# 仕事内容

NHN テコラスの事業戦略を具体化し、実行、牽引する役割を担っていただきます。
具体的には、下記を担当いただきます。

*・サービス推進と管理*
経営層をはじめ各部門や、弊社の主要取引先と連携し、主力事業であるクラウドサービスを筆頭に、改善のための分析、戦略策定、実行、運用を担当いただきます。

*・クラウド事業*
主にAWSとGoogle Cloudの二大クラウド事業者のリセールサービスを通じて、顧客にクラウドサービスを提供しておりますので、本事業を右肩上がりで成長させるための戦略・計画、実行、運用を担当いただきます。
これには、リセール（再販）事業で扱う製品の拡充検討や実装も含み、社内に限らず、社外との連携も発生します。

*・サービスマネジメント*
各種サービスの数値管理・改善、マネジメント、提供中のサービスの課題分析、改善検討、収支管理を社内各部署と連携し推進いただきます。

# 必須要件（MUST）

* クラウド(IaaS/PaaS分野)業界での業務経験
* プロジェクトマネジメント経験
* BtoBサービス、ソリューションの企画業務経験

# 歓迎要件 (WANT)

* ITサービス、ソリューションにおける企画～リリース経験
* パブリッククラウドビジネスにおける知見
* 部門横断でのビジネス推進経験

# 求める人物像

* NHNテコラスのミッション、バリューに共感いただける方
* コミュニケーション能力、問題解決能力のある方
* ITインフラ/クラウド事業への興味、関心のある方
* チームワークを重視できる方
* 自発的に行動できる方
* 成長意欲が高い方

# ?オフィス環境

虎ノ門ヒルズに程近いオフィスビルには、NHN JAPANと関連子会社のみが入居しています。
ロビー・カフェなど付帯施設のデザインは隈研吾氏、ロゴは原研哉氏が担当しており、
ビル内には村上隆氏をはじめとするアーティストのアートを各所にしつらえています。

オフィスのデスクは一人あたり1600mmのスペースを確保し、
体に優しいアーロンチェアを全席に導入しています。
また、周囲の動きが気にならずプライベートな空間も確保できるよう、
両サイドにパーテーションを設けました。
1番長い時間いるスペースだからこそ、
社員一人ひとりにとって最も居心地がよく、
最も集中できる場所にするために細部にまで工夫をしました。
各フロアには、冷水・温水を利用できる無料のウォーターサーバー、電子レンジを完備しています。

# 福利厚生

*・カフェ*
オフィスビルの1階には、ランチや休憩などで
関連会社のみの社員が利用できるカフェがあります。
飲み物やアイスクリームは全て社員優待価格で購入できます。

*・ジム*
各種トレーニング器具、ランニングマシン等が配備されたジムを無料で利用できます。
専属のインストラクターがマシンの利用方法やその方にあったトレーニング方法を
サポートします。
運動後は、シャワー設備も無料で利用できます。

*・マッサージ*
マッサージ師が常駐しており、
就業時間内は社員はどなたでも40分400円で施術を受けることができます。
肩、背中、腰、脚、足裏など、ご要望に沿って施術します。

*・ランチ無料*
お弁当の支給があります。(課税対象)
複数のメニューから好きなものを選ぶことができます。

*・学び放題のオンライン講座*
Udemy Businessにて厳選された9,600講座(日本語1,300講座)が
学び放題で利用できます。
「いつか使える知識」ではなく、
「明日から使える」実務直結型の講座が満載です。

*・資格支援、維持報酬*
会社からのオファーにより選出されたエンジニアがAWS, GCPの特定資格を取得した際は、
取得した資格の種別、資格数に応じた手当金を支給いたします。

*・フレックスタイム制*
よりフレキシブルな働き方の実現のため、フレックスタイム制を導入しています。
コアタイムは11:00~15:00、フレキシブルタイムは8:00~11:00 /15:00~22:00とし、
1日の標準労働時間を7.5時間としています。
※ 清算期間(1か月)における総労働時間は各月の所定労働日数×7.5時間になります。

