年間休日125日、土日祝休みで、プライベートも大切にできる働き方
週2日リモートワークを取り入れ、メリハリをつけて働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

宿泊予約SaaS「OPTIMA」を手がける当社で、プロダクト戦略部の中核としてプロダクト成長をリードするポジションです。標準機能の優先順位や仕様を決め、個社開発を抑えながら、プロダクトの方向性を固めていきます。働き方は、土日祝休みで年間休日は125日。残業は15時間程度で、週2日のリモートワークも取り入れられます。有給休暇は入社半年後11日、1年半後15日付与と取得しやすく、ウェルカム休暇や育休・産休、育児時短勤務制度（子が小学生を卒業するまで）もあり、ライフイベントとの両立を支える制度が整っています。

■具体的な業務内容
プロダクト成長と開発最適化の両面から、以下の領域を横断的にリードしていただきます。

1. 標準機能開発の推進（Product Growth）
【「何を、いつ、なぜ作るか」を定義し、プロダクトの成長を牽引する】
・市場・顧客・競合の要望を統合し、どの標準機能を優先すべきか、仕様と優先順位を決定
・要求仕様を、開発チームが迷わず着手できるレベルまで具体化
・宿泊者への価値や売上・解約抑止への影響を見極め、開発投資のGo／NoGoを判断
・ 機能価値の言語化およびマーケットへの浸透戦略（GTM）を立案・実行

2. 個社開発の抑制・コントロール（Demand Management）※重要領域
【「不要な開発」を削減し、開発リソースを標準機能へ集中させる】
・セールス／CSからの個別要望を初期段階で見極め、安易な対応を防ぎながらプロダクトの整合性を守る役割
・顧客の本質的なニーズを捉え、既存の標準機能や運用による代替案を提示しながら、個社開発を最小限に抑える
・技術的な可否に関わらず、戦略に基づいて「やる／やらない」を判断し、社内外の合意形成をリードする

■その他
雇入れ直後：上記所属にて当社指定及び付随する業務
変更の範囲：会社の定める業務

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◆募集背景
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事業の急拡大に伴い、顧客からの要望や期待はますます多様化しています。これまで当社では「顧客ごとの個別開発」によって価値提供を行ってきましたが、今後は「市場全体に対して最大の価値を届ける標準機能開発」へと大きく舵を切る重要なフェーズにあります。このプロダクト戦略の転換を推進するため、新たにビジネスサイドにプロダクト戦略部（PMM組織）を立ち上げます。その中核を担うコアメンバーとして、2名のPMMを募集します。

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◆プロダクトについて
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「OPTIMA」とは、機能性、実用性、デザイン性を網羅した自社開発のSaaS型宿泊予約システムです。
国内の高級ホテルチェーン・旅館を中心に支持を集め、導入施設数は2,500施設を突破。
OTA（Online Travel Agent）と呼ばれる比較サイトに依存した集客モデルから脱却し、
公式サイトから直接予約を行う「直販予約」の比率向上に貢献しているプロダクトです。
継続利用率は99.5%と高い評価をいただいております。

＜導入事例＞
株式会社三井不動産ホテルマネジメント、日本ホテル株式会社、藤田観光、オリックス・ホテルマネジメント株式会社、株式会社カンデオ・ホスピタリティ・マネジメント、阪急阪神第一ホテルグループ、株式会社スーパーホテル、株式会社小田急リゾーツ、株式会社スノーピーク、株式会社Plan･Do･See、株式会社強羅花壇 等

▼宿泊業界の現状と課題
（１）OTA手数料率の上昇
OTAの手数料は年々増加しており、利益率の改善が見込めない状況。他国に比べ日本での直販比率は11%とかなり低い水準。

（２）人手不足
他業種に比べ、人手不足の企業の割合が高い。
インバウンドで需要がある中でかなり深刻な課題になっている。

（３）デジタル化の遅れ
他業種に比べ、デジタル化が遅れており、まだまだ開拓の余地がある。
オンライン予約や自動チェックインなど、IT化は部分的に進んではいるが、「宿泊×予約×IT」に関しては、
約30年間も変わっていない領域。

上記の課題から、まだまだ伸びしろのある業界でトップクラスシェアを誇るのが「OPTIMA」です。

さらに、2024年4月にはOPTIMA CROSS（オプティマ クロス）もリリースしました。
宿泊施設の中には、宿泊以外にも食事やスパ、貸切風呂、イベント、アクティビティなどなどの魅力的なコンテンツが多く存在しています。OPTIMA CROSSは、こういった宿泊施設のなかにある付加価値や体験を直接販売することができる唯一無二の予約システムです。

