年収アップや昇給を目指せる、新エネルギー分野の専門商社です。
資格取得手当や資格取得時の一時金で、スキルを収入につなげられます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

低炭素社会の実現に向けた新エネルギー関連製品と、遠隔で監視する機器をまとめて提案するお仕事です。電気工事の知見を活かし、法人のお客様に必要性を説明して、導入コストの見積りまで担当します。受注後は納入先で設置工事の現場管理も行い、提案から施工まで一貫して関わることで、経験を積んで上のポジションを目指せます。

■低炭素社会を実現するための新エネルギー関連製品と、それらを遠隔で監視するための機器をトータルに提案します。
また、受注後は納入先において、設置工事の現場管理業務なども行っていただきます。

◎電気工事関連の知見を用いて、法人のお客様になぜそのサービスや製品が必要か説明を行ったり、
製品・サービスの導入にかかるコストを計算して見積りを提出。
トータルでお客様のメリットを訴求する提案をします。

《取り扱い商材》
ネットワークカメラ、産業用の太陽光発電システム、パワーコンディショナー、ＬＥＤ照明、計測監視装置など
※設計やアフターメンテナンスについては技術部門がフォローします。

【配属先情報】
今治営業所には営業、技術、事務職をあわせて6名の従業員が勤務しています。

【こんな方におすすめ】
・電気工事の経験を収入アップにつなげたい方
・資格を活かしてキャリアを広げたい方
・提案から現場管理まで一貫して関わりたい方

年収400万円〜450万円、年1回の昇給と年2回の賞与で着実に収入を伸ばせる
機械設計と制御設計の専門性を磨き、将来の市場価値を高められる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

食品加工機械の機械設計と制御設計を担当していただきます。機械設計では製品の構造設計、部品選定、図面作成などを手がけ、制御設計ではPLCプログラミング、電気回路設計、システム構築などに携わります。機構と制御の両方に関わることで、資格や専門スキルを活かしながら、より上のポジションを目指せる環境です。食の安全と効率化を支える機械に関わるため、経験を積むほど自分の技術価値を高められます。

【業務内容】
食品加工機械の機械設計および制御設計を担当していただきます。
・機械設計：製品の構造設計、部品選定、図面作成など
・制御設計：PLCプログラミング、電気回路設計、システム構築など

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・機械や電気回路の知識を仕事で活かし、専門性を高めたい方
・年収アップや昇給を着実に目指したい方
・将来は設計のリーダーなど上の役割を担いたい方

年2回の賞与と昇給があり、年収アップを目指せます
将来は購買課長として管理職のポジションを目指せます

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原料や資材の仕入れ・発注、価格交渉、在庫管理など、菓子製造に欠かせない購買業務全般を担当していただきます。将来の管理職候補として、コスト適正化や安定調達の仕組みづくりに関わり、役職手当の対象となるポジションを目指せます。購買の専門性を積み上げて管理職へ進みたい方にとって、キャリアを広げやすい環境です。

菓子製造に必要な原料や資材の仕入れ・発注業務、価格交渉、在庫管理など、購買業務全般をお任せします。
将来の管理職候補として、コスト適正化や安定調達の仕組みづくりを担ってください。

・原料・資材の仕入れ発注業務
・価格交渉および新規サプライヤー開拓
・開発・生産管理部門との連携（品質維持・数量調整）
・協力会社との関係構築（※最重要業務）

▼単なる発注業務だけでなく、社内外と連携し、最適な調達環境を整えることがミッションです。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

■配属先情報
購買部門への配属です。他部署（開発や製造）とも連携が多く、活気のある職場です。

【こんな方におすすめ】
・購買の経験を活かして管理職を目指したい方
・コスト削減や調達の仕組みづくりに挑戦したい方
・未経験から専門職として着実に昇給していきたい方

