【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

【仕事内容】
店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。

＜詳細情報＞
■所在地・・・ 長崎県諫早市
■最寄駅・・・JR長崎本線「喜々津駅」
■営業時間・・・月～土／9：00～18：00　
■処方科目・・・内科、小児科、広域
■休日・・・日曜日、祝日

※業務内容の変更：なし

年間休日123日、土日祝休みで、プライベートの時間を確保しやすい働き方です
2交替制で長時間の残業は発生しにくく、無理なく両立しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

半導体製造装置の保守・保全を担う正社員募集です。勤務は9:00〜18:00の昼勤と21:00〜翌6:00の夜勤を交互に行う2交替制で、シフトは会社カレンダーに基づきます。作業が終わらなくても交代要員が確保されているため、引き継ぎが基本となり、長時間の残業は発生しにくい環境です。日々の業務はパーツ交換やクリーニング、点検マニュアルに沿った故障箇所の確認などです。トラブル時には潤滑油塗布やパーツ交換にも対応します。年間休日は123日、有給取得率は88.7%で、家庭や私生活との両立を大切にしながら働けます。

◆U/Iターン・移住歓迎！ホワイトな会社でエンジニアとしてのキャリアを築きませんか？！?

＼ハマエンジニアリングで働く3つの魅力／
①有給取得率は88.7%！
②福利厚生も手厚く、引越し手当も全額負担！
③約4ヶ月の手厚い研修で未経験からも安心！

【業務内容】
半導体製造装置に関わる業務全般
定期的なパーツの交換やクリーニング作業、トラブル時の対応(保守・保全)
製造ラインに対する各種調査、分析など

【具体的には】
▽半導体製造装置のメンテナンス業務
半導体を洗う際の受け皿となるトレイを外して洗浄したり、半導体を削るパーツを交換したり、点検マニュアルに沿って故障箇所の有無を確認したりします。

▽半導体製造装置のトラブル対応
ハイテクがつまった装置も使い続けると故障することも。ギア部分に潤滑油を塗って回転を滑らかにしたり、パーツを新しいものに交換したりします。

▽半導体製造装置のセットアップ
入力した数値に基づいて装置が動くため、セットアップ時は稼動時間や研磨スピードなどの設定を行います。どこに何を入力するかは書類に書かれていますし、先輩がしっかり教えてくれるので心配はいりません。

【募集背景】
▼大手メーカーからの依頼が増えている長崎県で、スタッフを増員します。
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング社、キオクシア社、その他大手装置メーカーといった業界では知名度の高い企業と長年取引を行なっている当社。
スマートフォンやカメラなどのデジタル家電に欠かせない半導体は、今後ますます需要が高まる見込みのため、半導体製造装置に特化した当社に寄せられる案件も増加しています。

変更の範囲：管理的事務作業

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでプライベートも大切にしたい方
・残業を抑えて家庭との両立を図りたい方
・2交替制のリズムで安定して働きたい方

年間休日185日、土日休みで、プライベートの時間を確保しやすい
有給取得率88.7%、残業は月0〜20時間程度の働きやすさ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

半導体製造装置の保守・保全を担当します。定期的なパーツ交換やクリーニング、トラブル時の対応、製造ラインの調査・分析が主な業務です。勤務は3勤3休のシフト制で、日勤と夜勤を交互に担当します。勤務終わりには交代者が確保されているため、残業は月0〜20時間程度です。年間休日185日で、有給休暇は入社6ヶ月より10日付与されます。

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①有給取得率は88.7%！
②福利厚生も手厚く、引越し手当も全額負担！
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【業務内容】
半導体製造装置に関わる業務全般
定期的なパーツの交換やクリーニング作業、トラブル時の対応(保守・保全)
製造ラインに対する各種調査、分析など

【具体的には】
▽半導体製造装置のメンテナンス業務
半導体を洗う際の受け皿となるトレイを外して洗浄したり、半導体を削るパーツを交換したり、点検マニュアルに沿って故障箇所の有無を確認したりします。

▽半導体製造装置のトラブル対応
ハイテクがつまった装置も使い続けると故障することも。ギア部分に潤滑油を塗って回転を滑らかにしたり、パーツを新しいものに交換したりします。

▽半導体製造装置のセットアップ
入力した数値に基づいて装置が動くため、セットアップ時は稼動時間や研磨スピードなどの設定を行います。どこに何を入力するかは書類に書かれていますし、先輩がしっかり教えてくれるので心配はいりません。

