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ホテル建築施工管理 所長候補|施工管理経験者の次の一歩
経験2〜3年目の次の一歩に、正所長の補助から所長へ成長できる
研修所長として1〜3現場を経験し、任される範囲を広げられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
東横INNホテルのみを手がける建築専門会社で、全国の現場にて外装・内装・設備工事の監理(工程・安全・品質・原価)を担当します。外壁アルミパネル工事やサッシ取付工事、耐火被覆吹き付け工事、ダクト配管工事、給水・給湯・排水管工事、エアコン棟電気設備品設置工事、客室ユニットバス工事、天井ボード・クロス・カーペット工事などを扱います。入社後は正所長の補助として研修所長を務めながら1〜3現場で経験を積み、その後は所長として現場の監理を任される流れです。
【仕事内容】
東横INNホテルのみの建築専門会社です。
全国の現場で外装・内装・設備工事の監理(工程、安全、品質、原価)を担当して頂きます。
入社後2現場を目途に現場の経験していただき、その後所長を担っていただく予定です。
<下記工事の監理業務>
●外装・外構工事
外壁アルミパネル工事
サッシ取付工事
●内装・設備工事
耐火被覆吹き付け工事
ダクト配管工事
給水、給湯、洗浄水配管、排水管工事
エアコン棟電気設備品設置工事
客室ユニットバス工事
天井ボード、クロス、カーペット工事
内装仕上げ工事
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【こんな方におすすめ】
・RC造・SRC造の施工管理経験を次の段階へ伸ばしたい方
・先輩の補助を受けながら所長業務を身につけたい方
・任される範囲を広げて成長したい方
施工|株式会社東横イン電建|建築施工管理|正社員|#343835
- 施工管理
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建築施工管理|RC造の施工ディレクターで未経験から成長できるポジション
職種未経験OKで、新しい分野の施工管理に挑戦できます。
スタートアップ部署で任される範囲を広げながら成長できます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
今まで木造建築を中心に行ってきた会社で、新たにRC造マンションの施工ディレクターを募集しています。施工前の資材・人材の準備、工程の進捗確認とマネジメント、施工中・施工後の品質確認まで、プロジェクト全体に関わります。少数精鋭のスタートアップ部署だからこそ、あなたらしく活躍し、どんどん成長していける環境です。内部研修制度や外部研修制度もあり、学びながら経験を積めます。
【仕事内容】
今回募集しているのは、RC造の施工ディレクター。
今まで木造建築を中心に行ってきたエコラボにとって新しい試みです。
そんなスタートアップ部署だから、あなたらしく活躍し、どんどん成長していくことが可能!
経験がある方にとっては、蓄積したノウハウを活かせる場です。
■施工準備・企画
施工前の資材・人材の用意を行います。
■進捗管理・工程管理
計画通りに施工が進んでいるかを確認し、マネジメントを行います。
■品質管理
施工中・施工後のマンションのクオリティを確認する業務です。
※業務内容の変更の範囲:なし
【こんな方におすすめ】
・未経験からマネジメントの仕事に挑戦したい方
・第二新卒や若手として成長の機会を求めている方
・RC造の経験を次の一歩に活かしたい方
施工|株式会社エコラボ・デザインハウス|建築施工管理|正社員|#263895
- 施工管理
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建築施工管理|一級建築士が全体を動かす企画・調整職
設計技術者から、プロジェクト全体を任される立場へ育てます
入社後は先輩建築士と並走し、段階的に裁量が広がります
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
自社マンションブランドの新築プロジェクトで、企画立案から設計調整、工事監理までを発注者側からリードします。入社後はまず先輩建築士と横について仕事に取り組み、開発フローや意思決定の進め方を学びます。その後、経験・スキルに応じて早期に案件を一つ任され、設計事務所やゼネコンとの調整役として裁量を持って動きます。役員直下でアイデアを直接相談でき、良いものであればすぐ実行に移せる環境です。一級建築士の視点を活かし、全体最適の経験を積み重ねられます。
<担当いただくのは自社マンションブランドの新築プロジェクト> 企画立案から設計調整、工事監理まで、発注者側からプロジェクト全体をリード!
