年間休日122日、土日祝休みの完全週休2日制で働けます
残業は30時間以内を目安に、私生活との両立をしやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

社内システムのDX推進を担う情報システム・社内SEの仕事です。システムの開発・導入、ユーザー管理、ネットワークやサーバーの管理、セキュリティ対策、社内ヘルプデスクを担当いただきます。社内からの問い合わせ対応やPC・スマホ端末のセットアップ、既存システムのユーザー管理が中心です。土日祝休み、年間休日122日、年間有給休暇10日〜20日、年末年始・夏季・GW・リフレッシュ休暇などがあり、家庭や趣味との時間も確保しやすい環境です。産休・育休や介護休暇の制度も整っています。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
システムの開発・導入、ユーザー管理、ネットワークやサーバーの管理、セキュリティ対策、社内ヘルプデスクを担当いただきます。社内からの問い合わせ対応も多く、PC・スマホ端末のセットアップや配布、既存システムのユーザー管理がメインとなります。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間を大切にしたい方
・年間休日の多さで、家庭と仕事を両立したい方
・残業を抑えながら情報システムの仕事に取り組みたい方

年間休日120日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい働き方です
フレックスタイム制で、1時間単位の時間休や半休も取得できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

法人向けのお弁当デリバリーサービスで、掲載店舗の商品開発から営業までを担う仕事です。商談ではサービス説明やヒアリングを行い、メニュー提案・試作、商品撮影や店舗ページ制作のディレクション、売れ筋やエリアの分析まで携わります。ほとんどのメンバーが10:00〜19:00で働き、コアタイムは11:00〜15:00です。ハイブリッド勤務も相談可能で、週1〜2日の在宅勤務を選べます。全社平均残業時間は月10時間です。

【業務概要】
くるめしの商品開発営業は、「すべての顧客体験」を創造する仕事です。
私たちが向き合っている顧客は、ひとつではありません。
一般的な営業を想起しているいる方は、もしかしたら良いギャップがあるかもしれません！

お弁当を注文する企業の担当者。
その場で食事をする社員の方々。
商品をつくる掲載店舗。
現場で調理や配送を担う店舗の従業員。

くるめしの営業は、そのすべての体験を想像することから、仕事が始まります。

「この商品は、誰かの“失敗体験”にならないか」
「注文から食べ終わるまで、ストレスはないか」
「期待を超える体験になっているだろうか」

私たちが目指しているのは、“失敗しない”“ノーストレス”“想像を超える”体験です。
そのため、契約することや、掲載することをゴールにはしていません。

お店と向き合い、ときには企業とも向き合い、そして何より、商品そのものに向き合う。
味、盛り付け、価格、オペレーション、提供条件。
どれか一つでも欠けていれば、体験は成立しません。

売るための提案ではなく、体験を成立させるための提案をする。
それが、株式会社くるめしの商品開発営業です。

▼提供サービス『くるめし弁当』
━━━━━━━━━━━━━━━━
◎ 法人の“失敗できない食の体験”を支える、完全予約制フードデリバリー
くるめし弁当は、会議・研修・ロケ・イベントなどの法人・団体利用に特化したお弁当デリバリーサービスで、
「今すぐ届く」BtoC型デリバリーとは異なり、大口注文 × 事前予約を前提とした設計だからこそ、
「間に合わない」「違っていた」「混乱した」といった失敗体験を起こさないことを重視しています。

【パートナー（掲載店舗）事例】
・株式会社叙々苑（焼肉 叙々苑）
・株式会社エー・ピーホールディングス（塚田農場）
・株式会社井筒まい泉（とんかつ まい泉）
・株式会社トラジ（TORAJI（トラジ））
など

