パート／介護職員さん大募集◎
「デイサービスセンター彩笑（さえ）」／お泊りなし／残業なし【 武蔵野市 伊奈平】
介護職員さん大募集！
デイサービスは初めてという方も是非ご応募ください(^o^)♪
介護というお仕事で、ご利用者さんのたくさんの笑顔を作っていける場所です。
イベント好きな方や、周りを巻き込んで盛り上げ上手な方は大歓迎！
是非、お力を貸してください！

「デイサービスセンター彩笑」の特徴
当デーサービスの利用者は提携の住宅型有料老人ホームのご利用者さんが中心です。
デイを利用してないときの出来事や情報交換など、
スタッフ間での情報共有も密に行っています☆彡

現在就業中のスタッフは勤続年数が長い方も多く
「働きやすさ」「人間関係」「協力体制」自信があります！

＜＜　2016年4月1日オープン　＞＞
定員：25名
1日平均利用者数：20名

プライベートも大切にしてほしい
残業はほぼありません。
スタッフの心の余裕があってこそ、いいサービスに繋がると思っています。
利用者さんの幸せはもちろん、スタッフの幸せも追求してく会社でありたいと思っています。

【 主な仕事内容 】
★身体介助全般
・入浴介助
・排泄介助
・お食事介助
・送迎業務

★生活援助（調理なし）
・買い物外出　など

ひとりでも多くの方とお会いしたいと思っています。
是非、お気軽にご応募ください。

＼介護業界未経験の方も大歓迎！／
入社後は【認知症介護基礎研修】を受講していただきます♪
★受講料はもちろん“会社が全額負担”！

ご利用者様と安心して関わるために必要な知識がしっかり身につくので、初めての方でも安心してスタートできます◎
「人と接するのが好き」「誰かの役に立ちたい」そんな方にピッタリのお仕事です！

｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡

【百笑たちかわの特徴】
■定員：35名
■1日平均利用者数：30名
当社のグループ施設（住宅型有料老人ホーム）
のご利用者様が中心なので、
スタッフ間の連携もばっちりとれています☆彡

1から一緒にデイサービスを盛り上げてくれる仲間を募集中です！！

皆と一緒にご利用者様の笑顔、スタッフさんの笑顔を創りあげていきましょう！！！

「働きやすさ抜群」「社員・スタッフ」想いの様々な取り組みを
おこなっております！

｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡

※送迎場所
▶「ブロッサムビレッジ立川」
車で5分程度！ルートも固定！安心です！

当デイサービスの利用者は同法人運営の
住宅型有料老人ホームのご利用者様です☆彡
施設内での出来事や情報交換など、職員間での共有も
こまめに行っていきますので、安心してくださいね！

運転が好きな方・・・！大歓迎ですよ(｡・∀・。)！
何より大切なのは人間関係だと考えています。
ご利用者様とも仲良くして、前向きで積極的な
コミュニケーションが無理なくできる人間関係を
つくっていきましょう！お力を貸してください！

【こんな方いませんか( ^_^)/！？？】
★家にいるのもなんだし
★運転には自信があるし
★隙間時間でちょうどいい！
★近所だから！
みなさん、歓迎します◎

ご利用者様のために時間を使ってくださる方に
お願いしたいと思っています。
デイサービスが好きな方・興味のある方、
自慢の安全運転を活かしませんか？

｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡

◆◆◆◆◆　インスタグラムやってます　◆◆◆◆◆
◆弊社グループ施設の雰囲気がわかる写真をアップ◆
◆下記URLからｃｈｅｃｋしてみてくださいね！！◆
◆ https://www.instagram.com/eternal_cast_/ 　◆
◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

身だしなみも自由度が高いですよ！
★女性に嬉しい髪色自由！ネイルOK（規定有）
★男性も髪色自由！整えられた髭はOK！
【そんな楽しくやりがいがある職場で一緒に働いてみませんか？】

