年収450万円〜1200万円、昇給と賞与年2回で成果を年収に反映
パートナー企業との協業で、上のポジションを目指せる立ち上げ案件

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

AI SaaS事業本部で、AI搭載プロダクトのパートナーセールスを担当いただきます。パートナー企業（販売代理店）様と協業し、全国の建設業などのエンドユーザー様へ当社のSaaSを届けるのがミッションです。新規パートナー様への協業提案、契約内容の折衝、関係性構築に加え、既存パートナー様とのリレーション強化施策の立案と実行もお任せします。立ち上げから約3年で導入企業数が1,000社を超えたプロダクトを、組織の中心で広げていく役割です。成果がそのまま評価と年収に結びつく環境で、キャリアを広げたい方に向いています。

【創業5年で評価額1,000億円超──次に目指すのは、1兆円と世界】
2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社が、あえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。創業から5年で、評価額は1,000億円を超えました。
次の目標は、企業価値1兆円。祖業の建設業を深化させつつ、三菱電機とのフィジカルAI共同開発、モーターメーカー・アスター社との資本業務提携による経営参画など、「AIネイティブな製造業」の実装が始まりました。業界特化AIエージェントの導入企業は累計1,500社を超え、そのフィールドは物流、卸・小売など他業界へも広がり続けています。
長きに渡って磨き続けてきた「ものづくり」という日本の誇りを、AIとロボティクスでさらに強固にし、世界市場へ。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。
燈は第二フェーズに突入しています。これまで以上にダイナミックにビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない想いや業務について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。

【仕事内容】
AI SaaS事業本部にて、当社の最先端テクノロジーが搭載されたAISaaSプロダクトのセールス、新規事業開発、事業統括としてのグロースなどを担当いただきます。AI SaaS事業本部は、建設業界特化のバックオフィスDXサービス「Digital Billderシリーズ」や、建設業界特化の生成AIサービス「AIコンストシェルジュ 光/Hikari」などを複数展開し、立ち上げから約3年間で導入企業数が1,000社を超えるなど、急激に拡大している事業です。

【業務の概要】
弊社のSaaSプロダクトを、パートナー企業（販売代理店）様とともに全国のエンドユーザー様にお届けすることがミッションです。建設業を中心とした弊社サービスのターゲット顧客は全国で4万社以上。全社に対して私たち自身で営業活動を行うには、限界があります。そこで、パートナーセールスチームを今期新たに立ち上げ、パートナー企業様経由での営業活動を開始しました。現在は新規パートナー企業様への協業のご提案、契約内容の折衝、関係性構築、パートナー企業様とのエンドユーザー開拓を行なっています。

【具体的な業務内容】
■新規パートナー様
・新規開拓営業（協業提案）
・契約内容の折衝
・教育支援、導入サポート　など

■既存パートナー様
・リレーションシップ強化施策の立案と実行
・販売促進企画の立案と実行（キャンペーン）
・KGI、各種KPI管理・分析
・営業同行　など

働く環境をイメージしていただきやすいよう、オフィス紹介動画をご用意しております。
ぜひご覧ください。
▶ オフィスツアー動画：https://www.youtube.com/watch?v=VqPkXpf2iIs

【こんな方におすすめ】
・パートナーセールスで成果を年収に結びつけたい方
・立ち上げフェーズの組織づくりに関わりたい方
・他者のKPI管理で目標達成を導いた経験がある方

業績給・貢献給が年4回あり、年収アップを目指せる環境です
正社員経験1年以上の方が、店舗運営からキャリアUPを狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

まずは店舗スタッフとして店の業務を経験し、お店の全体像をつかみます。そのうえで店舗運営総合職として、店舗の運営を任される立場を目指していけます。昇給は年2回（昇格時）、賞与は年4回、業績給・貢献給も年4回あり、成果が収入に反映されやすい仕組みです。「粋で鯔背」なキャリアを自分で描き、上のポジションを狙える仕事です。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗運営で年収アップとキャリアUPを目指したい方
・正社員経験を活かし、店長など管理職を目指したい方
・成果を給与に反映させたい意欲のある方

開発経験を活かして年収400万〜600万円を目指せる
資格報奨金や技術手当で技術力がそのまま評価につながる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

モビリティに関わる複数のプロジェクトで、バックエンド開発を中心に基本設計・詳細設計・開発・テスト・デバッグまで幅広く担当いただきます。コネクテッド技術を使った遠隔診断システムや、車載エッジ端末とAWSを連携させる運転支援システムなど、最新技術を扱う案件が中心です。ご経験やスキルによっては要件定義から携われるため、上流工程へのステップアップも目指せます。年1回の給与改定に加え、賞与は年6回（夏季・冬季・インセンティブ）あり、成果を収入にも反映しやすい環境です。

