年3回程度の5連休を取得でき、オンオフを切り替えやすい環境です
繁忙期以外は日曜と平日休みが基本で、土日休みの取得も可能です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

生徒の学習指導や進路指導、カリキュラム作成、保護者面談を担当します。講師育成やシフト調整などの勤務管理、イベント企画や生徒募集の広報戦略にも携わります。ノルマはなく、マネージャー陣と協力しながら進めていきます。繁忙期の11月〜2月を除き、日曜と平日休みが基本です。シフトによっては土日休みも取得できます。年間休日は110日で、年間休日数選択制度もあります。勤務地は神奈川県内が中心で、遠方への転勤はほぼありません。車通勤も可能で、ライフプランに合わせて腰を据えて働けます。

【業務内容】
◆生徒の学習指導
◆進路指導・カリキュラム作成
◆保護者面談
◆講師育成、勤務管理（シフト調整など）
◆イベント企画／生徒募集の広報戦略・入塾促進など
※入会数を目標数値として追っていきますが、ノルマはなく、マネージャー陣と協力しながら進めていきます◎
※マネジメント業務だけでなく、企画・戦略立案・本部業務など、幅広い業務に携わることが可能です◎

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・日曜休みや連休を活かして私生活も大切にしたい方
・年間休日が多い環境で仕事と家庭を両立したい方
・神奈川県内で腰を据えて長く働きたい方

年間休日110日で、プライベートとの両立を考えやすい働き方です
年3回程度の5連休取得が可能で、オンとオフを切り替えやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創英ゼミナールで、教室長候補として教室運営全般をお任せします。繁忙期（11月〜2月）以外は日曜と平日休みが基本で、シフトによっては土日休みの取得も可能です。年間休日は110日で、年間休日数選択制度（106日〜114日）もあります。神奈川県内を中心に展開しているため、ライフプランに合わせて腰を据えて働けます。生徒の学習指導や保護者面談、講師育成などを担当し、教室運営を通じて成果を積み重ねていただきます。

【業務内容】
「脱Only受験」を掲げ、全国に創英ゼミナールを展開する当社にて、教室長候補として教室運営全般をお任せします！

◆生徒の学習指導
◆進路指導・カリキュラム作成
◆保護者面談
◆講師育成、勤務管理（シフト調整など）
◆イベント企画／生徒募集の広報戦略・入塾促進など
※基本的に授業対応はなく、講師に欠員が出た際に対応します。
※マネジメント業務だけでなく、企画・戦略立案・本部業務など、幅広い業務に携わることが可能です◎

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【組織体制】
1教室あたり：社員1～2名
講師数：20名程度
生徒数：100名程
4～5教室を1エリアとし、リーダーやエリアマネージャーを中心とした相談・連携しやすいサポート体制が整っています◎
（毎日2回のMTGあり）

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや休暇の取りやすさを重視したい方
・プライベートも大切にしながら仕事に取り組みたい方
・神奈川県内で腰を据えてキャリアを描きたい方

年間休日124日、土日休みで両立しやすい働き方です
休日は会社カレンダーに沿い、産休育児休暇の制度・実績もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車搭載用の電動化製品の機能安全・サイバーセキュリティ開発を担当します。勤務時間は休憩65分、残業は月10〜40時間程度です。有給休暇は初年度10日付与され、次年度は15日、最高20日まで付与されます。土日休みと年間休日124日を軸に、仕事と生活を両立しながら電動アクチュエーターの制御開発に取り組めます。

【業務内容、期待する役割】
自動車搭載用、電動化製品の機能安全・サイバーセキュリティ開発。
機能安全&CS知識を元に、客先要求を理解し提案を実施。
電動アクチュエータの制御（回路／ソフトウェア）開発、顧客要求を理解しブレークダウンしてグループの一部マネジメント。

※業務内容の変更範囲：なし

【組織構成】
設計部：部長
ー第7設計（制御共通）G：課長ー担当7名

【こんな方におすすめ】
・土日休みで、プライベートの予定を立てやすい方
・残業時間を把握しながら長く働きたい方
・産休育児休暇の制度がある環境で働きたい方

年間休日105日、土日以外の休みや特別休暇で時間を組み立てられる
面談やプランニングに集中できる環境で、残業の記載なしの働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

