年間休日130日以上・土日祝休みで、プライベートと両立しやすい
時差通勤や在宅勤務も選べ、働き方を調整しやすい工場の仕事

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

BtoBのものづくりを支える工場で、クリーンルーム内の熱加工・溶接加工・フォーミング加工を担当します。対象はプラスチック材料で、マシニングや旋盤による切断加工、製品検査、パッケージング、在庫製品のピッキング、データ入力などの事務作業も含まれます。休憩は1時間で、他シフト勤務や時差通勤、在宅勤務も選べ、年間休日130日以上・土日祝休みで働けます。

【仕事内容】
・クリーンルーム内での熱加工、溶接加工、フォーミング加工
・マシニング、旋盤などの機械操作による切断加工
・製品の検査、製品のパッケージング
・在庫製品のピッキング
・事務作業（データ入力等）
・その他、上記に付随する業務

＊対象材料はプラスチック

※業務内容の変更範囲：なし

【その他の勤務地】
熊本県山鹿市

【こんな方におすすめ】
・年間休日130日以上で、休みをしっかり取りたい方
・土日祝休みで、プライベートとの両立を大切にしたい方
・時差通勤や在宅勤務を活用して働き方を選びたい方

年間休日141日、土日祝休みでプライベートも大切にできる
木・金は出社時間が自由で、水曜はノー残業Dayの働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

採用支援を行う広報・PR会社で、採用進捗のデータ入力や分析改善、求職者からの問い合わせ対応、クライアント向け書類作成などを担当します。顧客フォローやリピート業務、企業説明会・選考会の予約者の出席確認や日時設定も含まれます。勤務は週単位の変形労働時間制で、月・火は10時間勤務、木・金は6時間勤務、水曜はノー残業Dayです。木・金は出社時間が自由なので、家庭や私生活との両立もしやすい環境です。有給は全社員が100%取得しています。

（募集背景）
従来の働き方に縛られないニュータイプの勤務体系を採用し、成果と働きやすさを両立した環境を整えています。
さらに、採用支援の分野では業界でも希少な唯一無二のノウハウを保有。
採用を科学し、企業の成長に直結する仕組みづくりを実践することで、あなたの経験とスキルを最大限に発揮できるフィールドを提供します。

（具体的仕事内容）
・電話、メール文面制作、配信
・採用進捗のデータ入力
・採用進捗が悪いフェーズの分析改善
・求職者(応募者)からの問い合わせ対応
・クライアントへ提出する書類作成
・顧客フォロー、リピートに関する業務
・企業説明会や選考会の予約者の出席確認・選考日時設定
・クライアント様の説明会や選考会の代行・広報
・弊社クライアントの広報業務
・クライアント様の広報活動(スカウト)メールの配信設定
・クライアント様とのミーティング議案の作成
・クライアント様との定例ミーティングの実施
・プレゼンの実施
・社内総務、経理業務
・秘書業務

○キャリアプランは自由！
会社の要のポジションとなるため、長く勤務してくれる方を求めています。
キャリアプランは自由で、バリバリ働いて、稼いて、将来役員になりたいという方や、ワークライフバランス重視でメリハリよく働きたい方、会長の仕事スケジュールに合わせ変則的な勤務も大丈夫という方や、取引先との会食にも同席できる方、経理分野を極めたい方など、勤務スタイルやキャリアプランの希望は100％叶えられる職場です。

（評価制度）
評価は基本、会長が行います。年に2回じっくり個別面談をし、仕事の振り返りや成果について話します。営業ではないため、数値化しにくい部分が多々ありますが、会長や当社のことが好きで会社を良くしたい、会長の役に立ちたいという想いと業務スピード・正確性・気配りなどが評価の土台となります。がんばっている人は確実に評価される環境です。
※今まで昇給した人がほぼ全員で、減給した人はいません。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みで、私生活との両立を大切にしたい方
・残業を抑えて、メリハリをつけて働きたい方
・時短勤務や柔軟な働き方で長く働き続けたい方

土日祝休みで、プライベートと仕事を両立しやすい
年間休日128日、有休取得も奨励しているため、私生活を大切にできる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新たに立ち上げる事業用不動産のプロパティマネジメント部門で、経験を活かしてご活躍いただける方を募集します。BtoBのビジネスのため土日祝休みで、年間休日は128日です。平均残業時間は16.8時間（2025年度実績）と、生活リズムを整えやすい環境です。業務は空室の募集計画立案からテナント誘致、仲介会社との調整、テナント管理、請求・出納管理、オーナーへの報告、ビルメンテナンス会社のマネジメント、工事の進行管理、新規物件の商談まで幅広くお任せします。有給休暇や慶弔休暇、産休・育休などの制度も整っています。

