東京都の求人一覧(211ページ目)

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  • IT・エンジニア
  • 正社員

【アプリ開発PM/PL】Web・スマホ・GUIアプリの体制強化募集|年収625万円〜を目指せる

年収625万円〜916万円。PM/PLとして上のポジションを目指せるキャリアです
Web・スマホ・車載GUIなど、プライム案件でプロジェクトの中核を担えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

Web・スマホ・GUIアプリケーション開発プロジェクトで、PMまたはPLとして上流から一貫して“体験を重視したものづくり”をリードしていただきます。PMはプロジェクト全体の計画立案から遂行・管理、クライアントとの折衝・要件調整を担当。PLは要件定義段階から参画し、アーキテクチャ設計や画面・機能設計、技術リードとしての開発メンバーのマネジメントを担います。UXデザイナーやエンジニアと連携し、Kotlin・Flutter・React Nativeなど幅広い技術スタックのプロジェクトで経験を積めます。ご経験やご志向に応じてPMかPLのいずれかをお任せします。

Web・スマホ・GUIアプリケーション開発プロジェクトにおける、
PMまたはPL業務をご経験・志向に応じてご担当いただきます。
UXデザイナーやエンジニアと連携し、上流から一貫して“体験を重視したものづくり”をリードしていただくポジションです。
※ご経験やご志向に応じて、いずれかのポジションをお任せします

(1)プロジェクトマネージャー(PM)
Web・スマホ・GUIアプリケーション開発において、
プロジェクト全体の計画立案から遂行・管理、クライアントや関連部門との調整・折衝をリードいただきます。
予算・進捗・品質・リスクなど、多面的にプロジェクト全体をマネジメントするポジションです。

【具体的には】
■クライアントや関係部門との折衝・要件調整
■要件定義〜設計〜開発〜検証・リリースまでのフルフェーズの推進
■UI/UXデザイナーやテックリードとの連携による仕様整合・レビュー推進
■社内外開発メンバーのリソース管理、進捗/コスト/品質のモニタリング
■協力会社/パートナーとの折衝・調整・管理 など

(2)プロジェクトリーダー(PL)
Web・スマホ・GUIアプリケーション開発において、技術的なリードを担っていただきます。
設計・実装フェーズを中心に、要件定義段階からプロジェクトに参画し、
技術的な視点での要件整理・設計・実装・レビューまで一貫してリードするポジションです。

【具体的には】
■PMやクライアントと連携した技術要件の整理・提案(要件定義フェーズから参画)
■アーキテクチャ設計、画面設計・機能設計
■技術リードおよび開発メンバーのマネジメント
■アプリケーション開発、コードレビュー
■技術的課題の特定・検証・改善推進
■UI/UXデザイナーやPMとの仕様整合・連携
■協力会社/パートナーへの技術ディレクション・レビュー支援 など

【プロジェクト例】
■Kotlin×ReactによるハイブリッドUIアプリ開発(タブレット端末向け)
■スマートフォンアプリ、車載アプリなどのネイティブアプリケーション開発
■車載IVIやデジタルメーター、センターディスプレイなど、次世代インターフェイス開発
■Web・スマホ・GUIアプリを統合するマルチプラットフォーム対応アプリ開発
■レジャー製品向けなどのアプリ開発 など

【技術スタック】
※プロジェクトにより異なります
■言語・フレームワーク:Java、C++、C#、Kotlin、Swift、TypeScript、Flutter、React Native、Unity など
■開発環境:Android Studio、Xcode、Linux、Android Automotive OS
■その他ツール:GitHub、JIRA、Slack など

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

デザインエンジニアリング1部もしくは、2部。
各プロジェクトには、人間中心のデザイン思考でアイデアを発想するデザイナーと、
様々な技術的手法やツールを駆使してアイデアを実行可能な形にするエンジニアがアサインされ、
共創して製品開発や価値創造をしています。

【こんな方におすすめ】
・PM・PLの経験を活かし、年収アップとキャリアアップを目指したい方
・アプリ開発の経験を、マネジメントや上流工程で評価されたい方
・プライム案件でプロジェクトの中核を担う役割に挑戦したい方