具体的には
一級建築士の視点を活かし、
全体の最適化を構築しながら円滑なプロジェクト進行を担うポジションです。
▼事業・商品企画の立案
▼設計事務所との意匠打ち合わせ
▼ゼネコンとの調整・工事監理
▼コスト・スケジュール管理
▼品質・仕様チェック など
※施工管理はゼネコンに一任、調整業務がメインです。
入社後の流れ
先輩建築士に横で一緒に仕事に取り組みながら、開発フローや意思決定の進め方を把握することからスタート。まずは“自社ブランド”に関わるための視点・ノウハウを身につけてください。
▼
把握した後は経験・スキルを踏まえて早期に案件一つをお任せ。設計事務所やゼネコンとの調整役として裁量を持って活躍ください。
配属先の編成
会長や社長など役員直下のポジションで、直接判断を仰げるスピード感ある組織です。
「やってみたい、チャレンジしたい」という意欲やアイデアを直接相談でき、
良いものであれば「やってみろ」と即GOをいただける環境なので、
モチベーション高く、やりがい持って仕事と向き合っていけるでしょう。
将来のキャリアパス
◎入社時:月給51万円~/年収800万円以上も可能
一級建築士保有者の限定採用なので、
採用時の条件も高く設定していますが、
成長に合わせてもちろんこの額面は大きくなっていきます。
ちなみに社歴ではなく、実力を正当に評価。
チームを統括するポストへ中途入社1年で駆け上がった先輩に続いてください。
\設計技術者から一段上のキャリアを歩んでいけます/
資格と経験を活かし、縦割りされた業務を担当する技術者ではなく、
資格者として持つ知識と前職の経験、
ここに私たちのノウハウを加え、マネジメント側で活躍いただきます。
最上流からプロジェクトを企画する。
あなたが周囲を巻き込み、全体を動かす。
ここに魅力と意欲を感じる方はぜひご応募ください。
【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目の次の一歩として、全体を見る視野を広げたい方
・設計事務所やゼネコンとの調整を通じて成長したい方
・自分のアイデアを形にする経験を積みたい方
施工|株式会社TFDコーポレーション|建築施工管理|正社員|#468501
- 施工管理
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建築施工管理(RC造新築マンション・現場リーダー)作業所長経験を活かせる
作業所長として、着工から引き渡しまで一貫して任される経験が積めます
経験2〜3年目の次の一歩に、大きな裁量で現場を動かす役割を目指せます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
RC造新築マンションの現場リーダーとして、案件の立ち上がりから引き渡しまで一貫して担当いただきます。工期は概ね1年〜2年、5億〜20億円規模の案件を基本1案件専任で任され、2〜5名のチームで予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェックと手直し、業者・資材手配などを進めます。大きな裁量のもとで判断しながら進めるため、作業所長として任される範囲を着実に広げられます。全社員が自己の成長と部下の育成に取り組む社風で、先輩の知見にも触れながら経験を積めます。
建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理)
作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当頂きます。
5憶~20億円規模のRC造新築マンションが中心、工期はおおむね1年~2年程度。
ご担当いただくのは基本的に1案件専任。2~5名のチームで運営。
具体的には、予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェック及び手直し、業者手配、資材手配、等。
大きな裁量権が与えられていますので、スピーディーに、やりがいを持って業務に臨んで頂き現場管理に集中して頂きます。
(雇入れ直後)上記記載内容
(変更の範囲)会社の定める業務
今回は現場の作業所長を経験された、即戦力の方を募集しています。当社が考える具体的な人物像は以下のとおりです。
【具体的に求める人物像】
・RC造の新築工事で現場予算3億円以上の作業所長経験がある方。より大きな規模の経験があれば尚良し。
・作業所長として、着工から引渡しまで複数案件を完遂したご経験がある方。経験豊富な方大歓迎!