新たに立ち上げる事業用不動産のプロパティマネジメント（PM）部門で、即戦力としてご活躍いただける経験者を募集しています。

【具体的な業務内容】
オフィスビル・商業施設・物流施設などの事業用不動産における、以下のPM業務をお任せします。
・リーシングマネジメント
└空室の募集計画立案～テナント誘致、仲介会社とのリレーション構築、条件交渉まで一貫して対応。

・テナント管理
└入居テナントとの契約管理、各種対応業務、リレーション強化による長期入居の促進。

・請求・出納管理
└賃料・共益費などの請求および入出金管理。オーナーへの報告書作成業務。

・建物管理業務
└設備点検・修繕・清掃等のBM（ビルメンテナンス）会社のマネジメント。安全・快適な運営を支えます。

・コンストラクションマネジメント
└原状回復・内装工事・修繕工事の企画・見積取得・進行管理。

・リーシング（仲介営業）
└物件の魅力を引き出し、仲介会社との連携で新規テナントの誘致を推進。

・新規物件の取得・貸主との商談
└オーナーとの商談により、新規管理物件の獲得や運用提案を行います。

役員：1名
メンバー：1名

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、ワークライフバランスを大切にしたい方
・私生活との両立を図りながら専門性を高めたい方
・年間休日の多い環境で長く腰を据えて働きたい方

年間休日127日、土日祝休みで、私生活との両立をしやすい働き方です
残業は自身でマネジメントする裁量労働制で、メリハリをつけて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

化粧品メーカーでECサイト運営とコンテンツ企画を担当していただきます。年間休日は127日で、土日祝休みです。夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇もあります。業務は、お客様目線での良質なコンテンツやストーリーづくり、集客に向けたWEBマーケティングや購入分析、取引先ECサイトの販促とフォロー、お客様・取引先様対応（クレーム対応を含む）です。裁量労働のスタイルをとっており、業務の進め方はご自身でマネジメントしていただきます。家族も使える福利厚生サービスや置き型社食もあり、暮らしを支える環境も整っています。

毛穴撫子など数々のヒット商品を世に生み出している当社にて、ECサイト運営やコンテンツ企画を担当していただきます。

【具体的には】
◆お客様目線での良質なコンテンツやストーリーづくり
◆集客におけるWEBマーケティングや購入分析
◆お取引先ECサイトの販促＆フォロー
◆お客様及びお取引先様対応（クレーム対応も含みます）

【業務の魅力】
WEBやECサイトのフィールドで新しいこと、やりたいことにどんどんチャレンジしていくことができます。やりがいの1つとして、直接お客様の反響を受けとれることが挙げられます。
自分たちの手がけた仕事は、SNSやインターネットメディア、雑誌、テレビを通じ
数千人、数万人へと広まり、知られていなかった商品が認知されていきます。
商品が流行を作っていく場合もあり、世の中への影響力が大きな仕事です。
また、日々変化し続ける情報マーケットへチャレンジする部署です。
自分の発想力や試行錯誤で、業務を楽しみながら推し進めていける方をお待ちしております。

【入社後のフォロー/スキルアップ体制】
入社後は約1ヶ月、各部門や自社全商品についての研修を実施しています。
ビジョンや業務・商品を理解し、配属後は実際の仕事を通じてスキルアップができるよう上司や先輩がフォローします。

ECコンテンツ課

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートとの両立を大切にしたい方
・自分のペースで業務を組み立てたい方
・家族との時間や介護など、生活と仕事を両立させたい方

年間休日125日で、プライベートの時間を確保しやすい
案件の7割がリモートワークで、通勤の負担を抑えられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

クラウド環境の設計構築から運用保守まで、インフラエンジニアとして担当します。土日祝休みで年間休日は125日、有給休暇の平均取得日数は11.4日と休みを取りやすい環境です。平均残業時間は10時間以下です。案件によりフルリモート・ハイブリッド・常駐の働き方があり、お客様先はご自宅から通勤可能な範囲です。

インフラエンジニアとして、ITインフラおよびクラウド環境設計構築～運用保守業務をお任せします。
※経験や各種クラウドサービス（AWS、Azure等）の知識、各種製品知識、業務知識などを総合判断の上、相応しい業務をお任せします。