■業務概要
モビリティに関わるプロジェクト（バックエンド開発、フロンドエンド開発、アプリケーション開発、組み込み開発）をご担当頂きます。

基本設計、詳細設計、開発、テスト、デバック
ご経験やスキルによっては要件定義から入ります。

開発環境など：Windows、Linux、AWS、Node.js、vue.js
言語：Java、JavaScript、Python、C、C++、
※業務は出社とリモートのハイブリッド型です。

■想定プロジェクト
◎診断システム（フロント・バックエンド開発）
・コネクテッド技術を活用したリモート診断システム
・故障の予兆や車の劣化状態を把握する診断技術開発
・ビックデータ等を活用した故障箇所の自動診断技術開発など
（C#、Node.js、vue.js、Python、jest、Serverless、Framework、AWS）
◎車載エッジ端末を使用した運転支援システムの開発（IoT）
・エッジ端末とクラウド(AWS)との連携、 スマートフォンネイティブアプリを駆使した開発。PoCの性質上、新しい技術を積極的に使用していくため確実に技術の幅が広がります。
（Linux、OpenCV、Vue.js、PyTorch、YOLO、JavaScript、Python3、Java）
◎車載リモートサービスシステムの開発（Linux、C言語）
遠隔で各種サービス提供できるためのシステム開発。大手自動車メーカーとの直でやり取りしていきます。
◎次世代車載プラットフォーム開発（C++）
◎自動運転フォークリフト（Linux、C++）など
自動フォークリフト開発 、及び車載機システム開発。要件定義・仕様検討から入ることができます。
機械学習やコンピュータビジョンなどの最新技術を活用することができるため、これらの分野でのスキルを身につけることもできます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【その他の勤務地】
神奈川県

【こんな方におすすめ】
・開発経験を活かして年収アップを目指したい方
・資格や技術力を給与や役職に結びつけたい方
・要件定義など上流工程にキャリアを広げたい方

業績給・貢献給が年4回あり、頑張りが収入に反映されやすい
店長を目指し、独立支援制度でキャリアの選択肢も広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

まずはお店を知るため店舗スタッフとして経験を積み、その後は店舗運営の総合職として店長を目指していただきます。業績給・貢献給は年4回、昇給は年2回（昇格時）、賞与は年4回。努力が給与やポジションに反映されやすい環境です。独立支援制度もあり、「粋で鯔背」なキャリアを描けます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・年収アップとキャリアアップを両方狙いたい方
・店長や店舗運営の責任者を目指したい方
・将来の独立も視野に入れている方

年収400万〜600万円、年1回の給与改定と年6回の賞与でキャリアを積み上げられます
C++・C#の実務経験を活かし、上流から実装まで任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造現場の自動化・品質向上を支えるマシンビジョン製品のソフトウェア開発を担当します。外観検査システムを中心としたFA分野で、C++・C#を用いたWindowsアプリケーションや組込みソフトウェアの開発に携わります。製造品の欠陥を自動で検出する画像処理アルゴリズムの設計・実装も任せます。要件定義から設計・実装・テスト・レビューまでの全工程に関わり、経験を業績に結びつけやすい環境です。給与はご経験・能力を考慮して決定し、技術手当や特別手当の対象となる場合もあります。

■業務概要
製造現場の自動化・品質向上を支えるマシンビジョン製品向けのソフトウェア開発をお任せします。
対象は、外観検査システムを中心としたFA（ファクトリーオートメーション）分野です、

■開発言語
メインC++、C#
Windowsアプリケーションや組込みソフトウェアの開発に携わりながら、
製造品の欠陥を自動で検出する画像処理アルゴリズムなどを設計・実装していただきます。

■業務詳細
・ソフトウェア開発の全工程（要件定義～設計・実装・テスト・レビュー）に関与します。
・モデルベースでの設計や、UMLを用いた要件可視化／設計のスキルが活かせます。
・アジャイル型の開発スタイルで、ユーザーからのフィードバックを迅速に反映します。

■PJTアサインまでの準備期間について
・自社プロダクト企画への参画可能性
・プリセールス
・次回案件に向けた予習（開発手法向上期間：外部パートナーや研修動画有）自身の技術向上期間として活用いただけます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・C++やC#の実務経験を活かして年収アップを目指したい方
・上流工程まで関わり、キャリアの幅を広げたい方
・制御・組込み分野で専門性を高めたい方