拠点 IT・エンジニア|エスディーテック株式会社|PM・PL(Web・オープン系)|正社員|#359950

  • IT・エンジニア
  • 正社員

テクニカルサポート職|中核メンバーとして年収400万円〜500万円を目指す

年収400万円〜500万円でスタートアップの中核を担えるポジション
資格取得制度を活用しながら、キャリアの幅を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

顧客からのテクニカルサポートの問い合わせに対応し、問題解決のための分析とトラブルシューティングを行います。製品の使用方法に関するサポートを提供しながら、顧客のフィードバックを収集し、改善提案をおこなうことで、内部チームとの連携によるサービス向上に貢献します。スタートアップらしくフラットな組織で、事業戦略・営業戦略やプロダクト企画、マーケティングにも関わる機会があり、経験を積むほど任される範囲が広がる環境です。

■顧客からのテクニカルサポートの問い合わせに対応します。

■問題解決のための分析とトラブルシューティングを実施します。

■製品の使用方法に関するサポートを提供します。

■内部チームとの連携によるサービス向上に貢献します。

■顧客のフィードバックを収集し、改善提案を行います。

スタートアップらしいフラットな組織で、
事業戦略・営業戦略に加え、プロダクト企画やマーケティングも巻き込みながら、
メンバー全員で議論し意思決定していく文化があります。
事業全体に関わる機会が豊富な環境です。

【こんな方におすすめ】
・年収アップを目指し、キャリアを積み上げたい方
・ネットワークや技術サポートの経験を資格とともに活かしたい方
・事業全体に関わりながら中核メンバーを目指したい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社信州開発|運用・保守・監視・テクニカルサポート|正社員|#359538

  • 販売・サービス
  • 正社員

和食調理人|創業100年超の老舗で年収アップを目指す

経験を積むほど収入アップや役職手当につながる環境です
技術を積み上げ、会席メニュー開発など上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

食材の目利きから仕込み、調理、盛り付けまで和食調理全般を担当していただきます。基本業務はOJTで進め、調理研修の制度もあるため、一流の日本料理を基礎からしっかり身につけられます。経験を積んだ後は会席コースのメニュー開発にも挑戦でき、洋食のエッセンスを取り入れた創作土佐料理の提案も任せていただきます。勤続手当や退職金制度もあり、長く続けるほど報われる環境です。

和食料理の調理全般の業務に従事していただきます。

入社後は食材の仕込みから調理、盛り付けまで調理業務全般をお任せします。
基本的な業務はOJTですすめ、さらに調理研修の制度もございます。
一流の日本料理を基礎からしっかり学べるうえ、郷土料理である皿鉢料理や、鰹、クエ、桜鯛など大型魚を扱う料理などここでしか身に付けられない技術も多くあります。

和食の調理人として良い素材の目利きをしっかりと身に付け、創業時より受け継がれた技術を磨いて行っていただいた後は会席コースのメニュー開発なども行い、洋食のエッセンス を取り入れるなど、創作性を織り交ぜた新しい土佐料理も提案していただきます。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

調理場社員5人以上

【その他の勤務地】
東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、大阪府大阪市北区

【こんな方におすすめ】
・和食調理の経験を活かし、年収アップを目指したい方
・会席コースのメニュー開発に挑戦したい方
・役職を目指して技術を磨きたい方

拠点 販売・サービス|株式会社土佐料理司|飲食サービス(調理師・シェフ等)|正社員|#500614

  • 営業・CS
  • 正社員

住宅専門商社の法人営業|経験者優遇・年収320万〜500万円

年収320万〜500万円、賞与は年2回。経験を資格手当や次のポジションにつなげられます
住宅設備の提案力を活かし、年収アップを目指せる法人営業のポジションです

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

戸建て・アパートのタイルやサイディング、ユニットバス・キッチンなどを扱う住宅系専門商社で、ハウスメーカー・工務店・リフォーム店の法人営業を担当します。提案できる商材は水回り、タイル、空調、照明、窓、太陽光と幅広く、ユニットバスやキッチン、空調、太陽光は施工付きで提案できるのが特徴です。担当先は15社〜30社ほどで、既存商材に加えて新商材の受注を目指す提案活動も行います。商材提案資料の準備、見積書の作成、工事課との打ち合わせ、営業担当との訪問による提案などが主な業務です。テレアポはありません。入社後は先輩の同行からスタートし、社内システムの研修も手厚く行われます。