当社のミッションは「直販の最適化と最大化を実現する。」こと
直販予約市場の先駆者として、これからも直販だからこそ実現できる予約体験をもっともっと良いものにしていきたいと考えております。

■プロダクト戦略部
PMM：1名、プロダクトデザイン：3名

システム部（PM／PL、エンジニア）とは組織の垣根を設けず、フラットかつ密接に連携して業務を進めます。
新設チームのため、2〜3人目のPMMとして、役割や業務プロセスそのものをゼロから設計できる、
非常にチャレンジングかつエキサイティングなフェーズです。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方
・リモートワークを活用し、メリハリのある働き方をしたい方
・育児や介護と両立しながら、専門性を活かして働きたい方

年間休日128日、土日祝休みの完全週休2日制で私生活と両立しやすい
フレックスタイム制で、時間の使い方を調整しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年間休日は128日で、土日祝日が休みの完全週休2日制です。フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00）を採用し、標準的な勤務時間は9:00〜18:00、平均残業は月10時間の想定です。時間休暇制度や、育児・介護短時間勤務制度もあります。仕事内容は、防災・気象情報を届ける独立系SIerでの新規事業の立ち上げで、大手テレビ局各社の案件に開発支援で関わります。担当業務はご自身のスキルに合わせて調整でき、リモートワークや在宅相談（週2日リモート）も可能です。

・緊急地震速報、防災情報、気象情報のリーディング・システムインテグレータである当社。
・気象・防災以外の新規事業として『システム・エンジニアリング・サービス』事業を立ち上げる事となり、ソフ
トウェア開発チームのリーダー候補の募集を開始しました。
・新規事業の立上げ及び拡大を担い、大手有名企業のプロジェクトで活躍できます。

■業務内容
当社顧客に対し下記業務の開発支援を行って頂きます。
ご自身のスキルに合わせて、ご担当いただく業務を調整可能です。
リーダーとなる場合は、2～3名程のメンバーをご担当いただく予定です。
・業務系の各種アプリケーション開発
・Web系の各種アプリケーション開発

※アプリケーション例:業務系、Web系、メタバース、画像認識、など
※顧客先常駐の場合、東京都(五反田/品川/築地/他)、神奈川県(横浜/他)がエリアとなります。
※担当プロジェクトによって、リモートワーク可能案件やフルフレックス勤務の案件もあります。

■開発環境（例）
OS：Windows
言語：Java、JavaScript、Python、PHP、他
DB：Oracle、他
クラウド：AWS、他

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

リーダーとなる場合は、2～3名程のメンバーをご担当いただく予定です。

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・年間休日が多く、土日祝に休みを取りたい方
・フレックスで生活リズムに合わせて働きたい方
・在宅勤務を取り入れながら両立したい方

土日祝休み・完全週休2日制、年間休日128日
週2日リモート可、フレックスタイム制で私生活と両立しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

気象・防災に特化した自社システムの開発を担当します。パッケージの機能追加や、大手テレビ局に合わせたカスタマイズ開発を行います。勤務はフレックスタイム制で、コアタイムは11:00〜16:00です。月平均の労働日数は19.5日で、時間外労働は月平均10時間です。在宅相談も可能で、週2日リモートで働けます。既存機能の改修や新規機能の追加、出荷時の試験・キッティングまで一貫して携われます。

■業務内容
・気象／防災に特化した自社システムの開発を担当します。
　パッケージの機能追加や顧客（大手テレビ局）に合わせたカスタマイズの開発業務を行います。
・自社開発の製品のため、既存機能の改修や新規機能の追加、出荷の際の試験・キッティングまで開発に一貫し携わることが可能です。
※案件は1～5名程度、3か月～1年の期間が多いです。

■入社後の流れ
・入社後まずはプログラミング工程をお任せします。
　ゆくゆくは要件定義や基本設計といった上流工程にも挑戦できます。
・OJTで先輩エンジニアの指導の元、技術力を身に着けていただきます。
　これまでの開発経験を活かしつつ、当社業務にキャッチアップしていきます。

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

配属部門には20名ほどのエンジニアが在籍しています。
5名前後のチームで開発PJTを推進していきます。
PJT期間は3か月～1年程度が多いです。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・フレックスタイム制やリモート勤務で働き方を選びたい方
・残業を抑えて、落ち着いて開発に取り組みたい方