▼業務内容
1：保守、運用
バックアップ、設定変更、保守作業、手順書作成、レポート作成、更新作業、コンフィグ作成および設定、パッチ適用等の業務

2：構築、設計
要件定義、設計書作成、顧客向け資料作成、構成図作成、テスト環境構築、検証環境構築、本番環境構築、開発環境構築等の業務

※保有スキル、製品知識、経験した業務、業務知識等を総合判断の上、ご経験に相応しい業務をお任せします。

▼プロジェクト例
・金融機関向けクラウド環境構築～運用保守
・マルチベンダー向けクラウド環境設計構築～運用支援
・公共系ITインフラ次期システム設計構築～保守
・製薬、製造業向けクラウド環境構築～運用支援　etc…

▼技術環境
クラウド：AWS/Azure/GCP
※AWSの各種サービスを中心に様々な製品を使用します。
仮想化：VM-Ware ESXi/Hyper-V/Nutanix/Citrix
OS：Linux（CentOS、RHEL）/Windows Server
ミドルウェア：Oracle/PostgreSQL/MySQL/Zabbix/IIS/JP1
セキュリティ：McAfee/Trend Micro/Symantec/Cisco
※プロジェクト毎に用いられる製品や技術は変わります。

◆エンジニアは全てソリューション事業部へ配属となります。
インフラエンジニア：約300名在籍

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・リモートワークを取り入れて働きたい方
・残業を抑えて腰を据えて働きたい方

年間休日125日で、私生活との両立がしやすい
土日祝休みで、家庭や趣味の時間を確保しやすい働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ぱちんこ・スロット遊技機の機構設計や可動機構設計を担当します。製品企画から機構構造設計、量産立ち上げ、信頼性評価、不具合分析・対策まで、業務は計画的に進められる体制です。土日祝休みで年間休日は125日、年末年始・夏季・GW休暇や慶弔休暇、有給休暇も利用できます。※振り替えのため年数回土曜日出社があります。退職金制度や社員旅行、保養施設の利用もあり、長く働きやすい環境です。

＜業務内容＞
◆ぱちんこ・スロット遊技機の機構設計及び可動機構設計
　①製品企画(アイデア出しから具現化まで一貫)
　②機構構造設計
　③量産立ち上げ
　④信頼性評価
　⑤不具合分析/対策

◆新規役物・デバイスの設計
　①新規役物・デバイス企画
　　(アイデア出しから具現化まで一貫)
　②機構構造設計
　③信頼性評価
　④不具合分析/対策

◆外注管理
　上記を外注委託開発する場合の管理業務

【実務の例】
　・ぱちんこ、スロット機の製品企画、仕様書の作成
　・基板の樹脂、板金ケース設計
　・モータなど使った可動機構設計
　・玉やメダルの係数など制御部のメカトロ設計
　・筐体構造の設計、構成部品展開
　・量産の為の金型設計

【こんな方におすすめ】
・年間休日125日で、プライベートの予定を立てやすい方
・土日祝休みを重視し、家庭と仕事を両立したい方
・長く腰を据えて機構設計を続けたい方

年間休日111日、シフト制で希望休を極力通せる体制
転勤なしで、腰を据えて働ける環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ご依頼をいただいたお客様のご自宅を訪問し、リユース提案を行う完全反響営業です。飛び込みやテレアポはなく、訪問件数は1日3〜5件程度（その日の案件数によります）です。商品の状態を確認して価値を見直し、見積もりを提示します。相場はシステムが自動で計算するため、ヒアリングに集中できます。勤務時間は8:45〜18:00（所定労働時間8時間、休憩75分）です。シフトは基本的に希望休を申請する形で、極力希望を通す体制を整えています。年末年始や冬季の全社休業日、リフレッシュ休暇もあり、私生活との両立がしやすい働き方です。

■業務内容
ご依頼をいただいてから、お客様のご自宅を訪問してリユース提案を行う＜完全反響営業＞をお任せします。
月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しているため、飛び込みやテレアポは一切ありません。
未経験の方も安心して、お客様との信頼関係構築と営業スキルの習得に集中できる環境です。

【具体的には】
・買い取り希望の商材のリユース提案
　└ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する
・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示
　└規定の情報をお客様からヒアリングすれば、相場価格などはシステムが自動で計算

