■概要
新規事業「Lancers System Integration」の拡大に伴い、【AWSエンジニア】として活躍できる方を募集しています。高い技術力を持つフリーランスエンジニアを率い、クライアントのプロジェクトを成功に導くことに興味のある方、ぜひご応募ください。
■具体的な業務内容
・AWSプラットフォームを使用したクラウドインフラの設計、構築、運用
・フリーランスエンジニアが最大限能力を発揮するためのコミュニケーション
・サーバーレスアーキテクチャやコンテナ技術を活用したアプリケーションの展開
・CI/CDパイプラインの設計と実施
・セキュリティ対策の構築および運用
・パフォーマンスの最適化とコスト管理
【仕事の魅力】
・高い需要のあるクラウド技術や生成AIの専門知識が身に付きます。
・新規事業の立ち上げに携わることができます。
・挑戦することが賞賛される社内文化の中で事業を成長させる経験が積めます。
・アプリ/サービスを立ち上げる際の1通りの工程を身に着けることができる。
・同ポジションにはシニアクラウドエンジニアがおり、実業務の中でモダンな技術のキャッチアップが可能。
■ 必須スキル・経験
・実務でのAWSサービス使用経験(1年以上)
・インフラストラクチャー・アズ・コード(IaC)の基本的な理解と操作経験(1年以上)
・Linux/Unix環境での基本的な操作経験
・コンテナ技術(Dockerなど)の基本理解
・GitやCI/CDツールの基本使用経験
■歓迎スキル・経験
・DevOpsに関する基本知識
・サーバーレスアーキテクチャの基本理解
・セキュリティベストプラクティスに関する基本理解
・生成AIに関する基礎知識
■想定年収
550万円~700万円
393,000円~500,000円+賞与
└基本給:333,400円~424,200円 固定割増賃金:59,600円~75,800円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※専門裁量労働
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
■概要
新規事業である「Lancers System Integration」の拡大に伴い、エンジニアとして活躍できる方を募集しています。高い技術力を持つフリーランスエンジニアを率いて、クライアントのプロジェクトを成功に導くことがミッションとなります。
■具体的な業務内容
・開発チームのリーダーシップと日常業務の管理
・フリーランスエンジニアを含むチーム全体の作業割り振りと進捗管理
・技術的な問題の解決と技術戦略の立案
・クライアントの要求に対する技術的な提案と実現
・ステークホルダーとの技術的なコミュニケーションと調整
※ご経験やご志向性に応じて、インバウンド経由での新規顧客の獲得などにもチャレンジ可能です
■参画PJ例(2024年12月現在)
①販売管理システム開発PJ
L参画PJ名:大手グローバルカンパニー向け販売管理システム開発
ポジジョン/仕事内容:
Lバックエンドエンジニア:システムの設計・開発
L開発環境・言語等:Java、Spring
②建築関係会社システム刷新PJ
L参画PJ名:建築関係会社のシステムリプレイス(PHP+Laravelへ)
ポジジョン/仕事内容:
L SE:フロントサイドの設計
L開発環境・言語等:React、JavaScript、TypeSctipt
③医師向けWEBサービス開発PJ
L参画PJ名:医師向けWEBサービス開発
ポジジョン/仕事内容:
L開発ディレクター:テスト、ドキュメント作成、品質管理、進捗管理、ステークホルダーとの調整など
L開発環境・言語等:Figma、JIRA、GoogleAnalytics
④公共交通系サイト/アプリ開発PJ
L参画PJ名:公共交通系サイト/アプリ開発
ポジジョン/仕事内容:
LPM:プロジェクト管理全般
Lバックエンドエンジニア:システムの設計・開発
L開発環境・言語等:Node.js、python、Lambda
【仕事の魅力】
・クライアントの課題解決に対して、上流工程である企画・提案段階から関われます。
・新規事業の立ち上げに携わることができます。
・挑戦することが賞賛される社内文化の中で事業を成長させる経験が積めます。
・自身の得意領域を伸ばしつつ、キャリアプランに応じたチャレンジが可能な環境となってます。
■ 必須スキル・経験
・チーム開発の実務経験(3年以上)
・Webシステム開発のリーダーもしくはサブリーダー経験(1年以上)
・技術に対する深い理解と実践力
・都内でのハイブリッド勤務可能な方