… 《どんなお仕事?》 …
戸建て、アパートなどの「タイル」や「サイディング」「ユニットバス・キッチン」
をメインに、施工工事まで一貫して手がける住宅系専門商社になります。

各支店・各営業所があり、営業は15社~30社程のお客様(ハウスメーカー・工務店・リフォーム店)
を担当しております。

アベルコでは、住宅に携わる商材(水回り/タイル/空調/照明/窓/太陽光)
であれば提案可能な点と販売での提案だけでなく施工付(ユニットバス/キッチン/空調/太陽光)
で提案できる2点が魅力的な点になります。

営業担当は、お客様が既存で扱っていただける商材だけでなく新商材の受注に向けて
提案活動を行っています!

業務の大まかな流れを知るために、まずは先輩のサポートから・同行などをします。

経験豊富な先輩方が丁寧にサポートしますので未経験の方でも安心して働けます。

仕事上で使用するツール(社内システム)についても入社時から手厚い研修が充実しており
万全サポート体制でお迎えします。

【具体的な業務内容】
■商材提案資料の準備
■見積書の作成
■現場で工事課と打ち合わせ
■営業担当と訪問し、お客様に商材・工事提案 など
※「テレアポ」はありません。

【こんな方におすすめ】
・住宅設備や建材の法人営業で経験を積み、年収アップを目指したい方
・施工付きの提案に関心があり、資格を活かしてキャリアを広げたい方
・未経験からでも、先輩のサポートを受けながら専門性を高めたい方

拠点 営業・CS|株式会社アベルコ|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#324784

  • 営業・CS
  • 正社員

フィールドセールス(ソリューション営業)|無形商材の提案経験を活かす物流マッチング事業

提案力を武器に、年収アップを目指せるソリューション営業のポジションです
実績次第で早期にリーダー・マネージャーを担うキャリアも期待できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

荷主企業様と運送会社様・ドライバー様をつなぐ物流マッチングサービスの軽貨物事業部で、既存顧客のニーズに合わせたソリューションを提案していただきます。年収500万円〜1000万円、賞与2回の条件のもと、無形商材の提案営業で培った力を、事業の拡大とともに大きな役割へつなげられます。資格取得制度もあり、専門性を高めながら上のポジションを目指せます。

荷主企業様と運送会社様/ドライバー様を結ぶ「物流マッチングサービス」を提供する軽貨物事業部の、既存顧客ニーズに応じてカスタマイズ提案を行うソリューション営業のポジションです。
一方的にサービスを売り込む営業ではなく、荷主企業様の課題に対して、当社のプロダクト・社内のオペレーションや配送設計・運送会社様との協業など、さまざまなリソースを組み合わせてソリューションをご提案する提案営業をおこなっていただきます。

【具体的な業務内容】
・課題、ニーズのヒアリング
・ソリューションの検討〜提案
・立ち上げ前後では現場設計、お客様・ハコベル社内含めての体制の構築、運送会社への協業アプローチ〜承諾獲得など
・立ち上げ後フォローと継続・拡大提案など

【営業スタイル】
・1人あたりの担当社数:30社程度
・商談方法:対面50%、オンライン・電話50%
・担当顧客の詳細(業界や規模感):全国規模の会社様から中小企業まで幅広く対応
・新規/既存割合:新規2割、既存8割程度

20〜30代のメンバー約10名が在籍しており、若手が活躍している環境です

在籍メンバー例: 
・物流企業での法人営業経験者(30代・男性)
・Web配信サービスの法人営業経験者(20代・女性)
・広告会社での営業経験者(30代・女性)

【こんな方におすすめ】
・toB向けの無形商材で提案営業を2年以上経験した方
・年収とキャリアの両方を伸ばしたい方
・マネジメントを視野に入れて営業力を磨きたい方

拠点 営業・CS|ハコベル株式会社|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#324728

  • IT・エンジニア
  • 正社員

データベースエンジニア|年収450万〜800万円で市場価値を高める

年収450万円〜800万円。経験を積んで上のポジションを目指せる環境です。
DB設計からデータパイプラインまで担い、専門性を高めながら評価につなげられます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