1日の訪問件数目安：3〜5件程度(その日の案件数によります)
買い取り担当と聞くと難しいように感じるかもしれませんが、弊社のフィールドセールスは、お客様に対して＋αの価値提供ができるところが特徴となっています。
ご依頼いただいた商材を売ろうと思ったきっかけなどをヒアリングしていくことによって、お客様ご自身が気付いていなかった価値を提供することができるのです。
こういったかくれ資産は66兆円にものぼると言われており、三方よしのビジネスモデルになっています。

　

■特徴
当社で取り扱える商材のジャンルは30以上にわたり、単一商材を取り扱うビジネスモデルでは経験できない「総合提案」が可能です。
商材のジャンルも戦略的に増やしており、リユース領域での新規事業も積極的に展開しています。
活躍次第では新規事業に携われる可能性もあり、ご自身の志向に合わせて「1→10」「0→1」のいずれのキャリアも築くことが可能な環境です。

全13拠点に展開しており、各拠点4名～20名前後の社員構成となっています。そこにアルバイト・パートスタッフが5名～20名程度在籍しています。

20代がメインで活躍している環境で、部署の平均年齢は28歳と比較的若い組織です。役職者20名中16名が20代の社員ということもあり、社歴や年齢に関わらず出した成果を正当に評価する社風です。

【こんな方におすすめ】
・年間休日を多くとり、プライベートを大切にしたい方
・転勤なしで、長く腰を据えて働きたい方
・家庭と仕事を両立しやすい環境を求める方

年間休日120日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
自宅作業や出勤時間の相談ができ、柔軟に働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

国内外で愛されるキャラクターIPを活用し、ノベルティやグラフィック、Webデザインなどのクリエイティブを企画・制作していただきます。年間休日120日で土日祝休み、半日休暇もあり、繁忙期を除けば休日をしっかり確保できます。1〜2週間に1度程度の自宅作業や、前日遅くまで働いた場合の出勤時間の調整も相談可能です。ご自身のペースに合わせて働けます。

キャラクター好き大歓迎！ ファンの方々に夢や感動を届けるお仕事です。

弊社第2制作室は、キャラクターIPを活用したさまざまなクリエイティブに関するサービスを提供しています。
あなたには、キャラクターIPを使用して様々なデザインの企画・制作を担当していただきます。

【主なキャラクターIP】
■海外生まれの有名キャラクター
■日本生まれの有名キャラクター
■人気アニメ、漫画キャラクター

【主なクライアント】
■エンターテイメント複合企業 さま
■テーマパーク運営会社 さま
■テーマリゾート内のホテル運営会社 さま
■テーマリゾート内のデザイン制作会社 さま
■キャラクター版権元企業 さま
■株式会社日本テレビサービス さま

【主な業務内容】
■ノベルティ・プレミアムグッズの企画・制作・製造
金属／ガラス／陶器／革／布／PVC樹脂／紙／木／PPなど、目的や用途に応じてさまざまな製品を提案します。
企画からデザイン、製造、検品、納品に至るまで、きめ細やかな視点でクオリティコントロールに取り組んでいます。

■スタイルガイド・イラスト開発
お菓子のパッケージや雑貨、アパレルなどのデザインを作成するためのデザイン集を作成します。アイコン／背景／フレーム・ボーダー／キャラクターインクライン・シルエットなどのデザインの他、キャラクターをイチから描きおこすこともあります。

■グラフィックデザイン
平面ビジュアル／ロゴ／ポスター／パンフレット／冊子／販促ツール／プロダクト／CD・DVDジャケットなど、媒体やターゲットに応じた企画、デザインを作成します。

■ウェブデザイン
ランディングページやプロモーションサイト、Webバナーなど目的やターゲットに応じた企画、デザインを作成します。
外部スタッフ（コーダー）と連携し、コーディングからテストアップ、ローンチまで携わります。

■デコレーション・展示会企画・その他
館内装飾／ルームデコレーション／イベント・展示会ブースなど、テーマや世界観を熟知しているからこそできる企画、デザインを提案します。

経験のない分野があっても大丈夫。まずはあなたの経験やスキルを活かした分野からスタートして、慣れてきたら新しい分野にもチャレンジしてください。
求めるのは様々なものに興味を持つフレッシュで柔軟な感覚です！是非、あなたのイマジネーションの力で、たくさんの人を笑顔にする魔法をかけてください！

※クライアントとの契約により、ホームページには取引先企業名・制作例の掲載はございません。
ただし、社内にはこれまでに制作したたくさんのグッズが飾ってあるので、面接などで来社いただいた時にはご覧いただけます。