業績給・貢献給が年4回あり、成果が収入に反映されやすい
資格や経験を活かし、店長としてキャリアを伸ばせる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『肉汁餃子の同社』を盛り上げる店舗運営総合職として活躍いただきます。まずは店舗スタッフ業務を経験し、お店の仕組みを理解したうえで、店舗管理や運営に関わっていきます。業績給・貢献給が年4回あり、頑張りが給与に反映されやすい環境です。昇給は年2回（昇格時）で、キャリアアップに合わせて上のポジションを目指せます。「粋で鯔背」なキャリアを一緒に築いていきましょう。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店長や店舗運営のポジションを目指したい方
・成果に応じた給与アップを重視したい方
・未経験から飲食業界で管理職を目指したい方

年収420万円〜600万円、資格手当や報奨金でスキルを収入に反映できる
要件定義からPM・PLへのステップアップも目指せるキャリア環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

受託開発部門のSEとして、現状分析や要件定義から設計、製造、テストまで一貫して担当していただきます。顧客への提案段階から関わり、技術選定も含めて「どう作るか」を考える裁量あるポジションです。資格取得に応じた報奨金や資格手当、業績に連動する賞与と年1回の昇給があり、経験やスキルに応じて給与を優遇します。キャリアプランに合わせてPM・PL・PMOへのステップアップも可能です。

【仕事内容】
受託開発部門のSEとして、要件定義から一貫して工程をご担当いただきます。

■業務内容
・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト
・ドキュメント作成
・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有
・他メンバーのレビューや不具合修正対応
※キャリアプランに応じて、PM・PL・PMOなどへのステップアップも可能です。

■開発事例(一部抜粋)
・メガバンク向け為替管理システムの開発
└Python、Flask、AWS、PostgreSQL
・ECUデータ収集システムの開発
└Python、AWS、XLM、JSON
・商社向け建材見積システムの開発
└Java、TypeScript、Vue2、Oracle SQL
・鉄道運輸向けネットワーク管理システムの開発
└Java、JavaScript、PostgreSQL
・病院向け給食管理システムのマイグレーション
└AI活用（ChatGPT、GitHub Copilot、OpenAI Codex）、VB.NET、C#
・クラウドサーバー（AWS）設計・構築
・AI活用
・自社Webサイト制作（リニューアル） etc...
★今後はプライムからの直請けや大規模開発プロジェクトも受注し、事業を推進していく方針です。

■開発環境
受託開発のため、顧客の課題に応じて技術選定から行います。
Java・PHPをスキルベースに持つエンジニアが9割のため、
プロジェクトもWeb系オープン系のシステム開発がメインです。
＜言語＞
Java／PHP／Python／Flutter／TypeScript／JavaScript／HTML／CSS／VB.NET／C#
＜OS＞
UNIX／Amazon Linux／Windows
＜フレームワーク＞
SpringBoot／Laravel／Symfony／Angular／Vue.js／React／Struts／Flask／Django
＜Webサーバー＞
Apache／Tomcat／WebLogic／IIS／WAS
＜RDBMS＞
Oracle／SQL Server／MySQL／PostgreSQL／DB2／Access
＜IDE＞
IntelliJ IDEA／VS Code／Eclipe
＜クラウド＞
AWS／さくらクラウド／Azure
＜AI＞
ChatGPT／GitHub Copilot／OpenAI Codex／XLM（多言語NLPモデル）

部署：ソリューション事業部

弊社ソリューション事業部では、基本的に自社メンバーでプロジェクトを組んでいるため、
PMからPGまで幅広い職種・年齢層が活躍しています。
■職種割合：PM20%、PL・SE40%、PG40%
■年齢層：20代20%、30代15%、40代15%、50代20％、60代5%
■男女比：男性70%、女性30％

【その他の勤務地】
大阪府大阪市中央区、福岡県福岡市博多区

【こんな方におすすめ】
・上流工程から関わり、年収とキャリアの両方を伸ばしたい方
・資格や技術力を評価に結びつけたいバックエンド開発経験者
・PM・PLなど次のポジションを視野に入れている方

年収600万円〜840万円、賞与2回で年収アップを目指せる
資格取得の報奨金や資格手当で、インフラのスキルを収入につなげられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

顧客との要求分析や要件定義、提案書・見積書の作成からインフラ基盤の選定・設計・構築まで、上流から一貫して担当します。クラウドやオンプレ、ネットワーク、セキュリティなど幅広い領域を扱い、データベースの設計・構築・運用保守やシステム開発チームとの技術調整も任せます。資格手当や試験合格の報奨金があり、スキルを資格と収入の両面で評価されやすい環境です。将来はプライム直請けや大規模プロジェクトにも関わり、リードできる立場を目指せます。