＜ さくらの郷 中野山王 ／ サービス付き高齢者住宅 ＞
正社員・介護職員 大募集◎

― 介護に集中できる、働きやすさがそろった職場 ―

定員99名のサービス付き高齢者住宅
1Fにはデイサービス「百笑 さんのう」を併設しています。

居室清掃や洗濯などは専任スタッフが担当。
そのため、
利用者様一人ひとりにしっかり向き合う介護ができます◎

「流れ作業みたいな介護はしたくない」
そんな方にぴったりの環境です。

＜ 笑顔と思いやりを合言葉に ＞

これは、私たちの大切な理念です。

利用者様だけでなく、
働くスタッフの幸せも本気で大切にしたい。

そんな想いから、
「あったら嬉しい」を少しずつ形にしてきました。

◆ 働きやすさのポイント ◆
★ ユニークな特別休暇制度 ★

入社から半年間、有給の代わりに使える
**「新人特別休暇（6日間）」**あり◎
その他、特別休暇も複数用意しています。

★ 月2回・無料ランチあり ★

グループ専属シェフが作る
本当においしい無料ランチが施設に届きます！
スタッフからも毎回大好評です◎

★ おしゃれ自由 ★

髪型・髪色自由
ネイル・ピアス・カラコン・マツエクOK
整えたヒゲもOK！

※利用者様の安全に配慮した範囲での規定あり
「自分らしく働ける」を大切にしています。

★ こころの保健室 ★

完全外部の相談窓口を設置。
仕事のことも、プライベートのことも、
ひとりで抱え込まなくて大丈夫です。

◆ WワークOK（規定あり）◆

副業制度を導入しています。

安定した正社員として働きながら、
スキルアップや挑戦も応援。

「収入を少し増やしたい」
「将来に向けて経験を広げたい」
そんな想いも、無理のない形で叶えられます◎

◆ Q＆A ◆

Q．正社員なのにWワークって本当にできますか？
A．はい、可能です（規定あり）。
副業制度を導入しており、
本業に支障のない範囲でのWワークやスキルアップを応援しています。

Q．介護業務に集中できますか？
A．できます！
清掃や洗濯は専任スタッフが対応するため、
介護業務にしっかり集中できる環境です。

Q．ブランクがあっても大丈夫？
A．もちろん大丈夫です。
周りのスタッフがしっかりフォローするので、
自分のペースで慣れていけます◎

【 主な仕事内容 】
介護業務全般
※食事介助
※排泄介助
※入浴介助など

１対１が基本の介護になるので、
利用者一人一人と向き合いながら介護ができます。

最後に

「楽しく、やりがいを持って働ける場所であってほしい」
それが、私たちの変わらない想いです。

少しでも
「ここ、いいかも」
と感じていただけたら、ぜひご応募ください。

あなたと一緒に働ける日を、
スタッフ一同楽しみにしています◎

＼利用者さんの“最期まで”を支える仲間を募集／

「今いる方を、最後まで安心して暮らせるように」
それが《エターナルキャスト》の看護のゴールです。

私たちは住宅型有料老人ホームに看護師を配置し、
医療的ケアが必要な方でも “住み慣れた場所での暮らし” を支えています。
将来的にはホスピス運営を見据え、訪問看護の仕組みづくりも進めています。

◆働きやすさも大切に
───────────────
「仕事もプライベートも大切にしてほしい」――そんな想いから、休暇制度や働き方も柔軟に整えています。

誕生日休暇：大切な日に特別なお休み

新人特別休暇（6日）：入社6か月以内に付与

リフレッシュ休暇：入社1年後に連休取得可能

さらに、残業ほぼなし・オンコール対応なしでワークライフバランスを重視できます。
有給休暇も気兼ねなく取得OK！

◆WワークもOK（規定あり）
───────────────
副業制度を導入しており、本業に支障のない範囲でWワークやスキルアップも応援しています。
「看護師としての経験を広げたい」「別分野にも挑戦してみたい」そんな想いも大切にできます。

