経験3年以上の次の一歩に、裁量の大きいPMを
少数精鋭だから、自分の案が形になりやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

セールスが受注したAI・DXプロジェクトで、お客様と開発チームの間に立つ中心的な役割です。クライアントとの要件整理、計画策定、進行管理、品質管理まで一貫して担当し、少数精鋭の組織で大きな裁量を持ってプロジェクトを動かします。最先端の技術に触れながら経験を積めるうえ、業務に役立つ教材の購入補助もあり、学びを続けられます。

PKSHA Technologyグループの一員として、企業のAI活用・DX推進を支援するプロジェクトマネージャーを募集します。

セールスが受注したAI・DXプロジェクトにおいて、お客様と開発チームをつなぐ中心的な役割を担い、プロジェクトの成功へ導いていただきます。

クライアントとの要件整理からプロジェクト計画の策定、進行管理、品質管理まで幅広く担当し、社内外の関係者と連携しながらプロジェクト全体を推進していただくポジションです。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・経験3年以上で次のステップに進みたい方
・大きな裁量でプロジェクトを動かしたい方
・教材で学びを続けながら専門性を高めたい方

人材派遣・紹介の営業経験2〜3年目の次の一歩に最適なポジションです
業務の幅が広く、臨機応変に動く中で営業力と管理力を伸ばせます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住生活業界に特化した人材派遣会社で、企業の課題を把握し、人材派遣や人材紹介、その他の新サービスを提案する法人営業です。新規・既存企業へのアプローチを通じてニーズをヒアリングし、最適な人材をマッチングします。派遣スタッフのフォローや企業との調整も担い、企業と派遣スタッフの橋渡し役として関係を築いていきます。スタートアップ段階のため日々の業務は多岐にわたりますが、現スタッフとともに会社を作り上げる実感を得られます。将来の管理者を目指す方を歓迎します。

当社は住生活WEBサービス株式会社ヘヤゴトの子会社で、住生活業界特化型の人材派遣会社として、
多くのクライアント企業と信頼関係を築いています。
本採用では、企業の課題を把握し、人材派遣や人材紹介サービス、その他新たなサービスを提案する法人営業です。
新規ならびに既存企業へのアプローチを通じてニーズを伺い、最適な人材をマッチング。
派遣スタッフのフォローや企業との調整も行い、双方の成長を支える仕事です。

まだスタートアップの企業ですので、日々の業務は多岐にわたるため、臨機応変な対応力が求められますが、
その分、市場を拡大できる機会環境です。
業務の幅広さ理解しながら、将来の管理者を目指し、現スタッフともに会社の成長を作り上げてくださる方を歓迎します。

■主な業務内容
・企業（クライアント）に対する人材派遣、紹介並びにインテリコーディネートサービスの提案・営業
・新規開拓営業（まだ取引のない企業に対するアプローチ）
・既存クライアントへのフォロー、派遣ニーズのヒアリング、契約交渉
・派遣スタッフの紹介・マッチング、および派遣後のフォロー・定着支援
・契約書作成、資料作成、条件調整などの事務処理
・企業と派遣スタッフの橋渡し役として、両者が満足できる関係構築
など、その他の附随業務全般

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

1名（他グループ内サポート者３～4名）

【こんな方におすすめ】
・人材派遣・人材紹介の営業経験を活かし、さらに経験を積みたい方
・任される範囲を広げながら、成長を実感したい方
・臨機応変な対応で幅広い業務に挑戦したい方

ソリューション営業やコンサル営業の経験を、物流という大きな領域で伸ばせます
任される範囲が広がり、チームリード、新規事業へと挑戦の幅が広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

トラックマネージャーは顧客数の拡大に伴い、業務変革や高度な活用支援まで求められるケースが増えています。その支援を高度化し仕組み化できるSaaS営業として、大手運送会社や物流子会社の業務課題に深く入り込んでいただきます。営業戦略の立案から実行、最短で売上数億円を狙う営業戦術の設計まで、裁量を持って取り組めます。エンタープライズ企業の経営層との交渉を任され、社内のプロダクトやCS、開発を巻き込んで顧客を支える経験ができます。20〜30代の若手が多いチームで、成長を一緒に実感できる環境です。