【募集背景】
▼大手メーカーからの依頼が増えている長崎県で、スタッフを増員します。
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング社、キオクシア社、その他大手装置メーカーといった業界では知名度の高い企業と長年取引を行なっている当社。
スマートフォンやカメラなどのデジタル家電に欠かせない半導体は、今後ますます需要が高まる見込みのため、半導体製造装置に特化した当社に寄せられる案件も増加しています。

変更の範囲：管理的事務作業

【こんな方におすすめ】
・土日休みで週末の予定を立てやすい方
・残業を抑えてプライベートも大切にしたい方
・年間休日の多さで両立を重視したい方

年間休日105日、土日祝休みの週休2日制で私生活と両立しやすい
勤務時間は6:00〜20:00の中で8時間勤務、ルートにより異なります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

一般貨物運送会社で、大型トラックドライバーとして長中距離・地場の配送を担当します。勤務時間は6:00〜20:00の中で8時間勤務で、運行ルートにより異なります。年間変形労働制を採用しており、年間休日は105日、土日祝休みの週休2日制です。土・祝は勤務となる場合もあります。

一般貨物運送会社における、大型トラックドライバー（長中距離・地場）としてお客様の大切なお荷物を安全安心をもってお届けします。
新車増台によりドライバーを募集致します。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活も大切にしたい方
・年間休日105日で家庭と両立したい方
・勤務時間が決まっている働き方を希望する方

土日祝休みで、年間休日は120日以上です
リモートワークやハイブリッド勤務も相談でき、子育てや介護との両立にも配慮があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

クライアントの業務課題に対して、ツール選定から仕組み設計・構築・運用まで伴走するポジションです。Shopifyやkintoneといったノーコードツールを活用し、中堅・中小企業のDXを業務改善やシステム導入の面から支援します。業務プロセスの可視化や改善提案、要件定義、リリースまでのPM支援などを、プロジェクトの進め方に合わせて担当します。勤務時間は09:00〜18:00（実働8時間）で、月平均残業時間は20時間以内です。出退勤時間は個別相談でき、リモートワークや在宅勤務も相談できます。

【仕事内容】
クライアントごとの業務課題に対して、ツール選定から仕組み設計・構築・運用まで伴走するポジションです。
Shopifyやkintoneといったノーコードツールを活用した「現場定着型DX支援」に強みがあり、
最適なソリューションで業務改革を支援します。

中堅・中小企業のDXパートナーとして、Shopifyおよびkintoneを軸に、
業務改善やシステム導入を支援するコンサルティング業務をお任せします。
経営視点と現場理解の両面から、クライアントの変革を伴走支援します。

【具体的には】
■クライアントとの打ち合わせ、クライアント経営層・現場担当との課題ヒアリング・現状分析
■業務プロセスの可視化・改善提案／SaaS導入支援（kintone, Shopifyなど）
■要件定義、開発パートナー連携、リリースまでの一連のPM支援業務
■利用定着支援（操作マニュアル作成、オンボーディング対応など）
■クライアントとの長期関係構築と、追加支援提案
■kintoneやShopifyの業種別パッケージ導入支援
■ノーコード／ローコード開発（内製化も支援）
■運用定着・トレーニング・改善提案　など

【クライアント】
小売・卸・D2C企業、官公庁、IT人材が限られる地方中堅企業など

【働く環境】
■コミュニケーション：Slack（Huddle含む）／Teams／Backlog
■プロジェクト管理：Backlog／kintone（工数管理）

※業務内容の変更：なし

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、私生活と仕事を両立させたい方
・在宅勤務やハイブリッド勤務を活用しながら働きたい方
・残業を抑えて、落ち着いた環境でコンサルティングに取り組みたい方

3日勤務1日休みのシフトで、年間休日は103日
産休・育休の取得実績があり、家庭と両立しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

五島唯一の空の玄関口で、搭乗手続き・手荷物受託・改札ゲート・旅客誘導を担当します。勤務時間は8:20〜18:10（休憩2時間）で、原則定時退社です。年間休日は103日、3日勤務して1日休みのサイクルで、オンオフのメリハリをつけて働けます。家庭・育児と両立しているママスタッフも在籍しています。

【五島の空を舞台に一緒に働きませんか？】
私たちは五島唯一の「空の玄関口」として、五島列島の海・島・食を楽しみにいらっしゃる観光客の皆さまや、島民の方々を真心のサービスでお迎えしています。
五島のファンになって『もう一度訪れたい』と感じていただけるサービスを目指しています。

【具体的には】
＜グランドスタッフ＞
・搭乗手続き
・手荷物受託
・改札ゲート
・旅客誘導

裏方の仕事が多いですが、空港で欠かすことのできない重要な業務を担っています。

※業務内容の変更の範囲：なし

スタッフ社員9名

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い働き方で、プライベートも大切にしたい方
・家庭や育児と仕事を両立しながら働きたい方
・定時退社を基本に、ワークライフバランスを整えたい方