*・年次有給休暇制度*
初年度は入社日より付与され、2年目以降は毎年1月1日を基準日として
法定付与日数より3日多く付与しています。

*・1時間単位の年次有給休暇制度*
年次有給休暇を1時間単位で取得ができる制度です。
※ 年間40時間分の利用上限あり

*・積立年次有給休暇制度*
２年間で時効消滅した年次有給休暇の残日数を一定日数を上限として積み立てる制度です。
利用範囲は
「出産・育児・看護・介護・私傷病(通院含む)・
災害・慶弔・家族／親族の誕生日(本人の誕生日は除く)」のみに
限定されます。

*・完全キャッシュレスの無人店舗*
御菓子などの軽食を購入できる完全キャッシュレスの無人売店がフロア内に
設置されております。

NHN テコラスのデジタルマーケティング施策／Web戦略を担うメンバーを募集します。
旧来型のオペレーション中心ではなく、業務効率化と新しいマーケティングアプローチ（例：AIを活用した企画・運用）を取り入れ、再現性の高いリード獲得〜商談化の仕組みを構築することを目指しています。これまで培った経験や知見を活かし、改善提案から実行まで主体的に推進いただける方を歓迎します。


#業務内容
コーポレートサイト／サービスサイトの企画・運用ディレクション、SNSやメルマガなどのチャネルを活用したWebマーケティング施策を推進いただきます。導入事例やオウンドメディア記事などのデジタルコンテンツ制作にも携わります。
当社が提供するクラウド活用支援サービスの魅力を、最適なチャネルとUI/UXで届け、リード獲得（お問い合わせ、資料請求）と商談創出につなげることがミッションです。

- Web／LP改善（課題抽出、要件整理、制作ディレクション、効果検証）
- コンテンツ企画・編集（導入事例、記事、ホワイトペーパー、メール等）および制作進行
- MAツール（Account Engagement）を活用したナーチャリング施策の企画・実行
- 生成AIの業務適用（プロンプト／ガイドライン整備、制作・分析の効率化／自動化）
- 社内（営業／エンジニア／CS）および社外パートナーとの連携、進行管理

#必須要件(MUST)
- B2B領域でのデジタルマーケティング、またはWeb／コンテンツの企画・運用・ディレクション経験（目安：2年以上）
- 計測設計・分析（GA4等）とデータに基づく改善経験（アクセス解析、CVR改善、レポート作成など）
- 関係者と合意形成し、施策を推進した経験
- 生成AIを活用した業務改善に興味があり、試行錯誤できる方

#歓迎要件(WANT)
- B2B SaaS／ITサービス企業でのマーケ経験
- SEO／コンテンツマーケ経験（キーワード設計、編集、品質管理）
- GA4／GTM等の計測設計の経験
- MA／CRMを用いたナーチャリング設計、リード管理の経験
- 業務効率化／自動化の経験（例：Slack等のワークフロー設定、週次レポートの自動作成、データの自動集計 など）
- デザイン／コーディング／ライティング等いずれかの制作スキル

#求める人物像
- 仮説→実行→改善を回すのが好きな方
- 変化を楽しみ、新しい手法を取り入れられる方
- 目的から逆算して優先順位をつけ、やり切れる方
- チーム／関係部門と協働しながら推進できる方
- マーケを「仕組み」として捉え、標準化・効率化に前向きな方

#配属部門
デジタルマーケティングチーム（B2Bマーケ／コンテンツ制作／Web運用／マーケOpsを担当）

#体制／連携
営業・エンジニア・CSなど社内の各部門と連携し、各施策をプロジェクトとして推進します。必要に応じて外部パートナー（制作会社、広告代理店、デザイナー等）とも協業します。

#仕事の進め方
少数精鋭のチームで、任せられた業務を主担当として推進しつつ、企画レビューや意思決定はチームメンバー／関係部門と壁打ちしながら進めます。仮説→実行→計測→改善を短いサイクルで回します。

#仕事の魅力
- 「作業」より「設計・推進」を中心に、裁量を持って施策を動かせます
- 成果指標を見ながら改善でき、取り組みが数字で返ってきます
- 技術に強い社内メンバーと近い距離で協働でき、専門性の高い価値を発信できます

#得られる経験
- AI×B2Bマーケの“型づくり”（0→1／1→10の両方）
- Web改善とコンテンツを接続したグロース経験
- 業務の自動化・標準化によるチーム生産性の最大化