年間休日128日、土日祝休みで私生活と両立しやすい働き方です
フレックスタイム制で、平均残業は月10時間の想定です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

気象・防災情報のシステムを手がける当社の新規事業、システム・エンジニアリング・サービス事業で、ソフトウェア開発チームの一員として働いていただきます。業務系やWeb系のアプリケーション開発を顧客先で支援し、機能追加・改修のプログラミング、設計書をもとにした実装、テストと不具合修正などを担当します。フレックスタイム制を採用し、コアタイムは11時から16時です。担当プロジェクトによってはリモートワークやフルフレックス勤務も可能です。社員28名がワンフロアで働く、一体感のある環境です。

・緊急地震速報、防災情報、気象情報のリーディング・システムインテグレータである当社。
・気象・防災以外の新規事業として『システム・エンジニアリング・サービス』事業を立ち上げる事となり、ソフ
トウェア開発チームのリーダー候補の募集を開始しました。
・新規事業の立上げ及び拡大を担い、大手有名企業のプロジェクトで活躍できます。

■業務内容
当社顧客に対し下記業務の開発支援を行って頂きます。
ご自身のスキルに合わせて、ご担当いただく業務を調整可能です。

・業務系の各種アプリケーション開発
・Web系の各種アプリケーション開発

※アプリケーション例：業務系、Web系、メタバース、画像認識、など
※顧客先常駐の場合、東京都(五反田/品川/築地/他)、神奈川県(横浜/他)がエリアとなります。
※担当プロジェクトによって、リモートワーク可能案件やフルフレックス勤務の案件もあります。

■主な担当範囲：
・アプリケーションの機能追加・改修におけるプログラミング業務
・設計書の内容を踏まえた実装方法の検討・コード整備
・単体テスト・結合テストに伴う検証作業およびバグ修正
・プロジェクトメンバーとの情報共有・進捗連携
・既存システムの運用改善や技術的課題の調査サポート

■開発環境（例）
OS：Windows
言語：Java、JavaScript、Python、PHP、他
DB：Oracle、他
クラウド：AWS、他

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・年間休日128日で、プライベートの時間も大切にしたい方
・フレックスタイム制で、家庭と両立しながら働きたい方
・残業が少ない環境で、開発に集中したい方

年間休日125日、土日祝休みの完全週休2日制で働けます
週1〜2日のリモートワークを取り入れ、効率的な働き方を目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

Webなどからお問い合わせいただいた法人のお客様に、音声AIサービス「VOYT CONNECT（同社コネクト）」の販売とソリューション提案を行います。土日祝休みで年間休日は125日。週1〜2日のリモートワークも取り入れています。仕事内容は、お客様の課題のヒアリングと解決策の提案、導入の支援、既存顧客への運用サポートなどです。製品知識は社員の指導を受けながら学べます。今後拡大する営業組織の中心としてチームマネジメントもお任せします。

Web等からお問い合わせをいただいた法人顧客へ「VOYT CONNECT（ボイットコネクト）」の販売及びソリューション提案を行います。
現場での導入に向けたアドバイスからクライアントが抱える課題に対して、解決策を提案し導入に繋げます。
初歩的な技術仕様に関する質問に対してもお答えいただきます。
また、今後拡大する営業組織の中心となりチームマネージメントもお願いします。

【営業業務】
・インバウンドセールス業務
・導入前の顧客先訪問およびクロージング前の製品デモ（案件による）
・導入時の顧客先訪問および利用方法説明デモ
・ヒアリングした現場の課題解決に向けた提案
・営業プロセスの設計／改善とオペレーション構築
・CRM／SFAを利用したデータの可視化と分析

【技術サポート業務】
・新規導入時の顧客支援・フォロー
・既存顧客への運用サポート
・製品のトラブルシューティング等
※基本的には、メール、電話、ZOOMでの対応ですが、場合により往訪サポートいただく場合もございます。

製品・サービスに関する知識については、社員による指導を元に学習いただきますのでご安心ください。

【職務内容変更の範囲】
適用時：営業兼テクニカルサポート職
変更範囲：当社業務全般
※本人の適性等の考慮、業務の都合、役割責任の改定により変更する場合があります。

CTO：1名
COO：1名
マネージャー：3名
メンバー：3名

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定も立てやすい働き方を望む方
・リモートワークを取り入れて、柔軟に働きたい方
・法人営業の経験を活かし、家庭や私生活との両立を図りたい方