◆こんな方を歓迎します
────────────────

「看取りまで関わりたい」という気持ちのある方

利用者さんやご家族に“寄り添える”方

一緒に新しい仕組みづくりにも関わってみたい方（訪問看護の立ち上げなど）

経験やスキル以上に、
「今いる方を最後まで見届けたい」という想いを重視しています。

◆仕事内容
─────────────

首都圏に展開する「さくらの郷」2施設にて、ご利用者様のサポートをお願いします。

①2拠点の施設看護業務・事務業務（エリア内の看護師不足拠点の看護業務 、応急処置、褥瘡の処置、往診に来られる医師同行対応）
業務端末貸し出しあり

②訪問看護
居宅型施設内への訪問看護業務です。
これから本格的（と言っても1日、3件ほどですが）に立上げします！

それ以外は、ご利用者様の健康管理、見守りをお願いします。

◆働きやすさQ&A
────────────────

Q．夜勤はありますか？
A．ありません！日勤のみの勤務体制です。
生活リズムが安定し、体調を崩しにくい環境です。

Q．残業は多いですか？
A．ほぼありません。定時退社でプライベートも確保できます。
誕生日休暇やリフレッシュ休暇も取得可能です。

Q．Wワークは可能ですか？
A．はい、可能です（規定あり）。
本業に支障のない範囲で副業やスキルアップも応援しています。

Q．施設看護が初めてでも大丈夫ですか？
A．大丈夫です。周囲のスタッフがしっかりフォローします。

Q．職場の雰囲気や福利厚生は？
A．自由度が高く、長く続けやすい環境です。

ネイル／ピアス／髪色自由（規定あり）

月2回、無料のお弁当支給

少しでも共感していただけたら、まずは気軽にお話ししましょう。
あなたの看護の力が、利用者さんの“最期までの暮らし”を支えます。

＼ 利用者さんの“最期まで”を支える看護師募集 ／

― 住み慣れた場所で、その人らしい暮らしを ―

「今いる方を、最後まで安心して暮らせるように」
それが《エターナルキャストグループ》の看護のゴールです。

私たちは住宅型有料老人ホームに看護師を配置し、
医療的ケアが必要な方でも
**“住み慣れた場所で暮らし続けること”**を支えています。

将来的にはホスピス運営も見据え、
訪問看護の仕組みづくりにも取り組んでいます。

「処置をこなす看護」ではなく、
その方の人生に寄り添い、日々の安心を支える看護を大切にしています。

◆ お任せしたい仕事内容 ◆

首都圏に展開する住宅型有料老人ホーム
「さくらの郷」2施設を中心に、看護業務をお任せします。

① 施設看護業務（2拠点対応）

エリア内で看護師が不足している拠点を中心に、
以下の業務を行っていただきます。

・入居者さんの日常の健康管理、状態観察
・体調変化の早期発見、医療機関との連携
・応急処置、褥瘡（じょくそう）の処置
・往診に来られる医師の同行・対応
・看護記録の作成などの簡単な事務業務
・他拠点との情報共有、新人スタッフのフォロー