急成長中のDX事業で、データベースエンジニアとして新規サービスのスキーマ・テーブル・インデックス設計を担当していただきます。パフォーマンス改善ではボトルネックの特定やクエリ最適化を行い、セキュリティ対策や脆弱性診断、DB選定・導入支援にも関われます。BIツールやSQLによるデータ分析、ETLを使ったデータパイプライン構築まで任せるため、スキルの幅を広げてキャリアを積み上げられます。

WEBシステム構築に強みを持つ当社にて、データベースエンジニアとして以下の業務をお任せします。

■データベースの設計・構築:新規サービス開発における最適なスキーマ・テーブル・インデックス設計を行います。
■パフォーマンス改善:ボトルネック特定、クエリ最適化、パラメータチューニングによる改善を実施します。
■運用・保守:データベースの安定稼働を支えます。
■セキュリティ対策:セキュリティの脆弱性診断、セキュリティポリシーの策定・実施を行います。
■DB選定・導入支援:要件に応じた最適なDBの選定と導入支援を行います。
■データ分析・レポーティング:BIツールやSQLを活用したデータ集計、レポーティングを行います。
■データパイプライン構築:ETLツールやクラウドサービスを用いたデータパイプラインの構築を行います。

業務内容の変更範囲:会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・DBの経験を年収アップにつなげたい方
・設計から分析まで幅広く携わりたい方
・上流工程でキャリアを伸ばしたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社ウェブエッジ|インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)|正社員|#358146

  • 営業・CS
  • 正社員

インサイドセールス(法人向け)/TMS SaaS営業・年収800万円〜も目指せる

年収800万円〜1100万円、賞与2回で営業の成果をしっかり手にできる
TMS SaaSの営業経験を活かし、事業部のマネージャー、事業部長へ上を目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「配車計画」「配車管理」といったTMS領域のSaaSプロダクトについて、法人のお客様の物流現場が抱える課題に対してソリューションを提案するポジションです。経営課題・現場課題を深く理解し、製品を軸にした最適な提案を行います。訪問・オンラインで顧客への製品紹介、ヒアリングによる課題特定、ソリューション設計、決裁者へのプレゼンテーションまでを担い、受注後はカスタマーサクセスチームと連携して導入プロジェクトを進めます。多くの導入実績がある中で、営業組織・手法の変革も担っていただけます。成果と意欲次第で、チームリーダー、セールスマネージャー、事業部長へのステップアップや、新規事業への参画も可能です。

当社が提供する、「配車計画」「配車管理」といったTMS(Transport Management System)領域のSaaSプロダクトの営業メンバーを募集します。
本ポジションは、お客様一社一社の物流現場が抱える課題に対し、製品を軸としたソリューションを提案することで、顧客の物流現場の抜本的な改革を推進するという重要なミッションを担います。

<具体的な業務>
お客様の経営課題・現場課題を深く理解し、当社のTMSプロダクトを活用した最適なソリューションを提供していただきます。

・ リード/顧客対応・提案

お客様企業への訪問、製品紹介、課題解決に向けた提案活動

・ ヒアリング・課題特定

顧客の物流現場における課題やニーズの深掘り

・ ソリューション設計

お客様の状況に応じた最適なソリューションの検討・企画・提案(ソリューション型営業)

・ 商談推進

担当者とのリレーション構築、決裁者へのプレゼンテーション

・ プロジェクト推進

受注後のカスタマーサクセスチームとの連携、導入プロジェクトの円滑な進行

すでに多くの導入実績がありますが、これは通過点に過ぎません。
これまでの成功体験にとらわれず、お客様からのフィードバックを基に、売り方やサービス提供内容をブラッシュアップし、プロダクトとともに営業組織・手法を変革していく中心メンバーとしてご活躍いただけます。
また、社会貢献性の高い領域:物流という社会インフラを支えるお客様の課題解決を通じて、社会全体の効率化・最適化に貢献いただけます。

【営業スタイル】
・1人あたりの担当社数:20社以上
・商談方法:対面3割/オンライン7割(顧客が遠方のケースもあり)
・担当顧客の詳細(業界や規模感):メーカーや物流事業者全般
・新規/既存割合:新規9割/既存1割

【キャリアパス】
当ポジションは、急成長中の組織の中核を担うため、成果と意欲次第で、既存の枠を超えた様々な挑戦の機会を提供します。

・ セールス組織のマネジメント/リード
 └プレイヤーとして実績を積んだ後、チームリーダー、セールスマネージャーへとステップアップし、組織を率いる立場へ。
 └将来的には事業を統括する事業部長として、事業全体の成長戦略を描く役割を担っていただけます。