・一級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有している方。
・着工~竣工までを責任をもって管理し、業務遂行ができる方。
・コミュニケーション良く現場運営を円滑に進めることができる方。
上記を満たして採用に至った場合は、最低1,000万円をお約束します。
現場は東京都を中心とした首都圏(主に1都3県が中心)、転居を伴う転勤なし。
現場へは直行・直帰が基本。
20代 45名
30代 10名
40代 15名
50代~30名
男女比率 9:1
【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県
【こんな方におすすめ】
・作業所長経験を次の規模の現場で伸ばしたい方
・着工から引渡しまで任される範囲を広げたい方
・チームをまとめ、部下育成にも関わりたい方
施工|株式会社小川建設|建築施工管理|正社員|#145000
- 施工管理
- 正社員
建築施工管理(経験者枠)|経験を伸ばし現場を任される一貫業務
予算組みから引き渡しまで、一貫して任せてもらえる環境です。
経験2〜3年目の次の一歩に、現場の裁量を広げられます。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
戸建住宅の分譲住宅で、設計図書の確認や予算組み、材料発注、協力業者の段取りを経て、現場の安全・品質・原価・工程を管理します。経験を積みながら、家づくりの全工程に関わる範囲を広げていける仕事です。
戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。
当社の住宅は全て木造の在来工法です。
【施工前】
・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り
【施工中】
・現場での安全・品質・原価・工程管理
※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック
(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする)
品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック
(高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない)
原価・・・予算内できちんと収められるかチェック
(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように)
工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック
(外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある)
【竣工後】
・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)
【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県、愛知県名古屋市千種区、愛知県名古屋市中村区
【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目で次のステップを探している方
・予算や協力業者の調整も任されたい方
・家づくりの全工程に関わりたい方
施工|株式会社ホーク・ワン|建築施工管理|正社員|#67541
- 施工管理
- 正社員
建築施工管理|経験者が次の一歩を踏み出せる、新築工事の現場マネジメント
施工管理経験2〜3年目の次の一歩に、都内デザイナーズマンションなどの新築工事で実力を伸ばせます
1つの現場に常駐して基礎から引渡しまで担当するので、任される範囲を着実に広げられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
首都圏(主に都内)で、デザインマンション・事務所ビル・ホテルなど高品質な建物の新築工事を担当していただきます。RC造・S造・SRC造など幅広い構造の現場で、基礎工事から仕上工事、完成引渡しまで一貫して関わり、安全・品質・工程・原価管理を実践的に身につけられます。将来的には育成業務にも携わる機会があり、教える立場としても成長できます。
首都圏(主に都内)にて、高品質な建物(デザインマンション・事務所ビル・ホテル等)の新築工事に携わっていただきます。
構造は、RC造、S造、SRC造等で基礎工事から仕上工事、完成引渡まで1つの現場に常駐して、安全・品質・工程・原価管理を行います。
将来的には育成業務にも携わっていただくこともあります。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【こんな方におすすめ】
・経験を生かして、施工管理の守備範囲を広げたい方
・大型や意匠性の高い建物の現場で腕を磨きたい方
・後進の育成にも関わり、現場リーダーを目指したい方
施工|株式会社合田工務店|建築施工管理|正社員|#310556
- 施工管理
- 正社員
建築施工管理のマネジメント職|企画・設計・施工管理の幹部候補
経験2〜3年目を超えた次の一歩として、任される範囲を広げられます
設計と施工管理の経験を、企画からマネジメントまで伸ばせる環境です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
同社の幹部候補として、建物に関する企画・設計・施工管理を担っていただきます。商業施設の設備設計施工管理やマンション改修工事、店舗改修工事の設計施工管理から始まり、リノベーション提案や社内効率化まで、任される範囲が段階的に広がります。ワインセラー事業の企画・提案・設計・施工管理や、ビル修繕コンサル事業(修繕計画策定等)にも挑戦でき、先輩のフォローを受けながら新規事業を担う力を磨けます。
東熱パネコン株式会社の幹部候補として、建物に関する企画・設計・施工管理を担っていただきます。
【業務内容】
建物を通じてお客様の資産価値向上、運営コスト削減、環境性能向上等をご提案し、
お客様の良きビジネスパートナーになっていただきたいと思います。
また、Tohnetsu Group(東熱パネコン(株)、東熱ビルディング、HAMON(株))各社のシナジー効果を図り、
生産性向上、事業拡大、新規事業を担っていただきます。
≪具体的には…≫
・商業施設の設備設計施工管理
・マンション改修工事、店舗改修工事の設計施工管理
・リノベーション提案設計施工管理
・ワインセラー(恒温恒湿)事業の企画・提案・設計・施工管理
・ビルメンテナンス管理
・ビル修繕コンサル事業(修繕計画策定等)
・上記の提案営業・運営
