年収アップを目指せ、経験を収入とキャリアに直結できる
遊技機開発の中心を担い、上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

遊技機の企画と演出設計を軸に、メーカーとの折衝や進行管理を担当します。チームを牽引しながら収支管理にも関わり、映像・アートディレクターと連携して演出表現を磨き上げます。開発部の中心メンバーとして、新たな開発体制づくりに関われます。ディレクターとしての実績を次のポジションへつなげられる仕事です。

■遊技機の企画・演出設計
■メーカーとの折衝・進行管理
■チームの牽引と収支管理
■映像・アートディレクターとの連携による演出表現の最適化

【使用ツール】
■オフィスツール︓Google Workspace/Microsoft Office
■タスク管理ツール︓Redmine
■チャットツール︓Chatwork／Slack／Teams
※何れもプロジェクトによります。
ChatGPTやStable Diffusion等のAIツールも状況に応じて使用可能。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【開発事業本部　開発部】
GM1名、AM4名、M4名、C9名、メンバー120名前後
※経験10年以上のプロフェッショナルが在籍する少数精鋭チーム

【こんな方におすすめ】
・遊技機開発の経験を年収とキャリアに結びつけたい方
・プロジェクト責任者として次のポジションを目指したい方
・メーカーとの折衝やチームの牽引を経験してきた方

年収アップとキャリアアップを同時に目指せる、チーフ・マネージャー候補のポジションです。
UnityやUnreal Engine 5の経験を、チームを率いる力と資格取得支援制度で伸ばせます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

プロジェクトを技術面と組織面の両方からリードするポジションです。チームを率いてゲーム開発を進めるチーフエンジニアとして、メンバーや外部パートナーとの連携・進行管理を担います。コンソールゲーム、スマートフォンアプリ、ブラウザゲーム、アーケードゲーム、非ゲーム系アプリなど幅広い開発に携わり、C++やC#を中心に、UnityまたはUnreal Engine 5を使った開発環境で技術力と役割の両方を高められます。資格取得制度や退職金制度もあり、将来のマネージャー職を目指す方に適した環境です。

プロジェクトを技術面・組織面の両面からリードできるポジションの人材を採用し、
開発現場の安定と品質向上を図ることを目的としています。

【業務内容】
■チームを率いてのゲーム開発エンジニア／チーフエンジニア
■チームメンバーや外部パートナーとの連携・進行管理
■コンソールゲーム、スマートフォンアプリ、ブラウザゲーム、アーケードゲーム、非ゲーム系アプリ等の開発

【開発環境】
マルチプラットフォーム対応の開発環境で、幅広い技術に触れられる現場
■ゲームエンジン…UnityまたはUnreal Engine 5（UE5）
■プログラミング言語…C++またはC#が中心

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【開発事業本部　開発部　エンジニアリングG】
GM1名　AM4名　M4名　C9名　メンバー120名前後

【こんな方におすすめ】
・UnityやUE5でのゲーム開発経験を、リーダー職で活かしたい方
・資格取得支援制度を使い、専門性を高めたい方
・チームを率いてマネージャーを目指したい方

マネージャー候補として、年収アップとキャリアアップを目指せます
資格取得支援制度を使い、アートの専門性を武器に上を目指せます

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プロジェクトの立ち上げ段階からアートの方向性を定め、チームをリードする役割です。新規案件のアートディレクションを担い、グラフィックパートの進捗管理や既存案件のリーダーも任せます。アートの品質と一貫性を守るキーパーソンとして、マネージャー候補のポジションを目指せる環境です。使用ツールはUnityとUnreal Engine、3D制作ではMayaを中心に使います。

プロジェクトの立ち上げや準備に伴い、アートディレクションを担える人材が不足しており、
組織としてのクリエイティブ力強化が求められています。
特に、プロジェクトの初期段階からアートの方向性を定め、チームをリードできる人材の確保が急務となっています。
プロジェクトの成功に向けて、アートの品質と一貫性を担保するキーパーソンとしての活躍を期待しています。