事前にアポイントをいただいたお客様と面談し、理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。お客様の理想の暮らしを伺いながら、予算に応じた具体的な設計プランを提案していただきます。不動産や資金計画は専門スタッフがチームで担当するため、業務に集中できます。週休2日（土日以外）に水曜日や平日1日の休みがあり、会社が定める特別休暇も年間20日前後あります。直行直帰は自己管理で、業務内容に応じて振替休日を取るなど、ご自身でスケジュールを組めます。

【業務内容】
事前にアポイントをいただいたお客様とご面談し、理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。
お客様から理想の暮らしを伺いながら、予算に応じた具体的な設計プランの提案を行っていただきます。
不動産や資金計画などは専門スタッフがチームでサポートしますので、
お客様との面談やプランニングに集中できる環境です。
お客様に喜んでいただくだけでなく、
成約時や引き渡し時にプロジェクトチームごとに成果に応じた明確な歩合給が支給されます。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して働きたい方
・土日以外の休みで私生活と両立したい方
・自分のペースでスケジュールを管理したい方

年間休日129日・土日祝休みで、私生活とのバランスを取りやすい職場です
平均残業は月35時間程度。メリハリをつけて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

次世代通信ネットワーク機器やMobilityなどの組み込み開発、それらを監視制御するシステムの開発など、IT全般にかかわる幅広いソフトウェア開発を行っています。今回の求人では、ソフトウェア開発の設計からシステムテスト全般に、SEとして関わっていただきます。基本はウォーターフォール開発ですが、プロジェクトによってはアジャイル開発となることもあります。将来的にはリーダーとして進捗管理や部下育成を担っていただく予定ですが、業務は計画的に進められる体制です。

【業務内容】
当社では、次世代通信ネットワーク機器やMobilityなどの組み込み開発、
またそれらを監視制御するシステムの開発といった、
IT全般にかかわる幅広い分野のソフトウェア開発を行っています

その中でも、今回の求人では、ソフトウェア開発の設計～システムテスト全般に
SEとしてかかわっていただきます
基本的にはウォーターフォール開発が主流ですが、
プロジェクトによってはアジャイル開発となることもございます

【キャリア】
将来的にはプロジェクトのリーダーとして、顧客対応や進捗管理、部下育成を行っていただきます
社内研修として、技術やマネジメントに関する研修を受講していただき、会社としてもサポートいたします

【その他の勤務地】
神奈川県川崎市幸区

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・年間休日の多い環境で、無理なくdługo働きたい方
・育児休業の取得実績があり、長く働き続けたい方

年間休日105日で、自分のスケジュールを組みやすい職種です。
土日以外に休みを取れ、家庭や私生活との両立がしやすい働き方です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様と面談し、理想の住まいづくり全般をサポートするライフスタイルプロデューサーの仕事です。お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当・設計担当と社内チームを組み、土地探し、プラン、資金計画などの具体的な提案を行っていただきます。休日の調整や仕事の時間の使い方は自分で管理でき、産休・育児など家庭との調整もしやすい環境です。直行直帰も自己管理となります。

【業務内容】
現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。
「ライフスタイルプロデューサー」は、事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、
理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。
お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、
土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

【こんな方におすすめ】
・年間休日105日で私生活との両立を大切にしたい方
・土日以外に休みを取りたい方
・育児や家庭と仕事を調整しながら働きたい方

年間休日120日、土日祝休みで仕事と生活を両立しやすい
時短勤務やリモートワーク制度など、働き方を選びやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

次期小規模郵便局向け自動通報システムの主装置アプリ開発とデバイスドライバ開発をご担当いただきます。設計からプログラミング、デバッグ、テストまでの流れをC言語・C++で進めていきます。勤務時間は08:30〜17:30（休憩60分）で、土日祝休み・年間休日120日以上です。時短勤務制度やリモートワーク制度も利用でき、生活と両立しながら働けます。