■歓迎スキル・経験
・プロジェクトマネジメントの補佐経験
・システム開発における顧客折衝経験
・PHP、Java、Ruby、Python等での実務経験
・Webアプリケーション開発経験
■想定年収
550万円~700万円
393,000円~500,000円+賞与
└基本給:333,400~424,200円 固定割増賃金:59,600円~75,800円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
■概要
MENTA(https://menta.work/)は「教えたい人」と「学びたい人」のオンラインメンタープラットフォームです。
いつでも相談できるオンラインメンターをみつけることができ、独学だけではない、メンターからの学びを得ることができます。
現役のエンジニアやデザイナーと学びたい人をオンラインでマッチングするメンタリングサービスです。2018年にサービスを開始し、現在は6,000人以上のスキルを持つメンター(教える側)と9万人以上のデジタルスキルを中心とした学び直しに取り組むメンティー(学ぶ側)が登録をしています。
【業務内容】
オンラインメンターサービスMENTAのエンジニア業務をおまかせします。
※ゆくゆくはPdMとして事業責任者をお任せする想定です。
▼プロダクト開発と改善
新しい機能の提案から実装までリードし、ユーザーの体験の改善
▼技術課題の解決
現在直面しているパフォーマンスの課題に取り組み、プラットフォーム全体の技術的な強化
▼新技術の導入と提案
常に最新の技術にアンテナを張り巡らし、MENTAの技術スタックを進化させる提案の実施
▼事業全体のデザイン
中長期での戦略選定、実行や収益構造の改善
【仕事の魅力】
・急成長を続ける環境で自己成長が期待できます
・安定しながらもスタートアップらしい柔軟な環境で働けます
・プロダクトのアーキテクチャや技術の選定に直接貢献することができます。
・リモートワークや地方で働く、副業・兼業など自由な働き方を推進・推奨しています
■ 必須スキル・経験
・バックエンドおよびフロントエンドの開発経験(3年以上)
・Laravelを用いた開発の実務経験
・継続的に学び続ける姿勢と、新技術への好奇心
・技術的な課題に対して自らアプローチし、必要なリソースを探し出し問題を解決できる方
■歓迎スキル・経験
・新機能の提案から実装の経験
・PdMの経験
・大規模なWEBサービスの構築や運用の経験
・データベースの最適化やMySQLの活用経験
・Vue.jsを用いた開発の実務経験
・AWSを用いたインフラ業務の経験
■開発環境
コンテナ技術:Docker
バックエンド:PHP (ver.8.2)/Laravel (ver.11.0)
フロントエンド:Vue.js,(Laravel Blade)
インフラ: AWS (ECS Fargate)
構成管理ツール:Terraform / Ansible
分析基盤:GA4 / Redash
モニタリング: Datadog
CI/CD:Github Actions
Knowledge Tool:Google Workspace / Notion
その他:GitHub / Slack
■想定年収
600万円~800万円
375,000円~500,000円+賞与
└基本給:318,100円~424,200円 固定割増賃金:56,900円~75,800円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・フルフレックスタイム制度
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
■概要
Lancersの主要事業であるエージェント事業「LancersAgent」でのフルスクラッチ人材マッチングシステムをリードするプロジェクトマネージャー候補を募集しています。
私たちは、少数精鋭のチームで開発を行っており、営業や企画職をはじめ、社内外のメンバーと連携し、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただける方を探しています。
■業務内容
- フルスクラッチ開発の人材マッチングシステムのプロジェクトマネジメント
- 営業や企画職との要件整理、優先順位の決定、スケジュール管理
- 基幹システムの新旧移管プロジェクトの管理(旧システム:PHP/CakePHP、新システム:Go、Vue/Nuxt)
- 開発チームとフリーランスエンジニアのリード
- 社員開発メンバーとの1on1を通じたモチベーション管理・リソース調整