年間休日128日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい環境です
フレックスタイム制で、通勤や家庭の予定に合わせて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車メーカーおよび車載サプライヤーのプロジェクトで、ECUやADAS、車載ゲートウェイの制御ソフト開発を担当していただきます。設計から実装、検証までの工程を担い、Linux/RTOS上でのC/C++開発やCAN/FlexRay/Ethernetによる通信制御の実装に取り組みます。勤務はフレックスタイム制（標準勤務時間9:00〜18:00）で、完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日128日。時間外労働は月平均10時間が目安です。担当案件によってはリモートワークも可能です。

当社のシステムエンジニアリングサービス（SES）部門において、車載領域に特化した組込みソフトウェア開発エンジニアとして、ECU や ADAS（先進運転支援）、車載ゲートウェイなどの制御ソフト開発に携わっていただきます。
自動車メーカーおよび車載サプライヤーのプロジェクトに参画し、設計～実装、検証までの工程を担当。
車載規格に基づいた品質基準に沿いながら、信頼性の高いソフトウェア開発を行います。

■業務内容
主な担当業務は以下の通りです。
・Linux／RTOS 環境上での組込みソフトウェア開発（C／C++）
・要求仕様をもとにした処理ロジックの設計およびコーディング
・センサー情報処理、通信制御（CAN／FlexRay／Ethernet）、デバイス制御機能の実装
・ユニットテスト／結合テスト／機能検証（HILS、実機環境など）
・不具合発生時の解析・原因特定・改善対応
・関連ドキュメント作成やチーム内での技術情報共有

■開発環境（例）
Linux、C／C++、AUTOSAR、MATLAB、他

■携わるプロダクト例
・ADAS制御モジュール
・車載通信デバイス(CAN/Ethernet対応)
・ボディ系ECU
・車載カメラ制御ユニット など
※経験・スキルに応じてアサインを決定します。

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

リーダーとなる場合は、2～3名程のメンバーをご担当いただく予定です。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートも大切にしたい方
・フレックスタイム制で柔軟に働きたい方
・残業を抑えて家庭と仕事を両立したい方

土日祝休みで、フルリモートも可能な働き方を選べます
家庭との両立を意識しながら、事業の責任あるポジションに就けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

子育て家族のライフデザインブランド「Famm(ファム)」の新事業、Fammアシスタントオンラインの事業企画・開発を担っていただきます。フレックス制で、土日祝休み、有給休暇は初年度12日です。法人向けのサブスクリプション型サービスで、マーケティング・IS・FS・CSなどのセクションごとにKPIを設定して事業を管理しています。各セクションのメンバーや関連企業と連携してKPIに責任を持つ役割、全体のPL管理と事業統括を担う役割を、担当役員のもとで担っていただきます。在宅で働きたい方と人手不足の法人をつなぐ、子育て中の女性の新しい働き方を広げる事業です。

子育て家族のライフデザインに寄り添うブランド「Famm(ファム)」で展開している新事業、Fammアシスタントオンラインの事業企画・開発、KPI管理、事業管理、営業統括などを担っていただく想定です。子育て中の女性にとっての「新しい働き方」をつくり、選択肢の多様性を広げる事業のグロースを担っていただきます。

法人向けにオンラインアシスタントを提供するサブスクリプション型のサービスですので、SaaSプロダクトに近いザ・モデル型で、マーケティング・IS・FS・CSなどにセクションをわけ、KPIを設定して事業管理・改善を行なっています。

これまでのご経験・スキルを踏まえながら

・各セクションのメンバー・関連企業を束ねてのKPI責任を背負う役割
・全体のPL管理・事業統括を担う役割
・更に成長スピードを高めるための新しいマーケティング・営業手法の開発、アライアンス推進の役割
・事業部全体の生産性最大化に向けてのテクノロジー活用・オペレーション構築・改善の役割
などを担当役員のもとで担っていただきます。

▼Fammアシスタントオンラインについて
法人の人手不足や組織づくりの悩みに対して、ご希望の「業務」「コスト」「稼働時間」のヒアリングを行い、Fammスクールの卒業生を中心に優秀なオンラインワーカーのデータベースの中から、ニーズに合ったオンラインワーカー、プランをご紹介します。月額固定料金・長期プランをベースに導入をいただく法人向けのサブスクリプションのモデルで展開を行なっており、在宅で制約がある方と、人手不足の法人を繋ぐ新しい仕組みづくりを実現し、新しい働き方の機会を創出するサービスです。
サービスサイト：https://famm.us/ja/online-assistant

