神奈川県の求人一覧(6ページ目)
- 機械・電気・電子
- 正社員
品質管理・品質保証の審査員|直行直帰で働きやすい
自宅から審査地へ直行直帰、通勤の負担を抑えられる
土日祝休み・完全週休2日制で、私生活と両立しやすい
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
AS/EN/JISQ9100(航空宇宙産業品質マネジメントシステム規格)の審査業務を担当します。基本は自宅から審査地への直行直帰となるため、毎日の出社や移動の負担を抑えながら働けます。年間休日は121日で、土日祝休みの完全週休2日制です。年末年始や夏季休暇、有給休暇、産休・育休、介護休業などの休暇制度も整っており、家庭や私生活とのバランスを取りやすい環境です。審査業務は航空宇宙及び防衛(ASD)産業界での経験を活かして進めます。
AS/EN/JISQ9100(航空宇宙産業品質マネジメントシステム規格)の審査業務
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い環境で、私生活との両立を大切にしたい方
・直行直帰のスタイルで通勤の負担を減らしたい方
・航空宇宙・防衛分野での経験を、安定した働き方の中で活かしたい方
機械・電気・電子|ビューローベリタスジャパン株式会社|品質管理・品質保証|正社員|#133646
- メディカル
- 正社員
【理学療法士】日曜・祝日休みで年間休日114日の正社員募集
日曜・祝日休みで、年間休日114日・4週8休の働き方
夏季休暇や年末年始休暇など休暇制度がそろい、両立しやすい
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
リハビリテーション科での理学療法士業務です。年間休日は114日、4週8休で、週休2日(土日以外)、日曜日と祝日がお休みです。年末年始休暇(12月30日〜1月3日)や夏季休暇(7月〜9月に3日間)、有給休暇、産休・育休、介護休暇なども整っています。手術後のリハビリから退院後の外来フォローまで担当するため、業務の流れを計画的に組みやすい働き方です。
《業務内容》
リハビリテーション科での理学療法士業務
《術後のリハビリについて》
手術後は翌日からリハビリテーションを開始し、退院まで機能訓練や日常生活動作訓練を行っていきます 。
退院後は、外来でリハビリテーションを実施することが可能です 。
手術前から退院後のフォローまで、基本的に同じ理学療法士、作業療法士が一貫して担当します 。
※業務内容の変更範囲:当社規定
理学療法士:9名
作業療法士:1名
【こんな方におすすめ】
・日曜・祝日休みで休日をしっかり取りたい方
・年間休日114日で家庭や趣味と両立したい方
・夏季休暇や年末年始休暇を計画的に使いたい方
メディカル|一般財団法人鎌倉病院|士業(歯科衛生士・栄養士等)|正社員|#305314
- マーケティング・企画
- 正社員
美容部員|年間休日117日・1カ月の平均残業32分程度の百貨店勤務
年間休日117日、1カ月の平均残業は32分程度と負担を抑えやすい働き方です
シフト制で希望休も相談しやすく、プライベートとの両立を叶えやすい職場です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
百貨店・直営店の「パウダーパレット」で、カウンセリング・化粧品販売・タッチアップを担当します。勤務はシフト制(1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h)、週休2日で年間休日は117日です。残業はほとんどなく、1カ月あたりの平均残業時間は32分程度です。仕事終わりの買い物や友人との予定も入れやすい働き方です。
百貨店・直営店内の「パウダーパレット」にて、
お客様へのカウンセリング・化粧品販売・タッチアップを行っていただきます。
パウダーパレットは、ピアスグループの人気ブランドを取り扱うセレクトショップです。
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?パウダーパレットについて?
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■カバーマーク
┗ファンデーションのエキスパートブランド
■アクセーヌ
┗皮膚科医と共同開発。敏感肌の方からも支持されるスキンケアブランド
■ケサランパサラン
┗ポイントメイクアップ製品を多数展開
■ヴェーダヴィ
┗マヌカハニーやジンジャーシロップなど、“内側からの美容”を提案するブランド
など、ピアスグループの人気ブランドを取り扱っています。
スキンケア・ベースメイク・ポイントメイク・健康食品まで、
幅広いアイテムを通して、お客様一人ひとりの「美容と健康」をサポート。
ブランドの垣根を越えてご提案できるため、
「乾燥が気になる」「肌に優しいものがほしい」
「自分に似合うメイクを知りたい」など、
お客様のお悩みに寄り添ったご提案ができるのが魅力です。
また、POP作成やディスプレイ変更、季節イベントの企画など、
“お店づくり”にもスタッフ全員で取り組んでいます。
「こんな売り場にしたい!」という
アイデアも活かせる、チームワーク抜群の環境です♪
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?お仕事内容?