■仕事の魅力
フルスクラッチ開発への挑戦
システム設計からリリースまで一貫して関わることができ、エンジニアリングスキルとプロジェクトマネジメント能力を活かしながら裁量を持って働けます。
システム移管プロジェクトのリード
旧システム(PHP/CakePHP)から新システム(Go/Vue.js)への移管を進行中です。このプロセスにおいて幅広い技術スタックの経験を積むことができます。
組織横断的な連携
営業や企画職などとコミュニケーションを取りながら、ビジネス全体を見渡す視野を持ち、異なるバックグラウンドの人々と協力しプロジェクト成功に導くポジションです。
■チーム体制
部長、PM、エンジニア2名、デザイナーという少数精鋭のチームで、緊密な連携をとりつつ効率的にプロジェクトを進めています。
■プロジェクト期間と今後の展開
システムリプレイスは3月末を目標に進めています。この開発が終了した後は、業務プロセス改善やユーザー体験向上を目指した開発を予定しています。
■中長期的なキャリア展望
システムリプレイス完了後は、事業本部全体の生産性向上や顧客体験の最大化のための開発に取り組むことができ、中長期的にキャリアを形成するチャンスがあります。
【必須スキル】
▼開発経験
・Webアプリ開発経験(3年以上)
▼PM経験
・要件整理、要件定義、優先順位をつけて計画を作った経験
・スケジュール管理、リソース調整、システム移管の進行管理
・メンバーとのリソース調整、進捗管理
【歓迎スキル・経験】
▼技術経験
・基幹システムをはじめとする、サービス全体を考えたプロダクトマネジメント経験
・人材マッチングシステムや基幹システムの開発経験
・以下の言語とフレームワークでの実務経験
Go:2年以上
Vue(Nuxt):2年以上
▼ソフト面
・将来的に開発チームのマネージャーとして成長する意欲
・リーダーシップを発揮し、開発チームを牽引する意欲
■想定年収
550万円~700万円
343,750円~437,500円+賞与
└基本給:291,650円~371,200円 固定割増賃金:52,100円~66,300円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・ハイブリット勤務制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
26年卒のビジネス職の採用を行っております。
世の中の「働く」の当たり前を変えたいと思っている学生の方はぜひご応募ください。
ビジネス職として入社頂きますが、入社後数年間はエージェント事業でのお仕事をしていただきます。
その後、能力やスキルに応じてプラットフォーム事業や管理部門、新規事業立ち上げの部署などへ異動する可能性もあるポジションです。
いずれも「新しい働き方」の発展に貢献できるととともに、
裁量をもって未知なる可能性を自分たちが広げていくやりがいのある仕事です。
■エージェント職の仕事内容
プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランス紹介事業にてエージェント(メンバー)として業務に従事していただきます。
短期からフルタイム、リモートから常駐まで、トップ層のエンジニア・クリエイター・コンサルタントが、副業・フリーランスなどの形で自分らしい働き方をする選択肢を提供していくことが可能です。
■マインドセット
・主体性 :自分で考え自分で決められる方
・志向性 :ベンチャーで働きたい方
・楽観性 :メンタリティのある方
・粘り強さ:逆境に強く、逆境を楽しめる方
・賢さ :論理的思考に基いて、ビジネスと向き合える方
・泥臭さ :頭も体も状況に合わせて動かせる方
■以下を共感する人におススメ
・オープンフラットな文化で役職者への提案なども気軽にできる
・成果が出れば入社数年で重責を担うことが可能(先輩の事例多数)
・裁量を持って仕事ができる環境
・性別やキャリアイベントに関係なく仕事の成果ベースで実力評価を受けられる
・新しいWebサービス/アプリを利用するとワクワクする
・ユーザーファーストで考え、自分で作って価値を提供できることに喜びを感じる
・ランサーズで新しい働き方を一緒に創りたい方
・チームで目標達成することが好きでコミュニケーションを大事にすることができる
■勤務時間
9:00~19:00の間(基本1日8時間・休憩1時間)
※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し)
ただし各事業部の方針に準ずる
