年収700万円〜1150万円で、新規事業の立ち上げをリードできる
等級に応じてストックオプションが付与され、上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「記憶」の課題に取り組むSaaS「Monoxer」の法人向け新規開拓を主導していただきます。エンタープライズ企業の役員・部長層に複数回の商談で向き合い、記憶で解決できる領域の合意形成と新たな投資の意思決定をリードします。あわせて、ターゲティング基準やトークフレーム、商談プロセスを整備し、再現性のある新規セールス組織の立ち上げと仕組み化を牽引します。事業開発では、教育業界での実績を土台に、エンタープライズ領域に続く新たな事業領域の展開方針策定から事例創出、アライアンス検討までを幅広く担っていただきます。等級は個人のスキルに応じて決まり、年2回の給与・等級見直しの機会があります。

■エンタープライズ顧客の新規提案・セールス組織設計
エンタープライズ企業への新規開拓を主導しながら、「どうすれば売れる組織になるか」という問いに向き合い、
再現性のある新規セールスの仕組み設計もリードいただきます。
「記憶」の切り口から顧客の経営・事業課題を捉え、Monoxerの価値を最大限に届ける戦略的なセールスをリードしていただきます。

アカウントプランの策定〜受注推進：
ターゲット企業ごとにアカウントプランを策定し、役員・部長層に対し複数回の商談を通じて
「記憶で解決できる領域」の合意形成と新たな投資への意思決定をリードします。
AEとバディ体制でPoCを設計・実行しながら、中長期的な効果創出を見据えた受注を推進します

「売れる仕組み」の設計と組織への実装：
個人の商談実行にとどまらず、ターゲティング基準・トークフレーム・商談プロセス・引き継ぎフォーマットなどを整備し、再現性のある新規セールス組織の立ち上げと仕組み化を牽引します

■事業開発
企業領域において、Monoxerの価値はまだ顕在化されていないフェーズにあります。
以下の事業開発テーマをプロジェクトベースで主導いただきます。

市場仮説の構築・検証：
各業界・企業ごとに、「記憶～行動変容〜成果」の間に存在するギャップを核としたバリュープロポジションの設計・検証を顧客と共に推進します

新規事業領域の立ち上げ：
エンタープライズ領域に続く新たな事業領域への展開として、展開方針の策定から、事例の創出、コンテンツ調達等のアライアンス検討まで幅広に担います

複数部門との社内協働：
社内のPdM・Engineer・Marketingなどの他部門とも密に連携しながら、現場の一次情報をプロダクト改善やリード獲得に繋げれるよう、協働プロジェクトとして推進します

組織としては立ち上げフェーズで、元SaaS企業COOが領域責任者を担っており、
グロービスやコンサル出身者など、各方面のプロフェッショナルが集う少数精鋭チームです。
年齢層は、30代～40代が中心です。

【こんな方におすすめ】
・新規開拓で役員層と深く向き合った経験を、年収アップにつなげたい方
・セールスの仕組みづくりから事業立ち上げまで、裁量を広げたい方
・資格や経験を積み、ストックオプションを伴うキャリアを描きたい方

年収750万円〜1000万円、経験に応じた高水準の報酬を目指せるポジションです
部門長としてキャリアの上位ポジションを狙える、事業責任者候補の求人です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

組織開発カンパニーのカスタマーサクセス部門で部門長として、チーム全体の顧客満足とARR成長を統括していただきます。組織戦略の立案、ARR成長戦略の設計、マネージャー層の育成、プロダクト進化への提言まで、事業成長の中核を担うポジションです。年2回・平均12%の昇給実績があり、経験や成果をキャリアと報酬の両面で積み上げられる環境です。

【業務内容】
組織開発カンパニーのカスタマーサクセス部門の部門長として、チーム全体の顧客満足・ARR成長を統括していただきます。組織戦略の立案、メンバー育成体制の構築、業務プロセスの再設計に加え、プロダクト進化の主導、全社経営戦略への提言まで、事業成長の中核を担います。