【業務内容】
飲食店やケータリング事業者に対する、電話やメールなどのアポイント獲得から掲載に関する商談、商品の企画開発、サイトへの掲載までを一貫してご担当いただきます!
さらに、サービスの拡大に向けた新規プロジェクトの推進や、新たな取引先・仕入れ先の開拓、
営業活動にも積極的に取り組んでいただきます。
分業制で物足りない...最後まで携わりたい...などの悩みがある方にはとてもやりがいのある業務内容となっております！

■具体的には...
①アポイント獲得・・・飲食店・ケータリング事業者に対するコンタクト（電話・メール等）
②商談・・・サービス説明、ヒアリング
③商品開発・・・メニュー提案、試作
④掲載・・・商品撮影・店舗ページ制作のディレクション
⑤分析・・・売れ筋、エリアの分析、店舗への情報提供

【くるめしの最近の商品開発事例】
・最高峰の焼肉店『叙々苑』さんとのくるめし限定コラボ弁当を生み出した商品開発
https://www.kurumesi-bentou.com/jojoen/

・日本ロケ弁大賞金賞を受賞した老舗とんかつ店『まい泉』さんとの商品開発
https://www.kurumesi-bentou.com/maisen/

有名店だけでなく、隠れた名店や当社サイトにしか掲載されていない飲食店さんなど、
ユーザーの方のあらゆるご利用シーンに合わせてお選びいただけるように、
幅広い料理ジャンルや価格帯のラインナップを揃えています。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

店舗開発@東京13名
商品企画室@東京4名
営業サポート@東京6名
品質管理@東京4名
店舗開発@大阪5名

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業を抑えながら働きたい方
・柔軟な時間の使い方で働き方を選びたい方

年間休日120日で、土日祝休みのワークスタイルです
残業は月平均10時間未満、転勤なしで腰を据えて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大阪府内の勤務で転勤はなく、リモートワークも可能です。勤務時間は9時から18時（実働8時間、休憩1時間）で、月平均残業時間は10時間未満です。年間休日は120日、完全週休2日制で土日祝が休みのため、プライベートとの両立もしやすい環境です。プロジェクトの兼ね合いを見ながら好きなタイミングで有給休暇も取得できます。業務内容は、大手企業の開発支援や上流工程、プロジェクト管理など多様な案件で、スキルや希望に合わせて一緒に決めていきます。

【仕事内容】
■上流工程、大手企業の開発支援、プロジェクト管理…多種多様な案件
■”ゴール”から逆算したキャリアプラン

オープン・Web系、スマホアプリ開発、業務システム開発、プロジェクト管理など、
これまでの経験が活かせるさまざまな案件をご用意できます。
スキル、適性、希望に合わせて、どんなプロジェクトをお任せするか
一緒に話し合いながら決めていきます！

≪こんな目標を叶えています！≫
◎上流工程の経験をもっと積みたい
⇒上流onlyのプロジェクトにアサイン！

◎柔軟に考える能力を養いたい
⇒マニュアル通りではなく、ゼロベースから考えるフェーズを含む案件にアサイン！など

≪ゆくゆくは…≫
【自社サービス開発】をメイン事業にするため、会社規模拡大を目指しています。
ゆくゆくは自社サービス開発をリードする存在として活躍する道も可能です！

＜案件例、使用技術・機器例＞
アプリケーション開発・業務系システムの案件をメインに、設計・開発を担当。
【取引先】製造、電力、エネルギー系
【言語】Java、PHP、C#、VB. NET
【OS】Linux、Windows
【クラウド】AWS、Azure　他多数

＜このような案件があります！＞
■エネルギー会社のDX推進
【工程】顧客折衝、要件定義、設計、開発、運用保守
【言語】Python、HTML、CSS

■チャットツールを使用したアプリケーションのAPI開発
【工程】要件定義、設計、開発
【言語】Java

■学校向けICT支援
【工程】ネットワーク運用、ヘルプデスク
※プロジェクト先によって現場や場所は異なります

※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般

【こんな方におすすめ】
・家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・土日祝休みで安定して働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は123日
実働8時間・休憩1時間で、プライベートとの両立がしやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