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)、勤続アニバーサリー休暇等
■想定給与(その他)
260,000円~+賞与
└基本給:193,200円~ 固定割増賃金:66,800円~(固定残業45時間/月)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
▼通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
▼近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
▼福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ベビーシッター利用補助制度
登用トライアル制度・健康診断
▼働く環境
・副業OK(上長の承認必須)
実際にLancersプラットフォームに登録して副業しているメンバーもいます(もちろんLancers以外での副業も可能です)
・AIアシスタントによる業務効率化支援
・ナナメンター制度
・新規事業支援(経営会議で付議)
・セミナー・カンファレンス参加支援
・勉強会文化
本社
■概要
Lancersの主要事業であるエージェント事業「LancersAgent」でのフルスクラッチ人材マッチングシステムをリードするフルスクラッチ開発エンジニアを募集しています。
■具体的な業務内容
・フルスクラッチ開発による人材マッチングシステムの開発
・営業や企画職との協力により、要件の整理と優先順位の決定サポート
・基幹システムの新旧移管プロジェクト
(旧システム:PHP/CakePHP、新システム:Go、Vue/Nuxt)に技術メンバーとして参加
・開発チーム内の社員エンジニアやフリーランスエンジニアとの協力
・開発タスクの優先順位付けと進捗確認
■仕事の魅力
・フルスクラッチ開発への挑戦
Lシステム設計から実装、リリースまで一貫して関わることができ、エンジニアリングスキルを活かしながら成長できる環境です。
・幅広い技術スタックの経験
L旧システムから新システムへの移管を通じて、GoやVue.jsを活用した開発プロセスに深く関わることができます。
・チームとの積極的な連携
L営業や企画職と協力しながら、プロジェクト全体を支える役割として活躍できます。
【必須スキル】
▼開発経験
・Webアプリ開発経験(3年以上)
・要件整理や優先順位付けに携わる経験
・将来的にチームリーダーへ成長する意欲と、リーダーシップ資質
【歓迎スキル・経験】
▼技術経験
・基幹システム移行プロジェクトへの参加経験
・Goを使用した実務もしくは個人開発経験
・プロダクト開発の一環としてシステム全体の視点を持った経験
■チーム体制
部長、PM、エンジニア2名、デザイナーという少数精鋭のチームで、緊密な連携をとりつつ効率的にプロジェクトを進めています。
■プロジェクト期間と今後の展開
システムリプレイスは3月末を目標に進めています。この開発が終了した後は、業務プロセス改善やユーザー体験向上を目指した開発を予定しています。
■中長期的なキャリア展望
システムリプレイス完了後は、事業本部全体の生産性向上や顧客体験の最大化のための開発に取り組むことができ、中長期的にキャリアを形成するチャンスがあります。
■想定年収
500万円~650万円
357,000円~465,000円+賞与
└基本給:302,900円~394,500円 固定割増賃金:54,100円~70,500円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・ハイブリット勤務制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
■概要
新規事業「Lancers System Integration」の拡大に伴い、AWSエクラウドンジニア(プレイングマネージャー)として活躍できる方を募集しています。高い技術力を持つフリーランスエンジニアを率い、クライアントのプロジェクトを成功に導くことに興味のある方、ぜひご応募ください。
■具体的な業務内容
・AWSプラットフォームを使用したクラウドインフラの設計、構築、運用
・フリーランスエンジニアが最大限能力を発揮するためのコミュニケーション
・サーバーレスアーキテクチャやコンテナ技術を活用したアプリケーションの展開
・CI/CDパイプラインの設計と実施
・セキュリティ対策の構築および運用
・パフォーマンスの最適化とコスト管理
【仕事の魅力】
・高い需要のあるクラウド技術や生成AIの専門知識が身に付きます。