具体的には
1. 組織戦略の立案・KPI管理
└部門長として、カスタマーサクセス組織全体の中長期戦略を立案し、事業成長を牽引します。具体的には、契約更新ARR、追加受注ARR(アップセル・クロスセル)の目標設計と達成施策を立案するARR成長戦略の設計を担当します。同時に、エンタープライズ/SMB、業界別に最適なアプローチを設計する顧客セグメント別戦略の構築にも取り組みます。さらに、Salesforce、BIツール、GAを活用してチーム全体のパフォーマンスを可視化し、データドリブンに改善を推進します。これは単なる現場管理ではなく、事業責任者として戦略を描く役割です。

2. チームマネジメント・組織構築
└カスタマーサクセス部門の組織設計・マネージャー育成・採用戦略を担当します。各チームのマネージャーに対する目標設計、1on1、評価、育成を通じてマネージャー層のマネジメントを行い、次世代リーダーを育成します。また、カスタマーサクセス組織の拡大に向けた採用要件定義、面接、オンボーディング設計といった採用戦略の立案・実行にも携わります。組織そのものを設計し、成長させることが、このポジションの重要な役割です。

３. プロダクト進化・全社経営戦略への関与
└部門長として、カスタマーサクセス視点からプロダクト開発・全社経営に提言します。顧客の声を集約し、「こんな機能があれば、顧客満足・ARRが向上する」という提案を開発チームに行い、プロダクトロードマップへの提案を実施します。また、経営陣と協働し、カスタマーサクセス視点から事業戦略・プロダクト戦略・組織戦略に貢献する全社戦略会議への参画も担います。さらに、カスタマーサクセス組織が持つ顧客インサイトを活かして新たな事業機会を提案し、新規事業・新プロダクトへの関与も行います。これにより、カスタマーサクセス組織を「事業成長のエンジン」へと昇華させます。

４. 戦略的重要顧客への直接対応
└エンタープライズ顧客など、戦略的重要顧客の対応を直接担当し、組織人事コンサルティングファームと同等の価値提供を実践します。採用要件定義から選考設計、配置最適化、離職防止まで、人事の最上流からデータと科学で変革を推進します。また、複雑な組織課題を持つ顧客に対して高度なコンサルティングを提供し、成功事例を創出してカスタマーサクセス組織全体のナレッジとして蓄積します。自らがプレイヤーとして最前線に立ち、組織を牽引することで、チーム全体の模範となります。

【こんな方におすすめ】
・部門長や事業責任者として、キャリアの上位を目指したい方
・人材業界の法人営業や事業会社の人事経験を年収アップにつなげたい方
・KPI設計やマネジメントで組織を成長させた経験のある方

年収450万円〜600万円でプロのCSを目指せる求人です
資格手当や資格取得制度で、専門性を形にできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

SaaSやITソリューションを手がける成長企業に対し、カスタマーサクセスの立ち上げや改善を支援する仕事です。自社プロダクトでCS経験を積んだ方が、複数のクライアントを担当しながら、顧客を成功に導くプロセス設計力や定着率を上げる仕組みづくりの力を活かせます。オンボーディング設計、FAQ・ナレッジ整理、ヘルススコア設計、チャーン対策やアップセル促進などを手がけ、将来はクライアントのCS組織そのものを設計するコンサルタントとして、キャリアアップを目指せます。

アディッシュは、SaaS・ITソリューションなど、様々な業界の成長企業に対してカスタマーサクセスの立ち上げ・改善支援を行っています。
　本ポジションでは、自社プロダクトでカスタマーサクセスを経験し、カスタマーサクセスの中でキャリアアップを目指しているあなたに、これまでに培った「顧客を成功に導くプロセス設計力」や「定着率を上げる仕組み構築力」を活かし、複数のクライアント企業の成長を支援していただくポジションです。

　さらに幅広い業界や業種のプロダクトや、様々な成長フェーズのカスタマーサクセスに携わることで、専門性を高め、カスタマーサクセスのプロフェッショナルを目指しませんか。

■具体的な業務内容
・クライアント企業のカスタマーサクセス体制の構築支援
ーオンボーディングプロセス設計や改善
ーFAQ・ナレッジ体系の整理／構築、それにともなう管理ツールの設定
ーヘルススコアの設計支援
ータッチモデル戦略の策定（ユーザージャーニーマップ作成など）
ーチャーン対策やアップセル/クロスセルの促進
・複数名対応の場合、チームメンバーのサポート