【募集背景】
当部門では、WEBシステムを中心に、要件定義から納品まで一貫したシステム開発を手がけています。
近年は、既存の開発案件に加え、インフラ関連の案件も増えており、
今後の新規案件拡大に向けてインフラ領域の体制強化が必要になっています。
そこで今回は、インフラ領域を幅広く担い、提案から構築・運用まで一貫してリードできる方を募集します。

【仕事内容】
・顧客との要求分析、要件定義
・顧客に合わせたシステム基盤の選定
・提案書・見積書の作成
・システム基盤の設計、構築（例：クラウド、オンプレ環境、ネットワーク、セキュリティなど）
・データベースの設計、構築、運用保守
・システム開発側との技術調整、連携
・PCキッティングの要件定義、各種ドキュメント作成

【プロジェクト例(一部抜粋)】
■メガバンク向け為替管理システムの開発
└Python、Flask、AWS、PostgreSQL
■ECUデータ収集システムの開発
└Python、AWS、XLM、JSON
■商社向け建材見積システムの開発
└Java、TypeScript、Vue2、Oracle SQL
■鉄道運輸向けネットワーク管理システムの開発
└Java、JavaScript、PostgreSQL
■病院向け給食管理システムのマイグレーション
└AI活用（ChatGPT、GitHub Copilot、OpenAI Codex）、VB.NET、C#
■クラウドサーバー（AWS）設計・構築
■AI活用
■自社Webサイト制作（リニューアル） etc...
★今後はプライムからの直請けや大規模開発プロジェクトも受注し、事業を推進していく方針です。

【開発環境】
受託開発のため、顧客の課題に応じて技術選定から行います。
Java・PHPをスキルベースに持つエンジニアが9割のため、プロジェクトもWeb系オープン系のシステム開発がメインです。
＜言語＞
Java／PHP／Python／Flutter／TypeScript／JavaScript／HTML／CSS
VB.NET／C#
＜OS＞
UNIX／Amazon Linux／Windows
＜フレームワーク＞
SpringBoot／Laravel／Symfony／Angular／Struts／Vue.js／Flask／Django React
＜WEBサーバー＞
Apache／Tomcat／WebLogic／IIS／WebSphere Application Server
＜RDBMS＞
Oracle／SQL-Server／MySQL／PostgreSQL／DB2／Access
＜ソースコード管理＞
GitHub
＜プロジェクト管理＞
社内専用システム（案件管理システム）／SharePoint／ Redmine／Backlog
＜情報・ナレッジ共有ツール＞
Teams／OneNote／SharePoint
＜IDE＞
IntelliJ IDEA／VSCode ／Eclipes
＜ソースコード管理＞
GitHub
＜プロジェクト管理＞
社内専用システム（案件管理システム）／SharePoint／Redmine／Backlog
＜情報・ナレッジ共有ツール＞
Teams／OneNote／SharePoint
＜IDE＞
IntelliJ IDEA／VSCode ／Eclipes
＜クラウド＞
AWS／さくらクラウド ／Azure
＜AI＞
ChatGPT／GitHub Copilot／OpenAI Codex／XLM(多言語NLPモデル)
＜その他＞
Unity／SPIRAL(ローコード)／WordPress／EC-cube／Docker

部署：ソリューション事業部

弊社ソリューション事業部では、基本的に自社メンバーでプロジェクトを組んでいるため、
PMからPGまで幅広い職種・年齢層が活躍しています。
■職種割合：PM20%、PL・SE40%、PG40%
■年齢層：20代20%、30代15%、40代15%、50代20％、60代5%
■男女比：男性70%、女性30％

【こんな方におすすめ】
・上流工程からインフラを担い、年収や役割の拡大を目指したい方
・AWSなどの資格を活かして評価につなげたい方
・提案や要件定義からリードする立場を目指したい方

年収420万〜600万円と資格手当で、スキルに見合う待遇を目指せる
要件定義からの経験を活かし、PM・PLへのキャリアアップも可能

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

受託開発部門のSEとして、現状分析や要件定義から設計・製造・テストまで一貫して担当いただきます。顧客の課題に応じて技術選定から行い、Java・PHPに加え、Python・AWSなどの技術も扱えます。キャリアプランに応じてPM・PL・PMOへのステップアップも可能です。経験やスキル、資格によって給与を優遇する仕組みがあり、対象資格の合格に応じた報奨金制度も用意しています。今後はプライムからの直請けや大規模プロジェクトの受注も進める方針です。

【仕事内容】
受託開発部門のSEとして、要件定義から一貫して工程をご担当いただきます。

■業務内容
・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト
・ドキュメント作成
・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有
・他メンバーのレビューや不具合修正対応
※キャリアプランに応じて、PM・PL・PMOなどへのステップアップも可能です。