●募集背景
Cloud Chorus Partner Network（CCPN）がスタートしてから今年で5年目を迎えました。
パートナー様の登録社数の増加に伴い協業ビジネスのボリュームも年々増加しています。
社内外で注目度が高まっており、
パートナーサクセス領域を強化することでより大きな成長につなげていきたいと考えています。
そのためにはパートナー様のビジネス戦略を理解し、
パートナー様の立場で当社ソリューションを活用した成長戦略を立案・実行していくことが必要です。
パートナー様と信頼関係を築き、パートナー様を支援・伴走しながらビジネスを拡大していくことを一緒に考えていただける方を募集させていただきます。

・Cloud Chorus Partner Network（CCPN）
Cloud Chorus Partner Network（CCPN）は、
2022年に当社で開始したパートナー支援制度です。
パートナー様は、AWS・Google Cloud両方の最上位パートナー認定を持つ当社が提供する、競争力の高いクラウド請求代行や技術支援などのソリューションを柔軟な契約形態で提供することができる制度になっています。登録社数は全国にまたがり2026年1月現在で700社を超える規模のコミュニティに進化しています。
CCPN アライアンスチームは、2024年11月に新設され新規パートナー様の獲得から既存パートナー様とのビジネス機会の創出までの全般を担当しています。
※参考(https://nhn-techorus.com/partner/)


●業務内容
・パートナー新規獲得施策の企画、実行（リードの獲得、商談、フォロー、登録手続き）
・パートナー企業活性化のための施策立案、実行（日々のコミュニケーション、定例会、メルマガ配信、Web更新）
・パートナー企業同士のアライアンス促進施策の立案、実行（勉強会や共催セミナーの企画・運営・フォロー）
・パートナー関連KPIの管理、集計、分析、報告（実績の集計、分析、考察、共有）

●必須要件(MUST)
・IT業界でのソリューション営業経験もしくはコンサルティング経験（通算で3年以上）
・パートナー営業経験、企業間のアライアンス構築経験

●歓迎要件(WANT)
・全社横断的なタスク、プロジェクトを企画、実行した経験
・パブリッククラウド（AWS、Azure、Google Cloudその他）の営業経験
・イベント、展示会等の企画、運営をした経験
・組織、チームのマネジメント（メンバーの育成）経験

●業務の進め方
基本的にはメイン担当者がリードして業務を進めますが、
企画や検討、確認についてはチーム全員で相互に行います。
一斉メールの送信などミスが起こりやすい業務の場合は相互確認などを
行いながら対応していただきます。

●求める人物像
・論理的思考で物事を考えられる方
・自立して思考、行動、管理ができる方
・顧客ファースト、パートナーファーストの視点で提案を行う姿勢をお持ちの方
・社内外とコミュニケーションを取りながら物事を円滑に進められる方
・スピード感があり、丁寧な品質でアウトプットができる方

■ NHNテコラスについて
NHNテコラスは「クラウドとデータセンターの最適化、
データ活用に強いテックカンパニー」として、
現在2,400社を超えるお客様へクラウドの請求代行や
クラウド最適化支援、データ分析基盤構築などの技術支援を提供しています。

■ 募集背景
事業の急成長に伴い、法務部門の役割は「守りの事務」から
「事業成長を加速させる戦略パートナー」へと進化しています。
2,400社を超える顧客基盤を支え、
次なるステージ（組織強化・ガバナンス構築）を牽引いただける法務部門長を
募集します。

■ 業務内容
法務部門のリーダーとして事業成長を支える戦略的パートナーを担っていただきます。
なお、将来的には部門責任者として法務組織全体の運営をお任せする予定です。