土日休みで年間休日115日、プライベートの時間を確保しやすい働き方です
残業月平均10時間で、家庭や私生活との両立を考えやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

見積依頼や見積書作成、発注業務などの書類作成や処理を担当します。お客様からの問い合わせ対応や受注管理・売上管理、社内の工程の進捗管理も行います。土日祝休みで、勤務地の変更範囲は会社の定める勤務地範囲に限られます。所定労働時間は8時間、休憩60分で、残業は月平均10時間です。有給取得率は80%で、育児休業の取得実績もあります。

■具体的な業務内容
・見積依頼や見積書作成、発注業務などの書類作成や処理
・お客様からの問い合わせ対応
・受注管理業務、売上管理
・社内の工程の進捗管理等

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日休みで家庭との両立を大切にしたい方
・残業の少ない働き方を希望する方
・育児休業などの制度を活用して長く働きたい方

時短勤務の相談や有給の取りやすさで両立しやすい環境です
育児や介護など急な休みにも柔軟に対応しています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

保険代理店で、書類の整備、パソコンへのデータ入力、郵便物の発送管理などを担当していただきます。基本はフルタイム勤務ですが、ご相談に応じて一部時短勤務も可能です。有給は半日単位や時間単位でも取得でき、有給取得率も高く、連休の取得も推奨しています。時間外労働は月平均10時間です。マイカー通勤も可能です（駐車場はありません）。プライベートとの両立を大切にしながら、お客様の笑顔につながる事務の仕事に取り組めます。

【業務内容】
・電話・来店対応（契約更改・保全業務）
・書類整備
・パソコンへのデータ入力
・郵便物の発送管理
・外出用務あり

※入社後は保険の募集資格の取得をしていただきます（実費等会社負担）。
※事務のお仕事を覚えるための研修制度（同条件）がありますので、未経験者でも安心してスタートできます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・家庭との両立を大切にしたい方
・時短勤務や柔軟な休みを希望する方
・連休を取りながら落ち着いて働きたい方

土日祝休みの完全週休二日制で、年間休日127日と休みをしっかり確保できます
有給取得率90%、平均残業30時間/月とワークライフバランスを重視した働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工場内のインフラ設備の新設・更新・改修工事で、下流工程を担当していただきます。主な業務は、工事の現場管理と安全管理、インフラ設備の運転・保守・保全です。年間休日は127日で、土日祝休みの完全週休二日制です。有給休暇は入社翌年度以降、毎年22日付与され、1時間単位で取得もできます。自家用車通勤や自転車通勤も可能で、プライベートとの両立がしやすい環境です。

三菱重工グループの安定した基盤のもと、長崎工場内のインフラ設備の新設・更新・改修工事における下流工程を担当いただきます。
三菱重工と同様の福利厚生、万全な教育体制で運用しています。

【主な業務】パートナーへ発注した工事の現場管理・安全管理、インフラ設備の運転・保守・保全

業務内容の変更の範囲　あり：会社の定める範囲

電気動力部 長崎電気動力グループ 長崎電動チーム

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでプライベートを大切にしたい方
・有給をしっかり取って働きたい方
・通勤や生活リズムを整えて長く働きたい方

年間休日127日、土日祝休みで、プライベートも大切にできます
月平均残業時間30時間、有給取得率90%と働きやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

三菱重工長崎造船所構内で、作業用クレーンや各種機械設備の保守保全を担当します。クレーン等生産設備の点検・修正業務のほか、設備の新設・更新・改造に関する見積り計画、受注後の施工管理、工事計画図・製作図の作成を行います。作業は基本的にチームで進めます。完全週休二日制で、年間休日は127日です。転勤の記載はなく、勤務地は長崎県内で、時短制度や出産・育児支援制度も用意されています。

三菱重工グループの安定した基盤のもと、三菱重工長崎造船所構内における、作業用クレーン、各種機械設備の保守保全業務を担当いただきます。三菱重工と同様の福利厚生、万全な教育体制で運用しています。

【主な業務】
クレーン等生産設備の点検・修正業務、設備の新設・更新・改造に関する見積り計画・受注後の施工管理、工事計画図・製作図等作成（作業は基本チームで行います。）

業務内容の変更の範囲　あり：会社の定める範囲

機械設備部 長崎設備グループ

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでオンとオフを分けて過ごしたい方
・残業を抑えて家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・長崎で腰を据えて長く働きたい方