26年2月に事業承継した「トラックマネージャー」において、当社サービスは顧客数の拡大に伴い、業務変革や高度な活用支援まで求められるケースが増えています。
こうした背景から、顧客の業務課題に深く入り込み、支援の高度化と仕組み化を推進できるSaaSプロダクトの営業担当者を募集しています。

＜具体的な業務＞
・営業戦略の立案〜実行
　最短で売上数億円を達成するための戦略策定〜実行
　達成に向けた営業戦術を含めたビジネスオペレーションの設計、及び実行

・重要顧客への対応
　エンタープライズ企業の経営層トップアプローチおよび交渉のリード　

・ 社内連携
　社内リソース（プロダクト、CS、開発等）を適切に巻き込んだ顧客との関係構築　

【営業スタイル】
・1人あたりの担当社数：20社以上
・商談方法：対面5割/オンライン5割（顧客が遠方のケースもあり）
・担当顧客の詳細（業界や規模感）：大手運送会社や物流子会社

【キャリアパス】
当ポジションは、急成長中の組織の中核を担うため、成果と意欲次第で、既存の枠を超えた様々な挑戦の機会を提供します。

・ セールス組織のマネジメント/リード
　└プレイヤーとして実績を積んだ後、チームリーダー、セールスマネージャーへとステップアップし、組織を率いる立場へ。
　└将来的には事業を統括する事業部長として、事業全体の成長戦略を描く役割を担っていただけます。

・ 新規事業・事業開発への挑戦
　└本領域で培った顧客課題解決の知見を活かし、物流テックにおける新規事業の企画・立ち上げに参画する

配属される物流DXシステム事業部営業グループは、現在20〜30代のメンバーが多く在籍しています。
バックグラウンドは様々で、物流業界出身者・SaaS営業経験者・エンタープライズ営業経験者が活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・エンタープライズ営業で経験を積み、次のステップを探している方
・若いメンバーと一緒に新しい事業の立ち上げに関わりたい方
・任される仕事の幅を広げて成長したい方

経験2〜3年目の次の一歩に、戦略立案と組織運営を任される環境
先輩や社内リソースと連携しながら、任される範囲を広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

物流現場の改革を図るSaaSプロダクト（トラック簿、配車計画、配車管理、トラックマネージャー）の営業活動を担っていただきます。営業戦略の策定・立案から実行まで、ビジネスオペレーションの設計と組織マネジメントに関わりながら、事業成長に向けた経験を積めます。新規顧客の開拓や既存顧客の深耕、提案・契約獲得を通じて、プロダクト・CS・開発などの社内メンバーを巻き込む力も身につきます。事業フェーズが変わり続けるため、さまざまな局面で成長の機会があります。

本ポジションでは現在弊社で提供するSaaSプロダクトの営業部長候補を募集します。
「トラック簿」、「配車計画」、「配車管理」、「トラックマネージャー」といった物流現場の改革を図るSaaSプロダクトの営業活動をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・営業戦略の策定・立案〜実行
最短で事業成長を実現するための営業戦略策定〜実行
達成に向けた営業戦術を含めたビジネスオペレーションの設計、及び実行、並びに組織マネジメント

・売上創出
四半期単位での高い売上目標に対し、常に成果をデリバリーする強い営業力とコミットメント
新規顧客の開拓、既存顧客の深耕営業
顧客に対する提案・契約獲得
社内リソース（プロダクト、CS、開発等）を適切に巻き込んだ顧客との関係構築

【営業スタイル】
・1人あたりの担当社数：20社以上
・商談方法：対面3割/オンライン7割（顧客が遠方のケースもあり）
・担当顧客の詳細（業界や規模感）：メーカーや物流事業者全般
・新規/既存割合：新規9割/既存1割