印刷機のカスタマイズ設計を担当する仕事です。ユーザーの要望に合わせて仕様検討から図面作成、組立までを進め、既存機の改良や新規カスタム設計に携わります。製造・営業部門と打ち合わせをしながら、計画的に業務を進められる働き方が魅力です。年末年始休暇やGW休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇などの休暇制度も整っています。

■印刷機のカスタマイズ設計
ユーザーのニーズに合わせ、仕様検討～図面作成~組立までを担当。
現場の声を反映し、実際に“使われる”設計を追求します。

■AutoCAD（2D）を用いた設計業務
既存機の改良・新規カスタム設計など多様な案件に携われます。

■社内外との打ち合わせ
製造・営業部門と連携しながら、より良いモノづくりを実現。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さで仕事と私生活を両立したい方
・土日祝休みで計画的に働きたい方
・育休・介護休暇など休暇制度を活用しながら長く働きたい方

完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は120日以上
実働8時間・残業の少なさで私生活と両立しやすい働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車ワイヤーハーネスの設計をお任せします。仕様検討、部品選定、レイアウト設計、配線までを担当する仕事です。土日祝休みで年間休日120日以上のため、オンとオフのメリハリをつけて働けます。ハーネス構成や部品選定を行う仕様検討から、設計図に基づくレイアウトや配線作業、CATIAや3DCADを使った設計・確認作業まで、落ち着いて取り組める環境です。

自動車ワイヤーハーネスの設計をお任せします。
仕様検討・部品選定・レイアウト設計から配線まで、幅広く担当できる専門性の高いお仕事です。

■仕様検討
ハーネス構成や部品選定を行い、品質と安全性を考慮した設計を実現します。

■レイアウト設計・配線
設計図に基づき、ハーネスのレイアウトや配線作業を担当します。

■設計支援
CATIAや3DCADを使用した設計・確認作業を行います。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでプライベートの予定を立てやすい方
・家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・腰を据えて設計の仕事に取り組みたい方

年間休日110日、残業は月10時間程度で両立しやすい働き方です
年末年始5日・夏季休暇5日などお休みをしっかり取れる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「立志館ゼミナール」小中学部と「進学塾Rex」の高校受験部門で、英語・国語・数学・理科・社会のいずれかの専任講師として、高校受験を控えた小中学生の授業を担当します。所定労働時間は7時間、休憩60分です。未経験の方はトレーナーと一緒に授業案の作り方や予習復習の指導法を学び、模擬授業を通じて段階的に慣れていけます。経験者の方は即戦力として授業を担当します。退塾率や新規生徒獲得数に紐づいたノルマはなく、生徒の学力向上に専念できます。

「立志館ゼミナール」小中学部・「進学塾Rex」（高校受験部門）にて、
英語、国語、数学、理科、社会いずれかの専任講師として高校受験を控えた小中学生の授業を担当していただきます。

■入社後の流れ
（未経験者）
・入社後は、トレーナーと共にテキストを基に授業案の作成方法や予習復習の仕方を学びます。
・先輩社員を相手にした模擬授業を通じて、実践的な指導力を身につけます。
・並行して先輩講師の授業を見学するなど、継続的に学ぶ機会を提供します。

（経験者）
・入社後は、即戦力として授業を担当していただきます。
・保護者懇談等も担当していただきます。
・経験者の方も研修や勉強会を通して、より力を付ける機会を提供します。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

「立志館ゼミナール」「進学塾Rex」の高校受験部門の各校舎へ配属

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや休暇の取りやすさを重視したい方
・残業を抑えて私生活と両立したい方
・ノルマに追われず、腰を据えて指導したい方