1. 戦略的法務業務
・クラウド/SaaS事業などの各種利用規約・契約書のドラフトおよびレビュー

・新規ビジネススキーム構築における法的リスク、実現可能なスキームの検討・アドバイス

・M&A / アライアンス案件での法務デューデリジェンス・契約交渉サポート

・知的財産（特許・商標等）の調査・登録・管理

・その他法務業務（訴訟対応 / 登記申請など）

・経営会議への参加と法務視点からのアドバイス


2. コーポレートガバナンス・リスク管理
・株主総会、取締役会などの運営高度化

・IPO準備を見据えた内部統制・ガバナンス体制の設計・運用

・リスク管理体制の高度化

・コンプライアンス体制の構築・運用


3. ディレクション　/　組織マネジメント
・法務部門の中長期的な戦略策定と運営

・メンバーに対するマネジメント（ディレクション、育成、目標管理など）

・外部エキスパート（弁護士、司法書士、特許事務所など）との連携

■ 応募資格
【必須要件（MUST）】
・事業会社での法務実務経験（5年以上）
・メンバーマネジメント経験（2年以上）
・ビジネスを加速させる思考力（法的観点から事業実現のスキームを提案できる力）

【歓迎要件（WANT）】
・IT・インターネット・クラウド業界での実務経験

・上場企業での機関法務・株式実務経験

・IPO準備に携わった経験

・M&A案件への関与経験

・危機管理/訴訟対応/新規事業開発など各種プロジェクトの推進経験

■ 求める人物像
・事業の伴走者であること： 「できない理由」ではなく「どうすれば実現できるか」を事業部と共に考え抜ける方

・変化を創り出せること： 既存の枠組みにとらわれず、組織やルールを自らアップデートしていける方

・プロフェッショナルな発信： 経営層に対し、専門家としての見解を建設的に提言できる方

・分かりやすい言語化： 高度な法的知識を、専門外のメンバーにも平易に伝えられるコミュニケーション力のある方

NHNテコラス株式会社では、2027年度新卒採用として、革新的なサービスを創造する開発エンジニアを募集いたします。

当社は、FinOpsツール「Cloud illuminator」をはじめとする自社プロダクトの開発・運用において、最新の開発技術とアジャイル手法を駆使してユーザーに価値を提供し続けています。React、Vue.js、Java、Python等のモダンな技術スタックを活用し、フロントエンドからバックエンドまで一気通貫でサービス開発に携わることができる環境です。

コードを通じてビジネス課題を解決し、ユーザーの体験を向上させることに情熱を持つ新卒エンジニアの皆様と共に、次世代のWebサービス・SaaSプラットフォームを創り上げていきたいと考えています。先輩開発者との密接な連携の中で技術力を磨きながら、将来のプロダクト開発を牽引するエンジニアとして成長していただくことを期待しています。


＜開発エンジニアの業務内容＞
自社サービスの開発・運用をおこないます。(Web、SaaS、生成AIシステム等)
先端技術を積極的に導入し、最新の開発ツールや設備で常に新しい技術に挑戦できる環境です。
チームで協力し、自分達のサービスを成長させていく喜びを味わえます。
またアイデアを出し、サービスに反映させることができます。チームワークを重視し、活発な意見交換が行われるフラットな組織です。

■技術
バックエンド：言語はJavaで、フレームワークはSpringBootなどを採用しています。
フロントエンド：React/Vue.js 等を採用しています。
インフラ：AWS、GoogleCloud、自社クラウド環境を採用しています。
構成管理：Github

●求めるスキル・経験
＜必須要件＞
・大学院・大学・短大・専門学校・高等専門学校を卒業または卒業見込みで、2027年4月に入社可能な方
・ITに関連する学科・専攻をされている方
・開発分野におけるインターン30日以上もしくは、
　開発プロジェクトにおいて御自身でコードを書いた経験がある方

NHNテコラス株式会社では、2027年度新卒採用として、将来の事業成長を牽引する総合職を募集いたします。

当社は、クラウド技術とデータ活用により企業のDX推進を支援するテクノロジーカンパニーとして、急速に事業を拡大しています。FinOpsツール「Cloud illuminator」をはじめとする革新的なソリューションを通じて、お客様のビジネス価値向上に貢献しており、この成長フェーズにおいて、新たな視点とエネルギーを持つ新卒の皆様と共に、次のステージへ挑戦していきたいと考えています。

多様な事業領域で培われたノウハウと最新技術を融合させ、社会に価値を提供し続ける当社で、あなた自身の可能性を最大限に発揮し、将来のビジネスリーダーとして成長してみませんか。