配属される物流DXシステム事業部営業グループは、現在20〜30代のメンバーが多く在籍しています。
バックグラウンドは様々で、物流業界出身者やSaaS営業経験者が活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・管理職として戦略立案から組織運営に挑戦したい方
・大企業向け営業の経験を次のステップに活かしたい方
・事業の成長段階に合わせて幅広く経験を積みたい方

未経験の職種からでも、生成AI×セキュリティの専門家として成長できます
経験2〜3年目の次の一歩に、任される範囲を広げられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

当社は情報セキュリティSaaSを開発・提供し、コンサルティング事業では国内最大規模のコンサルタントが在籍しています。入社後はまず、経営層や現場へのヒアリングで業務課題を整理する力を身につけ、生成AI・RAG・AIエージェント・BIなどを使った課題解決に携わります。AIで解決すべきテーマの特定、ユースケース設計、PoC設計、導入推進、定着化、AI利用ルールや個人情報・著作権などのガバナンス設計まで、一気通貫の業務を段階的に任されていきます。社内では自らのアイデアを提案し業務に反映させることもでき、若手でも裁量を持って成長できます。

❚ 当社について
当社は数多くの上場企業へ情報セキュリティSaaSサービスを開発・提供している企業です。
これまで『情報セキュリティ』という1点に特化して事業活動を行い、急成長を遂げてきました。

大きく2つの軸で顧客企業の情報セキュリティ体制を支援しています。
（1）コンサルティング事業（在籍コンサルタント数は国内最大規模）
　専門的な知見を有するコンサルタントによる情報セキュリティ体制の構築やISMS等の取得支援業務を行っており、
　株式会社マイナビやウォンテッドリー株式会社など2,300社以上の支援実績があります。
（2）セキュリティサービス事業（自社SaaSプロダクト）
　企業のセキュリティ体制の構築・運用を支援する情報セキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を自社開発・運営しており、
　現在2,500社を超える企業様に導入いただいております。

❚ 募集ポジションについて
企業の経営課題・業務課題に対して、生成AI、RAG、AIエージェント、機械学習、BI、自動化などを活用した課題解決を支援していただきます。
経営層や現場部門へのヒアリングを通じて業務課題を整理し、AIで解決すべきテーマの特定、ユースケース設計、ロードマップ策定、PoC設計、導入推進、定着化、ガバナンス設計までを一気通貫で担うポジションです。

■ 業務内容
1. 戦略立案・テーマ策定
・経営層・現場部門へのヒアリング
・業務プロセス分析、課題整理
・AI活用テーマ・ユースケースの設計
・AI活用ロードマップ、投資対効果、KPIの設計

2. ソリューション設計・検証（PoC）
・生成AI、RAG、AIエージェント、BI、自動化などのソリューション設計
・PoC計画、評価指標、成功基準の設計

3. 導入・定着化・ガバナンス
・開発チーム・外部ベンダーとの連携、進行管理
・AI導入後の業務フロー再設計、教育、定着化支援
・AI利用ルール、セキュリティ、個人情報、著作権などのガバナンス設計

❚ 業務環境
クラウドサービスを徹底活用し、非合理的・非効率的な業務を常に見直しています。
「ノウハウはドキュメントにまとめる」「名刺の個人持ちを禁止する」「欠勤連絡はチャットで済ませる」等、合理的・効率的な働き方を常に追求します。

・Slack（社内コミュニケーション）
・Gmail（メール）
・Google カレンダー（スケジュール管理）
・Notion / Confluence（ドキュメント管理/Wiki）
・Box（ファイル管理）
・カオナビ（目標管理）
・SmartHR（人事労務管理）
・Keeper Security（アカウント情報管理）
・Microsoft Intune（MDM）
・Microsoft Entra ID（IdP）
・Sansan（名刺管理）
・Zendesk / Zoho Desk / メールワイズ（問い合わせ管理）
・バクラク（ワークフロー、支払・経費申請）
など。

【こんな方におすすめ】
・コンサルティングや業務改善の経験を、AI分野で伸ばしたい方
・未経験から生成AIとセキュリティの専門性を身につけたい方
・提案から導入、定着化まで任される範囲を広げたい方