土日祝休みで、年間休日は123日
完全週休2日制で、プライベートと両立しやすい働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工作機械の構造設計・基本設計・詳細設計をお任せします。機械の機能や性能を考慮した構造・仕様の検討から、AutoCADによる部品図・組立図の作成、試作品の検証、データまとめやプレゼン資料作成までを担当します。勤務時間は実働8時間・休憩1時間で、年末年始休暇やGW休暇、産休・育休、介護休暇など休暇制度も整っています。家庭や私生活との両立を考えながら、腰を据えて設計に取り組める仕事です。

工作機械の構造設計・基本設計・詳細設計をお任せします。
2D／3Dを駆使した図面作成から試作、データまとめやプレゼン資料作成まで、幅広く携われる専門性の高い仕事です。

■構造設計・基本設計
機械の機能や性能を考慮し、最適な構造や仕様を検討します。

■詳細設計・図面作成
2D／3DCAD（AutoCAD）を使用して部品や組立図を作成し、試作に向けた詳細設計を行います。

■試作・データまとめ・資料作成
試作品の検証や改善点の整理、プレゼン資料作成まで担当します。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日の多い環境で、落ち着いて設計に取り組みたい方
・産休・育休や介護休暇など、休暇制度を活用して働きたい方

土日祝ではなく、平日に週休2日制の働き方ができる営業職です
年間休日114日で、長期休暇と有給休暇を組み合わせやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

エコキュートの保証サービスを、関西近郊の戸建て住宅にお住まいのご家庭へご提案いただく仕事です。勤務時間は平日11:00〜20:00、土日9:00〜18:00で、実働8時間です。年間休日は114日で、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、有給休暇などが整っています。仕事内容はリスト作成、顧客へのアプローチ、アポイント取得、商談、成約獲得、アフターフォローまでで、入社後は研修を経て順次担当していきます。プライベートの予定も立てやすい働き方です。

【 仕事内容 】
エコキュートの保証サービスのご提案を行なっていただきます。

＜具体的な仕事内容＞
・リスト作成
・無料メンテナンス（誰にでもできる簡単な作業です。）
・顧客の開拓、アプローチ
・アポイント取得
・顧客の課題をヒアリング
・商談
・成約獲得
・アフターフォロー

＜商材・サービス＞
・エコキュートの保証サービス
（高性能浄水器、監視カメラ等の付帯商品）

＜主な顧客＞
関西近郊の戸建て住宅に住む一般家庭にお住まいの方。

＜営業手法＞
訪問営業。
車で営業エリアに営業マン2〜3人で訪問し、そこから個人でアポイント取得の訪問営業を行います。
【アポインター】
1日平均80件訪問、平均3件アポイント獲得
※不動産の新規訪問営業の平均訪問数は1日150件訪問、平均1アポイント獲得

【クローザー】
商談の成約率40%〜70%

◆営業スキルを身につけて活躍できる人材になれる。◆
様々な営業商材を扱ってきた中で培われた営業スキルをしっかりと指導いただく事ができます。努力次第で、未経験からでも月収100万円をコンスタントに売り上げる事ができるスキルを身につけられます。

〈例：平日の1日の流れ〉
11:00　出社、朝礼
▼
11:15　 営業エリアに数名で移動
▼
12:30　休憩
▼
13:30　お客様訪問、アポイント取り、商談
▼
19:00　帰社・終礼
▼
20:00　退社

【入社後の流れ】
入社当日に座学研修を行います。そこから先輩営業マン（アポインター）の営業に同行します。それと並行してアポインターとして営業研修を行い、数日後
アポインターとして独り立ちします。その間も先輩からのフィードバック、アドバイスを受けて学びながら実践していただきます。
入社1〜2ヶ月後からクローザー研修⇨順次クローザーとして活動していきます。

【配属部署】
●大阪営業部：10名（20〜30代のみ）

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い働き方を希望する方
・平日の時間を家庭や私生活に充てたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

