東京オフィス(本社)の求人一覧(2ページ目)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
サービス産業向けICTソリューション営業(東京オフィス)
ICTソリューション営業として、主にサービス産業の顧客が抱える課題をICTで解決するソリューション提案営業に従事していただきます。
(化粧品・アパレル、不動産、エンターテイメント、旅行・航空・運輸)
・業務アプリケーション開発
・サービスビジネス(サブスクビジネス、クラウド、運用サービス、IT運用など)
・インフラビジネス(PC/サーバ、ネットワーク、セキュリティ、音声など)
・DXビジネス(AI・データ、共創ビジネス)
・パートナー協業ビジネス(業種特化ソリューションなど)
【募集背景】増員
当部顧客に対する継続的な営業活動および、積極的な新規顧客開拓による事業貢献を目指すため。
【部門ミッション】
当社長期ビジョン・中期経営計画にむけて、顧客にとって特別な価値や体験を創造する「バリュー」と、顧客シェア拡大につながる「ボリューム」を実現し事業収益を拡大します。
【入社後お任せしたい業務】
・顧客との関係構築
・顧客ニーズのヒアリングおよび課題分析
・社内関連部門(技術部門など)やパートナーと連携したソリューション設計・提案書作成と、契約締結までの丁寧なクロージング
・プロジェクトの進行管理および導入支援
・新規顧客の開拓活動
【案件事例】
TOHOシネマズ モバイル・セルフオーダサービスhttps://www.tsuzuki.co.jp/news/2025/20250424_001554.html
【キャリアパス】
担当営業としてスタートし、経験・能力に応じてリーダー格へ。チーム(複数メンバー)で顧客を担当し、その後は管理職(課長、部長)へとキャリアアップを想定。管理職では主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に従事していただきます。
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
ICTソリューション営業(東京オフィス)
ICTソリューション営業として、主に民需企業(主に製造業、流通業、物流業など)の顧客が抱える課題をICTで解決するソリューション提案営業に従事していただきます。
・企業向け業務ソリューション(販売・生産・人事給与・財務会計など)
・サービスビジネス(サブスクビジネス、クラウド、IT運用など)"
【募集背景】増員
当部門では、既存業務の強化に加え、SMB市場攻略プロジェクト、再活性攻略プロジェクト、ならびにGNP(ダイワボウとの業務提携)活動を通じて、SI領域およびプロダクトビジネスのさらなる拡大を目指しています。これらの取り組みを加速させるためには、新市場・新規領域への参入を見据えた人材の確保と人員体制の強化が急務となるため募集します。
【主な担当業務】
中堅民間企業向けの情報システム領域を中心としたICTソリューション営業を行っいただきます。DX・クラウド・システムインフラと広範囲な案件を対応いただくことになります。
東京オフィス(本社)
- 障がい者採用
- 嘱託社員
【東京オフィス】メール室における一般事務
東京オフィス内メール室における一般事務および関連庶務業務に従事いただきます。
配属予定部門は、総務部です。
30人ほどの部門で、20~50代の社員が活躍しています。
■業務内容
・東京オフィスメール室における一般事務、庶務業務です。
① 発送郵便物の受付
② 郵便物、宅急便の収受、発送、郵便計器管理
③ 郵便局への計器報告
④ パソコンを使用して、受け取った郵便物をデータ化し、
従業員へ通知する業務
⑤ 上記に付随する社内問い合わせ対応、庶務業務等
■働き方
・通院やプライベートとの両立も可能です。
・全社的に、ワークライフバランスを意識し、メリハリのある就業をしている社員が多いです。
■障害者採用実績
・当社では、上下肢機能障害のある方、内部障害のある方、発達障害のある方など、障害のある方が様々なポジションで活躍しています。
・通院配慮等、必要な配慮は柔軟に検討いたしますので、遠慮なくご相談ください
東京オフィス(本社)
- 障がい者採用
- 嘱託社員
一般事務・エンジニア等(業務内容応相談)
業務内容につきましては、経験やスキルによって、相談に応じます。遠慮なくご相談ください。
■業務内容例
①事務
・入力作業 ・資料作成 ・メール対応 等
②エンジニア
・システムエンジニア ・ネットワークエンジニア 等
■働き方
・通院やプライベートとの両立も可能です。
・全社的に、ワークライフバランスを意識し、メリハリのある就業をしている社員が多いです。
■障害者採用実績
・当社では、上下肢機能障害のある方、内部障害のある方、人工透析が必要な方、発達障害のある方など、障害のある方が様々なポジションで活躍しています。