Codex・Claude Code・Devinを使い、AI開発の進め方から学べる
経験2〜3年目の次の一歩に。任される範囲を広げながら成長できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

AI事業部の立ち上げメンバーとして、生成AI・LLMを使ったクライアント向けソリューションと自社AIプロダクトの開発に関わっていただきます。LLM・RAG・マルチエージェントによる業務支援ツールの設計・実装から、Codex・Claude Code・Devinによる高速プロトタイピング、AIモデルの再学習やRAG構成の設計まで、PoCから社会実装までを一気通貫で経験できます。最新のAIエージェントを開発の中心に据えて、技術評価や導入推進にも挑戦できるため、新しい技術を試しながら幅広いスキルを身につけられます。

私たちSTYZは、「民間から多種多様な社会保障を行き渡らせる」をミッションに掲げ、国内最大級のNPO・NGO向け寄付プラットフォーム「Syncable」、社会課題と企業課題を結ぶインクルーシブデザイン事業「CULUMU」、社会実装まで担うテクノロジー事業「STYZ Tech」を展開しています。

■ 募集背景
LLM（大規模言語モデル）の台頭により、STYZの主要クライアントであるエンタープライズ企業・スタートアップから「AIを活用した新規事業開発・業務改革」の相談が急増しています。
こうした潮流を受け、2025年7月よりクライアント向けAIソリューション開発とSTYZのミッションに寄与するAIプロダクト創出を目的とする「AI事業部」を新設しました。
この立ち上げ期を共に担い、最新AIエージェント（Codex, Claude Code, Devin）をフル活用しながら、AI開発のスピードと品質を根底から再定義するエンジニアを募集します。

■ プロジェクト例
・大手総合電機メーカー
弱視者の業務支援を目的に、生成AIを活用した効率化ツールのPoC開発・技術検証を実施。

・ホテルマネジメント系スタートアップ
ML・LLMを組み合わせたマルチAIエージェントポータルの構築支援。複雑業務の自動化を推進。

・AI面接ソリューション企業
評価アルゴリズムの最適化および倫理的AI実装に関するリスクマネジメント支援。

■ 募集ポジションのミッション
AIエンジニアとして、生成AI・ML技術を駆使し、クライアント課題と社会課題の双方を解決するプロダクトの企画・設計・実装・検証をリードしていただきます。
また、Codex・Claude Code・Devinを開発プロセスの中心に据え、「AIがAIアプリケーションを開発する」チーム構造の確立を担っていただきます。
クライアントワークと自社プロダクト開発の両輪で動く環境の中、技術的な意思決定やプロジェクトの方向性に大きな裁量を持ちます。

■ 業務内容
1. AIソリューション開発・PoC設計
・クライアント課題をもとにしたLLM・MLソリューションのアーキテクチャ設計・実装
・LLM・RAG・マルチエージェントを用いた業務支援・自動化ツール開発
・Codex・Claude Code・Devinによる高速プロトタイピング
・生成AIによるドキュメント化・テストコード生成の自動化

2. 自社AIプロダクト開発
・社会課題解決をテーマにした独自プロダクト（教育、障がい支援、行政連携等）の研究開発
・CULUMUと協働し、UX起点でのAI設計・実装
・AIモデルの再学習・Fine-tuning・RAG構成設計

3. 技術リサーチ・導入推進
・最新AIエージェント/コーディング支援ツールの技術評価・導入
・LLM・RAG・エージェントフレームワーク・マルチモーダルAI・ローカルLLM等、生成AI/LLM関連技術の調査・評価
・AI開発基盤（Devin Hub, Claude Code Workspace, GitHub Copilot Enterprise等）の整備
・社内ナレッジ共有・ワークフロー最適化の推進、社内勉強会企画

4. MLOps/開発基盤整備
・推論基盤の設計・最適化（Vertex AI, Cloud Run, Firestore）
・モデル更新・パイプライン自動化・CI/CD構築
・セキュリティ/ガバナンス対応（Prompt Injection対策等）