年収420万円〜504万円で、昇給と賞与も期待できる
職位・職務手当や家族手当など待遇が充実

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

月次・年次決算業務、現金出納管理、売掛金・買掛金管理（請求書発行含む）を担当いただきます。まずは実務を通じて業務フローを把握いただき、徐々にマネジメント業務の比重を高めていきます。部下のマネジメント・指導育成を担い、将来の課長として経理体制の強化を担っていただきます。経営に近いポジションでキャリアアップを目指せる環境です。

経理部門の課長候補として、月次・年次決算業務や現預金管理、メンバーのマネジメント業務をお任せします。
将来の管理職として、経理体制の強化を担ってください。

・月次・年次決算業務
・現金出納管理
・売掛金・買掛金管理（請求書発行含む）
・部下のマネジメント・指導育成

▼まずは実務を通じて業務フローを把握いただき、徐々にマネジメント業務の比重を高めていただきます。経営に近いポジションでスキルアップできる環境です。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

■配属先情報：
経理部門への配属です。チームワークを重視した落ち着いた雰囲気の職場です。

【こんな方におすすめ】
・経理実務経験があり、管理職を目指したい方
・日商簿記3級以上の資格を活かしてステップアップしたい方
・安定基盤でコアメンバーとして力を発揮したい方

年収364万円〜535万円、賞与年2回で収入を伸ばせる
計装の知識を資格や専門性に変え、上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手化学・石油・製紙・製薬メーカーなどの大型プラントや、上下水道設備に設置された計装機器の定期メンテナンスを担当します。圧力計・温度計・流量計などの定期校正やループチェックを行い、試験結果の報告書や検査データを作成します。計装の知識や保守の実務経験を積むほど専門性が高まり、収入や役割の面でキャリアアップを目指せる仕事です。

■主に化学・石油メーカー、製紙メーカー、製薬メーカー等が保有する大型プラントのほか、
上下水道設備などに設置されている計装機器の定期メンテナンスを行います。

＜具体的には＞
◎プラントの圧力計・温度計・流量計等の計器の定期校正、ループチェック、試験結果の報告書作成
◎検査・チェックによる問題点の測定、把握、分析
◎メンテナンス結果等の報告書、検査データの作成業務 など

【配属先情報】
新居浜支店には営業、技術、事務職をあわせて43名の従業員が勤務しています。

【こんな方におすすめ】
・計装の知識や保守の実務経験を収入に結びつけたい方
・年収や賞与を伸ばしながら専門性を高めたい方
・メーカー設備や上下水インフラを支える仕事に関わりたい方

年収800万円〜1100万円で、新拠点の立ち上げを任される求人です
マネジメント経験を活かして、事業責任者としてキャリアアップを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

愛媛県で2025年4月に立ち上げる新拠点で、事業開発を担うブロック長として働いていただきます。新規営業活動や行政との連携、拠点立ち上げ、組織構成の立案、予算策定、営業戦略の策定、メンバー育成まで、事業の土台づくりを幅広く任せます。年収は800万円〜1100万円で、経験・能力を考慮して優遇します。昇給は年2回あります。立ち上げ期から関わり、拠点の成長とともに役割を広げていけるポジションです。

▼業務内容
新たに立ち上げる愛媛拠点の事業開発を担うブロック長を担っていただきます。

・新規営業活動
・行政との連携
・拠点立ち上げ
・組織構成、立案
・予算策定
・営業戦略の策定
・メンバー育成

【こんな方におすすめ】
・法人営業とマネジメントの経験を年収アップにつなげたい方
・新拠点の立ち上げ責任者として事業をつくりたい方
・事業責任者としてキャリアの次のステップを目指したい方

年収アップを目指せる土木設計のキャリアです
RCCMなどの資格を活かし、管理職への道が開けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

官公庁を主な発注先とするダム・道路・河川などの土木設計と構造物の点検を担当します。官公庁との打ち合わせに同席し、経験を積みながら設計部門のマネジメントやチームメンバーの指導・育成へ進みます。ゆくゆくは管理職としての活躍を期待しています。技術士やRCCMなどの資格を活かせる環境で、資格手当も支給されます。