・ 新規事業・事業開発への挑戦
 └TMS領域で培った顧客課題解決の知見を活かし、物流テックにおける新規事業の企画・立ち上げに参画いただけます。

配属される物流DXシステム事業部営業グループは、現在20〜30代のメンバーが多く在籍しています。
バックグラウンドは様々で、物流業界出身者・SaaS営業経験者・エンタープライズ営業経験者が活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・B2B向けITソリューションの営業で成果を出してきた方
・エンタープライズ営業で、さらに年収アップを目指したい方
・営業組織の中核として、マネジメントへの道を描きたい方

拠点 営業・CS|ハコベル株式会社|インサイドセールス(法人向け)|正社員|#324725

  • IT・エンジニア
  • 正社員

DXエンジニア(PL〜PM)|年収600万円〜900万円、急成長フェーズで上を目指せる

年収600万円〜900万円を目指せる、PL・PM職の募集です
資格を活かし、急成長中のDX事業でキャリアアップを狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

WEBシステム構築に強みを持ち、昨対比30%で売上拡大中の当社で、DXエンジニア(PL〜PM)を募集します。スマホ・WEBアプリ開発、サイト構築、業務系システム開発などを、受託・ラボ・客先常駐の中から適性や希望に応じてアサインします。ECサイト構築(CMSサイト・BLOG構築等)や顧客への長期的な伴走型の価値提供に強みがあり、HISやジャパネットたかた等の大手企業との直取引もあります。2030年までに300名体制を目指す急成長フェーズのDX事業で、上流のポジションを目指せる環境です。

WEBシステム構築に強みを持ち、昨対比30%で売上拡大中の当社にて、DXエンジニア(PL~PM)を募集しています。
月平均残業5時間程度と働きやすく、スキルアップしていきたい方へおすすめの環境です。

【詳細】
スマホ・WEBアプリ開発、サイト構築、業務系システム開発など、受託、ラボ、客先常駐から適性や希望に応じてアサインいたします。

【強み】
「顧客に向けた長期的な伴走型の価値提供」「ECサイト構築(CMSサイト・BLOG構築等)」に強みを持っており、
HISやジャパネットたかた等の大手企業との直取引もあります。

業務内容の変更範囲:会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・PL・PMとして上のポジションを目指したい方
・大手企業との直取引で実力を発揮したい方
・急成長中の事業でキャリアアップを狙いたい方

拠点 IT・エンジニア|株式会社ウェブエッジ|PM・PL(Web・オープン系)|正社員|#358136

  • 販売・サービス
  • 正社員

【児童指導員/保育士】放課後等デイサービスの正社員|資格手当あり・昇給毎年

毎年の昇給と年2回の賞与、特別賞与もあり、資格や経験を活かして収入アップを目指せます。
資格手当や住宅手当があり、退職金制度も整った正社員として長く働ける環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

発達の遅れや障がいのあるお子さまの送迎、日常生活の支援、遊びの補助、個別課題への取り組みのお手伝いなどを担当します。勤続年数や実務経験、取得資格に応じた昇給制度があるので、児童指導員や保育士の資格・経験を評価に結びつけながら、上のポジションを目指せます。日報は療育支援ソフトで効率化されており、書類業務の時間を減らせます。

発達の遅れや障がいをお持ちのお子さまへのサポートをお願いします。

【具体的な内容】
・送迎
・手洗いうがい、排せつなどの日常生活支援
・遊びの補助
・個別課題への取り組みのお手伝い
・日報の作成など

★日報や書類は「療育支援ソフト」を用いて効率化◎1時間→10分程度の時短効果があります!
児童指導員や保育士としての経験や資格を活かし、児童が楽しく過ごせるよう心がけ支援していきます。

【児童が到着してからの1日の大まかな流れ】
▼14:00~14:30/児童到着・始まりの会
▼15:00~15:30/水分補給・お絵かきやブロック等
▼16:00~16:30/パネルシアター・音楽等の設定活動。自主制作教材を使用した制作活動や学習もあります。

■17:00~17:30/帰宅
休学日及び土曜日は10:30~16:30

業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

20代~50代の幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。常勤8名、非常勤11名(うち男性スタッフ5名)で、男女問わず活躍しています。