■ 開発環境（例）
言語: TypeScript, Python
フレームワーク: Next.js, Vercel AI SDK, OpenAI AgentKit, LangChain, FastAPI
AIツール: Codex, Claude Code, Devin
インフラ: GCP (OpenAI API, Cloud Run, Firestore)
開発管理: GitHub, Notion, Slack

AIによる開発の効率化を超え、AI主導の開発を実現する時代へ。
STYZ AI事業部は、その最前線で「AI × 社会 × 開発」を再定義します。
次世代の開発体験を共に創る仲間をお待ちしています。

【こんな方におすすめ】
・生成AI・LLMの実案件でスキルを伸ばしたい方
・AIツールを使った開発プロセスを一から学びたい方
・任される範囲を広げ、チームの中核を目指したい方

マネジメント経験3年以上の次の一歩に、組織を育てる裁量を
経営層と近い距離で、営業とマーケを横断して成長できる環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

インサイドセールス（法人向け）の統括として、インサイドセールス（IS）・デジタルマーケティング・オフライン施策を横断し、リード創出から商談供給までを任せます。ISメンバー（社員・外部パートナー）の育成と目標管理、週次・月次のKPI設計と進捗管理を通じて、マネジメントの経験を広げていただけます。Meta・Google・Yahooの広告改善指示、展示会の企画・運営、CRM/SFAによる営業プロセスの標準化など、担当範囲を広げながら成長できます。経営層と戦略を考える機会もあり、組織をゼロから構築する挑戦に関われます。

CTF GROUPは、AIと人の力を融合し、企業の営業課題を根本から解決する営業支援企業です。
年間数十万件の営業データを基盤に、営業を科学し再現性のある成果を創出。
第2創業期において、次世代の営業の形をともに創る仲間を募集しています。

本ポジションでは、インサイドセールス（IS）・デジタルマーケティング・オフライン施策を横断し、リード創出から商談供給までのプロセス全体を統括していただきます。
各チャネルを連携させながら、営業成果の最大化を推進する役割を担っていただきます。

■ 組織マネジメント・KPI管理
・ISメンバー（社員・外部パートナー）のマネジメントおよび目標管理
・ISおよびマーケティングを横断したKPI設計と進捗管理（週次・月次）

■ マーケティング運用・最適化
・デジタル広告（Meta／Google／Yahoo）の投資対効果のモニタリング
・パフォーマンス向上に向けた改善指示および最適化推進

■ 施策企画・プロセス設計
・展示会出展の企画・運営およびリードフォロー体制の構築
・CRM／SFAを活用した営業プロセスの設計および標準化

■ セールス連携・改善推進
・商談マネージャー（フィールドセールス）へのリード供給品質の向上
・部門間のフィードバックループ構築および改善施策の実行

【こんな方におすすめ】
・ISやマネジメントの経験を、より大きな範囲で伸ばしたい方
・営業とマーケティングをつなぐ仕組みづくりに関わりたい方
・組織の立ち上げや再構築に挑戦してみたい方

構想から実装まで一気通貫で任される、成長機会の大きいポジションです。
業務変革の全体を自分の手で動かし、経験を一気に広げられます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

エンタープライズ企業やスタートアップを対象に、業務プロセスの再設計、LLMを活用したPoCの設計・実装、定着支援までを一つの案件で担当していただきます。ビジネス課題の特定からエージェント構築まで全体を見られるため、大手ファームやSIerの大型案件とは違い、短いサイクルで多くの経験を積めます。立ち上げ期の組織で、CEO・CTOと協働しながら大きな裁量のもとで実力を試せる環境です。特定のツールに縛られず、案件ごとに最新のAIモデルやツールを選んで適用できます。

◆ なぜやるのか
STYZは、テクノロジーと当事者視点を掛け合わせて事業を動かすインキュベーション共創パートナーです。

AI事業部（STYZ Tech）では、LLMの台頭を背景に、エンタープライズ企業やスタートアップに対して、単なる技術導入ではなく「業務そのものをどう変革するか」を起点とした支援を行っています。