クリエイティブディレクター兼デザイナー 1名
アートディレクター兼デザイナー 3名
デザイナー 3名
プランナー兼イラストレーター 1名
ノベルティプランナー（中国駐在） 1名

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでプライベートの時間を大切にしたい方
・自宅作業や時間の調整を取り入れて働きたい方
・ワークライフバランスを保ちながらデザインの仕事を続けたい方

年間休日125日、土日祝休みで私生活との両立をしやすい
有給休暇は平均11.4日取得、取りやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

業務系システムやWebアプリケーション、組み込み系などの開発に携わります。プロジェクトにより勤務時間は変動しますが、年間休日125日・土日祝休みの働き方で、休みを確保しやすい環境です。担当業務は業務経験やスキルを考慮して決めるため、無理のない範囲でプロジェクトに関われます。要件定義〜基本設計、または詳細設計〜実装のいずれかを担当し、チームの一員として現場に貢献していただきます。産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度も整っています。

■業務系システム開発
■Webアプリケーション開発
■組み込み系開発　等
※業務経験や知識、スキルを考慮の上関わるプロジェクトを選定します。

▼プロジェクト例/言語
・ゲーム機器の開発／C、C++、C#、JavaScript
・車載ソフトウェア関連の開発／C、Ruby
・業務系システム開発／Java、Oracle、SQL、Python
・Webサービス系開発／Java・SQL・JavaScript・Python、C#
・金融系システム開発／Java、Linux、Oracle、SQL
※プロジェクト毎に用いられる技術は変わります

▼業務内容
1：「要件定義～基本設計」
2：「詳細設計～実装」
業務経験や、お持ちのスキルを判断の上、1～2における各業務をお任せ致します。

”技術を学び、仕事をしながら技術を磨いていく”
この働き方に共感できる方と、一緒に働きたいと考えています。

▼求められるスキル
お客さまのニーズと業務目的の本質を適切に把握し、最適なシステムを構築する仕事です。技術力はもちろんのこと、ユーザの問題を発見し、解決できる能力とコミュニケーション能力が必要です。

▼最初の内は
各チームのメンバーとして配属します。
これまでの現場で培った技術や経験を活かして、チームや現場に貢献してください。
※経験があり、知見に長けている方にはリーダーとしての業務をお任せします。

【チーム構成】
小規模：2～5人編成
中規模：5～20人編成
大規模：20～100名以上
※プロジェクト毎にチーム構成、編成は変わります。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みを重視する方
・家庭や私生活とのバランスを大切にしたい方
・開発経験を活かし、安定して長く働きたい方

勤務時間8:45〜18:00、転勤なしで、腰を据えて働き続けられる環境です
年間休日111日。シフト制で月9日休み、有給休暇や冬季全社休業日もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「ヤフオク!」を中心とした複数のECチャネルの運営を担当いただくポジションです。出品に最適なチャネルの選定、出品時の価格調整や販売管理、売れ残り商品の再販施策の立案〜実行、顧客ニーズに応じたマーケティングや販促活動を、所定労働時間8時間の勤務の中で進めていただきます。産休・育休、介護休暇、リフレッシュ休暇、配偶者や子供の誕生日・結婚記念日の早退制度もあり、家庭や私生活と両立しながら長く働けます。

◆自社サイトを含むECサイトの運営／販売管理◆
当社は「ヤフオク！」をメインの販売チャネルとしており、同プラットフォームにて年間ベストストアの総合賞を3年連続で受賞した実績を持っています。現在は、さらに販路を拡大し、多彩なECチャネルでの販売戦略立案や実行にも携わっていただきます。リユース業界のEC運営として、幅広いジャンルの商品を扱い、業界内で高い信頼と成長の機会が広がる環境です。未経験者にも学びの機会が充実しており、経験者はさらなるスキルアップが可能です。

ECサイトの運営／販売管理をご担当いただくポジションです。

【具体的には】
• 複数の販売チャネル（ECサイト）から、出品に最適なチャネルの選定
• 出品時の価格調整や販売管理
• 売れ残った商品の再販施策の立案～実行
• お客様ニーズに応じたマーケティングや販促活動

20代がメインで活躍している環境で、部署の平均年齢は28歳と比較的若い組織です。
役職者20名中16名が20代の社員ということもあり、社歴や年齢に関わらず出した成果を正当に評価する社風です。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや休日の取りやすさを重視して働きたい方
・転勤なしで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・2、3年の正社員経験を活かし、落ち着いた環境で腰を据えて働きたい方