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百貨店または直営店にて、化粧品のカウンセリング販売をお任せします。
■カウンセリング
ご来店されたお客様のお悩みやご要望をヒアリング。
普段使用している化粧品や生活習慣をお伺いしながら、
お肌状態を確認し、お客様に合ったアイテムをご提案します。
■ビューティサービス
実際にお顔やお手元で製品をお試しいただきながら、
使用感やメイクの仕上がりをご案内します。
※感染症対策により実施状況は異なります。
☆製品知識やカウンセリング方法は、入社後研修でイチから学べます!
店頭でも先輩スタッフがしっかりフォローするため、未経験の方も安心です。
スキンケア・メイクアップ・健康食品など幅広い商品を扱うため、
美容のプロとしての知識や接客スキルを身につけられる環境です♪
店舗により異なりますが、
1日あたり2~3名体制で勤務します。
20~50代の幅広い年代のスタッフが中心に活躍しています♪
【その他の勤務地】
神奈川県川崎市川崎区、長野県長野市、愛知県豊橋市、大阪府豊中市
【こんな方におすすめ】
・プライベートの予定も大切にしたい方
・年間休日117日でメリハリを付けて働きたい方
・残業を抑えて両立しやすい働き方を求める方
マーケティング・企画|ピアス株式会社|美容サービス(美容部員・エステティシャン・美容師等)|正社員|#184622
- 販売・サービス
- 正社員
店長・店長候補|年間休日122日のベーカリー店舗運営
年間休日122日、シフト制で私生活との両立がしやすい働き方です。
土日の勤務を含むシフト制です。休日の取り方は相談しながら決められます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
「BAKERY縁道」の店長・店長候補として、店舗運営を担っていただきます。年間休日は122日、シフト制で勤務します。もちもち生食パン、チーズ好きのためのフランスパン、博多めんたいフランス、コク香るホテルカレーパンなど、焼き立てのパンを扱う店舗です。試用期間中の勤務時間は6:00〜15:00、8:00〜17:00、12:00〜20:30の中から選ぶ形で、試用期間終了後は打ち合わせの上で決まります。経験や資格は必要なく、学歴も問いません。社会保険も完備しています。
「BAKERY縁道」の店長・店長候補を務めていただきます。
【「縁道」コンセプト】
当店は、当社のグループ会社が所有する建物の1階テナント部分の有効活用として
グループ全体でシナジー効果が生み出せる事業を検討していたところ、
ベーカリーが最も相応しいと考え、新たに新規事業に参入することになりました。
今後、当社のグループ会社が運営する宿泊施設などでもベーカリーをオープンすることでお客様満足へつながると考えております。
皆様のご来店を心よりお待ちしております。
【メニュー】
◆もちもち生食パン
◆チーズ好きのためのフランスパン
◆博多めんたいフランス
◆コク香るホテルカレーパン
など
【こんな方におすすめ】
・年間休日を多く取り、私生活を大切にしたい方
・シフト制で家庭や予定と両立しながら働きたい方
・未経験でも腰を据えて働ける環境を探している方
販売・サービス|株式会社ヤマネ総合サービス|店長・店舗管理・運営|正社員|#140043
- 機械・電気・電子
- 正社員
車載機器の機構設計職|土日祝休み・年間休日123日で働き方を整えられる
年間休日123日、土日祝休みでプライベートも大切にできる
残業は月間約20時間、時差出勤や有給2時間単位取得で両立しやすい
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
車載機器の機構設計を担当していただきます。担当製品はプロジェクトにより異なり、入社時期や経験・スキルに応じて面接時に相談して決めていきます。勤務時間は9:00〜17:45(所定労働時間8時間、休憩45分)で、定時から前後2時間の間で時差出勤も可能です。当社は構想設計から量産設計までを大手電機メーカーから受託しており、社内で一貫した体制で業務を進めます。GW・年末年始・夏季休暇などの休暇制度に加え、有給は2時間単位で取得できます。客先勤務の可能性はありますが、本人の希望を聴いた上で決定します。
主に、車載機器の機構設計を担当して頂きます。
担当製品はプロジェクトによって異なりますが、
入社のタイミングや経験・スキルに応じて面接時に相談して決めていきます。
当社は構想設計から詳細設計、量産設計までをメーカーから委託され、
その技術力は大手電機メーカーからも評価されております。
■入社後の流れ
当社の初期導入研修は大きく分けて2つあり、約1年間に渡る濃密な研修です。
・CAD研修 ※約2カ月間掛けて実施します。
・初期教育研修 ※17つのカリキュラムで約1年間掛けて実施します。
なお、中堅クラスの社員にも主に資格取得にあたっての研修を実施しております。
・4年目講座研修
・6年目講座研修
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・残業を抑え、規則正しく働きたい方