NPO・公益法人向け寄付プラットフォーム「Syncable」やインクルーシブデザインスタジオ「CULUMU」との連携により、当事者視点からの課題発見と、最新のAI技術を組み合わせて、支援先企業の業績寄与のみならず社会課題解決に繋がるブレイクスルーを生み出すことをミッションとしています。

◆ 募集背景
昨今、LLMの台頭によりSTYZの主要取引先であるエンタープライズ企業やスタートアップ企業より、LLMを活用した新たなブレイクスルーの相談が増えてきました。こうした市場・技術動向を踏まえつつ、IPOの計画に向けて新たな柱を構築すべく、2025年7月よりクライアント向けソリューション、及びSTYZのミッションに寄与する自社プロダクトの開発をミッションとする「AI事業部（STYZ Tech）」の立ち上げを行いました。

直近、AI-BPR（AI駆動の業務プロセス再設計）の相談が急増しています。SIerのAI推進組織と連携した全社業務変革、大手ECコンサルティング会社のオペレーション刷新、リテールメディア大手のバリューチェーン横断でのAI活用など、業種・規模ともに広がりを見せています。

「AIで何ができるか」ではなく「この業務をどう変えるか」から入り、構想を描きながら並行してPoCで手触り感のある検証を回す——この"構想と実装の同時進行"がSTYZのAI-BPRの特徴です。

現在は社内で高い技術力を有する一部メンバーや外部パートナーの協力を得て支援を行っていますが、リソース不足により既存クライアントへの提案の機会損失やソリューション・プロダクト開発のスピード感の停滞に繋がっています。上記課題の解消を行うとともに、今後の本格的な組織立ち上げやスケールに向けてCEO・CTOと協働して、大きな裁量権のもとで自律的に動ける方を求めています。

◆ 期待すること
「コンサルもできるエンジニア」あるいは「自分で実装まで動かせるコンサルタント」。
共通しているのは構想と実装を行き来できることです。

従来のコンサルティングでは、戦略立案と実装が時間軸も体制も分離していました。AI-BPRでは、PoCを回しながら構想を修正し、現場の反応を見ながらスコープを再設計するという、構想と実装の同時並行が求められます。

どちらか一方だけでなく、両方の経験を持ち、案件のフェーズに応じて自分の重心を移しながら自律的に動ける方に参画いただきたいと考えています。

◆ 業務内容
AI-BPRプロジェクトにおいて、以下の業務を担当いただきます。フェーズごとに比重は変わりますが、「自分で構想を描き、自分で動かす」ことを一貫してお任せします。

▽ 提案・案件組成フェーズ
・クライアント課題のヒアリングとAI-BPRとしてのスコープ設計
・提案書の作成（業務課題の構造化、AI適用仮説の提示、プロジェクト設計）
・見積もり・体制案の策定と提案プレゼンテーション

▽ 診断・構想フェーズ
・クライアントの業務プロセス・組織構造の可視化と分析
・AI適用ポイントの特定と優先順位設計（業務インパクト × 実現難易度）
・変革ロードマップの策定とクライアント経営層への合意形成

▽ PoC・実装フェーズ
・LLMエージェントやワークフロー自動化のプロトタイプ構築
・外部システム（SaaS、社内ツール、データベース等）との連携設計・実装
・現場ユーザーとの協働によるフィードバックループの運用

▽ 定着・拡張フェーズ
・業務定着に向けたオペレーション設計とチェンジマネジメント
・成果指標の設計とモニタリング
・横展開に向けたナレッジ体系化と次フェーズの構想

▽ プロジェクト事例
・大手ECコンサルティング会社
LLM活用による業務効率化の診断・PoC実装。数百名規模のコンサル組織における業務プロセスの再設計

・リテールメディア大手
販促計画〜効果検証のバリューチェーンにおけるAI活用の全体設計と段階的なエージェント導入

・大手総合電機メーカー
生成AIを活用して、弱視の障害を持つ従業員向けの業務効率化・支援ツールのアイデア構築、及び実現に向けて技術的なブレイクスルー検証、PoC支援