【業務内容】
■新規案件のアートディレクション
■グラフィックパートの進捗
■既存案件でのリーダー
■クオリティ管理

【開発環境】
使用するゲームエンジンはUnityおよびUnreal Engine（UE）
3D制作においては、Mayaをメインツールとして使用

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【開発事業本部　開発部　グラフィックG】
GM1名、AM4名、M4名、C9名、メンバー120名前後

【こんな方におすすめ】
・グラフィックチームの進行管理を経験してきた方
・アートの品質管理でチームを引っ張ってきた方
・将来はマネージャーとして組織を支えたい方

年収アップとマネジメント職への道を同時に狙えるポジションです
資格取得の全額補助や資格手当で、スキルを収入に結びつけられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

システムの要件定義から設計、開発、運用まで一貫して牽引するプロジェクトリーダーです。既存のアーキテクチャを活かしながら、自ら課題を見つけて改善策を提案・実装できる裁量があります。PLからPM、組織マネージャーへとキャリアを広げられ、将来の年収アップも目指せます。開発ベンダーやパートナーへの作業依頼・調整・管理も担当します。

キャリアの停滞を感じていませんか？
Rossoは、あなたの「もっと成長したい」を歓迎します。

◆こんな人におすすめ
・メンバーの能力を適切に判断し、新しい価値を生み出せる方
・ビジネス観点でプロジェクトや案件を作り出していきたい方
・手を動かすことも楽しみながら、マネジメントにも挑戦したい方

【お任せしたいこと】
弊社の抱えるプロジェクトの開発リーダーとして、システムの要件定義～設計～開発～運用まで一貫して牽引していただきます。
本ポジションでは、既存のアーキテクチャを活かしつつ、自ら課題を発見し改善策を提案・実装できる裁量があり、業務効率化やシステム品質向上を推進できます。
単なる開発作業に留まらず、周辺業務の改善、DX推進にも関わることで、システム全体の価値向上やチーム成長に直接貢献することが可能です。

◆業務内容
・関係部門・パートナー企業からの要望や市場動向をもとにした要件定義
・要件を実現するための最適な開発方針立案～スケジュール策定～設計～開発～デプロイまで一貫した開発
・開発仕様や重要事項の社内ナレッジ更新・管理
・システム利用者や運用チームからの問い合わせ対応
・開発ベンダー／パートナーへの作業依頼・各種調整・管理

◆開発環境
【技術スタック】
言語：PHP、JS、Java、Python
インフラ：AWS（EC2、RDS、S3、Lambda 、CloudFront、CloudWatch、他）、GCP（BigQuery）

【使用ツール】
コード管理：GitHub、SVN
プロジェクト管理：Jira、Redmine
コミュニケーション：Slack、Teams
IDE：VSCode（特に規定なし）

その他受託案件含め、幅広い言語や業種のプロジェクトがあります。
今後のキャリアプランを相談しながら、最も活躍できる場をご用意します。

当社は20～40代を中心に活躍する社員が在籍しています。
プライベートでは、音楽やゲーム好きの方は軽音やボードゲーム会を開催、
アウトドア派はキャンプやゴルフに行くなど社員同士の仲が良い環境です。

【こんな方におすすめ】
・メンバーの能力を見極め、新しい価値を生み出したい方
・ビジネス観点でプロジェクトを作り出したい方
・手を動かしながらマネジメントに挑戦したい方

業界トップレベルの給与水準で、高年収を狙えます
基本給に加えインセンティブがあり、成果が給与に反映されます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

高級ブランド品や宝石類などのリユース品を扱う「まねきや」の買取営業・店舗運営をお任せします。顧客への接客・営業（お客様1名につき30分〜1時間程度、1日平均5〜6件ほど）を中心に、お預かりした商品の鑑定、専門機器での商品チェック、第三者機関への調査依頼、値付け・買取交渉、LINEからのお問い合わせ対応、アルバイトのマネジメントまで担当します。粗利を元にインセンティブが付与される公正な業績評価制度があり、業績や能力次第で早期昇格も可能です。入社後は座学やロープレの基本研修を経て、複数店舗でのローテーション研修を経験してから本配属となります。