・時差出勤や有給の柔軟な取得で、生活リズムを整えたい方
機械・電気・電子|株式会社ティー・エス・ジー|機械・機構設計|正社員|#139982
- 機械・電気・電子
- 正社員
電気設計職(EV用車載充電器の受託開発)|年間休日123日
年間休日123日、土日祝休みで私生活とのバランスを取りやすい
残業は月約20時間、時差出勤制度も使える働き方
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
大手電機メーカーを中心に、エレクトロニクス機器全般の電気設計を担当していただきます。現在はカーメーカーのTier1メーカーから受託しているEV用車載充電器の開発が拡大しており、人員を増員する計画です。勤務は基本的に本社勤務で、定時の前後2時間の範囲で出勤時間をずらせる時差出勤制度があり、家庭や私生活との両立にも配慮した環境です。構想設計から量産設計、環境評価試験、試作までを一貫して手がける開発体制のなかで、落ち着いて技術を磨けます。
エレクトロニクス機器全般にわたる電気設計を担当して頂きます。
大手電機メーカーを中心に、様々な電子機器の設計・開発を手がけています。
現在、同部門においてはカーメーカーのTire1メーカーからのEV用車載充電器の受託開発業務が拡大しており、
人員拡大を計画しています。
20代~50代で構成されております。幅広い年代の方が在籍しております。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、年間休日の多い働き方を求める方
・残業を抑え、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・時差出勤を活用し、生活リズムを整えて働きたい方
機械・電気・電子|株式会社ティー・エス・ジー|アーキテクチャ|正社員|#140024
- 物流・軽作業
- 契約社員
配送・物流ドライバー|年間休日126日・残業月平均4時間で両立しやすい
年間休日126日、完全週休2日制(土日祝)で、プライベートの予定も立てやすい働き方です。
残業は月平均4時間ほどで、生活リズムを整えながら働けます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
神奈川県の拠点から、自社製品の標識版や案内板を神奈川〜福島、神奈川〜茨城、神奈川〜静岡の顧客へ運搬するお仕事です。勤務時間は実働8時間で、休憩は昼食と午後に設けられています。年間休日は126日、土日祝休みの完全週休2日制に加え、バースデイ休暇や看護休暇、5年毎のリフレッシュ休暇もあります。女性の産休取得率は100%で、子育て中の方を支える時短勤務制度も整っています。
・中~長距離配送ドライバーをお任せします。自社製品である標識版、案内板の運搬を、神奈川~福島、神奈川~茨城、神奈川~静岡のお客様への運搬をお願いします。
・製品を現場、関東近辺の顧客の元へ搬入、運送することや梱包もお願いする予定です。
・運転するトラックは2t、3t、4tのトラックです。(マニュアル車です)
・トラックへの積み込み・荷下ろしは、手積み・手卸しが中心です
配送業務だけでなく、業務の半分弱程度は梱包作業を担当していただく予定です。
梱包作業では、製品の持ち運びなどある程度の力仕事もありますので、体を動かすことが好きな方や、配送と作業の両方に携わりたい方に向いている仕事です。
■同社について:
創業以来、鉄道軌道に欠かせない「レールボンド」や「レール絶縁」、道路環境では安全にドライバーを導く「道路標識」や「路面標示」など、交通環境をより安全・快
適にするための製品を開発してきました。業界のパイオニアであり、最も業界に根ざして、開発から製品の施工までを一貫して請け負うことができることが強みとなって
います。鉄道や道路に関する多種多様な事業を行なっているため、ひとりひとり高い専門性を持ち、全員が自分にしかできない仕事を行なっています。「かけがえのない
命を守る」自分にしかできないやりがいのある仕事です。
<受賞歴>2017年経済産業省「地域未来牽引企業」に認定/LED内照式道路標識が「低Co2川崎ブランド '18」大賞受賞/スポーツエールカンパニー2021受賞
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家族やプライベートの時間を大切にしたい方
・子育てと両立しながら長く働きたい方
・残業が少なめの働き方を希望する方
物流・軽作業|信号器材株式会社|配送・物流ドライバー|契約社員|#302356
- 事務
- 正社員
営業事務×経営企画サポート 年間休日124日・残業ほぼなし
年間休日124日で、土日祝休みの働きやすさがある
残業ほぼなしで、私生活との両立を大切にできる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
CEO直下で、営業事務と経営企画サポートを兼ねるポジションです。土日祝休みで年間休日は124日です。全社的に残業禁止の方針が浸透しており、限られた時間で高いパフォーマンスを発揮する働き方ができます。経営会議資料の作成や議事録・レポート業務、契約書・営業資料の作成、銀行・行政対応のサポートなどを担当します。有給休暇の取得も推奨されています。