■クライアントプロダクト（一例）
・法務AIのプラットフォーム
・会議・商談の可視化、効率化のためのAI議事録プロダクト
・建設業向け業務効率化クラウド型プロダクト
・宿泊施設、病院向けのAIツール

将来的には、
クライアントのサクセスを支援するだけでなく、クライアントのCS組織そのものを設計や改善するコンサルタント案件を担うポジションを目指していけます。
これまでの経験をさらに活かして、カスタマーサクセスの可能性を広げたい方を歓迎します。

■活躍しているCSメンバーもコンテンツ作成しています！ アディッシュのオウンドメディアもご覧ください：　https://cs-studio.adish.co.jp/all
■メンバーインタビュー：https://www.wantedly.com/stories/s/memberinterview
https://www.green-japan.com/company/5272/interview

【こんな方におすすめ】
・営業経験を活かしてCSの専門性を高めたい方
・カスタマーサクセスの経験を年収アップにつなげたい方
・将来CS組織の設計や改善に携わりたい方

年収350万円〜600万円の求人です
資格報奨金やキャリアの道筋を選べる環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造現場の自動化・品質向上を支えるマシンビジョン製品向けのソフトウェア開発を担当していただきます。対象は地図DB基盤開発で、開発言語はPython・C#・Javaから業務に応じて使います。1機能を担当し、設計・実装・テストまで一貫して対応していただきます。PJTアサインまでの準備期間は次回案件に向けた学習に充てられ、自身の技術向上の時間として活用できます。

製造現場の自動化・品質向上を支えるマシンビジョン製品向けのソフトウェア開発をお任せします。
対象は、地図DB基盤開発。
＜開発言語：Python or C#　or　Java＞
地図DB基盤のソフトウェア開発において、１機能を担当し、設計・実装・テストまで一貫して対応していただきます。

【魅力】
■働きやすさ：柔軟なリモートワーク制度（PJTによる）
・平均残業：14時間・柔軟な有給取得可

【PJTアサインまでの準備期間について】
■次回案件に向けた予習（開発手法向上期間：外部パートナーや研修動画有）自身の技術向上期間として活用いただけます。

■プロジェクト体制
5名前後のチームに入って取り組みます。
チーム内でプロジェクトの課題を洗い出し、積極的にコミュニケーションをしながら、取り組んでいくことができます。

【その他の勤務地】
神奈川県、愛知県岡崎市

【こんな方におすすめ】
・PythonとJavaの開発経験を年収アップにつなげたい方
・資格取得を支援制度で目指したい方
・設計から実装まで一貫して担当したい方

年収504万円〜702万円、キャリアアップを目指せるポジションです
営業経験を活かし、カスタマーサクセスのプロへ転身できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

SaaSやスタートアップ企業の「まだ形になっていないサクセス」を設計し、データとロジックをもとに再現性ある仕組みを生み出していく仕事です。クライアント企業の事業モデルや顧客構造を分析してCS戦略を設計し、LTV・解約率・活用率などのサクセス指標を策定・可視化します。運用フェーズへの移行支援や体制構築、組織・プロセス・ツールの最適化提案、成果報告書・改善提案書の作成とプレゼンテーションまで担当します。0からカスタマーサクセスを創り出し、その成長を見届けられる点も特徴です。

このポジションでは、SaaSやスタートアップ企業の「まだ形になっていないサクセス」を設計し、データとロジックをもとに再現性ある仕組みを生み出していきます。
０からカスタマーサクセスを創り出し、その成長を見届けることができ、自身のノウハウ、スキルを最大限に活かすことができます。

　変化の激しいカスタマーサクセス市場の中で「仕組みを創るワクワク」と「顧客の成長に直結する実感」を両立できるポジションです。
加えて、これまでカスタマーサクセスはtoB向けが主流でしたがが、toC向けビジネスでも需要が生まれています。カスタマーサクセスとしてのポイントを抑えながら、toCビジネスに落とし込んでいく設計に、一緒に取り組んでいける方を求めています！

■具体的な業務内容
・クライアント企業の事業モデル・顧客構造を分析し、CS戦略を設計
・LTV・解約率・活用率などのサクセス指標の策定と可視化
・運用フェーズへの移行支援、体制構築・改善提案
・組織・プロセス・ツールの最適化提案およびプロジェクト推進
・成果報告書・改善提案書の作成とプレゼンテーション