年間休日117日、土日休みの働きやすい環境です
残業記載なし、データで稼働時間を設計する社風です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新エネルギー事業（風力・太陽光・地熱）の大阪本社で、販促企画・営業企画を担当いただきます。フィットネス事業部のmeta広告運用やSNS運用、LINEやhacomonoの設計が主な業務です。稼働時間や休日もデータをもとに設計されており、限られた時間で成果を出すことに集中できます。GW6日間、お盆5日間、年末年始9日間など長期休暇の実績もあり、私生活との両立がしやすい働き方です。

◆具体的な業務内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
弊社が展開する各サービスの認知拡大や集客を目的としたマーケティングをお任せします！

・フィットネス事業部 運用
┣meta運用（クリエイティブ企画、数値改善業務）
┣SNS運用（コンテンツ企画、数値改善業務）
┗インフラ設計（LINE、hacomono設計）

・その他必要に応じて
┗販売事業部広告運用など

◆マーケティング部
部長：1名　
デザイナー：1名

【こんな方におすすめ】
・土日休みで私生活を大切にしたい方
・年間休日の多い環境で働きたい方
・効率よく成果を出す働き方を望む方

年間休日104日、4週8休の働き方で、生活と両立しやすい環境です
管理監督者として裁量を持ちながら、シフト制で勤務できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

関東30店舗強・関西70店舗以上を展開するラーメンチェーンで、シニアマネージャー候補を募集します。年間休日は104日で、4週8休の1か月単位の変形労働時間制です。勤務時間は店舗の営業時間に準じたシフト制で、管理監督者として勤務します。産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇などの休暇制度も整っています。業務は戦略立案、店舗運営管理、人材マネジメント、課題解決で、データ分析は本社がサポートするため、現場はマネジメントに集中できます。

■ 入社後の流れ
先ずは店舗オペレーションを把握、社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得（段階あり）していただきます。
求職者様によりますが半年程度を想定。

■ 主な業務内容
戦略立案・実行：売上・利益目標達成のための戦略策定と実行
店舗運営管理：各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善
人材マネジメント：店長・スタッフの育成、評価、労務管理
課題解決：店舗の課題分析と改善策の立案・展開

■マネジメント対象
【2026年4月現在】店舗数が関東30店舗強、関西は70店舗以上あり、上長やエリアマネージャー、時には店長と連携を取り上記業務内容を進めていただきます。

■ここがポイント
・急成長中：2034年までに700店舗へ拡大し日本一のラーメンチェーンを目指す（現在は200店舗、300店舗を目指すフェーズ）
・キャリアアップ：マネージャーに止まらず、エリアマネージャーやシニアマネージャーなど頑張り次第では目指していける環境
・現場重視の体制：データ分析は本社がサポート。現場はマネジメントに集中できる
・社会貢献活動：子ども食堂などの社会貢献活動にも積極的に参加
・顧客第一主義：全てにおいてお客様目線で行動し、ホスピタリティを重視したラーメンチェーンを目指す
・味への拘り：社内資格「スープソムリエ」により唯一無二の味を全店舗で再現
・ミッション：「心で働き、心を動かす」外食産業の本質はお腹だけでなく「心」まで満たすことにあると考えています。美味しい食事と豊かな時間を通じて、お客様の心を動かし、記憶に残る体験をお届けすることで、喜びと幸せの輪をお店から社会へと繋いでいくことを目指しています

2026年5月時点の社員数は580名（＋アルバイト）在籍しておりますが、店舗により社員人数は様々です（売上規模や坪数等により）。

上長のVPやCF、他部署の責任者、シニアマネージャー等とコミュニケーションを取りながらミッション達成に向け業務を進めていただきます。

【その他の勤務地】
兵庫県、京都府、奈良県、和歌山県

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや休暇制度を活かし、ワークライフバランスを大切にしたい方
・シフト制で、ご自身の生活リズムに合わせて働き方を組み立てたい方
・データ分析を本社に任せ、現場のマネジメントに集中したい方