次期小規模郵便局向け自動通報システムにおける主装置アプリ開発とドライバ開発をご担当いただきます。

■主装置アプリ開発　OS：Itron系/言語：C(既存システム OS：Linux/言語：C+、C)
プログラム設計(PS)プログラミング(PG)
デバッグ/単体テスト(PT)結合テスト(IT)

■デバイスドライバ開発
　プログラム設計(PS)プログラミング(PG)デバッグ/単体テスト(PT)結合テスト(IT)

【こんな方におすすめ】
・年間休日120日で仕事と生活を両立したい方
・土日祝休みの働き方を希望する方
・時短勤務やリモートワークを活用したい方

車通勤OKで、通勤の負担を抑えながら働けます
勤務地の変更は相模原本社勤務の範囲で、腰を据えて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車用プレス金型の3D設計データを確認し、調達技術、品質管理・品質保証、製品技術を担当します。年間休日は125日で、土日休みに加え、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇など休暇制度が充実しています。業務は相模原本社での勤務が中心で、海外製造元とのE-Mailでのやり取りも、落ち着いて進められる体制です。プライベートとの両立を大切にしながら働けます。

【仕事内容】
調達技術・品質管理／保証・製品技術

※業務内容の変更範囲：調達技術・品質管理／保証・製品技術

4名

【こんな方におすすめ】
・土日休みや長期休暇で私生活との両立を大切にしたい方
・車通勤で無理なく通勤したい方
・転勤を避けて腰を据えて働きたい方

残業は月平均10時間程度。プライベートも大切にできる働き方です
転勤なし・マイカー通勤可で、生活の安定を保ちやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

日次の伝票起票や入出金管理を中心に、月次・年次の決算補助、固定資産管理、銀行訪問まで経理業務を担当いただきます。実働7時間45分、休憩60分の日勤で、時間外労働は月平均10時間程度です。年間休日は115日、土日以外の週休2日制で、GW以外の祝日は会社カレンダーに従います。転勤はなく、勤務地は会社の定める事業所の範囲です。産休・育休の取得実績があり、育児時短勤務制度や介護時短勤務制度も利用できます。

日次から年次の経理業務を中心に、固定資産管理や法人契約の保険管理などバックオフィス業務まで幅広くお任せします。

【具体的には】
経理担当として、伝票起票、入出金管理、決算補助など経理を始めとした管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。

■経理職の日次・月次・年次各種業務
・日次での伝票起票、入出金管理
・月次や年次決算補助、固定資産管理、銀行訪問 等
・ゆくゆくは決算のとりまとめまでお任せしたいと考えています。

■庶務・総務職一部業務
・電話窓口対応
・社内朝礼や会社行事開催等の事前準備
・法人契約の保険管理、備品管理等

業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日115日で、私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なく、家庭との時間を確保しながら働きたい方
・転勤なしで腰を据え、長く働ける環境を探している方

土日祝休みで、年間休日は121日です
完全週休2日制に加え、年末年始・リフレッシュ・夏季などの休暇があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新設される部署で、社内の各部門を支援する総務・庶務業務全般を担当していただきます。社員健康管理、宿舎・社用車管理、オフィス環境の整備、備品・設備管理、文書管理、社内行事運営など、社員が安心して働ける職場を支える仕事です。毎週水曜日はノー残業デーで、平均残業時間は10時間以内（本社実績）です。年末年始休暇やリフレッシュ休暇、年3回・9連休の取得も可能なので、プライベートとの両立がしやすい働き方です。

会社運営を円滑に行うため、社内の各部門を支援する総務・庶務業務全般を担当していただきます。
社員健康管理、宿舎・社用車管理、オフィス環境の整備、備品・設備管理、文書管理、社内行事運営、
その他各種庶務業務などを通じて、社員が安心して業務に取り組める職場環境を構築・維持していきます。

【組織構成】
現在2名ですが、将来的なバックオフィス強化を目指しています。
当社は先輩・後輩の関係性も良好なので、どんな小さな質問でも気軽にしていただけますし、
全体的に若い方、女性社員が非常に多いので、明るく賑やかな雰囲気が特徴です。
テーマの一つとして風通しの良さを追求しています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートを大切にしたい方
・残業を抑えてメリハリをつけて働きたい方
・休暇を計画的に取り、暮らしと仕事を両立したい方