■活躍しているCSメンバーもコンテンツ作成しています！ アディッシュのオウンドメディアもご覧ください：　https://cs-studio.adish.co.jp/all
■メンバーインタビュー：https://www.wantedly.com/stories/s/memberinterview
https://www.green-japan.com/company/5272/interview

【こんな方におすすめ】
・営業で培った課題ヒアリング力を専門性に変えたい方
・SaaSのCS設計を0から手がけてみたい方
・資格や専門スキルを活かして次のキャリアを描きたい方

年収600万円〜1200万円、前職を考慮して経験・スキルに応じて決定
技術選定や設計をリードし、テックリードとしてキャリアの上を目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

物流DXサービス「トラック簿」の開発をお任せします。倉庫での入出荷予約やデータ分析を支えるプロダクトで、技術負債の解消やアーキテクチャ刷新を進めながら、プロダクトの競争力を高めていく役割です。KotlinやJavaを用い、BizやPdMメンバーと連携して開発・運用を担います。Kotlin、Java、PostgreSQL、React、Flutter、AWS、Firebase、GCPなど幅広い技術に触れられ、経験を積みながら上のポジションを目指せる環境です。賞与は年2回、固定残業手当は月45時間分想定で、超過分は別途支給されます。

【募集背景】
物流DXサービス「トラック簿」は、物流拠点である倉庫において誰が・何時に・何を積みにくるのかなどを事前に予約・管理し、データ分析をも可能にするプロダクトです。
2024年問題（ドライバーの時間外労働上限規制）を契機に、物流業界全体でDX推進の機運が高まっており、当社の物流DXサービスへの需要も急速に拡大しています。

中長期的には技術負債の解消や、アーキテクチャ刷新、プロダクト競争力の強化をしていくためのシステム改善が求められるプロダクトとなっております。
この重要な変革を共に推進していただける方を募集しております。

【業務内容】
物流DXプロダクトである「トラック簿」の開発をお任せします。
物流業界に対する高い解像度をもとに、現場の課題やニーズを的確に捉え、それらを技術的な最適解へと昇華していくことが求められます。
また、単なる機能開発にとどまらず、ユーザー体験や業務変革の視点を持ち、プロダクトを通じて業界全体にインパクトを与えていく役割を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・BizやPdMメンバーと連携し、プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用
・プロダクトがユーザーに提供する価値を理解し、その実現方法を検討・実践
・TLと連携したプログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択
・プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現

【開発環境】
・開発言語/フレームワーク等:
　　‐Backend: Kotlin, Java
　　‐DB: PostgreSQL
　　‐Frontend: TypeScript, React
　　‐Mobile App: Flutter, Dart
・インフラ: AWS,Firebase,GCP
・バージョン管理: Git/GitHub
・CI/CD: GitHub Actions
・コミュニケーション: Slack, Notion, Google Workspace

【作業環境】
・Mac Book Pro / Air (機種・キーボードレイアウト選択可)支給
・外付けモニター: フリーアドレスで利用可能
・フリーアドレス制なので、気分に合わせて好きな場所で作業可能

配属されるシステム開発部トラック簿システムGは、9名のメンバーが在籍しています。
▼在籍メンバー例
・EM田中：https://note.com/hacobell/n/n0f6e2e0c9500
エンジニアチームだけでなく、PdM、セールス、CS、それぞれのチームと関わり、一緒に協力して取り組むことを大切にしています。

【こんな方におすすめ】
・サーバーサイド開発の実務経験3年以上で、テックリードを目指したい方
・テーブル設計や要件調整の経験を活かし、技術の方針を主導したい方
・資格や専門性を積み上げ、年収アップを目指したい方

年収326万円〜を目指せるキャリアの土台
技術の提案や検証に挑戦し、次のポジションを狙える

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載GUIアプリ、エンタメ機器向けアプリなど、多様なプラットフォームでのアプリケーション開発に携わります。UXデザイナーやAIエンジニアと協力しながら、先端技術を使って「どう作るか」だけでなく「どんな体験を届けるか」まで考えるのが仕事です。業務では要件定義から設計、実装、テスト、リリース対応まで担当し、新技術導入やUXの実現性の検証にも取り組みます。先輩エンジニアのサポートを受けながら、専門分野や新しい技術にも挑戦できる環境です。

Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載GUIアプリ、エンタメ機器向けアプリなど、
多様なプラットフォームでのアプリケーション開発に携わります。

UXデザイナーやAIエンジニアなど、異なる専門性のメンバーと協力しながら、
先端技術を活用し、「どう作るか」だけでなく、「どんな体験を届けるか」までを考え、
ユーザーにとって心地よい体験を実現するため、日々開発に取り組んでいます。

車載機器のHMI（Human Machine Interface）領域や、Web・スマートフォン・エンタメ機器など、
さまざまなプラットフォーム向けのアプリケーション開発を通じて、新しい価値を生み出す仕事です。

【業務内容例】
■Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載機器、エンタメ機器など、
さまざまなプラットフォーム向けアプリケーション設計・開発（要件定義、設計、実装、テスト、リリース対応）
■UI／UXデザイナーと協働し、画面UI・インタラクション設計、プロトタイプ開発
■新技術導入やUXの実現性の検証
■各種プラットフォームでの動作検証・パフォーマンス改善
※チームで協力しながらプロジェクトを進めていきます。

【プロジェクト・環境】
・プロジェクトでは、技術的な議論やレビューが活発で、互いに学び合いながら成長していく文化があります。
・先輩エンジニアのサポートのもと、スキルアップできる環境です。また、UI/UXやAIなどの専門分野に触れたり、新しい技術にも積極的にチャレンジできる環境です。

【技術スタック】
※プロジェクトにより異なります
言語・フレームワーク：Java、C++、C#、Kotlin、Swift、TypeScript、JavaScript、Python、Flutter、React Native、Unity　など
開発環境：Android Studio、Xcode、Linux、Android Automotive OS
その他ツール：GitHub、JIRA、Redmine、Slack　など

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

■デザインエンジニアリング1部もしくは2部
エンジニア40名程度、デザイナー40名程度、在籍しています。

【こんな方におすすめ】
・技術的な提案や検証を通じて専門性を高めたい方
・年収アップや昇給を目指してキャリアを築きたい方
・プログラミングの経験を活かし、上流工程にも関わりたい方

年収600万円〜950万円、昇給・業績連動賞与ありのポジション
資格取得制度や退職金制度で、上流の経験を資格とキャリアにつなげる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

業界横断のITコンサルティング案件で、ITアーキテクト設計の支援、要件定義、基本設計などの上流工程を中心にプロジェクトへ参画します。開発工程以降は、プロジェクトマネージャー・リーダーのもとで進捗・課題・品質管理などのプロジェクトマネジメント支援を担当。顧客の業務・システム課題を整理し、改善施策の検討やドキュメント作成（要件定義書、設計書、テスト計画書 等）を行い、上位層と連携しながら提案・実行に関わります。

【仕事内容】
・業界横断でのITコンサルティング案件において、ITアーキテクト設計支援、要件定義、基本設計などの上流工程を中心にプロジェクトに参画する。
・開発工程以降では、プロジェクトマネージャー／リーダーのもとで進捗・課題・品質管理などのプロジェクトマネジメント支援を担う。
・顧客の業務・システム課題の整理、改善施策の検討、ドキュメント作成（要件定義書、設計書、テスト計画書 等）を担当し、上位層と連携しながら提案・実行を行う。

2026年4月時点　※全社員39名
・コンサルティング事業部：21名
（内訳）
Manager以上：8名
Senior Consultant以下：13名
※在籍全社員はコンサルティングファーム出身者

【こんな方におすすめ】
・上流工程の経験を年収アップやキャリアに活かしたい方
・PMやPLとしてプロジェクトを率いる立場を目指したい方
・資格取得制度を使ってスキルを伸ばしたい方

年収400万円〜600万円、賞与年2回、昇給年1回の安定した待遇
1つ上の役職にチャレンジできるキャリアアップ制度あり

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ビルクリーニングサービスを企業やビルオーナー様へ提案する法人営業です。年収400万円〜600万円で、賞与は年2回、成果は賞与にも反映されます。昇給は年1回あり、プロセスや達成回数に応じて1つ上の役職にチャレンジできるキャリアアップ制度も用意しています。既存顧客の深耕営業から新規顧客の獲得まで幅広く担当し、テレアポ・訪問・商談、見積書や契約書の作成、アフターフォローまで携わっていただきます。入社後は営業の基礎と業界知識を丁寧に習得でき、資格取得支援制度（ビルクリーニング技能士）も利用できます。