・通院配慮等、必要な配慮は柔軟に検討いたしますので、遠慮なくご相談ください。
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
食品業界アカウント顧客向けICTソリューション営業(東京オフィス)
ICTソリューション営業として、顧客が抱える課題をICTで解決するソリューション提案営業に携わっていただきます。
お客様は、食品製造業・食品卸売業・コンビニエンスストア・外食といった食品業界のお客様を担当していただきます。
【募集背景】増員
組織の売上拡大に向け、成長領域への取り組みが必要となります。そのために、お客様との良質なコミュニケーションを築き、信頼を得ること(ラポール形成)により、中長期的なパートナーとなれるように伴走していく必要があります。事業拡大の目標に向かって共に取り組んでくれるメンバーを募集します。
【具体的な業務内容】
アカウント営業として広範囲な領域で営業活動を行っていただきます。
・業務アプリケーション開発
・サービスビジネス(サブスクビジネス、クラウド、運用サービス、IT運用など)
・インフラ(PC/サーバ、ネットワーク、セキュリティ)
【ミッション】
社内外メンバーと協力して業績をあげること
【期待すること】
・自分自身を成長させられる(挑戦)こと
・現状に満足せず、課題意識を持ち改善することができること
【キャリアパス】
担当営業としてスタートし、経験・能力に応じてリーダー格へ。チーム(複数メンバー)でお客様を担当し、その後は管理職(課長、部長)へとキャリアアップしていただきます。主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に関わっていただくこととなります。
【仕事の魅力】
お客様の特性上、日々の生活に直結する情報システムに携わることができますので、自分の仕事が直接多くの人々に貢献することが実感でき、やりがいを持って働くことができます。お客様の抱える様々な課題に対し、ICT営業として最新技術を駆使し、企画段階から提案・プロジェクト推進まで実施することができます。ICT業界の営業として顧客の課題解決に取り組みたい人に最適なポジションです。
【働く環境の魅力】
「担当者が主役」の考えで、担当の意志の強さ・思いを尊重し、管理職が支援する風土です。モチベーションが高いメンバーが多く、良い影響が相互に与えられ人間的にも成長できます。チャレンジ精神があり、且つ、風通しのよい職場環境のため心理的安全性の高い職場です。
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
製造業向けITソリューション営業(東京オフィス)
大手製造業向けに幅広い提案を行うアカウント営業をご担当いただきます。
【募集背景】増員
企業のIT投資に対する姿勢は今後更に旺盛になると言われています。大手企業を顧客に持つ当社の事業も年々拡大傾向にあり、顧客とのリレーション構築、提案対応を担う営業職の増強は弊社にとって重要かつ急務であり、弊社社員と共にご活躍頂ける経験者を募集しております。
【業務概要】
顧客とのコミュニケーションを通じてビジネス課題やニーズを把握し、当社の技術およびサービスを組み合わせ最適なICTソリューションを提案することが主な業務です。
具体的なビジネス領域は以下となります。
<現在の主な領域>
・NW、セキュリティ、クラウドサービス、運用サービス
<拡大を目指す領域>
・DXコンサルティング
【キャリアパス】
当営業として顧客を受け持っていただき、経験・能力に応じてマーケットを担当するリーダーを担当していただきます。そのあとは管理職(課長、部長)へとキャリアアップ。主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に関わっていただくことになります。
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
ネットワークエンジニア(東京オフィス)
ネットワークエンジニアとして、各業界のリーダー企業を含む同社の顧客に対し提案、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、保守運用業務を担当して頂きます。
※担当顧客、案件については候補者様のスキル・経験をふまえて柔軟にアサイン致します。
【担当商材】
ネットワーク・セキュリティシステム製品/サービス全般
【主な担当予定業務】
ネットワーク・セキュリティシステムの提案から保守運用業務の遂行
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
システムエンジニア(流通業向け)(東京オフィス・大阪オフィス)