※業務用端末の貸し出しあり
※病院のような慌ただしさはなく、落ち着いた環境での看護が中心です

② 訪問看護業務（施設内）

「さくらの郷」居宅型施設内への訪問看護業務です。
現在立ち上げ段階で、これから本格的にスタートします。

・施設内居室への訪問看護
・主治医の指示に基づく看護ケア
・施設スタッフとの情報共有

※1日の対応件数は3件程度を想定
※外部への移動が少なく、身体的な負担も抑えられます

その他

・入居者さんの見守り
・日常的な健康相談や声かけ

日々の小さな変化に気づき、
「ここなら安心」と思ってもらえる環境づくりをお願いします。

◆ 働きやすさも大切にしています ◆

「仕事もプライベートも、どちらも大切にしてほしい」
そんな想いから、無理のない働き方を整えています。

・残業ほぼなし
・オンコール対応なし
・有給休暇も取得しやすい環境

充実の休暇制度
・誕生日休暇
・新人特別休暇（入社6か月以内に6日付与）
・リフレッシュ休暇（入社1年後に連休取得OK）

長く、安心して働ける環境です。

◆ WワークOK（規定あり）◆

副業制度を導入しています。

正社員として安定して働きながら、
スキルアップや将来に向けた挑戦も応援。

「看護師としての経験を広げたい」
「別の分野にも関わってみたい」
そんな想いも、本業に支障のない範囲で大切にできます。

◆ こんな方を歓迎します ◆

・「最期まで関わる看護がしたい」という想いのある方
・利用者さんやご家族に、丁寧に寄り添える方
・施設看護・訪問看護に興味のある方
・新しい取り組み（訪問看護の立ち上げ等）に関わってみたい方

経験やスキル以上に、
「今いる方を大切にしたい」という気持ちを重視しています。

◆ 募集職種 ◆

施設看護師
※訪問看護の経験がある方も歓迎

◆ 勤務地 ◆

◇ さくらの郷 中野山王（東京都八王子市）
東京都八王子市中野山王2-20-11
JR中央線「八王子」駅 北口12番乗場
西東京バス「中野団地行」15分
「中野北小学校」バス停下車 徒歩10分

◇ さくらの郷 唐木田（東京都多摩市）
東京都多摩市唐木田1-29-11
小田急多摩線「唐木田」駅 徒歩8分
「すももくぼ」バス停 目の前

◆ Q＆A ◆

Q．病院勤務と大きく違いますか？
A．はい、違います。
病院のような慌ただしさはなく、
入居者さん一人ひとりの体調や表情の変化を見守りながら、
落ち着いた環境で関わる看護が中心です。

Q．ブランクがあっても大丈夫？
A．大丈夫です。
施設看護が初めての方も、周囲がしっかりサポートします。

Q．本当にオンコールはありませんか？
A．ありません。
無理なく、長く続けられる体制を整えています。

Q．Wワークは可能ですか？
A．はい、可能です（規定あり）。
副業制度を導入しており、本業に支障のない範囲で
Wワークやスキルアップを応援しています。

利用者さんの人生に、
最期まで寄り添える看護を。

少しでも「ここで働いてみたい」と感じた方、
ぜひお気軽にご応募ください。
あなたにお会いできるのを、心より楽しみにしています。

「ブロッサムビレッジ立川」専属のケアマネジャーを募集します。

私たちは
「スタッフの幸せがご利用者様の喜びにつながる」
と本気で考えています。

専門職であるケアマネジャーが疲弊せず、
長く・安心して働き続けられること。
そのための環境づくりに、全力を注いでいます。

「ケアマネの資格を取ったけれど、現場との兼務が大変…」
「残業続きで、利用者様と向き合う時間が足りない」
「もっと落ち着いた環境で、専門性を高めたい」

そんな想いをお持ちの方にこそ、
ぜひ当社の働き方を知っていただきたいです。

Q. 本当に働きやすい職場ですか？

A. はい。ワークライフバランスを徹底しています。
「残業はしない」が基本方針です。
定時で“さっと帰れる”文化があり、有給休暇も非常に取得しやすい環境です。
実際に「有給、かなり使えるよ」という声が上がるほど、
プライベートの時間を大切にできます。
お休みは原則、土日休みです。

Q. ケアマネ業務に集中できますか？

A. 100％集中できる環境です。
介護現場の応援、夜勤、営業活動、認定調査は一切ありません。
業務は併設の施設内のみです。
さらに施設にはクリニックが併設されており、
医療面で不安なことがあれば、すぐにドクターやナースに相談できます。
ケアマネジャーとして、非常に心強い環境です。