【プロジェクト例(一部抜粋)】
■メガバンク向け為替管理システムの開発
└Python、Flask、AWS、PostgreSQL
■ECUデータ収集システムの開発
└Python、AWS、XLM、JSON
■商社向け建材見積システムの開発
└Java、TypeScript、Vue2、Oracle SQL
■鉄道運輸向けネットワーク管理システムの開発
└Java、JavaScript、PostgreSQL
■病院向け給食管理システムのマイグレーション
└AI活用（ChatGPT、GitHub Copilot、OpenAI Codex）、VB.NET、C#
■クラウドサーバー（AWS）設計・構築
■AI活用
■自社Webサイト制作（リニューアル） etc...
★今後はプライムからの直請けや大規模開発プロジェクトも受注し、事業を推進していく方針です。

【開発環境】
受託開発のため、顧客の課題に応じて技術選定から行います。
Java・PHPをスキルベースに持つエンジニアが9割のため、プロジェクトもWeb系オープン系のシステム開発がメインです。
＜言語＞
Java／PHP／Python／Flutter／TypeScript／JavaScript／HTML／CSS
VB.NET／C#
＜OS＞
UNIX／Amazon Linux／Windows
＜フレームワーク＞
SpringBoot／Laravel／Symfony／Angular／Struts／Vue.js／Flask／Django React
＜WEBサーバー＞
Apache／Tomcat／WebLogic／IIS／WebSphere Application Server
＜RDBMS＞
Oracle／SQL-Server／MySQL／PostgreSQL／DB2／Access
＜ソースコード管理＞
GitHub
＜プロジェクト管理＞
社内専用システム（案件管理システム）／SharePoint／ Redmine／Backlog
＜情報・ナレッジ共有ツール＞
Teams／OneNote／SharePoint
＜IDE＞
IntelliJ IDEA／VSCode ／Eclipes
＜ソースコード管理＞
GitHub
＜プロジェクト管理＞
社内専用システム（案件管理システム）／SharePoint／Redmine／Backlog
＜情報・ナレッジ共有ツール＞
Teams／OneNote／SharePoint
＜IDE＞
IntelliJ IDEA／VSCode ／Eclipes
＜クラウド＞
AWS／さくらクラウド ／Azure
＜AI＞
ChatGPT／GitHub Copilot／OpenAI Codex／XLM(多言語NLPモデル)
＜その他＞
Unity／SPIRAL(ローコード)／WordPress／EC-cube／Docker

部署：ソリューション事業部

弊社ソリューション事業部では、基本的に自社メンバーでプロジェクトを組んでいるため、
PMからPGまで幅広い職種・年齢層が活躍しています。
■職種割合：PM20%、PL・SE40%、PG40%
■年齢層：20代20%、30代15%、40代15%、50代20％、60代5%
■男女比：男性70%、女性30％

【その他の勤務地】
大阪府大阪市中央区、福岡県福岡市博多区

【こんな方におすすめ】
・年収アップや資格手当を活かしてキャリアを伸ばしたい方
・要件定義から工程を一貫して担当し、上流へ進みたい方
・PM・PLなど次のポジションを目指したい方

年収700万円〜900万円で、営業組織を率いるキャリアを目指せます
資格取得制度と資格取得支援制度で、専門性を高めながら上を狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

全国の中小・零細企業の経営者が抱える経営課題に合わせて、AI導入のフィールドセールスをお任せします。対象は業種・業態を問わず幅広く、ヒアリングから商品企画提案までを担当していただきます。AI研修、パック開発、BPOの新規営業も手がけ、事業部単位のマネジメント業務で営業組織をリードする役割です。年2回の昇給と年4回の昇格があり、マネージャーとしての評価と処遇の向上を実感しやすい環境です。

中小企業の経営者が抱えている経営課題に合わせて、AI導入のフィールドセールスをお任せいたします。
対象顧客は「全国の中小・零細企業」で、業種・業態は様々です。

■主な業務内容
・中小企業経営者へのAI導入に関するヒアリング～商品企画提案
・AI研修・パック開発・BPOの新規営業
・マネジメント業務

※詳細は、面接面談時にご説明いたします※

管理職2-3名程度、スタッフ5-10名程度となります。
平均年齢30歳前後ですが、新卒・中途のメンバーが半々位おります。

【こんな方におすすめ】
・営業組織をマネジメントして年収アップを目指したい方
・コンサルや業務改善の経験を活かして上位職を狙いたい方
・AIやノーコードの知識を資格や専門性に変えたい方