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・フレックス制やリモートワークを活かして柔軟に働きたい方
・子育て中の女性の新しい働き方を広げる事業に関わりたい方

土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は128日です
フレックスタイム制で、私生活と仕事を両立しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

気象・防災以外の新規事業として立ち上げるSES事業で、ソフトウェア開発チームのリーダー候補を募集します。完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は128日、フレックスタイム制により働く時間を調整しやすい環境です。担当案件によってはリモートワークやフルフレックス勤務も可能です。リーダーとして2〜3名のメンバーを担当いただく予定で、大手テレビ局各社と直取引する気象情報・防災情報の作画システムなど、組込み系ソフトウェア開発を支援します。開発環境はLinux、VxWorks、C、C++です。

・気象・防災以外の新規事業として『システム・エンジニアリング・サービス(SES)』事業を立ち上げる事となり、ソフトウェア開発チームのリーダー候補を募集開始しました。
※新チームの編成をする上で、リーダークラスの人材が現状不足しています。
・SES業務立上げ及び拡大を担い、大手有名企業のプロジェクトで活躍できます。

■業務内容
当社顧客に対し下記業務の開発支援を行います。ご自身のスキルに合わせて、ご担当いただく業務を調整する事も可能です。
リーダーとなる場合は、2～3名程のメンバーをご担当いただく予定です。
開発メインのため手を動かす割合が多く、現場志向の方にピッタリの環境です。
・各種組み込み系ソフトウェア開発
※組み込み系の例 ：業務用カメラ関連、無線基地局関連、車載関連、ロボット関連、など
※担当プロジェクトによってはリモートワーク可能案件やフルフレックス勤務の案件もあります。

■開発環境（例）
OS：Linux、VxWorks
言語：C、C++

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

リーダーとなる場合は、2～3名程のメンバーをご担当いただく予定です。

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保し、私生活との両立を大切にしたい方
・リモートワークやフレックス勤務で働き方を選びたい方
・開発に集中できる環境で組込み開発を続けたい方

年間休日125日、土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい
月平均残業20時間の働きやすい環境で法人営業に携われる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

SES事業における法人営業として、既存・新規クライアントへの営業活動を担当します。クライアントの課題や要望をヒアリングし、エンジニアの提案・マッチングを行います。契約条件の調整や見積作成、成約後のエンジニア稼働フォロー、定期面談まで一貫して関わります。休憩60分、所定労働日数は週5日で、業務の流れを組み立てながら計画的に働けます。育児休業の取得実績もあります。

SES (システムエンジニアリングサービス)事業における法人営業をお任せします。

【具体的な業務内容】
・既存・新規クライアントへの営業活動
・クライアントの課題・要望ヒアリング
・エンジニアの提案・マッチング
・契約条件の調整、見積作成
・エンジニアの稼働フォロー、定期面談
・エンジニア採用担当との連携

業務内容の変更範囲：なし

16名（うち女性6名）

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでプライベートの時間を大切にしたい方
・残業を抑えて計画的に働きたい方
・育児や家庭との両立を重視したい方

年間休日128日、土日祝休みの完全週休2日制
週2日リモート可・フレックス勤務で私生活と両立しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

気象・防災に特化した自社パッケージの開発を担当します。機能追加や顧客に合わせたカスタマイズ開発を、フレックスタイム制のもとで進めます。まずはプログラミング工程をお任せし、既存機能の改修や新規機能の追加、出荷時の試験・キッティングまで一貫して携わります。案件は3か月〜1年程度の期間が多く、1〜5名程度のチームで取り組みます。担当案件によってはリモートワークやフルフレックス勤務も可能です。

・気象／防災に特化した自社システムの開発を担当します。パッケージの機能追加や顧客に合わせたカスタマイズの開発業務を行います。
・入社後まずはプログラミング工程をお任せします。ゆくゆくは要件定義や基本設計といった上流工程にも挑戦できます。
・自社開発の製品のため、既存機能の改修や新規機能の追加、出荷の際の試験・キッティングまで開発に一貫し携わることが可能です。
※案件は1～5名程度、3か月～1年の期間が多いです。

【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活との両立を大切にしたい方
・週2日のリモートワークを取り入れて働きたい方
・フレックス勤務で柔軟に時間を使いたい方