Q. 職場の雰囲気はどんな感じ？

A. 「情緒安定」した、落ち着いた職場です。
現在、立川では2名のケアマネが在籍しており、
今回は3人目の仲間を募集します。
チームで助け合いながら仕事を進める風土があり、
特に30代・40代の方が中心となって活躍できる環境を目指しています。
感情的なぶつかり合いとは無縁の、穏やかな職場です。

Q. 実務未経験でも大丈夫？

A. 大歓迎です！
資格があれば、実務経験やブランクは問いません。
最初は先輩ケアマネがマンツーマンでサポートしますので、
ゆっくりと業務に慣れていけます。
パソコンも1人1台支給されますのでご安心ください。

Q. Wワーク（副業）は可能ですか？

A. はい、可能です（規定あり）。
当社では副業制度を導入しており、
一つの働き方に縛られず、
スキルアップや新しい挑戦をしたい方を応援しています。
本業に支障のない範囲で、あなたらしいキャリア形成が可能です。

Q. ほかに特徴はありますか？

A. ユニークな福利厚生と、柔軟な働き方があります。
月2回の「シェフの無料ランチ」や、
「誕生日休暇」「リフレッシュ休暇」など、
スタッフが本当に喜ぶ制度を用意しています。
過去にはテレワークを導入して採用した実績もあり、
現在も部分的なテレワーク導入を検討するなど、
型にはまらない働き方を模索しています。

【具体的な業務内容】
・ケアプランの作成
・要介護申請認定、介護保険関連の手続き代行
・介護サービスを提供する事業者との連絡調整 （自社の訪問介護やデイサービス利用が中心のため、調整はスムーズです）

この求人の【重要】ポイント
ケアマネジャーの皆様に、純粋に専門性を発揮していただくための環境です。 そのため、以下の業務は一切ありません。

・施設内での介護業務（現場応援） ・夜勤 ・外部への営業活動 ・認定調査
業務はすべて施設内（ブロッサムビレッジ立川）で完結します 。
私たちは、ケアプランがご入居者様の生活の質と、施設の安定運営の両方を支える重要なものであると考えています。
個人の介護観を大切にしつつも、会社の社員として施設全体の方針に沿ったケアプラン作成にご協力いただける方を歓迎します 。

安心の【クリニック併設】 当施設の大きな特徴は、クリニックが併設されている点です 。
ご入居者様の体調に変化があった際も、すぐに医師や看護師と連携・相談できる体制が整っています 。
医療との距離が近い安心感は、ケアマネジャーの業務にとっても大きな支えとなります。

◆◇ 介護職員募集 ◇◆
住宅型有料老人ホーム
「ブロッサムビレッジ立川」
（定員：112名）

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人を大切にする想いのある職場で、あなたらしく働きませんか？
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弊社の代表は、とにかく【人】が大好き。
「困っている人がいたら、放っておけない」
そんな想いを本気で持っている、ちょっと熱い人です。

ご利用者様の笑顔を守ってくれるスタッフにも、
無理なく・気持ちよく・笑顔で働いてほしい。
その想いから、毎年少しずつ福利厚生を増やしてきました。

正社員は日勤のみ、
出張シェフの無料ランチ、
身だしなみの自由度、
新人特別休暇など――
「こんなのあったら嬉しいよね」を、形にしています。

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◆ 主なお仕事内容 ◆
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・食事介助
・入浴介助
・排泄介助 など身体介護全般

1対1の介護が基本なので、
利用者様一人ひとりとしっかり向き合えます。
バタバタ焦ることなく、落ち着いた介護ができる環境です。

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◆ 働きやすさのポイント ◆
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・正社員でも夜勤なし
・WワークOK（規定あり）
　副業制度を導入し、働き方の自由を尊重しながら
　社員一人ひとりの成長や挑戦を応援しています
・出張シェフによる無料ランチあり
・新人特別休暇など特別休暇制度が充実
・身だしなみ自由（髪色・ネイル等 ※規定あり）