当社では、総合職として幅広い業務に携わっていただき、将来の幹部候補としてご活躍いただくことを期待しています。入社後は、適性や能力、希望を考慮し、以下のいずれかの部門に配属となります。

●営業部門
・顧客への提案、販売、アフターフォロー
・新規顧客開拓、市場調査
・売上目標達成に向けた戦略立案、実行

●企画部門
・新商品・サービスの企画、開発
・マーケティング戦略の立案、実行
・市場動向分析、競合調査

●管理部門
・人事、総務、経理、法務などの業務
・社内制度の企画、運用
・経営戦略の立案、実行サポート

●総合職のキャリアパス:
ジョブローテーションを通じて、様々な業務を経験し、ビジネススキルを磨いていただきます。
将来的には、管理職としてチームを率いたり、経営の中枢で活躍していただくことを期待しています。


●求めるスキル・経験
＜必須要件＞
・大学院・大学・短大・専門学校・高等専門学校を卒業または卒業見込みで、2027年4月に入社可能な方

#募集背景
現在、企業PRやセミナー動画、営業資料などのクリエイティブ需要が急増しています。 これまでは特定のメンバーが制作を担っていましたが、業務の属人化を解消し、より安定的かつ高品質な制作体制を構築する必要があります。 既存メンバーと連携しながら、制作・ディレクション業務をリードし、ブランド価値を最大化してくださる方を募集します。

#業務内容
・動画コンテンツ制作：企業PR、セミナー動画、商品紹介動画等
・資料・販促物制作：営業資料、パンフレット、Webコンテンツ等
・ブランディング支援：企業イメージ統一、メッセージ戦略の実行

#必須要件(MUST)
・実務経験：制作/制作ディレクション経験2年以上
・プロジェクト管理：複数案件の同時進行管理経験
・コミュニケーション力：社内外関係者との円滑な調整能力
・品質意識：細部への注意力と妥協しない品質追求姿勢
・Office系ソフト、プロジェクト管理ツールの操作
・Adobe Illustrator / Figmaの実務経験
・Adobe Photoshop
・勤務形態：出社での業務対応が可能

#歓迎要件(WANT)
・業界経験：広告代理店、イベント会社、制作会社での勤務経験
・専門スキル：動画編集、デザインソフトの操作経験
・マネジメント経験：チームリーダー、後輩指導経験

#求める人物像
・プロフェッショナルマインド
・品質に対する強いこだわりと責任感
・期限を守り、約束を必ず実行する信頼性
・常に改善を追求する向上心

●募集概要
NHN テコラス株式会社では、FinOpsツール「Cloud illuminator」の開発チームを拡充し、次世代のクラウドコスト最適化プラットフォームの構築を担うデータ開発基盤エンジニアを募集しています。

●プロダクトの価値と技術的挑戦
・事業的インパクト
「Cloud illuminator」は多くの企業のクラウドコスト最適化を支援するFinOpsツールとして、急速に成長しています。あなたが開発するデータ基盤は、企業の経営判断に直結する重要な役割を担います。

●技術的な魅力
・大規模データ処理: 数百万〜数千万行のクラウド課金データをバッチ処理で効率的に処理
・最新アーキテクチャ: AWS サーバーレス技術を軸とするスケーラブルなデータパイプライン
・高度なアルゴリズム: 異常検知や予算予測など、ルールベースと機械学習を組み合わせたハイブリッドなロジック実装
・エンドツーエンド開発: データ処理からBI可視化まで一貫した開発体験

●担当業務
1. ETLパイプラインの設計・開発
AWS Lambda + Step Functionsを中心としたサーバーレスアーキテクチャで、企業のクラウド課金データを処理する高性能なETLシステムを構築します。
技術的な特徴:
・Pythonエコシステム（Pandas/NumPy）を活用したベクトル演算処理
・デザインパターン（Template Method、Strategy等）を適用した保守性の高い設計
・型安全性を重視した開発（Type Hints、静的解析ツール活用）
・多様なデータソースへの対応（S3、Redshift、RDS等）
・可読性の高いデータ構造定義（dataclass, NamedTuple活用）