【仕事内容】
組織強化と次世代の技術者育成を目的に、土木設計技師を募集しています。
土木設計技師として、以下の業務を担当していただきます。
ゆくゆくは管理職としての活躍を期待しています。
発注先はほぼ全て官公庁で、受注金額1件当たりは数百～数千万です。
・ダム、道路、河川等の土木設計および土木構造物の点検
・顧客（官公庁）との打ち合わせおよび同席
・設計部門のマネジメント
・チームメンバーの指導および育成
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・RCCMなど資格を活かして年収アップを目指したい方
・土木設計の経験を活かし管理職を目指したい方
・設計部門のマネジメントに挑戦したい方

資格を活かして年収アップを目指せる土木設計のポジションです
技術士やRCCMなどの資格手当があり、昨年度は賞与3ヶ月分の実績があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ダム、道路、河川などの土木設計と土木構造物の点検を担当します。発注先はほぼ全て官公庁で、受注は1件あたり数百〜数千万円規模です。顧客である官公庁との打ち合わせや同席も業務に含まれます。経験を積むと設計部門のマネジメントやチームメンバーの指導・育成も任され、ゆくゆくは管理職としての活躍が期待されています。技術士、RCCM、一級建築士などの資格手当があり、資格取得費用の一部も会社が負担します。

【仕事内容】
組織強化と次世代の技術者育成を目的に、土木設計技師を募集しています。
土木設計技師として、以下の業務を担当していただきます。
ゆくゆくは管理職としての活躍を期待しています。
発注先はほぼ全て官公庁で、受注金額1件当たりは数百～数千万です。
・ダム、道路、河川等の土木設計および土木構造物の点検
・顧客（官公庁）との打ち合わせおよび同席
・設計部門のマネジメント
・チームメンバーの指導および育成
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・資格を収入アップにつなげたい方
・上位ポジションや管理職を目指したい方
・官公庁案件で設計の経験を積みたい方

幹部候補として年収アップを目指せる生産管理ポジション
賞与年2回・昇給ありで、キャリアを着実に積み上げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

和洋菓子製造の生産ラインで、担当ラインの生産管理やシフト管理を担当します。生産見込みの調整や納期・在庫管理も任せられ、品質・コスト・納期を管理する重要なポジションです。開発・購買部門と連携して全社の生産計画をPDCAで回し、将来は工場幹部として製造現場の最適化を牽引することを期待しています。経験を積みながら、上のポジションを目指せる環境です。

和洋菓子製造の生産ラインにて、生産管理やシフト管理、全社の生産計画の立案・実行をお任せします。
品質・コスト・納期を管理する重要なポジションです。

■担当ラインの生産管理・シフト管理（売上・労務等の入力）
■生産見込調整・納期・在庫管理
■開発・購買部門と連携した全社生産計画のPDCA推進

▼入社後は適性にあわせた部門へ配属。将来的には工場幹部として、製造現場の最適化や効率化を牽引いただくことを期待しています。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

製造部門への配属です。パートスタッフも多く、チームワークを重視する職場です。

【こんな方におすすめ】
・生産管理の経験を年収アップにつなげたい方
・幹部候補として工場の要職を目指したい方
・全社の生産計画に関わりキャリアを広げたい方

年収325万円〜390万円、賞与は年2回で前年度実績は計3.50か月
資格手当や住宅手当など手当が充実し、資格を活かした収入アップを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

院内の看護師業務を担当していただきます。医師や薬剤師などの多職種と連携する“チーム医療”を担うなかで、看護師としての経験を積みながら、資格手当（介護福祉士7,000円など）を活かした処遇の向上を目指せる環境です。昇給は1月あたり2,500円〜3,500円（前年度実績）、職務給制度（等級表による）もあり、キャリアに応じた評価を受けられます。他の職種の知識を習得する意欲のある方が、新しい医療・看護に取り組めるポジションです。

当院にて、院内看護師業務に携わっていただきます。

※変更範囲：変更なし

【こんな方におすすめ】
・年収アップや昇給を目指したい看護師の方
・資格手当を活かして収入を伸ばしたい方
・チーム医療の中で役割を広げたい方