・ホテルマネジメントを行うスタートアップ
ML・LLMの技術を組み合わせて、複雑で専門性の高い業務の共通化・効率化支援。マルチAIエージェントポータルの構築支援

・AI面接ソリューションを展開するスタートアップ
複雑な人材評価項目をもとに評価システムの高度化、及びグローバル基準に則ったリスクマネジメント支援

【こんな方におすすめ】
・BPR経験やLLM活用の実務を、構想と実装の両面で広げたい方
・大きな裁量で、自分の案件を任される環境で成長したい方
・コンサルと開発の両方の視点を身につけたい方

未経験からでも、広告リードへの対応を通じて営業の基礎を身につけられます
接客・販売の経験を土台に、数字で成長を実感できる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

AIと人の力を融合し、企業の営業課題を解決する営業支援企業で、広告から資料請求や問い合わせがあった直後のリードへ架電し、対応を任せていただきます。流入経路に応じたヒアリングや課題の深掘りを通じて、顧客の状況を読み解く力が磨かれます。フィールドセールスへの商談供給や日程調整、不在リードへの再架電、メールによるフォローまで担当し、業務の幅が少しずつ広がっていきます。流入経路ごとの商談化率を集計してマーケティング部門へフィードバックするため、データから改善を考える力も身につきます。

CTF GROUPは、AIと人の力を融合し、企業の営業課題を根本から解決する営業支援企業です。
年間数十万件の営業データを基盤に、営業を科学し再現性のある成果を創出。
第2創業期において、次世代の営業の形をともに創る仲間を募集しています。

本ポジションでは、電話を通じての商談機会創出や、Web広告や資料請求、イベントなどから獲得したインバウンドリードに対し、迅速な対応と適切なヒアリングを通じて商談機会の創出を担っていただきます。
あわせて、リードの質向上や営業効率の改善にも関与いただきます。

■ リード対応・商談創出
・新規クライアントとの電話によるコミュニケーションを通して、商談設定
・広告流入（資料請求・問い合わせ）直後のリードへの迅速な架電対応
・流入経路に応じたヒアリングおよび課題の深掘り
・フィールドセールスへの商談供給および日程調整
・不在リードへの再架電やメールによるフォロー（ナーチャリング）

■ データ管理・改善
・流入経路ごとの商談化率の集計およびレポーティング
・マーケティング部門へのリードの質に関するフィードバック

【こんな方におすすめ】
・接客や販売から、営業の仕事に挑戦したい方
・数字を見ながら工夫して成長していきたい方
・未経験から営業のスキルを体系的に伸ばしたい方

生成AI・LLMの実装経験を、新規事業の現場で一段深く伸ばせます
PoCから本番運用まで任され、技術と事業の両面で成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

生成AI・LLM・AIエージェントを使い、新規事業の立ち上げを技術面から支えるAIエンジニアを募集します。LLM/API連携やデータ活用、プロトタイプ検証を通じて、最新のAI技術を手を動かしながら試せる環境です。生成AIを使ったWebアプリ機能の設計・実装に加え、顧客課題へのAI機能の適用検討まで担当します。PoCから本番運用を見据えた設計・評価、社内ナレッジ化や開発標準化にも関わるため、一人のエンジニアとして任される範囲が広がっていきます。

生成AI・LLM・AIエージェントを活用し、新規事業の立ち上げを技術面から加速させるAI Engineerを募集します。

Biz Freakでは最新のAI技術を積極的に取り入れながら、圧倒的なスピードで仮説検証を実施。AIの可能性を事業価値へと変換し、次世代のプロダクト開発に挑戦できる環境です。

【業務内容】
■生成AIを活用したWebアプリケーション機能の設計・実装
■LLM／API連携、データ活用、プロトタイプ検証
■顧客課題へのAI機能の適用検討
■PoCから本番運用を見据えた設計・評価
■AI活用に関する社内ナレッジ化、開発標準化
■PM／営業／顧客との技術的な要件整理

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・Web開発やAPI連携の経験を、AI領域で次のステップに進めたい方
・生成AI・LLMを使った実装を、顧客課題の解決まで伸ばしたい方
・技術を試すだけでなく、事業に結びつく設計をしたい方