CEO 直下で、営業事務と経営企画サポートを兼ねるポジションです。
事務処理に留まらず、銀行・行政対応の補助や経営会議資料作成など、経営に直結する
業務に携われるのが特徴。
スピード感のある環境で、自らの成長を実感しながらキャリアを広げられます。
<具体的な業務内容>
・契約書・営業資料の作成、数値管理
・銀行・行政対応のサポート
・経営会議資料の作成、議事録・レポート業務
・CEO 業務補佐(リサーチ、同行、アポイント調整など)
・社内外のスケジュール調整、取引先対応
業務内容の変更範囲:会社の定める業務
<このポジションの魅力>
■CEO直下で、経営の意思決定を間近に体感できる
■金融・契約・調整など幅広い業務経験を通じてスキルアップ可能
■完全週休2日制/残業ほぼなしで、働きやすさと成長の両立ができる
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活との両立を大切にしたい方
・残業を抑えて効率よく成果を出したい方
・産休・育休の取得実績がある環境で長く働きたい方
事務|エルガーホールディングス合同会社|営業事務|正社員|#321563
- 物流・軽作業
- 契約社員
【運行管理】大型トラック自動運転の運行管理|年間休日125日でメリハリ勤務
年間休日125日で、オンとオフのメリハリをつけて働けます
社会保険完備で、家庭との両立を考えながら長く働けます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
自動運転技術を用いたLv4トラックの幹線輸送サービスに関わる、大型トラックの運行管理です。配車計画とドライバーのシフト計画を作成し、始業・終業点呼、輸送実績管理、顧客への請求までを担当します。勤務は1か月単位の変形労働時間制で、勤務シフト表をもとに始業・終業時刻が決まります。休憩は60分で、年次有給休暇は採用時に10日付与されます。36協定や改善基準告示などの法規に従い、安全を最優先に業務を進めます。深夜勤務や休日出勤の可能性もあります。
当社T2における大型トラックの運行管理を担当します。
研究開発を進めるための実験走行および顧客の製品を幹線長距離輸送する走行に対して案件をまとめ配車計画、
ドライバーのシフト計画の作成を行い、ドライバーに対して始業点呼/終業点呼を実施、
輸送実績管理を行い顧客への請求まで一連の基幹業務を担当していただきます。
配車やドライバーシフト計画の作成時には36協定や改善基準告示等の関連する法規/規則に従って業務を実施します。
業務実施にあたっては安全を最優先にコスト、品質、納期の目標をクリアする計画立案と実施、
そして改善の実行をチームとして実施していただきます。
また時には実際の乗務に出ることも想定しています。
※業務内容の変更範囲:会社の求める規定に基づく
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して働きたい方
・家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・シフト制で計画的にお休みを取りたい方
物流・軽作業|株式会社T2|その他軽作業・運送関連職|契約社員|#318097
- 技能工・設備・警備
- 正社員
設備保守・点検職|土日祝休み・年間休日123日の安定勤務
年間休日123日、土日祝休みで私生活と両立しやすい働き方です
緊急対応や夜間業務はほとんどなく、家庭との時間を守りやすい仕事です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
年間休日は123日で、完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)です。カレンダー通りの休みに加え、年末年始や夏期、GWなども休みを取りやすい環境です。メインの取引先は市町村などの自治体のため、土日出勤はほとんどありません。緊急対応や夜間業務もほとんどないので、プライベートの予定も立てやすいでしょう。仕事内容は、防災無線や駅構内向け放送システム機器の保守・点検、施工計画の作成、設置後のメンテナンス、現場管理などです。勤務時間は所定労働時間8時間、休憩60分です。
官公庁、市区町村向けの防災無線や、駅構内向け放送システム機器の保守を行います。
※当社は開発、営業、技術部が一貫して仕事をしているため、顧客から高い信頼を獲得しています!
■施工計画の作成
■防災無線をはじめとする通信設備の保守・点検業務
■工事現場における協力業者様の管理(現場は協力会社にお願いすることもございます。)
■設備設置後のメンテナンス(定期保全・故障保全)
■工程・品質・原価・現場管理
自己資本比率が高く、長く働いてくれている従業員が多いことが特徴です。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活を大切にしたい方
・夜間や休日の緊急対応が少ない働き方を望む方
・長く安定して働ける環境を探している方
技能工・設備・警備|三愛電子工業株式会社|設備管理・保守点検|正社員|#211994