2. ワークフローオーケストレーション
AWS Step Functionsを用いた複雑なデータパイプラインの管理と、Infrastructure as Codeによる運用自動化を実現します。
主な技術要素:
・JSONata/JSONPathを活用したパラメータ制御
・CloudFormationによるインフラのコード管理
・エラーハンドリングと再実行制御の実装

3. データ可視化・BI開発
処理したデータをLookerで可視化し、顧客に価値のあるインサイトを提供するダッシュボードを構築します。

●開発プロセスと働き方
・プロジェクト推進方式
各タスクにおいて要件定義から運用までを一貫して担当し、高いオーナーシップを持って開発を進めます。
1.要件分析: ステークホルダーとの対話による技術仕様の具体化
2.設計・実装: モダンな開発環境（Cursor等のAIツール活用）での効率的な開発
3.品質管理: GitHub PR ベースのコードレビューによる品質担保

●チーム構成
5名のエンジニアチームで、データエンジニアリングの全領域をカバーしています。少数精鋭だからこそ実現できる技術的な自由度と、個人の成長機会があります。

●求めるスキル・経験
＜必須要件＞
・Python開発経験: Pandasを用いた本格的なデータ処理の実装経験
・大規模ETL処理: パフォーマンスを意識したデータ処理システムの構築経験
・オブジェクト指向設計: 保守性・拡張性を考慮したクラス設計の実践経験
・チーム開発: GitHubを用いた協調開発の経験
・品質意識: 単なる動作ではなく、保守性・可読性を重視したコーディング能力

＜歓迎要件＞
・AWSサーバーレス: Step Functions、Lambdaを用いたワークフロー構築経験
・FinOps知識: AWS Cost and Usage Reports（CUR）等のクラウド課金データの理解

●求める人物像
＜技術的な姿勢＞
・設計思考: 仕様を満たすだけでなく、将来の拡張性や他メンバーの保守性を考慮した設計ができる方
・オーナーシップ: 要件理解から実装、運用まで責任を持って取り組める方
・品質への拘り: パフォーマンス最適化とデータ整合性の両立に取り組める方

＜成長意欲＞
・新技術への関心: 急速に進化するクラウド技術やデータエンジニアリング領域への学習意欲
・ビジネス理解: 技術的な実装だけでなく、ビジネス価値の創出を意識した開発姿勢

●キャリア成長の機会
＜技術的な成長＞
・エンドツーエンドなデータパイプライン構築・運用スキルの習得
・大規模システムの設計・運用経験
・FinTech/FinOps領域での専門性構築

＜事業的な成長＞
・急成長市場での先行者としての経験
・企業の経営判断に影響するシステムの開発経験
・プロダクト成長とともに拡大する技術的責任範囲

●技術スタック
・言語・ライブラリ: Python (Pandas, Numpy)
・クラウド: AWS (Lambda, Step Functions, S3, Redshift, RDS, CloudFormation)
・データストレージ: Redshift, RDS, S3 (CSV, Parquet, JSON)
・可視化: Looker (LookMLによる定義)
・開発環境: GitHub, Cursor, uv, Ruff, ty, pytest

# 仕事内容

成長しているパブリッククラウド市場における移行、導入構築、運用管理サービスの提案型営業となります。
チームは複数名で構成されており、関連部署とも密に連携しプロジェクトを進めますので、周囲をサポートすると同時に周囲からの厚いサポートも受けれるため、馴染みやすい環境にあります。

具体的には

* AWS、Google Cloud等のパブリッククラウド向けインテグレーション、マネージドサービスの提案
* ソリューション営業業務
* 物理ホスティングとのハイブリッド提案等

※新規顧客、既存顧客共に担当いただきます。

最上位「AWSプレミアコンサルティングパートナー」、「Google Cloudプレミアパートナー」の認定を取得した当社でお客様のビジネスの成長やクラウドジャーニーの成功を技術支援してみませんか？
顧客ニーズも高く、グローバルの中では遅れている日本国内のクラウド活用の推進を叶えていく価値の有る仕事です。今後も成長が見込める分野であり、業務を経て得られる先端技術や市場の知見は、当社のみならず市場全体でも高いもののため、今後のキャリア形成にも役立つものとなります。