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◆仕事概要?
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各拠点を中心に、企業やビルオーナー様へのビルクリーニングサービスの提案営業をお任せします。既存顧客の深耕営業から新規顧客の獲得まで幅広く携わっていただきます。入社後は丁寧な手厚い指導のもと、営業の基礎から業界知識までしっかりと習得できます。

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◆業務詳細?
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【具体的な業務内容】
・営業活動（テレアポ／訪問／商談）
・見積書、契約書等の書類作成
・既存顧客のアフターフォロー

【契約がとれる ～営業の強み～】
① サービス品質が高い
　通常のビルクリーニングサービスではアルバイトスタッフが清掃を行っているところがほとんどですが、
　当社では確かな技術を持つプロのスタッフ（FC加盟店先）が清掃を行います。
　そのため、サービス品質に定評があり、顧客満足度が高いのが特長です。
② 独占市場で確かな実績あり
　競合の少ないブルーオーシャン市場で急成長を遂げています。
　「売上保証・営業代行」のビジネスモデルを展開することで、FCオーナー様も急増中。
　FCオーナー様を現在530名まで拡大し、今後はエリアも拡大予定です。
　確かな実績と会社の成長性は、お客様にとっても安心の証となります。
③ 仕組み化された研修あり
　当社独自の「5ステップ55スキル」プログラムにもとづき研修を行います。
　この研修により営業の基礎を習得し、自信を持って営業できるようになります。
　早期立ち上がりが可能で、結果（受注）に結び付きやすく、社員の満足度や定着率も向上しています！

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◆ポジションの魅力?
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★クリーニングンサービスを望むお客様へのサービス提供だけではなく、FCオーナー様のセカンドキャリアを
　より豊かな環境にしていくお手伝いにもつながる、やりがいのあるビジネス！
★予算を達成した分だけ、3ヶ月に1度にまとめてインセンティブがプラス！
★未経験入社1年目で年収アップを実現するメンバーも多数！
★キャリアアップ制度あり！2階級上がるチャレンジ制度がありプロセス面や達成回数に応じて判断します！
★残業時間は月にもよりますが5～20時間目安！

一般メンバーは20代前半～中盤、チーフなどの管理職は20代後半～30代が活躍中です。
20代～30代の若手を中心に、男女和気あいあいとアットホームな雰囲気の中で、お互い高め合える環境です。

【その他の勤務地】
神奈川県藤沢市、埼玉県さいたま市大宮区、千葉県千葉市中央区、千葉県市川市、千葉県船橋市、千葉県松戸市、千葉県柏市

【こんな方におすすめ】
・法人営業で年収アップを目指したい方
・資格を取得し、キャリアを広げたい方
・上のポジションを目指して成長したい方

年収500万円〜600万円を目指せるPM・PL職です
アプリやウェブの知見、カスタマーサポート経験を活かして上流ポジションへ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年収500万円〜600万円の正社員ポジションで、チェーン店向けのスマホアプリなどを提供する当社のプロジェクトを、企画提案からマネジメントまで担っていただきます。経験や実績をもとに年収をご提示し、賞与やインセンティブも用意しています。お店ごとのサービスデザインや企画作成、プレゼン業務を通じて提案力を磨き、プロジェクト管理やチームマネジメントへと役割を広げていけるキャリアが描けます。タッチパネル注文データやポイント利用履歴を分析する自社システムを使い、常連客を増やすお手伝いをする仕事です。店舗経験を活かし、お店の課題解決に伴走してください。

【仕事内容】
プロジェクト管理、企画提案に携わっていただきます。
当社では主にチェーン店向けにスマホアプリなどを提供しており、
顧客のニーズに合ったシステムを提案、提供できる方を募集いたします。

・顧客ごとのサービスデザイン、企画作成、プレゼン業務
・プロジェクト管理
・チームマネジメント

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

お店の成功を第一に考え、「どうすれば喜んでもらえるか」をチームで考える温かい雰囲気です。

【こんな方におすすめ】
・年収アップとキャリアの上流志向を両立させたい方
・アプリやウェブの知見を企画提案の形で活かしたい方
・プロジェクトを束ねるマネジメントに挑戦したい方