は先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていただけます。

国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。
提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。

【職務詳細】
入社直後は、先輩社員のサポートをしながら徐々に業務を覚えていただきます。上場企業が顧客のため、アポ無し訪問や飛び込み営業は一切ありません。また、営業活動だけではなく、ご導入後のサポートまで幅広くご担当いただくため、社内外のプロジェクト関係者・顧客との良好なコミュニケーションや関係構築力も求められます。

・新規顧客 ：接触アポ～提案～契約（仕様決め）～プロジェクトリード
・既存顧客 ：解約防止フォロー 追加ニーズの深耕、リバランス提案
・スポット ：バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案～契約（仕様決め）～実施
・ラージキャップ向け ：PYC（プレミアム優待俱楽部）プラットフォーム型の商談リード

職務内容の変更の範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かして年収アップを目指したい方
・上場企業向けのソリューション営業に挑戦したい方
・成果を報酬やポジションにつなげたい方

年収350万円〜600万円。経験に応じて昇給・賞与で年収アップを目指せる
資格手当やIPA資格取得支援があり、資格を活かして上流工程へ進める

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手メディア企業や事業会社、SIer向けのシステム開発に携わっていただきます。入社後はまず詳細設計やプログラミングを担当し、将来的にはリーダーとして要件定義などの上流工程を任せます。楽天・ぐるなび・アットホームなどのWebサービスに参画する機会があり、月間1億PV以上の大規模サービス開発に関わることもあります。開発環境はJava・PHP、Laravel/CakePHP、Linux/UNIXです。資格手当や資格取得支援を活用しながら、PM・PLを目指せるキャリアを描けます。

【業務内容】
大手メディア企業や事業会社（ナショナルメーカー等）、SIer向けのシステム開発に携わっていただきます。
Webサービスを中心に、月間1億PV以上の大規模サービス開発にも関わる機会があります。

■詳細設計・プログラミング：入社後はまず、詳細設計やプログラミングを中心に担当していただきます。

■要件定義：将来的にはリーダーとして、要件定義などの上流工程もお任せします。

【プロジェクト事例】
・楽天社：EC/ブログ/電気(WEBサイト)/検索サイト・ポータル（4名程で10チームで参画）
・ぐるなび：WEBサービス
・アットホーム：WEBサービス

【開発環境】
OS: Linux, UNIX
言語: Java・PHP
フレームワーク: Laravel/CakePHP

業務内容の変更範囲：なし

経験が浅い方や業界未経験者もOJTで育成する社風です。
役職関係なく「さん」付けで呼び合うアットホームな雰囲気で、社員一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトにアサインしています。

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・Java・PHP・C#いずれかの開発経験が1年以上ある方
・資格を活かして年収アップやキャリアアップを目指したい方
・将来PM・PLとして上流工程に挑戦したい方

高還元のインセンティブで、成果がそのまま収入に反映されます
未経験からでも、年収アップやキャリアアップを目指せる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社ブランド『ルーブル』シリーズなど投資用マンションのご提案を通じて、お客様の資産形成をサポートする仕事です。東京都内中心の立地と住みやすさが魅力の区分・単身向けマンションを提案します。入居率98%という実績も成約につながりやすいポイントです。まずは会社概要とマンツーマン研修で基礎を学び、OJTでアポ取りや提案のノウハウを身につけます。独り立ちの目安は6ヶ月〜1年です。成果に応じたインセンティブ制度があり、例えば4000万円の物件を1件販売した場合は約100万円のインセンティブを支給します。営業経験者は提案力や交渉力をそのまま活かせます。

【マンツーマン研修あり】自社ブランド『ルーブル』シリーズなど投資用マンションのご提案を通じ、お客様の資産形成をサポートします。

■具体的には■
＜提案する物件の特徴は？＞
東京都内中心の立地と住みやすさが魅力の自社投資用マンション『ルーブル』を提案します。
区分＆単身向けマンションなので投資をお考えの方にも提案しやすく「入居率98％」という高水準も成約に結びつきやすい大きなポイントとなっています。

◆電話でファーストアプローチ
お客様に投資用マンションの魅力やメリットを伝えます。
興味を持たれたお客様にアポイントを取ります。

◆訪問提案
お客様の将来設計へのお考えを伺いつつ、投資用マンションのご購入を提案します。

◆フォロー
契約が成立したら自社の管理部門へバトンタッチします。

■入社後の流れ■
▼STEP1
まずは会社概要からレクチャー。
その後、OJT研修でアポ取りや提案のノウハウなどを吸収しましょう。

▼STEP2
録音された先輩のトーク例なども活用しながら実践を通じて成長を目指します！

▼STEP3
独り立ちの目安は6ヶ月～1年。
その後も、わからない部分は随時フォローします！

業務内容の変更範囲：会社の定める範囲

⭐仕事の魅力⭐
◎高単価商材で成果をダイレクトに感じる事が出来る
┗ 営業経験者なら、提案スキルや交渉力をそのまま活かせます。

◎お客様の人生設計に寄り添えるやりがいのある仕事

◎チームで支え合う

正社員の約9割が男性社員、平均年齢29歳の組織となります。
部長が5名、課長が13名在籍しています。

【こんな方におすすめ】
・成果に応じて収入を伸ばしたい方
・営業デビューから稼ぎたい方
・資格を活かしてキャリアを広げたい方