高級ブランド品や宝石類等のリユース品を取り扱う「まねきや」を運営する当社にて、
買取営業・店舗運営をお任せ致します。

【具体的には】
■顧客への接客・営業
（お客様1名につき30分～1時間程度／1日平均5～6件ほど）
■お預かりした商品の鑑定
■専門機器での商品チェック
■第三者機関への調査依頼
■値付け・買取交渉
■LINEからのお問い合わせ対応
■アルバイトのマネジメント

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◆未経験でも安心の研修制度
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入社後まずは座学やロープレで基本の研修を行います。
元業界トップセールスだった方が講師を務めるので、高いレベルのスキルを学ぶことができます！
大人数での集合研修ではなく、5名前後での研修になるので、
質問もしやすく、密に学べる環境がございます。

基本研修の後は、いきなり固定の店舗に配属されることはありません。
安心して独り立ちできるよう、以下のようなステップを踏んでいきます。

①複数店舗でのローテーション研修（約2ヶ月）
複数の店舗を回り、先輩社員のサポートのもとで実務を経験します。
様々な客層や、先輩ごとの接客スタイルを間近で学べるため、未経験からでも幅広い知識が身につきます。

②本配属
仕事全体の流れを掴んでいただいた後、最終的な配属店舗が決定し、独り立ちを目指します。

業界でも「高額査定」と「安心感」が評価されている当社だからこそ、研修には力を入れているので、
未経験の方でもご活躍いただけます！

店舗にもよりますが、1店舗に社員2名＋アルバイト4-5名で構成されているケースが多いです。シフトで常に2-3名が出勤しているようにしています。

【その他の勤務地】
東京都台東区、東京都小平市、神奈川県横浜市西区、神奈川県横浜市都筑区、埼玉県川口市、埼玉県八潮市、茨城県つくば市、茨城県守谷市、栃木県宇都宮市、愛知県名古屋市中区、静岡県静岡市葵区、大阪府大阪市阿倍野区、大阪府大阪市北区、大阪府大阪市中央区、大阪府堺市美原区、大阪府高槻市、大阪府寝屋川市、兵庫県姫路市、京都府京都市下京区、京都府八幡市、福岡県福岡市東区、福岡県福岡市中央区、福岡県久留米市、熊本県熊本市中央区

【こんな方におすすめ】
・接客や営業の経験を収入アップにつなげたい方
・成果に応じて年収アップを目指したい方
・店長や店舗運営のポジションを目指したい方

年収400万円〜700万円で、技術力を武器に上を目指せる職種です
3Dスキャナー・3Dプリンターの技術知識と提案力を、市場価値として積み上げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

当社が扱う3Dプリンター・3Dスキャナー・関連ソフトウェアを中心に、お客様の課題解決に向けた技術支援と検証業務を担っていただきます。営業と連携して顧客訪問や商談に同行し、製品説明や技術的な質疑応答、導入に向けた課題整理を行います。3Dスキャナーや専用ソフトを使ったリバースエンジニアリングや、海外メーカー製品を含む最新機器の性能検証、改善提案も業務の柱です。検証結果や導入メリットをまとめた提案資料・技術レポートの作成まで一貫して携わるため、技術と提案の両面でキャリアの幅を広げられます。給与は基本給に固定残業手当を含み、賞与は年2回、昇給は年1回です。

当社が取り扱う3Dプリンター・3Dスキャナー・関連ソフトウェアを中心に、
お客様の課題解決に向けた技術支援および検証業務をお任せします。

・営業担当と連携した顧客訪問／商談同行による技術的サポート
　└ 製品説明、技術的な質疑応答、導入に向けた課題整理 など

・3Dスキャナーや専用ソフトを用いたリバースエンジニアリング業務
　└ 現物からのデータ取得、CADデータ化、形状解析 など

・新製品・新機能の検証および技術評価
　└ 海外メーカー製品を含む最新機器の性能検証、課題抽出、改善提案

・海外メーカーとの技術的なやり取り
　└ 不具合・仕様確認、技術情報の収集、改善フィードバック など

・お客様向け提案資料・技術レポートの作成
　└ 検証結果の可視化、導入メリットの整理、最適な運用方法の提案

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

技術企画部8名
平均年齢33歳

【こんな方におすすめ】
・3DCADや3D図面の実務経験を、提案力に変えて伸ばしたい方
・リバースエンジニアリングの経験を、市場価値の高いスキルにしたい方
・技術と営業をつなぐ仕事で、年収アップを目指したい方