【こんな方におすすめ】
・資格を活かして待遇を上げたい方
・実務経験を収入の安定につなげたい方
・長く腰を据えて働ける正社員を探している方

拠点 販売・サービス|株式会社ふきのとう|介護福祉サービス(保育・介護等)|正社員|#497005

  • 営業・CS
  • 正社員

フィールドセールス(法人向け)|SES営業で年収アップとキャリアを広げる

年収460万円〜800万円、初年度想定も含めて収入を伸ばせる
成果に応じたインセンティブと6月・12月の昇給で年々給与アップを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

IT×HR領域で、企業とエンジニアを結ぶ法人営業のポジションです。新規顧客の開拓や既存企業の案件獲得、商談での単価交渉・新規案件の獲得を担当していただきます。成果がストック式のインセンティブとして積み上がる評価制度があり、コツコツ続けるほど年収アップにつながります。仕事は営業にとどまらず、事業推進、組織戦略、人材育成、採用、企画などにも関われるため、営業のスキルを軸に新たなキャリアを広げられます。頑張り次第では早い段階で役職付きの管理職を目指すことも可能です。

【注目ベンチャー×新規事業立ち上げ/営業として事業を推進する中核ポジション/スピード昇給・飛び級昇進可能】

【ビジョンについて】
「時代を動かすインフラを、生み出す」ビジョンを掲げ、インフラ領域を専門としたシステムインテグレーション事業を展開。AIの普及により、国内のAI向けデータセンターは2030年代半ばまでに4倍超へ拡大する見通しです。サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ。これらを支えるITインフラのニーズは拡大の一途をたどる一方で、供給が不足しています。

だからこそ私たちは、ITインフラ領域に特化し、確かな技術力でお客様のビジネスの土台を支えています。安定した基盤があってこそ、企業は新たな挑戦に踏み出せる。その土台づくりを担い、お客様の成長に貢献していくことが、私たちの役割です。

■業務概要:
新規事業の中核を担う「エンジニアの営業」として、IT企業とエンジニアの架け橋となり、クライアントのビジネスを支えていただきます。単なる仲介ではなく、事業を描き・動かし・改善していく。正解がないからこそ「どう動くか、どう改善するか」という営業としての思考力を磨けるポジションです。

当社のSES営業として、企業とエンジニアの架け橋となりクライアントのビジネスを支えていただきます!

■業務内容:
・新規顧客の開拓
・既存企業の案件獲得
・エンジニアのアフターフォロー・キャリア面談・現状確認
・他営業とのチーム連携
・資料作成(説明資料など)
・商談(単価交渉、新規案件の獲得)
・全体業務の管理

■業務補足:
エンジニアを案件にアサインしたあとは、アフターフォローも重要となっています。どうようなキャリアを歩んでいきたいのか、市場価値を高めるには何を勉強すべきなのか、最新のITトレンド等を含めて、フォローアップを行います。

■組織について:
◎新規事業立ち上げに伴うスタートアップメンバー採用
これから当社の基幹事業として育てていく部署のため、あなたの成長がそのまま部署の成長に直結!当然スピード感のある昇給・昇格で還元するので、早い段階から役職付きの管理職や大幅収入UPを目指せる環境です。
◎風通し抜群の社風!
会社全体でお互いの情報を積極的に交換するなどチームワーク良好で、全員で成長できる一体感を楽しめます!

◎「ベストベンチャー100」選出!
成長企業でスキル・成長実感が得られます。
※「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。

■研修制度:
当社の人材コンサルタントは、提案力はもちろんIT分野の幅広い知識も必要となります。このスキルを習得できるように、様々な研修制度で成長を後押します!仕事と研修を通じて、課題解決型のレベルの高いビジネスパーソンを目指せます。
変更の範囲:会社の定める業務

【チームワーク抜群】
お互いの情報を積極的に交換するなどチームワーク良好で、全員で成長できる一体感を楽しめる環境です。

【こんな方におすすめ】
・営業経験を収入やキャリアアップにつなげたい方
・成果を正当に評価される環境で年収を伸ばしたい方
・営業から事業づくりや組織づくりに関わりたい方

拠点 営業・CS|株式会社ユニゾン・テクノロジー|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#324225

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