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◆ Q＆A ◆
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Q．正社員なのにWワークって本当にOK？
A．OKです！
副業制度を導入しており、
「安定」も「自分らしい働き方」もどちらも大切にしています。

Q．ブランクがあっても大丈夫？
A．もちろん大丈夫です。
周りのスタッフがしっかりフォローしますので、
自分のペースで慣れていけます。

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ご利用者様の幸せはもちろん、
働くスタッフの幸せも大切にしたい。
それが私たちの変わらない想いです。

「ちょっと気になる」
その気持ちだけでも大歓迎です。
私たちと一緒に働きませんか？
ご応募、心よりお待ちしております。

～～～～～求人のここがポイント～～～～～～

▶週2～4日以内ＯＫ／デイサービス／固定ルートで安心
※朝2時間・夕1時間45分の短時間業務
※介護業務なし／介護資格は不要です
※もちろん資格保有者さん歓迎します

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
【概要・業務内容】

▶送迎ドライバー兼サポートスタッフ募集！！！

①提携の住宅型有料老人ホームへの送迎業務
※送迎は10人乗りの送迎車
※施設と施設の往復なので住宅街や細い道はほぼ無し

②施設内の共用部分の清掃やお食事の配膳・下膳など
※施設のサポートスタッフとして活躍

★介護経験は一切不要★
送迎業務があるので安全第一でお願いいたします。

▶週2～4日／デイサービス／固定ルートで安心
※朝2時間・夕1時間45分の短時間業務
※介護業務なし／介護資格は不要です
※もちろん資格保有者さん歓迎します

▶空いた時間を有効活用できる！
朝8:00～10:00／夕16:00～17:45
※朝だけ、夕だけ、などのご相談もお待ちしております。

【こんな方いませんか】
・家にいるのもなんだし
・運転には自信があるし
・おこずかい稼ぎくらいの気持ちで
・人と接するのは好き
などなど、ご利用者様のために送迎を楽しんで
時間を使ってくださる方にお願いしたいです♪

▶ご利用者さんとも仲良く！
「百笑（ももえ）ひなた」（定員39名）
デイサービスが好きな方、興味のある方、
是非一緒にお仕事しませんか(o*ﾟｰﾟ)o

何より大切なのは人間関係。
前向きで積極的なコミュニケーションが、
できる人間関係をつくっていきましょう◎

▶少しでも安心の働き方
当デーサービスの利用者は
提携の住宅型有料老人ホームのご利用者様。
（車で15分ほど）
施設内での出来事や情報交換など、
職員間での共有もこまめに行っていきますので、
安心してサービスを行っていただけます。

ひとりでも多くの方とお会いしたいと思っています。
少しでも気になった方、お気軽にご応募ください！

訪問看護ステーションでの事務業務全般を担当していただきます。
多部署のスタッフと同じオフィスで勤務するため、分からないこともすぐ相談できます。

主なお仕事
・電話・来客対応
・利用者情報の管理・登録（新規入居者情報やADL表の入力など）
・契約書や請求書の管理、スケジュール確認
・関係機関（クリニック・ケアマネなど）との連携調整
・レセプト業務（現在は事務代行を使用中）
・IBOW関連書類の整理・郵送・登録など

その他のお仕事
・監査対応、ルート表作成、電送
・郵送物整理・登録、報告書類作成
・メールチェック

介護事業を展開する成長企業で経理事務に
興味・挑戦してみたい方！是非(^^♪
【経験も大事ですが物事に誠実に向き合える方】
・決算補助業務（月次・年次）
・会計システムへの入力／伝票チェック
（使用システム：弥生会計）
・銀行業務
・資産表作成
・小口現金管理、出納
・入出金管理、請求書発行
・その他付随する業務