・新規事業の立ち上げに携わることができます。
・挑戦することが賞賛される社内文化の中で事業を成長させる経験が積めます。
・アプリ/サービスを立ち上げる際の1通りの工程を身に着けることができる。
・同ポジションにはシニアクラウドエンジニアがおり、実業務の中でモダンな技術のキャッチアップが可能。
■ 必須スキル・経験
・実務でのAWSサービス使用経験(EC2, S3, Lambda, RDS, VPCなど)(1年以上)
・インフラストラクチャー・アズ・コード(IaC)の経験(CloudFormation, Terraformなど)(3年以上)
・サーバーレスアーキテクチャーの知見
・Linux/Unix環境でのシステム管理及びスクリプト作成のスキル
・コンテナ技術(Docker, Kubernetesなど)の理解
・GitやCI/CDツールの使用経験
・NetworkやFirewall、VPNの設定に関する知識
■歓迎スキル・経験
・DevOpsの実践経験
・サーバーレスアーキテクチャの開発経験
・セキュリティベストプラクティスの理解
・生成AIに関する知見
■想定年収
700万円~850万円
500,000円~607,000円+賞与
└基本給:424,200円~515,000円 固定割増賃金:75,800円~92,000円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
■概要
新規事業である「Lancers System Integration」の拡大に伴い、エンジニア(プレイングマネージャー)として活躍できる方を募集しています。高い技術力を持つフリーランスエンジニアを率いて、クライアントのプロジェクトを成功に導くことがミッションとなります。
■具体的な業務内容
・クライアントプロジェクトの全体的な計画立案と管理
・予算、スケジュール、リソースの調整と最適化
・プロジェクトのリスク管理と問題解決
・成果物の品質管理と最終成果物の承認
・各ステークホルダーとの関係構築と調整
※プロジェクトマネジメントのみではなく、あくまで自身でも実装工程などを担当いただく想定です。
■参画PJ例(2024年12月現在)
①販売管理システム開発PJ
L参画PJ名:大手グローバルカンパニー向け販売管理システム開発
ポジジョン/仕事内容:
Lバックエンドエンジニア:システムの設計・開発
L開発環境・言語等:Java、Spring
②建築関係会社システム刷新PJ
L参画PJ名:建築関係会社のシステムリプレイス(PHP+Laravelへ)
ポジジョン/仕事内容:
L SE:フロントサイドの設計
L開発環境・言語等:React、JavaScript、TypeSctipt
③医師向けWEBサービス開発PJ
L参画PJ名:医師向けWEBサービス開発
ポジジョン/仕事内容:
L開発ディレクター:テスト、ドキュメント作成、品質管理、進捗管理、ステークホルダーとの調整など
L開発環境・言語等:Figma、JIRA、GoogleAnalytics
④公共交通系サイト/アプリ開発PJ
L参画PJ名:公共交通系サイト/アプリ開発
ポジジョン/仕事内容:
LPM:プロジェクト管理全般
Lバックエンドエンジニア:システムの設計・開発
L開発環境・言語等:Node.js、python、Lambda
【仕事の魅力】
・クライアントの課題解決に対して、上流工程である企画・提案段階から関われます。
・新規事業の立ち上げに携わることができます。
・挑戦することが賞賛される社内文化の中で事業を成長させる経験が積めます。
・自身の得意領域を伸ばしつつ、キャリアプランに応じたチャレンジが可能な環境となってます。
■ 必須スキル・経験
・Webシステム開発プロジェクトのリーダー経験もしくはマネジメント経験(2年以上)
・プロジェクト管理スキル(予算、スケジュール、リソース)
・優れた対人スキルとリーダーシップ
・都内でのハイブリッド勤務可能な方
■歓迎スキル・経験
・大規模プロジェクトの管理経験
・SIer企業でのメンバーマネジメント経験
・プロジェクトマネジメント資格(PMP、PMBOKなど)
■想定年収
700万円~850万円
500,000円~607,000円+賞与
└基本給:424,200円~515,000円 固定割増賃金:75,800円~92,000円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社
事業拡大に伴い、コーポレート部の事務アルバイトスタッフを増員いたします。
少しでも経験がある方から、未経験の方も応募可能です。
※長期で働ける方大歓迎!