システムエンジニアとして、流通業の様々な顧客に対し提案、要件定義、詳細設計、構築、テスト、保守運用業務を担当していただきます。
※担当顧客、案件については候補者様のスキル・経験を踏まえて柔軟にアサインいたします。
【募集背景】増員
安定した運用とともに新技術を取り入れた提案、新機能の追加開発や既存機能の改修を行っていくため新たなメンバーを募集しています。
【キャリアパス】
個人の特性および希望に応じて柔軟にキャリアパスを設定可能です。
以下、参考例。
①組織マネジメント:管理職(課長、部長)へとキャリアアップ。主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に関わっていただく。
②プロジェクト管理:プロジェクトマネージャとして各案件のプロジェクト管理、顧客提案に関わっていただく。
③ITアーキテクト:スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化して案件対応にかかわっていただく。
当社では複線型人事制度を導入しており、個々の特性と育成状況をきちんと評価し、それに基づいた最適な業務を割り当てます。新たな課題に挑戦しながらスキルを磨くことができ、自身のキャリアパスを具現化する環境を提供しています。専門職としてのキャリアパスもご用意しておりますので、マネジメント職とスペシャリスト職、双方のキャリアアップの機会があります。
【働く環境の魅力】
業務の柔軟性と働きやすい職場環境も大きな魅力です。リモート勤務が多く、柔軟な働き方が可能です。定期的なミーティングを通じて密に連携しながらプロジェクトを進めることで、効率的に業務を遂行できます。また、テレワーク制度やフレックス制度も活用でき、有休も非常に取りやすい環境となっているため、ワークライフバランスを重視し、仕事とプライベートの両立がしやすい環境となっています。
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
コンタクトセンター&クラウドコミュニケーション関連のネットワークエンジニア(東京オフィス)
ネットワークエンジニアとして、業種問わず幅広いお客様に対し、コミュニケーションシステム及びコンタクトセンターシステムの提案、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、運用保守業務を担当していただきます。
【背景】増員
コミュニケーション事業(コンタクトセンター&クラウドコミュニケーション分野)商談活性化に対する配置技術員を増強する必要があるため。
【ミッション】
・多様な範囲でお客様とのつながりを持ちお客様目線による新価値創造を行う。
・パートナー会社様と協力しながら提案、プロジェクト、保守を推進する。
・「仕事は楽しく、明るく、元気よく」をモットーとして、コミュニケーションを大切にする。
【主な担当予定業務】
コミュニケーションシステム(オンプレミス・クラウド)、コンタクトセンターシステム(オンプレミス・クラウド)のプラン、デザイン、インプリメントならびに運用保守サービス、提案支援に関するプロジェクトマネージャーおよびプロジェクトリーダー
東京オフィス(本社)
- キャリア採用
- 原則正社員(試用期間6カ月)
各種パッケージシステムに関わるシステムエンジニア(東京オフィス)
以下のいずれかのシステムの提案・導入・開発・保守に関わる作業を担当していただきます。
1)会計・給与・販売システムの提案、導入、アドオン開発、保守
2)グループウェア、およびワークフローシステムの提案、導入、アドオン開発、保守
3)ヘルスケア業務システムの提案、導入、保守
4)国民健康保険関連システムの提案、導入、開発、保守"
【募集背景】増員
幅広い知識を有した人材を揃え、各種パッケージシステムの更なる拡販、導入を実現したいことに加え、体制を強化することによる顧客への更なる信頼度向上、従業員の充実感を高めたいために人材を募集しています。
【具体的な業務内容】
各種パッケージシステムの業務知識習得、顧客への提案、デモ、見積作成、導入、アドオン開発、保守を行います。また、新たな提案を行うための新技術習得、アイデア創出、活用を行います。
【ミッション・期待すること】
お客様の業務の効率化、課題解決、更なる発展に向けて、身につけた業務知識と技術力を遺憾なく発揮し、新たな付加価値を創出し、社会貢献することができます。
組織・チーム内の中で互いに協力し合い、充実した業務時間を共有し、活力ある現場の一員になることができます。
【キャリアパス】
各種業務経験を経て、チームリーダー、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー、コンサルタントを経験し、将来的には管理職を目指して成長していただけることを期待しています。
東京オフィス(本社)