# 配属部門について

* AWS以外にも自社の物理クラウドや、競争優位性のある自社サービスが多数あります。
* 自分の考え、意思を積極的に発信いただき、その考えを元に周囲と連携し、最適な提案を考えることが出来るので、お客様と厚い信頼関係を築けます。
* クラウドやオープンソーステクノロジーといった最新技術を取り入れた柔軟な提案が可能です。
* 業種業態問わず、多種多様なお客様のビジネスの成功に貢献できます。

# *必須要件（MUST）*

* AWS、Google Cloud等のパブリッククラウドサービスに関わる法人営業の経験(3年以上)
* AWS、Google Cloud等のパブリッククラウドサービスにおける見積経験
* 提案書作成(Powerpoint)およびプレゼンテーションのご経験

# 歓迎要件 (WANT)

* エンジニアリングサービス、プロフェッショナルサービスにおける営業経験
* MSPサービス営業経験
* AWS、Google Cloud等のパブリッククラウドの知見
* AWS、Google Cloud認定資格の資格保有者または、資格相当の知見

# ?オフィス環境

虎ノ門ヒルズに程近いオフィスビルには、NHN JAPANと関連子会社のみが入居しています。
ロビー・カフェなど付帯施設のデザインは隈研吾氏、ロゴは原研哉氏が担当しており、
ビル内には村上隆氏をはじめとするアーティストのアートを各所にしつらえています。

オフィスのデスクは一人あたり1600mmのスペースを確保し、
体に優しいアーロンチェアを全席に導入しています。
また、周囲の動きが気にならずプライベートな空間も確保できるよう、
両サイドにパーテーションを設けました。
1番長い時間いるスペースだからこそ、
社員一人ひとりにとって最も居心地がよく、
最も集中できる場所にするために細部にまで工夫をしました。
各フロアには、冷水・温水を利用できる無料のウォーターサーバー、電子レンジを完備しています。

# 福利厚生

*・カフェ*
オフィスビルの1階には、ランチや休憩などで
関連会社のみの社員が利用できるカフェがあります。
飲み物やアイスクリームは全て社員優待価格で購入できます。

*・ジム*
各種トレーニング器具、ランニングマシン等が配備されたジムを無料で利用できます。
専属のインストラクターがマシンの利用方法やその方にあったトレーニング方法を
サポートします。
運動後は、シャワー設備も無料で利用できます。

*・マッサージ*
マッサージ師が常駐しており、
就業時間内は社員はどなたでも40分400円で施術を受けることができます。
肩、背中、腰、脚、足裏など、ご要望に沿って施術します。

*・ランチ無料*
お弁当の支給があります。(課税対象)
複数のメニューから好きなものを選ぶことができます。

*・学び放題のオンライン講座*
Udemy Businessにて厳選された9,600講座(日本語1,300講座)が
学び放題で利用できます。
「いつか使える知識」ではなく、
「明日から使える」実務直結型の講座が満載です。

*・資格支援、維持報酬*
会社からのオファーにより選出されたエンジニアがAWS, Google Cloudの特定資格を取得した際は、取得した資格の種別、資格数に応じた手当金を支給いたします。

*・フレックスタイム制*
よりフレキシブルな働き方の実現のため、フレックスタイム制を導入しています。
コアタイムは11:00~15:00、フレキシブルタイムは8:00~11:00 /15:00~22:00とし、
1日の標準労働時間を7.5時間としています。
※ 清算期間(1か月)における総労働時間は各月の所定労働日数×7.5時間になります。

*・年次有給休暇制度*
初年度は入社日より付与され、2年目以降は毎年1月1日を基準日として
法定付与日数より3日多く付与しています。

*・1時間単位の年次有給休暇制度*
年次有給休暇を1時間単位で取得ができる制度です。
※ 年間40時間分の利用上限あり

*・積立年次有給休暇制度*
２年間で時効消滅した年次有給休暇の残日数を一定日数を上限として積み立てる制度です。
利用範囲は
「出産・育児・看護・介護・私傷病(通院含む)・
災害・慶弔・家族／親族の誕生日(本人の誕生日は除く)」のみに
限定されます。

*・完全キャッシュレスの無人店舗*
御菓子などの軽食を購入できる完全キャッシュレスの無人売店がフロア内に
設置されております。