事務経験が少なくてもサポートするのでご安心ください
分からないことがあれば気軽に聞いていただける環境です
【仕事内容】
・契約書の押印、発送、管理に関する業務
・コンプライアンスに関する業務
・各種証跡の内容確認、納税に関する業務
・その他、コーポレート部内における業務サポート全般
※主にExcelを使用します。Excelでは入力作業に抵抗がなければ業務可能です
【必須条件】
・一つ一つの仕事を丁寧に行える方
・何事もポジティブな姿勢で業務を行える方
・個人情報の取り扱いに関する理解と秘密保持意識の高い方
・出社が可能な方(月・金曜日の勤務は必須)
【歓迎条件】
・ PC上で使用する事務管理システムなどの利用経験/扱いに抵抗がない方
・Microsoft Officeスキル(Word、Excel)を有する方
・事務職の実務経験1年以上
・営業事務や秘書業務の経験がある方
・簿記や経理の知識がある方
【求める人物像】
・事務職としてスキルアップを目指している
・何事もポジティブな姿勢で業務に向き合うことができる
【時給/日数】
時給:1,300円~1,500円+交通費(ご経験やスキルに応じて相談可)
勤務時間:1日3時間〜・週3日〜※土日祝休み(月・金曜日の勤務は必須)
原則、本社オフィスに出社頂き業務を行って頂きます。
【待遇】
・交通費支給(上限あり)
・有給休暇あり
・服装自由
・髪色自由
・ネイルOK
・時短OK
・フレックスタイム制(勤務時間相談可)
本社
■事業概要
MENTA(https://menta.work/)は「教えたい人」と「学びたい人」の
オンラインメンタープラットフォームです。
いつでも相談できるオンラインメンターをみつけることができ、独学だけではない、
メンターからの学びを得ることができます。
現役のエンジニアやデザイナーと学びたい人を
オンラインでマッチングするメンタリングサービスです。
2018年にサービスを開始し、現在は6,000人以上のスキルを持つメンター(教える側)と
9万人以上のデジタルスキルを中心とした学び直しに取り組むメンティー(学ぶ側)が登録をしています。
【具体的な業務内容】
オンラインメンターサービスMENTAのプロダクトマネージャー(PdM)業務をおまかせします。
・サービス刷新も選択肢に含めたプロダクト全体の戦略立案と推進
・ユーザーニーズの把握と分析、それに基づく新機能の企画・開発
・エンジニアやデザイナーなど関係部署との連携によるプロダクト改善
・KPIの設定と進捗管理、PDCAサイクルの推進
・技術的課題の解決に向けた取り組みの主導
・収益性改善に向けた施策の立案と実行
【仕事の魅力】
・急成長を続ける環境で自己成長が期待できます。
・ランサーズグループの一員として、安定しながらもスタートアップらしい柔軟な環境で働けます。
・プロダクトのアーキテクチャや技術の選定に直接貢献することができます。
■求める人物像
・新規事業の立ち上げに情熱を持ち、主体的に行動できる
・不確実な状況下でも、課題を特定し解決策を見出せる適応力がある
・Webサービスにおいてエンジニアもしくはデザイナーでの経験があり、技術的な理解と問題解決能力を持つ
■必須スキル・経験
・0から1を生み出すフェーズでの事業立ち上げ経験がある
・Webサービスのプロダクトマネジメント経験(3年以上)
・ユーザー視点でのプロダクト企画(開発)の実践経験
・データドリブンな意思決定と PDCAサイクルの推進ができる
・プロジェクトマネジメントスキル
■歓迎スキル・経験
・事業の戦略立案から実行までリードした経験がある
・ユーザー視点でのUI/UX設計や、プロダクト開発の実践経験がある
・BtoCサービスの運営経験
・経営層とのコミュニケーションを通したサービス運営経験
■開発環境
コンテナ技術:Docker
バックエンド:PHP (ver.8.2)/Laravel (ver.11.0)
フロントエンド:Vue.js,(Laravel Blade)
インフラ: AWS (ECS Fargate)
構成管理ツール:Terraform / Ansible
分析基盤:GA4 / Redash
モニタリング: Datadog
CI/CD:Github Actions
Knowledge Tool:Google Workspace / Notion
その他:GitHub / Slack
■想定年収
550万円~750万円
343,750円~468,750円+賞与
└基本給:291,650円~397,650円 固定割増賃金:52,100円~71,100円
(前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む)
※賞与:年2回
※給与改定:年2回
■休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇(年1日)等
■通勤手当
通勤日に応じて実費払(上限、月額30,000円)
■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2km以内 2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■働く環境
・専門裁量労働制
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
本社