年収600万円〜1200万円のレンジで、経験に応じた待遇を目指せます
資格取得・研修支援制度を活用し、専門性を高めながらキャリアアップできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ITコンサルティング案件のプロジェクトリードを中心に、ステークホルダーとのリレーション構築や、資料・ドキュメント作成、ベンダー管理、クライアントとの折衝・進捗・スケジュール管理、品質管理などを担当していただきます。経験に応じて業務をお任せする体制で、年2回（4月・10月）の評価機会があり、昇給や早期のプロモーションにつながる仕組みです。大手企業のCXOなどエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多く、経営層との距離が近い環境で、自社の事業成長への関与も可能です。

【業務内容】
※ご経験に応じて業務をお任せします。

■コンサルティング案件のプロジェクトリード
■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント
■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う
■資料、ドキュメント作成
■ベンダー管理
■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理
■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務
【弊社の特徴】
■案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備。
■各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う。
■年2回（4月・10月）に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能。
■経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能。
■役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境。

【プロジェクト事例】
■大手小売企業様/戦略コンサルティング
ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援
■某メガバンク様/ITコンサルティング
勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト
■大手証券企業様/ITコンサルティング
サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト

【こんな方におすすめ】
・ITコンサルタントとして上位ポジションを目指したい方
・資格取得や研修を通じて専門性を高めたい方
・経営層に近い立場で提案や意思決定に関わりたい方

年収1400万円〜2500万円で、ディレクター候補としてキャリアを広げられる
資格取得・研修支援制度があり、専門性を高めながら上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ITコンサルティング案件でプロジェクトリードを担い、クライアントとの折衝や進捗・スケジュール管理、品質管理を通じてプロジェクト全体をまとめていただきます。ディレクターとして50名程度のユニットメンバーの管理も担い、昇給は年2回の評価機会があるため、活躍次第でプロモーションを目指せます。賞与は年2回支給です。各業界の大手顧客のCXOなどエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多く、資格や経験を活かして大きな裁量を持てる環境です。

【業務内容】
※ディレクターとして下記業務においてプロジェクト全体及びチームの品質担保にお取組みいただきます。

■コンサルティング案件のプロジェクトリード
■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント
■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う
■資料、ドキュメント作成
■ベンダー管理
■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理
■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務
■50名程度のユニットメンバーのメンバー管理
その他組織の仕組み作りやカルチャー醸成にもお取組みいただきたいと考えております。

【弊社の特徴】
■案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備。
■各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う。
■年2回（4月・10月）に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能。
■経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能。
■役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境。

【プロジェクト事例】
■大手小売企業様/戦略コンサルティング
ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援
■某メガバンク様/ITコンサルティング
勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト
■大手証券企業様/ITコンサルティング
サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト

【こんな方におすすめ】
・ITコンサルでプロジェクトを率いた経験を年収に反映させたい方
・資格取得や研修支援を活かし、専門性を高めたい方
・マネジメント経験を活かし、ディレクターとして上を目指したい方

年収500万〜700万円のレンジで、AI開発の経験をキャリアにつなげられます
賞与2回、試用期間後の昇給を目指せる環境で、上のポジションを狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

経営や事業部門の近くで、生成AIを使った業務改革とシステム開発を担当していただきます。保守運用だけで終わらず、「もっとこうすれば良くなる」を自分で提案し、形にしていく仕事です。OpenAI・Gemini・Claudeを使ったAIツール開発や、PythonやJavaScript、GASによる業務自動化を手がけます。社内AIエージェント環境の構築、MCP導入の推進、各種SaaSやAPIとの連携開発も担当します。営業・マーケ・採用領域の業務改善や、他部署への改善提案、ヘルプデスク対応も含まれます。AIの市場価値を高めたい方にとって、経験を積み上げやすいポジションです。

ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
　　　　?仕事内容?
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
経営・事業・現場に入り込みながら、
生成AIを活用した業務改革・システム開発を行います。

単なる保守運用ではなく、
「もっとこうしたら良くなる」
を自ら提案し、形にしていくポジションです。

▼ 具体的な業務
-OpenAI / Gemini / Claudeを活用したAIツール開発
-Python / JavaScript / GASを用いた業務自動化
社内AIエージェント環境の構築
MCP導入・活用推進
各種SaaS/APIとの連携開発
営業 / マーケ / 採用領域の業務改善
AI活用のリサーチ・ナレッジ共有
他部署との連携による業務改善提案
ヘルプデスク・技術サポート
最新AI技術のキャッチアップ

ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
　　?ポジションの魅力?
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
◎ AI時代に価値あるエンジニアへ

ただ開発するだけではなく、
「AIをどう業務に組み込むか」
を考えられる人材へ成長できます。

◎ 圧倒的な打席数

ベンチャーだからこそ、
企画〜実装〜改善までを高速で経験可能。

良いアイデアは、
年齢や経験年数に関係なく即採用されます。

◎ 経営に近い開発

事業成長に直結する開発を行うため、
「作って終わり」ではなく、
成果まで実感できます。

◎ 0→1のモノづくり

仕様書待ちではなく、
「何を作るべきか」
から考えられる環境です。

■ AIを“実務”で使える環境
OpenAI・Claude・Geminiなどの最新AIを実際の業務改善や事業成長に活用しています。
「触ったことがある」ではなく実務レベルで使いこなす経験を積める環境です。

■ 0→1の開発を経験できる
仕様書通りに作るだけではなく
・何が課題か
・どう改善するべきか
・何を作るべきか
から考え企画〜実装〜改善まで一気通貫で携わることができます。

■ 若いうちから大きな裁量
平均年齢26歳。
年齢や年次ではなく「挑戦したい」という意思を重視する文化です。
良いアイデアはすぐ採用され若手でも大きなプロジェクトを任されます。

■ 事業を動かす開発ができる
単なる保守運用ではなく売上・業務効率・生産性向上に直結する開発を行います。
自分の開発が会社や事業の成長につながる手応えを感じられます。

■ スピード感ある成長環境
ベンチャーならではのスピード感があり圧倒的な打席数を経験できます。
「まずやってみる」を大切にしているため成長速度が非常に早い環境です。

■ フラットで相談しやすい組織
部署間の距離も近く困った時は自然と周囲がサポートする文化があります。
コミュニケーションも活発で意見や提案を発信しやすい環境です。

【こんな方におすすめ】
・AI開発の経験を年収アップにつなげたい方
・開発経験を活かし、上流から関わるキャリアを目指す方
・経営に近い立場で成果を出したい方

年収400万円〜450万円、昇給年2回・業績賞与ありで着実に収入を伸ばせる
資格取得制度や資格補助があり、スキルを年収アップにつなげられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

成長中のイベント配信事業で、受注の起点となるインバウンドリードへの対応を担います。問い合わせや資料請求のお客様の課題をヒアリングして要件を整理し、見積もり設計と提案内容の作成まで手がけます。年収400万円〜450万円に加え、評価制度に基づく年2回の昇給と、前年実績で1〜2ヶ月分の業績賞与があります。経験を重ねた先には責任者候補やマネジメントポジションを目指せるため、キャリアの上積みを狙える環境です。資格取得制度や資格補助制度も整っており、学んだ知識を仕事と収入に結び付けられます。

■ 業務内容
・問い合わせ／資料請求などのインバウンドリード対応
・顧客課題のヒアリングおよび要件整理
・イベント配信における見積もり設計、提案内容の作成
・受注率向上を目的としたリード対応・提案プロセスの実行
・営業／技術チームとの連携・調整
・対応履歴や顧客情報の整理、ナレッジ共有

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かし年収とキャリアを伸ばしたい方
・提案や見積もりに関わり受注に直結する仕事をしたい方
・資格取得を支援制度で後押ししてほしい方