・各メンバーのマネジメント業務
・社内効率化(業務フロー構築やシステム導入等)
※業務内容の変更の範囲:無
【こんな方におすすめ】
・設計施工の経験を、企画や新規事業に広げたい方
・マネジメントの経験を次の段階で伸ばしたい方
・任される範囲を広げながら成長したい方
施工|東熱パネコン株式会社|建築施工管理|正社員|#225635
- 施工管理
- 正社員
施工管理アシスタント|未経験から2週間の集中研修で基礎を学べる
完全未経験からでも、2週間の集中研修で施工管理の土台を作れる
先輩と一緒に業務を進めながら、少しずつ任される範囲を広げられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
入社後は2週間の集中カリキュラムで、建設業界の全体像や現場ルール、労働安全衛生、原価や図面の基礎、IT・Excel・生成AIの活用まで学べます。研修費用は全額会社が負担します。業務は写真撮影や書類整理から始まり、最初から難しい仕事を任されることはありません。先輩社員のフォローを受けながら、現場の安全確認やスケジュール管理のサポートへと経験を広げていけます。
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◆仕事概要
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建設現場における施工管理のサポート業務全般を担当していただきます。
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◆業務詳細
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・工事現場における進捗状況の写真撮影およびデータ管理
・安全書類や従業員名簿などの書類整理および作成補助
・プロジェクトのスケジュール管理サポート
・現場の安全確認および見回り
・上司からの指示内容を関係各部署へ伝達する業務
【研修制度】2週間集中カリキュラム
1日目:【建設業・施工管理の全体像】業界構造と施工管理の役割 / 社会的意義
2日目:【現場ルール・労働安全衛生】安全第一の原則 / 5S活動 / 現場マナー
3日目:【高所作業と安全管理】墜落制止用器具 / 危険作業の管理ポイント
4日目:【数値感覚・原価の基礎】工事金額と利益の構造 / 見積書の読み方
5日目:【図面読解の基礎】建築・土木図面の記号 / 縮尺 / CAD基礎
6日目:【IT基礎】Windows基本設定 / ファイル管理 / ショートカット
7日目:【Excel基礎】表計算 / 基本関数(SUM/AVERAGE等)/ フィルター活用
8日目:【文章生成・思考補助(AI活用)】生成AI基礎 / プロンプト設計 / ビジネスメール・議事録・日報生成
9日目:【データ集計・分析(AI×Excel)】データ前処理 / 関数生成 / 可視化 / 異常値発見
10日目:【資料作成・スライド(AI活用)】AIを使った資料構成 / 骨子整理 / スライド化 / 表現調整
★最初から難しい業務を任されることはありません。
先輩社員と一緒に業務を進めながら、
少しずつ仕事を覚えていける環境です。
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◆ポジションの魅力
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・自社アカデミーによる丁寧な研修体制が整っており専門知識ゼロからプロを目指せます
・案件単価や給与内訳が完全開示されており高い還元率のもとで評価を得られます
・施工管理としてキャリアを積んだ後はITエンジニアやバックオフィスなど多彩な道を選択できます
【こんな方におすすめ】
・未経験から施工管理の仕事に挑戦したい方
・研修を通じて専門知識を一から身につけたい方
・若手のうちに任される仕事の幅を広げたい方
施工|エイトビット株式会社|建築施工管理|正社員|#515988
- 施工管理
- 正社員
建築施工管理(次長〜部長クラス)経験を次の段階へ伸ばす求人
経験者が次の一歩として、大規模なプロジェクトを任される環境です
マンション施工の管理を通じて、管理職としての判断力を磨けます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
新築分譲マンションの施工管理者として、安全・品質・工程・予算の管理を担当します。首都圏(東京・埼玉・神奈川・千葉)を中心に、分譲マンションの施工プロジェクトを任され、経験を重ねるほど担当範囲が広がります。資格取得学費補助や資格取得奨励金などの制度もあり、一級施工管理技士などの資格取得も後押しされます。
新築分譲マンションの施工管理者として、施工に関する安全、品質、工程、予算の管理をお任せします。
エリアは首都圏(東京・埼玉・神奈川・千葉)を中心に、新築分譲マンションの施工プロジェクトを担当します。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・RC造・S造の施工経験を、管理職としてさらに伸ばしたい方
・一級施工管理技士や一級建築士の資格を活かして成長したい方
・プロジェクト全体の予算や工程を任されたい方
施工|ファーストコーポレーション株式会社|建築施工管理|正社員|#456579
- 施工管理
- 正社員
建築施工管理|RC造集合住宅の品質・工程・安全を担う
RC新築の経験を次の一歩に、品質・工程・安全を一貫して任される
自社開発だから無理な予算・工期がなく、腰を据えて経験を積める
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
RC新築の集合住宅で、品質・工程・安全の管理を担当します。品質管理では社内の設計士と連携し、図面どおりの品質で工事が進んでいるかを確認します。工程管理では建物の完成まで段取りを組み、スケジュールどおりに工事を進める力を身につけられます。安全管理では現場作業員の安全を守る役割を担います。予算・原価管理は専門部署が行うため、現場の管理業務に集中して経験を伸ばせます。
【建築施工管理(主にRC新築の集合住宅)】
・品質管理:社内の設計士と連携し、図面どおりに求められる品質の工事が行われているかを管理する
・工程管理:建物の完成まで段取りを組み、工事をスケジュールどおりに進める
・安全管理:現場作業員の安全を守る
※予算・原価管理は別の専門部署が行っています。
【こんな方におすすめ】
・RC新築の経験を次のステップに伸ばしたい方
・工程や品質の管理を任される範囲を広げたい方
・設計士と連携する現場管理を経験したい方
施工|株式会社リプランニングジャパン|建築施工管理|正社員|#216701